关于前台辞职报告
前台离职报告（通用6篇）
前台离职报告（通用6篇）前台离职报告（通用6篇）在现在社会，我们使用报告的情况越来越多，报告成为了一种新兴产业。
那么什么样的报告才是有效的呢？以下是小编精心整理的前台离职报告（通用6篇），仅供参考，大家一起来看看吧。
前台离职报告1尊敬的领导：您好！首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多。
由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷的感激。
我在前台服务的岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。
通过认真反思，辞职信主要原因有以下几点：一、对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。
二、工作时工作怠慢，热情度不高。
在服务上缺乏灵活性和主动性。
三、自身调节力差，情绪化严重。
四、缺乏销售意识和销售技巧，客房出租率低。
五、服务意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏交流和沟通，信息反馈不及时，导致工作不协调。
七、微机改革之后，缺乏责任心，没有及时的数据统计和管理。
在这个时候提出这样的申请，我知道让领导非常的为难，我要表示深深的歉意。
为了酒店的形象及利益，我选择了离开，希望领导能够予以批准！此致敬礼！辞职人：xxxxx年x月x日前台离职报告2尊敬的领导：您好！在贵酒店前台工作的一年中，我学到了非常多知识，酒店的营业状态也是一直表现良好态势。
非常感激贵公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。
虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。
我经过再三考虑，决定辞职，酒店的环境对于我很照顾很保护（至少对于业务风险来说），鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。
我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。
虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。
前台辞职报告模板范文（8篇）
前台辞职报告模板范文（8篇）因为我们想实现自己的人生价值，辞职在职场也变得越来越普遍，当我们因为个人原因不得不选择不在前台继续工作时，那么为了解除劳动合同关系需要提前准备一份辞职报告，你应该在考虑怎么才能写好前台辞职报告吧？为此，小编从网络上为大家精心整理了《前台辞职报告模板范文》，仅供参考，欢迎大家阅读。
前台辞职报告模板范文【篇一】尊敬的领导：您好！我是前台xxx。
因个人原因我决定今天递交辞职报告，希望领导能够批准我的辞职申请。
我在公司已经工作三年了，一直以来都从事前台岗位。
曾经公司说过前台可以有调到其他部门岗位的机会，可是公司一拖再拖，事已至此已经三年了，我已经无法再呆下去了。
其实并不是前台工作不好，只是我想换个岗位，换一种工作岗位。
前台每天面对形形色色的人，我已经有点厌倦这样子的工作方式，可是公司不能给我调换工作的，我也只能选择辞职。
最后祝愿公司今后发展越来越好，业绩蒸蒸日上，再创佳绩。
