2020年优质服务制度规范和服务承诺
公司优质服务规范细则规章制度

公司优质服务规范细则规章制度公司优质服务是企业为顾客提供的一种高质量的服务,是企业赢得顾客信赖和忠诚的关键。
为了确保公司提供的服务一直保持高标准和一致性,公司需要制定一些优质服务规范细则规章制度。
下面是一份可供参考的1200字以上的公司优质服务规范细则规章制度。
第一章总则第一条为了规范公司的服务行为,提高服务质量和水平,树立良好的企业形象,制定本规章制度。
第二条本规章制度适用于公司范围内的所有员工,包括正式员工、临时员工和兼职员工。
第三条公司要注重员工的服务意识和服务技能的培养,提供相关的培训和学习机会,鼓励员工不断提升自己的服务水平。
第四条本规章制度的解释权归公司所有,并由公司的相关部门负责执行和监督。
第二章服务标准第五条公司要确立明确的服务标准,包括但不限于礼貌待客、准时提供服务、尊重顾客意见等。
第六条公司要确保员工充分了解和理解公司的服务标准,以便能够正确地执行。
第七条公司要定期对服务标准进行评估和改进,确保服务标准与时俱进,并能满足顾客需求的变化。
第三章服务流程第八条公司要制定清晰的服务流程,以确保服务的高效性和一致性。
第九条公司要为员工提供服务流程的培训和指导,确保员工能够正确地执行服务流程。
第十条公司要定期检查和评估服务流程的执行情况,并对发现的问题进行及时纠正和改进。
第四章服务态度第十一条公司要求员工始终保持积极、主动和热情的服务态度,主动关心顾客的需求并提供帮助。
第十二条公司要倡导员工以顾客为中心,尽力满足顾客的需求,确保顾客的满意度。
第十三条公司鼓励员工主动关注顾客的意见和建议,并积极采纳和改进。
第五章服务技能第十四条公司要为员工提供专业的服务技能培训和学习机会,以提升员工的服务水平和能力。
第十五条公司要定期组织员工进行服务技能的考核和评估,确保员工的服务技能达到公司要求的水平。
第十六条公司要鼓励员工不断学习和提升自己的服务技能,以适应不断变化的市场需求。
第六章服务投诉处理第十七条公司要建立健全的投诉处理机制,及时处理顾客的投诉,并向顾客提供满意的解决方案。
公司优质服务规范细则范本(2篇)

公司优质服务规范细则范本一、服务态度1. 始终保持亲切、友好的态度。
无论是面对顾客还是同事,都要以微笑和和善的语言交流,并用积极的姿态解决问题。
2. 时刻保持耐心和耐心。
对顾客的问题和投诉要耐心倾听,全力解决,确保顾客能够得到满意的答复和解决方案。
3. 保持专业且周到的服务。
我们的员工应该熟悉公司的产品和服务,能够根据顾客的需求提供准确的建议和帮助。
二、沟通与倾听1. 善于倾听,理解顾客的需求。
在与顾客交流时,要先倾听他们的问题和需求,然后提供合适的解决方案。
2. 使用简明扼要的语言进行沟通。
避免使用复杂的行话或术语,确保与顾客的沟通清晰明了。
3. 及时回应顾客的问题和反馈。
我们的员工应该迅速响应顾客的咨询和反馈,并及时提供解决方案。
三、个人形象和仪容仪表1. 保持整洁和专业的穿着。
员工应该穿着整洁干净的服装,符合公司的形象要求。
避免穿着过于随意或不得体的服装。
2. 注意个人卫生和形象。
员工应该保持整洁的发型和指甲,注意口腔卫生,避免口臭或吸烟留下的气味。
3. 注重身体语言和礼仪。
员工应该注意自己的姿势、表情和肢体语言,保持礼貌的举止和仪表。
四、问题解决与投诉处理1. 积极主动解决问题。
员工应该尽力解决顾客遇到的问题,而不是推脱责任或将问题转给其他人。
