季度财务工作总结4篇

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最新财务部季度工作总结8篇

最新财务部季度工作总结8篇

最新财务部季度工作总结8篇财务部季度工作总结(篇1)半年来,在本人负责的__分厂财务工作中,我本着客观、严谨、细致的原则,在办理会计事务时能做到实事求是、细心审核,加强监督,严格执行财务纪律,按照财务制度和会计基础工作规范化的要求进行财务工作,保证了会计凭证手续齐备、规范合法,确保了会计信息的真实、合法、准确、完整,切实发挥了财务核算和监督的作用。

同时完成了区厂内部财务考核报表的编制汇总及各类对外报表的编制报送工作。

为了能按质按量完成各项工作任务,本人不计较个人得失,经常加班加点进行工作。

对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责。

一、_半年度工作要项1、在财务部长的领导下,进行具体会计核算,保证账账相符、账实相符、账表相符,确保帐务处理正确合理;2、及时开具货物销售发票、农产品收购发票及时购买各类发票;3、相关财务报表的编制和各统计报表的填写、报送;4、负责财务凭证、报表的搜集、整理和立卷归档工作;5、按时、按质、按量完成厂区和分公司领导临时交待的任务和应付突发事件。

二、主要贡献1、财务每天都离不开资金的收付与财务报账、记账工作。

这是财务人员最平常最繁重的工作,半年来,我们及时为各项内外经济活动提供了应有的支持。

满足了各部门对我部的财务要求。

本着“认真、仔细、严谨”的工作作风,各项资金收付安全、准确、及时。

1—5月处理会计凭证805张,并能准确无误地出具各类内外财务报表。

2、加强与上级领导以及同事的交流,虚心接受大家的指导,努力提高业务能力。

并且充分融入到工作团队中,配合大家完成各个工作任务,使我们的团队为公司做出应有的贡献。

三、存在的不足然而,在一些事物上对细节处理的不够老道、缺乏实践、缺乏沟通,使工作不能顺利的进行。

让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处,唯有在以后的工作中调整自己的理念,彻底转变观念,从全新的角度审视和重整自身工作,才能让各项工作真正落实到实处,从而使自身价值得以升华。

