某公司建筑施工安全专项整治三年行动实施方案
某公司建筑施工安全专项整治三年行动实施方案

某公司建筑施工安全专项整治三年行动实施方案一、背景与目标随着建筑业的迅速发展,建筑施工安全问题日益突出,为了保障员工生命安全和企业形象,某公司决定制定建筑施工安全专项整治三年行动实施方案。
该方案的目标是全面提升施工现场安全管理水平,实现零伤害事故的目标。
二、行动计划1. 安全管理体系建设建立健全安全管理体系,包括制定安全管理规章制度、安全操作规范、安全风险评估等文件。
并利用信息化手段,完善安全管理的数据统计、分析和监测。
2. 安全教育培训公司将组织开展全员安全培训,包括安全操作技能培训、安全意识教育等。
通过定期组织安全知识考试,确保员工对安全规程和操作规范的理解和掌握。
3. 施工现场安全监督强化施工现场安全监督,建立日常巡查和检查制度,及时发现和纠正违反安全规定的行为。
并加强对承包商的安全管理监督,确保外包单位的安全施工。
4. 安全事故应急处理制定健全安全事故应急处理机制,明确各级责任部门的职责和协调机制。
并进行安全应急演练,提高组织和应对突发事故的能力。
5. 安全技术防护措施对施工现场进行科学合理的安全技术措施,包括安全防护设施的设置、施工作业的合理安排等。
确保施工过程中不受外界环境的干扰,并保障员工的身体健康。
三、实施步骤1. 制定实施计划设立专门的安全工作组,负责制定整治三年行动的详细计划。
确保计划的可行性和实施效果,制定具体的时间节点和任务分工。
2. 落实安全责任公司领导要亲自带头,各级管理人员要履行安全管理责任,下发安全目标和任务,明确各岗位职责,推动安全工作的开展。
3. 加强督导检查安排专人进行安全督导检查,对各施工现场进行定期和不定期的检查。
及时发现问题,并督促整改。
并将施工现场的安全问题以及整改情况上报总部。
4. 安全奖惩措施建立科学的安全奖惩制度,对表现突出的施工现场和个人进行表彰和奖励,在激励的同时提高员工的安全意识。
5. 安全效果评估每年对整治三年行动的安全工作进行评估,总结经验,发现问题,并对下一年的安全工作进行调整和优化,确保行动的顺利实施和安全目标的实现。
建筑三年行动工作方案

建筑三年行动工作方案一、目标。
咱们这三年啊,要让咱这建筑工程就像超级英雄变身一样,从各个方面都来个大升级。
安全要像金钟罩一样牢固,质量要像精美的艺术品一样无可挑剔,建筑环境得像花园一样宜人。
# (一)安全目标。
1. 在第一年里,要把建筑事故发生率降低个30%。
那些危险的隐患啊,就像捉老鼠一样,一个一个找出来消灭掉,特别是那些高坠、坍塌之类的大坏蛋隐患。
2. 到了第二年,再降低30%。
所有的建筑工人都能像武林高手一样,对安全规范倒背如流,施工现场的安全设备就像士兵的武器一样齐全且随时能用。
3. 第三年,争取实现重大建筑事故基本为零的伟大目标。
整个建筑行业的安全水平,那得让其他行业都竖起大拇指。
# (二)质量目标。
1. 第一年的时候,把建筑质量投诉率降低20%。
就像开饭店,要是菜不好吃顾客就会投诉,咱建筑质量不好居民也会不乐意,所以得让每一栋楼都像大厨精心做的拿手菜一样美味(这里美味指质量过硬)。
2. 第二年再降20%。
建筑材料就像做菜的食材一样,必须是优质的,施工工艺就像大厨的厨艺一样精湛,所有建筑都得能经得起时间的考验。
3. 第三年,咱们要打造出几个建筑质量的样板工程,就像电影明星一样耀眼,成为其他建筑学习的标杆。
# (三)环境目标。
1. 第一年,让建筑施工现场的扬尘减少50%。
工地不能像沙尘暴的源头一样,得像个文明的小社区,该洒水洒水,该覆盖覆盖。
2. 第二年,减少建筑施工噪音扰民的情况80%。
不能让周围居民觉得住在工地旁边像住在战场一样,要让施工像小猫走路一样安静(当然是相对的)。
