评职称准备资料及注意事项

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职称考试资格审核所需材料

职称考试资格审核所需材料

职称考试资格审核所需材料
在进行职称考试资格审核时,通常需要准备以下材料:
1. 身份证明:通常需要提供有效的身份证原件及复印件。

2. 学历证明:需要提供学历证书的原件及复印件,以及从学信网下载的学历证明。

3. 工作经历证明:需要提供相关工作单位的工作证明,证明报考者与工作单位的关系及工作年限。

4. 职称证书:如果报考者已经拥有相关职称,需要提供职称证书的原件及复印件。

5. 其他材料:根据不同地区和不同专业的要求,可能还需要提供其他材料,如照片、报名表、考试报名费收据等。

需要注意的是,具体的材料要求可能会因地区和专业而有所不同,因此建议在报名前仔细阅读当地考试主管部门或官方网站上的通知和要求,以确保准备的材料齐全和准确。

同时,要确保所有的材料都是真实有效的,以免影响考试资格审核的结果。

职称评审材料填写和注意事项(不断整理,很齐!)

职称评审材料填写和注意事项(不断整理,很齐!)

专业技术资格评审注意事项总:是否属受理范围:所属地工作原则(按属地化申请,工作单位所在地申请)及企事单位专技人员或外地来我县工作,人事关系未调入我县但与单位签订聘约或协约两年以上,并在签约单位从事专技工作一年以上。

