医院药品管理中存在问题及改进措施的探讨
医院药品管理中存在问题及改进措施的探讨
医院药品管理是医院管理工作中的重要一环，直接关系到患者的用药安全和医疗质量。目前医院药品管理中存在一些问题，例如药品采购管理不规范、药品库存管理混乱、药品使用不合理等，这些问题严重影响了医院药品管理的效率和患者的用药安全。本文将就医院药品管理中存在的问题及改进措施进行探讨。
一、医院药品管理中存在的问题
（一）药品采购管理不规范
医院药品采购管理存在一些问题，一方面是药品采购与使用之间存在信息不对称，医院采购部门缺乏对药品需求的全面了解，导致采购过量或采购失误；另一方面是医院药品采购中存在一些腐败现象，一些采购人员和药商之间存在利益输送，导致药品采购成本偏高、药品质量参差不齐。
（二）药品库存管理混乱
医院药品库存管理混乱是一个普遍存在的问题，医院药房库存量大、种类繁多，管理难度大，导致很多药品过期、流失、损坏等问题，造成药品浪费和经济损失。
（三）药品使用不合理
一些医务人员在药品使用上存在一些不合理现象，例如滥用抗生素、过度使用昂贵药品、过度推销非处方药等，导致患者的用药费用过高、治疗效果不佳等问题。
二、改进措施
（一）建立规范的药品采购管理制度
医院应建立起规范的药品采购管理制度，加强采购人员的培训和监督，明确采购程序和责任人，加强对药品价格和质量的监测和评估，增加采购的透明度和监督力度，减少腐败现象的发生。
（二）加强药品库存管理
医院应加强对药品库存的管理，建立起科学的库存管理模式，减少库存量，防止药品过期和损坏，降低库存成本和浪费，提高药品的周转率。
（四）加强信息化建设 医院应加大对信息化建设的投入，采用先进的信息技术手段，建立起药品管理的信息化系统，实现对药品采购、库存和使用等全过程的信息化监控和管理，提高管理效率和透明度。
三、总结
医院药品管理中存在的问题是一个系统工程，需要全院上下的共同努力才能解决。医院应建立起科学规范的药品管理制度，加强管理和监督力度，提高药品管理的科学化和信息化水平，保障患者用药安全和医疗质量。只有这样，医院药品管理工作才能更好地为患者服务，更好地推动医院的可持续发展。
基层医院药房管理中存在问题其改进措施
探讨基层医院药房管理中存在的问题及其改进措施
[摘要]目的：指出基层药房管理中存在的问题，提出相应的改进措施。方法根据自身工作体会及日常工作中遇到的问题进一步探讨与总结。结果发现医院药房管理中存在一些问题需要加强管理和改进，结论基层医院应提高药房人员的素质，完善相应药房制度、规范化管理及提高药房信息化水平。
[关键词]药房管理；改进措施
医院药房是集管理、技术、经营三位一体的综合性科室，是医院的重要组成部分，作为药品分销的主体，其管理质量的好坏直接关系到用药安全、有效，加强药房管理至关重要[1]。此外，医院药房是一个医院良好形象的窗口，其业务素质和服务水平的高低对于医院在社会的认知度有选择性的作用。而医院管理能否得到社会的认可，在很大程度上取决于药房管理水平的高低。笔者从自身的实际工作出发，通过对基层医院药房管理中常见的一些问题进行剖析，并提出了加强药房管理的改进措施，现总结如下：
1基层医院药房管理中存在的问题
1.1药房人员的素质相对不高
基层医院药房人员整体素质不高，文化层次及知识结构都不能满足药房管理的需要，影响药房管理质量。药学技术人员的专业能力不强，工作只限于调配处方等基础工作，而对于药品管理的必备的专业知识明显掌握不足，理论知识得不到及时更新和提高，如果患者对某种药品提出问题咨询，药房人员不能给出专业的解释或满
意的回答，还需求助临床医生，这样造成患者对医院的认可度不高。由于其工作性质，基层医院的药房人员很少有机会外出学习交流，药房工作只限于调配处方、领药、做帐等，大多基层医院药师知识结构单一，药物信息采集渠道存在较大局限。
1.2药品管理制度不健全