此致敬礼！辞职申请人：xxx20xx年xx月xx日前台辞职报告模板范文【篇二】尊敬的领导：您好！我是酒店的前台收银员xx，自从在酒店从事收银工作以来，已经在这一个岗位上工作快有两年的时间了。
虽然我在岗位上面工作的还算可以，但是越来越来越没有什么工作激情了，所以我决定辞去这一份工作。
酒店前台收银的工作，不仅仅是要负责前台要做的接待工作，还要负责我们酒店的消费收银工作。
所以在酒店收银的岗位虽然不怎么起眼，但是这一份工作直接关系着酒店的形象问题。
所以这两年，对待这一份工作，我可以说是百分之百地尽职尽责，一直提醒着自己，自己一言一行一定要遵守酒店的纪律，一定要有很好的服务理念，相信我这么些年我的工作成绩，酒店应该也看在眼里，没有接到过客人的任何一笔投诉，也没有漏收、多收任何一笔的资金。
但是也正是因为这么些年毫无波动的工作，让我渐渐地失去了工作的积极性，觉得这一份工作没有挑战性了。
所以想了很久，我决定辞去酒店前台收银的这一份工作。
前台的辞职报告范文（精选11篇）
前台的辞职报告范文（精选11篇）前台的辞职报告范文（精选11篇）随着个人的素质不断提高，报告对我们来说并不陌生，多数报告都是在事情做完或发生后撰写的。
你所见过的报告是什么样的呢？以下是小编精心整理的前台的辞职报告范文，仅供参考，欢迎大家阅读。
前台的辞职报告篇1敬爱的领导：您好!我是前台xx。
因个人原因我决定今天递交辞职报告，希望领导能够批准我的辞职。
我在xx公司已经工作三年了，一直以来都从事前台岗位。
曾经公司说过前台可以有调到其他部门岗位的机会，可是公司一拖再拖，事已至此已经三年了，我已经无法再呆下去了。
其实并不是前台工作不好，只是我想换个岗位，换一种工作岗位。
前台每天面对形形色色的人，我已经有点厌倦这样子的工作方式，可是公司不能给我调换工作的，我也只能选择辞职。
最后祝愿公司今后发展越来越好，业绩蒸蒸日上，再创佳绩。
辞职人：xx20xx年xx月xx日前台的辞职报告篇2尊敬的领导：您好！我是xx银行的一名实习员工，我叫xx。
在实习期间我担任的是银行的前台柜员一职。
作为一名银行的前台柜员，我必须要时时刻刻保持着一个严谨的工作作风，必须要细心细心再细心。
但是我的性格天生就很外向，我沉不下心来学习这些银行柜员要工作的内容，我也做不到每天都坐在窗台后面，一座就是一天。
所以我觉得这份银行的工作根本不适合我，所以我要辞职了，希望领导能尽快同意我的辞职申请，让我离开尽早离开银行。
我不想敷衍领导，也不想随随随便的写一份辞职报告来给领导看，我想把我的内心最真实的想法都告诉领导，把我最真诚的态度拿出来让领导看到我对这段实习期工作的感受，以及我要辞职的决心。
其实我在来银行之前，我就料想到了我不会坚持太久，因为我知道我自己的性格并不适合这份工作，我天生活拨，性格大大咧咧，喜欢和各种各样的人打交道，喜欢交朋友，也喜欢挑战自己。
但就是不喜欢坐在办公室里，不喜欢整天坐在银行柜台前，面对着电脑做着一些枯燥无味的数据操作。
所以我觉得我自己更适合去干销售这个行业。
前台辞职报告(15篇)
前台辞职报告(15篇)前台辞职报告1尊敬的公司领导：您好！我是x，在公司做前台工作半年的时间，我对这份工作还是很热衷的，毕竟自己本来就是前台工作出身，我在这半年的工作当中更加清晰了自己方向，做前台工作需要一份耐心，一份责任心，还有用就是坚持不懈，我很遗憾，这次我坚持不下去了，也是向您来辞职，对于这次辞职，我考虑了很久因为自己毕竟是有过前台工作经验，对于这里还是能够有所发展，我对自己的要求也不是很高，可是这次的辞职实在还是有着原因的，自我做前台工作以来，我发现这不是我想的那样，我的工作实在是繁多，尽管我来之前就已经过做好的很多准备，在工作当中我一定要保持这一点，我知道自己有几斤几两，可是这繁多的工作还是让我想到了放弃，本来以为自己只有慢慢的适应才能解决，可是这半年的时间让我意识到自己是坚持不了的。
