后勤服务保障突发事件应急预案23286
后勤保障部突发事件应急处置预案
后勤保障部突发事件应急处置预案第一章总则第一条为确保后勤保障范围内各类突发事件能够及时、迅速、高效、有序地得到处理，保障师生生命财产安全和身体健康，保证学校和后勤保障各项工作秩序，维护校园稳定，根据国家有关法律法规及学校相关制度规定，结合后勤保障部工作实际，根据《后勤保障部安全管理办法》，制定本预案。
第二条突发事件应急处置应当坚持“人民至上、生命至上”，把保障师生生命财产安全和身体健康作为首要任务，坚持“预防为主、预防与应急相结合”的原则，实行统一领导、分级负责的管理机制,做到对突发事件快速反应、协同应对。
第二章突发事件的定义及分类第三条本预案所指突发事件是指后勤保障工作范围内突然发生的可能引起或已经引起的危害学校师生生命、财产安全，学校正常工作、学习、生活秩序，需要采取一定应急处置措施予以应对的自然灾害、事故灾难、公共卫生事件和安全稳定事件，主要包括：1.火灾事故；2.爆炸事故；3.恶性伤亡事故；4.人为破坏、偷盗事件；5.食物中毒事故；6.重大传染病疫情；7.水、电、暖、燃气等中断事件；8.交通运输、电梯事故造成重大影响的突发事件；9.汛、洪、雪、台风等自然灾害；10.其他突发事件。
第三章突发事件应急处置组织机构第四条后勤保障部成立突发事件应急处置工作领导小组，组长由部长、书记担任，副组长由其他领导班子成员担任，各职能科室、服务实体负责人为小组成员，办公室设在运行管理科。
第五条各单位成立突发事件应急处置工作小组，组长由单位负责人担任，副组长由其他负责人担任，部门主管为小组成员，对本单位的突发事件进行应急处置。
第四章突发事件应急处置职责第六条部长、书记是后勤突发事件应急处置的第一责任人;其他部领导对分管工作范围内的突发事件应急处置有领导责任。
各单位负责人是本单位突发事件应急处置的第一责任人，对本单位相关工作负总责；分管安全负责人负主要领导责任；单位下设部门的主管对所在部门的突发事件应急处置负直接领导责任。
后勤保障突发事件应急预案
后勤保障突发事件应急预案后勤服务保障突发事件应急预案是为了应对突发事件，如停电、停水、食物中毒等与后勤服务保障有关的事件而制定的。
为了避免或减少损失，应采取紧急防险抢险行动。
为此，需要建立后勤服务保障安全预警机制，提高后勤服务保障能力，维护良好秩序。
本预案的工作原则包括加强防控、加强领导、快速反应和安全有序。
运行机制包括建立后勤服务保障安全预警机制、制定各类突发事件专项应急预案、按照分工负责、条块结合、以块为主的原则应急处置、抓好应急队伍建设和人员落实。
同时，成立后勤服务保障突发事件应急领导小组，负责组织应急处置工作。
后勤保卫科负责制定和修订安全事故类应急预案，包括火灾、爆炸、泄漏等各类安全事故。
主要职责包括：(1)对可能发生的安全事故进行风险评估，提出应急防范措施；(2)组织开展安全演练和培训，提高员工应急处置能力；(3)发生安全事故时，立即启动应急预案，组织人员进行救援和应急处置；(4)对事故进行调查和分析，总结经验教训，完善应急预案。
2、发现火险时的应急措施包括：(1）立即扑灭火险，使火灾消灭在萌芽状态。
(2）如无法及时扑灭，要立即报告值班领导，并通知周围的员工共同救火。
(3）楼内发生火灾时应立即打开所有大门、电灯或应急灯，以便疏散人员。
(4）值班人员和各部门负责人要在最短时间内到达现场，组织疏散，并视情况决定是否拨打119和120。
3、发生治安问题时的预案应包括：(1）立即报警，同时通知值班领导和安保部门。
(2）组织员工撤离，确保人员安全。
(3）安保部门要及时到达现场，控制局面，维护秩序。
(4）如有必要，要协调相关部门配合处理，及时采取措施消除安全隐患。
后勤突发事件应急预案
