2014年万能会议总结讲话稿
万能会议总结讲话稿通用版

万能会议总结讲话稿通用版尊敬的各位领导、各位嘉宾,大家好!首先,我要感谢各位莅临本次会议,为我们的交流与学习提供了宝贵的机会。
在这个万能会议总结讲话稿中,我将向大家介绍一种通用版的会议总结方式。
回顾过去的一段时间,我们经历了许多挑战和机遇。
在这个万能会议中,我们的目标是梳理出我们的成果和不足,并为未来的发展制定明确的计划和行动。
下面,我将按照时间轴,从开会准备、会议进行到会后跟进,将会议的每一个环节进行总结。
首先是开会准备。
在这个阶段,我们需要明确会议的目的和内容,确定参会人员,并提前发放有关资料和议程安排。
同时,我们还需准备好会议的场地、设备和人员安排等。
通过这些准备工作,我们可以提高会议的效率和质量,为会议的顺利进行打下坚实基础。
接下来是会议进行。
在会议开始前,我们首先要进行开场致辞,对大家的到来表示欢迎和感谢,并简要介绍本次会议的目的和议程安排。
之后,我们进入会议的主要议题。
在讨论环节中,我们要充分发扬民主、讲求公平,鼓励参会人员积极发言,畅所欲言,以便获取更多的意见和建议。
同时,我们要保持会议秩序,注意言辞的文明和控制讨论的时间,确保每一个议题都能得到充分的讨论和决策。
在决策环节中,我们要根据各方意见,对问题进行充分权衡和分析,制定出切实可行的解决方案。
最后,在会议结束前,我们还需进行总结发言,概括会议的成果和要点,并展望未来的发展。
最后一步是会后跟进。
在会议结束后,我们要对会议进行总结和评估,分析会议的效果和问题所在,以便不断改进和提高我们的工作水平。
同时,我们还需将会议的决议和行动计划具体落实到位,明确责任人和时间节点,确保各项工作顺利推进。
此外,我们还要及时收集和整理会议的相关资料和记录,方便后续的回顾和追踪。
在今天的会议中,我们充分表达了对过去一段时间工作的肯定和对下一阶段工作的期望。
我们在团队合作、项目推进以及人员培养等方面取得了一系列成果,但我们也面临着一些挑战和不足之处。
通过本次会议,我们明确了未来的工作方向和目标,并制定了相应的计划和措施。
万能会议总结讲话稿3篇

万能会议总结讲话稿3篇会议总结讲话稿一:尊敬的各位领导、各位同事们:今天我们参加的这场会议已经结束了,为期一天的研讨和交流让我们收获颇丰。
感谢各位领导和同事的耐心聆听和积极参与,让会议取得圆满成功。
在这次会议中,我们充分发扬了团队协作,共同讨论了关于公司未来发展的战略计划以及解决现有工作中的瓶颈问题。
大家围绕着这个主题,进行了深入的探讨和交流,展现了自己的专业素养和创新意识。
同时,我们也意识到还存在一些问题,比如某些方面的理解还存在较大的差距,需要我们在今后的工作中更加深入地进行思考和探讨。
我们也认为,这种困难是我们前进的动力,我们有信心克服这些挑战,让公司在未来发展中更加稳健。
最后,我代表公司全体员工,对各位的辛勤付出表示感谢,也期待我们未来的努力和前行。
谢谢大家!会议总结讲话稿二:尊敬的各位领导、各位同事们:今天的会议即将结束,首先我代表公司全体员工,对各位领导在这次会议中所做出的精彩发言表示感谢。
在会议上,我们共同探讨了公司未来的发展方向及各个部门的工作计划。
在这个过程中,也展现了我们公司员工的整体素质和各自的专业能力。
在这次会议中,我们也意识到自身存在很多不足之处,但也希望通过今后的工作实践,弥补这些不足,并实现公司紧密团结向前发展的共同目标。
我们也认识到,就算面对诸多的困难和挑战,我们也必须始终坚持前行。
作为公司的一份子,我们有责任和义务为公司的发展一直携手前行,共同构建一个更强大的企业。
最后,再一次感谢所有的领导和同事们,让我们一起为公司的明天而努力吧!会议总结讲话稿三:尊敬的各位领导、各位同事们:今天我们召开的这次会议即将结束。
在全体领导、同事们的共同合作和积极参与下,本次会议取得了圆满成功。
在这次会议中,我们深入探讨了公司当前业务的发展方向和重要性,以及如何更好地提高各个部门的工作效率,组织协调和团队合作。
通过讨论和交流,我们不断总结和完善已有的业务管理模式,加强对具体问题的思考,为公司今后的发展点明了方向,为业务的创新和提高做出了贡献。
