关于员工保密协议书7篇
公司员工保密协议书8篇
公司员工保密协议书8篇篇1鉴于甲乙双方为了共同发展和长期合作，乙方同意接受甲方聘用，在从事甲方相关工作时可能接触和知悉甲方的商业秘密和其它不宜公开的信息。
为保护双方的合法权益，达成如下保密协议条款：一、协议内容概述甲乙双方经友好协商，就乙方在任职期间及离职后一定期限内对甲方商业秘密的保密事项达成如下协议。
本协议旨在明确双方的权利义务，确保乙方切实履行保密责任，维护双方的合法权益。
二、保密信息的定义和范围本协议所称的保密信息包括但不限于以下内容：技术信息、商业计划、客户信息、内部管理制度、财务数据和其它经甲方合理认定需要保护的信息。
乙方在任职期间或离职后均应对此类信息承担保密义务。
三、保密责任和义务1. 乙方在任职期间不得无故泄露、披露或传播甲方的保密信息。
2. 乙方不得将保密信息用于个人用途或第三方谋取利益。
3. 乙方在离职后仍应持续履行保密义务，直至该等信息不再属于保密范畴或甲方明确告知不再需要保密为止。
4. 乙方若因工作需要确实需要接触或使用保密信息的，必须严格遵守甲方的相关规定，并保证信息的安全。
5. 若乙方发现保密信息被泄露或可能泄露的，应立即通知甲方，并协助甲方采取必要的补救措施。
四、免责条款以下情形不视为违反本协议：1. 该信息已经合法进入公共领域。
2. 乙方独立开发的、并未参考或依据甲方保密信息的成果。
五、违约责任及法律后果1. 若乙方违反本协议任何条款，甲方有权要求乙方承担因此造成的全部损失。
2. 乙方因违反协议导致甲方商业秘密泄露的，应承担相应的法律责任，包括但不限于赔偿损失、承担律师费、公证费等维权成本。
3. 乙方违反保密义务，情节严重构成犯罪的，甲方有权向有关国家机关控告和举报。
六、协议效力及终止1. 本协议自双方签字或盖章之日起生效，与乙方的劳动合同并行有效。
劳动合同终止时，本协议的保密责任条款依然有效。
2. 本协议在甲乙双方劳动关系存续期间及终止后均有效，除非甲方书面通知乙方解除本协议的保密责任。
员工保密协议书范本7篇
员工保密协议书范本7篇第1篇示例：员工保密协议书范本一、协议目的为保护公司的商业机密和客户信息，维护公司的合法权益，保障公司的长期发展，特制定本保密协议。
员工应该履行保密义务，严守公司内部信息的机密性，不得向外界透露。
员工应该认真执行公司的保密规定，保护公司的商业机密和客户信息不受泄露。
二、协议范围公司的商业机密包括但不限于：公司的经营计划、财务数据、技术资料、客户资料、销售信息等。
员工在工作岗位上接触到的所有公司信息均属于公司的商业机密。
员工应当对这些信息严守保密，不得擅自外泄。
三、保密义务1. 在任职期间和离职后，员工都应当保护公司的商业机密和客户信息，不得擅自外泄或使用。
员工不得将公司的商业机密带离公司并向外泄露。
2. 在离职后，员工应当立即将公司提供的文件、资料等返回公司，并且擅自保留、复制的责任甚至赔偿。
3. 员工不得以任何方式利用公司的商业机密谋取私利或者给公司造成损失。
4. 如果员工违反保密义务，公司有权根据公司保密规定对员工进行处理，包括但不限于口头警告、书面警告、禁止通信、辞退等。
四、保密措施1. 公司将建立严格的保密制度，对公司的商业机密和客户信息进行分类、权限管理和加密处理，保证这些信息不被无权访问。
2. 公司会对员工进行保密培训，提高员工对保密工作的重视和认识，防止保密风险的发生。
3. 公司将尽力为员工提供保密工作所需的各种设备、技术和资源，保障员工能够有效执行保密工作。
五、保密期限本保密协议自签署之日起生效，直至员工解除与公司劳动合同关系结束为止。
六、争议解决对于发生的保密纠纷，双方应当友好协商解决。
若无法协商解决，可依法向有关部门提起诉讼，通过法律途径解决争议。
七、其他1. 本协议自签署之日起生效，以邮件、传真等形式有效。
2. 本协议的未尽事宜由双方协商解决。
八、附则本协议未尽事宜，按照公司有关规定办理。
以上是员工保密协议书范本，希望各位员工都能认真遵守，保护公司的商业机密和客户信息，共同维护公司的发展和利益。
公司员工保密协议书格式7篇