这跟我一开始想的出入是很大的，本来觉得自己只要负责到前台相关的工作，最多做一点别的事情，可是这半年来我就一直感觉工作在增加，每天很多事情都要处理，一些不属于前台范围之内的工作有的时候也要做，这一点我觉得是在是让人坚持不了，我觉得没有什么事情是不能克服的，可是很多时候就是会慢慢的适应不了，这次来辞职是我感受到了这份工作给我带来的一些不便，每天的时间安排的很满，特别是生活节奏太过于紧张，这不是我想要的其实我想过放弃，但是自己又想坚持一会，于是就产生了很多矛盾，这次事情就是这样，一直拖到了现在。
这本来应该在一早就做出决定的，可是我的一直不坚定，现在其实就是在耽误自己的时间，也是对工作不负责，我来到了x半年，这半年当中我就一直想着去慢慢的适应工作，作为一名前台我意识到自己工作重要性，前台的工作是多样性的，这我是知道但是这实在是让我感受到了压力，当然不是应为我做不了这件事情，是我不喜欢这种紧张的工作节奏，我很感激在x这里经历的一切，我一直认为我现在经历的一切都是我应该经历的，现在的我已经非常的坚定我就是要不后悔才行，现在这份工作我不能让自己心态影响到，我知道在作为一名职场工作者必须要对工作负责，内心很多不舍但是这都是我要认真对待的，我很感激x 让我有这么一段真实的经历，最后也请领导批准我的辞职。
2024年酒店前台辞职报告参考范文（5篇）
2024年酒店前台辞职报告参考范文尊敬的____领导：您好！首先，我要衷心感谢您及酒店给予我在此工作的机会，以及过去两年多时间里对我的悉心指导和关怀。
由于我需要在____月底返回学校，进行为期一年的____培训，因此我在此正式提出辞职申请。
自____年加入这个大家庭以来，已逾两年。
这段时间，我从一个学生转变为社会人，酒店成为了我步入社会的重要起点。
我在这里经历了喜悦、收获，也品尝了挑战和困难。
酒店独特的工作环境和和谐的同事关系，使我得以专注于工作和学习。
然而，随着时间推移，我开始感受到一些微妙的变化，包括工作中的不成熟感、面对琐事的压力、生活的挑战以及对未来的迷茫，这些都让我感到不安。
有句名言说，如果工作两年后仍无显著进步，就应反思自身的问题。
这确实值得深思。
我进行了深入的反思，每一次思考都让我有些许惊恐，因为这使我意识到可能我在知识上的储备不足，或者我并不完全适应这个工作环境。
我还记得初来乍到时的热闹，而现在剩下的人屈指可数。
每个人离开或留下的原因各不相同，我仔细思考自己的原因，却无法找到明确的答案。
或许，这个地方是我从学校步入社会的桥梁；或许，这里让我体验了生活的酸甜苦辣；或许，这里有帮助过我、关心过我的同事和领导；或许，这里留给了我许多夹杂着琐碎烦恼的美好回忆；或许，这里只是我人生旅途中的一个短暂驿站...面对现实，我不得不重新审视那些曾经困扰我的问题：我的兴趣是什么，我喜欢什么，我适合做什么。
现在，我已经找到了答案，是时候采取行动了。
因此，我决定辞职，以下是我考虑的四个主要原因：1. 人们常说，父母在，不远游。
我希望能更接近这个原则，这是原因之一；2. 三年来，我一直坚守在同一个岗位，尽管我尽力了，但仍然感到疲惫不堪。
