解除劳动合同协议书(适用于乙方提出辞职)
解除劳动合同协议书(模版)7篇
解除劳动合同协议书(模版)7篇篇1甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方公司法人姓名]乙方：[乙方员工姓名]性别：[乙方员工性别]身份证号：[乙方员工身份证号码]住址：[乙方员工住址]联系方式：[乙方员工电话号码]鉴于以下原因，甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，本着平等、自愿的原则，经协商一致，就解除劳动合同事宜达成如下协议：一、协议背景双方确认，乙方在甲方公司的工作岗位为[具体岗位]，入职时间为[入职时间]。
现因以下原因决定终止劳动合同关系：__________（具体解除劳动合同的原因）。
二、协议内容1. 解除劳动合同时间：双方一致同意自本协议签署之日起正式解除劳动合同关系。
2. 工资福利结算：甲方按照公司规定支付乙方工资至[具体日期]，包括但不限于基本工资、奖金、津贴、补贴等。
此外，甲方还需支付乙方相应的经济补偿金（如有）。
3. 保密义务：乙方同意在解除劳动合同后，继续履行其在甲方公司任职期间所承担的保密义务，包括但不限于不泄露公司的商业秘密和客户信息。
4. 工作交接：乙方应按照甲方的要求完成所有工作交接，包括但不限于工作资料、办公用品等。
5. 违约责任：如甲乙双方中任何一方违反本协议约定的内容，应承担相应的法律责任。
6. 法律适用：本协议适用中华人民共和国法律法规。
7. 争议解决：如因本协议产生的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。
三、特别说明甲乙双方在此确认，本协议中的所有条款均已仔细阅读并理解，双方在签署本协议时具有相应的法律行为能力。
本协议的任何修改或解除，必须经双方协商一致并以书面形式作出。
四、其他补充条款__________（根据实际情况填写其他需要补充的条款内容）五、签字确认本协议经甲乙双方签字（或盖章）后生效。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
甲方（盖章）：法定代表人（签字）：日期：XXXX年XX月XX日乙方（签字）：日期：XXXX年XX月XX日---文档结束---注意：本文档格式美观清晰，结构分明，采用模板化设计。
劳动关系解除协议书范本5篇
劳动关系解除协议书范本5篇篇1甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________鉴于双方于__________年______月______日签订了一份劳动合同，现因下列原因，经双方协商一致，同意解除该劳动合同，为明确双方权益，特签订本协议：一、协议背景双方经过友好协商，一致同意解除之前所签订的劳动合同。
在劳动合同解除过程中，双方本着公平、公正、和谐的原则，共同协商并达成以下协议条款。
二、协议内容1. 解除劳动合同：经双方协商一致，同意自本协议签署之日起解除所签订的劳动合同。
2. 离职原因：乙方因个人原因提出辞职申请，甲方同意其离职。
双方确认不存在劳动争议，包括但不限于工资、福利、社保、公积金等均已结算清楚。
3. 交接事项：乙方需在离职前完成所有工作交接事宜，包括但不限于工作文件、办公用品、公司财产等。
甲方将为乙方提供必要的协助和支持。
4. 保密义务：双方同意，在解除劳动合同后，乙方仍需履行保密义务，对甲方的商业机密、技术秘密、客户信息等保密信息予以保密，不得泄露给任何第三方。
5. 违约责任：如双方中任何一方违反本协议约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。
6. 法律适用：本协议受中华人民共和国法律管辖，双方在履行协议过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向有管辖权的人民法院提起诉讼。
7. 其他事项：双方确认，本协议为双方劳动关系解除的最终约定，取代了之前所有口头或书面的约定。
本协议未尽事宜，按照国家法律法规执行。
三、协议效力本协议经甲乙双方签字或盖章后生效。
本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
四、协议签署甲方（用人单位）：__________（盖章）法定代表人或授权代表（签字）：__________日期：__________乙方（劳动者）：__________（签字）日期：__________五、注意事项：1. 双方在签署本协议前，应认真阅读并理解协议内容，确保自身权益得到保障。