一些基层医院虽然建立了一些奖惩制度，但并未得到真正落实。对药品质量不能定期检查，近效期药品有时没有做到先进先出，特殊药品如毒、麻药等没有按规定保管，药品资源浪费现象严重。内部制度不太健全，药品在购进验收过程未履行规范，有的仓库人员对贮存管理不重视，药品的效价难以保证。
医院药房管理中存在的问题及其改进措施
医院药房管理中存在的问题及其改进措施
医院药房管理在目前的医疗管理工作中，占据着非常重要的地位，不仅影响医患关系的发展，同时对社会上的舆论走向以及国家医疗事业的进步，也产生了较大的作用。相对而言，医院药房管理当中的问题比较多，大部分的问题都是堆积已久的，不容易解决。在今后的药房管理当中，必须建立管理工作中的良性循环，提高工作人员的素质，健全药房管理的手段和体制，从根源上治理问题，而不是暂时压制问题。
醫院药房是集合采集、技术、经营三位一体的综合性科室，是医院的重要组成部分[1]。作为药品分销的主体，其管理质量的好坏直接关系到用药安全、有效，加强药房管理至关重要[2]。相对而言，影响医院药房管理的因素较多，无法在短时间内解决，应从大局入手，将社会关注的问题、影响医患纠纷的问题首先解决，之后通过强硬的手段或者是健全的体制，逐步解决小问题，促进药房管理的良性发展。
1 药房管理中存在的问题
1.1 药房人员的素质不高 当下的医院药房管理中，最突出的问题之一就是药房人员素质不高[3]。第一，药房人员的整体素质不高。部分医患纠纷的根源在于患者与药房人员之间的冲突比较严重。患者并不了解药物，仅仅知道需按照固定剂量服用，经常发生的情况是，患者向药房人员提问时得不到有效答复，导致二者的纠纷比较严重。第二，药房人员的文化层次并不高[4]。多数人对药房人员会产生误解，认为药房人员与医生属于同一级别，其实不然，很多的药房人员仅仅具备基本的医学知识，并不了解药理、药性，因此在日常工作中，无法满足患者的需求，导致很多不必要的问题发生。第三，药学技术人员的专业能力不强，工作只限于调配处方等基础工作，而对于药品管理的必备的专业知识明显掌握不足[5]。
1.2 药品管理制度不到位 医院药房管理当中的问题，除了主观上的药房人员素质问题外，还有客观上的药品管理制度问题。综合多方面的信息来看，药品管理制度不到位的问题表现在以下几个方面：第一，多数医疗机构采用定期检查药品质量的方式来保证药品安全。定期检查的优势在于，规定检查的日期内，药品绝对安全；劣势在于，定期检查之后，各种“小动作”频发，不仅威胁到了药品安全，同时直接影响到了患者服药后的康复水平。因此，日后的药品检查绝对不能一概而论，否则会对我国的医疗行业发展造成极为严重的影响。第二，药品管理的内部制度不健全。某些药品在要求的贮存条件下存贮运输才能有效的保障药品质量，尤其对于一些生物制品，例如乙脑活疫苗在8 ℃以下贮运，但当药品进货少时，常和其他药品混在一起运输[6]。有的仓库人员对贮存管理不重视，不能及时放入冰箱内贮存，药品的效价难以保证[7]。
药剂科存在不正之风问题及整改措施
药剂科作为医院中至关重要的部门之一，肩负着保障患者用药安全、合理的重任。然而，近年来，一些医院的药剂科却出现了不正之风问题，这不仅严重损害了患者的利益，也破坏了医院的良好形象和医疗行业的公信力。深入剖析药剂科存在的不正之风问题，并采取切实有效的整改措施，成为当前医院管理工作中亟待解决的重要课题。
一、药剂科存在的不正之风问题
（一）药品采购环节的不正之风
在药品采购过程中，存在个别供应商与药剂科工作人员相互勾结、暗箱操作的现象。一些供应商通过不正当手段，如给予回抠、请客送礼等，以获取药品采购订单，导致药品价格虚高，增加了医院的采购成本，同时也为患者带来了不必要的经济负担。部分药剂科工作人员在药品采购时未能严格按照规定的程序和标准进行筛选，使得质量不过关的药品进入医院，给患者的用药安全埋下隐患。
（二）药品销售环节的不正之风