财务部门季度工作总结6篇

财务部门季度工作总结6篇

财务部门季度工作总结6篇第1篇示例:财务部门是企业中非常重要的部门之一,其工作内容涉及到公司财务管理、预算控制、资金管理、报表编制等多个方面。

财务部门的工作对于企业的经营发展起着至关重要的作用。

每一个季度的工作总结都是财务部门重要的工作之一。

一、工作内容1. 财务部门在这个季度主要的工作内容包括预算编制、成本控制、资金管理、财务报表的编制和分析等。

2. 在预算编制方面,财务部门根据公司的经营计划制定了本季度的预算方案,不断调整预算计划,确保公司在经济发展的同时保持资金的合理利用。

3. 成本控制是财务部门的一项重要工作。

通过对生产成本、管理费用等方面进行定期分析和监控,及时发现问题并提出调整建议。

4. 资金管理是财务部门的核心工作之一。

财务部门负责监督公司的资金流动情况,做好财务风险的预警和控制,确保公司的资金安全和有效运转。

5. 在财务报表的编制和分析方面,财务部门及时准确地完成了各种财务报表的编制工作,并对公司的财务状况进行了全面分析,为公司的经营决策提供了有效参考。

二、工作总结1. 这个季度财务部门取得了一定的成绩,预算执行情况良好,实现了公司财务目标。

2. 成本控制方面,财务部门通过不断努力,有效控制了成本的增长,为提高公司盈利能力做出了积极贡献。

三、存在的问题1. 财务部门在这个季度的工作中也存在一些问题,比如在成本控制方面,存在部分成本控制不够严格的情况。

2. 资金管理方面,存在一些资金使用不够合理的情况,需要加强对公司资金的管理监控。

3. 财务报表方面,有些数据的分析和解释还不够清晰,需要进一步完善。

四、下一步工作计划1. 加强成本控制,加大对不合理成本的监控力度,确保公司成本的合理控制。

2. 加强资金管理,及时发现和解决不合理资金使用问题,提高资金的利用效率。

3. 加强财务报表的分析和解释,提高报表的质量和可读性,为公司的经营决策提供更有力的支持。

在新的季度里,财务部门将继续努力,不断提升自身的工作水平,为公司的持续发展做出更大的贡献。

财务部季度工作总结8篇

财务部季度工作总结8篇

财务部季度工作总结8篇第1篇示例:财务部是公司的重要部门之一,负责公司的财务管理和控制工作。

随着公司业务的不断发展和壮大,财务部的工作也在不断增加和改进。

为了更好地总结财务部上一季度的工作成绩和经验教训,以便更好地指导下一季度的工作,特就财务部上一季度的工作进行总结如下:一、收入和支出情况上一季度,公司的营业收入实现了XX万元,较去年同期增长X%。

其中主营业务收入XX万元,其他业务收入XX万元。

但由于部分大宗订单的未来收入需要分期确认,导致当期财务收入较少。

而在支出方面,上一季度公司的成本和费用支出达到了XX万元,其中主要包括生产成本XX万元、销售费用XX万元、管理费用XX万元。

整体来看,公司的盈利情况较为乐观,但仍需进一步关注成本控制和费用管理。

二、资金运营情况上一季度,公司的资金运营较为稳健,各项资金指标保持在合理范围内。

公司现金流量表显示,经营活动产生的现金净流入XX万元,投资活动产生的现金净流出XX万元,筹资活动产生的现金净流入XX万元。

整体来看,公司的资金运营状况尚可,但需谨慎管理投资活动的资金使用,保持足够的现金流以备不时之需。

三、财务风险控制在上一季度的工作中,财务部积极参与公司的风险管理工作,加强对市场风险、信用风险和操作风险的监控和防范。

财务部通过建立完善的内部控制制度,加强财务信息披露和审计工作,确保公司的财务运作安全稳健。

财务部还积极开展财务风险评估和应对工作,及时制定风险应对方案,做好风险的预警和防范工作。

四、绩效考核和激励措施为了激励财务部门的员工更好地发挥其工作职能和作用,公司对财务部门的员工进行了绩效考核和评定,并按照绩效考核结果给予相应的激励措施。

通过绩效考核和激励措施,激励员工积极主动、敢于担当、追求卓越,形成了健康有序、高效协同的工作氛围,有力推动了公司的财务工作的不断完喲升级。

五、改进和完善工作机制在上一季度的工作中,财务部发现了一些工作中存在的不足之处,如信息沟通不畅、工作流程不够标准化、数据采集和处理不及时等问题。

财务季度工作总结内容(推荐6篇)

财务季度工作总结内容(推荐6篇)

财务季度工作总结内容第1篇根据领导的分工安排,本人在公司负责本部财务工作,同时,兼任工会的财务工作。

多年来,工作上本人坚决服从公司的管理与安排,勤勤恳恳、任劳任怨,认真做好领导交办的各项工作。

身为财务人员,能严格按照财务制度认真、规范做好财务工作,工作一丝不苟,兢兢业业,从未有因工作失误而造成不良事件的发生,受到广大领导同事的一致好评。

现将个人事迹简要汇报如下:一、加强政治、业务学习,努力提高思想素质与业务水平。

本人能够长期坚持系统认真学习和领会“三个代表”、科学发展观等重要思想的精神实质与科学内涵,确保思想和行动上能与上级领导要求始终保持一致。

同时积极主动参加财务的各项业务培训,努力提高自身会计业务水平。

工作中,做到活学活用所学知识,解决实际工作中遇到的思想问题和业务问题,在日常工作中自觉树立全局意识、服务意识,当好公仆,树立良好的职业道德,做到能办的事情尽快办,无法办的事情耐心解释。

二、爱岗敬业,热情服务,在本职岗位上发挥应有的作用。

日常工作中,本人能够团结同志,爱岗敬业,遵守单位的规章制度,工作关系融洽,较好地推动本职工作的开展。

一是做好机关财务日常工作。

能够认真学习、贯彻执行公司对财务的有关规定,熟悉各项财经管理制度,业务知识基础扎实,能熟练办理各项现金收付和银行结算业务,熟练掌握使用计算机管理财务。

日常中,定期核对帐目,做好帐证、帐帐相符,做好账务处理。

对于机关工作人员的日常开支,差旅费报销等,做到严格依照财务制度,认真操作,严格管理,对不符合规定的坚决予以退回。

二是认真做好工会财务工作。

担任工会会计以来,能够认真学习《工会法》及相关的政策法规,虚心向领导同事请教工会有关业务知识,使自身在综合业务、管理分析、协调办事、文字语言表达能力等方面都得到了较好的锻炼,自身的业务水平及综合素质得到了加强。

