月嫂职业道德及岗位要求

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家政服务员国家职业标准及月嫂职业道德规范

家政服务员国家职业标准及月嫂职业道德规范
面食等烹煮时容易溢出,一定要多加照看,以免溢出 的汤水淋熄炉火,造成燃气泄漏。 • 打不着火时要注意,如果连续三次打不着火,应停顿 一会儿,确定燃气消散后,再重新打火。因为燃具虽 未点着火,但燃气已多次释放,遇到明火极易燃爆, 使用热水器尤其要注意这个问题。
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家政服务员国家职业标准相关内容
家居保洁方法: • 不同类型地砖、木地板、地毯的清扫常识 • 正确擦拭一般家具及用品的方法 • 一般清洁剂的性能和使用常识 • 采用正确方法清洁厨房和卫生间
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家政服务员国家职业标准
衣物的洗涤和保管: • 依据衣物的特性选用洗涤剂 • 手洗和机洗的正确方法 • 晾晒和叠放衣物的正确方法 • 清洁鞋帽
2、高压锅的使用 4、煤气灶的使用 6、洗衣机的使用
8、吸尘器的
10、抽油烟机的使用
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家政服务员国家职业标准相关内容
燃气具的使用: • 仔细阅读使用说明书,不同品牌的燃具,使用方法可
能有区别,请仔细阅读,正确使用。 • 要注意培养人走火熄的好习惯。使用完毕、睡觉前及
外出时,应检查是否已关好燃气。关燃气是指:关闭 燃具开关旋塞阀、球阀。平时应关闭旋塞阀、燃具开 关、气瓶气栓,如果离家外出时间较长,应关闭燃气 表前的球阀,彻底切断气源。
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月嫂职业道德规范
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月嫂职业道德规范
• 月嫂作为一种新兴的职业,属于家政服务员范畴,要想顺 利的发展,服务质量是关键。除了让月嫂接受系统科学的 专业母婴护理知识和技能训练外,还需要进行职业道德素 质与行为规范的培训,通过前几期月嫂意识形态,它是依靠社会舆论,内心信念 和传统习惯的力量来调整人们相互之间的关系及行为规范 的总和。

月嫂中的服务标准和工作要求

月嫂中的服务标准和工作要求

月嫂中的服务标准和工作要求在现代社会,随着人们对婴幼儿护理需求的增加,月嫂这一职业也逐渐兴起并得到了广泛的认可。

作为一名专业的月嫂,她们需要具备一定的服务标准和工作要求,以提供优质的服务,下面将对月嫂中的服务标准和工作要求进行详细阐述。

一、服务标准1. 专业技能作为一名合格的月嫂,她们需要具备一定的专业技能,包括婴幼儿生理和心理发展知识,婴儿喂养、换尿布、洗澡等基本技能,以及哺乳、婴儿疾病预防和护理等方面的专业知识。