2. 对投诉持开放和客观的态度。
员工应该倾听顾客的投诉,并以客观的态度分析问题,给予合理的解释和处理方案。
3. 及时跟进问题和投诉。
员工应该及时跟进解决问题,并向顾客及相关部门反馈进展和解决结果。
五、保护顾客隐私和信息安全1. 尊重顾客的隐私。
员工应该严守顾客的个人信息保密,并遵守相关的隐私法律法规。
2. 防止信息泄露和盗窃。
员工应该妥善保管顾客的信息资料,避免信息泄露的风险,并采取必要的安全措施防止信息被盗窃。
3. 教育顾客信息安全意识。
员工应该向顾客介绍公司的信息安全政策和措施,并提醒顾客关注自己的信息安全。
六、持续学习和提升1. 不断学习和更新产品知识。
公司优质服务规范细则(3篇)

公司优质服务规范细则一、服务规范1、上岗必须佩戴上岗服务证,举止得体,文明礼貌,自觉使用文明服务用语,不顶撞用户。
2、热情接待来企业办事的人员和来访用户,做到热情、周到、耐心、细致。
3、认真履行岗位职责,遵守劳动纪律,不擅自离岗、脱岗,不迟到早退,不聚众聊天、嬉笑打闹,工作时间不吃零食干私活,不占用办公电话聊天。
4、遵守业务纪律,严守各项工作纪律,认真执行各项管理制度和业务操作规程,严禁在工作中弄虚作假,营私舞弊。
5、当天事情当天办,疑难事情热心办,份内事情尽心办,所有事情依律办,杜绝索拿卡要,严禁利用工作之便要挟、刁难、报复用户,不得私自收受用户礼品、现金。
6、实行首问负责,凡首先接到用户的来电、来信、来访的科室或员工,首问负责到底,能解答的即刻解答,能办的事迅速办理,不刁难,不推诿,更不得与服务对象发生争吵;凡涉及其他科室的,立即协调解决,如果需要交接办理的,做到交接清楚,明确责任;凡不能办到的事,耐心做好解释说服工作,做到事事有交待,件件有落实,使来者满意而归。
7、虚心接受各方意见和批评,对有意见的用户不得打击报复、恶意刁难,严肃查处对工作不负责任的人和事。
二、保证措施1、加强规范化服务工作的____领导,此项工作由公司“行风建设,优质服务”督查督办小组负责,有关科室密切配合。
督查、督办办公室设在公司办公室,负责督查、督办资料和日常督查、督办工作。
2、加强对职工的思想政治教育,坚持政治学习制度,做好思想政治工作,提高职工政治素质。
3、加强对职工的廉洁教育。
抓好《规范》的宣传教育,认真落实公司服务规范细则,提高职工自觉抑制不正之风的能力。
4、公司所有服务人员必须遵守“四不准”。
(1)不准违章作业;(2)不准对用户失礼;(3)不准向用户吃、拿、卡、要;(4)不准向用户乱收费、乱摊派。
5、加强对职工的岗位技能培训,不断提高服务技能和服务质量。
6、抓好典型。
及时表扬、奖励服务工作中的好人好事,严肃查处违规、违纪事件。
优质服务承诺书(三篇)

优质服务承诺书为创造名牌,提高企业知名度,树立企业形象,我们本着“一切追求高质量,用户满意为宗旨”的精神,以“最优惠的价格、最周到的服务、最可靠的产品质量”的原则向您郑重承诺:一、产品质量承诺:1、产品的制造与检测均有质量记录与检测资料。
2、对产品性能的检测,我们诚请用户亲临对产品进行全过程、全性能检查,待产品被确认合格后再装箱发货。
二、产品价格承诺:1、为了保证产品的高可靠性与先进性,系统的选材均选用国内或国际优质名牌产品。
2、在同等竞争条件下,我公司在不以降低产品技术性能、更改产品部件为代价的基础上,真诚以最优惠的价格提供给贵方。
三、交货期承诺:1、产品交货期:尽量按用户要求,若有特殊要求,需提前完工的,我公司可特别组织生产、安装,力争满足用户需求。