在切实提高自身业务水平的同时,本人认真履行岗位职责,严格执行工会会计制度,能够及时足额上缴工会经费,按时完成省直工会布置的各项任务。

财务季度工作总结8篇

财务季度工作总结8篇

财务季度工作总结8篇(实用版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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财务季度个人工作总结通用8篇

财务季度个人工作总结通用8篇

财务季度个人工作总结通用8篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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财务部门季度工作总结范文(4篇)

财务部门季度工作总结范文(4篇)

财务部门季度工作总结范文作为____集团子公司的____公司,财务部是公司的关键部门之一,对内财务管理水平的要求应不断提升,对外要应对税务、审计及财政等机关的各项检查、掌握税收政策及合理应用。

在这一年里全体财务部员工任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了。

财务部的综合工作能力相比____年又迈进了一步。

回顾即将过去的这一年,在公司领导及部门经理的正确领导下,我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上,紧紧围绕重点展开工作,紧跟公司各项工作部署。

在核算、管理方面做了应尽的责任。

为了总结经验,发扬成绩,克服不足,现将____年的工作做如下的工作总结。

今年的工作可以分以下三个方面:一、费用成本方面的管理1、规范了库存材料的核算管理,严格控制材料库存的合理储备,减少资金占用。

建立了材料领用制度,改变了原来不论是否需要、不论那个部门使用、也不论购进的数量多少,都在购进之日起一次摊销到某一个部门来核算的模糊成本。

2、在原来的基础上细划了成本费用的管理,加强了运输费用的项目管理,分门别类的计算每辆车实际消耗的费用项目,真实反映每一辆车当期的运输成本。

为运输车辆的绩效管理提供参考依据。

二、会计基础工作(1)认真执行《会计法》,进一步对财务人员加强财务基础工作的指导,规范记账凭证的编制,严格对原始凭证的合理性进行审核,强化会计档案的管理等。

对所有成本费用按部门、项目进行归集分类,月底将共同费用进行分摊结转体现部门效益。

(2)国家财政部门对公司的财务等级评定还是第一次。

我们在无任何前期准备的前提下,突然接受检查,但长宁区财政局还是对公司财务基础管理工作给予了肯定。

给公司的财务等级分数也是评定组有史以来,评给分的一家公司。

(3)按规定时间编制本公司及集团公司需要的各种类型的财务报表,及时申报各项税金。

在集团公司的年中审计、年终预审及财政税务的检查中,积极配合相关人员工作。

三、财务核算与管理工作(1)按公司要求对分公司以及营业点的收入、成本进行监督、审核,制定相应的财务制度。

财务季度工作总结范文5篇

财务季度工作总结范文5篇

财务季度工作总结范文5篇篇1一、季度工作概述本季度,财务部门在领导的正确指导下,紧紧围绕年度工作目标,以服务公司、服务员工为宗旨,充分发挥核算、监督、服务职能,不断适应新形势、新环境,以精细化管理为核心,进一步规范各项财务工作,现将本季度工作汇报如下:二、主要工作及成效1. 财务核算与管理工作本季度,财务部门严格按照国家及公司的相关会计制度规定,规范各项会计凭证的录入、审核及装订工作,确保会计记录的真实性、合法性和有效性。