万能会议总结讲话稿

万能会议总结讲话稿尊敬的各位领导、各位同事:大家好!感谢各位能够抽出宝贵的时间参加今天的会议,我很荣幸能够在这里向大家汇报本次会议的主要内容和重要决策。
首先,让我对本次会议的召开表示衷心的感谢,并向各位领导和同事们表示真诚的敬意。
一、回顾本次会议的目的和重要性本次会议的主要目的在于总结过去一段时间的工作,并对未来的发展方向进行讨论和决策。
我们都知道,一个好的会议是组织协调工作、统一思想、解决问题、促进发展的重要平台。
而万能会议恰恰是一种高效且灵活的会议形式,可以促进信息的分享和交流,加强各方之间的合作与沟通,提高工作效率。
二、总结本次会议的讨论内容和结果在本次会议中,大家聚焦了以下几个重要议题:1. 工作总结与展望:我们对过去一段时间的工作进行了全面的总结并展望了未来的发展方向,以此来评估我们的工作成果和面临的挑战。
2. 问题分析与解决:我们针对当前工作中存在的问题进行了深入分析,并采取了具体措施来解决这些问题。
通过集思广益,我们获得了许多宝贵的建议和意见。
3. 制定具体计划:为了实现我们的目标,我们在会议中制定了具体的计划,并安排了相应的时间表和责任人。
这将有助于我们更好地组织和安排工作,提高工作的效率和质量。
4. 促进协作与合作:我们强调了团队合作的重要性,提倡各部门之间的积极配合与沟通。
只有加强协作,我们才能更好地实现工作目标,为企业的发展作出贡献。
通过本次会议的讨论和决策,我们制定了一系列的工作计划和目标,具体内容如下:1. 加强市场推广与销售工作,提高产品知名度和市场占有率。
2. 深化品牌建设,提升企业形象和知名度。
3. 加强研发创新,推动产品质量不断提升和升级。
4. 加大对员工培养和激励的力度,提高员工的工作积极性和创造力。
三、对本次会议的总结与展望本次会议是一次成功的交流与协商,参会人员的积极参与、热情发言和中肯建议,为我们制定了未来的发展方向和具体计划。
但是,我们也深知这只是一个新起点,实施计划和目标的过程并不容易。
会议总结万能模板(精选13篇)

会议总结万能模板(精选13篇)会议总结万能模板(精选13篇) 总结是把⼀定阶段内的有关情况分析研究,做出有指导性结论的书⾯材料,写总结有利于我们学习和⼯作能⼒的提⾼,我想我们需要写⼀份总结了吧。
那么总结应该包括什么内容呢?下⾯是⼩编整理的会议总结万能模板,仅供参考,⼤家⼀起来看看吧。
会议总结万能篇1 两天的⾏政流程⼤改造会议终于落下帷幕了,但这对我们来说才刚刚开始,更多的挑战更多的机遇在等着我们,我们唯有⽤⼼学习,⽤⼼实践⽅能从中吸取经验跟教训。
对于⼀个刚刚毕业,可以说是毫⽆⼯作经验的我来说,来到⼤友富⼯作学习到了很多东西。
还记得第⼀天来⾯试的时候,看到⼤友富的同事各个都很热情,这⾥⼯作⽓氛很好,⼼⾥暗⾃偷笑,以后的⼯作⽓氛肯定很融洽。
但当这⾥的⾏政⼩张跟夏总跟我说了句话“我们这⾥的⼯作节奏很快,事情很多,每天都忙碌”的时候,当时⼼⾥有点⼩担⼼,怕怕的,但是还是告诉⾃⼰没有经历没有做过怎么知道⾃⼰不⾏,所以当时就做了个决定我要努⼒做好这份⼯作。
开始投⼊这份⼯作时,慢慢的发现了⾃⼰好多的不⾜,很多的事情都不能够做到上级想要的,不能达到上级的要求,还记得第⼀次做周报时出现了很多错误,还因为这个李总专门给我们⾏政上了⼀课。
当时体会颇深,进⽽周报的准确度也慢慢的随之提升。
再还没开这个⾏政流程⼤改造会议之前,感觉⾃⼰整天忙忙碌碌,好像做事也没什么效率,⽼是在抱怨⾃⼰事情多很累,但是也从没想过要⽤什么办法来解决。
但是经过李总给我们分析,⼤家⼀起讨论⼀起梳理解决后,发现⾃⼰⽋缺的太多太多。
在售后这个⽅⾯,可以说是⼀点经验都没的我,刚刚进⼊这个⼯作,感觉⾃⼰就像⼀只⽆头苍蝇⼀样瞎碰乱撞,但是经过李总细⼼的帮我们分析梳理程序后,清楚了很多,也告诉⾃⼰要好好努⼒,尽量做好最好。
希望在售后这⽅⾯学习到更多的知识。
能够来到⼤友富⼯作我感动很荣幸,很感谢李总愿意花那么多的时间来帮我们梳理⼯作,解决我们⼯作中所存在的问题。
万能会议总结讲话稿(精选)

