临时促销员劳动合同书(通用4篇)
劳务合同促销员范本4篇
劳务合同促销员范本4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1劳务合同促销员范本甲方（劳务方）：_______乙方（雇主方）：_______鉴于乙方需要雇佣推广销售员（以下简称“促销员”）从事销售工作，甲方同意接受乙方的雇佣，并且双方就以下事项达成一致，签订本劳务合同。
一、工作内容1. 促销员的主要工作内容为负责产品的推广与销售工作，根据乙方的销售政策和要求进行有效的销售工作。
2. 促销员应按照乙方的要求主动开拓客户资源，与客户建立良好的关系，促进产品的销售。
3. 促销员应当定期向乙方汇报销售情况，提供销售数据，并根据销售情况制定下一阶段的销售计划。
二、工作时间1. 促销员的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时。
具体工作时间安排由乙方负责统筹。
2. 每月促销员需参加乙方组织的销售培训及工作会议，提高销售技巧和了解市场动态。
三、薪酬待遇1. 促销员的基本工资为_______元/月，根据销售绩效给予相应的提成奖励。
2. 促销员的提成比例为销售额的_______%，实际提成以销售数据为准。
3. 乙方将按时支付促销员的工资和提成，具体时间以乙方规定的工资发放日期为准。
4. 促销员还将享受乙方提供的社会保险、福利待遇以及其他相关福利。
四、保密条款1. 促销员应当保守乙方的商业秘密和客户信息，不得泄露给他人或利用于个人利益。
2. 任何因违反保密协议而给乙方造成的经济损失，促销员应当承担相应的法律责任。
五、解除劳务合同1. 若在劳动合同履行期间，因不可抗力导致合同无法履行，双方可协商解除合同，在书面协议下解除合同。
2. 若因违反合同规定而导致合同解除，违约方应当向守约方支付相应的违约金。
六、其他条款1. 本合同自双方签字盖章之日生效，有效期为_______年。
合同期满后，若无特殊约定，自动延续。
2. 本合同如有变更或补充事宜，双方应当书面协商，并在双方正式签字生效后方为有效。
甲方（盖章）：_______ 乙方（盖章）：_______签约日期：_______签约地点：_______篇2劳务合同甲方（雇主）：______________ （单位或个人）乙方（雇员）：______________ （姓名）根据《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲乙双方本着公平、自愿、互利的原则，签订如下劳务合同。
临时促销活动合同书范本5篇
临时促销活动合同书范本5篇篇1甲方（组织方）：_________________________乙方（参与方）：_________________________鉴于双方共同意愿，就甲方举办的临时促销活动进行合作，为明确双方权益，特订立本合同。
一、合同目的双方同意，通过本次临时促销活动合作，共同提升品牌影响力，扩大市场份额，实现互利共赢。
二、活动内容和时间1. 活动名称：_________________________2. 活动时间：自______年______月______日起至______年______月______日止。
3. 活动地点：_________________________4. 活动形式：乙方按照甲方要求在指定地点进行产品展示、促销、推广等活动。
三、合同双方义务与权利1. 甲方义务与权利（1）甲方有权对乙方参与活动的资格进行审核。
（2）甲方有权监督乙方在活动期间的行为，确保活动顺利进行。
（3）甲方负责活动场地的安排、布置及相关设施设备的提供。
（4）甲方应按照合同约定支付乙方相应的服务费用。
（5）甲方应确保活动的合法性、安全性，避免因活动造成的纠纷及损失。
2. 乙方义务与权利（1）乙方应确保参与活动的合法性，遵守相关法律法规及活动规定。
（2）乙方应按照甲方要求，准时参加并顺利完成活动。
（3）乙方有权获得因参与活动而产生的相应收益。
（4）乙方应对参与活动的人员进行管理和培训，确保活动安全进行。
（5）乙方应配合甲方进行活动宣传，提高活动影响力。
四、费用支付与结算1. 甲方应按照合同约定向乙方支付以下费用：（1）服务费用：人民币______元。
（2）其他费用：_________________________。
2. 费用支付方式：__________；支付时间：活动结束后______个工作日内。
3. 乙方应提供合法有效的发票及账户信息，以便甲方完成支付。