公司员工保密协议书格式7篇篇1本协议于XXXX年XX月XX日由以下两方签订：甲方：（公司全称）乙方：（员工全称）鉴于乙方在公司工作期间可能接触和了解公司的敏感信息，为明确双方保密责任，保护公司合法权益，双方根据中华人民共和国有关法律法规，达成以下保密协议：一、保密信息的定义本协议所称保密信息是指乙方在公司工作期间所获得的与公司业务、技术、管理、财务、客户等相关的一切信息，包括但不限于以下内容：1. 公司业务发展战略、经营决策、业务流程、财务数据等；2. 公司技术信息、产品方案、研发进度、技术数据等；3. 公司客户信息、合同内容、交易记录等；4. 公司管理制度、人事政策、员工信息等；5. 其他公司未公开或不宜公开的信息。
二、保密责任1. 乙方必须严格遵守公司的保密制度，对保密信息承担保密责任。
未经公司书面同意，乙方不得向任何第三方泄露保密信息。
2. 乙方在离职后仍需履行保密义务，直至公司公开披露相关保密信息。
3. 若乙方发现保密信息被泄露或可能泄露，应立即告知公司，并采取有效措施防止信息扩散。
4. 乙方不得利用保密信息为个人谋取利益，或用于与公司业务无关的事项。
三、保密期限本协议自签订之日起生效，保密期限自乙方在公司工作期间至乙方离职后XX年。
四、违约责任1. 若乙方违反本协议约定的保密责任，应承担违约责任，赔偿公司因此遭受的实际损失。
2. 乙方违反保密义务的行为包括但不限于泄露公司秘密、侵犯公司知识产权等，公司有权依法追究乙方的法律责任。
3. 若因乙方的违约行为导致公司声誉受损或业务受损，乙方应承担相应的赔偿责任。
五、其他事项1. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效，具有法律约束力。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
本协议未尽事宜，由双方协商解决。
若协商不成，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
3. 本协议的解释权归甲方所有。
如对本协议有任何疑问，双方应及时沟通并达成共识。
如有未尽事宜或条款修改，经双方协商后另行签订补充协议。
公司员工保密协议书范本常用版7篇
公司员工保密协议书范本常用版7篇篇1甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________鉴于甲乙双方均了解并确认公司的一些重要信息和资料属于商业秘密，为保障公司的合法权益，同时加强员工的职业道德意识，经双方协商一致，达成以下保密协议：一、保密内容1. 乙方在公司工作期间接触到的所有商业机密、技术秘密、客户信息、产品数据、研发信息、内部管理制度等均属于保密内容。
2. 乙方在公司工作期间参与或了解到的公司战略规划、经营决策、财务资料等也属于保密范围。
二、保密责任1. 乙方必须严格遵守公司的保密制度，不得将保密信息泄露给任何第三方。
2. 乙方在工作期间及离职后均不得擅自使用或利用保密信息谋取个人或其他组织的利益。
3. 乙方在离职后仍需对在公司工作期间接触到的保密信息承担保密责任，直至该等信息公开或保密期限结束。
4. 若乙方发现保密信息泄露或有可能泄露的情况，应立即向公司报告，并采取有效措施防止信息进一步泄露。
三、保密期限本协议所涉保密信息的保密期限为乙方在公司工作期间及离职后_____年。
超过保密期限的保密信息将不再受到本协议的保护。
四、违约责任1. 若乙方违反本协议中的任何条款，均视为违约行为，应承担相应的法律责任。
2. 乙方违约行为给公司造成损失的，应赔偿公司因此遭受的全部损失。
3. 乙方因违约行为导致的个人名誉损害及法律责任，由乙方自行承担。
五、其他事项1. 本协议自双方签字（盖章）之日起生效，具有法律约束力。
2. 本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
3. 本协议未尽事宜，可由双方另行协商补充。
经过协商一致，双方可签订补充协议，补充协议与本协议具有同等法律效力。
4. 若因本协议产生的纠纷，双方应友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼。
5. 本协议的签订和履行均适用中华人民共和国法律。
