企业财务报表审计单元一:审计职业认知

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审计认知与技术职业能力训练(第二版)(含答案)

审计认知与技术职业能力训练(第二版)(含答案)

《审计认知与技术职业能力训练(第二版)》参考答案➢项目一审计认知任务一审计职业认识一、判断能力1.西周是我国审计制度初步形成阶段,民间审计与国家审计都在那时产生。

( )F2.纵观中外审计发展史,审计最早出现于民间,称为民间审计。

( )F3. 审计按其内容与目的不同分为国家审计、内部审计与注册会计师审计。

()F4.注册会计师审计的首要特征是独立性,它不同于国家审计和内部审计,它既独立于被审计单位,又独立于审计委托人。

( )T5. 1980年,我国成立了政府审计的最高机关——审计署,在县级以上各级人民政府设置各级审计机构。

()F6.审计的独立性是保证审计工作顺利进行的必要条件。

()T1. 错2.错3.错4.对5.错6.对二、单项选择能力1.一般进行财务审计和经济效益审计时,多采用( ),事前向被审计单位下达审计通知书和签订约定书。

CA.事后审计B.内部审计C.预告审计D.报送审计2. ( ) 是指审计的执行者。

AA.审计主体B.审计对象C.审计委托人D.被审计单位3.审计是由( )专门机构或人员,接受委托或根据授权,对被审计单位进行的审查、监督活动。

DA.政府的B.国家的C.特殊的D.独立的4.我国的最高审计机关为( ) ,组织领导全国的政府审计工作。

AA.国家审计署B. 财政部审计局C.国家审计局D.国家审计监察局5.审计组织的()是审计监督正常发挥作用的重要保证。

DA.权威性B.独立性C.客观性 D。

合法性6.正确认识(),有利于对审计概念的正确理解、审计方法的正确运用和审计监督能的进一步发挥。

BA.审计属性B.审计目标 C。

审计作用 D.审计对象7.在审计工作中,揭示审计对象的差错和弊端,属于审计的( )AA.制约性作用B.促进性作用C.建设性作用D.宏观控制作用8.审计按其主体分类,是审计的( )。

AA.基本分类B.其他分类C.技术分类D.综合分类9.对被审计单位一定期间的财务收支及有关经济活动的各个方面和资料都进行审计,这种审计种类称为( )AA.财务审计B.全部审计C.内部审计D.专项审计10.按照预先规定的时间进行的审计,称为( )DA.事前审计B.事中审计C.事后审计D.定期审计1.C2.A3.D4.A5.D6.B7.A8.A9.A 10.D三、多项选择能力1.我国审计监督体系的组成内容包括( ) BCDA.专项审计B.国家审计C.内部审计D.独立审计2.审计作用通常包括( ) CDA.监督B.评价C. 制约性D.促进性3.审计主体包括( ) ABDA.国家审计机关B.内部审计机构C.公司经理D.注册会计师4.审计的特征有( ) .ABCA.权威性B.公正性C.独立性D.建设性5.审计的三方关系人是指( )。

审计职业认知小结

审计职业认知小结

审计职业认知小结1、审计工作流于表面,年报审计重程序,不重实质的现象非常普遍。

我知道一家公司,是经某国内大型所(排行前十几名吧)审计的,年年无保留,公司业绩也是年年增长。

直到有一天,该公司财务主动承认存货做假,金额有个两千万左右吧(承认的主要原因是现金流不够了,实在做不下去了,业绩可以做假,现金没法做假呀!)后来细查,做假少说也有五六年了,公司实际亏损,但账面年年都盈利,手法也是简单粗暴,就是少转成本,多转利润。

可就是这么简单,多名注册就是没有发现。

是水平不够么?做假做个一两百万,一时查不出来有可能,一两千万,又不是什么大公司,账也很简单,长时间查不出来,几任注师都查不出来,只能说是态度问题了。

年报审计时间短,任务重,所以风险测评流于形式,实质性程序也是流于形式,审计程序成填空题,填完了事。

2、人员变动过于频繁,审计人员过于年轻化,经验不足。

以前大所审计总监级别总要40岁左右的,现在不到30的审计总监也有了,不是因为人才难得,而是因为实在找不到人了,在事务所,尤其是大所工作几年就不想出差了,平时接触的都是大公司,转个行很容易,最后事务所人才两极分化严重,资深的业务水平的确了得,但都是高层,主要工作是拉业务谈判,与审计沾边的也是辅导、指导上市之类的工作,查错防弊高手们是不屑干的。