只有具备专业技能,才能更好地为新生儿和母亲提供全面的护理。

2. 睡眠调理新生儿的生物钟尚未建立,他们的睡眠时间和规律是相对较差的。

月嫂需要根据婴儿的睡眠习惯,制定合理的作息计划,如定时喂养、安排白天和夜晚的睡眠时间等。

此外,月嫂还需要适时进行宝宝的水疗、按摩等睡眠调理活动,提高宝宝的睡眠质量。

3. 饮食营养月嫂需要具备一定的饮食营养知识,为产妇提供合理的膳食摄入建议。

根据产妇的身体状况和需要,合理搭配营养餐,增强抵抗力,促进身体康复。

同时,在宝宝喂养方面也要有科学的饮食安排,合理补充各种营养成分,促进宝宝的身体健康发展。

4. 心理疏导月嫂不仅需要关注产妇和宝宝的生理健康,还要重视心理健康。

她们需要耐心倾听产妇的情绪,及时给予关怀和疏导,帮助产妇适应产后的生活变化和情绪波动。

对于宝宝来说,月嫂需要给予更多的安抚和关爱,营造安全、温馨的环境。

二、工作要求1. 良好的沟通能力作为月嫂,与产妇和家庭成员的沟通十分重要。

她们需要具备良好的沟通能力,与产妇建立良好的互信关系,了解她们的需求和意愿,提供个性化的服务。

同时,与家庭成员的沟通也是必不可少的,合理安排工作时间和任务,并协调好家庭关系。

2. 细致入微的服务月嫂需要关注产妇和宝宝的各个方面需求,提供贴心、细致的服务。

比如,及时替换宝宝的尿布,为宝宝准备干净舒适的床上用品,与产妇分享育儿知识等。

只有细致入微,才能给产妇和宝宝带来更好的体验。

3. 良好的时间管理能力月嫂工作时间比较长,需要在忙碌的事务中合理安排时间,确保各项任务的完成。

培养月嫂的职业道德和职业品质要求

培养月嫂的职业道德和职业品质要求

80%
持续学习
月嫂需要保持持续学习的态度, 不断更新自己的知识和技能,以 适应不断变化的育儿需求和市场 环境。
03
培养策略与方法
加强职业道德教育
尊重生命,热爱母婴事业
培养月嫂对生命的敬畏和热爱,将母 婴安全和健康放在首位,全心全意为 母婴服务。
遵守职业道德规范
强化责任意识
让月嫂深刻认识到自身所承担的责任 ,包括照顾母婴的生活起居、观察健 康状况、提供专业建议等,时刻保持 警惕和专注。
服务质量参差不齐
01
由于缺乏统一的职业标准和培训体系,月嫂服务质量存在较大
的差异,部分月嫂缺乏必要的专业知识和技能。
职业道德缺失
02
部分月嫂存在职业道德缺失的问题,如缺乏责任心、不尊重客
户隐私、服务态度差等。
市场监管不足
03
当前月嫂市场缺乏有效的监管机制,导致一些不良从业者得以
存在,影响了整个行业的声誉。
拓展职业空间
鼓励优秀月嫂向更高级别的职业方向发展,如成为金牌月嫂、月嫂 培训师等,为其提供更广阔的职业发展空间。
05
成功案例分享
优秀月嫂事迹介绍
案例一
李阿姨是一位经验丰富的月嫂,她对待工作认真负责,对待 婴儿如同自己的孩子一般。她曾在一次夜间发现婴儿出现异 常症状,及时联系医生并陪同就医,最终使婴儿转危为安。
推动行业创新和发展
鼓励和支持月嫂行业进行创新 和发展,探索新的服务模式和 技术手段,提升行业的整体竞 争力和服务水平。
THANK YOU
感谢聆听
培养月嫂的职业道德和职业品 质要求
汇报人:XX
2023-12-30