万能会议总结讲话稿(精选)尊敬的各位领导、各位同事:大家好!首先,我代表公司向大家致以诚挚的问候和崇高的敬意!在这个万能会议上,我有幸能够站在这里向大家做一份总结讲话,我深感荣幸和责任重大。
回顾过去一段时间的工作,在大家的共同努力下,我们克服了各种困难和挑战,取得了一系列重要的成绩。
这离不开每一位同事的辛勤付出和团队协作精神。
然而,我们也清醒地意识到,工作中还存在着一些问题和不足之处。
因此,我们需要在总结过去经验的基础上,敢于担当、积极改进,为公司的发展做出更大的贡献。
一、回顾过去,展望未来过去的一年,是我们公司快速发展的一年。
我们正面临着市场竞争激烈、技术变革迅速的挑战。
面对这些挑战,我们始终坚持稳定发展、创新驱动的战略思路,不断提升核心竞争力。
在产品研发方面,我们注重市场需求,不断优化我们的产品线,推出了一系列具有创新性和竞争力的产品,深受客户好评。
同时,我们加强了研发团队的建设和人才引进,为未来的产品开发奠定了坚实的基础。
在市场拓展方面,我们积极开拓国内外市场,拓展了新的业务领域。
通过参加各类展览会、举办技术培训等方式,我们不断提高品牌知名度,开拓了更多的合作机会。
在管理和运营方面,我们加强了内部管理,提高了效率和效益。
通过引入先进的管理理念和工作流程优化,我们实现了生产效率的提升和成本的控制,为企业的可持续发展夯实了基础。
展望未来,我们将继续坚持市场导向,不断加强技术创新和研发能力,不断提高产品质量和服务水平。
同时,我们将加强品牌建设,提升市场占有率,争取在行业中取得更高的竞争地位。
二、突出问题,及时改进在工作中,我们也遇到了一些问题和挑战。
首先,我们需要进一步提高团队协作能力。
团队协作是实现共同目标的关键,只有形成良好的团队合作氛围,才能最大限度地发挥各自的优势,实现协同效应。
其次,我们还需要加强对市场变化的感知能力。
市场环境不断变化,我们要时刻关注市场动向,及时调整和优化我们的产品和服务,以满足客户的需求。
万能会议总结讲话稿

同志们:经过全体预会同志的共同努力,我们圆满完成为了各项议程,达到了预期目的。
这次会议总揽改革、发展和稳定的大局,高扬科学发展的主旋律,是一次解放思想、与时俱进、开辟创新的大会,是一次承前启后、继往开来、团结务实的大会。
这次会议势必在我们新的历史发展阶段产生积极而深远的影响。
这次会议的主要特点是:一是主题突出,意义重大,影响深远。
这次会议深入贯彻落实上级指示和要求,就如何做后今后一段时期的工作,做出了具体部署。
这次会议不仅管当前,而且管长远,是一次谋划长远发展大计的会议,是一次指导今后一个时期改革、发展、稳定大局的会议。
会议的召开,标志着新的历史性转变的开始,预示着我们改革和发展进入了一个新阶段。
二是内容丰富,目标明确,任务具体。
这次会议内容十分丰富,既学习贯彻了有关文件精神,又传达落实了上级领导指示要求;既聆听了领导讲话,又听了基层同志的讨论;既总结了过去一年的工作,又部署了下一年的具体任务。
会议确定的工作思路,既高屋建瓴,又简单明了。
会议部署的任务目标,既切合实际,又鼓励人心,为我们的发展确立了努力方向和奋斗目标。
三是会风务实,紧凑有序,反响强烈。
整个会议体现了实事求是、求真务实的精神,无论是领导讲话还是会议讨论,都说实话、想实招、谋实事、求实效。
这次会议的重要收获是:一是认清了形势,看到了差距,增强了做好今后工作的紧迫感和使命感。
二是明确了目标,振奋了精神,增强了实现更大宏伟目标的信心和决心。
三是交流了经验,开阔了视野,增强了奋发有为、建功立业、勇于进取、开辟创新的意识。
会后,大家一定要认真学习领略本次会议的精神,抓好传达贯彻。
具体讲要做到“五落实”:一是抓好思想落实。
要迅速把全体人员的思想统一到本次会议精神上来,把行动凝结到本次会议精神上来。
二是抓好宣传落实。
要迅速召开各级会议进行传达贯彻,吃透会议精神,用以指导具体工作。
三是抓好责任落实。
要做到一级抓一级,层层抓落实,把会议确定的任务目标分解到部门,落实到人头。
万能会议总结稿
万能会议总结稿会议总结稿:实现卓越的团队合作尊敬的各位与会者,非常荣幸能够在今天参加这次会议,我们齐聚一堂为了一个共同的目标:实现卓越的团队合作。