还有就是一大群年轻人,学历、资格肯定没问题,但就是没经验,因为有经验的大部分都离职了。

3、管理经验,尤其是企业管理经验严重缺乏。

年轻人没经验可以慢慢积累,离职率高可以升职加薪提高福利把人留住,但光靠这些解决不了企业管理缺乏的问题。

现在的审计人员有相当一部分工作经历是这样的:大学4年主要是学习考证,一出学校笔试、面试就进事务所了,经过简单培训(有的还没有经过培训,现在四大的入职培训好像也大不如以前了)就开始参加工作,工作的主要内容就是走程序,收材料,出报告,一家做完换一家,走马观花。

由于事务所的内部管理是扁平化的,真正的企业管理经验很多人是不具备的。

《审计实务》项目一审计岗位认知

《审计实务》项目一审计岗位认知
按审计的方式分类
2、局部审计 3、专项审计
1、就地审计 2、报送审计
按审计的动机分类
1、强制审计 2、委托审计 按审计实施的时期分类 1、事前审计 2、事中审计 3、事后审计
二、 认识审计组织及人员
【引导案例】小李,小王,小张是中央财经大学2012届会 计专业毕业生,他们三人在校期间是同班同学,关系较好 ,毕业后大家都有幸从事专业工作。其中,小李在审计局 工作,小王在会计师事务所做审计助理,小张在企业做内 部审计助理。 【要求】请简述这三位同学都是从事审计工作,他们工作 的共同点在哪?彼此工作的侧重点有何不同?
3.认识审计组织和审计人员的类型和职责范围; 4.理解并掌握审计人员的行为准则、职业道德规 范和法律责任的形成。
能力目标
1. 能够认识审计的 主体、对象、目标 和职能; 2. 能够认识职业道 德和行为规范。
重点和难点:
1.审计产生的动因、审计特征、主 体、对象、职能。
2.审计的本质、审计的业务范围。
理解审计定义
理解审计定义:审计本质、审计主 体、审计对象、依据、目标、报 告、方法、审计与会计的关系。
美国会计学会的概念(1973年) 审计是一个系统化过程,即通过客观地获取和
评价有关经济活动与经济事项认定的证据,以证
实这些认定与既定标准的符合程度,并将结果传 达给有关使用者。 审计是一个系统过程
业务范围扩展到代理纳 税,会计服务、投资咨询 ,管理咨询
3)财务报表审计阶段
审计技术发展:抽样审 计方法得到广凡采用,制 4)现代审计 度基础审计得到推广,风 5)风险导向审计 险导向审计和计算机辅助 审计技术得到广泛采用 “四大”国际会计师事务所 普华永道、安永、毕马威、德勤
英国“南海公司”破产审计案启示

审计岗位认知

审计岗位认知
• D.结合长期股权投资减值准备科目,将其与报表 数核对是否相符
• 【答案】ABD
1-3、与列报相关的认定与具体审计目标
认定 各类认定的含义 具体审计目标
发生及权 披露的交易、事项和其 发生的交易、事项,或与
利和义务 他情况已发生,且与被 被审计单位有关的交易和
审计单位有关
事项包括在财务报表中
完整性 所有应当包括在财务报 应当披露的事项有包括在 表中的披露均已包括 财务报表中
其他来源获取的审计证据更可靠; 2)内部控制有效时内部生成的审计证据比内部控制
薄弱时内部生成的审计证据更可靠; 3)直接获取的审计证据比间接获取或推论得出的审
计证据更可靠; 4)以文件、记录形式(纸质、电子或其他介质,如短
信、通话记录)存在的证据比口头的证据更可靠; 5)从原件获取的证据比从传真件或复印件获取的证据
注册会计师、治理层、管理 层的关系
注册 会计师
沟 审通 计
聘任 双项沟通
治理层
管理层 编 制