3. 第三年,让建筑工程与周边环境和谐共生。
建筑周边要有绿树、要有小花,就像建筑穿上了漂亮的花裙子一样。
二、具体措施。
# (一)安全措施。
1. 安全教育培训。
每个月都要像开班会一样,组织建筑工人进行安全知识培训。
培训的内容就像讲故事一样有趣,比如把安全规范编成小段子,让工人记得住。
每年至少搞两次大型的安全演练。
演练的时候就像拍电影一样,模拟各种危险场景,像火灾啦、地震啦(针对建筑施工特殊情况的模拟),让工人知道在危险来临时该怎么跑、怎么救。
建筑施工安全生产三年专项整治实施方案【最新版】

建筑施工安全生产三年专项整治实施方案[摘要] 日前,市住房和城乡建设局发布关于印发《市建筑施工安全生产三年专项整治实施方案》的通知。
根据通知,整治范围为市行政区域内依法纳入施工安全监管的在建房屋建筑工程。
整治时间为2020年6月-2022年12月。
整治目标:进一步推进建筑施工企业风险分级管控和隐患排查治理双重预防体系建设,全面提升本质安全水平;不断创新信息化安全监管手段,加快推动安全生产智慧化工地建设;进一步完善企业安全教育培训制度,严格落实企业安全教育培训责任,切实提升企业全员安全生产素质。
通过三年整治,有效防范一般安全事故、坚决杜绝较大及以上安全事故发生,确保人民群众生命财产安全。
时间安排(一)动员部署(2020年6月)。
制定实施方案,对开展专项整治三年行动作出具体安排。
(二)排查整治(2020年6月至12月)。
对建筑施工现场开展全面细致地安全风险隐患排查治理,建立问题隐患和制度措施“两个清单”,制定整改措施,明确整改责任单位和整改要求,坚持边查边改、立查立改,加快推进实施,整治工作取得初步成效。
(三)集中攻坚(2021年)。
动态更新“两个清单”,针对重点难点问题,持续开展隐患问题集中整治,加强跟踪整改,实施闭环管理,直至整改销号。
通过现场推进会推广有关标杆企业的经验等措施,加大专项整治攻坚力度,落实和完善治理措施,推动建立健全双重预防体系,整治工作取得明显成效。
(四)巩固提升(2022年)。
深入分析建筑施工安全生产共性问题和突出隐患,深挖背后的深层次矛盾和原因,梳理处在管理层面需要建立健全、补充完善的具体制度,逐项推动落实。
《市建筑施工安全生产三年专项整治实施方案》全文如下为认真贯彻落实国家、省、市关于安全生产专项整治三年行动部署,从根本上消除事故隐患,根据青岛市住房和城乡建设局《关于在住建领域扎实开展城市建设安全生产专项整治三年行动的通知》,制定本方案。
一、整治目标进一步推进建筑施工企业风险分级管控和隐患排查治理双重预防体系建设,全面提升本质安全水平;不断创新信息化安全监管手段,加快推动安全生产智慧化工地建设;进一步完善企业安全教育培训制度,严格落实企业安全教育培训责任,切实提升企业全员安全生产素质。
安全专项整治三年行动实施方案三篇

安全专项整治三年行动实施方案三篇根据市建设局文件:《市建筑起重机械管理实施办法》、《关于加强施工现场模板支撑系统管理的通知》、《关于开展全市建筑施工现场安全生产文明施工检查的通知》精神为指导,我项目部迅速组织有关人员进行认真传达学习,研究落实整治措施,为确保文件精神贯彻落实为创建文明标化营造平安工地,特订制建筑施工安全生产专项整治措施方案。
一、安全行为整治措施:以市旗两级文件精神为原则,坚持“安全第一、预防为主”安全生产方针,成立以项目经理为组长,项目执行经理、专职安全员为副组长,各科室管理人员及各班组长为成员的专项整治班子,建立完整的安全台帐,对必须办理备案的各级政府任何证件,进行逐一落实备案,对施工现场必须编制的专项方案,若未编制的立即补编,规定管理人员必须持证上岗,设立安全生产专项基金帐户,对安全生产带来影响必须要投入的费用、立即投入。
