2017年外科、骨伤科护理工作总结
护士专科骨科总结汇报
护士专科骨科总结汇报骨科是医学的一个专科领域，主要涉及骨骼和关节的疾病诊治。
作为骨科专科护士，我在工作中积累了丰富的经验和知识，下面将从以下几个方面对骨科专科护士的工作内容和技能要求进行总结汇报。
一、工作内容：1. 术前准备：骨科手术需要各种器械和材料，护士需协助医生准备手术室，确保手术台和器械的清洁和消毒，准备所需的手术药物和麻醉用品。
2. 术中协助：手术过程中，护士需要协助医生完成手术操作，包括提供所需的器械和药物，控制出血，保持手术区域的清洁，监测病人的生命体征等。
3. 术后护理：手术结束后，护士需要负责病人的术后护理，包括拔除引流管、更换敷料、给予疼痛缓解药物，观察病人的术后恢复情况等。
4. 专科护理：骨科专科护士还需要负责患者的专科护理，包括制定护理计划、给予药物治疗、定期更换石膏或外固定器、教育患者康复锻炼等。
5. 康复护理：骨科护士在康复期起着重要的作用，他们需要协助患者进行康复锻炼，提供康复指导，帮助患者尽快恢复活动能力。
二、技能要求：1. 专业知识：骨科护士要具备扎实的医学和护理知识，熟悉骨科疾病的病理生理过程、诊断方法和治疗原则，掌握常见骨科手术的操作技巧和并发症的处理方法。
2. 技术操作：骨科护士需要具备相关的技术操作技能，如静脉置管、注射技术、伤口缝合等，以及对骨折固定器材的安装和调整等。
3. 沟通能力：骨科护士需要与医生、患者和其他护理人员进行有效的沟通和协作，能够准确传递信息、倾听病人的需求和提供专业的护理建议。
4. 应急处理：骨科护士要能够快速、准确地处理突发情况，如止血、处理感染等，确保患者的安全。
5. 团队合作：骨科手术通常需要多个专业人员协作完成，骨科护士需要与其他护士、医生和技术人员密切配合，确保手术顺利进行。
三、总结与展望：作为骨科专科护士，我深感这个专业的重要性和挑战性。
在过去的工作中，我不断学习和提升自己的技能，不断适应行业的发展和变化。
未来，我将继续努力，提升自己的专业水平，为患者提供更加优质的护理服务。
2017年骨科工作总结
2017年骨科工作总结第一篇：2017年骨科工作总结2017年骨科工作总结2017年，在医院党委的正确领导下，在“xxx”的政策鼓舞下以及在全科医务人员的共同努力下，围绕医院工作重点，求真务实，克服困难，较好地完成了科室的各项任务。
同时科室重视“xx甲复审回头看”的专家反馈意见，对应科室存在问题有计划、有步骤的不断整改。
现总结如下：一、2017年科室各项指标完成情况1..2017年全年收入11388114元，2016年全年收入11618832元，减少230718元，增长率-1.99%。
2016年门诊就诊7980人/次，2017年门诊就诊人次8858人/次，净增加878人，增长率11%。
2016年住院人数1447人，2017年住院人数1399人，减少48人，增长率-3.32%，药占比持续性下降。
二、科室落实“XX甲复审回头看”整改措施科室重视医院等级评审工作，在2017年的“xx甲复审回头看”工作中，积极承担迎查科室任务，科室工作人员在科主任的带领下认真组织准备迎查工作。
对检查专家的提出的围手术期的问题及建议认真组织学习，积极整改，会同手术室对病人身份及手术部位的识别及查对，三方核查工作程序及流程，对病人的术后交接问题做分析及整改。
对专家提出的手术知情同意书中无明确替代手术方案的问题，科室在病历质控是重点检查此项目，目前科室全部手术及有创操作1 的知情同意书全部明确书写手术替代方案。
三、学科建设情况在2017年骨科没有新型医疗技术引入，原因是上半年由于医师人员紧张，拟定开展的脊柱椎间孔镜、侧路镜技术，没能派出医师进修，与XX大学附属医院脊柱科合作的开展项目搁置。
四、危急重症病人救治1.XX医院（总院）专家来科室工作后在危急重症病人救治理念、技术方面得到提高，尤其是在创伤性休克的救治方面提高明显，救治成功率明显提高。
2.科室克服人员短缺的客观条件，每天派出1名医师到轮值（24小时）急诊，提升骨科急症病人在入院开始就得到及时、有序的专业的救治。
