叉车安全管理制度
叉车安全管理制度参考（5篇）
叉车安全管理制度参考以下是一个叉车安全管理制度的参考：1. 叉车操作人员培训和资格要求：- 所有叉车操作人员必须接受叉车操作培训并持有相关资格证书。
- 培训内容包括叉车操作技巧、安全操作规程、事故预防和应急处置等。
2. 叉车维护和检查：- 每辆叉车都必须定期进行维护保养，并记录维修和检查的情况。
- 叉车的油、水、电等相关部件必须保持在正常工作状态。
3. 叉车使用与操作：- 叉车只能由合格的叉车操作人员操作。
- 叉车操作人员必须按照安全操作规程进行操作，包括佩戴安全帽、安全鞋、操作时系好安全带等。
- 同一时间只能有一个人在叉车上，不得超载运输。
4. 叉车操作环境与安全设施：- 叉车的操作区域必须清晰标示，并保持干净整洁。
- 操作区域必须设立合适的安全警示标志和标线。
- 被运输物品的堆放必须牢固而且稳定。
5. 危险物品和特殊情况处理：- 叉车操作人员必须按照相关规定和程序处理危险物品和特殊情况。
- 如果发生事故或紧急情况，叉车操作人员必须及时报告上级，并采取适当的措施保护自己和他人的安全。
6. 叉车事故调查和记录：- 发生叉车事故后，必须立即进行调查，并记录事故的原因和经过。
- 根据事故调查的结果，及时采取措施预防类似事故再次发生。
7. 安全宣传教育：- 定期组织叉车安全宣传教育活动，提高员工的安全意识和操作技能。
- 不定期进行叉车安全演练，提高员工应对紧急情况的能力。
注意：以上只是一个参考，具体的叉车安全管理制度需要根据实际情况进行制定和实施。
同时，也需要根据相关法律法规和企业的具体要求进行调整和完善。
叉车安全管理制度参考（二）叉车安全管理制度一、总则为了保障企业叉车使用过程中的安全，预防事故的发生，保护员工的人身和财产安全，制定本叉车安全管理制度。
二、适用范围本制度适用于企业内所有使用叉车的操作人员，包括但不限于叉车驾驶员、仓库管理员等。
三、叉车安全管理责任1. 企业领导层应对叉车安全管理负总责，确保叉车安全管理制度的实施并不断完善。
叉车使用安全管理制度（三篇）
叉车使用安全管理制度标题：叉车使用安全管理制度引言：叉车作为一种重要的物流设备，被广泛应用于仓储和物流行业。
然而，叉车操作过程中的安全风险也随之增加。
为了保障员工和设备的安全，建立一套科学严谨的叉车使用安全管理制度是非常必要的。
本文将详细介绍叉车使用安全管理制度的相关内容，包括制度的目的和优势、制度的内容和要求以及制度的实施和监督措施。
一、制度的目的和优势1. 目的：(1) 确保叉车的安全操作，减少事故发生；(2) 保障叉车操作人员的安全，提高工作效率；(3) 保护设备的安全，延长使用寿命。
2. 优势：(1) 规范了叉车使用的行为准则，减少人为失误导致的事故；(2) 提高员工的安全意识和操作技能，降低操作风险；(3) 有效防止设备的损坏，减少维修成本；(4) 促进企业管理水平的提高，提升企业形象和竞争力。
二、制度的内容和要求1. 叉车操作人员的资质和培训要求：(1) 拥有叉车操作资格证书；(2) 掌握叉车操作技能和安全知识；(3) 定期参加专业培训和考核。
2. 叉车使用规范：(1) 确保叉车操作人员在崭新作业前检查叉车各项配件的完好情况；(2) 严禁在货物高于叉车最大承载量时搬运货物；(3) 禁止超速行驶和急刹车等危险操作；(4) 禁止将叉车用于非法或不正当用途。
3. 叉车安全设施要求：(1) 安装安全标识和警示灯，提示叉车运行状况；(2) 配备有效的制动装置和紧急停车开关；(3) 定期检查维护叉车的灯光、喇叭等设施。