甲方（公司）：_________________________（盖章）法定代表人：_________________________（签字）日期：_______年______月______日乙方（员工）：_________________________（签字）日期：_______年______月______日篇2本协议于______年______月______日由以下两方签订：甲方：[公司名称]（以下简称“公司”）乙方：[员工姓名]（以下简称“员工”）鉴于：公司是一家致力于提供高品质服务的企业，其业务范围涉及众多重要信息与技术，为了维护公司的合法权益及商业利益，保护公司与客户的信息安全，员工应遵守保密义务。
公司员工保密协议(新范本)8篇
公司员工保密协议（新范本）8篇篇1甲方（公司全称）：____________________________地址：_________________________________________联系方式：____________________________法定代表人：_____________________________统一社会信用代码：_____________________________乙方（员工全称）：____________________________职务：_____________________________地址：_________________________________________联系方式：____________________________身份证号码：_____________________________鉴于甲乙双方就乙方在甲方任职期间及离职后的保密事项达成如下协议：一、保密内容和范围1. 甲方之商业秘密包括但不限于任何与甲方有关的保密信息、经营策略、管理模式、产品与技术信息、客户资料以及其他因公司业务相关的不应公开的信息等。
甲方（盖章）：____________________________ 乙方（签字）：____________________________日期：_____________________________ 日期：_____________________________篇2甲方（公司）：_________________________乙方（员工）：_________________________鉴于甲乙双方为了共同发展和合作，乙方在职务上可能会接触和了解甲方的商业机密和保密信息，为明确双方权利义务，防止商业秘密泄露，根据中华人民共和国相关法律法规的规定，经友好协商一致，特订立以下保密协议：第一条目的与范围本协议的目的是明确甲乙双方对保密事项的责任与义务，保护甲方的商业机密及合法权益，确保双方的利益不受损害。
员工保密协议常范本(七篇)
员工保密协议常范本甲方（用人单位）名称：_____法定代表人：_____地址：_____乙方（劳动者）姓名：____ 年龄：_____ 性别：_____ 民族：_____ 户籍所在地：____省____市____县（区）____乡（镇）____村（街）居民身份证号码：_____现住址：_____根据《中华人民共和国劳动法》和《天津市实施劳动合同制度规定》等规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条合同期限本合同期限执行下列____款一、有固定期限。
本合同期限为____年（月），自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____月（日）。
二、无固定期限，自____年____月____日始，其中试用期为____月（日）。
终止劳动合同条件约定如下：（一）：______________________________________________。
（二）：______________________________________________。
（三）：______________________________________________。
三、以完成一定的工作为期限，甲乙双方具体约定如下：_____。
第二条工作内容甲方根据生产工作需要，安排乙方在_____岗位工作，乙方应服从甲方安排，完成本岗位所要求的工作。
第三条劳动报酬一、甲方按照国家和本市有关规定，按月支付乙方的工资报酬，工资报酬不低于本市规定的最低工资标准。
二、甲方每月____日以货币形式支付工资。