在药品销售过程中，一些药剂科工作人员存在收受药品销售人员回抠的行为。他们为了个人私利，故意推荐价格较高、利润空间较大的药品，而忽视了患者的实际需求和药品的疗效，导致患者不合理用药，增加了医疗费用。部分药剂科工作人员在药品调配过程中不认真核对患者的处方，出现药品错配、漏配等情况，给患者的治疗带来风险。
（三）药品库存管理的不正之风
药剂科在药品库存管理方面也存在一些问题。部分工作人员存在虚报药品库存的现象，以便获取更多的药品采购资金，造成药品积压和浪费。对药品的有效期管理不够严格，导致过期药品未能及时清理，给患者用药安全带来潜在威胁。
（四）人员职业道德问题
部分药剂科工作人员职业道德意识淡薄，缺乏敬业精神和责任心。他们对待工作敷衍了事，对患者的交流和求助不够热情、耐心，甚至出现态度恶劣的情况，严重影响了医院的服务形象。还有一些工作人员利用职务之便，为自己或亲友开具特殊药品，违反了医院的规章制度。
二、不正之风问题产生的原因
（一）利益驱动
市场经济的发展使得一些人过分追求个人利益，在利益的驱使下，容易产生不正当行为。药剂科工作人员面临着药品采购、销售等环节中的利益诱惑，一旦自律意识不强，就很容易陷入不正之风的泥潭。
医院药房管理中存在的问题及其改进策略探讨
医院药房管理中存在的问题及其改进策略探讨
摘要】 加强医院药房管理是医院药学工作中尤为重要的一环，笔者近年来发现在医院药房管理工作中发现尚且存在一些较为明显的问题，本次从医院药房管理存在的问题出发，对其改进策略进行探讨，以期为医院药房的管理提供有效建议。
【关键词】医院药房管理；问题；改进策略
【中图分类号】R952 【文献标识码】A 【文章编号】2095-1752（2016）12-0364-02
药房是医院的重要组成部分，其管理直接关系着患者用药是否安全、合理。但从现状来看，医院药房管理尚且存在一些较为明显的问题，例如药品管理制度缺失、药房信息化水平有待提高等。为了使医院药房管理中存在的问题得到解决，采取有效改进策略非常重要。下面笔者便对医院药房管理中存在的问题及其改进策略进行探讨。
1.医院药房管理中存在的问题分析
对于医院药房来说，如果在管理方面存在问题，那么将会使管理的强化受到制约，进而不利于医院药学工作的开展。总结起来，医院药房管理存在以下问题：
1.1 药品管理制度缺失
许多医院在药品管理制度方面存在很大的缺陷，或者药品管理制度只存在于表面形式，没有在实际工作中进行落实[1]。在药房中，需要设置强有效的管理制度，才能够保证药品的储存和运输得到有效管制。由于缺少相关管理制度，工作人员在管理中，容易忽视药品管理，导致影响药品疗效，例如：乙脑活疫苗在运输和储存的过程中需要保证气温在8℃以下，而部分医院药房工作人员，并没有按照相关要求进行及时进行运输和储存。
1.2 管理人员素质有待提升
目前，我国医院药房管理中普遍存在管理人员素质过低的现象，主要体现为：（1）患者对药品的药效和药理作用存在疑惑向药房管理人员进行询问时，难以得到满意的回答，是引发管理者和患者的直接矛盾。（2）药房管理人员的专业能力不足，许多医院的管理人员都只具备日常工作中的调配药物能力，缺少药房管理能力。
医院麻醉药品管理存在的问题与措施
医院麻醉药品管理存在的问题与措施
医院麻醉药品管理是医院运营中非常重要的一部分，但同时也存在一些问题。下面就医院麻醉药品管理存在的问题以及相应的措施进行分析。
问题1：麻醉药品的存储管理不规范。有些医院对麻醉药品的存放位置、温湿度等没有统一的规定，容易导致药品受潮、变质、失效等情况。
解决措施：建立麻醉药品的专门存储区域，设立专人负责管理。要求存储区域通风、干燥、整洁，并配备温湿度监测设备，确保药品质量。
问题2：麻醉药品的进销存管理不完善。有些医院的麻醉药品进货缺乏规范，没有严格的进货验收和记录制度，容易造成药品的损耗和浪费。
解决措施：建立麻醉药品的进销存管理制度，明确麻醉药品的进货渠道、进货标准、进货数量等，要求严格验收，并建立详细的进货记录，及时整理和更新库存信息。