4. 叉车使用记录和报警要求：(1) 记录每次叉车使用的日期、时间和地点，及车辆的状况；(2) 报告叉车遇到的异常情况和故障。
5. 紧急疏散和事故处理：(1) 制定应急疏散方案和事故处理流程；(2) 培训操作人员掌握相应的应急处置措施。
三、制度的实施和监督措施1. 实施措施：(1) 领导班子要高度重视叉车使用安全管理制度，并确保实施落地；(2) 建立健全管理体系，明确责任分工和工作流程；(3) 加强培训和督导，确保员工遵守制度。
叉车安全管理制度11篇
叉车安全管理制度11篇叉车安全治理制度 1为维护保养好公司机动设备正常良好运行，以保障生产运行需要，创立一个安全和谐的工作环境。
特要求公司的机动车驾驶员遵照以下治理制度。
一、全部车辆要做到定车定员使用。
不得随便动用别人车辆。
如有特出状况是，必需经请示公司有关领导得到批准前方可使用。
二、操作人员要求和安全操作规程：1操作人员应有操作证方可操作2.严格按操作规程作业3.车辆作业前确认安全装置牢靠4.车辆例行检查要认真5.作业前要认真观看作业环境，保证安全操作空间及场地6.协作库管员，做好质量掌握7.人离机，车辆要熄火并带走钥匙8.掌握车速，空、重载选用不同的车速，严禁超速行驶9.作业中要随时了解机械运行状况，发觉问题准时修理10.铲货（夹货）要对中，做到慢起、轻放、严禁急刹车11.严禁坡道上掉头或者急转向12.作业过程中按固定路线行驶，倒车必需观查行驶路线是否安全13.车辆有特别状况则停顿行车，严禁带病行车14.做好对xxx接班工作，完整填写交接班记录15.合理使用车辆灯光、信号，过往道口、弯道做到一慢、二看、三通过三、日常规检查制度：1、检查叉车润滑油、机油、液压油、发动机冷却油油量是否足够。
2、检查轮胎气压是否正常，叉车制动是否牢靠，车辆转向是否敏捷。
3、检查叉车照明、喇叭能否正常使用。
4、检查叉车发动机能否正常工作。
5、空气滤清器每次交接班时清洗、吹扫。
6、叉车发动机在工作中要勤观看水温是否正常。
四、月修理保养制度（合力售后）：1、更换发动机润滑油。
2、发动机xxx工作（更换机油滤清器、燃油滤清器、空气滤清器）。
3、转向机构检查。
4、离合器行程检查。
5、制动行程检查。
6、发动机加速性能检查。
7、转向机构轮滑油加注。
五、年定期报检制度：每年向xxx市叉车设备安全监视检验讨论院提交年度检查申请，检验中心派出检验员对叉车整车检查、动力系检验、灯光电气检验、传动系检验、行驶系检验、转向系检验、制动系检验、工作装置检验、专用机械检验九项系统检验。
叉车管理制度9篇
叉车管理制度9篇叉车管理制度篇一1.目的订立厂内叉车操作的安全规定，确保厂内机动叉车的安全管理。
2.适用范围适用全部机动电瓶、柴油、手动液压叉车。
3.定义3.1叉车的种类按输出的动力分电瓶式、柴油式、手动液压叉车。
3.2厂内道路是指在公司管辖区域内允许车辆通行的地方。
4.职责4.1人力资源部负责特种作业驾驶培训和考核，办理特种车上岗合格证。
4.2使用部门负责叉车的日常检查和维护、保养。
5.工作程序5.1驾驶人员的培训和资格认证5.1.1叉车驾驶员必需符合《中华人民共和国道路交通法》的基本要求。
5.1.2必需通过特种作业驾驶技术、操作的安全规定、操作原理、安全学问培训和考核合格，并获得特种作业证书的员工才可操作机动叉车。
其他任何人不得操作和使用叉车。
5.1.3培训合格的叉车工每两年应复审，合格后方可上岗。
5.2叉车安全管理5.2.1驾驶叉车必需是经培训合格上岗的驾驶员。
