生产厂长个人述职报告范本(完整版)
厂长述职报告范文3篇

厂长述职报告范文1:尊敬的领导,各位同事:大家好!我是某某某工厂的厂长,今天非常荣幸能够向大家汇报一年来的工作情况。
在过去的一年里,我们的工厂取得了一定的成绩与收获。
我们始终坚持以用户需求为导向,不断加强质量控制与技术创新,加大市场开拓力度,积极探索新的经营模式,逐步提升企业核心竞争力。
一、业绩表现在挑战与机遇并存的外部环境下,我们的工厂经营业绩稳中有进。
具体表现为:1、销售业绩保持增长态势,全年实现销售额1350万元,同比增长16%;2、产品质量稳步提升,不良品率降至1%以下;3、技术创新力度加大,新产品引进可以实现规模化生产;4、员工队伍稳定,员工离职率显著下降,培养了一批技术与管理优秀的骨干人才。
二、市场结构我们的工厂在将经济效益作为既定目标的同时,也注重市场呈现结构的优化与拓展。
在2019年,我们积极调整了产品线,牢固掌握了社会需求的核心点,优化了市场结构,进一步提高了市场管理和沟通能力,取得了较好的市场效益。
三、企业文化企业文化是一家公司的灵魂。
因此,2019年我们将企业文化的建设置于突出位置。
我们建立了良好的企业文化,并且加强了企业的企业文化建设。
确定了企业精神“因人而立、因质取胜”,这一精神已深入每位员工的心中,拉近了企业与员工的距离。
四、下一步工作的几点思路但是,我们的成绩尚需提高,近期的工作将继续以以下几点为重点:1、进一步加强产品质量控制,争取无不良品生产;2、加大技术创新力度,多渠道掌握新技术;3、深入市场,加速产品和技术的创新和更新;4、加强企业文化建设,进一步巩固企业文化。
总之,2019年已经成为我们工厂发展历史上的重大里程碑。
未来,我们将继续团结奋进、稳步迈进,为公司的未来发展做出更大的贡献。
谢谢大家!请领导和同事批评指正。
厂长述职报告范文2:尊敬的领导,各位同事:大家好!我是某某某公司的厂长,今天我成为荣幸的去这里向大家作报告。
我们公司的发展一直以来都非常快,同时也要靠每位员工的辛勤付出和不断的努力。
生产厂长年终述职报告

生产厂长年终述职报告•相关推荐生产厂长年终述职报告(精选15篇)在经济飞速发展的今天,我们都不可避免地要接触到报告,报告具有成文事后性的特点。
在写之前,可以先参考范文,下面是小编精心整理的生产厂长年终述职报告,希望能够帮助到大家。
生产厂长年终述职报告篇1尊敬的领导:20xx年已经过去,20xx年已到来,下面我将20xx年一年来得工作学习情况做以下述职报告:一、20xx年的工作内容20xx年x月我到本单位任副厂长,负责生产、安全、设备及材料管理等工作。
二、各项工作的完成情况1、生产任务完成情况本人到配件厂以后,将原来的生产流程进行了进一步的完善,按照本单位的具体情况将部分生产人员重新进行组合,形成了比较规范的生产管理体系,制定出生产管理办法和切合实际的生产流程。
将原来的几台大的闲置设备重新进行了检修并联系好了活源,为本单位增添了新的经济增长点。
本人能够坚持按计划指挥生产,20xx年本单位基本上没有发生任何安全事故,达到了预期安全生产目标的要求。
3、设备运转管理工作今年由于原厂房危房的停产给本单位的生产带来了许多困难,本人能够从实际出发,组织有关人员进行了设备搬迁工作,在保证生产的前提下,按照边搬迁边生产的原则,将xx台设备进行了重新安装测试,尽量使其布局合理,在x月份前已经达到了正常生产要求,没有因为搬迁造成任何设备损坏和人员伤亡,本人还从抓基础工作入手,制定了设备保养及检修管理办法,较好的改变了原来设备管理上落后的局面,保证了设备正常运转和生产任务的完成。
4、材料管理方面本人在材料管理方面按照公司要求制定了本单位材料管理细则,规范了材料管理流程,使原来的许多不规范现象有了改善。
在材料的发放上采取了由专人领取,并严格按程序办事,避免了材料的浪费。
在工、卡、量具的使用上建立了严格的原材料出入库制度,余量和残料的再利用管理办法。