CONTENCT

• 职业道德概述 • 职业品质要求 • 培养策略与方法 • 监管机制与评价体系 • 成功案例分享 • 总结与展望

月嫂中的职业道德和行业规范

月嫂中的职业道德和行业规范

月嫂中的职业道德和行业规范月嫂是在新生儿出生后提供专业护理和照顾服务的专业人士。

她们的工作内容包括哺乳指导、卫生保健、婴儿安全知识传授等。

作为一个月嫂,拥有良好的职业道德和遵守行业规范至关重要。

本文将重点探讨月嫂所应遵守的职业道德和行业规范。

第一,职业道德1. 尊重隐私和保密作为月嫂,我们必须尊重家庭的隐私和保密。

我们应严守职业操守,不得将家庭的私人信息泄露给他人。

在工作中,我们应当保证婴儿和家庭的隐私安全,并严禁拍摄、传播与工作相关的照片或视频。

2. 尊重家庭文化和价值观每个家庭都有自己独特的文化和价值观。

作为月嫂,我们需要尊重并适应不同家庭的文化差异。

我们应该理解并遵循家庭的规则和习俗,并提供专业的照顾来满足家庭的需求。

3. 保持职业形象和仪表作为专业的月嫂,我们应该始终保持良好的职业形象和仪表。

我们需要穿戴整齐、干净的工作服,确保自己的仪表整洁。

良好的职业形象能够给家庭以及其他人留下良好的印象,同时也提高了我们的工作信任度。

4. 提供专业的服务作为月嫂,我们应该持续学习和提升职业技能。

我们应该不断更新自己的知识,掌握最新的育婴知识和技巧。

我们还应该持续提高自己的服务质量,为家庭提供最好的护理和照顾服务。

第二,行业规范1. 遵守工作时间和安排月嫂的工作时间和安排应当符合合同约定。

我们应按时到岗,不得擅自离岗或推迟上班时间。

如果有需要调整工作时间或安排应提前和家庭商议,并在双方同意的情况下进行调整。

2. 保持良好的工作态度月嫂应该保持良好的工作态度,勤奋工作,尽职尽责。

我们应该积极主动地完成工作任务,不应有敷衍塞责、懈怠行为。

同时,在工作中我们应当保持耐心和友善的态度,与家庭成员和睦相处。

3. 不从事非法、违规行为在工作中,月嫂应遵守法律法规,不得从事任何非法、违规的行为。

我们不得参与任何让家庭或婴儿受损害的活动,如虐待婴儿、盗窃等。

我们要坚守底线,始终保持职业操守。

4. 处理职业纠纷的方式如果出现与工作相关的职业纠纷,我们应该采取合适的方式进行妥善处理。

月嫂的规章制度

月嫂的规章制度

月嫂的规章制度月嫂是专业从事产后护理工作的人员,承担着照料产妇和新生儿的重要任务。

为了保证产后护理工作的顺利进行,确保产妇和新生儿的健康与安全,月嫂需要遵守一系列规章制度。

本文将介绍月嫂的规章制度及其重要性。

一、工作时间和休息月嫂在工作期间需准时到岗,不得擅自早退或迟到。

工作时间一般为24小时轮班制,包括白天和夜晚。

月嫂需保证在工作时间内对产妇和新生儿进行全天候的照料和护理。

由于工作强度较大,月嫂每天有固定的休息时间。

休息时间可以用于休息、吃饭、个人卫生和放松等,但不能离开产妇和新生儿。

二、工作责任和技能要求月嫂需要具备相关专业知识和技能,对产妇和新生儿的生理和心理变化有一定了解。

她们要能够正确判断产妇和新生儿的身体状况,及时向医生和家属报告异常情况,并根据医嘱进行正确的护理。

作为产后护理人员,月嫂要保证对产妇和新生儿的护理过程中,不伤害他们的自尊心和隐私。

严禁泄露产妇和新生儿的个人隐私信息。

三、个人卫生和着装月嫂需要保持良好的个人卫生习惯,并始终保持整洁。