五、违约责任及解决方式1. 若甲方未按照合同约定支付费用，乙方有权要求甲方在合理期限内支付，逾期未支付的，乙方有权解除合同并要求甲方承担违约责任。
销售临时工聘用合同（精选15篇）
销售临时工聘用合同（精选15篇）销售临时工聘用合同篇1甲方(聘用单位)：乙方(受聘人员)：甲方因业务发展需要，临时聘用相关工作人员。
乙方主动申请应聘对应技术岗位。
甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，签订聘用合同，共同遵照履行。
本合同自签订之日起生效。
一、合同期限：本合同期限为____年，自___ 年___ 月___ 日至___ 年___ 月___ 日止。
试用期为___ 月，自___ 年___ 月___ 日至___ 年___ 月___ 日止。
二、聘用岗位及职责：(一)甲方聘用乙方在___ 岗位从事 ___工作。
(二)按照甲方单位职责和社会功能，确定乙方的，具体内容参照“岗位职责说明书”。
(三)乙方服众甲方的工作安排，按照岗位职责要求按时完成甲方规定的工作任务，达到规定的工作质量标准。
(四)在聘期内，根据工作需要或对乙方的考核情况，甲方可对乙方工作岗位进行调整。
三、岗位纪律：(一)甲方有权按照岗位职责，建立健全各项考核制度，做到职权清晰、责任明确、考核严格、奖惩分明。
(二)乙方应严格遵守国家各项法律、法规，遵守甲方的各项和岗位纪律，服从甲方的领导和管理。
(三)乙方若违反规章制度和岗位纪律，甲方有权给予相应的处罚甚至辞退。
三、工资福利与社会保险待遇：(一)根据甲乙双方协商，乙方在岗基本工资(含五险一金)每月为元，绩效工资依据甲方制定的考核方案执行，社会福利待遇依据甲方在岗正式职工参照对比执行。
(二)乙方在岗期间的五险一金已随工资发放，但实际缴纳情况由乙方自愿、自主、自行缴纳。
甲方明确告知乙方国家相关社保政策并鼓励乙方及时申报、办理相关社会保险手续。
(三)若乙方未及时申报、办理五险一金缴纳手续，导致的后果由乙方全权承担，与甲方无关。
(四)如合同期满后不再续订，甲方将从当月起解聘合同，停止工资发放。
四、有下列情况之一者，甲方可以单方面解聘合同：(一)试用期间被证明不符合岗位聘用要求的，经甲方组织考核不合格的;(二)患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事原工作，也不能从事甲方安排的其它工作的;(三)违反国家法律、法规，被刑拘等的;(四)严重违反甲方制定的劳动纪律或各项规章制度的;(五)连续旷工超过10个工作日或1年内累计旷工超过20个工作日的;(六)违反工作规定或专业技术操作规程，发生责任事故，或者失职造成严重后果的;(七)甲方因国家政策或上级部门规定，致使协议无法履行的。
劳务合同促销员范本5篇
劳务合同促销员范本5篇篇1劳务合同甲方：（委托方）姓名：联系电话：身份证号码：单位名称：地址：乙方：（受托方-促销员）姓名：联系电话：身份证号码：地址：根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳务合同法》的相关规定，经甲、乙双方平等协商，本着自愿、诚实、平等、公平的原则，就甲方聘请乙方作为促销员一事达成如下协议，以公平合法地维护双方的合法权益。
一、工作内容：1. 乙方将按照甲方的要求，负责在指定地点进行促销活动，向客户推介甲方的产品或服务，并为客户提供相关的咨询和服务。
2. 乙方应积极主动地开展促销工作，提高甲方产品的知名度和销量，达到预期的营销目标。
二、工作时间：1. 乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方根据实际情况安排。
2. 如有特殊情况需要加班或调休的，应提前与甲方协商，并经甲方同意后执行。
三、工资和福利：1. 乙方的工资将按照工作的实际情况进行结算，具体工资标准双方协商确定。
2. 乙方在工作期间如有加班、节假日工作等情况，将按照相关规定支付相应的加班费或补贴。
3. 乙方在工作期间享受社会保险和福利待遇，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险等。
四、保密条款：1. 乙方在履行劳务合同期间，应当对甲方提供的商业机密、客户资料、营销计划等保密信息予以保密，不得擅自向外泄露。
2. 乙方应对因履行劳务合同所得到的相关信息和资料等予以保密，并且在乙方离开甲方后也应当继续履行保密义务。
五、违约责任：1. 乙方如未能按照《劳务合同》的规定履行义务，将承担相应的违约责任，包括但不限于赔偿甲方因此造成的损失。
