企宣专员工作说明书
企宣部岗位职责说明书
部分本能机能/职位设置与编制
一.人员配制：
编制：4位.
职数：4 个.个中：症结治理职位1个,一般治理职位1个.
人数：4位.个中：企宣司理1位,企宣主管1位,案牍1位,运动专员1位.
组织架构：
（一）部分任务：
树立和成长公司的企业文化.产品文化.市场文化和治理文化.树立并晋升公司对外的企业形象.合营市场部分完成日常的市场推广工作.
（二）部分职责：
经由过程企业对内/外形象设计\宣扬\筹划等,应用传统媒体和新媒体等一切办法晋升企业的形象和社会影响.
（三）岗亭职责：详见附件
职位说明书
1.企宣司理：
职位说明书2.企宣主管：
职位说明书3.案牍专员：
职位说明书4.平面设计：。
办公室宣传专员岗位说明书
办公室宣传专员岗位说明书岗位说明书：办公室宣传专员一、岗位概述办公室宣传专员是负责策划、组织和实施公司内外宣传活动的职责，旨在提升企业形象、增强品牌知名度和推动销售的工作职位。
该岗位需要具备良好的沟通能力、创意思维和组织协调能力，以达到宣传目标。
二、岗位职责1. 制定宣传计划：根据公司发展战略和市场需求，制定年度宣传计划。
确定宣传目标、渠道和推广方式，并将其转化为可操作的活动计划。
2. 组织宣传活动：负责组织和协调各类宣传活动的策划、执行和评估工作，包括线上线下的宣传、展览、会议和发布会等。
确保活动的顺利进行，并通过数据分析评估活动效果。
3. 社交媒体管理：负责维护和管理公司官方社交媒体账号，制定社交媒体内容并进行发布。
与客户和粉丝进行互动，及时回应其问题和疑虑，传递公司的宣传信息和解决方案。
例子：在某次公司新产品发布会上，宣传专员精心策划了一个社交媒体活动，通过发布精美图片和有趣的短视频，吸引了大量关注和互动，提升了公司的品牌知名度。
4. 编写宣传资料：撰写和组织制作宣传文案、海报、宣传册等宣传资料。
确保宣传内容的准确性和吸引力，与销售部门合作，提供及时有效的市场支持。
例子：宣传专员与销售团队合作，在新产品上市前制作了一系列宣传资料，包括产品介绍、特点和优势，帮助销售人员更好地了解和推广产品。
5. 媒体关系管理：负责与各类媒体机构和记者的联系和沟通，维护良好的媒体关系。
及时传达公司的最新动态和新闻信息，争取媒体曝光和报道。
例子：宣传专员与某主流媒体的记者建立了良好的合作关系，在公司的重大事件和产品发布时，记者会优先报道，提升了公司在行业中的曝光度。
三、任职要求1. 教育背景：本科及以上学历，市场营销、广告学、传媒等相关专业优先考虑。
2. 技能要求：a. 出色的沟通能力：具备良好的口头和书面沟通能力，能够准确传达公司宣传信息。
b. 创意思维：具备良好的创意思维和文案撰写能力，能够提供创新的宣传策略和方案。
企宣工作职责.doc
企宣工作职责企宣工作职责篇一:企宣部岗位职责说明书一、人员配制:编制:4 位。
职数: 4 个。
其中:关键管理职位 1 个，一般管理职位1 个。
人数:4 位。
其中:企宣经理1位，企宣主管1位，文案1位，活动专员1位。
组织架构:(一)部门使命:建立和发展公司的企业文化、产品文化、市场文化和管理文化。
建立并提升公司对外的企业形象。
配合市场部门完成日常的市场推广工作。
(二)部门职责:通过企业对内/外形象设计\宣传\策划等,利用传统媒体和新媒体等一切方法提升企业的形象和社会影响。
(三)岗位职责:详见附件1、企宣经理:第 1 页共 7 页第2 页共 7 页2、企宣主管:第 3 页共7 页3、文案专员:第 4 页共 7 页4、平面设计:第5页共 7 页篇二:企宣职责企宣专员工作职责1、负责公司日常宣传、策划设计制作、公司展览会议布置;2、广告平面设计、制作及其它图文处理;企业宣传资料的设计、制作与创新。
3、协助其他部门人员对设计及美学方面的工作顺利完成;4、协助网页设计人员对公司网站风格的把握，色调搭配，布局合理性，图片整理、企业徽标处理等等;5、公司其他PC及M AC设计文件的使用，修改、数码照相处理、公司市场活动宣传品配合;6、建立规范以保持设计执行高品质、高可靠性和高安全性标准;7、按照现有规范及组织实际状况，确定并执行质量和安全标准;8、与协作方沟通，保证各类平面项目的质量极其时间的把握，成功的验收。
9、负责设计控制的执行和维护，不断改进设计水平，以达到公司日益发展的要求。