我意识到这可能并不是我能够充分发挥潜力的环境，因此我希望能寻求新的机会，这是原因之二；3. 我并不想抱怨工作的辛苦，但确实，琐碎的工作让我无暇安宁，且考虑到未来，目前的职位可能无法满足家庭的经济需求，这是原因之三；4. 在这个行业中工作了三年，我意识到自己的知识和技能有所欠缺，因此我需要重返学校进一步学习，这是最重要的原因四。
前台辞职报告(6篇)
前台辞职报告(6篇)前台是一个汉语词汇，读音为qiántái，它指前面的台位或舞台的前部；比方公开的地方——常用于贬义。
《寄韬光禅师》等均有记载。
下面是我细心整理的前台辞职报告(6篇)，仅供参考，大家一起来看看吧。
前台辞职报告敬重的领导：您好!由于20xx的这段时间，我由于个人缘由现需要提出辞职的申请，感谢20xx年你们对我的关怀和照看，在这个岗位上我学到许多的东西。
酒店前台员工的服务工作直接关系到酒店的形象，在这一年里我自己也感觉到了很大的变化，虽然不能说是尽职尽责，但是我在工作中始终都提示自己要留意服务和形象，由于我代表的是酒店，在这个方面经过酒店的培训，我已经做的很到位了。
但同时我也感觉到前台工作比酒店其他岗位有更多的压力，虽然都是直接的对客服务，但是我们还必需时刻留意自己的细节，留意自己的一举一动，由于前台不仅仅是酒店的一名员工。
在这个时候提出辞职我知道不是时候，对于员工都比较的急缺，要招到一个比较合格的前台就更加的困难了，我提出辞职这样的恳求不仅会对酒店的工作造成肯定的影响，同时也让领导很犯难，但是我也是没有方法，由于每个人总是要面对人生大事，一个人工作可以再找，但是假如失去幸福的机会，就会懊悔一辈子。
酒店对我们前台的要求非常的严格，我很喜爱这样具有挑战性的工作，也正由于如此我在这一年里仔细的工作，你们平常也教育我们只有从事布满挑战的工作，才不会对自己的工作感到麻木和厌烦，但是现在我却由于个人的缘由需要辞职了。
由于自己的人生大事还没有解决，为此父母始终都在催着自己回家结婚。
我才有机会在毕业之际进入公司，公司赐予了我成长的机会和学习进展的平台，此将使我受益终身。
在工作中我不断得到了韩总的教育与点拨，受益菲浅;还得到许多的教导与关心，受益颇多; 在这个时候提出辞职我知道不是时候，对于员工都比较的急缺，要招到一个比较合格的前台就更加的困难了，我提出辞职这样的恳求不仅会对酒店的工作造成肯定的影响，由于每个人总是要面对人生大事，一个人工作可以再找。
前台个人辞职信（精选14篇）
前台个人辞职信前台个人辞职信（精选14篇）企业员工离职，属于一种正常的现象，有时候会觉得自己不适合这个岗位了，这也意味着，需要写辞职信了。
你想知道辞职信怎么写吗？以下是小编整理的前台个人辞职信，欢迎阅读与收藏。
前台个人辞职信篇1尊敬的领导：您好！我是酒店的前台员工xxx，十分感谢您能在百忙之中抽出时间来查看我的申请。
我自20xx年x月x日来到酒店，至今在前台这个岗位上，已经做了x年了。
算起来，也是公司的一名老员工了。
作为一名和xx 酒店一起努力成长的老员工，我也非常明白，xx酒店是一家怎样的酒店！它的成长和努力，是在领导的带领下，全体员工共同努力前进所创造的结果！它一步步的变强，我也一点点的从一名应届的学生，成长为一名工作的中职员。
但是，真的很可惜，我也许不能继续在这里，在我所喜爱的前台，看着酒店继续成长了！这件事情说来复杂，但其实也只是因为自己的家事。
我是从刚毕业就来到酒店工作的，当时的年少、不考虑事情，导致自己选择了离家很远的城市。