系列转换:同档次至少需满1年,高一档次至少满2年。

审核数量:表一至表十材料,不可缺少任何一份材料。

盖章应严谨(指定位臵盖,要清晰,做到不漏盖,不多盖)。

当年9月1日以后获得的荣誉证书不计算本年荣誉。

申报人所留电话最好是手机号码。

注意申报时间、公示时间、单位审核时间是否矛盾。

分别按材料一、二装订成册。

一、首页放置社保材料(现单位缴交连续半年以上的社保凭证原件,社保部门加具业务专用章,缴交社保单位和申报单位一致。

)表一、。

申报材料的种类和数量与送评材料目录单的记录是否相符和齐全。

表一应贴在材料袋封面上。

表二、表内各栏项目不得空白,如某项无内容则应在该栏注明“无”字样。

1、封面:申报评审的专业在中、初级专业技术资格评委会专业组是否具有。

(见附件一)2、P1 学历、资历是否符合条件。

(见附件二)3、P2 职称外语、职称计算机。

(见附件二)4、P3 继教方面。

由申报单位出俱证明,其中包括公修、必修。

公修含:2008 年72学时;2009年72学时;2010年24学时。

专修课1年不得少于75课时。

(见附件二),注意:填入本栏课目须提供有效凭证。

5、P9有效论文:以第一作者身份在ISSN/CN刊号刊号发表,专业期刊(学术期刊):本专业学术文章(即杂志非报纸),内容含摘要、关健字等6方面(见附件二)。

6、P13 评前公示至少7天,单位盖章日期在公示结束之后。

表三、人事关系挂靠的,公章一为申报单位印章,二为人才交流中心印章。

非挂靠人员盖单位章。

7、对承担项目、发明创造、学术技术成果及奖励,要注明授预予部门和等级。

表五、注意封面盖章。

学历证和专业技术资格证复印件需专技股验印,其余的复印件由单位验印(与原件相符、单位盖章、经办人签名)。

职称评定的注意事项与流程

职称评定的注意事项与流程

职称评定的注意事项与流程。

一、职称评定的注意事项1、准备充分。

参加职称评定考试不是一件简单的事情,需要提前做好充分准备。

在准备的过程中,需要认真学习相关的知识和考试流程,并结合自身的工作经验和能力进行全面的复习和备考。

2、注意时间安排。

职称评定考试的时间安排通常会在半年至一年左右,因此考生需要合理安排时间,把握好学习和备考的进度。

同时,在考试前也要了解清楚考试的具体时间和地点,以便及时参加。

3、认真填写材料。

职称评定考试材料的填写是非常重要的一步,需要认真仔细地准备和填写。

要确保材料真实、准确、完整,并且注重材料的规范性。

4、注意语言表达。

在论文写作和答辩环节中,要注意语言表达的规范和流畅。

语言表达不仅关系到职称评定的评分,更代表了个人的职业素养和能力水平。

5、积极主动。

在职称评定考试中,适当展现自己的优势和才能,积极提问和发言。

并注意拓宽和丰富自己的知识和经验,以提高自身的职业能力和素质。

二、职称评定的流程1、申报资格。

需要满足申报职称评定的条件,包括学历、资格、工作经历等方面。

符合条件的人员可以通过网上进行申报,在规定的时间内进行。

2、提交材料。

在申报职称评定时,需要提交相关的材料,包括个人简历、论文、成果等资料。

需要注意材料的规范和完整性。

3、审核材料。

职称评定委员会会对提交的材料进行审核,并对申报者的资格和能力进行评估。

审核结果会在一定时间内公布,并告知审核通过后的答辩时间和地点。

4、论文答辩。

通过审核后,申报者需要进行论文答辩。

论文答辩是评定职称的重要环节,需要做好答辩的准备。

5、评定职称。

职称评定委员会会评估申报者的论文、答辩、成果等方面,以及个人综合能力和素质,最终确定评定结果,并通知申报者。

总之,职称评定是一项非常重要的事情,需要认真对待。

在职称评定的过程中,需要注意各项细节和流程,并积极提升个人的职业素养和能力水平。

只有这样,才能取得更好的职称评定成绩,提高自身的职业发展。

2021职称评聘个人资料准备流程及注意事项(1)

2021职称评聘个人资料准备流程及注意事项(1)

职称评聘个人资料准备流程以及注意事项(2021年)一年一度的职称评聘资料的准备是一个需要足够认真、细心的过程,如何在极短的时间内准备好所有的必备资料,现根据衡阳市《2021年度中小学教师系列职评文件附件》介绍基本流程以及注意事项。

一、基本流程(一)、仔细阅读《2021年度中小学教师系列职评文件附件》,打印下列内容并填写好。

1、衡阳市中小学教师职称评审高级(一级)教师量化评价标准(1份,县直学校或乡镇教育管理服务中心提供)2、衡阳市中小学教师系列高级(一级)教师职称评审申报参评人员信息表(2份,同时提供电子表给县直学校或乡镇教育管理服务中心)3、湖南省中小学教师系列专业技术职称(职务)评审表(2份,其中第16项《农村学校或薄弱学校任(支)教情况登记表》3份)4、教育教学工作考核表(2份)5、湖南省中小学教师系列专业技术职称申报人员情况公示表(A3纸打印)(3份)6、申报参评人员论文、专著、科研课题等材料的真实性查询证明(1份)7、个人述职评议情况表(1份)8、申报参评中小学教师职称评审征求意见表(1份)9、职称符合政治思想和师德师风要求、教育教学、科研基本条件的结论说明(1份)10、推荐高级(一级)教师参评人员XXX同志实地考核材料(1)、XXX同志申报中小学高级(一级)教师职务实地考核项目表(1份)(2)、关于推荐XXX 同志参评高级(一级)教师职称的综合评价报告(1份)(3)、实地考核总结情况(1份)(4)、关于推荐XXX老师参评高级(一级)教师职称座谈会会议记录(县直学校或乡镇教育管理服务中心提供)(1份)(5)、衡阳市中小学教师职称评审实地考核成绩汇总表(1份)(6)、衡阳市中小学教师职称评审教学能力和水平测试评分表(县直学校或乡镇教育管理服务中心提供)(1份)(7)、业绩述职和面试答辩评价意见表(1份)(8)、衡阳市中小学教师职称评审民意测评表(20份)(9)、衡阳市中小学教师职称评审民意测评统计表(1份)(10)、学生或家长评价教师(校长)问卷调查表(20份)(11)、衡阳市中小学教师职称评审问卷调查统计表(1份)(12)、衡阳市中小学教师专业技术职务任职资格推荐人选公示(2份,县直学校或乡镇教育管理服务中心提供)(13)、公示结论(2份,县直学校或乡镇教育管理服务中心提供)(二)、参照2021年度衡阳市中小学教师职称评审材料种类及要求打印封面和对应目录(见此文件后面所附样本,封面、封底要求统一用蓝色封面纸打印),并依次根据目录内容将准备好的相应资料放在相对应位置,用简易夹子夹成册(切勿装订)。