项目部规定对下面班组工人订立临时用工合同,对领导小组成员若管理不力的对其进行严肃处理,做到各负其责。
二、班组安全生产整治措施:项目部将对下面作业人员进行直面管理、监督,做到人人参与安全生产管理,由专职安全员带头,各班组长协助,把整治方案措施张贴到各班组用房面前,动员作业人员积极参加“安全生产年”活动,对发现未戴安全帽及违规操作者,第一次批评教育,第二次罚款处理,对屡教不改者,通知班组长,对其驱逐出工地,对新进场工人进行实行对其进行三级安全教育,做到人人遵章守规。
三、重大危险源整治措施:项目部实行周检查制度,督促外架工,支模架工=专业电工、各类垂直运输操作人员,随时观察各类情况,若发现问题立即要用电话联系,或当面向项目部汇报由项目部派专业人员解决问题,对突发事情发生所有班子成员应立即到位,各负其责若发现知情不报或隐瞒者,将实行严肃处理,造成经济损失的追究其经济责任。
四、易发事故重要环节整治措施:对“四口”“五临边”、塔吊、井架卸料平台、斜道、通道、施工用电、施工机械设备安全防护、将作全面检查整改,对起重吊装的各种料斗,督促操作人员在吊装前先作一次钢绳保险检查,以防物体打击及高空坠落,无联络或恶劣天气严禁使用吊装。
建筑施工安全专项整治三年行动实施方案

建筑施工安全专项整治三年行动实施方案为加强全镇建筑施工安全生产专项治理,根据《安全生产专项整治三年行动实施方案》,制定本方案。
一、整治目标通过三年行动,完善和落实"从根本上消除事故隐患";的责任链条、制度成果、管理办法和工作机制,建立建筑施工隐患排查和安全预防控制体系。
不断加强基础能力建设,全面提升本质安全水平。
扎实推进建筑施工安全生产治理体系和治理能力现代化,政府安全监管和企业安全主体责任得到进一步落实,严厉打击建筑施工领域非法违规建设行为,大力推进安全生产标准化建设,切实减少一般事故,坚决防范遏制较大以上事故,为维护人民群众生命财产安全和推进我镇高质量发展提供坚强保障。
二、主要任务(一)督促企业落实主体责任强化建设施工(总承包、各专业分包和劳务分包)单位安全生产主体责任意识。
1.突出建设单位首要责任,建设单位应加强对工程建设全过程质量安全管理,加强对参建各方的履约管理,严格履行法定程序,不得违法违规发包工程,保证合理工期和造价。
2.施工单位应完善质量安全管理体系,推行工程质量安全手册执行制度,保障安全生产投入,定期开展安全风险评估和危害辨识、隐患排查治理,实施安全生产标准化建设。
(二)落实建筑行业安全监管责任1.加强监管能力建设。
积极创新监管方式,探索工程监理企业参与监管模式,推进完善健全监管体系,不断推行"互联网+监管";模式。
2.强化事故隐患排查治理责任。
全面贯彻落实《生产安全事故隐患排查治理办法》(省政府令第238号)、《企业安全生产主体责任履职报告与检查暂行办法》(赣安〔2018〕40号)的各项要求,进一步规范建筑施工安全事故查处和重大隐患排查治理。
3.加强企业主体责任履职监管。
加大对企业安全生产主体责任履行情况监督管理力度,全面贯彻落实《房屋建筑和市政基础设施工程实名制管理实施细则(实行)》(赣市建字[2019]101号)要求。
4.推行安全生产承诺制。
施工工程专项整治三年行动工作方案

一、背景分析施工工程是城市建设中不可或缺的部分,但由于管理不善、执法不力等原因,施工工程中存在安全隐患、环境污染等问题,给人民群众带来了严重的安全和环境风险。
为了深入推进施工工程专项整治工作,提高施工工程质量和管理水平,确保人民群众的生命财产安全和生态环境安全,特制定本施工工程专项整治三年行动工作方案。