5.3叉车的检查及维护5.3.1日常检查a）各班使用叉车前，驾驶员必需进行日常检查，做好记录，填写《叉车日常点检表》。
b）若发觉叉车的安全装置失灵或其他部件故障造成安全隐患时应停止使用叉车，填写《设备维护和修理单》，通知主管人员，待叉车修好后使用。
c）各班在交接班时，需在主管处填写《叉车钥匙管理记录表》，方可下班或上班。
d）各班在使用电瓶叉车，更换电瓶时需填写《叉车电瓶更换记录表》。
5.3.2日常维护a）操作过程中的撞、擦均应报告，以找出原因，避开再次发生。
b）叉车外观应保持完好，有损伤应立刻修复，包含油漆，为保证叉车的乾净，应避开在叉车上存放杂物，叉车司机负责对叉车外表的日常清洁。
5.3.3定期维护a）叉车的'维护和修理应由专业人员完成。
b）实心轮胎橡胶厚度小于2.5厘米时，应更换轮胎。
c）运行时间超过200小时的叉车应由专业人员进行维护保养，包含安全装置、刹车系统、液压系统和发动机油路等。
叉车使用部门填写设备维护和修理单，由专业厂家进行保养。
公司内叉车安全管理制度例文(四篇)
公司内叉车安全管理制度例文第一章总则第一条目的和依据为了保护公司员工的人身安全和财产安全，规范叉车的使用和管理，制定本制度。
本制度的制定依据为《中华人民共和国安全生产法》、《机动车驾驶培训管理规定》等相关法律法规。
第二条适用范围本制度适用于公司内所有使用叉车的员工和相关人员。
第三条安全责任公司成立叉车安全管理委员会，负责对叉车安全管理工作进行全面监管和协调。
公司领导对叉车安全工作负总责，相关部门负责叉车的日常管理工作。
第二章叉车的选择和购买第四条叉车的选择公司购置的叉车应当符合国家标准和相关规定，同时满足公司的作业需求。
叉车的选购工作由公司的相关部门负责，并在确认购买前进行充分的考察和评估。
第五条叉车的购买叉车的购买工作需经公司领导同意，并由相关部门负责具体的采购事宜。
在购买时应与供应商签订明确的购销合同，并保留相关凭证和合同。
第三章叉车的使用第六条使用资格凡使用叉车的员工，必须熟悉叉车的操作规程，取得相应的叉车驾驶证，并经过公司内部培训。
未取得叉车驾驶证的员工不得擅自操作叉车。
第七条叉车的操作叉车的操作人员必须在饮酒、疲劳或服用药物等情况下禁止操作。
在操作叉车前，应检查叉车的工况和机械部件，确保其正常运行。
操作叉车时，应按照操作规程进行，不得超载，不得超速行驶。
第八条叉车的维护保养叉车的维护保养由专人负责，定期检查和维修叉车的各项部件。
对于出现故障的叉车，应立即停止使用，并进行维修或更换。
第四章安全教育和培训第九条安全教育和培训公司定期组织叉车安全教育和培训，确保员工掌握叉车安全操作知识。
对新入职员工和新购叉车的员工，应进行专项培训和技能考核。
对于违反安全规定和发生事故的员工，应加强安全教育和培训。
第十条安全知识的宣传公司通过多种形式，如展示栏、宣传板等宣传叉车安全知识和注意事项。
公司将安全知识纳入员工考核的重要内容，对不合格者进行培训和整改。
第五章安全监管和事故处理第十一条安全监管公司设立叉车安全巡查和检查制度，定期对叉车的使用情况进行检查。
叉车管理规章制度
叉车管理规章制度8篇叉车管理规章制度篇11、叉车司机应严格执行出车前检查的规定：确认机油、水位、传动、制动系统及仪表读数正常，方能作业;如发现问题及时交维修厂处理。
2、由于叉车司机，不按公司叉车保养、使用规定，造成的车辆维修费，由叉车司机承担50%，并罚款100元/次。
3、叉车水箱开锅，必须待水温冷却后，方可开盖加水，避免开水烧伤。