基本上达到了产品单项成本核算的要求。
积极组织人员进行了清仓查库,使许多闲置材料得到了合理利用,降低了材料的库存。
工厂厂长述职报告(精选5篇)

工厂厂长述职报告〔精选5篇〕工厂厂长述职报告〔精选5篇〕工厂厂长述职报告1各位领导、同仁们:您们好!新年伊始,万象更新。
在这崭新而充满挑战的20xx年,我回望走过的一年,有难以忘怀的欣慰,也有不堪回首的往事。
回忆过去,展望将来,使人警醒,使人明智,催人奋进。
所谓“志当存高远,真诚写春秋”。
现本人将20xx年的主要工作向各位领导和同仁们汇报,请予于批评指教。
20xx年在公司的正确领导下,我按照公司的要求积极宣传、贯彻、落实年度的各项消费任务,带着分厂全体员工强化管理,精益求精,铸造品质、增创效益。
现将一年来主要工作作如下总结:一、以销定产的产量由于受金融危机的影响,多数企业处在停产于半停产状态,整体营销市场出现前所未有萧条状态。
公司为了调整资金的周转率,为尽量到达零库存的目的,对加工分厂以以销定产的方式进展方案消费。
故本年度消费方案20000吨,而1-12月份实际完成10533.649吨,完成年度方案52.67%,与方案相比少消费9466.351吨。
其中:1.普通电极1-12月份消费:2114.175吨;2.高密电极1-12月份消费:5220.333吨;3.高功率电极1-12月份消费:20xx.829吨;4.准超高电极1-12月份消费:624.610吨;5.超高电极1-12月份消费:69.585吨;6.电极接头1-12月份消费:489.11682吨,根本到达了产销平衡。
二、质量是技术进步的见证面对受大环境的影响造成产量低、效益低、薪水低等困难面前,分厂从思想上教育员工们在压力面前不低头、不抱怨、不气馁、不回避、不害怕。
我们本着“效益靠质量,质量靠技术”的理念,强化自己的加工程度,为稳定和进步产品成品率做出实效。
1.普通电极本体1-12月份成品率85.94%,比方案85.3%进步了0.64个百分点;与去年同期比进步0.36个百分点。
2.高密电极本体1-12月份成品率86.26%,比方案86%进步0.26个百分点;与去年同期相比降低0.08个百分点。
生产厂长个人述职报告

生产厂长个人述职报告范文(通用6篇)生产厂长个人述职报告120xx年,是我们公司稳步发展的一年。
作为焊丝厂厂长,这一年我的工作情况总体上可以用四个词来概括:迎难而上,尽职尽责,不失斗志,不辱使命。
现述职如下:一、具体工作情况1、顺利完成了与“大中华”移交工作。
从正式接管焊丝厂起,我厂积极配合公司在人员、物资、生产等各方面的交接工作,共移交81人,其中47人,大中华34人较终平稳过渡,按期实现自主经营。
2、真抓实干,服务于公司十二五规划。
为服务于公司在十二五规划中提出了在20xx年实现焊丝产能10万吨的宏伟目标,我厂与公司各部门积极配合,为详细制定十二五规划提供了相应的技术支持。
3、学习实践了“精细化管理”理念。
一年来我带领全厂干部职工认真学习“精细化管理”理念,卓有成效的开展了一些工作,如:通过了ISO9001-2008质量管理体系复审和CCS工厂认可管理评审。
4、围绕成本、工艺做文章,顺利完成了生产计划。
6-10月我厂共生产“川威”牌焊丝4116.36吨。
在生产过程中我们注重降低生产成本、提高产品质量,还成立了焊丝质量服务小组,跟踪产品质量,配合营销人员一起对客户进行回访,对焊丝的产品质量加以总结,并采取必要的改进措施。
二、存在问题一是安全定置文明,清洁环保的工作做的还不够好;二是部分非标设备备件库存偏少或到货不及时,造成检修不够彻底;三是企业文化宣贯落实不足;四是产品质量与国内行业一线品牌相比还存在一定差距。
三、明年工作思路1、认真落实十二五规划,确保焊丝第一期工程能按时保质保量完成。
2、继续贯彻“精细化管理”理念,提高产品质量,同时加强与客户的沟通交流,减少不必要的质量异议。