初级职称申报材料

初级职称申报材料

初级职称申报材料篇一:初级职称职称评申报材料20年初级职称申报材料1、毕业证原件、网上查询页、复印件。

2、职称计算机考试合格证。

3、从事专业技术工作以来年度考核材料。

4、计划生育证明(计生部门认定)。

5、其它相关材料(创新能力证书、论文、成果、奖励等材料原件)。

6、初级评审费100元每人。

篇二:初级职称评审材料目录初级职称评审材料目录注:表格下载地址:→人事代理→表格下载。

后页附“评审初级职称材料准备注意事项” 请参考。

评审初级职称材料准备注意事项一、《专业技术职务任职资格评审表》:(该表格需双面打印) 1、第1页“基本情况”需如实填写内容,没有的可以不填,相片栏需贴一寸照片,黑白、彩色均可。

2、第2页“学习培训经历”从高中开始填写。

3、第4页“任现职前主要专业技术工作业绩登记”处需填写从毕业至今所做的工作业绩。

4、第5、6页的“任现职后主要专业技术工作业绩登记”处不需要填写。

5、第7页的“著作、论文及重要技术报告登记”处如有论文可以登记,无论文则不需要填写。

6、第8页的“考试成绩及答辩情况”处需填写计算机考试的相关情况。

答辩情况栏不需要填写及盖章。

7、第9页“年度及任职期满考核结果”处由工作单位填写近几年考核结果,并签字盖章。

(尽量多写)8、第10页的“基层单位意见”处,由工作单位填写推荐意见,并签字盖章。

“呈报单位意见”由我人才中心填写。

二、申报材料时需提交所有证件的原件及复印件,审查原件交复印件。

三、《专业技术人员考核登记表》:1、考核登记表为近三年的考核情况,每年填写一份,每份只需填写当年及以前的相关工作情况。

2、第3页“完成的主要专业技术工作、创造发明及成果登记”处要填写当年所做的技术工作业绩情况,不一定非要是创造发明。

3、第5页“考核鉴定”处,由单位负责人作出当年的考核意见后签字盖章。

四、所有材料准备完善后装入线绕牛皮纸档案袋,将材料目录填写好后贴在袋上报送我办。

(工程系列报送时间为:9月1日——10月31日,咨询电话:67766355)五、评审费(工程系列):初级80元;资格证工本费:10元/证。

高校职称评审材料有关注意事项

高校职称评审材料有关注意事项

职称材料准备须知与表格填报注意事项一、材料整理和佐证材料制作要求1、按材料清单顺序整理材料,装入档案袋,外贴材料清单一张,内放材料清单一张。

2、除了一些表册外,佐证材料一律用A4纸,并制作成两本精美的本子。

一本为红色,一本为蓝色。

第3条为红色本子制作说明,第4条为蓝色本子制作说明。

3、红色本子制作说明。

将材料按顺序(身份证复印件、现专业技术资格证书复印件、最高学历学位证书、外语证书、计算机证书、高校教师资格证、岗培成绩合格证书、研究生主干课程证明材料、破格申报审批表、“双师”证明材料、专业教师参加社会实践经历证明材料、破格申报审批表、机关分流人员的调令或任命文件)装订成册,红色硬纸外包,要有封面和目录清单4、蓝色本子制作说明。

将各类项目、成果、获奖、荣誉、人才和服务地方等业绩的证明材料装订成册,蓝色硬纸外包,要有封面和目录清单,并到科研处审核盖章。

5、评审表中要求盖章的地方要盖好,如教学工作量到教务处审核盖章,教学业绩考核等级到督导处盖章,论文、课题等科研工作到科研处盖章,社会服务、人才荣誉、年度考核等项目的章留着给人事处审核后再盖。