2、产品交货时,我公司向用户提供下列文件;①技术保养维修手册②安装总图③外购件说明书及制造厂家④提供易损件、备件清单,并附送一定量的备件。
四、售后服务承诺:1、服务宗旨:快速、果断、准确、周到、彻底2、服务目标:服务质量赢得用户满意3、服务效率:保修期内或保修期外如设备出现故障,供方在接到通知后,维修人员在___小时内可达到现场并开始维修。
4、服务原则:产品保修期为一十二个月,在保修期内供方将免费维修与更换属质量原因造成的零部件损坏,保修期外零部件的损坏,提供的配件只收成本费,由需方人为因素造成的设备损坏,供方维修或提供的配件均按成本价计。
优质服务承诺书(二)亲爱的患者朋友:为营造安全、安静、舒适的住院环境,为您提供及时、有效的护理,满足您的健康需求,我们特向您承诺:为了落实卫生部__年“优质护理服务示范工程”创建优质服务病房。
争做优秀护士动员大会做出我们的承诺。
决心落实基础护理,做到让患者满意,社会满意,政府满意。
坚持以人为本,保证患者的安全。
用我们的爱心、细心、耐心、责任心换来患者舒心,社会安心,政府放心。
我们的口号是:让微笑传递关爱;我们的护理理念是:及时、有效、安全、舒适。
优质服务制度规范(五篇范例)

优质服务制度规范(五篇范例)第一篇:优质服务制度规范优质服务制度规范为切实推行和规范优质服务工作,促进工作作风不断改进,树立良好的环保形象,切实服务于群众,结合实际情况,特制订本制度规范。
一、首问负责制群众办事时,被询问的第一名机关工作人员即为首问责任人。
属职责(权)范围内的事,若手续完备,合法规范,首问责任人须在规定的时限内予以办结;若手续不完备,则应按规定履行告知责任。
对非职责(权)范围内的事,首问责任人要根据群众办事内容,立即引导群众到相应科室或联系相关人员,确保群众及时办理有关事项。
二、导办代办制机关各部门安排专职人员和窗口负责接待办事群众,提供政策咨询及导办代办服务。
对不属于本部门职责范围的工作及时转交相关部门。
三、限时办结制所有办事项目实行办事限时制度,凡法律、法规、规章明确办事时限的,应在规定的时限内尽量缩短办事时间;凡法律、法规、规章没有明确办事时限的,必须结合实际制定时限。
对管理相对人或服务对象的申办事项能当场办理的,应立即办理;不能当场办理的,应告知办事时限;不予受理的,应说明理由。
四、否定报备制对管理相对人或服务对象的要求或申请事项予以否定或不予受理、核准的,经办人员应明确告知管理相对人或服务对象,并登记备案。
对不予受理、核准的重大事项或疑难问题,经办人员应呈报分管领导,不得擅自否定。
对500万元人民币及50万美元以上的投资项目予以否定、不予受理的,须在一个工作日内以规范化文书及时向市分管领导报告、备案。
五、二次受理办结制办事对象到有关部门办事,手续齐全、条件具备的,承办人应当立即办结或受理;可以受理但手续不全的,承办人应向办事对象一次性书面告知办事程序及所需资料;对法律法规和其他规范性文件无明确规定或情况特殊的事项,承办人应当即请示有关领导,并告知办事对象是否受理。
因承办人首次告知不清,致使办事对象第二次办事依然资料不全,必须变办事对象上来办为承办人下去办,并追究承办人员责任。
公司优质服务规范细则范文

公司优质服务规范细则范文第一章总则第一条为了更好地满足客户的需求,提高客户满意度,公司特制定本规范细则,明确公司服务的标准和要求,确保公司的服务质量得以提升。