沟 通
免 监 督
监 督 批

财务报表
制作:
(二)注册会计师的责任
1.基本原则:按照中国注册会计师审计准则的规定对 财务报表发表审计意见是注册会计师的责任。 2.CPA对财务报表审计的一般原则:遵守职业道德规 范、遵守质量控制准则、遵守审计准则 3.保持职业怀疑态度
更可靠。
制作:
3.充分性与适当性的关系
• (1)审计证据的数量受审计证据质量的影 响,审计证据质量越高,所需审计证据数 量越少;
• (2)审计证据的质量存在缺陷无法依靠获 取更多的审计证据数量来弥补。
• 【例题】L注册会计师在对F公司2005年度财务报 表进行审计时,收集到以下六组审计证据: –(1)收料单与购货发票 –(2)销货发票副本与产品出库单 –(3)领料单与材料成本计算表 –(4)工资计算单与工资发放单 –(5)存货盘点表与存货监盘记录 –(6)银行询证函回函与银行对账单

审计岗位职责方面理解与认识(共2篇)

审计岗位职责方面理解与认识(共2篇)

审计岗位职责方面理解与认识(共2篇)第1篇:审计与工程部工作职责及其工作人员岗位职责审计与工程部工作职责及其工作人员岗位职责一、工程管理工作职责(一)在集团领导的指导下,有效、合理、控制各项工程的资金支出。

(二)负责对集团工程项目建议书的技术性及投资概算的审查,参加可行性论证结果的预审。

(三)负责、协助工程项目立项后,凭立项报告下达任务委托单或签合同。

(四)负责集团工程咨询、施工图设计委托,协助工程项目的优化设计,组织图纸会审。

(五)配合相关总公司办理新建工程相关报建手续(六)负责集团工程招投标(施工单位、材料、设备等)日常管理事务。

(七)负责集团工程建设的监督、指导、考评工作。

(八)负责工程项目总体进度规划的编制及相关工程款支付计划。

(九)负责集团工程项目的预(概)算工作,各类工程合同文件的修订、审核工作,材料签证等工作。

(十)检查、督促、控制工程项目的管理工作,包括进度、质量、投资控制,合同管理,信息管理,安全环境管理,内外协调工作。

(十一)工程实施过程中重大变更设计的审查、批准和现场变更确认工作。

(十二)定期组织工程项目例会,组织或参加专项验收,组织协调集团工程的竣工验收;督促施工单位向使用单位办理移交手续,合格工程报建设行政管理部门备案;负责集团工程资料的审核归档、备案工作。

(十三)工程建设信息的收集、报告、整理、归档工作。

(十四)职工教育培训工作。

(十五)完成领导交办的其他工作。

第2篇:对项目管理主管岗位的认识及履行该岗位职责的思路与设想对项目经理岗位的认识及履行该岗位职责的思路与设想一、团队建设在一个项目中团队建设是重中之重,只有将整个项目所有的人都凝聚在一起,扭成一团,那样团队才可能发挥极大的潜能,在工作中遇到困难时通过大家的共同努力才能迎刃而解,在这方面,要项目成员认同公司、热爱项目、对公司有一种归属感,怎样才能够做到这一点呢?这与公司的鼎力支持分不开,但很大程度上是在于项目经理如何对公司有关政策的宣传及对项目成员的关注程度,了解项目成员的根本需要,阐明团队与个人之间密不可分的关系,使其明白到团队的重要性。

审计面试职业规划

审计面试职业规划

审计面试职业规划一、自我认知(一)职业兴趣我喜欢从事高效有序性的工作,包括企事业或行政单位的职业经理人具体的执行工作或是行政工作。

愿意执行上级的命令,自己也有意寻求担任领导工作,习惯于自己对事情做判断和决策。

不喜欢那些模棱两可的指示。

通常忠诚、可靠、自我控制能力强。

既不喜欢从事笨重的体力劳动,也不喜欢在工作中与别人形成过于紧密的联系。

对于明确规定的任务可以很好完成。

(二)职业能力通过的职业发展测评和分析,了解到自己有着较高的基本智能,有着良好的推理分析能力及比较不错的语言沟通能力,同时也具备了良好的人文素养和交际能力。

经过长时期学校及社会的教育和培养,不论是相关的专业能力还是实践要求基本符合社会需求。

相信对以后所选择的工作能够很快地适应和很好地胜任。

(三)个人特质我为人较宽容,能包容别人过失,并忘记不开心的事情,让生活轻松,会受别人观点影响,但也在他人观点中“取其精华”,不断自我完善,当不开心的时候,喜欢自己消化,尽量不影响他人情绪,有一定的自我防卫,会从实际出发,思考分析问题要害。

