救命规则——员工和承包商安全指引
壳牌十二条救命规则

应该
在有任何不清楚的地方, 进行询问 同意遵守规则,观察、 干预和报告违规行为 以团队讨论的形式,探讨 如何预防违反救命规则行 为的发生 视需要尝试报告系统
自 2009 年推出救命规则以来…
42%
损失工时的受伤 事故减少了
75%
这意味着,
死亡事故 减少了
自从救命规
则实施以来, 已经拯救了 超过 30 条 生命。
气体测试员应该:
理解工作许可证要求做哪些测试以及测 试时间间隔 使用有合格证的设备进行测试
如果你是主管或工作负责人,你应该
确认已按工作许可证要求开展气体测试 必要时请求增加气体测试次数以保证工 作人员安全
确认可以安全开始工作了
1
工作开始之前检查安全隔离情况并使用指定防护设备
安全隔离措施可使你与危险隔开,如电、压力、有毒物质、有毒气体、化学品、热液体或辐射,保证安全。 工作许可证上指定的防护设备,如呼吸器械、电弧火花保护或抗化学腐蚀防护服可保护你不接触危险。
报告并不是责难。它是为了收集信息来帮助我们了解为什么规则会被违反,以及我们需要做什么来确 保其不会再次发生。
现实情况 ห้องสมุดไป่ตู้ 总结
救命规则已经拯救了 生命
我们需要相互留意,并无一 例外地遵守救命规则
制订这些规则是为了拯救我 们以及他人的生命
让我们坚守承诺,而不仅仅 是遵守
如果您在 Shell 工作,您就 必须遵守救命规则
当你看见滥用酒精或药物的情况时,要 阻止
1
驾驶时不要使用手机,不要超速
驾驶时超速或使用手机可增大对车辆失去控制的风险。
司机应该...
不使用手机或传呼机、发送或阅读短信 息、或使用手机免提装置 驾驶时不要超过道路指示牌上的限速或 行程管理规定 不要超过所驾驶车辆所允许的最大限速
十二条救命规则

你应该...
在取消或关闭安全关键设备之前,获得 主管或工作负责人的批准
如果你是主管或负责人,你应该
指出在你的工作场所里的安全关键设备 确认批准来自相应级别的人员
1
高空作业时要防止跌落
当你在受保护区域的外侧工作,有可能从1.8米以上的地方跌落时,要使用防跌落设备,以保证安全 。 受保护区域包括经过批准的脚手架、有护栏的台阶以及运人电梯。
重申 救命规则
培训材料
零事故目标。 无伤害。 无泄漏。
救命规则重申—沟通目标
了解
该培训结束后,您应该:
救命规则 这些规则可以拯救生命 为什么我们需要了解并遵 守它们 当您观察到违规时,如何 进行干预和报告
觉得
应该遵守《救命规则》 —这些规则确实能拯救 生命。 干预是出于关心,而不是 指责 干预可能将拯救同事的 生命
具备与密闭空间里的人进行通信的工具
如果你是主管或工作负责人,你应该
确认工作许可证上要求的事项都已到位 确认当有人在密闭空间里面时,一定始 终有一位合格的设备看护人在场 确认已按工作许可证要求开展气体测试 确认可以安全开始工作了
1
取消或关闭安全关键设备之前需获得批准
安全关键设备必须能正常工作以保证你的安全。 安全关键设备包括安全隔离装置/紧急截止阀、闭锁装置/阀门关闭装置 跳脱系统、泄压阀、烟气报警系统、级别控制器、报警器、起重机电脑 、车载监控系统。
7. 关注行为,而非个人 为什么我们希望每一个人都进行干预?
相互关爱,拯救生命并预防伤害,营造一 个更加安全的工作环境
您和我都有责任相互进行干 预。未能进行干预,便如同 采取了不安全的行为。
无论何时有人对您进行干预,对此都 只有一个正确的回答 - 谢谢您!
工程项目职工安全生产守则

工程项目职工安全生产守则
1. 安全第一:职工安全生产应始终把人身安全和生命安全放在首位,绝不能以牺牲职工的安全为代价来完成工程项目。
2. 预防为主:职工安全生产要采取预防为主的原则,通过科学的技术措施和管理措施,预防事故的发生。
3. 遵守规章制度:职工要遵守工程项目的相关规章制度,按程序操作,不得违章作业。
4. 安全技术措施:职工要熟悉并正确使用安全技术措施和安全防护设备,如戴好安全帽、穿好防护服等。
5. 预见危险:职工要时刻保持警觉,发现潜在的危险因素要及时报告,避免事故的发生。
6. 紧急避险措施:职工要熟悉紧急避险措施和逃生通道,一旦发生事故,能够及时采取正确的避险措施。
7. 环境卫生:职工要保持工作环境卫生,保持工作场所的整洁和干净,减少事故发生的可能性。
8. 安全培训:职工要接受相关的安全培训,提高安全意识和应急处理能力。
9. 安全检查:职工要定期进行安全检查,及时排除隐患,确保工作场所的安全。
10. 安全举报:职工要积极参与安全管理,发现违法行为或安全隐患,及时进行举报。
以上是工程项目职工安全生产的守则,只有职工们始终遵守,并且加强安全意识和培训才能确保工程项目的安全进行。
救命规则培训教材