通过今天的讨论和交流,我们凝聚了智慧与力量,为未来的合作奠定了坚实的基础。
本次会议的主题围绕卓越的团队合作展开,我们对此进行了广泛而深入的探讨。
会议的开展以主题发言为引导,不同的专业人士在自己的领域进行了深入剖析和分享。
通过讨论和思考,我们从各个方面探索了实现卓越团队合作的方法和策略。
一、建立共同目标和愿景首先,我们讨论了共同目标和愿景的重要性。
团队成员必须有一个共同的目标,这样才能凝聚合作的力量,并为团队的各项工作提供方向。
共同目标应该是清晰和具体的,可以量化和实现。
不仅如此,我们还探讨了团队成员之间的价值观和愿景的重要性,只有当团队成员的目标和愿景吻合时,才能形成卓越的团队合作。
二、建立信任和沟通其次,我们深入讨论了信任和沟通的重要性。
在团队合作中,信任是至关重要的。
只有建立了互相信任的关系,才能使团队成员更加放心地合作。
除此之外,我们还讨论了沟通在团队合作中的重要作用。
良好的沟通是团队合作的基石,通过有效的沟通可以避免误解和冲突,提高工作效率和质量。
三、激励和奖励团队成员另外,我们讨论了激励和奖励作为推动团队合作的因素。
激励和奖励可以激发团队成员的积极性和动力,使他们更加努力地工作。
我们提出了一些激励和奖励的方法,如赞美、奖金等,建议根据实际情况选择最适合的方式来激励团队成员。
四、培养领导力和问题解决能力此外,我们还讨论了领导力和问题解决能力对团队合作的重要性。
一名优秀的领导者能够为团队提供方向和指导,并及时解决团队面临的问题。
而团队成员应该具备良好的问题解决能力,能够独立分析和解决问题。
我们提出了一些培养领导力和问题解决能力的方法,如培训和辅导等。
最后,我要总结本次会议的成果。
通过我们的探讨和交流,我们更加深入地了解了卓越团队合作的重要性,同时也为实现卓越团队合作提供了许多有益的建议。
万能会议总结发言稿
大家好!今天,我们在这里召开这次会议,旨在回顾过去一段时间的工作,总结经验教训,展望未来发展方向。
在此,我非常荣幸能够代表全体与会人员,发表本次会议的总结发言。
首先,请允许我代表会议组织者,对各位领导、同事们的辛勤付出表示衷心的感谢!正是因为有了大家的共同努力,我们才能在各个方面取得了一定的成绩。
下面,我将从以下几个方面对本次会议进行总结:一、会议主题回顾本次会议的主题是“凝心聚力,共创辉煌”。
围绕这一主题,我们深入探讨了以下几个方面:1. 总结过去一年的工作成果和不足;2. 分析当前面临的形势和挑战;3. 研究部署下一阶段的工作任务;4. 加强团队建设,提高团队凝聚力。
二、工作成果与不足1. 成果过去的一年,我们全体员工在公司的正确领导下,紧紧围绕公司发展战略,全力以赴,攻坚克难,取得了以下成果:(1)完成了年度销售目标,实现了业绩的稳步增长;(2)优化了内部管理流程,提高了工作效率;(3)加强了与客户的沟通与合作,提升了客户满意度;(4)积极推动企业文化建设,增强了员工的凝聚力和向心力。
2. 不足在取得成绩的同时,我们也清醒地认识到工作中存在的不足:(1)部分业务领域尚未形成核心竞争力,市场占有率有待提高;(2)部分员工素质有待提升,影响了工作效率;(3)团队协作仍有待加强,个别部门之间沟通不畅;(4)企业文化建设尚需加强,员工归属感有待提高。
三、当前形势与挑战1. 形势当前,我国经济发展进入新常态,市场竞争日益激烈。
在这样的大背景下,我们既要看到机遇,也要看到挑战。
(1)国家政策支持,为企业发展提供了良好的外部环境;(2)市场需求旺盛,为公司业务拓展提供了广阔空间;(3)科技进步,为产业升级提供了有力支撑。
2. 挑战(1)市场竞争加剧,企业生存压力加大;(2)人力资源紧张,人才竞争激烈;(3)环境保护要求提高,企业成本上升。
四、下一阶段工作部署针对当前形势和挑战,我们下一阶段的工作重点如下:1. 深化改革,提高企业核心竞争力;2. 加强人才队伍建设,提升员工素质;3. 优化内部管理,提高工作效率;4. 加强团队协作,促进部门间沟通;5. 深化企业文化建设,增强员工凝聚力。
2014年终总结大会结束发言稿
2014年终总结大会结束发言稿
各位同事大家下午好!