她们应定期洗手,尤其是在与产妇和新生儿接触前后,以避免交叉感染的风险。

在工作时,月嫂需穿着整洁的制服,服饰要素雅大方,不得穿着拖鞋、化浓妆、佩戴大型饰品等。

这有助于维护专业形象,给产妇和家属留下良好的印象。

四、食宿安排月嫂在工作期间住宿一般由雇主提供,住宿条件应符合卫生标准,并有基本的生活设施和安全设备。

月嫂应保持住宿环境整洁,并按要求使用设施和设备。

在工作期间,月嫂的饮食需由雇主提供,保证营养均衡。

月嫂需按时就餐,饭后要及时清理餐具和餐桌。

五、保密原则月嫂必须严守职业道德和保密原则。

在工作中接触到的个人信息和家庭隐私必须保密,不得向外界泄露。

即使工作结束,月嫂也不能擅自公开或传递有关情况。

六、工资和福利待遇月嫂的工资待遇由双方协商确定,并按时支付。

月嫂的福利待遇应符合劳动法规定,包括社会保险、工伤保险等。

月嫂还享有带薪年假、调休、节假日福利等。

月嫂中的工作责任和工作义务

月嫂中的工作责任和工作义务

月嫂中的工作责任和工作义务月嫂是专门为新生儿和产妇提供照顾和协助的专业人员。

作为月嫂,除了需要具备一定的专业知识和技能外,还需要履行一系列的工作责任和工作义务。

本文将就月嫂的工作责任和工作义务进行探讨。

一、工作责任1. 新生儿护理责任作为月嫂,首要的工作责任就是对新生儿进行全面的护理。

包括喂奶、换尿布、沐浴、按摩等各项日常护理工作。

月嫂需要确保新生儿的饮食、休息和卫生处于良好状态,以促进其健康成长。

2. 产妇健康照顾责任除了照顾新生儿,月嫂还需要关注产妇的身体和心理健康。

月嫂应协助产妇进行产褥期护理,包括帮助清洁伤口、按摩缓解疼痛、提供咨询和心理支持等。

并在必要时向家庭成员提供相关的产后健康知识和指导。

3. 家政协助责任月嫂还要承担一定的家政协助责任。

例如,照顾新生儿时,月嫂需要确保环境的整洁和安全,并负责洗涤新生儿的衣物和床上用品。

另外,月嫂还需要帮助料理一些简单的家务事务,如煮饭、打扫卫生等。

4. 产后恢复指导责任除了提供照顾和服务,月嫂还需要为产妇提供相关的产后恢复指导责任。

这包括指导产妇进行适当的运动和饮食,帮助产妇尽快恢复身体健康,并提供关于产褥期护理的建议和技巧。

二、工作义务1. 保护用户隐私月嫂在履行工作时,需要保护用户的隐私权。

他们不应将用户的个人信息透露给第三方,也不得以任何方式滥用用户的信息或侵犯用户的隐私权。

2. 尊重用户的权利和意愿月嫂需要尊重用户的权利和意愿。

他们不得擅自决定产妇和新生儿的事务,必须以用户的需求和要求为基准,并尽力满足用户的需求。

3. 保持良好的职业道德作为专业人员,月嫂需要遵守职业道德准则,保持良好的工作态度和职业操守。

他们应该以专业、真诚和负责任的态度对待用户,不得利用职务之便谋取私利或从事其他违法不良行为。

4. 持续学习和提升月嫂作为专业人员,应该持续学习和提升自己的专业知识和技能。

他们需要不断关注医学、育儿等领域的最新研究成果和发展动态,并积极参与相关培训和学习活动,提高自己的专业素养。

月嫂中的工作态度与沟通要求

月嫂中的工作态度与沟通要求

月嫂中的工作态度与沟通要求在如今快节奏的社会中,月嫂作为一项重要的职业,对于家庭的帮助与照顾可谓举足轻重。

然而,在履行职责之余,月嫂的工作态度与沟通能力也是至关重要的。

本文将就月嫂中的工作态度与沟通要求展开探讨,以期为提高服务水平提供参考。

一、专业工作态度体现职业素养专业工作态度是月嫂必备的素质之一。