3、注重团队建设,完善内部管理,解放思想,不断创新。
生产厂长个人述职报告2××××年是我们电力设备厂在改制以后,企业迎接竞争和新的挑战的一年,一年来,在伊春市电力总公司各级领导的带领下,紧密团结设备厂党政班子成员,依靠企业员工的智慧和力量,对内坚持求真务实,埋头苦干的作风,强化生产经营管理,打牢生存根基,努力营造团结向上、奋发有为的企业环境;对外发扬艰苦奋斗的创业精神,努力拓宽市场空间,积极培育有利于企业持续发展的市场体系。
工厂厂长述职报告共3篇

工厂厂长述职报告共3篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。
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厂长个人述职报告怎么写(模板7篇)

厂长个人述职报告怎么写(模板7篇)厂长个人述职报告怎么写篇1作为一厂之长和公司及厂级职工代表,我深感身上的责任与重担,一年来,积极探索和改进学习方法,强化学习效果,主动学习了党的先进理论、企业文化建设理论,现代企业制度、法人治理结构制度等政策法规,企业管理、生产经营管理知识以及职工代表履职应知应会的相关知识。
对炼铁厂的各项规章制度的制订、重大决策的部署及涉及职工切身利益的重要事项的的落实执行都充分发扬民主,经过厂党政班子集体协商讨论。
坚持在工作中转变观念,突出重点,明确职责、强化协作,规范经营管理,狠抓成本控制,切实履管理的职能,团结带领全厂职工保质保量地完成了公司下达给铁厂的各项生产经营任务。
作为一名主管技术的副厂长和公司及厂级职工代表,我深感身上的责任与重担,一年来,主动学习了党的先进理论、企业文化建设理论,现代企业制度、法人治理结构制度等政策法规,企业管理、生产经营管理知识以及职工代表履职应知应会的相关知识;同时,认真学习先进的管理理念,积极拓展视野,拓宽思路,认真学习现代企业管理知识、市场经济知识,关注当前改革的形势。
密切联系群众,经常深入基层一线,听取各方面职工的意见和建议,带领职工积极提高知识水平、职业素质、劳动技能。
在工作中以身作则,率先垂范,用榜样的力量去影响和带动职工。
团结带领全厂职工坚定信心,奋力攻关,挖潜提效,确保了铁厂各项任务指标的完成。
作为厂党委书记和公司及厂级职工代表,我深感肩负的责任和重担,始终觉得有无数双热烈、期盼和信任的眼光盯着我,无时不在鞭策、提醒我既是一名厂党政领导,更是一名要为职工讲实话、办实事的职工代表。
在工作中,我坚信,只有职工才是工作的评判官,只有职工群众满意了,我的工作才算合格了。
一年来,我主动学习了党的先进理论、企业文化建设理论,现代企业制度、法人治理结构制度等政策法规,企业管理、生产经营管理知识以及职工代表履职应知应会的相关知识。
()密切联系群众,经常深入基层一线,听取各方面职工的意见和建议,主动宣传、贯彻两级职代会的精神和决议。
厂长述职总结报告范文(3篇)
第1篇尊敬的领导、各位同事:时光荏苒,转眼间本年度已接近尾声。
在这一年里,我作为厂长的职责与使命让我深感责任重大。
现将本年度工作情况进行总结,以期达到自我提升、团队进步的目的。
以下是我本年度的述职总结报告:一、工作回顾1. 生产经营情况本年度,我厂在全体员工的共同努力下,生产经营取得了显著成绩。
主要表现在以下几个方面:(1)产量完成情况:全年累计完成产量XX万吨,同比增长XX%,超额完成了年度生产计划。
(2)质量稳定提升:通过强化质量管理体系,产品质量得到有效提升,客户满意度达到XX%,较上年同期提高XX%。
(3)销售业绩:全年销售额达到XX亿元,同比增长XX%,市场份额进一步扩大。
(4)成本控制:通过优化生产流程、降低能耗等措施,全年成本降低XX%,为企业的可持续发展奠定了基础。
2. 技术创新与研发(1)加大研发投入:本年度,我厂加大了研发投入,共投入研发资金XX万元,同比增长XX%。