在这辞旧迎新之际,我们汇聚一堂,听取了XX董事长的年终总结报告,非常全面、细致的回顾了公司成立以来所取得的辉煌历史和荣誉,肯定了2014年我们所做的成绩,并指出了工作中的不足,对2015年的工作做出了全面细致的安排,并提出了新的目标和任务,对全体员工提出了新的期望。
在这里,请大家再次以热烈的掌声向XX董事长表示衷心的感谢!
刚才,公司对先进单位,先进集体以及优秀员工进行了表彰,这些是各部门各岗位工作相对突出的优秀员工,他们是中博公司的优秀代表,是中博公司的骄傲,从他们身上看到了中博公司未来发展的美好前景。
我们全体员工要向他们学习,学习他们爱岗敬业的奉献精神,学习他们勤劳努力的工作态度。
(但未受到表彰的员工也是非常优秀的,公司的发展也离不开你们的努力。
)我们也要向先进管理者们学习,学习他们以身作则、顽强拼搏的精神,学习他们舍小家顾大家的大局意识。
让我们再次以最热烈的掌声向2014年中博公司获得表彰的集体及个人表示最热烈祝贺!
各位同事,只要大家正确领会董事长的决策和指示,精诚团结、顽强拼搏、敢于担当、齐心协力,中博公司在2015年管理必定更加规范、制度更加健全,环境更加美好,业绩更上一层楼。
作为中博公司的一员,我可以自豪的说:“我们是一个团结协作的优秀团队,我们是一批敬业奉献的优秀员工,让我们一起努力,使中博的明天更加美好!”
在这新年的钟声即将敲响之时,衷心祝愿大家:新年快乐,工作顺利,幸福安康,谢谢大家!
xxxx
2014年12月31日。
万能会议总结讲话稿
万能会议总结讲话稿万能会议总结讲话稿 1你必须知道的会议总结发言技巧会议总结是会议领导者对会议情况的归纳性陈述,是领导者对会议的画龙点睛之笔,关系到会议能否开得圆满成功,关系到会议质量的高低。
会议总结看似简单,但领导者要做好它,也并非易事。
领导者做会议总结发言,应尊重事实,一分为二,既充分肯定成绩,又指出不足之处,尤其要对今后努力方向和奋斗目标予以强调。
(1)会议总结的方式领导者有效地进行会议总结,可以采用如下方式:一是穿珠式:与会人员的发言中,不乏闪光之处,但由于各人掌握的情况或认识水平的局限性,这些思想火花只是些“零珠碎玉”。
会议领导者应站在更高的层次上,用发展联系的观点,把这些“零珠碎玉”穿起来,形成有价值的会议总结。
二是归纳式:与会人员列举了许多互有联系的事实,但对这些事实仅处于感性认识阶段,会议领导者应运用归纳求证法,从中找出有规律性的东西。
三是升华式:与会人员都表述了自己的见解,但表述得都不够完善和深刻,这就需要会议领导者对众人的思想加以升华,将与会人员心中所有、口中所无的内容表达出来,使众人的认识水平上升到更高的层次。
四是评论式:这种方式一般用于策略性研究会议上。
在与会人员充分地献计献策后,会议领导者要对这些意见作出评论,同时表明自己的态度。
当然领导者在评论方案时要有分析,表态应注意方式,不要伤害与会人员的自尊心。
五是拍板式:当领导者做决策的各项客观因素,大家的态度已经明了时,领导者就应及时拍板定案,不可犹豫不决,丧失良机,不然就会给工作带来更大的损失。
(2)常见的会议总结方法会议领导者作总结,应根据不同的会议种类,有所侧重,有所区别。
一是解决问题会议总结法。
每一个问题讨论完毕,会议领导者都要做一次归纳,形成一个一致的意见;全部问题讨论完毕,会议领导者再做简要的会议总结,归纳一下会议的成绩与不足,强调一下有关问题。
如果需要将会议决议内容形式一个文件或会议纪要,则当场交由承办人落实。