比较稳重,基本不会做出冲动的事。

同时也喜欢尝试新事物,喜欢创造,不喜欢生活千篇一律,在相对规律的一段时间后会乐于做与日常不同的事。

(四)职业价值观我的职业价值观主要包括家庭取向、经营取向及志愿取向。

愿过十分平淡但又安定的生活,珍重同家人的团聚。

为人踏实,生活态度保守,不敢冒险。

有较高的稳定性和忠诚度;做事勤奋踏实;重视同事个人情感。

但是处事比较保守;工作状态易受家庭影响不愿受别人指使,凭自己的能力拥有自己的“小城堡”,不愿受他人干涉,想充分施展本领。

独立性强;主动行动;有强烈的成就动机;但有时可能比较固执富有同情心,能把他人的痛苦视为自己的痛苦,不愿干表面上哗众取宠的事,把默默地帮助不幸的人视作无比快乐。

喜欢帮助别人;不计较个人利害得失;但易受他人或环境影响;(五)胜任能力我的优势能力主要在于推理能力、文字组织表达能力、敏知能力、自主学习研究和自我完善能力及领导能力、判断决策能力。

审计员的职业认知

审计员的职业认知

审计员的职业认知
审计员是一种专业的职业,主要负责对公司的财务状况、业务活动和内部控制进行审查和评估。

他们的职责是确保企业的财务报告真实、准确,企业的内部控制有效,以及合规性和法律遵循性得到保障。

审计员在职业认知方面,具有以下几个重要特点。

审计员需要具备扎实的专业知识和技能。

他们需要熟悉财务会计、税法、审计准则和内部控制等方面的知识,以便能够准确地评估企业的财务状况和业务活动。

同时,审计员还需要具备分析和判断的能力,能够发现潜在的风险和问题,并提出合理的建议和改进措施。

审计员需要具备严谨的工作态度和高度的责任心。

审计工作对准确性和可靠性要求极高,因此审计员需要细致入微地进行审查和分析,确保审计结果的准确性。

他们还需要对自己的工作结果负责,保证审计报告的真实性和客观性。

审计员还需要具备良好的沟通和协作能力。

在审计过程中,审计员需要与公司的管理层和其他部门进行沟通和合作,收集必要的信息和数据,了解公司的业务活动和内部控制情况。

他们还需要与团队成员进行有效的协作,确保审计项目的顺利进行。

审计员还需要具备高度的职业操守和道德规范。

审计工作涉及到对公司的财务信息和内部控制的评估,因此审计员需要保持客观、独立和诚实的态度,不受任何利益干扰,保护客户的利益和公众的利
益。

总的来说,审计员是一种专业严谨、责任重大的职业。

他们通过专业的知识和技能,以及扎实的工作态度和道德操守,为企业的财务报告和内部控制提供独立、客观和可靠的评估,保障企业的经营和发展。

审计岗位职责的认识

审计岗位职责的认识

审计岗位职责的认识概述审计岗位是一个重要的职位,担负着对组织进行内部控制、风险管理和财务合规性评估等任务的责任。

通过审计,可以评估和改善组织的运营效率、风险管理和信息披露等方面。

在这篇文章中,我将探讨审计岗位的职责、重要性以及对组织的作用。

审计岗位职责1. 内部控制审计:审计师负责评估和监督组织的内部控制体系,包括审查和评估风险管理政策和流程、数据处理和保护措施等。

通过审计,可以帮助组织发现和解决内部控制上的问题,保护组织免受欺诈和重大错误的影响。

2. 财务审计:审计师负责审计组织的财务报表,确保其准确性和合规性。

审计师会检查公司的账户、凭证和交易记录等,与公司的实际状况进行核对。

财务审计可以检测潜在的错误、误报和欺诈行为,提高财务信息的可靠性。

3. 合规性审计:审计师负责评估组织是否符合适用的法律法规和行业准则。

他们会审查组织的政策和流程,确保其符合相关要求。

合规性审计有助于减少组织的法律风险和处罚,并保护公司的声誉和利益。

4. 绩效审计:审计师负责评估组织的绩效和运营效率。

他们会检查组织的目标和策略,并评估其实现情况。