但是近年来，我在不断工作的同事，也在不断的吸取社会的经验，成为为一名真正的成年人！我一点点的长大，父母却一点点的变老，我们每年能见面的次数，现在数起来还是没有一个巴掌多！当我意识到这一点的时候，父母已经白发苍苍。
我真的很惭愧，我只知在年轻的时候重视自己的梦想，却不知在背后默默鼓励这自己的父母却早已跟不上自己的步伐！家中没有其他的儿女，理应我亲自去照顾好他们。
可是家庭与公司确实太过遥远，所以我才希望，能通过改变自己的情况，去弥补过去的遗憾。
领导，真的很感谢您在当初对我的知遇之恩。
要是没有您，我也不会有现在这样的成长！您对我的培养，对我的照顾，我都非常的感谢。
这也一直是我在工作中，坚持去做好自己工作的主要动力之一！但是如今，我是真的很抱歉不能继续为xx酒店工作了。
照顾家人，才是我们工作后真正的目的。
所以，希望领导能同意我的这份申请，并及时的寻找交接人员，来交接好我的工作。
前台的辞职报告
前台的辞职报告•相关推荐前台的辞职报告（通用5篇）在学习、工作生活中，报告与我们的生活紧密相连，报告包含标题、正文、结尾等。
在写之前，可以先参考范文，下面是小编为大家收集的前台的辞职报告（通用5篇），欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
前台的辞职报告1尊敬的领导：您好！我是前台xxx。
因个人原因我决定今天递交辞职报告，希望领导能够批准我的辞职申请。
我在公司已经工作三年了，一直以来都从事前台岗位。
曾经公司说过前台可以有调到其他部门岗位的机会，可是公司一拖再拖，事已至此已经三年了，我已经无法再呆下去了。
其实并不是前台工作不好，只是我想换个岗位，换一种工作岗位。
前台每天面对形形色色的人，我已经有点厌倦这样子的工作方式，可是公司不能给我调换工作的，我也只能选择辞职。
最后祝愿公司今后发展越来越好，业绩蒸蒸日上，再创佳绩。
辞职人：日期：前台的辞职报告2敬爱的领导：您好！首先，非常感谢您这一年来对我的信任和关照。
我认真回顾了这一年来的工作情况，觉得来xx工作是我的幸运，我一直非常珍惜这份工作，这一年多来公司领导对我的关心和教导，同事们对我的帮助让我感激不尽。
在公司工作的一年多时间中，我学到很多东西，无论是从专业技能还是做人方面都有了很大的提高，感谢公司领导对我的关心和培养，对于我此刻的离开我只能表示深深的歉意。
非常感激公司给予了我这样的工作和锻炼机会。
但同时，我发觉自己从事xx行业的兴趣也减退了，我不希望自己带着这种情绪工作，对不起您也对不起我自己。
真得该改行了，刚好此时有个机会，我打算试试看，所以我决定辞职，请您支持。
请您谅解我做出的决定，也原谅我采取的暂别方式，我希望我们能再有共事的机会。
我会在上交辞职报告后1—2周后离开公司，以便完成工作交接。
在短短的一年时间我们公司已经发生了巨大可喜的变化，我很遗憾不能为公司辉煌的明天贡献自己的力量。
我只有衷心祝愿公司的业绩一路飙升！公司领导及各位同事工作顺利！辞职人：日期：前台的辞职报告3尊敬的领导：您好！我是xxx，对于这段时间以来的工作情况我很自责，是我没有搞好自己的工作，有很多次都是出现了失误，这对我的工作是很有影响的，近期我也一直都在考虑这件事情，我觉得是我没有做好本职工作，真的是非常的影响，日常的工作，对于我而言还是应该付出实际行动，作为一名前台这是我的问题，我也明白这就是我的问题，这次我也是深刻的意识到了这一点，和您来辞职我也是思考了很多事情，让我也不知道怎么去落实好这方面的细节，作为一名前台我认为我还是有很大问题的，有些事情还是应该要有自己的判断，这一点是一定要去做好的，无论是做什么事情这些都是我应该要有意识的，作为一名前台工作者，我必须要有这样的态度，我应该好好的考虑一下，近期在工作当中这些也是我要去做好的，我也一定会认真的处理好自己这方面的细节的事情。