2. 乙方如在工作期间出现严重失职、违纪、违法等行为，甲方有权单方解除劳务合同，并要求乙方赔偿相应的损失。
六、其他约定：1. 本合同自双方签字盖章之日起生效，至工作完成或解除合同之日止。
2. 本合同未尽事宜由双方协商解决，并另行签订书面协议。
3. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
临时促销活动用工合同8篇
临时促销活动用工合同8篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（员工）：______________________鉴于甲方因临时促销活动需要招聘员工，乙方愿意在活动期间为甲方提供劳务，双方根据平等、自愿、协商一致的原则，订立本合同：一、合同期限1. 本合同自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方的安排下，于活动期间在指定地点从事促销工作。
2. 具体工作内容包括但不限于：产品展示、客户接待、产品介绍、促销活动的组织与实施等。
三、工作时间与休息休假1. 工作时间：乙方应按照甲方的规定按时上下班，如遇加班，应按照国家规定支付加班工资。
2. 休息休假：乙方有权享受国家法定的休息休假，具体安排由甲方根据实际情况决定。
四、薪酬与福利1. 乙方的基本工资为______元/月，甲方应按照约定时间支付工资。
2. 乙方在活动期间的表现优秀，甲方将给予相应的奖金和激励。
3. 甲方为乙方提供必要的劳动保护用品，确保乙方在工作中的安全与健康。
五、保险与福利1. 甲方应为乙方购买人身意外伤害保险，以保障乙方在工作期间的人身安全。
2. 乙方享受甲方规定的员工福利。
六、保密义务1. 乙方应对甲方的商业机密、客户信息等保密信息严格保密，不得泄露给第三方。
七、违约责任1. 如乙方在活动期间违反本合同的约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，并支付相应的违约金。
2. 如甲方未按本合同约定支付薪酬或提供必要的劳动条件，乙方有权要求甲方改正并支付违约金。
八、合同的变更、解除与终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更。
2. 在合同期限内，乙方如有特殊情况需要离职，应提前告知甲方，双方协商解决。
3. 本合同期满或双方约定的终止条件出现时，本合同即行终止。
九、争议解决本合同在履行过程中发生的争议，由双方协商解决；协商不成的，可以向当地劳动争议调解委员会申请调解；调解不成的，可以向人民法院提起诉讼。
短期促销用工合同6篇
短期促销用工合同6篇篇1短期促销用工合同甲方（雇主）：______（写明公司名称）乙方（员工）：______（写明员工姓名）鉴于甲方为开展产品促销活动，现需聘用乙方从事促销员工作，经甲乙双方友好协商达成如下合同：一、工作内容：乙方将根据甲方的安排，参与公司指定的产品促销活动，包括但不限于推广公司产品、宣传公司品牌、吸引客户等。
二、工作时间：本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
工作时间为每日____小时，工作地点为______（写明工作地点）。
双方一致同意，如工作时间需有调整，应提前沟通并经双方同意。
三、报酬：乙方为完成工作所得报酬为每日______元。
甲方将于每个月的____日结算上月工作报酬，并以现金/银行转账等形式支付给乙方。
四、工作要求：乙方应认真完成工作任务，遵守公司规定，服从公司管理，不得擅自外借或泄露公司资料。
如因乙方违反公司规定造成损失，应承担相应责任。
五、保密义务：乙方应对甲方的商业信息、技术资料等保密，不得擅自外泄或转让给他人，严禁利用工作机会谋取私利。
六、工作保险：甲方将按照国家规定购买工作保险，保障乙方在工作中的意外伤害。
七、合同解除：如甲乙双方有解除合同的需要，应提前书面通知对方，并经双方协商一致解除合同。
八、其他事项：本合同未尽事宜，由甲乙双方协商解决。
甲方（公司名称）：__________乙方（员工姓名）：__________签约日期：____年____月____日（盖章）（盖章）以上是本次短期促销用工合同的具体内容，甲乙双方应严格遵守合同规定，共同维护合同的有效性和权益。