绩效审计可以帮助组织发现运营上的问题,提供改进建议,并提高组织的效率和竞争力。

5. IT审计:随着信息技术的迅速发展,审计师也要负责评估组织的IT系统和数据安全。

他们会检查数据的完整性、保密性和可用性,并评估IT系统的控制措施。

IT审计有助于保护组织的信息资产,减少潜在的数据泄露和网络攻击风险。

审计岗位的重要性审计岗位在组织中的重要性不言而喻。

以下是几个原因:1. 发现问题和风险:审计师通过对组织的审计,可以帮助发现问题和风险。

他们通过分析数据和流程,评估组织的内部控制和合规性,及时揭示可能存在的错误、欺诈和违规行为。

2. 提供改进建议:审计师不仅仅是问题的发现者,还是问题的解决者。

他们会根据审计结果提供改进建议,帮助组织优化内部控制、减少风险和提高运营效率。

3. 保护利益和声誉:审计师的工作有助于保护组织的利益和声誉。

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《审计学原理及实训》教学案例和专题拓展单元一:审计职业认知案例1:国家审计起源——西周时期的国家审计雏形一、背景概述周朝,是由商朝的属国经周氏族在长期的诸部族战争中逐步发展强盛、在武王时举兵伐商建立的,位于今陕西渭水中游以北地区。

西周建立后,在政治上实行“分土封侯”制度,周王将在战争中夺来的土地和奴隶赐给诸侯、大夫等各级贵族,诸侯再把其中的大部分赏赐给卿大大。

形成“天子——诸侯——卿大夫”的宝塔式奴隶制统治结构。

西周的主要生产资料是土地,土地所有制属奴隶主贵族国家占有制。

西周的农业、手工业和商业同时得以发展,建立起以农业生产为主体的社会经济体系。

随着西周时代的社会政治、经济的进步和发展,经济关系日趋复杂,统治阶级驾驭经济和实施统治的难度增加,形成了强化财政收支核算和临控的需要。

统治者意识到要维护其统治地位,有必要配备官员戒设立一种机构来对国家财政收支活动及记录实施严格的监督和控制,为此委派了精明、可靠的官吏开始从事对财政收支的监督。

据(周礼》记载,西周在天子(周王)之下设天官(冢宰)、地官(司徒)、春官(宗伯)、夏官(司马)、秋官(司寇)、冬官(司空)六官。

天官冢宰为长,辅佐周王总理国务大事,独揽财计大权,掌管财政支出、会计核算、审计监督。

天官之下设小宰和司会,司会掌管会计;小宰掌管财物、财政筹划及支出、政治经济监察;小宰之下设宰夫行使外部审计之权。

其审计方式即定期不定期对王朝的各财物保管部门就地稽察,实地审核财物出入,稽察官吏治绩,监督整个王朝的财政收支情况;每界旬、月、年终要求王朝财物保管部门将一切账册和会计报告送呈宰夫,由其勾考、核验,二、具体分析西周时期国家审计的形成有其特定的政治及经济背景和历史必然性。

从周武王灭商到周幽王统治崩溃(公元前11世纪——前771年)史称西周时期。

西周时期是我国奴隶制社会发展的鼎盛时期,政治和经济空前发展,国家组织和政治经济体制初步形成。

在政治上建立起自上而下层层分封的宝塔式统治制度;在经济上农业有了进一步的发展,促进了手工业和商业的发展,社会财富增加,货币也由贝币发展到铜币。

政治经济的发展必然导致国家机构膨胀,致使财政收支迅速增长,周王不可能亲自审理一切财政事务,只能派宰夫代为行使计财监督之权。

可见,西周时期国家审计雏形的产生,有其政治经济和社会背景。

国家审计在西周形成是历史的必然。

西周时期国家审计的基本特征体现在审计性质、官职设置、审计职能及方式等方面。

西周时期的审计为巩固周王朝统治服务,具有国家审计性质;在周王朝政府配备专司经济监督的审计官吏——宰夫独立于司会(会计),在国家财政经济管理中具有一定的地位和权力,体现出原始的分权控制和计财牵制思想。