第二条本规范细则适用于公司所有部门和岗位,所有员工必须遵守,严禁违反规定和规范进行服务工作。
第三条公司服务工作的准则:一切以客户为中心,以提供优质服务为目标。
第二章服务态度第一条员工在服务过程中应保持亲切、礼貌的态度,对客户不树立隔阂感。
第二条员工应主动倾听客户的需求,并尽力满足客户的合理要求。
第三条员工应给予客户充分的关注和尊重,不论客户的身份和地位。
第四条员工应始终保持微笑,并给予客户友好的问候。
第三章服务速度第一条员工应尽量迅速地响应客户的需求,不拖延或拖沓。
第二条员工应保证服务效率,尽量避免客户不必要的等待。
第三条员工应合理分配时间和资源,以提高服务效率。
第四条员工应对疑难问题及时解答,不让客户长时间处于不了解的困惑之中。
第四章服务专业性第一条员工应具备良好的专业知识和技能,以提供准确、高效的服务。
第二条员工应不断提升自己的专业水平,保持在自己所负责领域的全面掌握。
第三条员工应及时了解新产品和新技术,以便更好地为客户提供咨询和支持。
第四条员工应积极参加公司组织的培训和学习活动,提高自身的综合素质。
第五章问题处理第一条员工应严格遵守公司的问题处理流程,确保问题能够得到快速、有效的解决。
第二条员工应倾听客户的问题,认真分析并提出解决方案。
第三条员工应及时反馈问题的处理进展,向客户提供沟通和信息交流的机会。
第四条员工应在问题解决后进行跟踪和回访,确保客户对问题的满意度。
第六章服务文化第一条公司应积极弘扬优秀的服务文化,树立良好的服务品牌形象。
第二条公司应鼓励员工积极主动地提出服务改进的建议,并及时予以采纳。
第三条公司应通过各种渠道和方式宣传其优质服务的理念和效果。
第七章服务评估第一条公司应建立完善的服务评估制度,对服务质量进行定期检查和评价。
公司优质服务规范细则范文(3篇)

公司优质服务规范细则范文一、服务规范1、上岗必须佩戴上岗服务证,举止得体,文明礼貌,自觉使用文明服务用语,不顶撞用户。
2、热情接待来企业办事的人员和来访用户,做到热情、周到、耐心、细致。
3、认真履行岗位职责,遵守劳动纪律,不擅自离岗、脱岗,不迟到早退,不聚众聊天、嬉笑打闹,工作时间不吃零食干私活,不占用办公电话聊天。
4、遵守业务纪律,严守各项工作纪律,认真执行各项管理制度和业务操作规程,严禁在工作中弄虚作假,营私舞弊。
5、当天事情当天办,疑难事情热心办,份内事情尽心办,所有事情依律办,杜绝索拿卡要,严禁利用工作之便要挟、刁难、报复用户,不得私自收受用户礼品、现金。
6、实行首问负责,凡首先接到用户的来电、来信、来访的科室或员工,首问负责到底,能解答的即刻解答,能办的事迅速办理,不刁难,不推诿,更不得与服务对象发生争吵;凡涉及其他科室的,立即协调解决,如果需要交接办理的,做到交接清楚,明确责任;凡不能办到的事,耐心做好解释说服工作,做到事事有交待,件件有落实,使来者满意而归。
7、虚心接受各方意见和批评,对有意见的用户不得打击报复、恶意刁难,严肃查处对工作不负责任的人和事。
二、保证措施1、加强规范化服务工作的____领导,此项工作由公司“行风建设,优质服务”督查督办小组负责,有关科室密切配合。
督查、督办办公室设在公司办公室,负责督查、督办资料和日常督查、督办工作。
2、加强对职工的思想政治教育,坚持政治学习制度,做好思想政治工作,提高职工政治素质。
3、加强对职工的廉洁教育。
抓好《规范》的宣传教育,认真落实公司服务规范细则,提高职工自觉抑制不正之风的能力。