公司前台离职报告模板（精选5篇）
公司前台离职报告模板（精选5篇）公司前台模板篇1敬爱的领导：您好!我是前台。
因个人原因我决定今天递交。
我在××公司已经工作三年了，一直以来都从事前台岗位。
曾经公司说过前台可以有调到其他部门岗位的机会，可是公司一拖再拖，事已至此已经三年了，我已经无法再呆下去了。
其实并不是前台工作不好，只是我想换个岗位，换一种工作岗位。
前台每天面对形形色色的人，我已经有点厌倦这样子的工作方式，可是公司不能给我调换工作的，我也只能选择辞职。
最后祝愿公司今后发展越来越好，业绩蒸蒸日上，再创佳绩。
此致敬礼!辞职人：20xx年xx月xx日公司前台离职报告模板篇2尊敬的领导：您好!经过再三思考，我正式向公司提出辞职。
由于诸多原因，现在我不得不向公司提出申请，对于由此给公司造成的不便，我深感歉意。
但同时也希望公司能体恤我的个人实际情况，虽有很多的不舍，但还是做出以上的决定，希望公司领导能对我的申请予以考虑并批准。
谢谢!在此期间深知背后领导的信任与栽培，同事们的支持与帮助。
转眼在公司已有一年多时间，不管是工作实践还是工作技能培训让我受益颇深，各方面能力都得到了很大的提高，对于公司领导对员工的技能培训表示感谢。
在公司的工作很充实、愉快，同事们的支持与帮助在此表示感谢。
尤其是杜总平时的教导与栽培，平时工作中的不足，还望谅解。
我希望可以在此辞呈递交之后的2-4周左右离开公司，便于公司在此期间寻找更合适的人选，来填补职位的空缺。
在接下来的工作中，我一定会认真做好本职工作。
希望批准我的辞请，衷心感谢。
祝公司蒸蒸日上!祝各位领导同事工作愉快!此致敬礼!辞职申请人：20xx年xx月xx日公司前台离职报告模板篇3敬爱的领导：您好!我是前台。
因个人原因我决定今天递交辞职报告，希望领导能够批准我的辞职申请。
我在××公司已经工作三年了，一直以来都从事前台岗位。
曾经公司说过前台可以有调到其他部门岗位的机会，可是公司一拖再拖，事已至此已经三年了，我已经无法再呆下去了。
2024年酒店前台辞职报告参考范文（五篇）
2024年酒店前台辞职报告参考范文尊敬的领导者，我向您致以诚挚的问候，并衷心感谢您在过去一年中对我个人和职业发展的关心与指导。
您的宽容和教诲使我深感感激，我从中学到了许多宝贵的经验。
然而，我意识到在前台服务的职责中，我并未充分履行我对酒店所应承担的代表角色。
经过深思熟虑，我决定离职的主要原因如下：1. 我在执行日常任务时过于机械，缺乏创新和进取精神。
2. 我在工作期间表现出懈怠，对工作的热情和投入度不足，服务中缺乏灵活性和主动性。
3. 我个人情绪管理能力较弱，易受情绪影响，影响了工作表现。
4. 我对销售的理解和技巧有限，客房出租率未能达到理想水平。
5. 我的服务意识淡薄，未能始终将客人的需求置于首位。
6. 我在沟通交流方面有所欠缺，信息反馈不及时，导致工作协调性下降。
7. 在实施微机改革后，我在数据管理和责任承担上表现出疏忽。
我理解此刻提出辞职可能给酒店的运营带来不便，对此我深感歉意。
我选择离开，是出于对酒店形象和利益的考虑。
我期待您能理解并批准我的决定。
再次感谢您过去的支持和理解。