劳动合同解除协议书模板(6篇)
劳动合同解除协议书模板用人单位（以下简称甲方）：______劳动者（以下简称乙方）：_____因乙方（自愿申请辞职/违反甲方劳动人事规章制度/试用不合格/无法提供计划生育流动人口婚育证明/无法提供相关岗位从业资格证/身份证过期/）（或因甲乙双方劳动合同期满），经双方协商一致，解除劳动合同，中止劳动关系，达成协议如下：一、____年____月____日为双方劳动关系终止日，从次日起原双方所签订的劳动合同自动失效，甲乙双方均不再为对方承担或履行任何责任义务。
二、____年____月____日下午办理工作交接，并于交接完成后立即结清工资及相关福利待遇。
三、____年____月____日乙方需交出宿舍甲方财物，并结清乙方承担的相关住宿费用（如水电费、卫生费等），否则，甲方有权在结算其工资福利待遇时代扣。
四、乙方移交工作需写出明细清单，移交后若涉及到第三方利益的移交遗漏，虽双方已解除劳动关系乙方也需协助甲方解决。
五、双方解除劳动关系后，若在原劳动合同期间涉及到的法律问题，双方均有责任和义务配合解决。
六、在解除劳动合同及劳动关系后一年内，双方须保证以下之一有效通讯方式能与之联系：甲方办公电话：_____ 甲方负责人电子邮箱：_____乙方电话（手机）：_____ 乙方电子邮箱：_____七、____年____月____日前，甲方将停交乙方社保，同时甲方将中止乙方的人身意外伤害保险。
八、其他未尽事宜，双方协商解决，协商不成依相关法律法规执行。
九：本协议书一式两份，双方签字（甲方同时盖章）后生效。
甲方代表签名：乙方签名：____年____月____日劳动合同解除协议书模板（二）兹有本单位职工_____，性别_____，年龄_____，身份证号_____，住址_____。
劳动合同期限为____年____月____日至____年____月____日。
因_____，根据《劳动法》第____条第____款第_____项规定，本单位解除与该职工的劳动合同。
劳动关系解除协议书范本5篇
劳动关系解除协议书范本5篇篇1甲方：[甲方公司名称]地址：[甲方公司地址]法定代表人：[甲方公司法人姓名]乙方：[乙方姓名]性别：[乙方性别]身份证号：[乙方身份证号码]住址：[乙方具体住址]联系方式：[乙方电话号码或其他联系方式]鉴于甲乙双方于XXXX年XX月XX日签订了劳动合同，现因以下原因，经双方协商一致，同意解除劳动关系，并达成以下协议条款：一、协议背景及目的双方基于共同意愿，经过友好协商，同意解除原有的劳动合同关系。
为保障双方的合法权益，明确解除劳动关系的相关事宜，特签订本协议。
二、协议内容及要求1. 解除时间：双方一致同意劳动关系自XXXX年XX月XX日起解除。
2. 工资福利结算：双方确认工资福利已结算至XXXX年XX月XX 日，此后无涉双方的经济补偿和待遇支付问题。
若有特殊约定，应详细列明并履行完毕。
3. 保密义务：乙方同意在解除劳动关系后，对甲方的商业机密、技术秘密以及其他不宜公开的信息继续承担保密义务。
若乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。
4. 竞业限制：若乙方在甲方任职期间涉及公司核心技术或关键业务，双方可约定一定的竞业限制期限，在此期间乙方不得从事与甲方业务相竞争的工作。
具体期限和范围另行约定。
5. 财产归还：乙方在离职前必须归还所有公司财产，包括但不限于办公设备、资料、钥匙等。
如有遗失或损坏，应照价赔偿。
6. 法律责任：双方应共同遵守本协议的各项条款，如一方违约，应承担相应的法律责任。
包括但不限于赔偿损失、支付违约金等。
7. 争议解决：本协议执行过程中产生的争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。
8. 其他补充条款：（在此添加其他需要补充的条款内容）三、协议效力及签署方式本协议一式两份，甲乙双方各执一份。
自双方签字盖章之日起生效。
本协议未尽事宜，按照国家法律法规及相关政策执行。
本协议的修改和补充，必须经双方协商一致并采取书面形式进行。
双方协商离职协议书7篇
双方协商离职协议书7篇第1篇示例：双方协商离职协议书甲方：（公司名称）乙方：（员工名称）甲乙双方本着平等、自愿、互利的原则，经友好协商，就乙方离职一事达成如下协议：一、离职原因乙方因个人原因，提出甲方辞职，经协商，甲方同意乙方离职，并愿意与乙方友好协商解决双方之间的劳动争议。
二、离职日期乙方离职日期为（具体时间），甲方同意在该日期前办理离职手续。
三、经济补偿1.甲方应当按照国家法律法规和双方签订的劳动合同支付乙方离职经济补偿。
2.离职后，甲方应当按照国家法律法规支付乙方的工资、加班工资、年终奖、补偿金等相关经济待遇。