在工作中,月嫂应保持良好的仪表仪态,穿着整洁干净,举止得体,以展现自己的专业形象。

同时,月嫂还应严守职业道德,保护客户的隐私,绝对保密客户的个人信息。

其次,月嫂应提前做好充分的准备工作。

在接受服务前,月嫂需要了解客户的需求及特殊要求,针对不同客户制定相应的服务计划,并对工作中可能遇到的问题进行预思考。

只有准备充分,才能更好地应对各种意外情况,保证工作的顺利进行。

另外,在工作中,月嫂需要注重个人形象的维护。

身为月嫂,代表了一家机构或公司的形象,需要保持良好的工作纪律,不喧宾夺主,不与其他员工产生矛盾,以示专业的态度。

二、良好沟通能力促进与家庭的和谐共处沟通是月嫂与家庭成员、客户之间交流的桥梁,良好的沟通能力是月嫂工作中必不可少的素质。

首先,月嫂应倾听家庭成员的需求和意见,并能够理解和尊重他们的观点。

与家庭成员建立良好的沟通渠道,密切关注客户的需求和期望,及时了解变化,做到事前沟通、事中沟通、事后总结,以满足客户的需求。

其次,月嫂应注重语言表达的准确性和礼貌性。

在与客户交流过程中,月嫂应使用简单明了的语言,以便家庭成员能够充分理解,并能够婉转地提出自己的建议和看法。

同时,月嫂要保持谦虚和礼貌的态度,避免过于主观或冲突的言辞,以避免对家庭和谐产生不良影响。

另外,月嫂应学会与家庭成员建立亲密的关系,增强彼此之间的信任。

只有与家庭成员建立良好的信任关系,才能更好地开展工作,解决可能出现的问题,并提供更加贴心的服务。

三、与同事的良好合作与沟通月嫂作为一份团队工作,与同事之间的合作与沟通也是至关重要的。

首先,月嫂应尊重团队成员,充分发扬团队精神,积极主动地与同事合作,共同完成属于自己的工作。

月嫂职业道德与礼仪让服务更专业

月嫂职业道德与礼仪让服务更专业

保持面部清洁,化淡妆 或不化妆,以自然、大 方为原则。
经常修剪指甲,保持手 部清洁,不涂深色指甲 油。
着装整洁、得体,不穿 吊带装、露脐装、网袜 等不适合月嫂工作的服 饰。
鞋子干净、舒适,便于 走动和工作。
言谈举止文明礼貌
01
02
03
04
使用礼貌用语,语气平和、亲 切。
使用礼貌用语,语气平和、亲 切。
使用礼貌用语,语气平和、亲 切。
使用礼貌用语,语气平和、亲 切。
遵守职业道德,保守雇主隐私
01
严守雇主隐私,不泄露 雇主的个人信息、家庭 情况等。
02
在与他人交流时,避免 谈论雇主家庭内部事务 。
03
不接受雇主以外的其他 人员委托的私人事务。
04
不利用工作之便谋取私 利,不接受雇主或其亲 属的礼物或贿赂。
借鉴优秀经验
参加行业交流活动,学习 其他月嫂的优秀经验和服 务模式,提升服务质量。
加强团队协作,共同成长
配合团队工作
积极参与团队活动,与其他成员 保持良好的沟通与协作,共同完
成工作任务。
分享经验与技巧
与其他月嫂交流护理经验和技巧, 互相学习,共同提高。
参与培训和指导
积极参与公司组织的培训和指导活 动,提高自身能力的同时也帮助其 他月嫂成长。
04
月嫂服务中的沟通技巧
与雇主有效沟通需求和期望
了解雇主的家庭情况和期望
在提供服务之前,月嫂应与雇主进行充分沟通,了解雇主 的家庭状况、生活习惯和期望,以便更好地满足需求。
明确工作职责和范围
月嫂应与雇主明确自己的工作职责和范围,包括照顾婴儿 、产妇护理、家务协助等方面,确保双方对服务内容有清 晰的认识。
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实践经验