制定宣传推广计划:明确 宣传目标、时间、地点、 方式等
制作宣传资料:包括宣传 册、海报、视频等
开展宣传活动:如讲座、 展览、比赛等
利用社交媒体:如微博、 微信、抖音等平台进行宣 传
建立反馈机制:收集公众 意见和建议,不断优化宣 传内容
评估宣传效果:通过问卷 调查、数据分析等方式评 估宣传效果
宣传推广效果评估
现场急救操作规则
保持冷静:保持冷静,判断 现场情况,做出正确决策
呼救:拨打急救电话,寻求 专业救援
添加标题
止血:对出血部位进行止血, 固定:对骨折部位进行固定,
防止失血过多
防止二次伤害
添加标题
添加标题
添加标题
添加标题
检查伤者:检查伤者生命体 征,判断伤情
添加标题
添加标题
包扎:对伤口进行包扎,防 止感染
实践操作常见问题及解决方案
解决方案:观察患者呼吸和脉搏,判断是否停止。
解决方案:按照ABCDE步骤进行,即开放气道、人工呼吸、胸外按 压、除颤、评估。
解决方案:按照AED使用说明进行操作,确保电极片正确放置,避 免接触水或油脂。
解决方案:根据伤口类型选择合适的包扎方法,如绷带包扎、三角 巾包扎等。
维护建议
定期检查培训教材的完整性和准确性 及时更新培训教材,确保内容与最新标准和法规保持一致 妥善保管培训教材,避免损坏和丢失 培训结束后,对培训教材进行整理和归档,以便下次使用
YOUR LOGO
THANK YOU
汇报人:
汇报时间:20XX/01/01
目标受众:明 确宣传推广的 目标受众,如 医护人员、患
者、家属等
宣传渠道:选 择合适的宣传 渠道,如社交 媒体、医院内 部宣传、社区
救命规则培训教材-壳牌原版

你应该 • 与主管或工作负责人确认已进行空气测试 • 与主管或工作负责人确认可以安全开始工作了 • 如果闻到气体味应停止工作
如果你是一位气体测试者,你应该 • 理解工作许可证要求做哪些测试以及测试时间间隔 • 使用有合格证的设备进行测试
如果你是主管或工作负责人,你应该 • 确认已按工作许可证要求开展气体测试 • 必要时请求增加气体测试次数 • 确认可以安全开始工作了
救命规则
概要 救命规则
•目标是防止对员工造成伤害 •工作中的12种高风险操作 •一贯性的规则> 合规文化 • 并非新事物。大多员工每天都在遵守 • 与工作相关的活动必须遵守该规则 • 适用于壳牌运营和/或管理的业务机构 • 我们鼓励非壳牌控股合资公司积极参与 • 我们将对上报的每一起不合规行为进行调查 • 不遵守规则将受到纪律处分,对员工而言最 严重的处分包括解聘,对承包商来说则是从壳 牌场地撤出和不再为壳牌工作
驾驶时超速或使用手机可增大对车辆失去 控制的风险。
车辆以每小时70英里速度在你反应前移动的距离
正常
酒后 免提电话
手提电话
如果你是位司机,在驾驶时你应该 • 不使用手机或传呼机、发送或阅读短信 息、或使用手机
免提装置 • 驾驶时不要超过道路指示牌上的限速或 行程管理要求 • 不要超过所驾驶车辆所允许的最大限速 • 按当前情况调整速度
2009年4月1日
行程管理计划是帮助司机安全驾驶和到达的安排计划。
如果你是一位司机,你应该 • 上路前确认是否需要有行程管理计划 • 与经授权的人员讨论行程管理计划中的内容 • 上路前要理解行程管理计划中的内容 • 遵守在行程管理计划中规定的职责、驾驶和休息时
12条救命规则

进入封闭空间之前需获得批准
封闭空间,如容器、水箱或管道可留存易爆气体、有毒空气或存在其它危险,如 缺氧、易掉下来砸在你身上的东西或你可能从上面跌落。 获得批准后再进入,这 样可保证你的安全。 你应该
✓ 与主管或工作负责人确认可以安全开始工作了。 ✓ 与设备看护人员确认你可以进入这个封闭空间 ✓ 遵照工作许可证的要求行事
✓ 告知别人指定吸烟区在哪 ✓ 确保指定吸烟区有明显标记
规则9
工作或驾驶时不要喝酒或使用药物
服用酒精或非法药物,或不当使用合法药物或其它物质,可降低你安全 执行工作的能力。 你应该
✓ 如果在服用可能影响你履行工作的能力的药物时,一定要通知主管或负责人 ✓ 如有疑问,一定要征询主管或负责人,他们可寻求医疗建议 ✓ 不使用、保留、出售或分发非法药物 ✓ 当你看见滥用酒精或药物的情况时,要阻止
如果你是主管或工作负责人,你应该
✓ 确认可以安全开始高空作业了
规则7
不要在作业中的起重设备下行走
在悬空载荷的下方工作或走路是不安全的,因为悬空物可能落在你身上
悬空载荷是指之临时被吊起悬在半空的物体。 (钻台不在此规则之列)。
你应该
✓ 未经批准决不要穿过悬空载荷所在区域警戒线 ✓ 按旗号员或电梯负责人的指示行事
如果你是电梯负责人,你应该
✓ 标记不安全区域并设置障碍物 ✓ 确保没有人在悬空载荷下面行走
规则8
不要在非指定区域吸烟
吸烟或使用火柴或打火机可导致易燃物品起火。 指定吸烟区,如吸烟棚 或吸烟间,可以使你避免引起火灾或爆炸。 你应该
✓ 知道指定吸烟区在哪 ✓ 看见有人在非指定区域吸烟时要阻止
如果你是主管或负责人,你应该
如果你是主管或负责人,你应该
QSHE