无故拖欠或不支付工资的，除全额支付工资报酬外，还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿。
三、工资具体支付办法、标准及相关内容约定如下：（一）：______________________________________________。
（二）：______________________________________________。
公司员工保密协议书格式7篇
公司员工保密协议书格式7篇篇1甲方：[公司名称]（以下简称“甲方”）地址：[公司地址]法定代表人：[公司法人姓名]联系方式：[联系方式]乙方：[员工姓名]（以下简称“乙方”）身份证号码：[身份证号码]联系方式：[联系方式]现就职于甲方岗位：[员工岗位名称]鉴于乙方在甲方任职期间可能接触到的公司商业秘密和技术秘密，以及在业务活动中产生的其他不宜公开的信息，为确保甲方的合法权益不受侵犯，甲乙双方根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，就乙方在任职期间的保密义务达成如下协议：第一条保密信息的范围本协议所称保密信息包括但不限于以下内容：1. 公司的技术信息、经营信息、管理信息、客户信息等商业秘密；2. 公司的内部文件、资料、会议内容等不宜公开的信息；3. 公司的产品研发信息、产品配方、生产流程等非公开信息；4. 公司与合作客户间的商业合作计划、合作内容等非公开信息；5. 其他约定需保密的事项和信息。
第二条保密责任与义务乙方在任职期间及离职后应承担以下保密责任与义务：1. 严格遵守甲方的保密制度，不得泄露任何保密信息；2. 妥善保管所持有的涉密载体，不得私自复制或借给他人；3. 不在任何场所谈论保密信息；4. 发现任何泄露保密信息的情形应立即报告甲方并采取必要措施防止信息泄露；5. 离职后仍对甲方负有保密义务。
在职期间签订本协议的员工离职后，本协议仍然有效至本协议约定保密期限届满为止。
非经甲方同意，乙方不得以任何形式向外界泄露任何保密信息。
否则，乙方应承担由此给甲方造成的一切损失。
第三条保密期限甲乙双方确认本协议所述的保密期限为乙方在职期间及离职后的贰年以内。
在该期限内乙方仍对属于甲方保密的信息内容承担保密责任和义务。
乙方超过约定的期限仍然负保密义务或需持续承担特定事项保密义务的，协议继续有效直至相关事项解密之时止。
第四条免责约定涉及下列情形之一时乙方不承担保密责任：（一）该信息在乙方受聘于甲方之前已经公开的；（二）乙方从未接触过的；（三）该信息因其自身特性在客观上已无法被特定为甲方的商业秘密的；篇2本协议于XXXX年XX月XX日由以下两方签订：甲方：[公司名称]，以下简称“公司”；乙方：[员工姓名]，身份证号码：[员工身份证号码]，以下简称“员工”。
员工保密协议书通用版范本7篇
员工保密协议书通用版范本7篇第1篇示例：员工保密协议书通用版范本甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方为了保护自身的商业利益，需要对部分商业秘密信息进行保密，为了明确双方的权利和义务，特订立本协议。
第一条保密信息的范围1. 甲方的商业秘密信息包括但不限于技术资料、商业计划、客户资料、产品信息、财务数据等。
2. 乙方保密信息不包括以下情况：（1）公开或知悉的信息；（2）乙方自行开发的信息；（3）甲方事先书面允许公开的信息；（4）依法或依合同约定公开的信息。
第二条保密义务乙方承诺对保密信息进行保密，不得向第三方披露、使用或非法获取保密信息。
乙方应当尽最大努力保护保密信息的安全，如发现有可能泄露保密信息的情况应立即通知甲方。
第三条保密期限乙方对保密信息的保密义务在本协议终止或甲方书面解除保密义务之日起终止，但对于甲方的商业秘密信息，乙方应当在知悉或获取后的五年内继续承担保密义务。
第四条违约责任如乙方违反本协议的约定，将由此给甲方造成的一切直接和间接损失，应由乙方承担赔偿责任。
第五条协议的变更、解除任何协议的修改、解除必须经双方书面同意，且双方应当予以登记备案。
第六条法律适用和争议解决本协议受中华人民共和国法律的管辖。
在本协议履行过程中，如发生争议，双方应通过友好协商解决。
协商不成的，任何一方有权向本协议签订地的人民法院提起诉讼。
第七条附则本协议自签订之日起生效，存续期间有效。