问题3：麻醉药品的使用管理不规范。有些医生和护士在使用麻醉药品时没有按照规定的剂量和用法使用，造成药物浪费和患者用药不当的问题。
解决措施：加强对医生和护士的培训，明确麻醉药品的使用原则和规范，加强对麻醉药品的监督和检查，确保严格按照规定的剂量和用法使用。
问题4：麻醉药品的销毁管理不规范。有些医院对过期、失效、损坏的麻醉药品的销毁处理不及时，容易造成药品流入市场或被患者误用。
解决措施：建立麻醉药品的销毁制度，明确麻醉药品的销毁程序和要求，配备专门的销毁设备，由专人负责，并做好相关的销毁记录和报废报告。
解决措施：建立麻醉药品盘点制度，明确盘点的时间和频率，由专人负责，采用科学、准确的盘点方法，及时纠正并整理药品库存信息。
医院麻醉药品管理存在的问题主要包括存储管理不规范、进销存管理不完善、使用管理不规范、销毁管理不规范和盘点管理不规范等。通过建立相关的管理制度、加强培训和监督，并配备专门的设备和人员负责，可以有效解决这些问题，确保麻醉药品的安全和质量。
医院药房中西药整改报告和整改措施
医院药房中西药整改报告和整改措施
随着现代医学的不断发展，中医药在临床治疗中的地位和作用日益凸显，中西医药结合已成为我国医疗领域的一大特色。医院药房作为提供药物保障的重要部门，承担着为患者提供安全、有效、合理的药物治疗的职责。然而，在实际工作中，医院药房中西药管理仍存在一定的问题，为了提高药房服务质量，确保患者用药安全，我们对医院药房中西药进行了整改。以下是整改报告及整改措施。
一、整改背景
近年来，医院药房中西药管理过程中出现了以下问题：
1. 中西药品种繁多，分类混乱，导致患者取药困难，容易出现差错。 2. 药品质量管理不到位，部分中药材来源不明，质量参差不齐。
3. 药房工作人员对中西药知识掌握不全面，难以提供专业的用药指导。
4. 药房信息化程度不高，影响了药房工作效率和药品管理水平。
二、整改目标
1. 优化药品品种，整理归类，提高药房工作效率。
2. 加强药品质量管理，确保患者用药安全。
3. 提升药房工作人员的专业素质，提高服务水平。
4. 提高药房信息化水平，实现药品管理现代化。
三、整改措施
1. 优化药品品种及分类
（1）对现有药品进行彻底清理，去除重复、过期、无效的药品。 （2）按照药品属性、功能、用途等进行分类，便于患者取药和查找。
（3）定期对药品进行更新，引进新型药品，淘汰疗效不佳或存在安全隐患的药品。
2. 加强药品质量管理
（1）建立严格的药品采购制度，确保药品来源合法、质量可靠。
（2）加强对中药材的检验力度，严禁使用来源不明、质量不合格的药材。
（3）建立健全药品储存、养护制度，保证药品在储存过程中质量稳定。
（4）定期对药品进行质量检查，发现问题及时处理。
3. 提升药房工作人员专业素质
（1）加强药房工作人员培训，提高其专业知识水平和业务能力。 （2）开展中西药知识讲座，提升药房工作人员对中西药的了解和认识。
（3）鼓励药房工作人员参加各类专业考试，提升其职业素养。
医院药房管理中存在的问题及其改进措施探讨
医院药房管理中存在的问题及其改进措施探讨
目的 探讨医院药房管理中存在的问题，并拟定改进措施。方法 选取该院自2013年6月—2014年6月收诊的患者1 100例用药患者作为对照组，此时采取常规管理，对其临床资料进行分析，结合医院药房管理情况，探讨医院药房管理中所存在的问题，选取该院自2014年6月—2015年3月收诊的患者1100例用药患者作为观察组，根据问题拟定有针对性的改进措施，采取有针对性的医院药房管理，观察两组临床用药情况。结果 观察组医疗纠纷、用药依从、安全用药、有效用药情况均优于对照组，差异有统计学意义（P＜0.05）。观察组总满意度97.09%，对照组总满意度83.55%，观察组总满意度高于对照组，差异有统计学意义（P＜0.05）。结论 以往的药房管理存在许多问题采用改进后的药房管理措施可以有效的改善患者用药情况，提高患者满意度。