4、公司所有服务人员必须遵守“四不准”。
(1)不准违章作业;(2)不准对用户失礼;(3)不准向用户吃、拿、卡、要;(4)不准向用户乱收费、乱摊派。
5、加强对职工的岗位技能培训,不断提高服务技能和服务质量。
6、抓好典型。
及时表扬、奖励服务工作中的好人好事,严肃查处违规、违纪事件。
公司优质服务规范细则0

公司优质服务规范细则0
以下是公司优质服务规范的细则:
1. 尊重客户:与客户沟通时,必须始终保持礼貌、耐心和尊重。
避免使用侮辱性、歧视性或冒犯性的言辞或行为。
2. 及时响应:尽量在客户联络公司后的24小时内做出回应。
如果无法立即解决问题,也要及时告知客户并告知解决方案。
3. 解决问题:当客户面临问题或困难时,公司员工应积极寻找解决方案,并尽力解决问题。
如果问题无法解决,要向客户提供合理的解释和替代方案。
4. 提供准确信息:公司员工在与客户交流时,必须提供准确的信息。
避免误导或提供虚假信息。
5. 保护客户隐私:处理客户信息时,公司员工必须严格遵守相关的隐私政策,并保护客户的隐私不受侵犯。
6. 专业知识:公司员工应不断提升自己的专业知识和技能,以提供更好的服务。
在面对客户时,要展现出自信和专业素养。
7. 解释清楚:向客户提供产品或服务时,要清晰地解释内容、价格、条款和条件等信息,确保客户完全了解并同意。
8. 反馈和改进:公司应定期收集客户反馈,针对客户提出的建议或意见,积极进行改进和调整。
同时,也要向客户表达感谢和赞赏。
9. 处理投诉:如果客户提出投诉,公司员工应及时响应并妥善处理。
对于投诉,要秉持客观、公正的态度,以解决问题为目标。
10. 建立良好的沟通和合作关系:与客户建立良好的沟通和合作关系是提供优质服务的关键。
公司员工应努力建立信任,并确保与客户之间的沟通畅通无阻。
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优质服务制度规范和服务承诺
服务承诺制度承诺书
一、服务准则。
根据本单位工作实际,制定便民利民的服务标准和原则,规范办事程序,提高办事效率。
二、承诺内容。
根据职权范围、工作职责,结合群众关心的热点问题,确定服务承诺内容。
服务承诺的内容应包括服务的具体事项、服务时限、行诺监督及投诉办法以及违诺责任等。
三、公开承诺内容。
应在办公场所醒目位置设置办事程序流程图等公布承诺内容。
四、行诺监督。
通过设立服务承诺监督台、投诉电话和举报箱等方式,接受对违诺行为的监督和举报。
要认真受理群众的投诉和举报,及时调查处理,并向当事人反溃
五、违诺处理。
本单位人员违反承诺制的行为,要从行政、法律、经济等方面做出处罚规定,并严格执行。
给当事人造成损失的,要按承诺的标准或有关规定予以赔偿。
①凡本网注明"稿件:晋城在线" 的所有文字、图片和音视频稿件,版权均属晋城市信息中心所有,任何媒体、网站或个人未经本网协议授权不得、链接、转贴或以其他方式复制发表。
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如对稿件内容有疑议,请及时与我们联系。
③如本网稿涉及版权等问题,请作者在两周内速来电或来函与我们联系,我们将及时按作者意愿予以更正。
服务承诺制度
第一条为进一步完善政务公开制度,提高机关办事效率和服务水平,向社区居民提供优质高效的服务,根据街办服务的内容,特制定本街办服务承诺制度。