祝双方合作愉快、顺利！篇2短期促销用工合同甲方（单位）：______________乙方（个人）：______________鉴于甲方需要开展短期促销活动，现诚聘乙方为促销员，经甲方与乙方友好协商，达成以下合同，以兹共同遵守：第一条服务内容1. 乙方应按照甲方的要求，全力以赴完成促销任务。
促销员劳动合同9篇
促销员劳动合同9篇第1篇示例：促销员劳动合同一、合同双方甲方：即雇主，法定代表人或授权代表人签字乙方：即促销员，个人的姓名或者是公司名称二、合同内容1. 聘用期限：本合同的聘用期限自___________起至____________止，共计__________2. 工作岗位：乙方为甲方公司的促销员，具体的工作内容为_______，具体的工作地点为______3. 工作时间：每周工作_____天，每天工作______小时，具体工作时间安排参照公司规定4. 试用期：本合同约定试用期为_______，试用期内甲方工资标准为_______5. 试用期绩效评估：乙方在试用期结束前，甲方公司将对其工作绩效进行评估，若表现良好，可转为正式员工6. 工资及福利：乙方的基本工资为_______，具体的绩效奖金、加班费等福利待遇按照公司规定执行7. 保险和福利待遇：甲方公司将为乙方购买相关的社会保险，并根据国家相关规定提供相关福利待遇8. 工作规范：乙方需要遵守公司的相关规章制度，服从公司的安排，完成公司交办的任务，并维护公司的形象9. 保密条款：乙方在工作期间及离职后，需对公司的商业机密和客户信息等保密，不得泄露给任何第三方10. 终止合同：若甲方或乙方有违反合同约定的行为，经书面警告无效后，对方有权终止本合同11. 合同解除：本合同履行期间，如遇到特殊情况无法继续执行合同，双方可提前解除合同，解除合同需提前______天书面通知三、其他事项1. 本合同未尽事宜，由双方协商解决2. 本合同一式两份，双方各持一份，具有同等法律效力甲方（签字）：_________ 乙方（签字）：_________日期：_________第2篇示例：促销员劳动合同一、合同缔约方雇主：_____________（以下简称“甲方”）二、合同签订日期本劳动合同由甲乙双方于______年______月______日签订。
三、工作内容1. 乙方将担任甲方公司的促销员，负责推广销售产品、服务，开发新客户等工作。
劳务合同（促销员）（五篇）
劳务合同（促销员）（五篇）第一篇：劳务合同(促销员)劳务合同甲方：住所地：法定代表人：联系电话：乙方：身份证号码：联系方式：甲乙双方根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国劳动法》和有关规定，甲方因经营需要，雇用乙方为甲方提供临时性的劳务工作，经甲乙双方平等协商一致，自愿签订本合同，并共同遵照执行。
第一章劳务身份与合同期限第一条乙方确认劳务身份为兼职人员。
第二条乙方的劳务类型为产品推广。
第三条提供劳务期限自年月日起至年月日止。
支付劳务报酬。
第九条因乙方的身份特殊性而建立的劳务关系，甲方不能依法为乙方购买社会保险。
第四章合同的变更与解除第十条经甲乙双方协商一致，可解除本劳务合同。
第十一条甲乙任何一方因自身原因欲单方解除劳务合同的，应提前天通知对方。
第十二条本劳务合同解除后，甲方不向乙方支付经济补偿金。
第五章违约责任第十三条乙方未按本合同规定提前天向甲方提出解除劳务合同，或者有其它擅自离职情形发生的，甲方将不予支付乙方在此之前所产生的劳务报酬；第十四条乙方欠付甲方任何款项，或者乙方在甲方提供劳务服务期间给甲方造成经济损失的，依照法律法规约定和合同约定应承担相应的赔偿责任，甲方有权从乙方的劳务报酬中（包括并不限于此）中做相应的扣除，但该扣除不得违反法律法规的规定，不够扣除的，甲方仍然有权就剩余部分向乙方追偿。
第二篇：促销员劳务合同（最终版）劳务协议甲方：连云港心期陆光该有限公司乙方：甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。
第一条协议期限因公司业务所需，甲方同意安排乙方在超市促销岗位工作。
本协议有效期为两个月，于2013年9月1日生效，至2013年10月31日终止。
第二条劳务报酬甲方将支付乙方劳务费人民币__1000_元/月，并依法代为扣缴个人所得税。
第三条社会保险甲方将不负责乙方相关社会保险金的交纳。
第四条乙方须遵守甲方的各项规章制度，并负有保守甲方商业秘密的义务。
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临时促销员劳动合同书（通用4篇）临时促销员劳动合同书第一篇(1134)字用人单位：（以下简称甲方）员工：（以下简称乙方）开户行：银行账号：鉴于甲方工作需要，聘请乙方从事促销劳务工作，根据《_____》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，以资共同遵守。