3.甲方应当办理乙方的社会保险、住房公积金等有关手续。
四、劳动争议解决方式如因此协议或与此协议有关的事项产生争议，双方应友好协商解决，协商不成时，可以向有关劳动争议解决机构申请解决。
五、其他约定1.甲方应当出具离职证明、工资支付凭证、社保注销证明、退休金申请等有关证明。
2.甲方保证在乙方离职后不因其离职受到不利影响。
3.双方保证在签订本协议过程中不存在因不平等或胁迫而达成协议。
6、协议生效本协议自甲乙双方签字之日起生效。
甲方（盖章）：乙方：本协议一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
本协议经双方人员充分阅读、理解后签订，并同意严格遵守协议内容，否则双方均承担法律责任。
本协议签订地点：（地点）特此协议。
第2篇示例：双方协商离职协议书甲方（公司）：______________乙方（员工）：______________鉴于甲方因业务需要调整人员结构，经与乙方协商，双方一致同意终止现有的劳动合同，达成以下离职协议：一、离职原因甲方因业务发展需要，经与乙方协商一致，同意乙方自愿离开公司，并在本协议签订之日起生效。
乙方因个人发展和个人原因主动申请离职。
二、解除劳动合同在双方协商一致的情况下，甲、乙双方同意解除现有的劳动合同，甲方于乙方离职之日提前向乙方支付全部工资和剩余年假、加班等应付款项，乙方放弃公司其余福利待遇和索赔权。
解除劳动合同协议范本6篇
解除劳动合同协议范本6篇篇1本协议于____年____月____日签订，由以下双方自愿达成：甲方：（雇主全称）地址：（甲方公司地址）法定代表人：（甲方公司法人姓名）联系方式：（甲方公司联系电话）乙方：（员工全称）地址：（乙方住址）联系方式：（乙方联系电话）鉴于甲乙双方于____年____月____日签订了一份劳动合同，现因以下原因，双方经过友好协商，决定解除劳动合同关系：一、协议背景及原因：双方充分理解和考虑如下事项后决定解除劳动合同，具体原因包括但不限于以下几点（具体列举）。
在达成该协议之前，双方已经充分了解和讨论了所有相关事宜，并对可能出现的后续问题进行了充分沟通。
双方一致同意，通过友好协商的方式解决相关事宜。
二、解除劳动合同的条款：经双方协商一致，决定自本协议签订之日起解除原劳动合同。
对于解除劳动合同的具体条款如下：三、工资及福利待遇处理：对于已支付的工资及福利待遇事项达成一致，包括工资结算至哪一天等详细事宜（列举并说明细节）。
任何未支付款项的结算方式和支付期限将依照法律规定及公司政策进行结算和处理。
乙方已清楚了解所有与工资及福利待遇相关的结算事宜。
四、工作交接事项：乙方应按照甲方的要求，按时完成工作交接事项，包括但不限于工作内容交接、文件资料整理等。
乙方应确保交接工作的顺利进行，避免对公司运营造成影响。
交接工作的具体事项和期限将在双方签署本协议后确定。
乙方应妥善保管公司财产，如有损失需承担赔偿责任。
五、保密义务：甲乙双方同意，在解除劳动合同时，乙方应继续履行对公司的保密义务，包括但不限于商业秘密、客户信息等敏感信息的保密。
乙方在离职后一定期限内（通常为两年）不得向任何第三方泄露公司的机密信息。
如有违反保密义务的行为，乙方将承担法律责任。
六、法律责任和赔偿：甲乙双方确认在劳动合同解除后，若因乙方违反本协议约定的义务导致甲方损失，乙方应承担相应的法律责任和赔偿。
对于任何违法行为或违约行为导致的损失赔偿事宜，双方在此明确约定并承诺遵守。
解除劳动合同协议书(模版)5篇
解除劳动合同协议书(模版)5篇篇1解除劳动合同协议书甲方（公司）：__________（以下简称甲方）乙方（员工）：__________（以下简称乙方）鉴于：1. 甲乙双方为劳动合同关系，根据相关法律法规的规定，经过协商一致，自愿解除现有劳动合同。
2. 为了保障双方的合法权益，特订立本协议。
一、协议解除1. 乙方自愿提出申请解除劳动合同，经甲方同意，双方一致同意解除现有劳动合同。
二、解除劳动合同后的事项1. 乙方应按照劳动合同约定或法律规定的劳动报酬、福利待遇等结算清算，于解除劳动合同后工作3个工作日内结清。
甲方应及时支付乙方尚未结清的工资、奖金等。
2. 乙方应退还甲方提供的公司物品、证件等，并核实清楚，不得有遗漏。
3. 双方均无其他未尽事宜，甲乙双方无其他任何义务和权利应解除。
三、协议生效1. 本协议一式两份，双方各执一份，经双方签字盖章确认即生效。
2. 本协议自双方签字盖章日起生效，至解除劳动合同后的事项全部履行完毕后，终止。
甲方（公司）：__________（盖章）乙方（员工）：__________（签字）日期：__________本协议经双方签字盖章确认后生效。