除非经双方协商一致，本协议不得修改、终止。
协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上为员工保密协议书通用版范本，双方应当在签署协议前仔细阅读并理解协议的内容。
保密协议的签署可以有效保护甲方的商业利益，同时也为乙方明确了保密义务和责任。
希望双方能够遵守协议的约定，共同维护甲方的商业秘密信息的安全。
第2篇示例：员工保密协议书通用版范本保密协议书甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）鉴于：甲方为其经营业务之需要，需向乙方提供涉及公司商业秘密的信息；为保护公司的利益及商业秘密的安全，双方就甲方提供的相关商业秘密保密事宜达成以下协议：第一条定义1.1 商业秘密：本协议所称商业秘密是指甲方信息化资源中，未经向公众公开传播而具有商业价值，并为甲方采取保密措施的信息及资料。
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关于员工保密协议书7篇员工保密协议书篇1甲方（公司）：法人代表：乙方（员工）：身份证号码：住址：一、保密协议鉴于乙方在甲方任职，作为甲方的负有保密义务的人员（高级管理人员、高级技术人员、负有保密义务的人员），知悉和掌握甲方生存发展有重要关系的商业秘密和技术秘密，并将获得甲方支付的相应报酬，根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，本着平等自愿和诚信的原则，双方就乙方在任职期间及离职以后保守甲方技术秘密和其他商业秘密的有关事项，约定下列条款共同遵守：第一条双方确认，乙方在甲方任职期间，因履行职务或者主要是利用甲方的物质技术条件、业务信息等产生的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，有关的知识产权均属于甲方享有。
甲方可以在其业务范围内充分自由地利用这些发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，进行生产、经营或者向第三方转让。
乙方应当依甲方的要求，提供一切必要的信息和采取一切必要的行动，包括申请、注册、登记等，协助甲方取得和行使有关的知识产权。
上述发明创造、作品、计算机软件、技术秘密及其他商业秘密，有关的发明权、署名权（依照法律规定应由甲方署名的除外）等精神权利由作为发明人、创作人或开发者的乙方享有，甲方尊重乙方的精神权利并协助乙方行使这些权利。
第二条乙方在甲方任职期间所完成的、与甲方业务相关的发明创造、作品、计算机软件、技术秘密或其他商业秘密信息，乙方主张由其本人享有知识产权的，应当及时向甲方申明。
经甲方核实，认为确属于非职务成果的，由乙方享有知识产权，甲方不得在未经乙方明确授权的前提下利用这些成果进行生产、经营，亦不得自行向第三方转让。
乙方没有申明的，推定其属于职务成果，甲方可以使用这些成果进行生产、经营或者向第三方转让。
即使日后证明实际上是非职务成果的，乙方亦不得要求甲方承担任何经济责任。
乙方申明后，甲方对成果的权属有异议的，可以通过协商解决；协商不成的，由甲方所在地人民法院诉讼途径解决。
第三条本合同所称甲方商业秘密是指不为公众所知悉、能为甲方带来经济利益，具有实用性并经甲方采取保密措施的信息，包括但不限于：（一）技术信息：本合同所称技术信息是指甲方现有及正在开发或构想中的技术的有关信息，包括但不限于专利及非专利的专用技术、计算机软件、报告、操作手册、技术文档及与其相关的决议、文件及函电等未公开的专利、知识产权信息。
（二）经营信息：本合同所称经营信息是指甲方现有或未来将发生的与经营有关的信息，包括但不限于客户资料、营销计划、采购计划、定价政策、市场分析报告、甲方的区域分布、管理诀窍、财务资料、会计档案、进货渠道、买卖意向、广告计划、产品报价、服务网络、招投标中的标底及标书内容，以及尚未披露的董事会决议、定期报告、配股方案、分配方案等信息。
（三）管理信息：本合同所称管理信息是指甲方现有或未来将发生的与管理有关的信息，包括但不限于甲方现有及正在制定或构想中的人事信息、工作计划、组织结构信息、内部规章制度、工资待遇、奖金提成、薪资变动、业务规程等信息、文件和资料等。