10、利用自身的行业背景和知识，在设计和制作上有效的控制成本。
篇三:企宣部岗位职责企宣部部门组织架构企宣部现共有一人:企宣部主管一名，未来计划增设企宣部文员一名，共两人。
企宣工作说明1（5篇范文）
企宣工作说明1（5篇范文）第一篇：企宣工作说明1工作说明一、企宣岗位（一）岗位职责1、负责编制本岗位年度、月度工作计划、经费预算，并按计划实施；2、负责集团企业文化建设、集团品牌建设及企业形象宣传；3、负责集团CIS导入及实施；4、负责《*》报的编辑、校对、出版、发行登记工作，维护管理通讯员队伍；5、负责集团网站建设及网络传播，维护企业品牌形象；6、负责集团总裁办公会议纪要及会议布置工作落实情况的督办。
7、负责集团大事记的整理、编撰工作，督导各部门及时上报大事记，每月更新一次；8、负责集团企业文化载体的定制、审核，推广企业形象，营造良好的企业文化氛围；9、负责企业内部重大活动的信息采集、归档、剪辑工作；10、文案保障工作，负责集团各类大型会务活动的发言、总结、报告的起草、校对和整理工作；集团外联工作的文案保障；11、负责集团商标注册事宜；12、做好集团内部宣传板的更新、维护工作。
第二篇：企宣要求普通企宣招聘要求：岗位职责：1、负责公司的宣传活动策划、媒体宣传工作、艺人的媒体宣传等；2、负责本公司及艺人宣传策划，文稿撰写，媒体发布；3、负责媒体资源整合和维护，与媒体保持良好关系；4、负责策划和组织公司的宣传推广活动，提升艺人的品牌影响力；5、负责协调各部门对宣传推广活动的工作；6、完成领导安排的其他工作。
岗位要求：1、有丰厚的网宣资源，熟悉艺人推广宣传流程；2、具有较强的团队协助能力和组织、协调能力，工作责任心强；3、负责公司艺人官方贴吧日常互动及更新；4、各大论坛消息发布；5、百度贴吧、论坛等SNS网站长期维护及更新，有论坛版主、贴吧吧主经验优先；6、简历请附宣传成功案例一至两份。
任职要求:具有对娱乐新闻事件的敏感性，有良好的专题策划能力及组织经验；唱片公司专职平面/网络宣传工作；有良好的新闻敏锐度；有丰富的平面媒体资源和互联网资源头脑清晰，工作条理清楚；责任心强，能承受较强的工作压力；有优秀的办公软件和互联网操作；良好的人际沟通能力；工作富主动性，能够协助公司更好的拓展宣传渠道本科以上学历，从事演艺行业宣传工作2年以上经验；中文功底扎实，有较强的新闻写作能力；高端企宣招聘要求：任职要求：1、年龄在22-35岁间的身心健康人士2、中文、影视、新闻、艺术等相关专业知名院校本科以上学历3、三年以上媒体行业从业经验，有担任知名媒体或公关广告机构经验者优先4、具备良好职业道德与综合素质，优秀的新闻策划与商务公关谈判能力5、高度热爱影视文化传媒行业与公关宣传推广工作，具“勤奋奉献、高效创新，诚信务实、积极上进”的事业精神与处事作风6、具备深厚的文字功底和丰富的公关媒介宣传推广团队建设与管理经验7、熟悉各类媒体营运流程，深识各类新闻公关策划与推广技巧8、丰富的全国各类主流媒体资源，有一定的政府与行业高层人脉资源9、须有成功的新闻公关宣传策划案例（面试时须自备）10、有成功的大型文体活动策划执行工作经验者优先工作内容：A.与艺人进行及时的联系、沟通，并能熟悉媒体以及新闻，把所负责项目能与不同的网络风格相结合，制定出网络的传播策划；B.与网络媒介端的媒体保持良好的沟通，并能建立长期稳定的合作关系。
行政部企划宣传专员岗位职责说明书
岗位：企划宣传专员
企划宣传专员 工作描述包括:10 项工作职责，28 项工作任务，119 项工作活动。 主要负责企业宣传工作、网站调研及信息更新工作、公司简报编撰工作、公司活动策划于组织管理
序号 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42
企业网站调研分析
拟定网站更新计划
二、网站调研及信 息更新
网站信息分析 选择网站宣传信息刊登方式 编写网站更新审批流程 拟订新建企业新闻刊登计划 拟订网站刊登等级审批制度 维护和完善网站宣传管理制度 网站更新审批制度化 确定更新网站信息审批人员 制定更新网站信息内容审批权限确定 组织更新信息及重大改版讨论 定期丰富和完善公司网站功能 简报板式确定 确定简报板式 确定简报信息来源 确定简报板幅及刊登信息形式 简报信息编撰策划 策划简报信息编撰方式 拟订简报信息提供部门实施方案确定 组织设计简报板式调整 组织制作简报出刊用材的选定 组织简报信息提供部门简报数据提报 拟订、修订简报发布信息数据的核定 准备简报刊登的数据资料 组织简报编撰定稿讨论 组织简报定稿后调整予以出刊 简报信息收集 拟订内部简报信息提交方案 设计内部简报信息数据提交流程