一、编制目的为确保后勤保障工作的顺利进行，提高应对突发事件的能力，保障师生员工的生命财产安全，维护校园稳定，特制定本预案。
二、适用范围本预案适用于我校后勤系统发生的各类突发事件，包括但不限于火灾、水灾、地震、传染病疫情、食品安全事故等。
三、组织机构1. 成立后勤突发事件应急指挥部，由后勤部门负责人担任总指挥，各部门负责人为成员。
2. 设立应急办公室，负责日常应急工作的协调、组织和实施。
3. 各部门成立应急小组，负责本部门的应急工作。
四、应急响应程序1. 预警（1）建立健全预警机制，加强对各类突发事件的监测、预测和分析。
（2）密切关注国内外疫情、灾害等信息，及时发布预警信息。
2. 应急响应（1）发生突发事件后，应急指挥部立即启动应急预案，启动应急响应。
（2）应急办公室负责收集、汇总各类信息，及时上报应急指挥部。
（3）各部门按照职责分工，迅速开展应急处置工作。
3. 处置（1）针对不同类型的突发事件，采取相应的处置措施。
（2）火灾：迅速组织人员扑救，确保火势得到控制；同时，组织人员疏散，确保人员安全。
（3）水灾：迅速组织人员排水、转移物资，确保校园设施和人员安全。
（4）地震：组织人员迅速撤离至安全地带，确保人员安全。
（5）传染病疫情：及时隔离病患，加强消毒防疫，防止疫情扩散。
（6）食品安全事故：立即停止供餐，封存食品，调查原因，确保师生员工食品安全。
4. 恢复重建（1）根据应急指挥部的要求，各部门积极开展恢复重建工作。
（2）对受损设施进行修复，确保校园正常运行。
五、应急保障措施1. 人员保障：加强应急队伍培训，提高应急处置能力。
2. 物资保障：储备应急物资，确保应急处置工作顺利进行。
3. 资金保障：设立应急基金，用于突发事件应急处置。
4. 通讯保障：确保应急通讯畅通，及时传递信息。
六、预案修订本预案根据实际情况和应急工作需要，适时进行修订。
七、附则本预案自发布之日起实施。
各部门应认真学习、严格执行本预案，确保后勤保障工作顺利进行。
后勤保障处置突发事件预案
一、预案编制目的为提高后勤保障部门应对突发事件的应急处理能力，确保突发事件发生时后勤保障工作有序、高效地进行，最大限度地减少突发事件对后勤保障工作的影响，特制定本预案。
二、预案适用范围本预案适用于后勤保障部门在单位内部或单位周边发生的各类突发事件，包括但不限于自然灾害、事故灾难、公共卫生事件、社会安全事件等。
三、组织机构与职责1.后勤保障应急指挥部成立后勤保障应急指挥部，负责统一指挥、协调和决策突发事件后勤保障工作。
应急指挥部由后勤保障部门负责人担任总指挥，下设以下小组：（1）应急物资保障小组：负责应急物资的储备、调拨和分发。
（2）应急运输保障小组：负责应急物资和人员的运输调度。
（3）应急生活保障小组：负责突发事件期间员工的饮食、住宿等生活保障。
（4）应急信息联络小组：负责突发事件信息的收集、汇总和上报。
2.各部门职责（1）后勤保障部门：负责组织、协调和实施突发事件后勤保障工作。
（2）各部门负责人：负责本部门突发事件后勤保障工作的具体实施。
（3）员工：配合后勤保障部门完成突发事件后勤保障工作。
四、应急响应程序1.突发事件发生时，各部门应立即向后勤保障应急指挥部报告事件情况。
2.后勤保障应急指挥部根据事件情况，启动应急预案，成立应急工作小组。
3.应急工作小组根据预案要求，迅速开展以下工作：（1）应急物资保障小组：根据事件需求，调拨应急物资，确保物资供应。
（2）应急运输保障小组：根据事件需求，调度运输车辆，确保物资和人员运输。
（3）应急生活保障小组：根据事件需求，提供饮食、住宿等生活保障。
（4）应急信息联络小组：收集、汇总和上报事件信息。
4.事件得到控制后，后勤保障应急指挥部根据实际情况，调整应急预案，恢复正常保障工作。