4、叉车司机必须了解公司路况，在行驶过程中遇到通道、路口、拐弯、下坡、掉头时，应立即减速，并注意避让来往行人、车辆。
5、为保证安全，禁止叉车在园区内高速行驶;经劝阻无效者，管理者有权进行处罚。
6、严禁在叉车加油、检查蓄电池的时候吸烟，违者罚款100元/次。
7、叉车行驶时，除驾驶室外，任何部位不得承载人员，如发现上述情况，罚款100元/次。
8、严禁穿拖鞋驾车;严禁酒后驾车，否则，造成的一切后果由驾驶员承担，如发现上述情况罚款100元/次，二次免职。
9、不得超载作业，驾驶员应在叉货前，核实货物重量(特别是异形货物)，如超出叉车荷载重量，应及时向上级汇报，否则造成的一切后果由当事人负责。
10、未经部门主管副总批准，不得将叉车借予他人使用，违者双方各罚款100元/次。
11、非工作需要，不得将叉车驶出作业区域，违者罚款100元/次。
叉车管理规章制度篇2一、目的：1.1. 加强叉车的规范化管理，提高叉车的完好率和使用效率。
1.2. 确保叉车的安全运行，避免公司财产和人员受到损失和伤害。
二、范围：公司所有叉车和涉及的管理、驾驶和使用部门和人员。
二、职责：3.1.设备管理部：3.1.负责叉车的申购、报废、叉车驾驶员的委外培训等工作。
3.2，负责设备台账中叉车的登记、管理卡、维修记录的登记。
3.3. 负责叉车年检、大修的对外联络。
3.2.叉车维保、管理人员(公司指派的叉车维保管理人员)：3.1.1.负责叉车的日常点检、维护和保养。
3.1.2. 负责叉车用配件、燃油的控制和申购。
3.1.3.负责叉车年检、大修的联系和协调。
叉车安全管理制度范本（三篇）
叉车安全管理制度范本第一章总则第一条为了保障叉车操作人员和其他人员的安全，维护叉车设备的正常运行，并规范叉车使用和管理，制定本叉车安全管理制度。
第二章安全管理责任第二条企业应设立叉车安全管理机构，明确叉车安全管理的责任和职责。
第三条企业应根据叉车工作岗位的特点和风险评估结果，合理配置叉车操作人员，确保操作人员具备相应的安全培训和资质证书。
第三章安全操作规范第四条叉车操作人员应经过必要的培训和考核，取得叉车操作资格证书后方可上岗作业。
第五条叉车操作人员在作业前应检查叉车车况是否良好，包括刹车、喇叭、信号灯等设备是否正常，以确保能够正常工作。
第六条叉车操作人员在作业时应遵循基本的安全操作规范，包括低速行驶、不搭载超重物品、不随意变更行驶方向等。
第四章安全设备管理第七条企业应对叉车进行定期维护和检修，确保叉车设备的正常运行。
第八条叉车应配备必要的安全设备，包括反光镜、防护栏、警示灯等，以提高叉车的可见性和安全性。
第九条叉车应定期进行安全设备的检查和测试，确保其正常工作。
第五章应急处理第十条企业应制定叉车事故应急处理预案，明确叉车事故的报告和处理程序，以及相关责任人。
第十一条叉车事故发生后，应立即停止作业，并迅速采取必要的应急措施，确保人员的安全，并及时报告相关领导和安全管理机构。
第六章监督检查第十二条安全管理机构应定期对叉车的操作和管理情况进行监督检查，发现问题及时纠正，确保叉车安全管理的有效执行。
第七章处罚制度第十三条对违反叉车安全管理制度的行为，企业应及时采取相应的纪律处分措施，并及时通报相关部门。
第八章附则第十四条叉车操作人员和相关人员应遵守本叉车安全管理制度，确保叉车的安全使用和管理。
第十五条本叉车安全管理制度由企业安全管理机构负责解释。
第十六条本叉车安全管理制度自颁布之日起生效。
该范文提供了一个比较完整的叉车安全管理制度，涵盖了安全管理责任、安全操作规范、安全设备管理、应急处理、监督检查、处罚制度等方面的内容。