以上为解除劳动合同的协议书，甲乙双方均应严格遵守协议内容，确保双方权益不受损害。
希望双方能够友好解除劳动合同，未来各自发展顺利！篇2解除劳动合同协议书甲方（单位）：____________________________乙方（个人）：____________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律、法规的规定，甲、乙双方本着自愿、平等的原则，就解除劳动合同事宜，达成如下协议：一、协议解除劳动关系的原因甲、乙双方自愿达成本解除劳动合同协议，原因为__________________________________。
二、解除劳动合同的时间本解除劳动合同协议自双方签字盖章之日起生效。
乙方应于___________（日期）前办理离职手续，甲方对乙方工作时间予以确认，乙方与甲方本劳动合同即告终止。
解除劳动合同协议范本5篇
解除劳动合同协议范本5篇篇1甲方：[公司名称]（以下简称甲方）乙方：[员工姓名]（以下简称乙方）身份证号：[身份证号码]鉴于以下原因：一、乙方因个人原因向甲方提出辞职申请。
二、甲方基于实际情况，同意乙方辞职申请，经双方友好协商后决定解除劳动合同关系。
为明确双方权益，特签订本协议。
一、解除劳动合同关系甲乙双方经协商一致，同意于XXXX年XX月XX日解除双方之间的劳动合同关系。
乙方应于当日完成所有工作交接，包括但不限于工作内容、文件资料等。
乙方应遵守甲方的离职规定，并履行相关的保密义务。
双方同意自本协议签署之日起正式终止劳动合同关系。
自该日起，甲乙双方的权利义务关系终止。
二、工资结算与支付双方确认乙方工资结算至XXXX年XX月XX日为止。
甲方将于本协议签署后XX个工作日内支付乙方应得的工资及相关福利。
乙方收到款项后应出具相应的收款证明。
三、经济补偿与赔偿根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲方应按照相关规定向乙方支付经济补偿金。
具体金额按照甲方公司政策及相关法律法规计算，甲方将在本协议签署后的XX个工作日内支付。
若因乙方原因造成甲方损失的，乙方应依法承担赔偿责任。
具体损失情况由双方共同确认后，乙方按照约定承担相应赔偿责任。
四、保密义务与竞业限制乙方承诺在离职后一定期限内（一般为两年）不得向任何第三方泄露甲方商业机密及敏感信息。
同时，乙方在离职后一定期限内（一般为半年至一年）不得在与甲方业务相竞争的其他公司从事相同或类似业务。
违反此约定的，乙方应承担相应的法律责任。
五、违约责任如甲乙双方任何一方违反本协议约定的义务，均应承担违约责任。
违约方应向守约方支付违约金，并赔偿由此造成的损失。
若乙方违反保密义务或竞业限制约定的，甲方有权追究乙方的法律责任。
六、争议解决本协议履行过程中发生的任何争议，双方应首先通过友好协商解决；协商不成的，任何一方均有权向甲方所在地人民法院提起诉讼解决争议。
七、其他事项本协议自双方签字盖章之日起生效。
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解除劳动合同协议书
甲方：________________________________
乙方：________________________________
签订日期： _______ 年______ 月 _____ 日
甲方:
乙方：（性别：，身份证号码：）
甲乙双方于年月日起签订的劳动合同，现乙方因个人原因于年月日提出辞职，并要求与甲方终止解除劳动合同，经双方协商后达成以下协
议：
一、解除劳动合同的日期为：年月日；
二、自本协议签订之日起，甲、乙双方的权利义务随之终止，任何一方不得以任何理
由再向对方主张任何权益；
三、双方共同确认：双方已经结清关于工资、奖金、补偿、津贴、补助、加班费、社
会保险等所有费用，双方已经没有任何经济关系和法律关系；
四、双方共同确认：对解除劳动合同产生的全部经济内容已处理完毕，乙方对此无异
议，自本协议签订之日起双方互不追究任何责任；
五、双方共同确认：双方解除劳动合同后无任何劳动关系及民事经济纠纷；
六、乙方离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为，并保守其所知的甲方商业秘密，
否则甲方有权追因侵权或泄露商业秘密而造成的一切经济损失。
七、乙方应于一周之内（年月日前）向公司人力资源部提供书面的社
会保险关系接收地社保局出具的转入函，如因乙方未及时提供以上资料造成公司无法
在15日内为乙方办理相关手续的，责任自负。
八、其他约定:
九、本协议一式两份，自甲乙双方签字或盖章后生效，双方各执一份
乙方签字确认:
甲方（盖章）
日期：年月日。