骨科专科护理工作总结6篇
骨科专科护理工作总结6篇骨科专科护理工作总结 (1) 这三个月时间里，在院领导以及同事们的悉心关怀和指导下，我渐渐地熟悉医院的工作环境和规章制度，让我慢慢融入这个大家庭。
经过这样有序的三个月，我感觉自己工作技能上了一个新台阶，做每一项工作恩都有明确计划和步骤，基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，从根本上摆脱了刚参加工作时只顾埋头干，不知总结经验的现象。
还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态，一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要。
在注射室的工作过程中，我能做到不迟到、不早退，能正确执行医嘱及各项护理技术操作规程，做好基础护理，严格执行无菌操作和三查七对制度。
我深深感到自身不足，对于斑秃、局部注射以及激光操作的知识了解很少，要加强自身学习提高自身素质的紧迫性。
一是向周围的护士长以及同事学习，始终保持谦虚谨慎、虚心求教的态度，主动向同事请教。
二是在实践中学习把所学的知识运用于实际工作中，在实践中检验所学知识，查找不足，提高自己，防止一知半解的倾向，尤其是遇到挫折时，不能冷静处理虽然基本履行自己的职责和义务，但是在主动性方面还有待于进一步提高，这都市是我今后需要改进和提高的地方。
用有限的生命投入到无限的护理工作中，我会在今后的工作中更加不断努力地学习，以不断提高自身的能力，从而使自己的理论知识及操作技能更上一个台阶。
希望贵医院聘用我临床护理工作，让我为医院贡献一份力量。
骨科专科护理工作总结 (2) 时间宛如白驹过隙，转眼间试用期已接近尾声。
这是我人生中弥足珍贵的经历，也给我留下了精彩而美好的回忆。
在这段时间里你们给予了我足够的宽容、支持和帮助，让我充分感受到了领导们“海纳百川”的胸襟，感受到了医务工作者“救死扶伤”的责任，也体会到了医务工作者艰难和坚定。
在对你们肃然起敬的同时，也为我有机会成为医务工作者的一份子而惊喜万分。
在这三个月的时间里，在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，各方面均取得了一定的进步，现将自我鉴定汇报如下。
骨外科护士个人的工作总结（精选5篇）
骨外科护士个人的工作总结（精选5篇）骨外科护士个人的工作总结（精选5篇）时间总在不经意间匆匆溜走，我们的工作又告一段落了，回想起这段时间的工作，一定取得了很多的成绩，该好好写一份工作总结，分析一下过去这段时间的工作了。
怎样写工作总结才更能吸引眼球呢？以下是小编精心整理的骨外科护士个人的工作总结（精选5篇），欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
骨外科护士个人的工作总结1在20xx的一年里，随着医院环境的改善，对护理工作也提出了更高的要求，特别是通过这一年我院三乙评审的准备及验收工作，让我们懂得我们面对的不仅仅是医院的荣誉，更重要的是我们作为医院一员的责任与义务，我们骨科护理队伍以此为契机，狠抓护理服务质量，严格落实规章制度，加强业务、技术训练，打造一支具有凝聚力的护理队伍。
围绕护理部总体目标，在护理部的统一布署下，我们首先从思想上统一了认识：一个医院护理水平的高低、服务质量的好坏和管理体制的优劣，必须接受上级主管部门的检验、证实。
医院要生存，要发展，就必须抓住这次难得的机遇通过审核。
现将我的工作总结如下：一、认真落实各项规章制度1、重申了各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度。
2、落实了护理十五项核心制度、各种应急预案、工作质量标准等等例如查对制度：（1）要求每天医嘱双人核对，每天查对一次，每周护士长参加总核对1～2次，并有记录；（2）护理操作时要实行床边双人核对及使用二种以上对患者识别的方法；（3）手术患者与手术室护士做好交接患者等。
防止护理不良事件发生。