同时,加强与各部门之间的沟通与协作,确保财务信息的及时传递和共享,提高整体工作效率。

2. 成本控制与预算执行通过实行严格的成本控制措施,确保各项成本支出在预算范围内。

加强预算执行情况的监控与分析,及时调整预算偏差,优化资源配置。

此外,积极推动公司内部的节能降耗工作,提出合理化建议,为公司降低成本支出。

3. 资金管理与风险控制本季度,财务部门密切关注公司资金状况,合理安排资金调度,确保公司资金链的安全与稳定。

同时,加强应收账款的催收工作,提高资金回笼速度。

在风险控制方面,严格执行风险评估与审批流程,确保各项决策的科学性和合理性。

4. 税务筹划与合规性财务部门积极参与公司的税务筹划工作,合理利用税收政策,降低公司税负。

同时,加强与税务部门的沟通与协作,确保公司各项税务处理的合规性。

5. 内部审计与监督本季度,财务部门积极配合内部审计部门的工作,对公司的财务状况进行全面审计与监督。

通过内部审计,发现并纠正了部分存在的问题,提高了公司财务管理水平。

6. 财务培训与团队建设财务部门注重团队成员的培训与成长,定期组织内部培训和学习活动,提高团队成员的专业素养和业务能力。

同时,加强团队成员之间的沟通与协作,营造良好的工作氛围。

三、存在的问题及改进措施1. 成本核算精度有待提高:部分产品的成本核算还不够精细,存在成本分配不合理的情况。

需进一步优化成本核算方法,提高成本核算精度。

2. 预算执行力度需加强:个别部门的预算执行力度还需进一步加强,存在预算偏差较大的情况。

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季度财务工作总结4篇xx年,是本人在财务部工作的第一年。

在一年的时间里,本人能够遵纪守法、认真学习、努力钻研、扎实工作,以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作,在财务岗位上发挥了应有的作用,做出了贡献。

1、建立了成本费用明细分类目录,使成本费用核算、预算合同管理,有了统一归口的依据。

2、对会计报表进行梳理、格式作相应的调整,制订了会计报表管理办法。

使会计报表更趋于管理的需要。

3、修改完善了会计结算单,推出了会计凭证管理办法,为加强内部管理做好前期工作。

4、设置了资金预算管理表式及办法,为公司进一步规范目标化管理、提高经营绩效、统筹及高效地运用资金,铺下了良好的基础。

一、财务合同管理月总结:公司推出“财务、合同管理月活动”,说明公司领导对财务、合同管理工作的重视,同时也说明目前财务管理工作还达不到公司领导的要求。

为了使财务人员能充分地认识“财务、合同管理月活动”的重要性,财务总监姚总亲自给财务部员工作动员,会上针对财务人员安于现状、缺乏竞争意识和危机感,看问题、做事情缺少前瞻性,进行了一一剖析,同时提出财务部不是核算部,仅仅做好核算是不够的,管理上不去,核算的再细也没用,核算是基础,管理是目的,所以,做好基础工作的同时要提高管理意识,要求财务人员在思想上要高度重视财务管理。

如对每一笔经济业务的核算,在考虑核算要求的同时,还要考虑该项业务对公司的现在和将来在管理上和税收政策上的影响问题,现在考虑不充分,以后出现纰漏就难以弥补。

针对“财务、合同管理月活动”进行了工作布置。

1、配合目标责任制,对财务内部管理报表的格式及其内容进行再调整,目的,一是要符合财务管理的要求;二是要满足责任单元责任人取值的要求及内部考核的要求。

财务内部管理报表已经多次调整修改,建议集团公司对新调整的财务内部管理报表的格式及其内容进行一次认证,并于明确,作为一定时期内相对稳定的表式。

2、根据公司的要求对部门职责进行了修改,并制订了部门考核标准。

为了使会计核算工作规范化,重新提出《财务工作要求》,要求从基础工作、会计核算、日常管理三方面提出,目的是打好基础。

内部开展规范化工作,从会计核算到档案管理,从小处着手,全面开展,逐步完善财务的管理工作。

3、会计知识的培训,我们从三方面考虑培训内容,一是《会计法》,要了解会计知识,首先要了解这方面的法律知识;二是会计基础知识,非专业人员学习这方面知识的目的要明确,目的是为了看懂会计报表,为了能看懂报表,就要了解一些基础的东西;三是如何看报表,这是会计知识培训的重点。

经过财务合同管理月活动,财务部的管理意识加强了,管理能力也得以提高,财务部从会计核算向财务管理迈出了关键的一步,但我们的管理水平离公司发展的需要还有很大的差距,需要我们不断地完善和提高。

二、职能管理核算工作核算工作是本部门大量的基础工作,资金的结算与安排、费用的稽核与报销、会计核算与结转、会计报表的编制、税务申报等各项工作开展都能有序进行、按时完成。