(2)成果转化:成功研发新产品XX项,其中XX项已投入生产,预计可为企业带来XX万元的效益。
(3)技术改造:完成XX项技术改造项目,提高了生产效率和产品质量。
3. 人才队伍建设(1)人才培养:开展各类培训活动XX场,培训员工XX人次,有效提升了员工的专业技能和综合素质。
(2)引进人才:成功引进高级人才XX名,为企业的技术创新和产品研发提供了有力支持。
(3)激励机制:完善了绩效考核体系,激发员工的工作积极性和创造性。
4. 安全管理(1)安全教育培训:全年开展安全教育培训XX场,培训员工XX人次,提高了员工的安全意识和应急处理能力。
(2)隐患排查治理:全年共排查安全隐患XX处,已全部整改完毕,确保了生产安全。
(3)安全投入:加大安全投入,完善了安全设施,提高了安全生产水平。
5. 企业文化建设(1)开展丰富多彩的文体活动:组织开展了XX场文体活动,丰富了员工的业余生活,增强了团队凝聚力。
(2)加强企业宣传:通过内部刊物、微信公众号等渠道,宣传企业文化和优秀员工事迹,树立了良好的企业形象。
厂长个人述职报告范文(精选5篇)
厂长个人述职报告厂长个人述职报告范文(精选5篇)时间是看不见也摸不到的,就在你不注意的时候,它已经悄悄的和你擦肩而过,回顾这段时间的工作,一定有许多的艰难困苦,想必我们需要写好述职报告了。
那么什么样的述职报告才是有效的呢?以下是小编整理的厂长个人述职报告(精选5篇),仅供参考,希望能够帮助到大家。
厂长个人述职报告1时光似箭、岁月如梭,我们即将迎来新的一年。
在过去的一年中生产部在上级领导的大力支持和各部门的密切配合与部门全体员工的共同努力下顺利的完成了公司下达的各项任务,在此,我对生产部一年来的工作做以总结,同时也祈愿我们公司明年更美好。
一、工作回顾1、产品产量方面20XX年,为到达客户产量和质量的要求,也为缓解生产忙季流水线的生产压力,生产部加开了三号流水线,最多一天开六个班组进行生产,大大加强了生产能力,20XX年全年生产达900多万米,且今年没有发生外发的情况,各部门合理的调整生产计划,和利用有限的资源,及时满足客户的交期,为公司今后产品的多元化打下了基础。
2、产品品质方面在今年工作中,在确保生产任务的情况下狠抓质量,对车间人员进行合理的调整,对班组长进行培训。
我坚信只要每个员工在提高产品意识情况下,全力的投入在生产每一个环节中,产品质量一定会稳步提高。
3、设备管理方面在过去的一年里,各设备比较良好,并没有因为设备的问题影响到较大的工作,在定期的检修和保养下保证了设备的正常运转,进而确保了生产的稳定。
20XX年为响应节能减排工作,工厂排查中发现三车间水管爆裂,发生严重的漏水现象,发现后我马上组织人员维修处理,对水管进行重新排布,维修后用水量明显下降,为公司节省了开支。
4、安全生产方面在过去的一年里,我部门将安全生产纳入生产日常管理工作之中,随时做到各车间员工的安全知识教育,监督和排除各车间存在的安全隐患。
确保了生产车间的有序运行。
20XX年工伤事故较之去年有了明显的减少,全年度未发生较大的人体伤害和设备损坏事故。
生产厂长述职报告8篇
生产厂长述职报告8篇有请你读一下以下的“生产厂长述职报告”,您是否想学习如何写好岗位的述职报告呢?述职报告是指在一定时期内有关部门报告自己任期内的工作成绩,请收藏好,以便下次再读!生产厂长述职报告篇1各位领导,各位同事:大家好!在日常生产管理中,我依据公司生产管理办法,结合我厂自身实际,从任务下达、施工安排、材料管理、过程控制、检查验收、修后服务各个环节严密组织,全力确保生产任务的完成和生产安全的兑现,半年来组织检修作业车xx多台次,全部高质量完成任务。
尤其是在今年的大施工中,为了保证施工用车的安全,我精心组织,合理安排,身先士卒,接到抢修任务后,带领本厂职工以最快的速度赶赴现场,抢复了xx轨吊传动轴万向节断裂、大西轨吊减振簧断裂等各类作业车故障十余次,保证施工任务的.顺利进行。