二、总体目标本行动工作方案的总体目标是通过三年的努力,使施工工程的质量和管理水平全面提升,促进施工工程安全、环保、规范发展,推动全社会对施工工程的管理关注,构建安全、稳定、和谐的施工工程环境。
三、具体任务1.加强法律法规宣传和培训,提高施工企业和从业人员的法律法规意识和安全意识。
2.加强施工工程质量监督和检查,严格实施项目验收制度,确保施工工程质量。
3.加强施工工地环境污染防治,控制施工工地的粉尘、噪音等污染物排放,保护周边环境生态。
4.加强施工工程安全管理,健全安全责任体系,加强安全教育培训,提高从业人员安全意识。
5.加强施工工程执法力度,依法查处违法违规行为,维护施工工程市场秩序。
6.加强施工工程信息化建设,推动信息技术在施工工程管理中的应用,提升管理效能。
7.完善施工工程应急管理机制,建立健全应急预案,提高事故应急处置能力。
8.加强对施工工程投诉和举报的受理和处理,及时回应社会关切,保护人民群众的合法权益。
四、组织架构为了确保施工工程专项整治工作的顺利开展,应成立专门工作组,该工作组由相关部门指派,由专门负责施工工程管理和监管的人员组成,具体职责包括统筹协调、制定工作计划、监督检查等。
五、工作要求1.牢固树立施工工程质量第一的思想,始终把人民群众的生命财产安全放在首位。
2.坚持依法治理,依法查处违法违规行为,维护施工工程市场秩序。
3.加强宣传和培训,提高从业人员的法律法规意识和安全意识。
4.加强施工工程质量监督和检查,确保施工工程质量。
5.加强施工工地环境污染防治,保护周边环境生态。
6.加强施工工程安全管理,提高安全意识和应急处置能力。
XX施工工程专项整治三年行动工作方案

一、背景和意义近年来,我国建筑施工行业发展迅速,但也存在一些乱象和问题,如施工安全不达标、质量不稳定、环保措施不到位等,严重威胁到人民群众的生命财产安全,影响城市形象和社会稳定。
为了解决这些问题,保障工程质量,维护人民群众的安全和利益,特制定了XX施工工程专项整治三年行动工作方案。
二、目标和任务1.目标:(1)提高施工工程安全水平,降低各类事故发生率。
(2)保障施工工程质量,提高工程的稳定性和耐久性。
(3)加强环保工作,减少对环境的污染。
(4)加强安全生产和质量监管,保护建筑市场秩序。
(5)推动施工工程行业的准入标准和发展规划,促进行业健康发展。
2.任务:(1)建立健全施工工程监管体系,加强对施工单位的监督和管理。
(2)加强对施工工程从业人员的培训和管理,提高工作技能和素质。
(3)加强对施工工程质量的把关,加大对质量问题的整改力度。
(4)加强对施工工程安全的监管和控制,全面落实安全生产措施。
(5)加强对施工工程环保的要求,推动绿色施工的发展。
(6)加强对施工工程准入标准的制定和执行,打击违规施工行为。
三、重点工作和措施1.建立施工工程监管体系:(1)加强施工工程监管部门的建设,提高工作效率和监管能力。
(2)建立健全施工工程监督制度,监督施工单位的合规操作。
(3)建立施工工程问题整改制度,对存在问题的工程进行整改。
2.加强施工工程人员的培训和管理:(1)建立施工工程人员的考核制度,鼓励人员的学习和进修。
(2)加强施工工程人员的安全教育和培训,提高工作技能和安全意识。
(3)加强施工工程人员的管理,落实责任制和奖惩机制。
3.加强施工工程质量控制:(1)严格执行施工工程质量检查标准,确保工程质量达到标准要求。
(2)完善施工工程质量验收制度,对工程进行全面验收。
(3)加大对工程质量问题的整改力度,依法追究责任。
4.加强施工工程安全监管和控制:(1)建立施工工程安全监控系统,及时发现和处理安全隐患。
(2)加强对施工工程施工现场的巡查和检查,确保施工安全。
建筑施工安全生产三年专项整治实施方案【最新版】