会计审核会计审核是把好企业经济利益的关键,严格按有关规定执行,决不应个人面子而放松政策。

如,亲亲家园项目地处余杭良诸,根据税法规定建筑安装工程专用发票必须使用项目地税务机关提供的发票,否则建设单位不得在税前列支,为此我们对工程发票的来源严格审核,并将此项规定传达到项目公司,目前工程量大的施工单位均在当地税务机关办理相关手续,并使用当地税务机关提供的发票。

在审核中发现一些临时工程、零星工程的施工发票未按规定办理,我们在严格审核退回的同时,帮助他们联系税务机关如何开具工程发票的事宜,使企业双方利益都得到有效的保障。

材料核算材料占工程成本比重较大,同时也是保证产品质量的重要因素之一。

通过甲供材料的方式,解决了这方面的质量问题,但在价格这个不确定因素上难以控制,从下半年开始建筑材料价格不断上升,甚至出现断货现象,特别是水泥价格翻一番,还提不到货,为了确保工期顺利进行,配合材料部门调整采购结算方式,由原来的先提货后付款改为先付款后提货。

会计内部报表执行税务政策及纳税申报(二)审计工作措施与建议通过分析对所存在的问题,提出解决措施和途径。

(1)根据分析结合具体情况,对企业生产、经营提出合理化建议。

(2)对现行财务管理制度提出建议。

(3)总结前期工作中的成功经验。

财务分析除了财务报表分析外,还有其他多方面的分析,如材料采购、核对、调拨、结算的分析,销售完成情况与回款情况的分析,预算执行情况的分析等等,这些分析工作都需要我们去做的事。

销售分析、预算分析已经开展,材料分析争取月份开展。

(四)资金管理认真做好资金结算的日清月结工作,及时反映资金的流向和存量情况,根据公司的资金需求量做好资金筹措工作。

目前房款收入较大,公司沉积资金较多,由于近期没有较安全的投资项目,继续与银行密切合作办理协定存款业务,通过采用“通知存款”和“协定存款”,提高公司存款资金增值率。

(五)预算管理在预算执行过程中发现一些问题,并在预算执行情况评议中予以明确。

在预算执行过程中,部分事业公司有预算支付的项目,在结算过程中发现问题,需要重新核实而推迟结算。

这是采用了利益高于一切的原则,只要是有利于公司事项,把原因说明,在考核中公司将给予支持,但该预算费用在下月度支付时仍须申报预算。

部分事业公司在月末结算的项目,因相关手续尚未办理完毕,致使本月预算未执行,但在下月预算中没有编制进去,造成两头踏空现象。

针对此类现象,相关经办人员要加强预算意识,预见本月结算不了的,在下个月度须重新审报。

因预算执行中常有不可预见的事项发生,事业公司现都以急件申办。

针对此类情况,原则上对重大的事项、影响较大的事项允许采用特批手续办理,审批程序按规定办理;一般事项原则上不予办理。

针对预算中遗漏的,事业公司往往采用追加预算,但追加预算在审核程序上又不完备。

考虑到预算的严肃性,原则上不同意追加,如有急件按特批程序办理。

各事业公司在一定程度上存在着预算代替一切的想法,认为预算已经报了,结算审批程序可从简。

各责任单元必须清楚,预算是企业为了搞好资金的统筹和运用,提高企业经济效益的一种管理手段,并不能代替一切,相关的程序必须按公司相关规定执行。

三、职能服务财务部门既是管理部门又是服务部门,在加强严格管理的同时又要做好热情服务工作,这是两种不同角色的转换,在严格管理的同时不失笑容,在热情服务的同时不失原则,这就是我们工作的要求。

在会计审核中,严格按规定办事,一就是一,对审核中发现的非原则问题仔细地向经办人员说明,并告知如何办理相关手续和解决问题的办法。

财务信息的服务,在工作年度初期就向各事业公司征询,需要财务部提供那些信息,由于各公司均未提出要求,所以信息的提供是按财务人员的思路归集的,不一定能满足事业公司的需求,新年度我们将继续做好征询工作,把信息服务工作做得更到位。