第一条、合同期限本协议期限为______年，协议期限从_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
第二条、劳务内容、要求1、甲方分配乙方在________岗位担任促销员职务。
在正常情况下乙方必须完成工作任务，具体工作任务为：______________________________________。
2、工作地点：______________________________________________。
第三条、工作时间及休息休假1、甲方实行工时制度：乙方应严格遵守工作时间。
2、甲方按有关法律规定，合理安排乙方休息或休假。
第四条、劳务安全、社会_____和职工培训1、甲方为乙方提供符合国家安全卫生标准的工作场所、劳保用品。
2、甲方按国家有关法律法规规定，为乙方办理工伤_____等社会劳动_____。
同时甲乙双方均按统筹地区规定的费率及时足额缴纳_____费。
3、甲方应对乙方进行必要的培训，乙方应接受甲方组织的职工培训。
第五条、劳务报酬1、甲方按每月底薪+提成____________元人民币支付给乙方，支付方式为：每月____号，甲方转账到乙方银行账号。
2、乙方依法应缴纳的个人所得税，甲方依法代为扣缴。
第六条、劳动合同的解除与终止1、甲、乙双方依据有关法律法规规定解除劳动合同。
甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前_____天通知另一方即可。
2、有下列情形之一的，本劳动合同终止：（1）劳动合同期限届满。
（2）法律法规规定或者甲乙双方约定终止的其他情形。
（3）乙方退休。
第七条、违约责任1、甲乙双方任何一方违反合同约定，给对方造成损害的，按法律法规的有关规定向对方支付赔偿金。
2、双方另外约定以下违约责任：___________________________。
第八条、争议解决方式因履行本合同发生的任何争议，双方应友好协商解决，协商不成的，则向__________________人民法院提起诉讼。
第九条、附则本协议一式____份，甲乙双方各执____份。
甲方：（签章）经办人：地址：联系电话：签约日期：______年______月______日乙方：（签章）身份证号：家庭住址：联系电话：签约日期：______年______月______日临时促销员劳动合同书第二篇(1140)字甲方：乙方：因业务发展的需要，甲乙双方本着平等自愿的原则，甲方同意聘用乙方为促销员，并订立本协议。
1、促销的人员必须必须持有身份证、健康证等有效证件，五官端正、身体健康、身高在1.55米以上，有相关产品促销经验。
2、促销员试用期为3天，工资为元，由业务员考核合格后，工资为元;如果不合格，工作交接清楚后方可离岗，未通过试用期人员将不予支付工资。
促销员自行解决食宿及交通费用，甲方不予补贴。
3、促销员录用后甲方有义务对促销员进行系统培训，提高工作能力，满足超市需要。
4、遵守超市、甲方、乙方的各项规章制度，提前30分钟到达超市，做好班前准备工作。
下班交接班时，务必做好交接工作，以确保责任分明。
不得在超市内抽烟、偷盗、吃东西，若有违犯，依照超市有关规定给于处罚，罚金有促销员个人承担。
5、保持仪表端庄，衣着整洁，上班时一律服从所在超市的各项规章制度，不得擅离工作岗位，不在上班时间做私事，查到一次罚款5元，四次以上者给予解聘。
6、关心集体，爱护公物，上班前搞好卫生和商品陈列，保持营业场地和货架的干净整齐。
如果发现商品陈列混乱，卫生不好，使得营业场地杂乱者，一次罚款5元，四次以上者给予解聘。
7、虚心认真地听取顾客的意见并及时地反馈信息，维护甲方的形象，不断提高服务质量，在任何情况下都不得与顾客争吵。
8、爱岗敬业，熟悉产品知识及销售常识，以提高日常工作效率，促销员必须严格执行甲方的信息反馈规定，并及时交给业务员，否则按每次5元给予处罚。
9、促销员不得无故迟到、早退，当月迟到、早退达三次者，按旷工一次处理，屡教不改者给予辞退。
如因违反超市制度，造成超市罚款的由促销员自己承担。
10、促销员不得无故旷工、脱岗，无故旷工、脱岗一次罚款50元，达三次以上者，按自动离职处理。
促销员请假必须提前两天告知业务员，经业务员批准之后方可休假。