公司内叉车安全管理制度(5篇)
公司内叉车安全管理制度第一章总则第一条为了保障公司内叉车工作的安全，避免事故的发生，确保员工的生命、财产安全与生产设备的完好，制定本《公司内叉车安全管理制度》。
第二条本制度适用于公司内所有使用叉车及接触叉车工作的员工。
第三条公司内叉车安全工作的目标是：遵守国家法律法规，保护员工的生命财产安全，保证生产运营的顺利进行。
第四条公司内叉车工作的原则是：预防为主、综合治理、管理与监督相结合。
第五条公司内叉车安全管理的责任部门是安全环保部门，具体负责制定、完善、宣传并实施叉车安全管理制度。
第六条公司内叉车安全管理的责任人是叉车管理员，具体负责日常的叉车安全管理工作。
第七条公司内叉车工作人员必须具备相应的叉车操作证，且严格按照国家法律法规和相关标准进行操作。
第八条公司内叉车工作人员必须定期接受叉车安全培训和考核，保证其具备安全操作、维护叉车等技能。
第二章叉车操作规范第九条叉车操作人员必须熟知叉车的结构和性能特点，严禁超载、疲劳驾驶和酒后驾驶叉车。
第十条叉车操作人员必须熟悉叉车操作规程，包括但不限于启动、行驶、转向、制动、起升、降低货物等操作。
第十一条叉车操作人员应在靠边停车后，关闭叉车的电源，设立安全警示标志，并将车辆锁定。
第十二条叉车操作人员应遵守交通规则，特别是限速、禁止闯红灯、禁止逆行等规定。
第十三条叉车操作人员应维持所在区域的整洁和无障碍状态，确保其他员工的安全通行。
第十四条叉车操作人员应随时检查叉车的安全状况，发现问题及时上报和修复。
第十五条叉车操作人员应严格按照工作任务和区域要求使用个人防护装备，如安全帽、安全鞋、手套等。
第十六条叉车操作人员在操作过程中，应注意货物的平稳运输，避免震动或撞击导致货物损坏。
第十七条叉车操作人员应遵守操作区域的相关规定，如禁止烟火、禁止使用手机等。
第三章叉车维护与检修第十八条叉车管理员负责组织叉车的定期维护和检修工作，并制定相应的维护计划和检修方案。
第十九条叉车操作人员应定期检查叉车的外观、照明、制动、起动、仪表等部件的工作状态，发现问题及时上报。
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叉车安全管理制度
一目的
为规范叉车作业与管理，确保叉车行驶、作业安全，避免人身伤害和财产损失，特制定本制度。
二适用范围
本制度适用于公司范围内的所有叉车作业人员及相关管理人员。
三职责
3.1 各叉车所属部门负责本部门叉车作业人员的的日常管理工作，具有确保叉车作业人员安全、规范作业，遵守公司各项制度的职责和义务，对本部门人员有检查、监督、考核及调配权。
3.2安环部对公司所有叉车作业人员及叉车运行有检查、监督权，对叉车作业人员及相应部门负责人有考核权。
3.3 人力资源部负责对叉车作业安全考核结果的具体执行。
四工作程序
4.1叉车安全工作规定
4.1.1 只有经过培训并得到认可的操作人员才允许操作叉车，从业人员有义务保持证件的有效性。
4.1.2上岗前必须检查有关的性能状况，并检查车辆上的标牌、标识，如有问题及时修理。
4.1.3 定期检查油、水泄露，叉车各部件变形、松动情况。
4.1.4不得使用明火检查燃油油位、电解液或冷却水及泄露，检查车辆时注意不要被烫伤，不
要被车辆的棱角、锐边划伤。
4.1.5严禁私自改装叉车属具。
4.1.6 上、下叉车要使用叉车的安全踏板和安全扶手，叉车运行时不得上下车。
4.1.7 叉车启动前要确认叉车四周无人，前后换向杆中位。