（四）关于甲方重大法律问题的信息：包括但不限于甲方正在或将要进行的签订合同、履行合同、涉及仲裁或者诉讼、处分资产或者权益等事项的信息。
（五）商业秘密和其他秘密的载体上述商业秘密和其他秘密的载体，包括但不限于文字资料、图形图表资料、音像资料和电子资料等，可以是载于书面的或是载于任何其他非书面介质上的或是口头上的。
（六）本合同所称商业秘密包括本协议签订前甲方已经拥有和签订协议后在经营活动中不断增加的商业秘密。
凡属与甲方公司事务有关的一切保密信息，都属于应当保密的范围，在此所称的信息包括全部或部分由乙方本人为工作而构思或取得的内容。
第四条乙方在甲方任职期间，必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度，履行与其工作岗位相应的保密职责。
甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处，乙方亦应本着谨慎、诚实的态度，采取任何必要、合理的措施，维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，以保持其机密性。
第五条除了履行职务的需要之外，乙方承诺，未经甲方同意，不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者其他任何方式使任何第三方（包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的甲方其他职员）知悉属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密或其他商业秘密信息，也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。
乙方的上级主管人员同意甲方披露、使用有关的技术秘密或其他商业秘密的，视为乙方已同意这样做，除非乙方已事先公开明确该主管人员无此权限。
第六条双方同意，乙方离职之后仍对其在甲方任职期间接触、知悉的属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息，承担如同任职期间一样的保密义务并不擅自使用有关秘密信息的义务，而无论乙方因何种原因离职。
乙方离职后承担保密期限为：两年。
甲方同意在乙方离职后履行保密义务期间，向其支付保密费。
乙方认可，甲方在支付乙方的工资报酬时，已通过薪金10%的计算考虑了乙方离职后需要承担的保密义务，故而无须在乙方在职或离职时额外支付保密费和经济补偿费。
第七条乙方承诺，在为甲方履行职务时，不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密信息，亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。
若乙方违反上述承诺而导致甲方遭受第三方的侵仅指控时，乙方应当承担甲方为应诉而支付的一切费用，包括但不限于诉讼费、律师代理费等；甲方因此而承担侵权赔偿责任的，有权向乙方追偿。
上述应诉费用和侵权赔偿可以从乙方的工资报酬中扣除。
第八条乙方在履行职务和完成具体工作任务时，若按照甲方的明确要求而必然导致侵犯他人知识产权的，若甲方遭受第三方的侵权指控，应诉费用和侵权赔偿不得由乙方承担或部分承担。
乙方的上级主管人员提出的要求或交付的工作任务，视为甲方提出的要求或交付的工作任务，除非甲方已事先公开明确该主管人员无此权限。
第九条乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他任何形式的载体，均归甲方所有，无论这些秘密信息有无商业上的价值。
若记录着秘密信息的载体是由乙方自备的，则视为乙方已同意将这些载体物的所有权转让给甲方。
甲方应当在乙方返还这些载体时，给予乙方相当于载体本身价值的经济补偿。
乙方应当于离职时，或者于甲方提出请求时，返还全部属于甲方的财物，包括记载着甲方秘密信息的一切载体。
但当记录着秘密信息的载体是由乙方自备的，且秘密信息可以从载体上消除或复制出来时，可以由甲方将秘密信息复制到甲方享有所有权的其他载体上，并把原载体上的秘密信息消除。
此种情况乙方无须将载体返还，甲方也无须给予乙方经济补偿。