二、表格填写总体要求1、.《综合考核表》A3纸双面印,统一打印25份(中评委评审用)。

但是晋升高级职称的在清单上填写的份数是(需上报省里,高评委评审用):教师系列一式10份,图书系列一式25 份,高工系列一式30份。

但是请统一打印25份(中评委评审用)。

2、《评审表》一式3份,因存档需要,采用16K版式。

(A4版式转换成16K版式不用重新设置,打印时按以下步骤操作即可:“文件一打印一按纸张大小缩放(右下角)一16K一确定”)。

3.《评审表》与《综合考核表》相同的栏目,其所填的内容必须一致。

纸质材料改动过的,电子版也要作相应的修改。

4.表格内各栏目可根据内容多少适当调整,但每页的整体框架请勿破坏,有几个地方请注意: 1)报副教授的最后一页“代表作鉴定意见”请删掉;2)论文著作栏有8行空格,报副教授的可将后面三行删掉;3)报研究系列的无教学任务可将教学业绩栏前面的格子删掉,整个腾出来填写本职工作业绩。

高级教师职称的评审流程及注意事项

高级教师职称的评审流程及注意事项

高级教师职称的评审流程及注意事项一、引言高级教师职称是教师专业发展的重要里程碑,对于提升教师的职业地位和专业水平具有重要意义。

本文将介绍高级教师职称的评审流程,以及申报者需要注意的事项。

二、评审流程1. 资格审核申报者需确保满足申报高级教师职称的基本要求,如相关工作年限、学历背景和教学成果等。

资格审核一般由学校或教育局主管部门进行。

2. 材料准备申报者需要准备一系列的申报材料,包括个人简历、工作业绩、教学反馈和教育研究成果等。

这些材料应真实反映申报者的教学实力和专业能力。

3. 审定机构评审申报材料提交后,由审定机构进行评审。

评审的重点包括申报者的教学水平、教育研究能力、教学管理及师德师风等方面。

4. 现场讲评通过初审的申报者需要进行现场讲评。

在讲评中,申报者需要展示自己的教学能力和专业素养,回答评审委员提出的问题。

5. 总结会议评审委员会将召开总结会议,对所有申报者的评审结果进行综合讨论,并最终确定职称评审结果。

三、注意事项1. 提前规划和准备申报高级教师职称需要提前规划和准备,包括积累教学经验、参与教学研究和提升自身的专业素养。

申报者可根据评审标准,有针对性地提升自己的教学水平和学术能力。

2. 真实有效的材料申报材料应真实有效,尽量提供与高级职称评审相关的教学成果和研究成果。

同时,材料要有可查性,如附上学生评价、教学项目的证明等。

3. 注重教学改革和创新在材料准备和现场讲评中,申报者需突出自己在教学改革和创新方面的贡献。

这可以体现申报者对教育事业的热情和追求卓越的态度。

4. 教学实践和研究的平衡高级教师职称评审既重视教学实践,也注重教育研究。

申报者应在申报材料中平衡展示自己在教学实践和研究方面的成果。

5. 专业发展和持续学习申报者须体现自己对专业发展和持续学习的关注和努力。

可以通过参加教师培训、学术会议和发表教学论文等方式来展示自己的专业成长。

结语高级教师职称的评审流程及注意事项对于申报者具有重要指导意义。

高级职称晋升材料准备及注意事项

高级职称晋升材料准备及注意事项

DATE
ANALYSIS
SUMMAR Y
05
常见问题及解答
材料准备中的常见问题
材料不齐全
缺少必要的证明材料,如学历证书、职称证书、业绩成果等。
材料格式不规范
未按要求填写相关表格或提供相应格式的证明材料。
材料内容不准确
提供的证明材料与实际情况不符,存在虚假或误导性信息。
申报过程中的常见问题
1 2
申报时间错过
积极参与学术研究、交流和学习,提升自己的学术水平和影响力。
03
加强团队合作
积极参与团队合作,发挥个人在团队中的作用和价值,提升整体业绩成
果的质量。
积极主动申报
把握申报时机
关注评审时间安排,合理安排自己的申报计划,避免错过 申报时机。
主动与评审机构沟通