11、因违反甲方规章制度，被甲方辞退的，工作交接清楚后，自通知之日起即被解聘，造成甲方经济损失的，应赔偿甲方损失;构成违法行为的，将移交公安机关处理。
12、因违反超市规章制度，超市要求辞退的，工作交接清楚后，自通知之日起即被解聘;因严重违反超市制度，造成损失的;构成违法行为的，将视超市的要求，配合移交公安机关处理。
13、促销员的辞工：为便于甲方的安排，在职促销员必须提前15天向业务员提出书面申请，甲方安排人员盘点交接清楚后，方可离职。
14、促销员无论是解聘，还是辞工，都应当把促销服、相关资料等交接清楚，若有遗失，应照价赔偿。
15、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，双方签字盖章后生效。
甲方：(盖章) 乙方：(签字)代表签字：身份证号：年月日年月日临时促销员劳动合同书第三篇(738)字用人单位(以下简称甲方)员工(以下简称乙方) 名称：根据《中华人民共和国劳动法》和《当地劳动合同条例》及其他有关法律的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，达成如下协议：一、合同期限及工作岗位本合同期限从年____月____日起至年____月天。
乙方同意按甲方需要在二、工资待遇日为发薪日，甲方不得无故拖欠乙方工资或拒绝支付乙方工资。
2、甲方按现行的劳动法律、法规规定支付乙方延长工作时间的工资报酬。
三、工作时间及休息休假1、甲方实行工时制度：乙方应严格遵守工作时间。
2、甲方按有关法律规定，合理安排乙方休息或休假。
四、劳动安全、社会保险和职工培训1、甲方为乙方提供符合国家安全卫生标准的工作场所、劳保用品。
2、甲方按国家有关法律法规规定，为乙方办理工伤保险等社会劳动保险。
3、甲方应对乙方进行必要的培训，乙方应接受甲方组织的职工培训。
五、劳动纪律乙方应遵守甲方依法制定的各项规章制度，甲方对乙方履行的情况进行检查、督促和奖惩。
六、劳动合同的解除与终止1、甲方按每月+提成____________支付给乙方，(一) 甲、乙双方依据有关法律法规规定解除劳动合同。
(二) 有下列情形之一的，本劳动合同终止：1、劳动合同期限届满;2、法律法规规定或者甲乙双方约定终止的其他情形;3、乙方退休。
七、违约责任1.甲乙双方任何一方违反合同约定，给对方造成损害的，按法律法规的有关规定向对方支付赔偿金。
2.双方另外约定以下违约责任：___________________________八、双方约定的其他事项甲方签字盖章：乙方签名：临时促销员劳动合同书第四篇(884)字甲方：乙方：甲方因经营需要，临时招聘乙方为甲方产品促销员，根据国家有关法律法规的规定，经双方平等协商，订立本协议：一、甲方聘用乙方到已有销售甲方产品的商场 _________作为推广员，工作期限：__________________________________ 乙方必须身体健康，符合食品生产厂家所要求，如有隐瞒等行为，乙方将负全部责任。
如丙方有需要提供健康证的，乙方应无条件提供。
二、由于乙方工作岗位工作性质特殊，乙方须遵守丙方的一切管理制度，因乙方个人原因所造成的丙方对甲方或乙方的处罚，均由乙方负责承担。
因乙方的原因造成甲方和丙方合作损失的，甲方有向乙方追究应负赔偿责任的权利。
三、乙方应遵守丙方的工作时间规定，乙方的工作时间为每天____到____点，如遇特殊情况，乙方应适当延长工作时间或调整工作时间。
乙方必须按照甲方的工作计划和要求，完成工作任务。
四、在合同期内，甲方按的标准向乙方支付工资。
五、乙方在甲方工作期间，应遵守甲方的劳动纪律，保守甲方的商业秘密。
如果乙方存在违反法律法规或劳动纪律的行为，甲方有权辞退乙方;乙方违反法律法规或劳动纪律给甲方造成损失的，应负赔偿责任。
六、在合同期内乙方要求解除促销工作的，需提前向甲方提出申请，经甲方同意批准后乙方方可离岗;乙方没有提前申请或甲方没有批准而不正常上班者，按自动离职处理，甲方不予结算工资。
七、如果乙方与甲方解除劳动关系，乙方在离岗前做好工作移交，将所领用的全部甲方物品和经手的全部甲方资料交回甲方。
未办理手续擅自离职的，甲方将不予结算工资;擅自离岗给甲方造成损失的，甲方将依法追究乙方的责任。
八、本合同未尽事宜，双方协商解决。
九、本合同一式二份，甲、乙双方各执一份，自双方签订之日生效，自工作期限结束后失效。
甲方：_________乙方：_________法定代表人：_________ 法定代表人：__________________年____月____日_________年____月____日。