3、认真落实骨科、手外科护理常规及十大安全目标，专科护理安全指引，做好护理质量持续改进与提高，加强护理风险管理，全科护理人员统一思想，提高认识，全面有效地提升了护理服务质量，为病人提供创新、人性化服务，得到了病人的称赞。
4、开展优质护理服务活动，落实护理部制定的争创优质示范病区的方法和措施，实行了人性化弹性排班，简化护理工作流程，做到把护士还给病人。
骨科护理工作总结6篇
骨科护理工作总结6篇篇1==========一、引言在过去的一年里，骨科护理工作在全体护士的共同努力下，取得了一定的成果。
为了更好地推进骨科护理工作的开展，本文将对过去一年的工作进行总结，并分析存在的问题，提出改进措施。
二、工作总结1. 基础护理工作在过去一年中，全体护士认真执行基础护理工作，包括病人接待、生活护理、健康宣教等。
通过严格的工作流程和细致的服务态度，为病人提供了优质的护理体验。
同时，定期组织培训和学习活动，提高护士的专业技能和服务水平。
2. 专科护理工作针对骨科病人的特殊需求，全体护士积极学习骨科护理知识，提供专业的专科护理。
在手术前后，护士们密切观察病人的生命体征，确保病人的安全。
同时，积极与医生沟通，为病人提供个性化的护理方案。
3. 护理质量提升为了提升护理质量，科室定期组织质量检查和评估活动。
通过检查，发现并解决了许多潜在的问题。
同时，定期召开护理质量分析会，总结经验教训，为后续工作提供改进方向。
4. 护理安全保障在骨科护理工作中，安全是首要保障。
全体护士严格遵守护理安全规章制度，确保病人的安全。
同时，定期组织安全培训和演练活动，提高护士的安全意识和应急能力。
三、存在的问题及改进措施1. 人员配备不足随着医院的发展和病人数量的增加，骨科护士人员配备不足的问题逐渐凸显。
为了解决这一问题，建议医院加强护士队伍建设，增加人员配备，确保护理工作的顺利进行。
2. 专业知识需要更新随着医学技术的不断进步，骨科护理知识也在不断更新。
然而，目前部分护士的专业知识仍停留在过去，无法满足现代骨科护理的需求。
因此，建议定期组织护士进行专业知识培训和学习活动，提高护士的专业水平。
3. 沟通协作有待加强在骨科护理工作中，多科室协作是必不可少的。
然而，目前部分护士在沟通协作方面仍存在不足。
建议加强护士的沟通协作能力培训，提高护士的团队协作精神。
四、结论与展望总体而言，过去一年中骨科护理工作取得了显著成果。
骨科专科护理工作总结（通用17篇）
骨科专科护理工作总结（通用17篇）骨科专科护理工作总结篇1在新的一年里，随着科室条件的改善，对护理工作也提出了更高的要求，我们要以此为契机，狠抓护理服务质量，严格落实规章制度，加强业务、技术训练，打造一支高素质的护理队伍。
围绕护理部总体目标，骨科制定工作计划如下：一、突出专科特色，打造护理品牌。
护理作为专业技术行业，应在机会与挑战中找准合适的位置，走专业建设之路是骨科护理工作的重中之重。
科内重点培养名责任护士对病人进行功能锻炼指导工作。
进一步完善功能锻炼指导的手段和方法，采取多样形式的宣教，务求达到效果。
准备在0年制定骨科常见病功能锻炼，配以彩色图画，制作成册，让病人更好的理解功能锻炼的意义和方法。
二、抓好质量管理。
1、针对护理工作中存在的难点、焦点问题，设置工作重点，坚持把以“病人为中心“的人文护理理念融入更多实际具体的工作细节。
2、使规范化护理质量标准落到实处，渗透、贯穿、落实到每个护士全程工作中去，使护理质量管理有章可循，形成一个良性循环。
从病人的角度评价护理质量，把病人的满意度作为评价护理质量的重要指标，让患者真正从质量管理中得到实惠。
三、进行规范化培训。
1、配合护理部，建立护士规范化培训。
不同年资、能力的护士进行不同的培训，让大家养成主动学习的习惯。
2、持续抓好专科知识的培训，提高护士专业素质，采取有效的学习方式如：护理业务查房、床边演示，完善业务查房的形式。
让有经验的老护士为新护士讲课，传授护理经验。
如遇模糊概念，大家一起讨论，共同解决问题。
3、每天进行床边护理业务查房，每月进行二次业务学习，每月进行一次护理操作示范和考核，每月进行一次教学查房。