在申报过程中,主动与评审机构保持沟通联系,及时了解 评审进展情况和反馈意见。
பைடு நூலகம்性。
评审结果有异议
03
对评审结果存在异议,不知道如何申诉或处理相关问题。
REPORT
CATALOG
DATE
ANALYSIS
SUMMAR Y
06
总结与建议
充分准备材料
全面梳理个人职业经历
详细回顾并整理个人职业生涯中的重要经历,包括教育背景、工 作经历、业绩成果等,确保信息的准确性和完整性。
精心准备申报材料
材料完整性
必须按照要求提供完整的材料,包括 个人基本信息、学历证明、工作经历 、业绩成果等。
缺少任何一项材料都可能导致申请被 驳回或延迟处理。
材料规范性
所有材料必须按照规定的格式和要求进行排版和装订。
材料中的文字、图表等必须清晰可读,不得有涂改或模糊不清的情况。
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评职称准备资料及注意事项关于湖南省卫生系列高级专业技术职务任职资格申报和评审相关规定的说明一、关于申报材料送审(一)申报人员应提供哪些材料作为送审材料:1、参评资格审查材料(1)参评人员资格审查表(2)学历证书复印件(3)专业技术资格证书复印件(4)医师(护士)执业证书复印件(5)聘书(文)复印件(包括首聘、后续聘书)(6)外语(医古文)成绩单原件或免试材料(7)《卫生技术人员下基层(县、乡)医院服务登记表》或《城市医疗机构医务人员到农村基层医疗卫生单位定期服务工作考核手册》(8)破格申报的有关材料(9)《计算机应用能力考核合格证》复印件或免试材料(10)医学继续教育学分证书复印件(11)任职以来《专业技术人员考核登记表》原件(12)机关分流人员应提供的有关证明材料(13)处分结论材料(14)送审材料审核责任卡(15)所在单位《医疗机构许可证书》复印件2、任职资格评审材料(1)个人述职评议情况表(2)个人述职报告(一式四份)(3)奖励证书复印件(每项印一份)(4)论文原件(正高至少三篇、副高至少二篇)(5)指定的论文代表作复印件一式二份(6)科研成果获奖证书复印件(7)临床专业提供原始病历五份;非临床专业提供实例报告五份。

(8)任现职以来主要工作经历与能力一览表(二) 提供论文要求所提供的论文必须是原件,复印件无效。

申报者必须指定一篇作为论文代表作(在所刊登期刊封面标明)。

论文代表作必须复印一式两份,并贴上“论文代表作封面”,复印时必须隐去论文作者单位及姓名等个人信息。

(三)提供实例报告的相关要求根据湘卫职改办[2010]6号文件”第三条申报材料要求”的规定:申报临床医学(含中医)专业人员报送反映本人业务水平的临床原始病历5份(仅5年的,每年1份);申报非临床专须报送反映本人解决复杂疑难问题能力的实例报告5份(任现职期以来的)。

非临床专业是指预防医学、劳动卫生或职业病、营养学、西药学、中药学、内科护理、外科护理、理化检验技术、微生物检验技术、临床医学检验技术、眼科技术以及超声医学(含技术)、放射医学(含技术)、麻醉学、遗传学、康复医学、病理学、核医学、心电学、脑电学、全科医学等专业。

实例报告是指申报人员将本人在实际工作中所解决的复杂疑难问题的基本情况、处理过程及结论等写成的文字材料。

实例报告中记录的内容要求真实、完整,是申报人员亲自参与、主持或独立完成的。

为体现实例报告的真实性,要求每份报告附上原始材料(调查记录、病历材料、诊断报告书、分析报告等)佐以证明。

(四)申报材料送审有哪些要求?1、申报人员须按文件规定的要求,认真、仔细、真实报送申报材料。

2、提供的材料须为原件的应提供原件,提供复印件无效;须提供复印件的材料应经单位审核后负责人签名并加盖单位公章才有效;3、材料须按规定的时间送达接收材料的部门,过时一律不收;4、凡没按规定要求报送材料,因材料漏报、缺报或所报材料不符合要求(如需交原件的交了复印件),影响评审结果的,由材料报送者自负。