建筑施工安全生产三年专项整治实施方案[摘要] 日前,市住房和城乡建设局发布关于印发《市建筑施工安全生产三年专项整治实施方案》的通知。
根据通知,整治范围为市行政区域内依法纳入施工安全监管的在建房屋建筑工程。
整治时间为2020年6月-2022年12月。
整治目标:进一步推进建筑施工企业风险分级管控和隐患排查治理双重预防体系建设,全面提升本质安全水平;不断创新信息化安全监管手段,加快推动安全生产智慧化工地建设;进一步完善企业安全教育培训制度,严格落实企业安全教育培训责任,切实提升企业全员安全生产素质。
通过三年整治,有效防范一般安全事故、坚决杜绝较大及以上安全事故发生,确保人民群众生命财产安全。
时间安排(一)动员部署(2020年6月)。
制定实施方案,对开展专项整治三年行动作出具体安排。
(二)排查整治(2020年6月至12月)。
对建筑施工现场开展全面细致地安全风险隐患排查治理,建立问题隐患和制度措施“两个清单”,制定整改措施,明确整改责任单位和整改要求,坚持边查边改、立查立改,加快推进实施,整治工作取得初步成效。
(三)集中攻坚(2021年)。
动态更新“两个清单”,针对重点难点问题,持续开展隐患问题集中整治,加强跟踪整改,实施闭环管理,直至整改销号。
通过现场推进会推广有关标杆企业的经验等措施,加大专项整治攻坚力度,落实和完善治理措施,推动建立健全双重预防体系,整治工作取得明显成效。
(四)巩固提升(2022年)。
深入分析建筑施工安全生产共性问题和突出隐患,深挖背后的深层次矛盾和原因,梳理处在管理层面需要建立健全、补充完善的具体制度,逐项推动落实。
《市建筑施工安全生产三年专项整治实施方案》全文如下为认真贯彻落实国家、省、市关于安全生产专项整治三年行动部署,从根本上消除事故隐患,根据青岛市住房和城乡建设局《关于在住建领域扎实开展城市建设安全生产专项整治三年行动的通知》,制定本方案。
一、整治目标进一步推进建筑施工企业风险分级管控和隐患排查治理双重预防体系建设,全面提升本质安全水平;不断创新信息化安全监管手段,加快推动安全生产智慧化工地建设;进一步完善企业安全教育培训制度,严格落实企业安全教育培训责任,切实提升企业全员安全生产素质。
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某公司建筑施工安全专项整治三年行动实施方案
为加强建筑公司安全专项整治,根据《全国安全生产专项整治三年行动计划》和中国xxx《关于印发<集团公司安全生产专项整治三年行动计划>的通知》(中国xxx安环〔2020〕174 号)以及公司安全生产专项整治工作安排,制定本实施方案。
一、整治目标
通过三年整治行动,完善和落实重在从根本上消除建筑施工事故隐患的责任链条、制度成果、管理办法、重点工程、工作机制,推动公司切实提高政治站位,牢固树立安全发展理念,落实主体责任,夯实安全管理基础,排查整治安全隐患,强化安全预防控制体系建设,提升全员安全风险防范意识,推进工程建设项目施工安全生产精细化管理。
不断加大安全生产投入,推广先进适用技术装备,强化安全生产信息
建设,积极推进智慧工地建设,提高项目本质安全管理水平,建立健全建安全生产管理长效机制,实现安全生产形势根本性好转。
二、主要任务
(一)建立健全安全生产责任体系
1、健全落实安全生产责任制。
按照“管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全”和“谁主管谁负责”的原则,理清安全生产管理职责边界,制定落实岗位安全生产责任清单,明确各部门安全生产职责分工。
定期组织开展岗位安全生产责任清单贯彻
落实情况专项检查。
2、强化安全生产职能机构建设。
严格按要求设立安全生产管理部门,配齐配强安全生产管理人员。