4、鼓励各位护士参加院内、外的培训，交流经验，学习新技术、新知识。
四、整理好护理流程和告知。
1、合理的护理工作流程是日常工作顺利实施的基础，我们在基础护理、专科护理、健康宣教方面要有合理的工作流程，指导护士进行日常工作。
计划在本科现有的工作流程的基础上，细化每个环节，真正做到符合临床工作实际、切实可行。
骨外科护士个人工作总结
骨外科护士个人工作总结在骨外科工作已经有5年的时间了，我要做一个工作总结：首先，我觉得作为骨外科护士最重要的工作就是要对患者的病情有一个全面的了解，尤其是手术前后的护理工作。
在手术前，我们需要与医生一起做好手术准备工作，包括准备手术所需的器械、药物等，并且要对患者的身体状况进行评估，确保手术的顺利进行。
手术后，我们需要做好患者的病情观察和护理工作，确保患者可以尽快康复。
其次，我觉得与患者和家属的沟通也是非常重要的。
在骨外科工作中，很多患者都处于疼痛和焦虑之中，需要我们的关心和安慰。
同时，我们也需要对患者和家属进行相关的卫生教育，帮助他们更好地了解病情和做好康复的准备工作。
最后，我觉得在骨外科工作中，要对自己的专业知识有一个不断的提高和学习。
骨外科是一个不断发展和更新的领域，我们需要不断地学习新的护理技术和护理理念，以便更好地为患者提供优质的护理服务。
在过去的5年中，我通过不断地学习和实践工作，不断提高自己的专业水平，在护理工作中获得了一定的成绩。
但我也清楚地意识到，自己还有很多不足之处需要不断完善和提高。
希望在以后的工作中能够继续努力，为患者提供更好的护理服务。
骨外科护士工作需要具备较高的专业知识和丰富的临床经验。
在过去的工作中，我深刻体会到了专业知识的重要性。
首先，我不断学习骨外科护理的最新理论和实践知识，不断提高自己的专业技能。
比如，在处理骨折患者时，需要掌握正确的固定方法，熟悉不同种类骨折的处理方式，以及术后康复护理技巧等。
另外，在处理骨骼感染等并发症时，需要了解相应的护理措施和处理方法。
同时，我也不断通过实践工作来提高自己的临床经验。
通过参与手术和术后护理工作，我不断积累了丰富的临床经验，学会了如何稳定病情，处理急诊情况，以及在手术后处理各种并发症等。
在与医生、其他护士和多学科团队合作的过程中，不断吸收经验，不断提高自己的护理质量。
除了专业知识和临床经验外，骨外科护士的责任心和耐心也至关重要。
2017年骨科护理年终工作总结
2017年骨科护理年终工作总结一年来，骨科护理工作在院领导大力关心支持下，在护理部的正确领导和帮助下，在全科护士共同努力与团结协作下，针对年初制定的目标计划，树立高度的事业心和责任心，结合本科室工作性质，求真务实，踏实苦干，较好地完成了本科的各项工作任务，取得了较好的成绩，现将这年的工作具体总结如下：一、科室护理工作基本概况全科现有护理人员9人，其中护师7人，护士2人。
护理人员在抓好日常护理工作的同时，配合科室医生做好疑难病人的护理，为促进疑难重大术后康复护理提供有力支持，及时总结归纳相关病例护理经验，提高护理质量水平。
全年出院病人1450人次，手术病人516人次。
二、认真落实各项规章制度1、各级护理人员职责，明确了各类岗位责任制和护理工作制度2、落实了护理工作核心制度、各种应急预案、工作质量标准等等。
例如查对制度：（1）要求每天医嘱双人核对，每天查对，并有记录；（2）护理操作时要实行床边核对及使用二种以上对患者识别的方法；（3）手术患者与手术室护士做好交接患者等，进行手术前核查，防止护理不良事件发生。
3、认真落实骨科护理常规，加强专科护理安全，做好护理质量持续改进与规范，加强护理工作管理，不断提升护理服务质量，为病人提供人性化服务。
三、深入开展优质护理服务活动，不断提升内涵以病人为中心，强化基础护理，全面落实责任制护理，要满足病人基本生活的需要，要满足病人的安全，保持病人的躯体的舒适，对病人实施多样化健康宣教，如健康教育图册，现场演示，反式，制定康复计划。
提高健康教育意识，培养护士的健康教育能力。
用优质护理的质量来提升病人与社会的满意度。
实行APN排班，简化护理工作流程，争取做到把护士还给病人。