五、应急保障措施1.应急物资储备（1）后勤保障部门应定期对应急物资进行盘点、更新，确保物资充足、完好。
（2）应急物资应按照类别、规格、数量等进行分类存放，便于快速调拨。
2.应急运输保障（1）后勤保障部门应与运输企业建立合作关系，确保应急物资和人员运输。
后勤服务保障突发事件应急处置预案
后勤服务保障突发事件应急处置预案一、背景分析突发事件是指在一定范围和时间内突然发生的、具有破坏性、危害性和不可预测性的事件。
由于其突发性，常常会造成严重的人员伤亡和财产损失，同时对后勤服务保障也提出了更高的要求。
为了保障后勤服务工作的顺利进行，提高突发事件应急处置能力，制定完善的突发事件应急处置预案是必要的。
二、目标和原则目标：确保突发事件后勤服务保障工作的快速响应和高效运行，最大限度减少人员伤亡和财产损失。
原则：1.预防为主，提前预知、预警和预防突发事件的发生；2.组织协调，建立跨部门的突发事件应急处置机制；3.迅速响应，快速组织人员和物资投入，进行灾情评估和应急处置；4.精准指挥，科学安排资源，合理分配人员，确保后勤服务保障工作顺利进行；5.信息共享，及时收集、整理和传递信息，实时掌握灾情；6.效果评估，及时总结经验教训，优化应急处置预案。
三、组织机构和职责分工1.突发事件应急处置指挥部：设立指挥部，负责突发事件的统筹协调和决策，并根据灾情发展进行情况汇报和指挥调度。
2.后勤保障组：负责突发事件后勤保障工作的组织和协调，包括人员安排、物资调配、设备维护等。
3.安全保障组：负责突发事件的安全保障工作，包括现场安全、设施安全、人员安全等。
四、应急处置流程1.灾情评估：突发事件发生后，立即进行灾情评估，包括灾情范围、人员伤亡情况、设施损毁程度等，以了解灾情，为后续应急处置提供依据。
2.资源调配：根据灾情评估结果，组织人员和物资的调配，确保应急处置工作的顺利进行。
3.现场救援：将受灾地点划分为不同区域，派遣人员进行现场救援和伤员救治，同时组织物资和设备的运输和投入使用。
4.恢复工作：在灾后，将注意力转移到恢复工作阶段，包括设施修复、生活保障和心理疏导等。
五、资源保障和危机管理1.人员资源：组织人员进行培训，提高应急处置能力，建立后备人员库，确保人员的全天候调动和投入。
2.物资资源：建立物资库，储备应急物资，包括食品、药品、生活用品等，以备突发事件发生时的调配。
后勤服务保障应急预案
一、编制目的为确保我院各项工作的正常运行，提高应对突发事件的能力，保障人员生命财产安全，特制定本预案。
二、适用范围本预案适用于我院水、电、气、消防、卫生、交通、设备等后勤服务保障领域的突发事件。
三、组织机构1. 成立后勤服务保障应急指挥部，负责统筹协调应急管理工作。
2. 应急指挥部下设以下几个小组：（1）指挥调度组：负责应急信息的收集、汇总、分析，制定应急响应措施。
（2）现场处置组：负责现场应急处置，包括人员疏散、救援、抢修等工作。
（3）医疗救护组：负责伤员救治、医疗物资供应等工作。
（4）通讯保障组：负责应急通讯设备的维护、应急通讯线路的搭建等工作。
（5）后勤保障组：负责应急物资、设备、车辆等后勤保障工作。
四、应急响应1. 紧急响应（1）接到突发事件报告后，应急指挥部立即启动应急预案，组织相关人员迅速赶赴现场。
（2）现场处置组根据应急预案要求，迅速开展应急处置工作。
（3）医疗救护组根据需要，启动医疗救护预案，确保伤员得到及时救治。
2. 一般响应（1）接到突发事件报告后，应急指挥部根据事件性质和影响程度，启动一般响应预案。
（2）现场处置组、医疗救护组、通讯保障组、后勤保障组根据预案要求，开展应急处置工作。
（3）应急指挥部根据事件进展，适时调整应急响应级别。
五、应急处置措施1. 人员疏散（1）发现突发事件后，立即启动人员疏散预案，确保人员安全。