(五)关于对申报人员的申报材料的评价从2010年起,对所有正、副高各专业申报人员的申报材料都要进行评价,评价结果作为综合评审的一个项目。

二、关于论文的要求(一)什么叫合法期刊?合法期刊为经国家新闻出版总署批准有国内统一刊号(CN),并可在中华人民共和国新闻出版总署网站上查询到的期刊。

公开发表的论文必须是申报者在医药卫生类或相关专业合法期刊上发表的论文。

省卫生厅职改办根据国家新闻出版总署公布的合法期刊目录编辑了我省认定的国内医药卫生类合法期刊目录共1147种(目录编辑截止时间为2010年2月,具体目录详见湘卫职改办〔2010〕3号《关于印发湖南省卫生系列高级专业技术职务任职资格参评论文正式期刊目录的通知》。

凡发表在此目录以外国内期刊上的论文,不能作为参评论文。

(二)晋升主任医(药、护、技)师论文要求?在担任副主任医(药、护、技)师期间,至少有3篇以第一作者在国内外正式出版的专业期刊上公开发表的论文。

(三)晋升副主任医(药、护、技)师论文要求?申报副高级职务,在担任主治(管)医(药、护、技)师期间,出版、发表的本专业著作、论文,根据单位级别不同提供1-2篇公开发表的论文。

1、市级及其以上医疗卫生机构:2篇以第一作者在国内外正式出版的专业期刊上公开发表的论文2、县级及县级以下医疗卫生机构:要求提供2篇论文,其中必须有1篇是以第一作者在国内外正式出版的专业期刊上公开发表的论文,另外1篇可以是在省或省级以上学术会议上宣读的论文,也可以是由本人撰写、经单位审核属实且不少于3000字的专业工作研究文章或市级以上科研成果应用分析文章;(四)什么是“宣读的论文”和“工作研究文章或科研成果分析文章”。

1、宣读的论文应是在省级专业学术会上宣读的,字数不少于1500字的未公开发表的论文。

申报者须提供《论文宣读证书》原件和学术会议宣读包含论文原文的论文集以证实其论文宣读情况。

2、工作研究文章或科研成果分析文章是申报者本人撰写的科研成果、或运用、推广他人科研成果的报告,不是年度业务工作总结。

字数在3000字以上。

工作研究文章或科研成果分析文章须在单位宣读并提供《未公开发表论文内容概括及宣读情况表》见湘卫职改[2009]9号文件附件,宣读情况表上要有单位负责人对宣读论文的评价意见,并有单位盖章和两名负责人签字。

(五)不能作为申报高级专业技术职务任职资格的送审论文有哪些?1、公开发行杂志的增刊、或为增刊类的特刊、专刊论文,不能作为送审论文。

2、发表在论文集上(含有书号的)论文。

3、所有杂志的清样稿、论文录用通知、录用证明不能作为送审论文。

4、新闻报道、译文、译著、文摘、文献综述、史志、科普文章、科技新闻、病历、病案、考试大纲、教学大纲、教学体会、复习资料、习题集(库)等。

5、工作研讨资料、工作动态、讲座、报告、文件汇编等资料性质的材料。

6、硕士、博士研究生毕业论文7、论文全文篇幅少于1500字。

一、申报条件(一)学历和资历要求1、申报主任医(药、护、技)师资格者应具备相应专业本科及以上学历或学士及以上学位,取得相应副主任医(药、护、技)师资格,并被所在单位聘用副高级职务5年以上。

2、申报副主任医(药、护、技)师资格者按国家和省职称改革政策,具备下列条件之一者,可正常申报:(1)具有相应专业大学本科学历,取得相应中级卫生专业技术职务任职资格,并被所在单位聘用中级职务5年以上。

(2)具有相应专业大学专科学历,取得相应中级卫生专业技术职务任职资格,并被所在单位聘用中级职务7年以上,属市级及其以上医疗卫生机构的预防医学、卫生技术、药学(包括西药和中药)、护理专业的技术人员,可申报相应专业的任职资格;属县级及县级以下医疗卫生机构的临床医学(包括西医和中医)、预防医学、卫生技术、药学(包括西药和中药)、护理专业的技术人员,可申报相应专业的任职资格。

(3)具有相应专业硕士学位,取得相应中级卫生专业技术职务任职资格,并被所在单位聘用中级职务4年以上;具有相应专业博士学位,取得相应中级卫生专业技术职务任职资格,并被所在单位聘用中级职务2年以上;博士后人员在完成博士后研究工作、出博士后流动站前。