西周时期审计官吏——宰夫专司经济监督,已经明确显现经济监督的职能;西周时期审计采用了先进的审计方式:即送达审计方式和就地审计方式。

但是,西周时期的国家审计制度因受当时的政治经济环境影响,有一定局限性,如尚无独立的审计机构、审计工作尚未体现超然独立等。

西周时期审计对后世国家审计发展具有重大意义和深远影响。

西周审计不仅标志我国国家审计的起源,同时展现了国家审汁的初步形态,为后世国家审计确立了良好的开端。

西周时代的审计制度及审计方式均具有一定的先进性,如宰夫独立于财计部门,可以审查和考核王朝的各级部门,查出问题可直接呈报冢宰或国王,体现一定的独立性和权威性,其对后世国家审计制度的确立具有重大影响;西周时期采取的就地稽察和送达审计方式,对后世审计的发展影响深远,两种审计方式均沿用至今。

现代审汁仍将就地审计和送达审计作为基本审计方式。

总之,我国西周时代的审计制度对世界审计发展具有深远影响。

著名的美国会计学者查特菲尔德在其所著《会计思想史》中指出:“在内部管理、预知和审计程序方面,西周时代在古代社会是无与伦比的。

”案例2:民间审计起源——英国“南海公司”破产案一、基本案情“南海公司”始创于1710年,主要从事海外贸易业务。

公司成立10年经营业绩平平。

1719年至1720年之间,公司趁股份投机热在英国方兴未艾之机,发行巨额股票,同时公司董事对外散布公司利好消息,致使公众对股价上扬增加了信心,带动了公司股价上升。

1719年,南海公司股价为114英镑,到1720年3月股价升至3 00英镑,1721年7月公司股票价格高达1050英镑,公司老板不伦特决定以高于面值数倍的价格发行新股。

一时间南海公司股价扶摇直上,一场股票投机浪潮席卷全国。

英国议会为了制止国内“泡沫公司”的膨胀,于1720年6月通过了《泡沫公司取缔法》,随之一些公司被解散。

许多投资者开始清醒,并抛售手中所持股票。

股票投资热的降温,致使“南海公司”股价一路下滑,到1720年12月,“南海公司”股价跌至124英镑。

年底,英国政府对“南海公司”资产进行清理,发现其实际资本所剩无几。

而后,“南海公司”宣布破产。

“南海公司”破产,犹如晴天霹雳,震惊了公司投资人和债权人,数以万计的股东及债权人蒙受损失。

当证实了百万英镑的损失落在自己头上时,纷纷向英国议会提出严惩欺诈者并给予赔偿损失的要求。

英国议会面对舆论压力,为平息“南海公司”破产引发的风波,于1720年9月成立了由13人组成的特别委员会,秘密查证“南海公司”破产事件。

在查证中发现该公司的会计记录严重失真,并有明显的篡改舞弊行为。

为此,特别委员会特聘请伦敦市霍斯特·莱思学校的会计教师查尔斯·斯内尔对“南海公司”账目进行审查。

斯内尔应议会特别委员会的要求,通过对“南海公司”会计账目的审核,于1721年编制了一份题为(伦敦市霍斯特·莱思学校的习字教师兼会计师查尔斯·斯内尔对索布里奇商社会计账簿检查的意见》的查账报告书,指出了公司存在的舞弊行为,但没有对公司编制虚假账目的目的表示自己的意见。

英国议会根据斯内尔的审计报告书,没收了全部公司董事的个人财产,将公司一名直接责任经理押进了英国伦敦塔监狱。

为此,查尔斯·斯内尔成为世界民间审计的最早先驱者,他编制的查账报告是世界最早由会计师编制的审计报告。

与此同时,英政府颁布了《泡沫公司取缔法》,主要目的是防止不正常的股份投机,对股份公司的成立严加限制,以保持资本市场的稳定,保护投资者及债权人的利益不受侵害。

1828年,英国政府根据国内经济发展对资金的高度需求,重新认识股份公司的经济意义,撒消了1720年的《泡沫公司取缔法》,1834年以后又通过了由国王授予特许证来设立股份公司的法案。