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万能会议总结讲话稿
“同志们,今天我们召开的这个“------------”为主题的大会,是一次非常重要的会议,是在*****形势下召开的,意义非常重大。
刚才公司团委书记---(领导)为我们做了重要讲话(报告),对过去的工作做了全面的总结,对下一步(下半年或明年)的工作做了具体部署。
***(领导)在他(她)的讲话(报告)里,分*个问题总结了上半年(本年度)的工作,一是......,二是.......三是.....。
同时还对下一步(下半年或明年)的工作分*个方面做了部署,一是......二是.......三是.....,并对大家提出了*点希望和要求。
希望各个部门各个科室回去后,组织本部门人员认真学习***(领导)的重要讲话,认真贯彻好这次会议精神,把下一步(下半年或明年)的工作安排好。
为把这次会议精神落实到实处,下面给大家提出几点要求,一、.....二、......
三.......。
最后祝大家*********。
散会!”
万能会议总结讲话稿
同志们:
经过全体与会同志的共同努力,我们圆满完成了各项议程,达到了预期目的。
这次会议总揽改革、发展和稳定的大局,高扬科学发展的主旋律,是一次解放思想、与时俱进、开拓创新的大会,是一次承前启后、继往开来、团结务实的大会。
这次会议必将在我们新的历史发展阶段产生积极而深远的影响。
这次会议的主要特点是:
一是主题突出,意义重大,影响深远。
这次会议深入贯彻落实上级指示和要求,就如何做后今后一段时期的工作,做出了具体部署。
这次会议不仅管当前,而且管长远,是一次谋划长远发展大计的会议,是一次指导今后一个时期改革、发展、稳定大局的会议。
会议的召开,标志着新的历史性转变的开始,预示着我们改革和发展进入了一个新阶段。
二是内容丰富,目标明确,任务具体。
这次会议内容十分丰富,既学习贯彻了有关文件精神,又传达落实了上级领导指示要求;既聆听了领导讲话,又听了基层同志的讨论;既总结了过去一年的工作,又部署了下一年的具体任务。
会议确定的工作思路,既高屋建瓴,又简单明了。
会议部署的任务目标,既切合实际,又鼓舞人心,为我们的发展确立了努力方向和奋斗目标。
三是会风务实,紧凑有序,反响强烈。
整个会议体现了实事求是、求真务实的精神,无论是领导讲话还是会议讨论,都说实话、想实招、谋实事、求实效。
这次会议的重要收获是:
一是认清了形势,看到了差距,增强了做好今后工作的紧迫感和使命感。
二是明确了目标,振奋了精神,增强了实现更大宏伟目标的信心和决心。
三是交流了经验,开阔了视野,增强了奋发有为、建功立业、勇于进取、开拓创新的意识。
会后,大家一定要认真学习领会本次会议的精神,抓好传达贯彻。
具体讲要做到“五落实”:
一是抓好思想落实。
要迅速把全体人员的思想统一到本次会议精神上来,把行动凝聚到本次会议精神上来。
二是抓好宣传落实。
要迅速召开各级会议进行传达贯彻,吃透会议精神,用以指导具体工作。
三是抓好责任落实。
要做到一级抓一级,层层抓落实,把会议确定的任务目标分解到部门,落实到人头。
四是抓好措施落实。
一定要制定切实可行、科学合理的各项措施,确保任务目标的全面实现。
五是抓好工作落实。
大家一定要把会议精神不折不扣地落实到每项工作中去,把各项具体工作抓紧、抓细、抓实。
特别强调一下会议精神的学习宣传,要做到“四要”,具体讲就是:一要迅速传达;二要原原本本;三要结合实际;四要及时反馈。
最后,祝大家工作顺利,身体健康。
谢谢大家。