QHSE
一、QHSE愿景
全球行业典范:零伤亡、零污染、零投诉、零损失
二、QHSE方针
生命、环境、客户、卓越
生命:指任何情况下保护生命是最重要的
环境:指每一项作业必须考核保护环境
客户:指尽我们所能让客户满意
卓越:指我们始终追求卓越的标准
三、QHSE价值观
先有QHSE,后有安东
四、QHSE承诺
安东石油始终认为QHSE是公司的核心价值:“先有QHSE,后有安东”。
为了践行“帮助他人成功,自己就能成功”使命,我们承诺:
1.遵守所在国和地区的法律法规和其他要求,尊重当地风俗习惯;
2.建立并执行QHSE管理体系,持续改进QHSE绩效;
3.削减职业健康损害,改善劳动条件,保护员工和相关方人员身心健康;
五、QHSE管理体系
安东石油QHSE管理体系规定了我们在全球作业时必须遵守的准则。
安东石油QHSE管理体系规定了我们在全球作业时必须遵守的健康、安全与环境准则。
管理层将QHSE准则传达给所有员工、客户、承包商以及业务相关的第三方,每个安东石油部门必须严格遵守QHSE准则。
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六、安东石油救命规则
救命规则是安东石油参考行业经验并根据自身风险,针对工作中的12项高风险操作而制定的简洁明了、容易记忆和执行的12条安全程序。
七、绩效简述
国际油气生产商协会(OGP)公布了下列行业公认的安全统计数据,包含参与工作相关活动的员工及其承包商:
LTIR(综合损失时间事故频率)TRIR(可记录的总事故频率)MVAR(交通事故率(公里)。
壳牌公司救命法则十二条

壳牌公司救命法则十二条壳牌公司作为全球最大的石油和天然气公司之一,拥有悠久的历史和众多员工。
为了确保员工和环境的安全,壳牌公司制定了一套严格的救命法则,以应对紧急情况。
以下是壳牌公司救命法则的十二条。
1.了解紧急情况:在壳牌公司工作的每个员工都应该了解并熟悉可能发生的紧急情况,包括火灾、爆炸和泄露等。
每个员工都应该接受相关培训,并能够迅速做出正确的应对措施。
2.安全警报系统:壳牌公司设有专门的安全警报系统,以提醒员工紧急情况的发生。
每个员工都应该知道如何正确地响应和遵守这些安全警报。
3.紧急疏散计划:壳牌公司会为每个地点和设施制定紧急疏散计划。
每个员工都应该了解并知道如何按照疏散计划迅速安全地离开现场。
4.疏散途径:在每个壳牌公司设施内,员工应该清楚地知道最近的疏散途径和出口。
这些途径应该随时保持通畅,并且能够迅速地将员工带离危险现场。
5.紧急救护设备:壳牌公司处处设置了紧急救护设备,包括急救箱、消防设备和紧急通讯工具等。
员工应该熟悉这些设备的使用方法,并能够在紧急情况下正确地使用它们。
8.个人责任:每个壳牌公司的员工都应该对自己的安全和他人的安全负有个人责任。
他们应该尽一切努力遵守安全规定和程序,并参与公司组织的培训和演习。
9.协作与配合:在紧急情况下,员工应该相互协作和配合,确保团队的安全和顺利疏散。
他们应该清楚地了解自己在紧急状况下的角色和责任,并按照指示行动。
10.防止再次发生:一旦紧急情况得到控制,壳牌公司会进行详细的事故调查和分析,以防止类似事件再次发生。
员工应该积极参与并提供必要的信息,以帮助改进工作环境和安全措施。
11.持续改进:壳牌公司认识到安全是一个持续改进的过程。
员工应该积极参与公司的安全改进活动,并提供建议和意见,以促进公司的安全文化。
12.举报机制:壳牌公司鼓励员工对违反安全规定和程序的行为进行举报。
公司将保护举报人的隐私和安全,并对涉及的问题进行严肃调查和处理。
总结起来,壳牌公司救命法则的十二条为员工提供了必要的知识和指导,以应对紧急情况并确保自身和他人的安全。