（2）按照预案要求，组织人员有序疏散至安全区域。
2. 救援与抢修（1）医疗救护组对伤员进行救治，确保生命安全。
（2）现场处置组对受损设施进行抢修，尽快恢复正常运行。
3. 医疗救护（1）医疗救护组根据伤员情况，进行分类救治。
（2）确保医疗物资供应，满足救治需求。
4. 通讯保障（1）通讯保障组迅速搭建应急通讯线路，确保信息畅通。
（2）确保应急指挥调度工作正常进行。
5. 后勤保障（1）后勤保障组负责应急物资、设备的供应和调度。
（2）确保应急车辆、交通工具的充足。
六、应急恢复1. 事件结束后，应急指挥部组织相关部门对事件进行总结，评估应急处置效果。
后勤突发事件处理应急预案
一、目的为了提高后勤部门应对突发事件的能力，确保突发事件得到及时、有效的处理，最大限度地减少损失，保障学校正常的教育教学秩序和师生生命财产安全，特制定本预案。
二、适用范围本预案适用于学校后勤部门发生的各类突发事件，包括但不限于自然灾害、公共卫生事件、安全事故、社会安全事件等。
三、组织机构及职责1. 成立后勤突发事件应急指挥部，负责指挥、协调、监督和指导后勤部门突发事件应对工作。
2. 应急指挥部下设以下工作组：（1）现场处置组：负责现场应急处置，包括人员疏散、伤员救治、现场封锁等。
（2）信息报送组：负责及时、准确地向应急指挥部和上级部门报送突发事件相关信息。
（3）物资保障组：负责调配、保障应急处置所需的物资和设备。
（4）宣传教育组：负责对师生进行应急处置知识宣传，提高师生应对突发事件的能力。
四、应急处置流程1. 预警与报告（1）发现突发事件后，现场工作人员应立即启动应急预案，并向应急指挥部报告。
（2）应急指挥部接到报告后，迅速核实情况，启动应急预案。
2. 现场处置（1）现场处置组按照应急预案要求，迅速开展应急处置工作。
（2）对受伤人员实施紧急救治，并尽快送往医院。
（3）对现场进行封锁，防止事态扩大。
3. 信息报送（1）信息报送组及时、准确地向应急指挥部和上级部门报送突发事件相关信息。
（2）根据需要，向媒体发布相关信息。
4. 物资保障（1）物资保障组根据应急处置需要，及时调配、保障应急处置所需的物资和设备。
（2）协调相关部门，确保应急处置物资供应。
5. 宣传教育（1）宣传教育组对师生进行应急处置知识宣传，提高师生应对突发事件的能力。
（2）根据需要，开展应急处置演练。
五、应急保障措施1. 建立健全应急物资储备制度，确保应急处置物资充足。
2. 加强应急队伍建设，提高应急处置能力。
3. 加强与上级部门、周边单位的沟通与协作，形成应急处置合力。
4. 定期开展应急处置培训和演练，提高应急处置能力。
六、附则1. 本预案由后勤部门负责解释。
后勤处置突发件应急预案
一、编制目的为了提高我校后勤部门应对突发事件的应急能力，保障师生生命财产安全，维护校园稳定，特制定本预案。
二、适用范围本预案适用于我校后勤部门在校园内发生的各类突发事件，包括但不限于火灾、爆炸、泄漏、自然灾害、公共卫生事件等。
三、组织机构1.后勤应急处置领导小组组长：后勤处处长副组长：后勤处副处长成员：各相关科室负责人2.后勤应急处置指挥部指挥长：后勤处处长副指挥长：后勤处副处长成员：各相关科室负责人3.后勤应急处置小组由后勤部门相关人员组成，负责具体实施应急处置工作。
四、应急处置原则1.以人为本，确保师生生命财产安全。
2.统一领导，分级负责。
3.快速反应，及时处置。
4.协同配合，形成合力。
五、应急处置流程1.突发事件发生（1）发现突发事件，立即向后勤应急处置领导小组报告。
（2）后勤应急处置领导小组立即启动应急预案，通知相关部门。
2.应急处置（1）后勤应急处置指挥部根据突发事件情况，制定应急处置方案。