工作职责
工作任务 企业宣传规划
工作活动 参与企业宣传规划 编制年度宣传计划及预算 拟建公司层面宣传稿件管理办法 参与组织宣传制度体系讨论 参与制度流程分析 协助公司制度规范性设计和制度设置 梳理企业宣传制度 完善公司宣传制度及流程
协助宣传制度建设
一、参与企业宣传 体系建设
宣传体系建设
企宣部文案宣传岗位说明书04
任
职
资
格
教育背景：大专以上学历，新闻、广告策划等相关专业
工作经验：两年以上相关岗位工作经验
专业技能：
1.文字功底厚，写作能力强、逻辑思维能力强，语言组织能力强，具有独立的分析和解决问题的能力、判断与决策能力、能熟练运用及办公自动化软件。
个人素质：
1.能独立完成岗位工作，责任心强，工作认真负责，积极主动，沟通协调能力强，富有团队合作精神；
2.善于分析问题、解决问题，遇事判断能力强；
3.乐意接受新事物，愿意为自己多充电、多学习；
工
作
环
境
工作场所：办公室
工作时间：正常，偶尔加班
使用设备：计算机、电话、相机、打印机、扫描仪、传真机等
撰写人
初审人
核准人
任职人
任职时间
填写日期
2.负责撰写新闻稿、软文、活动内容等相关活动的文案策划，树立、维护、宣传和推广公司形象；
3.负责公司网站及相关网络平台的更新及维护等相关事宜，保证网络宣传效果，扩大宣传覆盖面；
4Байду номын сангаас负责公司发展历程中重大事记文案的整理编写工作；
5.协助公司内外有关经营管理、员工活动等方面信息的收集、整理、存档；
6.遵守并执行公司制定的各项管理制度；
文案宣传岗位说明书
基
本
信
息
岗位名称
文案宣传
岗位编号
直接上级
企宣部经理
所属部门
企宣部
直接下属
间接下属
晋升岗位
企宣部经理
平调岗位
总经办
岗位工作关系
内部关系
销售部、市场部、电商部、商务部
外部关系
企宣部岗位职责说明书
企宣部岗位职责说明书一、岗位背景企宣部是企业内部的重要部门之一，负责企业的宣传和公关工作，以提升企业形象，增强企业知名度，树立企业品牌价值。
企宣部的职责包括策划和执行各类宣传活动、管理公关媒体关系、维护企业形象等。
二、职责详情1. 策划宣传活动作为企宣部的主要职责之一，岗位要求员工具备出色的策划能力。
员工需要根据企业的发展需求和市场环境，制定宣传策略和方案，并组织团队进行执行。
策划的内容可以包括产品推广、品牌宣传、市场调研等领域，旨在提升公司形象和产品销售。
2. 制作宣传资料企宣部需要制作各类宣传资料，如宣传册、宣传片、广告词、新闻稿等，以传递企业的核心价值观和品牌形象。
岗位要求员工掌握多种制作工具和技能，能够快速高效地完成任务，并确保宣传资料的质量和准确性。
3. 媒体关系管理企宣部需要与媒体保持良好的关系，并及时获取媒体资源以传播企业信息。
员工需要担任媒体对接人，与记者、编辑建立联系，及时提供新闻素材和活动信息。
同时，员工还需处理与媒体的协作事宜，如新闻发布会、专访安排等，以确保企业形象的正面宣传。
4. 社交媒体管理随着社交媒体的兴起，企宣部的职责还包括管理企业的社交媒体账号和内容发布。
员工需要关注社交媒体的热点话题和用户反馈，并制定相应的宣传推广计划。
此外，员工还需监测社交媒体上的品牌声誉和口碑，及时回应用户的问题和投诉。
5. 危机公关处理企宣部还需要应对各类突发事件和危机时刻，采取适当的公关措施，维护企业形象和声誉。
员工需要具备危机处理的意识和技巧，能够迅速制定应对方案，并与各部门紧密合作，保障危机公关工作的顺利进行。
6. 品牌形象建设企宣部是品牌形象建设的重要推动者，员工需要与市场部门合作，制定品牌策略和规划，并将其落实到具体的宣传活动中。
岗位要求员工了解公司的核心价值观和品牌识别，积极推动企业品牌的建设，提高品牌知名度和美誉度。
三、职位要求1. 熟悉企业宣传和公关领域，具备相关工作经验；2. 具备出色的策划和执行能力，能够独立完成宣传活动；3. 拥有较强的文字表达和编辑能力，具备良好的写作功底；4. 良好的人际沟通和协调能力，能够处理与媒体和外部合作伙伴的关系；5. 具备危机管理和危机公关处理的能力；6. 具备市场营销知识，了解品牌建设和推广的基本原理；7. 熟练使用办公软件和社交媒体工具。