第十条本合同中所称的任职期间，以乙方从甲方领取工资为标志，并以该项工资所代表的工作期间为任职期间。
任职期间包括乙方在正常工作时间以外加班的时间，而无论加班场所是否在甲方工作场所内。
本合同中所称的离职，以任何一方明确表示解除或辞去聘用关系，并办理完毕交接手续的时间为准。
乙方拒绝领取工资且停止履行职务的行为，视为提出辞职。
第十一条违约责任（一）乙方违反本协议的，甲方有权要求其立即停止侵害，同时依据公司的规章制度对其进行纪律处分直至解除劳动关系。
（二）乙方因违约行为为他方提供服务或造成甲方损失的，乙方因此得到利益和他方创造的价值全部归甲方所有，乙方负有向甲方给付上述所得利益的义务。
造成甲方重大损失的，甲方有权要求其按照实际损失承担赔偿责任。
（三）上述相关损害赔偿费用，甲方有权从乙方的工资报酬中按比例扣除；（四）乙方清晰地知道，如违反本合同任一条款，均会导致甲方巨大商誉及经济损失，故有可能承担违约的民事责任与刑事责任；违约金数额以 10万元人民币计算；无论违约金给付与否，甲方均有权立即解除与乙方的聘用关系。
（五）乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应当赔偿甲方的损失。
违约金不能代替赔偿损失，但可以从损失额中抵扣。
（六）乙方在承担赔偿损失和其他民事责任后，甲方仍保留通过司法途径追究其刑事责任的权利。
第十二条因本合同而引起的纠纷，如果协商解决不成，可向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
上述约定不影响甲方请求知识产权管理部门对侵权行为进行行政处理。
第十三条本合同自双方签字或盖章完成之日起生效。
第十四条本合同如与双方以前的口头或书面协议有抵触，以本合同为准。
本合同的修改必须采用双方同意的书面形式。
第十五条本协议壹式贰份，甲、乙双方各持壹份，均具有同等法律效力。
双方确认，在签署本合同前已仔细审阅过合同的内容，并完全了解合同各条款的法律含义。
甲方（盖章）乙方（签字）代表（签字）签约时间：年月日签约时间：年月日二、竞业限制合同鉴于乙方在甲方任职，并将获得甲方支付的相应报酬。
根据《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，双方就乙方在就竞业限制的有关事项，约定下列条款共同遵守：第一条乙方承诺，其在甲方任职期间及离职后，非经甲方事先书面同意，不得有下列行为：（一）为与甲方生产或者经营同类产品、从事同类业务的有竞争关系的任何第三方服务或拥有利益。
（二）自行开业生产或者经营同类产品、从事同类业务。
（三）为与甲方在产品、市场或服务方面直接或间接竞争的企业或者机构工作或者在这种企业、机构担任任何职务，包括股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等，或虽然不担任职务，但为前述单位提供指导、咨询、协助或拥有利益。
（四）自营或者为他人经营与甲方有竞争、供销或其他利益关系的业务。
（五）可能直接或间接转移本公司的业务，或对本公司的业务产生或将产生不利影响的行为。
（六）离职之前不得抢夺甲方客户，离职后不得带走甲方的客户。
（七）不得引诱其他雇员离职。
（八）离职后的半年内，不得开展与甲方竞争的业务或受雇于与甲方公司有竞争业务的公司。
（九）其他有损甲方利益的行为。
乙方同意，如上述行为涉及其近亲属，或借助他人名义，均视为乙方行为，由乙方承担违约赔偿责任。
第二条本合同中所称的离职，以任何一方明确表示解除或辞去聘用关系，并办理完毕交接手续的时间为准。
第三条作为乙方履行竞业限制义务的补偿，甲方须按月向乙方支付竞业限制补偿费 500 元/月（人民币大写：伍佰元/月），并在每月发薪日由甲方转账至乙方工资代发账户。
无论因何种原因导致甲方不能按期将补偿费转入乙方工资代发账户的，甲方可在发薪日三个工作日内电话通知乙方到甲方以现金形式领取，若乙方拒绝领取补偿费，甲方有权将补偿费提存，提存费用由乙方承担，乙方连续六个月拒绝领取提存补偿费，视为乙方放弃已经提存的补偿费，本协议依然有效，直至终止条件出现。
甲乙双方约定的竞业期限届满，甲方即可停止补偿费的支付，同时，本协议自动终止；若乙方在本协议约定竞业期限内从事有关竞业禁止工作的，甲方即可停止补偿费的支付，同时，甲方将追究乙方的违约责任。