4.1.8人坐稳后方可操作叉车。
4.1.9 叉车司机进入车间应穿戴工作服、安全帽、劳保鞋等人身安全防护用品。
4.1.10 发现车辆工作不正常，应立即停车，并报告给部门领导。
4.2 叉车操作注意事项
4.2.1叉车装备有头顶保护装置，驾驶人员的身体包括手和脚都应该在保护范围之内，严禁头、身体伸进门架与护顶架之间。
4.2.2 不管是否载物，禁止人在货叉下站立或行走，禁止人站在货叉上。
4.2.3 禁止用单叉起升货物，要保证货物牢固平放在两货叉上。
4.2.4不允许货物偏离货叉中心，要确保装载的重物稳定，在转弯的时候不会翻倒。
在同时装
载几件货物的时候，较重的货物应该靠近前轮。
4.2.5严禁在叉车额定的能力范围外搬运物品。
4.2.6严禁叉车搭载任何乘客。
4.2.7叉物悬空时，严禁司机离开叉车。
4.2.8严禁叉车超速行驶，负载或室内行驶速度不能超过5公里/小时，空载速度不能超过10公里
/小时。
4.2.9严禁用叉车托举人员进行高空作业，如必须进行此操作，必须经过部门负责人批准并做
好相应安全防范措施。
4.2.10不得在坡道上转弯，以免倾翻，禁止横穿斜坡。
4.2.11叉车通过十字通道、门口或其他视野不良路段要减速并按喇叭，行驶速度不得超过车辆限速的1/2。
4.2.12搬运有碍视线的货物时，必须要倒车或在向导引导下行驶。
4.2.13负载时倒车下坡，前进爬坡，空载与负载时相反。
4.2.14不论空载或负载，货叉必须在标准运行状态（货叉离地15cm---30cm）下行驶。
4.2.15叉车叉运成品木箱不得超过4层或高度不超过2.2米，叉运空箱禁止超过5层或高度不超过3米，叉运空箱时，必须在叉车门架上设立限高标杆。
4.2.16 带侧移器的叉车货叉负载升高时不能进行侧移操作，以免叉车失去平衡。
4.2.17 夜间操作使用前大灯、示宽灯，控制行驶速度。
4.2.18 叉车卸下的货物要有序地摆放在无碍通行的指定地点。
4.2.19 车辆不用时必须停在无碍生产、消防要求和其他车辆通行的平地上，铲叉降到最低位置，挂空档，拉上手制动，若必须停在坡道上，一定要有楔块垫在轮上。
4.2.20 不能让没有被授权的人员使用叉车，严禁无证驾驶，当不使用叉车的时候，应当将钥匙取走。
五奖惩
5.1 违反4.1条款的，处罚当事人50-100元/次；违反4.2条款的，处罚当事人100-200元/次。
5.2 因叉车作业人员个人原因造成他人人身伤害或者公私财物损失的，除赔偿相应损失外，可视情节轻重处罚当事人50-2000元。
5.3 对于主动承认工作失误或错误的，可以酌情从轻处罚。
5.4 对于惯犯、态度恶劣、拒不承认错误的，从严从重处罚。
5.5叉车不安全事件的考核处理原则上由所属部门进行，处理的结果要及时通报安环部备案。
5.6 所属部门未落实相关责任而由安环部调查处理的，除处罚当事人外还将追究相应部门责任人50%-100%的连带责任。
5.7 对于遵守公司各项规章制度，工作表现良好的叉车从业人员，可视情况予以100-300元奖励。
5.8 所属部门对叉车管理到位，工作上无差错、无不安全事件发生的，可视情况予以该部门负责人200-500元奖励。
5.9 以上奖励以月度为单位，由部门申请，安环部审核，总经理批准。
5.10 本制度未尽事宜可参照公司其他相关制度执行，本制度与公司《员工手册》、《员工通用安全行为奖惩规定》相冲突的，以《员工手册》、《员工通用安全行为奖惩规定》相关条款为准。
本制度自2018年1月1日起施行，最终解释权归安环部。