第二条服务承诺制度是本单位各业务办公室根据职能要求,将对外服务的内容、程序、时限以及服务标准等事项向社会做出公开承诺,并采取有效措施保障承诺的落实,自觉接受群众的监督的制度。
第三条服务承诺制度的主要内容包括:简化办事程序、缩短办事时限、提供优质服务。
承诺项目包括有:服务质量、服务项目、以及廉洁从政等方面。
第四条服务承诺制度的主要措施:
1、各办公室的服务项目、服务标准、办理程序和具体要求以及办理时限、承办人员等要素,通过街办社区中心等渠道向社会公示,作出承诺。
2、完善监督制度。
具体受理群众的投诉电话:6236110。
对群众投诉的问题认真进行调查处理,并将处理结果及时反馈给投诉人。
第五条服务承诺制度的管理
服务承诺制度的贯彻与落实工作由办公室负责人负责,监督和检查工作由街办负责。
第六条服务承诺的奖惩
违诺第一次给予批评和诫勉谈话教育,向当事人赔礼道歉;违诺第二次视情节给予通报批评;违诺三次以上给予效能告诫或调离工作岗位;违反廉洁从政承诺,视情节轻重给予效能告诫或党纪政纪处分。
白露街道办事处便民服务中心
二〇一一年八月一日
商场服务承诺制度
为维护广大消费者的合法权益,及时有效地处理消费者的投诉。
本商场特承诺如下:
一、认真学习、贯彻执行《消费者权益保护-法》;
二、实行明码标价,不蒙骗消费者;
三、不出售假冒伪劣商品,如商场出售的商品属假冒伪劣商品,请不要购买,请积极检举;
四、出现投诉及时解决,做到投诉不出店;
五、顾客至上,有问必答,微笑服务,使消费者买得称心。
售后服务电话:
举报投放电话:
对本商场与消费者发生纠纷协商不成的即自动转入仲裁程序,接受消费争议仲裁中心仲裁。
幼儿园服务承诺书
为了实现学校“办人民满意学校,做人民满意教师”的奋斗目标,按照《邓州市教育局推行社会服务公开承诺制度活动
》要求,学校郑重地向学生家长和社会各界作如下承诺:
一、端正办学行为,保证教育公平。
全面贯彻党的教育方针,坚持科学的办学理念,严格按照市、区教育局的有关文件规定规范办学,开齐课程,开足课时,不乱补课、乱订教辅资料,切实减轻学生负担,努力提高教育教学质量,让每一个学生都能全面健康成长。
二、规范学校收费,实行公示制度。
加强学校收费管理,严格执
行中小学“一费制”收费办法,不擅自提高收费标准,不巧立名目收费,并及时向社会公示,接受群众监督。
三、强化师德教育,坚持廉洁从教。
教师要积极探索教育教学规律,不断提高教学质量和教书育人的本领,以真情、真心、真诚教育和影响学生,努力成为学生的良师益友,成为学生健康成长的指导者和引路人。
不歧视农民工子女,不体罚或变相体罚学生,不从事有偿家教。
四、加强安全管理,创建平安校园。
抓好师生安全教育,增强安
全意识和自我保护意识,强化安全措施,及时排除安全隐患,切实保障学生心理健康和行为、财产安全。
五、搞好民-主治校,推行校务公开。
多形式、多渠道向社会和家长公开学校情况,设立校务公开栏、校长信箱,开通投诉电话等,规范和丰富校务公开形式,诚恳听取社会各界对学校工作的意见和建议,认真受理学校收费、师德师风等投诉,抓实民-主评议学校工作,密
切学校与社会、家长的联系。
行政机关服务承诺制度
为进一步完善政务公开制度、提高机关办事效率和服务水平,向服务对象提供优质高效的服务,根据本乡实际,特制定本制度。
第一条服务承诺制度是指各机关在职能范围内,将对外服务的内容、程序、时限以及服务标准等事项向社会公开承诺,并采取有效措施保障承诺事项落实,接受服务对象监督的制度。
第二条服务承诺的主要内容:
(一)简化办事程序。