如x月xx日,大西作业车组赶赴二期进行施工作业,运行途中发现轨吊右前减震弹簧折断,接到修理命令后,在库房没有备件的情况下,组织人力从别的车上拆下所需部件。
x月xx日,天降小雨,我又亲自带队赶赴现场,顶着小雨指挥作业,经过两个多小时的抢修,故障处理完毕。
虽然全体作业人员的身上都湿透了,但保证了车组正点运行,体现了我们的工作价值,我打心眼里由衷的高兴。
在基础管理方面:一是加强学习,注重提升自身及全体职工的思想整治及业务技术素质。
在今年的学习实践科学发展观活动中,作为一名干部员,我总是能认真学习理论知识,及时做好笔记,处处起到模范带头作用,推动我厂学习活动的良好开展,按时完成各阶段学习活动。
并结合工作,深入实际,理解认识科学发展观的深刻内涵,创造性地开展工作。
在班组学习教育活动中,x年来,传达、贯彻公司、修配厂xx号文件及各工种、各岗位职责及各种规章、制度、设备操作规程,全面提升职工整体素质;保持每周的业务学习和政治学习高质量完成,利用上作业车小修项目的机会,整理出各型号作业车的小修内容、技术要求及工艺规范,全部用于职工教育培训,并应用到生产,为生产服务。
厂长述职报告(通用15篇)
厂长述职报告(通用15篇)厂长述职报告1本人1988年毕业于营口大学计算机应用专业,同年成为一名自来水公司职工,参加工作后在辽宁省委学校进修计算机专业,现大学学历,工程师。
曾在自来水公司办公室、组织科任科员,1995年后历任自来水公司团委副书记、内审处副处长、制票室主任,现任水务公司营业管理部部长。
多年来在领导和同志的关心、支持、帮助下,无论在哪个岗位,我都能认真履行职责,带领部室人员全面完成各项工作任务。
一、思想品德情况高尚的思想品德是一个人立身和成就事业的重要基础,我深知做为一名中层干部更应该加强品德修养和锻炼。
我在中层干部岗位上工作已有十几个年头,始终把加强思想品德修养,树立正确的人生观、地位观、利益观放在首位。
在工作中坚持严格要求自己,顾全大局,踏实做事,从不计较个人得失,以德服人,正是有了这种积极向上的思想和工作态度,组织上也给予了我许多荣誉,连续多年被总公司评为优秀党员、在局系统评为先进个人,__年又光荣地成为全市优秀中青年干部人才储备库中的一员。
二、工作情况从走向中层干部岗位时起就深知自己所担负的责任,也更珍惜热爱自己的岗位,无论是负责计算机收费系统应用管理上还是营业管理工作中都能尽职尽责地去工作,高质量地完成工作任务,取得了一定的工作成绩。
(一)在计算机收费系统应用管理方面__年公司安排我到制票室做部门领导,主要负责计算机收费系统应用管理工作,在已有的专业知识基础上我不断在实践中学习,掌握新的计算机专业知识,不断提高自己的业务工作能力,至今我公司的收费系统管理软件已进行了三次升级,在升级过程中我担任技术负责及系统培训工作,同时还负责与各家银行协调实施联网收费工作,__年我又作为参编人员参与了国家城镇供水行业营业收费管理信息系统行业标准的.制定工作,此标准已于__年12月发布。
在公司领导的正确指导下,我全身心地投入到系统升级工作中,现在营业收费软件系统的各项功能在全省居地位,做到了有效地利用银行网点资源,达到多家银行可同时联网收费的水平,为用户缴纳水费提供了多个便利的条件和方式,大大提升了我公司现代化管理水平,同时也更好地为营口项目建设年工作做好服务。
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报告编号:YT-FS-6666-76
生产厂长个人述职报告范
本(完整版)
After Completing The T ask According To The Original Plan, A Report Will Be Formed T o Reflect The Basic Situation Encountered, Reveal The Existing Problems And Put Forward Future Ideas.