（2）后勤应急处置小组按照应急处置方案，组织实施应急处置工作。
3.应急处置措施（1）火灾：立即启动消防设施，组织人员疏散，扑灭初期火灾。
（2）爆炸：立即启动应急预案，组织人员疏散，隔离危险区域，防止次生灾害。
（3）泄漏：立即启动应急预案，组织人员疏散，隔离泄漏区域，切断泄漏源，防止泄漏扩散。
（4）自然灾害：立即启动应急预案，组织人员疏散，确保师生生命财产安全。
（5）公共卫生事件：立即启动应急预案，组织人员疏散，隔离病源，防止疫情蔓延。
4.应急处置结束（1）后勤应急处置领导小组根据应急处置情况，宣布应急处置结束。
（2）后勤应急处置小组对应急处置工作进行总结，分析原因，改进工作。
六、应急物资与装备1.消防器材：灭火器、消防水带、消防泵等。
2.应急通讯设备：对讲机、手机等。
3.应急照明设备：手电筒、应急灯等。
4.应急药品：常用药品、消毒液等。
5.应急食品：方便面、矿泉水等。
七、应急演练1.后勤部门每年至少组织一次应急演练。
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白云小学后勤保障事故应急预案
后勤服务保障突发事件应急是指一旦发生因自然因素或人
为活动引发的影响学院正常运转的停电、停水、食物中毒等与后勤服务保障有关的突发事件或出现临险前兆时，为了避免或最大限度地减少突发事件造成的损失，而采取不同于正常工作程序的紧急防险抢险行动。
为高效、有序地应对后勤服务保障各类突发事件，避免或最大限度地减少突发事件造成的损失，建立后勤服务保障安全预警机制，提高后勤服务保障能力，维护学院良好秩序，确保高效、安全运转，结合实际，特制定本应急预案。
一、后勤服务保障突发事件应急大致分为五大类：
1、能源断供设备故障类应急。
主要指水、电、等基础性资源突发性断供或出现断供前兆和各类水、电等重要设施设备突发性故障时，所采取的紧急防险抢险行动。
2、卫生事件类应急。
主要指重大传染病疫情、群体性疾病、重大食物中毒等严重损害健康的公共卫生事件突发或出现临险
前兆时，所采取的紧急医疗救护和隔离控制等行动。
3、自然灾害类应急。
主要指发生水涝、地震、台风等自然性灾害时，所采取的紧急防灾避险行动。
4、安全事故类应急。
主要指火警、火灾、安全保卫、车辆保障等严重影响生命财产安全的事故突发时，所采取的紧急疏散、撤离、救护等行动。
二、工作原则
1、加强防控。
增强忧患意识，坚持预防为主、常备不懈，经常性地做好突发性事件的防范意识教育和设施设备巡查维护工作，加强后勤服务保障突发事件的预测、预警工作，做到防患于未然。
坚持防、控结合，做好应对突发公共事件的思想准备、预案准备及物资准备等。
2、加强领导。
实行“统一领导，分工负责”，形成后勤服务处领导，负责统一指挥，各室协调配合的工作体制。
在必须采取紧急处置的情况下，应临机决断，控制事态发展。
3、快速反应。
突发事件应急处置的各个环节应坚持快速高效原则，建立反应灵敏、灵活应对机制，健全及时完整、高效监测的预警体系，及时获取充分而准确的信息，跟踪研判，果断决策，迅速控制和处置突发事件，避免或最大限度地减少突发事件造成的损失。
4、安全有序。
当火警、火灾、食物中毒等严重影响生命财产安全的事故突发时，要坚持安全有序的原则，相关人员要统一服从指挥、调度，紧急抢险抢救、隔离及救护。
做到有组织、有纪律、有秩序地进行，避免过度惊慌与混乱。
三、运行机制
1、建立后勤服务保障安全预警机制，加强对突发事件有关信息的监测、预测和收集，做到早发现、早报告、早处置。
2、各应急工作组的成员，根据本预案制定各类突发事件专项应急预案，保证应急设施设备、救灾物资、器械的准备。
3、学校应根据本预案，抓好应急队伍建设和人员落实，定期对相关人员进行应急处置相关知识、技能的培训和演练，切实提高应对后勤服务保障各类突发事件的能力。