企业宣传员岗位职责范本
企业宣传员岗位职责
Corporate Responsibilities
说明：为规划化、统一化进行岗位管理，使岗位管理人员有章可循，提高工作效率与明确责任制，特此编写。
岗位职责
1.公司行政管理相关文案类工作
1)工程项目概况编辑;
2)行政管理工作，如工作汇报、会议纪要、总结编辑等公文写作
2.企业文化宣传建设
1)公司网站、企业公众号更新维护
2)企业文化宣传杂志发布等工作
任职要求:
1、大专及以上学历，广告策划、艺术设计类专业优先，或有文案编辑工作经验者优先;
2、具备良好的语言和文字表达能力，熟练使用办公软件，擅长编辑文字，对文案编辑有较深兴趣;
请输入您的公司名字Fonshion Design Co., Ltd。
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集团宣传资料、名片、印刷品等的制作及管理
1.集团宣传资料（公司宣传册、产品宣传册、宣传单页等）的设计、制作及更新工作；
2.协助品牌传播、市场营销等相关宣传材料的编撰与制作
3.集团名片设计、调整；
4.集团各类印刷品的校对工作；
5.负责公司宣传资料的收集、整理、分类存档工作，包含文字、图片、录像等，建立完善的公司宣传资料库；
2、宣传资料设计更新的及时率
3、协作部门满意度
4、公司公众宣传平台信息更新及时率
5、公司相关宣传工作评估结果
6、集团宣传资料收集归档的完整度
十、备注
任职者签字： 直接上级领导签字：
人力资源部经理签字： 日期：
3、公司各类活动的策划、组织及实施；
4、集团宣传平台的日常维护和管理。
三、工作协作关系
内部联系
集团及各子公司
外部联系
广告公司、印刷公司、宣传媒体等
四、工作内容及要求
工 作 内 容
工 作 要 求
权重（%）
企业文化策划与建设
1.协助企宣部经理建立符合公司发展的企业文化、产品文化和管理文化；
2.执行并监管公司VI整体运用情况；严格按照公司VI系统标准，指导和审核广告设计、制作；
集团宣传平台的日常维护和管理（钉钉、微信、网站等）
1.负责集团宣传平台的内容策划、定期更新及推广；
2.撰写集团新闻、活动、大事记相关文章；
3.及时发布公司相关事件、活动的图文信息及影音资料；
五、工作权限
1、集团宣传平台账号的保管保密权
2、对集团各类活动策划方案的建议权
3、集团VI运行情况的监督权
4、公司所有宣传资料的监管权
前台接待工作说明书
一、基本资料
岗位名称
企宣专员
所属部门
企宣部
岗位等级
岗位编码
直接上级
企宣部经理
直接下级
定员标准
1人
分析日期
2ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ18年 月 日
二、岗位职责
职责概述
协助企宣经理完成集团日常各项企业文化宣传事务，协助执行集团重大公关活动。
职责范围
1、协助企宣经理进行企业文化策划与建设；
2、集团宣传资料、名片、印刷品等的制作及管理；
技能技巧
1.能熟练操作CoreLDRAW或者AI、PS等平面设计软件以及办公自动化软件；
2.懂美工设计，会简单摄影；有较强的文字写作功底及基本策划能力；
3.具有较强的组织协调能力与团队管理能力；
4.具有较强的执行力和一定的抗压能力；
身体条件
身体健康
一般特性
23-45周岁
九、绩效考评
1、编制企业宣传资料的完整度
5、企宣成本控制的建议权
六、劳动条件和环境
办公室室内工作，无粉尘等污染，无危险
七、工作时间
8：30—11:30 12:30-17：30 周末双休
八、任职资格
工作经验
1年以上相关岗位工作经验
学 历
广告传媒、企划、市场营销、中文、公共关系等相关专业，本科以上学历
专业知识
具备写作知识；熟悉业务活动策划程序；具有较强的公关知识；掌握基本平面知识。
公司各类活动的策划、组织及实施
1.按照公司发展战略，协助部门经理制定公司各个阶段品牌推广、宣传计划，并落实执行；
2.协助部门经理制定集团企业文化活动方案并组织实施；
3.协助市场部进行市场开拓、品牌推广等宣传活动的策划及实施；
4.负责公司内部文化建设、员工活动的策划与组织；
5.对各类活动的执行情况进行全程跟踪、优化和总结。