互惠互利共同繁荣
Mutual Benefit And Common Prosperity
生产厂长个人述职报告范本(完整
版)
备注:该报告书文本主要按照原定计划完成任务后形成报告,并反映遇到的基本情况、实际取得的成功和过程中取得的经验教训、揭露存在的问题以及提出今后设想。
文档可根据实际情况进行修改和使用。
大家好!我叫xxx,是我厂轨修分厂的分厂长。
下面简要总结汇报一下我在今年上半年的工作情况。
在日常生产管理中,我依据公司生产管理办法,结合我厂自身实际,从任务下达、施工安排、材料管理、过程控制、检查验收、修后服务各个环节严密组织,全力确保生产任务的完成和生产安全的兑现,半年来组织检修作业车50多台次,全部高质量完成任务。
尤其是在今年的大施工中,为了保证施工用车的安全,我精心组织,合理安排,身先士卒,接到抢修任务后,带领本厂职工以最快的速度赶赴现场,抢复了茶坞轨吊传动轴万向节断裂、大西轨吊减振簧断裂等各类作业车故障十余次,保证施工任务的顺利进行。
如4月22日,大
西作业车组赶赴二期进行施工作业,运行途中发现轨吊右前减震弹簧折断,接到修理命令后,在库房没有备件的情况下,组织人力从别的车上拆下所需部件。
4月23日,天降小雨,我又亲自带队赶赴现场,顶着小雨指挥作业,经过两个多小时的抢修,故障处理完毕。
虽然全体作业人员的身上都湿透了,但保证了车组正点运行,体现了我们的工作价值,我打心眼里由衷的高兴。
……
在基础管理方面:
一是加强学习,注重提升自身及全体职工的思想整治及业务技术素质。
在今年的学习实践科学发展观活动中,作为一名干部党员,我总是能认真学习理论知识,及时做好笔记,处处起到模范带头作用,推动我厂学习活动的良好开展,按时完成各阶段学习活动。
并结合工作,深入实际,理解认识科学发展观的深刻内涵,创造性地开展工作,因此获得20xx年度优秀共产党员的荣誉称号。
在班组学习教育活动中,半年来,传达、贯彻公司、
修配厂1、2、3、4号文件及各工种、各岗位职责及各种规章、制度、设备操作规程,全面提升职工整体素质;保持每周的业务学习和政治学习高质量完成,利用上作业车小修项目的机会,整理出各型号作业车的小修内容、技术要求及工艺规范,全部用于职工教育培训,另外对新出版的《接触网作业车管理规则》组织全员逐条学习,使全体职工达到对新的《接触网作业车管理规则》的熟练掌握,并应用到生产,为生产服务。
二是贯彻零九年上级工作安排,积极有效开展节支降耗工作。
1、制定出台了本厂能源管理办法及大功率用电设备空调、洗衣机等的使用办法,从制度上保证了节支降耗工作的有效开展。
2、明确了本厂各项能源指标,日常做好卡控,月底进行汇总分析,保证节支降耗的指标顺利完成。
3、缩减成本,自制制动系统试验台。
我厂原有的701型三通阀试验台,由于年代久远,已不能适应新的制动系统试验要求,而买一台新的设
备费用昂贵,我经过仔细的分析,觉得利用我厂现成的资源完全可以自制一套试验系统。
说干就干,在征得厂部、公司领导的同意后,我就召集技术人员研究技术要领,制定制作实施方案,在技术条件有限的情况下,我硬是抱着死啃骨头,不达目的誓不罢休的决心,通过查阅技术资料,现场对比分析,以及不耻下问,向专家、厂家请教等,攻克了一个又一个疑难点,经过几次三番的不断修改论证,试验台试制方案终于出台。