敬祝商祺！辞职人：____年____月____日2024年酒店前台辞职报告参考范文（二）尊敬的领导，我向您致以诚挚的问候。
在酒店的三年时光，使我对此行业产生了深厚的归属感。
我的职业生涯始于酒店的前台，这是我青春岁月的重要篇章。
在此期间，我收获颇丰，与同事们共事的每一天都充满乐趣，他们如同我的兄长、长辈，教我人生的智慧，这些是在学校无法学到的，包括如何做人、如何处世、如何高效工作等。
酒店的领导们也给予我无微不至的关怀。
从我初入酒店的那一刻起，我就感受到了自上而下的温暖。
作为团队中年纪最小的一员，我体验到了被呵护的感觉，这是以往集体生活中未曾有过的体验，既温馨又自豪，这种感觉将伴随我一生，成为我宝贵的记忆。
“人应向高处行”，这句古训在任何时刻都具有其价值，然而对我来说，此刻说出这句话，心中充满了感慨。
我即将离开这个陪伴我三年多的酒店，离开与我并肩作战的同事们，离开关心我的领导们，这个决定让我心潮澎湃。
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关于前台辞职报告
关于前台辞职报告
现今，换工作是一件再正常不过的事了，即使工作很好，因为想看看外面的世界，我们可能会选择辞职，这个时候我们就需要写辞职报告了。
我们该怎么写辞职报告呢？下面是精心整理的关于前台辞职报告，仅供参考，希望能够帮助到大家。
关于前台辞职报告1敬爱的各位领导，
自20xx年年底入职以来，我一直都很享受这份工作，感谢各位领导的信任、栽培及包容，也感谢各位同事给予的友善、帮助和关心。
在过去的近两年的时间里，利用公司给予良好学习时间，学习了一些新的东西来充实了自己，并增加自己的一些知识和实践经验。
我对于公司两年多的照顾表示真心的感谢!当然，我也自认为自己在这两年的工作中做出了自己的最大努力。
但因为某些个人的理由，我最终选择了向公司提出辞职申请，并希望能于今年9月30日正式离职。
希望领导能早日找到合适的人手接替我的工作，我会尽力配合做好交接工作，保证业务的正常运作, 对公司,对客户尽好最后的责任。
希望公司对我的申请予以考虑并批准为盼。
关于前台辞职报告2尊敬的领导：
您好，首先非常感谢这一年来您们对我的关心及照顾，让我学到很多也体会很多。
由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷的感激。
我在前台服务的岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。
通过认真反思，辞职信主要
原因有以下几点：
一、对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。
在这个时候提出这样的申请，我知道让领导非常的为难，我要表示深深的歉意。
为了酒店的形象及利益，我选择了离开，希望领导能够予以批准!
二、工作时工作怠慢，热情度不高。
在服务上缺乏灵活信息和主动信息。
三、自身调节力差，情绪化严重。
我怀着复杂的心情写这封辞职信。
由于您对我的能力的信任，使我得以加入酒店，并且在短短的两年间获得了许多的机遇和挑战。
经本人认真考虑及酒店领导同意，本人将于20xx年2月1号辞职离开***有限酒店，前往新的工作岗位工作!在酒店工作的两年多，酒店领导和同事对我工作的悉心指导和帮助，让我受益匪浅，同时我也学到了很多***相关方面的专业知识，在此表示深深的感谢!在今后新的酒店新的岗位上，我会更加努力学习专业知识，希望今后从事新的工作时，有机会与大家共同发展!