四、组织机构与职责
1、成立后勤服务保障突发事件应急领导小组。
组长：杨万明，全面负责后勤服务处突发事件应急处理工作，是后勤服务安全第一责任人。
副组长：刘军，协助组长负责后勤服务中心突发事件应急处理工作。
成员：党延飞侯胜文各功能室负责人
2、主要职责：
（1）根据后勤服务处突发事件的险情，决定是否启动本预案；统一指挥和紧急组织防险抢险、抢修排障、医疗救护、隔离控制、防灾抗灾等工作；执行政府和学院下达的其他关于重特大突发事件的防灾救灾任务。
（2）督促、检查对各类突发事件应急准备的落实工作；负责后勤服务保障各类突发事件专项应急预案的制订、修订；做好对突发事件的险情调查和预防工作，及时向学院提出启动重特大突发事件应急预案的建议；负做好有关事件信息报告、联络、接待等各项日常事务工作。
五、能源断供设备故障类应急预案：
1、及时组织能源供应单位的技术人员对能源断供信息的正确判断，调查核实能源断供情况；及时提供各类能源或必要备供设备，保障设备的正常运行；对已经发生或可能引发能源断供的隐患进行及时抢险排除，确保运行万无一失。
2、设备故障紧急抢修：由维修人员和设施设备供应商、安装单位组成。
主要职责：立即启用相应设施设备的备用设备，确保设施正常运行；及时组织维修人员和设施设备供应商、安装单位的技术人员对设施设备发生故障的原因分析、诊断及抢修排障，尽快恢复设施设备的正常运行。
六、卫生事件类应急预案：
1、配备相应的医疗急救药物、技术、设备和人员；接到救援报告后，应立即组织急救队伍，紧急抢救病人；采取医疗救护和隔离等有效措施，控制事件扩散；科学鉴定发生卫生事件的原因，分清事件责任；定期检查、监测饮用水源、食品卫生等，做到防患于未然。
2、食物中毒确认：接到在校就餐人员投诉，多人同时发生上吐下泻等症状，且同时在同一地点就餐，或医院通知即确认发生食物中毒。
3、应急响应：确认食物中毒后，后勤服务处立即起动组织指挥系统，并在区疾病预防控制中心的指导下开展工作。
食物中毒报告：一旦发生，学院后勤服务处食物中毒突发事件指挥处理领导小组负责人为事件报告责任人。
在确认食物中毒的第一时间内报学院卫生工作领导小组、当地疾控中心和上级教育主管部门。
并做好登记、分析和整理工作。
对报告的疑似病例被确诊或排除，要向上级机关发出更正报告。
发生大面积食物中毒时必须按上级部门要求实行“零报告”制度。
对不报、瞒漏报者要依法追究法律责任
4、应急处理：
(1)立即将中毒人员送往医院抢救。
(2)保护好现场，封存剩余食品，将留样提供给卫生部门检测。
(3)积极配合卫生行政部门调查处理，并做好善后工作。
七、自然灾害应急预案。
及时预测水涝、地震、台风等自然性灾害发生、发展趋势和潜在威胁，提出应急防范对策、措施；根据实际情况，及时组织人员采取紧急防灾抢险行动；转移受灾害威胁的人员和物资，情况紧急时，强行组织避灾疏散人员。
八、安全事故类应急预案：
1、立即组织力量维护秩序；调集抢险救灾队伍和必要的设备，进行紧急疏散、撤离、救护等行动
2、发现火险时的应急措施：
(1）发生火险时应及时扑灭，使火险消灭在萌芽状态。
(2）如不能及时扑灭，要立即报告值班领导，并通知周围的教职员工共同救火。
(3）值班人员和各班负责人要在最短时间内到达现场，组织学生疏散，并视情况决定是否拨打119和120。
3、发生治安问题时的预案
(1）发生斗殴事件后，值班人员要立即报告部门值班领导并通知院保卫处。
部门值班领导要迅速到达现场制止，并及时通知学生所在系。
无法制止的，部门值班领导要立即拨打110报案。
(2）及时送被打伤的学生到学院卫生所治疗，不能治疗的，及时送医院或拨打120。
（3）发生重大打架事件，造成严重伤亡的，立即报学校。