咨询服务,对前来咨询财务、税务知识和政策法规等有关问题,我们都能尽自己所能耐心解说。

对公司新出台的规定做到边贯彻边学习,如:结算单的修改出台、预算管理表格设定的出台,在使用时大家遇到很多问题,为此我们提供咨询的同时吸收各方意见,不断提高认识,做好服务工作。

配合协调工作四、自身建设本年财务部工作负荷相当大,财务工作又并入财务部;新公司像雨后的春笋一样不断地涌现;财务合同管理月的开展;预算管理工作的落实;房地产企业税务大检查等工作,为了各项工作顺利地开展和有序地进行,部门进行多次的工作调整,调动大家的工作热情,这里特别要表杨的是杨肖华,在原来工作量就很大的情况下,还担任起客旅分公司的财务工作,为了按时完成各项工作经常加班加点。

但也有个别员工存在本位主义思想,对部门的其他工作不够主动。

总之,本年度全体财务人员在繁忙的工作中都表现出非常的努力和敬业。

虽然做了很多工作,还有很多事情等待着我们,我们将继续挑战下年度的工作。

季度财务部工作总结季度财务工作总结(2)一、债权债务的清理。

清理了财务账上长期挂帐的应收款项和应付款项,对于以前年度支付的款项未收回发票入帐的业务,财务人员与经办人员沟通协商追回大部分发票,并完善了入账手续,对于中油坚盛极个别长期追缴而未完善手续的发票,财务部发出了追缴通知,并要求经办人员将所欠发票限期交于财务部,否则追究相关责任。

二、准确及时出具各项财务报表,提供月、季度预算分析。

及时报送各项对外会计报表,及时完成各项统计报表。

根据各单位的经济指标完成情况,对各单位的预算的执行与完成情况进行月度与季度分析,配合绩效考核出具准确无误的财务信息,财务部在4月下旬协助公司领导召开了预算分析会议,就各考核单位预算完成情况提供了参考信息和考核分析意见。

三、开展财务内部稽核,加强成本费用控制,堵塞漏洞。

对**三家医院的财务核算进行了内部稽核,发现*的会计科目使用有个别科目不符合财务标准规范,有个别费用报销不符合费用报销规定,没有经过公司董事长审批,财务对仓库的监控不是很到位。

而三家医院的财务处理都较规范,暂时没有发现特殊问题。

加强单据的审核,对于各项费用支出建立支出数据库,对超出预算的支出及时提醒各单位办理预算调整申请,发现不合理的支出则必须经过审计程序,及时纠正不符合财务手续的事项,规避财务风险。

四、做好税务筹划和财务规划,规避税务风险。

在集团各单位之间根据配比和权责发生制合理分配各项发票,并根据油品行业的特点建立了税负平衡表,通过电子表格的分析手法,平衡税负指标;完善发票入账手续,按照规定开具发票,合理规避税务风险。

根据医院的减免税政策,和白坭地税局沟通,组织准备三年免税期的减免税材料,申办地税减免;准备**医院的减免税资料,补齐各项基建合同、工程竣工结算资料,通过和实力雄厚的税务师事务所沟通与协作,对公司的股权架构、资产结构作了初步规划。

五、和相关部门沟通与协调,配合相关部门处理相关的事务。

配合资产部做好每月盘点计划,安排好财务人员进行实地盘点工作。

配合资金部合理安排各项资金的收付。

配合审计部每月的审计例行检查,对于出具的审计报告及时出具审计整改意见对于合理的建议作出对应的财务处理。

财务部肩负着监督和服务的重要职能。

所谓监督就是维护集团公司的利益,监督集团公司的财务运作,调控各项费用的合理支出,保证财务物资的安全;服务就是服务于集团与下属各公司、服务于员工、服务于客户;以促进各公司开拓市尝增收节支,从而谋取利润最大化。

监督与服务是统一的,监督促进服务,服务为了更好的监督。

我认为:忠于职守、厉行监督、诚信服务是做好财务人员的基本要素。

在接下来的工作中:首先,于6月份分两批开展财务人员培训与考核,邀请税务师事务所专业人员对新的所得税法和我公司相关的税收筹划知识给财务主管进行税法知识培训,有重点性地做财务人员职业道德教育,结合xx年的企业所得税法和公司各项财务管理制度,有针对性地对会计、出纳、统计出具相对应的试题,进行财务各岗位人员的基本业务水平考核。

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