四、缺乏销售意识和销售技巧，客房信息率低。
五、服务意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏交流和沟通，信息反馈不及时，导致工作不协调。
在这一个多月的工作中，我确实学习到了不少东西。
然而工作上的毫无成就感总让自己彷徨。
我开始了思索，认真地思考。
思考的结果连自己都感到惊讶——或许自己并不适合XX这项工作。
而且到这里来工作的目的也只是让自己这一段时间有些事可以做，可以赚一些钱，也没有想过要在这里发展。
因为当初连应聘我都不知道，还是一个朋友给我投的资料，也就稀里糊涂地来到了这里。
一些日子下来，我发现现在处境和自己的目的并不相同。
而且我一直以为没有价值
的事情还不如不做，现在看来，这份工作可以归为这一类了。
N多的时间白白浪费掉了。
我想，应该换一份工作去尝试了。
我在××公司已经工作三年了，一直以来都从事前台岗位。
曾经公司说过前台可以有调到其他部门岗位的机会，可是公司一拖再拖，事已至此已经三年了，我已经无法再呆下去了。
其实并不是前台工作不好，只是我想换个岗位，换一种工作岗位。
前台每天面对形形色色的人，我已经有点厌倦这样子的工作方式，可是公司不能给我调换工作的，我也只能选择辞职。
七、微机改革之后，缺乏责任心，没有及时的数据统计和信息理。
在这个时候提出这样的申请，我知道让领导非常的为难，我要表示深深的歉意。
为了酒店的形象及利益，我选择了离开，希望领导能够予以批准！
能为酒店效力的日子不多了，我会站好自己最后一班岗，做好本职工作，尽全力让班组员工平稳、顺利过渡，不至于让酒店工作环节受到影响。
此致
敬礼！
关于前台辞职报告3尊敬的领导：
您好！
首先非常感谢这一年来您们对我的文章由关心及照顾，让我学到很多也体会很多。
由于本人能力有限，很多工作上的疏忽和缺陷您们都能宽容我并时时教导我前进，更是让我由衷的感激。
我在前台服务的岗位上，所做的一举一动都代表着酒店，但是在这一年里，我在思想认识还有实际工作中并没有尽到这个责任。
通过认真反思，主要原因有以下几点：
一、对自己的本职工作操作机械化，不创新求异。
二、工作时工作怠慢，热情度不高。
在服务上缺乏灵活性和主动性。
三、自身调节力差，情绪化严重。
四、缺乏销售意识和销售技巧，客房出租率低。
五、服务意识淡薄，没有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏交流和沟通，信息反馈不及时，导致工作不协调。
七、微机改革之后，缺乏责任心文章由，没有及时的数据统计和管理。
在这个时候提出这样的申请，我知道让领导非常的为难，我要表示深深的歉意。
为了酒店的`形象及利益，我选择了离开，希望领导能够予以批准！
此致
敬礼！
申请人：
日期：
关于前台辞职报告4尊敬的部门领导：
您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。
我自年4月1日开始进入xx—x，就加入前台部门收银工作，到现在已经两个月了，这段时间以来，在各级领导和同事们的关心与培养下，基本完成了本职工作的各项任务。
但由于个人学习的需要，特此申请辞去我现在的职务。
在工作的时间里，我有幸得到了公司领导及同事们的倾心指导及热情帮助。
同时也感谢xx—x这个大的团队对我的培养和教育，在这工作的日子里，我学到了很多有关收银的知识，这对我个人的成长具有重要意义，再一次向xx—x表示无比的感谢和深深的歉意。
在思想上，我也得到领导与同事们的指导与帮助，有
了更成熟与深刻的人生观、价值观。
同时，也使我具有了较高的职业素养，这些都得益于xx—x的培养。
这段时间的工作经验将是我今后学习工作中的第一笔宝贵的财富。
我非常重视我在公司内的这段经历，也很荣幸自己成为xx—x的一员，我确信我在公司里的这段经历和经验，将为我今后的职业发展带来非常大的利益，在这里，我也向xx—x表示深深地谢意。
在工作上，我学到了许多宝贵的现场收银经验和实践技能。
在生活上，得到各级领导与同事们的关照与帮助。
指导以及对我的信任和在人生道路上对我的指引。
望领导批准我的申请，在正式离开之前我将善始善终，认真继续做好目前的每一项工作。
离开公司，离开这些曾经同甘共苦的同事，很舍不得，舍不得领导们的谆谆教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
祝xx—x的事业蓬勃发展。
也祝xx—x的领导和同事们身体健康，事业顺心。
今后，无论我在哪里，我都会为沃尔玛做力所能及的事情，因为我为我曾经是沃尔玛人而骄傲和自豪。
再次感谢领导这段时间来对我的支持和勉励，在此我忠心的道声“谢谢”。
望领导能够批准我的请求。