严格安全生产持证上岗制度,项目负责人、安全生产管理人员、特种作业人员应严格做到持证上岗。
项目负责人、技术负责人及安全管理人员等项目安全生产管理关键责任人按要求尽职履职。
3、健全完善安全生产规章制度。
层层签订安全生产责任状,持续加强安全生产业绩考核,研究建立安全生产风险抵押金制度,建立健全完善隐患排查治理、教育培训等各项规章制度,完善安全生产作业规程,严格现场技术交底及安全交底,严格企业规章制度落实。
4、严肃生产安全事故管理。
切实加强生产安全事故的统计报告,坚决杜绝漏报、迟报、谎报、瞒报。
严格按要求组织开展生产安全事故内部调查处理,认真查明事故原因,确保针对性防范措施落实到位。
按照“尽职免责、失职追责”要求,严肃追究事故责任人的责任。
关口前移、重心下移,加强分包单位轻伤、重伤事故的统计分析及内部调查,强化安全生产精细化管理。
(二)持续深入排查整治安全隐患
1、建立完善隐患排查治理体系。
持续深入开展隐患排查,强化日常安全检查、综合性安全检查、专项安全检查、片区互检。
加大对中小项目以及偏远地区施工项目安全检查力度。
完善隐患排查整改责任机制,逐级完善从主要负责人到每位从业人员的隐患排查治理责任制度。
推进隐患排查信息系统建设,推动建立互联网+隐患排查治理
机制,建立隐患排查、整改、复核、销号闭环管理的安全生产隐患排查信
息系统。
2、切实加强安全隐患整改。
落实隐患排查治理责任,加大力度督促企业隐患整改落实到位。
真正做到“谁检查、谁负责;谁整改、谁负责;谁验收、谁负责”。
建立重大安全隐患挂牌督办制度。
完善隐患排查治理台账,完善隐患排查激励约束机制,对于多次重复出现的问题隐患,要深入分析隐患产生的深层次原因,建立隐患责任倒追工作机制。
3、开展典型事故集中整治。
针对建筑施工易发的物体打击、高处坠落、起重伤害、机械伤害、坍塌等典型事故隐患开展集中整治,重点解决施工现场中存在的安全行为管理不规范,安全生产现场控制不到位、安全技术保障措施不完善等问题。
(三)扎实推进安全风险防控体系建设
1、深入推进安全标准化建设。
将安全标准化建设作为提升项目安全管理水平的长期性、基础性工作。
严格落实住建部工程质量安全手册相关要求,结合企业实际细化相关要求,建立健全企业安全标准化建设相关标准规范,推进工程建设项目施工安全健康管理系统化、岗位操作行为规范化、设备设施本质安全化、作业环境器具定制化。
积极创建安全标准化示范工地,发挥示范带动作用。
2、提升全员安全风险防范意识。
充分考虑施工项目动态变化的特点,结合风险隐患双重预防机制建设和全员安全生产责任清单制定,
开展全员岗位安全风险辨识,强化作业人员安全风险辨识培训,提高公司防风险、除隐患、遏事故能力。
以质量提升为主线推动安全标准化建设提质升级。
(四)抓好施工现场重点环节安全管控
1、加强危大工程的安全管理。
严格落实住建部《危险性较大分部分项工程安全管理规定》。
做好深基坑、高大模板支架、大型起重吊装、复杂地质条件隧道工程等重大风险管控,对方案编制、审批及专家论证,方案的实施、监控量测等环节重点把控,严防“未编制并审核方案、未组织专家论证、未按照方案施工”等不安全行为发生。
2、加强深基坑工程安全管理。
深基坑(槽)土方开挖、基坑支护、临边防护、变形监测、专用梯道、降(排)水、周边堆载和边坡作业等须符合有关规定及标准规范要求。
3、加强模板支撑系统安全管理。
模板支撑系统搭设前材料及基础验收、安全技术交底、模架搭设、搭设后检查验收以及混凝土浇筑工序、现场监测、模架拆除以及监督管理等须符合有关规定及标准规范要求。
4、加强起重吊装及安装拆卸工程安全管理。
建筑起重机械产权备案、安装(拆卸)告知、安全档案建立、检测检验、安装验收、使用登记、定期检查维护保养等应符合相关规范及标准要求。