四、持续开展中医护理工作每月进行中医护理知识培训级中医护理操作技能考核，在本科室开展项弊病、腰椎间盘突出症的基础上，增加了骨痹、骨蚀、胫腓骨双骨折三个病种的中医护理方案的实施，定期进行总结分析，不断优化中医护理方案。
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2017年外科、骨伤科护理工作总结伴随着年末的到来，我们又兢兢业业地走过了一年。
在这一年里我科全体护理人员在院科及护理部的指领导下，全体护理人员狠抓落实，认真实施、不懈努力，基本完成2017年的各项护理工作任务。
2017年全年我科收治病人约570余名，病床使用率为87%，病床周转率为23%。
现将一年来的工作情况汇报如下：
一、优质护理方面
倡导主动服务，提供人性化护理。
优质服务不仅仅停留在“门好进，脸好看，话好听”这种表面的层次是远远不够的，要强调相互之间良好的护患沟通，要关注服务对象的感受，要通过具体的行为举止把欢迎之意、尊敬之意、热情之意传递给病人，让病人真正感受到我们的医护服务，品味出我们的优质所在，深化改革护理工作模式，根据分级护理的原则和要求，明确临床护理内涵及工作规范，切实落实落实基础护理，建立健全护理常规、操作规程，对患者提供全面、全程的护理。
充分调动护士积极性，提倡科室管理人人参与，鼓励护士从提高科室护理质量为前题，推进优质护理服务。
二、科室质量和安全管理方面
1、加强病人重点环节的管理、危重病人的管理，完善护理流程及管理评价程序。
2、加强护理安全管理，各质控小组每周进行检查，定期行护理安全隐患排查及护理差错、护理不良事件的原因分析讨论，分析发生的原因，应吸取的教训，提出防范措施与改进措施。
要求护士遵守护理核心制度、各项规章制度
及各项操作规程，严把护理质量关，防范护理差错事故的发生。
3、对重点员工的管理，如新入科护士及新转入科护士等，提高他们的抗风险意识及能力，同时指定有临床经验、责任心强具有护师资格的护士做带教老师，培养新入护士的沟通技巧、临床操作技能等。
4、做好急救药械的管理工作，每班交接时认真核对急救物品、药品、设备做到“四定”及时补充急救药品，帐物相符，做到完好备用，确保其完好率达100%。
5、完善护理文件记录，减少安全隐患。
重视现阶段护理文书存在问题，规范护理文件记录，认真执行护理记录中“十字原则，即客观、真实、准确、及时、完整”，避免不规范的书写，如漏字、涂改不清、前后矛盾，与医生记录不统一等，既要体现综合护理问题记录，又要体现专科症状的特殊性，使护理文件标准化和规范化。
对护理文书方面的薄弱环节、大家经常犯错的方面，组织反复学习，引起重视。
6、完善护理紧急风险预案，平时工作中注意培养护士的应急能力，对每项应急工作都要做回顾性评价，从中吸取经验教训。
三、存在不足
1、由于护理队伍资历轻，年龄小，所以在临床工作中的经验不足，评判性思维不够，缺乏预见性，固化性思维严重，导致在工作中的创新不够，总结经验的能力不足。
2、责任制护理工作开展以来，大部分护士能主动遵守相关规章制度执行各项操作，但依然有个别护士在工作中有随意思想，想当然的工作，缺乏足够的慎独精神，导致责任制护理工作不能全面贯彻落实而降低护理质量。
3、个别护士性格偏内向，沟通能力有所欠缺，需进一步提高。
4、科室护理整体业务水平离专科中心的标准还有差距，尤其是年轻护士专科知识和技能需进一步加强。
5、护理科研能力不强，习惯性思维严重，在工作中缺乏创新意识，在书写文章方面有懒惰思想，上进心不够，总认为不会写，也迟迟不愿去学习。
四、下一步打算
1、继续加强责任制整体护理，充分发挥责任小组的作用，采取一定的激励机制，激发工作人员积极性，充分发挥护士主观能动性。
2、调动科室护理人员的互助互爱精神，外向型护士主动帮助内向型护士，科室工作人员共同努力，团结协作，增强交流沟通，护士长对特殊时期特殊人员加强关心，逐步改变，使科室氛围更加和谐，工作中交流更为充分，提高病人满意度。
3、严格落实学习计划，按质按量学习培训，根据科室人员层次及实际情况，按时考核。
中医院外科、骨伤科
2017年12月21日。