熟练掌握母婴护理各项技能和知识。 ii学会根据不同阶段的产妇制定合理的月子膳食计 划。 具备对产妇和新生儿常见疾病的观察和预防能力。 熟练地使用相关理论知识对产妇及新生儿进行一 些常规的保健按摩。
服务范围(一)
产妇和新生儿的生活起居照顾。 产妇常规营养餐的制作。 正确母乳喂养方法的指导。 对产妇乳房实施护理,并正确指导保养方法。 产妇及新生儿常见疾病的观察和识别,并作出正确 处置。
第二节 就业趋向
发展前景
月嫂产生背景 :随着生活水平提高,人们对母婴的 护理质量要求越来越高。为了满足人们的这种需要, “月嫂”这一职业便应运而生,并迅速走俏市场。 新兴服务行业,目前国家还没有出台统一的服务标 准和服务规范。 市场需求较大、专业技能要求较高。 月嫂—高级母婴护理师。
服务场所
上门服务—家庭 月子会所
护理时间
根据产妇的生活习惯及身体状况,或者根据服务场 所而定。 家庭—服务时间是随时的,按照产妇及婴儿的护理 要求,提供24小时的专业服务。 月子会所—服务时间根据会所的服务级别和服务程 序进行。
第三节 职业道德
职业道德
遵守法律法规,遵守社会公德(规章制度)。 讲信誉、重承诺,守信用,努力用自已的一 言一行真诚服务,赢得客户的信任。 爱岗敬业,尽职尽责,提供主动、热情、耐 心、周到的服务,维护自已(公司)的良好 形象。 努力学习科学护理的相关知识,不断提高业 务水平和服务质量。讲究文明礼貌,尊重客 户,不擅自动用贵重物品,不提过分要求, 不打听和泄露客户陷私。 杜绝不良习惯和行为,不做非分之事和有悖 道德规范之事。对工作中的失误勇于承担责 任。
第四节 专业素养
职业服务要求(5S服务标准)
微笑服务:真诚、热情、用情感与客户交流。 规范服务:是操作流程和服务程序的规范化, 不是服务内容刻板化和服务态度上的僵硬化。 即时服务:客户有需求但还没提出时即感知 并提供服务;客户需要服务的时候能及时提 供服务。 个性化服务:针对不同客户不同的需求,创 造性地提供相应的服务。 满意服务:当客户不需要时“感觉自由自 在”,当客户需要时“服务无处不在”。
职业意识
服务意识:将心比心,认真倾听客户的意见,提供客 户所需的服务。 客户意识:“客户是我们的衣食父母”。 质量意识:指其在相应的工作范围内、相对的工作时 间内完成服务工作的质量。 信誉意识:信誉就是生命。客户满意是准则。信誉来 自于母婴护理人员的一言一行、一举一动、服务程度 和服务态度等方面。 客户满意是准则
上岗前的注意事项
初次与客户见面时,要向客户展示证件并双手送递。 上岗或者操作前,要沐浴更衣,不能佩戴首饰及手表, 不能化妆。 手机设置成振动状态,并且不能边抱孩子边接手机。 不要打听客户的家庭情况。进入客户卧室时,要轻敲门 示意。 不能旁敲侧击索要红包。 工作记录单要每天认真填写。 工作环境有变化及婴儿、产妇出现异样情况时,要及时 告诉家属及上级主管。 要记住:每次的上岗对于自己是第N次,对客户来讲,是 她们第一次接受你的服务。所以,永远要饱含激情地对 待她们生命中的第一次,不能够有丝毫懈怠。
职业礼仪要求
着装:整洁干净,不化妆及佩戴首饰。 语言:温和、礼貌、不高声说话,注意控制情绪。 操作:操作前要主动向产妇问好,解释操作目的、 过程,询问产妇情况,了解产妇心理反应。 融洽:主动向产妇和家属问好,耐心询问产妇的 情况,对产妇提出的问题及时给予答复。 头发:整齐,前不过眉,后不过肩,散发及过肩 长发必须戴发网。
职业要求
月嫂分为初级、中级、高级三个职业等级,并作为 评价月嫂职业素质和依质定薪的依据。各等级的评 定标准是:
初级月嫂
工作经历:三年以上婴幼儿工作实践,看护5个 以上新生儿和婴儿,无差错。 客户评价:无客户投诉,客户基本满意。 资格认证:育儿嫂参加专业培训40小时以上, 通过公司初级月嫂考试后可转为初级月嫂。 工作能力:会给新生儿洗澡、抚触、更换衣物, 能照顾产妇饮食起居,营养配餐到位,并根据产 妇的口味自动调整饮食。能处理新生儿正常与异 常的生理现象,发现问题及时与保健医生取得联 系,新生儿和产妇护理比较到位。
市场需求
孩子出生后的第一个月,是女人一生中最艰难的 时候。分娩后既要恢复体力又要照顾婴儿,很多 新妈妈在产后都会情绪忧郁,初为人母带来的巨 大压力使她们渴望能有人给予呵护。月嫂服务顺 应了这一社会需求。 近几年月嫂需求量不断增大,“优秀月嫂”也成 了“抢手货”,月嫂的月薪一路飙升,从最初的 500—600元发展到今天的2000—6000元,收入 直逼“白领”阶层。目前从事“月嫂”行业的人 员中具有专业知识和技能的“月嫂” 数量较少, 远远无法满足社会的需要。
中级月嫂
工作经历 :四年以上护理新生儿工作实践,护理二 十个以上新生儿,无差错。 客户评价 :客户比较满意 。 资格认证 :通过公司中级月嫂考试,经评定合格后 可由初级月嫂晋升为中级月嫂。
高级月嫂
工作经历 :五年以上工作经验,看护三十个以上新 生婴儿,有过护理早产儿、患病婴儿等经验。 客户评价:客户对其服务非常满意,经常获得客户 表扬 。 资格认证:通过公司高级月嫂考试,经评定合格后 可由中级月嫂晋升为高级月嫂。
月嫂职业道德及岗位要求内容 Nhomakorabea工作内容 就业趋向 职业道德 专业素养
第一节 工作内容
概 念

是专业护理产妇与新生儿的一种新兴职业。属于 高级家政人员。她们肩负一个新生命与一位母亲 是否安全健康的重任,有的还要料理一个家庭的 生活起居。
从业的基本条件
身体健康,富有爱心和耐心,无不良习惯,不吸烟, 吃苦耐劳。 年龄在55周岁以下的女性,愿意从事母婴护理行业, 为人正直,心地善良,无不良记录。 具备初中以上文化程度,有一定的学习和理解能力, 有很好的动手操作能力。 具备城市生活必需的生活技能。 具备一定实践经验:技能、观察、预防。
服务范围(二)
产妇常规保健按摩及护理,指导产妇练习产后操。 新生儿游泳、抚触、脐带消毒。 早教及安抚婴儿。 产妇心理疏导及快乐诱导。 对需要用药的产妇,督导按时服药及就医。
工作内容
产 妇:生理变化——了解、指导 日常调养——指导、照顾 衣着选择——指导、清洗 饮 食——料理、配餐 用 药——注意、提醒 新生儿:喂养与日常护理(洗澡、抚触) 特殊生理状态与常见问题的指导、处理 早期教育
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