3、申报全科医学专业副主任医师任职资格的,申报者必须同时具备以下申报条件:(1)申报者应为在城镇社区卫生服务机构或县级以下(不含县级)医疗卫生机构工作满三年的专业技术人员;(2)申报者已获得临床医学(包括西医和中医)专业中级卫生专业技术职务任职资格;(3)获得省级以上卫生行政部门颁发的全科医师岗位培训合格证(已获得全科医学中级职务的不须提供此证);(4)其他申报条件与本文申报副主任医师资格的规定相同。

4、破格申报条件:学历或资历不符合正常申报条件,要求破格申报者,按照我省职改有关政策,必须同时具备以下条件:(1)任现职以来的年度考核结论均为“合格”以上,且有一年的考核结论为“优秀”;(2)任现职时间应在三年以上;(3)论文、工作业绩及贡献,学术或技术成果等具体要求按《破格申报卫生系列高级专业技术职务任职资格参评条件》(附件1)执行。

各地人事、卫生行政部门对破格申报者要从严审核把关。

5、下基层服务要求在城市(市、州人民政府所在地)医疗卫生单位申报副主任医师任职资格的临床医学(包含西医和中医)医务人员必须到县或乡镇医疗卫生单位连续服务六个月以上,并考核合格。

申报人员须报送《城市医疗机构医务人员到农村基层医疗卫生单位定期服务工作考核手册》或《卫生技术人员下基层(县、乡)医院服务登记表》(见附件2)。

凡未按要求到县或乡镇医疗卫生单位定期服务的,所在单位不能同意其申报。

对于弄虚作假者,一经查实,取消其参评资格。

(二)执业资格准入要求为了严格执业资格准入制度,按有关规定,凡申报医师类、护师类高级职务者,须提供《医师执业证书》或《护士执业证书》。

且医师类申报高级职务职称范畴应与医师执业资格类别相一致。

(三)参评论文要求1、申报副、正高级专业技术职务任职资格的人员,根据其工作单位不同,须按下表要求分别提交任现职以来的参评论文(原件)及相关材料2、发表的论文或专业工作研究文章内容应与所申报的专业一致。

2、申报人员必须指定一篇论文作为参评代表作。

在市级及以上医疗卫生机构工作申报正、副高和在县级及以下申报正高的参评人员,其论文代表作必须是公开发表的论文;在县级及以下医疗卫生机构工作申报副高的参评人员,其论文代表作可以是公开发表的论文,也可以是在省及省级以上学术会议上宣读的论文,或者是由本人撰写、经单位审核属实且不少于5000字的专业工作研究文章或科研成果分析文章。

代表作复印一式两份,附上封面(见附件3),论文代表作复印件不能有作者单位及姓名。

3、公开发表的论文是指在经国家新闻出版部门正式批准、有国际国内统一标准刊号(ISSN、CN)的刊物上刊发的论文。

论文篇幅要求在1500字以上。

4、提交的未公开发表的论文(专业工作研究文章或科研成果分析文章),要求提供《未公开发表论文内容概括及宣读情况表》(见附件4)。

并出具由两名以上本单位负责人鉴定意见的公开宣读证明文件。

(四)外语(医古文)和计算机能力要求1、外语(医古文)水平要求。

根据湘人发[2007]56号文件有关规定,申报者须提供全国职称外语等级考试成绩通知书;申报中医、中药类、民族医药、中西医结合的人员可提供全国职称外语等级考试成绩通知书或医古文考试成绩通知单。

符合免试、降分、放宽外语(医古文)成绩条件的人员,必须提供相关的证明材料。

2、计算机能力要求。

根据湘人发[2003]39号文件有关规定,申报者须提供全国专业技术人员计算机应用能力考试合格证,原已取得的省级人事部门颁发的计算机应用能力考核中级合格证仍然有效。

符合下列条件之一者,可免除全国专业技术人员计算机应用能力考试:①具有计算机专业中专以上学历的人员;②获得博士学位的人员;③参加全国计算机资格(水平)考试合格的人员;④1954年12月31日以前出生的人员。

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