起重机械安装拆除人员、司机、信号司索工严格做到持证上岗。
5、加强临时用电安全管理。
施工现场外电防护、接地与接零保护、配电线路、配电箱与开关箱等须符合有关规定及标准规范的要求。
6、加强消防安全管理。
高层建筑施工、外墙保温施工、明火作业、现场消防设施配备、消防通道、工地临时活动板房和易燃易爆物品管理须符合消防有关规定及标准规范的要求。
(五)持续提升本质安全管理水平
1、持续加大安全生产投入。
严格按照相关法律法规要求足额提取安全生产费用,建立安全生产专项费用台账。
加强安全生产费用管理,保证安全投入的有效实施。
加强分包单位安全费用使用管理,在分包合同中明确安全生产专项费用及支付条款,做到专款专用。
2、推广先进使用安全技术装备。
推进先进施工工艺、设备设施在安全生产工作中的推广应用,强化工程技术与安全生产良性互动。
积极推进“机械化换人、自动化减人”专项行动,提高作业过程本质安全水平。
积极推进安全生产信息化建设,充分利用物联网、大数据、云计算等推进智慧工地建设,提高项目安全管控水平。
(六)切实加强分包队伍安全管理
1、严把分包队伍准入关口。
规范分包程序,把好资质、合同、人员培训、技术方案、安全措施和现场监管等关口,按照“谁用工、谁管理、谁负责”要求,规范签订各方安全生产协议,明确各方安全责任和安全措施。
2、强化分包队伍日常管理。
按照建设领域建筑工人实名制管理的有关规定,将分包队伍安全监管纳入企业安全管理体系,实行无差别管理。
在外包队伍统一推行安全体系,统一推行安全标准化建设,统一推行班组建设,统一推行安全培训和教育,统一推行安全考核问
责。
强化对项目施工作业全过程监管,严格审核承包商施工组织方案、岗位标准作业流程、安全技术措施、安全操作规程等。
加强外包作业队
伍现场管理,坚决打击违章指挥违章作业行为。
三、时间安排
从2020 年4 月至2022 年12 月,分四个阶段进行。
(一)动员部署(2020 年4 月至6 月)。
按照总体安排和本方案要求,结合实际情况,制定细安全专项整治三年行动实施方案,做好宣传发动和安排部署。
(二)排查整治(2020 年 6 月至12 月)。
结合本单位安全风险和问题隐患进行评估和排查,建立问题隐患和制度措施“两个清单”,制定时间表路线图,明确整改责任单位和整改要求,坚持边查边改、立查立改,加快推进实施,整治工作取得初步成效。
(三)集中攻坚(2021 年)。
结合前期排查的“两个清单”,坚持由表及里、由易到难,细化各项治理措施,全面实施整改。
存在重大安全隐患的,要实施挂牌督办,跟踪整治,确保按时整改销号,达到预期治理效果。
(四)巩固提升(2022 年)。
结合各单位实际,在推进隐患整改的同时,分析共性问题,研究治本之策,出台一批配套举措、形成一批经验做法,建立健全企业防范化解重大安全风险的系统性、机制性治理举措,全面提升企业安全管理水平。
各单位要总结形成本专题年度工作报告,并于每年的12月10 日报送公司安全环保部。
2022
年12 月,要对三年整治行动进行全面总结评估,并于2022 年12 月1 日报送公司安全环保部。
四、保障措施
(一)加强组织领导。
要提高政治站位,强化政治担当,坚决克服形式主义、官僚主义,认真推动企业安全专项整治工作。
要制定落实本单位实施方案,明确时间进度和工作要求,抓好组织实施和督促落实,确保整治工作有序推进。
(二)强化工作督导。
加强工作监督指导,及时发现并解决存在的问题。
公司将强化对各企业专项整治工作的督导,通过督查、暗访等方式对各相关单位开展情况进行检查。
(三)开展示范引领。
及时总结专项整治行动中好的经验和做法,培养和选树一批示范单位,发挥示范表率作用,以点带面推进安全生产水平全面提高。