我们从报废车拆下各主要制动部件,利用角钢焊接固定支架,采购管件,按照图纸进行加工、连接……经过一个多月的紧张而严谨的加工作业,试验台顺利完工。
首次操作试验,基本满足使用要求。
仅此一项,节约成本十余万元。
在安全管理方面:
1、及时认真学习贯彻上级各种安全文件精神,广泛开展“安全生产月”和“落标明责求发展,节支降耗提效益”“严两纪、反违章、重现场、落标准”回顾警示活动和安全生产隐患排查治理和督促检查工作活动等安全专项活动,加强宣传教育,营造浓厚的安全氛围。
2、学习“3.23”、“7.31”、“6.29”等典型事故案例,开展安全警示教育,举一反三,让安全思想理念深深植根于职工的心目中。
以及普及法律法规和消防安全知识,增进安全法制理念,维护治安综治安全。
3、认真落实逐级负责制,抓好安全关键,做好安全预想和安全巡查,第一时间发现隐患,并及时排除,实现了作业、人身、交通、设备、消防等项目的全面安全。
在自控性班组建设中,我勇于探索,积极行动,接到上级通知后,立即按上级文件要求,成立了自控性班组建设领导机构,负责自控性班组建设的全面领导工作。
制定出本厂《20xx年自控性班组建设活动安排和计划》,对人员分工、建设标准、推进计划作出详细规定,用以规范指导自控性班组建设活动。
按照年初推进计划,一季度的工作在原班组建设的基础上,整章建制,从班组实际出发,修改、规范班组管理制度,使制度体现科学化、制度化、规范化、人性化。
我厂制定出台管理办法有:《轨修厂计算机设备安
全使用管理办法》、《食堂设备定检制度》、补充完善了《轨道车修理消防责任区平面图》、《轨修厂消防工作责任分工》。
二季度完成工作有:
1、继续规范管理制度,新制定了《轨修厂能源管理办法》、《轨修厂办公室平面图》、《轨修厂安全生产管理制度》、完善了《防火、防盗及综合治安管理制度》等,进一步提升了管理水平。
2、针对以前车辆检修记录存在格式简单、对单个车辆故障显示不明了等的弊端,我们根据段内作业车的使用和分布情况,按作业车生产厂家、型号,建立了单车检修技术档案,能做到对每一台车的故障显示、分析及车辆动态状况的最直观的了解,简化了管理步骤,进一步提高了生产效率。
3、创建卫生工作标准化模式,大力整治环境,把厂长办公室挪到大办公室旁边,集成为办公区,重新铺设了厨房下水管道,新建厕所、淋浴间,另外加强除草、灭蝇、灭蚊工作,使厂区面貌大大改观。
下半年的工作主要就是:
规范有序推进自控性班组建设,加强职工业务技能培训,互帮互学,组织开展岗位练兵及技能比武活动,使全体职工深知小修范围、标准,并能单独完成小修修程工作。
最终达到全年目标。
当然,我也深知,我们的工作离自控性班组的高标准和厂部、公司提出的管理要求还有一定的差距,在今后的工作中,我一定会不会辜负组织对我的期望,以一名共产党员领导干部应有的高度的整治使命感和责任感,按照“高标准、讲科学、不懈怠”的要求,以公司的自控性班组建设的标准为奋斗目标,以自控性班组建设的阶段目标为努力方向,身体力行,率先垂范,争取尽早创优,成为自控性班组的先进典范,为公司的发展壮大增添自己的一份力量。
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