承诺办事程序要力求科学、合理、简便、易行,办事必备条件具体、明确,最大限度方便服务对象。
(二)缩短办事时限。
承诺手续齐全,能办的马上办;不能马上办的要限时办结。
没有明确法定办理时限的,也要本着便民高效的原则。
尽量缩短办理时限。
(三)提供优质服务。
承诺机关工作人员要做到文明礼貌、态度热情、服务周到,努力提供让服务对象满意的服务。
(四)完善其他服务。
联系本单位实际,对作风、监督、收费、廉政等方面做出服务承诺。
第三条对机关职责范围内的审批、报备、登记等事项的法律依据、办理条件和具体要求以及办理科室、人员、程序、时限等要素,应采取编印办事指南、服务手册和通过新闻媒体等渠道向社会公示,以方便行政管理相对人办事。
第四条建立和完善履行承诺行为的监督、奖惩机制。
公开投诉电话和投诉受理机构,接受人民群众监督。
对投诉涉及的问题要及时调查处理,并将调查处理结果在公开承诺时限内反馈给投诉人。
第五条本乡各机关可根据本制度的规定,进一步完善本机关的服务承诺制度。
第六条乡党政办公室负责监督检查各机关贯彻落实服务承诺制
度的情况。
优质服务承诺制度
1.文明服务。
工作人员着装整齐,仪表端庄,语言文明,态度和蔼,服务热情,解释耐心。
2.廉政勤政。
杜绝工作中的吃、拿、卡要行为,工作人员必须遵纪守法,真正做到为临床、为社会服务。
3.提高效率。
本着务实、高效、廉洁、规范的工作作风,对上级机关交办的事项保证按照时限完成,对临床、服务科室的请示事项及时给予答复,特殊的急事急件急办,不推诿、不扯皮。
4.根据职责分工,做到按程序和时限完成各种工作任务。
医务人员:
1、坚持以救死扶伤,治病救人为己任;坚持文明礼貌服务,着装整齐,态度热情,语言亲切,有问必答,不讲忌语,把维护病人生命、增进人类健康作为崇高职责。
2、严格执行医疗护理常规,按病情选用恰当药物和检查,不开大处方,乱检查,增加病人负担。
3.认真执行急诊首诊负责制。
首诊科室、首诊医生对急诊患者负责到底,要做到5及时:即:及时接诊、及时诊断、及时抢救治疗、及时住院、及时安全接送。
如发生推诿急诊患者并造成不良后果的要追究首诊医生责任。
4、不收受“红包”、“回扣”,不接受患者及家属钱物,不接受吃请。
医务人员要严格执行省市卫生部关于医务人员《医德规范》及相关规定,凡违反规定,在医疗活动中接受患者钱物的,经查实除退回本金外,给予科室或个人通报批评,同时与医德医风考评、年度考核、晋升、聘任、奖金挂钩。
5、严禁私收现金,一经查实没收所得款项,并处以20倍罚款,扣发当月工资的岗位津贴、职务津贴、扣发半年奖金、待岗3个月。
重犯者,除以上处罚外,降聘职称一档,时限两年。
象山社区服务承诺制度
为了规范社区工作者行为,拓展社区服务内容,提高社区服务的效率和水平,社区工作者一定要遵循“以人为本”宗旨,积极深入地开展为民便民的承诺服务。
1、实行微笑服务,对来访和办事的群众要热情接待、礼貌问候,耐心细致地答疑解惑。
2、提高办事效率,凡是群众要求办的事,社区工作人员应迅速根据业务规定,向群众明确告知受理与否,并讲明工作程序、要求和时限。
一经受理,应立即就办。
3、对群众关心的热点问题,社区要定期公布有关政策和结果,接受群众监督,提高办事透明度。
4、坚决杜绝门难进、人难找、脸难看、事难办和推委扯皮等不良现象。
5、认真对待来信、来访的群众,做到事事有答复,件件有结果,答复有依据。
6、社区工作人员要严格遵守办事程序,不准违反原则向群众随意许愿。
内容仅供参考。