标签： 医院药房管理；问题；改进措施
医院药房是工作繁忙而具有特殊性的科室，以药物分销为主体工作，面向所有患者服务[1]。因此药房管理的好坏直接影响患者的用药安全、有效性，也影响了患者是否方便取药。目前医院药房管理尚存在诸多问题，需要进行分析，并且提出针对性改进措施，以促进药房管理的发展，使药房更好地为患者服务，现报道如下。
1资料与方法
1.1一般资料
该院自2013年6月—2014年6月收诊的患者1 100例用药患者作为对照组，其中男750例，女350例，年龄在10～81岁，平均年龄（56.7±15.6）岁；该院自2014年6月—2015年3月收诊的患者1100例用药患者作为观察组，其中男758例，女342例，年龄12～80岁，平均年龄（56.4±14.8）岁；两组患者均为儿科、脑血管科、消化内科、骨科、心血管内科等，两组患者一般资料比较，差异无统计学意义（P>0.05）。
1.2方法
对照组采取常规医院药房管理，医生照常开处方，药房的管理人员负责药物的配置。观察组则根据医院药房管理存在的问题，拟定有针对性的改进措施，包括以下内容：①药品管理制度不完善；改进措施：制定完全药品管理制度，定期进行药品质量检查，管理药品的有效日期，禁止浪费药品资源，注意对于毒麻药、麻药等特殊药品的管理，对于报废不合格的药品，要记录是否有不良情况，在药品购进后，进行细致的记录，保证药品的质量，学习更大医院药房的管理方式，制定奖罚制度。②工作人员的素质存在差异；改进措施：因为目前药方人员只做基础调配处方，因此对于专业的理论并不了解，或者是了解不足，在患者询问时，无法给予解释，为此要提高专业知识，可以展开教育培训，对于不同的工作人员
医院麻醉药品管理存在的问题与措施 2
医院麻醉药品管理存在的问题与措施
医院麻醉药品管理是保障医疗安全的重要环节，然而在实际操作中常常存在一些问题，以下是我认为存在的问题及相应的措施。
问题1：麻醉药品管理不规范。包括药品的购买、存储、使用等环节缺乏规定，容易出现滥用、浪费等情况。
措施：
1.建立麻醉药品管理制度，明确药品的购买渠道和流程，并设立专门的管理岗位负责麻醉药品的采购和存储。
2.制定麻醉药品的存储要求，如要求药品存放在专用柜内，并配备相应的安全装置，确保药品的安全。
问题2：麻醉药品存放的位置不统一。有的麻醉药品存放在手术室，有的存放在医护人员办公室，容易造成管理混乱。
措施：
1.统一麻醉药品的存放位置，可以设立专门的麻醉药房，集中存放所有麻醉药品，便于管理。
2.对于手术室等特定场所，可以设立小型药柜，存放常用的麻醉药品，方便医护人员随时取用。
问题3：麻醉药品的使用记录不完整或不规范。有的医务人员使用麻醉药品时没有按照规定的程序进行记录，甚至出现遗漏或错误的记录情况。
措施：
1.针对麻醉药品的使用，建立规范的记录程序，要求医务人员在使用麻醉药品前后都要进行详细的记录，包括用药剂量、用药时间等信息。
2.加强对医务人员的培训，提高他们对麻醉药品使用记录的认识，增强他们的责任心与规范意识。
问题4：麻醉药品的盘点频率低。一些医院对麻醉药品的盘点频率较低，容易出现药品的过期、损耗等问题。
措施： 1.规定麻醉药品的盘点频率，建议每季度或每年至少进行一次全面盘点，确保药品的有效管理。
2.对于即将过期的麻醉药品，及时报废或送回供应商，避免药品的滞留和过期使用。
问题5：药品的使用权限不明确。有的医务人员没有获得使用麻醉药品的合格证书，却仍然使用麻醉药品，存在较大的安全风险。
措施：
2024年浅析医院药房管理存在的问题和改进措施
2024年浅析医院药房管理存在的问题和改进措施
引言
医院药房作为医疗服务体系中的关键环节，其管理质量直接关系到患者的用药安全和治疗效果。然而，现实中医院药房管理存在着诸多问题，如药品信息管理不规范、药品存储条件不达标、药师专业素质参差不齐等。这些问题不仅影响了药房工作效率，还可能对患者的生命健康造成潜在威胁。因此，本文旨在分析医院药房管理存在的问题，并提出相应的改进措施，以期提升药房管理的整体水平。