英国议会又于1844年颁布了公司法,从而促进并规范了股份公司的发展。

二、具体分析1.英国“南海公司”破产审计案的历史意义及对现代民间审计产生的深远影响。

英国“南海公司”破产审计案开创了近代民间审计的历史先河,对世界民间审计的发展具有里程碑的意义和影响。

始于18世纪60年代的工业革命推动了英国经济的发展,股份公司随之诞生和发展,在股份公司诞生的那一刻起就将审计的发展纳入了新的历史时期。

可以说,股份公司的发展孕育了现代民间审计的产生,英国“南海公司”破产案造就了世界第一位民间审计师,同时也揭开了民间审计发展的序幕。

在民间审计发展的200多年历史中,人们研究和探讨民间审计理论及实务,均将英国“南海公司’’破产审计案作为时间起点,并将此案例作为世界第一起正式民间审计案例。

可见,英国“南海公司”破产审计案对世界民间审计发展意义重大、影响深远。

2.股份公司发展对民间审计的客观需要。

通过对英国“南海公司”破产审计案例的深入研究,可以揭示股份公司发展对民间审计在客观上的迫切需求,以及在股份公司发展的经济环境中,民间审计产生的历史必然性。

英国“南海公司”破产审计案例的发生,说明建立在所有权与经营权分离基础上的股份公司,其经营具有委托性质。

由于受种种原因和条件的限制,投资者即公司股东和债权人不可能直接接触公司经营的各个方面,要了解公司经营的详细情况必须借助于其会计报告。

但是股东和债权人要得到公司真实,准确、客观的会计信息决非易事,这在客观上要求与公司无利益关系的熟悉会计语言的第三者就公司会计报告的真实性和准确性提出证明,以便将客观、可信的会计信息提供给公司股东及债权人。

这样一方面可控制经营者为所欲为,损害投资者利益;另一方面可以使股东及债权人正确决策。

否则,投资者与经营者的经济责任关系难以维系,股份公司难以存在和发展。

3.股份公司规范及民间审计发展对公司立法的客观要求。

通过英国“南海公司”破产审计案例的研究可以看出,股份公司的存在需要民间审计及公司立法,民间审计发展对公司立法同样有着客观要求。

股份公司的发展对发展资本市场、推动社会经济发展具有重大作用,但若在法律上不加规范、缺乏社会监督则势必引起社会经济秩序混乱。

1720年英国“南海公司”破产案件之后,英政府开始重视对股份公司的规范。

181 5年英国第一次出现经济危机,尔后每隔3至10年重演一次,每次都有大批股份公司倒闭,大量股东和债权人蒙受损失。

面对严峻的现实,英国政府进一步认识到制定法案对股份公司进行社会监督的重要性,1844年的《公司法》就是在这样的背景下制定的。

该公司法明确规定鼓励公司采取股份公司形式,明文规定股份公司账簿经董事以外的第三者审查。

1845年又公布了新的公司法条款,增设了必要时可以聘请会计师协助办理审计业务的条款。

新的公司法条款为民间审计的发展开创了一个良好的开端。

专题拓展:非审计服务影响审计独立性的研究所谓的非审计业务是指除审计业务以外的其他业务,是会计师事务所向客户提供并收取一定费用的多种服务,如税务咨询、管理咨询、法律咨询甚至技术咨询等。

审计界对非审计服务影响审计独立性问题的研究,存在两种相互对立的观点:一种是非审计服务影响了审计的独立性,甚至可能导致审计失败;另一种则正好相反,认为向同一客户同时提供审计服务和非审计服务,不仅不会影响独立性、反而会提高审计效率。

一、非审计服务有损审计独立性非审计服务有损审计独立性该观点认为:注册会计师向同一客户同时提供审计服务和非审计服务,可能淡化会计师应有的职业谨慎,从而使会计师偏离超然独立的立场,甚至因此导致失败。

非审计服务影响审计独立性,主要表现在以下几个方面:一是“利益冲突”。

高额的非审计服务收入可能导致事务所对客户形成财务依赖,进而导致注册会计师在与客户发生意见分歧时放弃原则;另一方面当非审计服务的收费超过审计服务的收费时,便会在非审计服务与审计服务之间形成市场竞争,造成审计服务竞争力趋弱,注册会计师会将更多的精力集中于非审计服务,对审计服务的质量有一定影响。

二是“角色冲突”。

非审计业务的管理顾问性质可能将注册会计师置于公司的管理位置,而在进行审计业务时,扮演管理角色的注册会计师,可能难以客观地评价与判断企业业务活动和交易性质。

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