一、医院药房管理存在的问题
药品信息管理不规范
药品信息管理是药房管理的核心内容之一。然而，目前很多医院药房在药品信息管理方面存在不规范的现象。例如，药品信息录入不准确、不及时，导致药品库存与实际使用情况出现偏差；药品批次管理混乱，使得药品追溯变得困难；药品信息查询系统落后，无法满足快速、准确获取药品信息的需求。
药品存储条件不达标
药品的存储条件对于保证其质量和有效性至关重要。然而，一些医院药房的药品存储条件并不达标。例如，温度、湿度控制不当，导致药品受潮、霉变或变质；药品摆放混乱，易导致混淆和误用；特殊药品（如生物制品、易制毒化学品等）的管理不规范，存在安全隐患。
药师专业素质参差不齐 药师是药房管理的重要组成部分，其专业素质直接影响到药房服务的质量和患者的用药安全。然而，目前医院药房中药师的专业素质参差不齐。部分药师缺乏必要的药学知识和技能，无法为患者提供科学的用药指导；部分药师服务意识淡薄，工作态度消极，影响了药房的整体形象。
二、改进措施
建立规范的药品信息管理系统
为了解决药品信息管理不规范的问题，医院药房应建立完善的药品信息管理系统。该系统应具备以下功能：
准确、及时地录入药品信息，包括药品名称、规格、生产批号、有效期等，确保药品库存与实际使用情况保持一致。实现药品信息的实时监控和追溯。通过对药品信息的实时更新和查询，确保药品来源可追溯、去向可追踪，提高药品管理的透明度和安全性。推广电子处方和自动化发药系统。通过电子处方减少纸质处方带来的不便和错误，通过自动化发药系统提高发药速度和准确性，降低人为失误的风险。
药房工作存在的主要问题与整改措施
药房工作存在的主要问题与整改措施
药房工作存在的主要问题与整改措施
药房是医疗机构中重要的一个部门，它直接关系到病患的用药安全和医疗质量。然而，药房工作中存在着一些问题，对患者的健康和医疗秩序造成了一定的影响。本文将分析药房工作存在的主要问题，并提出相应的整改措施。
一、药品管理不规范1.药品采购缺乏科学性和规划性。药房药品采购应根据临床需求、病区用药情况和存货情况进行科学规划，避免过量采购或短缺现象的发生。整改措施：建立科学合理的药品管理制度，明确药品采购的流程和标准，加强对药品库存和需求的监控，确保采购量和使用量的合理匹配。
2.药品存储管理不当。药品需要在适宜的温度和湿度条件下存放，否则容易导致药品质量变化，影响药效。整改措施：建立严格的药品存储管理制度，规定药品存放的温度、湿度和光照条件，定期检查和维修存储设备，确保药品质量和稳定性。
3.药品流通管理不完善。药品在出库、发药和退药等环节中容易出现错发、漏发等问题，给患者用药带来困扰。整改措施：建立健全的药品流通管理制度，明确各环节的责任和流程，使用电子化管理系统进行药品操作记录，减少人为差错的发生。 二、药师专业素质不高1.药师专业知识不足。药师需要掌握广泛的药品知识、药理学和临床用药常识，但有些药师在专业知识方面存在薄弱的情况。整改措施：加强药师的继续教育培训，提升其专业素质和知识水平，鼓励药师参加相关学术交流和培训，保持专业技能的更新。
2.药师服务意识淡薄。有些药师缺乏对患者的关怀和耐心，工作中缺乏热情和责任心。整改措施：加强药师的职业道德教育，培养其良好的服务态度，理解并满足患者的需求，提高患者满意度。
三、信息化建设不完善1.缺乏科学的药物信息管理系统。有些药房仍然采用传统的人工管理方式，信息不透明、不便捷。整改措施：引进先进的信息管理系统，实现药品信息的电子化管理和快速查询，提高工作效率和准确性。
2.数据共享与协同不畅。药房的工作关联性较高，但与其他部门的数据共享和协同工作不够便捷，导致信息传输延迟和信息断层。整改措施：优化医疗信息系统，建立数据共享和协同工作机制，实现各个部门间的信息畅通和便捷查询，提高医疗机构的整体效率。