人物专访具体工作流程(样本)
人物访谈策划案
人物访谈策划案一、策划目的通过人物访谈，揭示和展示特定人物的经历、思想、观点和成就，以促进读者对该人物的了解和认识。
通过深入了解人物的故事，读者可以从中获得启示和指导，提高自身的认知和素养。
二、策划内容1. 选择人物在选择人物方面，我们应该注重人物的代表性和影响力。
选取具有广泛关注度和影响力的人物，有助于吸引读者的眼球，并提高访谈的关注度和影响力。
2. 访谈准备在进行人物访谈前，对于选定的人物需要进行充分的准备工作。
这包括查阅相关资料，了解其背景、经历、成就等方面的信息，为访谈提供充足的准备和问询的方向。
3. 访谈内容安排根据选取的人物的特点和目的，制定访谈内容的安排。
可以从人物的个人经历、成长环境、职业发展、理念观点、成就等方面进行全面的展示和探讨，以展现其价值和意义。
4. 提问技巧在访谈过程中，采用适当的提问技巧是非常重要的。
通过开放性的问题引导，可以激发人物的讲述欲望，获得更加丰富深刻的回应。
同时，还可以采用追问和引导性的问题，引发更多的思考和深度讨论。
5. 访谈记录和整理访谈过程中，及时记录并整理所得到的信息和内容，以备后续整理和编辑。
这需要保证记录的准确性和完整性，以便后续工作的顺利进行。
三、策划方案步骤1. 策划前期工作(1) 确定访谈的主题和目标，明确所要传达的信息和观点。
(2) 选择适宜的人物，根据目标读者的需求和兴趣，选择具有较高关注度和影响力的人物。
(3) 对所选人物进行充分的调研和了解，为访谈提供充足的准备。
2. 访谈安排和准备(1) 与被访谈人取得联系，确定访谈的时间、地点和方式。
(2) 制定访谈的大致内容和提纲，明确要探讨的问题和重点。
(3) 针对被访谈人的特点和背景，准备相关的背景材料和问题列表。
3. 访谈进行和记录(1) 在访谈过程中，保持良好的沟通和交流，给予被访谈人充分的表达空间。
(2) 记录访谈的内容和要点，注意准确性和完整性。
4. 访谈整理和编辑(1) 在访谈结束后，及时整理访谈记录。
榜样专访策划书范文3篇
榜样专访策划书范文3篇篇一榜样专访策划书一、专访主题“榜样的力量：激励与启发”二、专访目的通过与榜样人物的深入交流，展现他们的成功经验、人生智慧和价值观，激励更多人追求卓越，为社会发展贡献力量。
三、专访对象[榜样人物姓名]四、专访时间[具体时间]五、专访地点[详细地点]六、参与人员主持人、摄影师、编辑等七、专访内容1. 榜样人物的成长经历和背景2. 他们在各自领域取得的成就和贡献3. 面对挑战和困难时的应对策略和心态4. 对成功的定义和追求5. 对年轻人的建议和鼓励6. 未来的规划和展望八、专访形式1. 面对面访谈2. 实地拍摄榜样人物的工作和生活场景3. 收集相关资料和图片，制作成专题报道九、宣传推广1. 在网站、社交媒体等平台发布专访视频和文章2. 邀请榜样人物参与线下活动，分享经验和故事3. 与其他媒体合作，扩大专访的影响力十、预算安排1. 人员费用：主持人、摄影师、编辑等的酬金2. 设备费用：摄像机、录音设备、灯光等的租赁费用3. 场地费用：专访地点的租赁费用4. 宣传费用：在各大平台推广专访的费用5. 其他费用：如交通、餐饮等费用十一、注意事项1. 提前与榜样人物沟通，确定专访时间和内容2. 做好充分的准备工作，包括资料收集、问题设计等3. 注意保护榜样人物的隐私和形象4. 专访过程中要保持专业和礼貌，尊重榜样人物的意见和观点5. 及时对专访内容进行整理和编辑，确保质量和效果篇二榜样专访策划书一、专访主题“榜样的力量：激励与启发”二、专访目的通过与榜样人物的深入交流，展现他们的成功经验、人生智慧和积极影响，激励更多人追求卓越，为社会发展贡献力量。
三、专访对象[榜样人物姓名]四、专访时间[具体时间]五、专访地点[详细地点]六、专访人员主持人：[主持人姓名]摄像师：[摄像师姓名]编辑：[编辑姓名]七、前期准备1. 收集榜样人物的相关资料，包括个人背景、成就、社会贡献等。
2. 制定专访提纲，明确采访的重点和方向。
人物专访流程
人物专访流程
一、拟定媒体邀约名单
如今我们常见的电视媒体、平面媒体、网络媒体和视频媒体都可以做专访，选择哪种或哪几种媒体类型和哪些具体的媒体平台，需要受访人根据自己的需求和预算来确定。
二、确定专访时间和地点
专访时间需要确定几月几日几时几分开始，专访大约的时长是多久，以便媒体预留时间和安排之后的工作。
需要注意的是最好不要选择一天之中过早或过晚的时间段。
专访的地点应该选择比较私密、安静、整洁、舒适的地方，同时要交通方便，不要过于偏远。
三、发出媒体邀请函
媒体邀请函要写明专访的时间、地点、受访人、采访主题等。
这个环节对很多人来说会比较困难，一是未必能够联系上想要邀请的媒体，二是预定的时间媒体未必有空闲。
这种情况下，可以找专业的媒体邀约机构来负责邀请媒体并进行相关的各项沟通。
四、敲定采访提纲
媒体会根据专访主题列出想要采访的问题，受访人如果对这些问题有补充或异议，应及时沟通，并依照问题提前构思如何回答。
五、接待与采访
采访当天，需要有专门的工作人员接待媒体记者，负责签到和
分发物料。
六、新闻发布及反馈
专访结束后，还应该有专门的工作人员负责跟媒体做后续沟通，确认专访图文、视频及时发布。
如果在邀请媒体时是由媒体邀约机构负责的话，这个环节也可以交由他们来进行。
生涯人物访谈步骤、要点以及模版
❖第一步：确定访谈内容：访谈前先对自己意向的职业发展方向有个大致认识，确定访谈希望了解的内容和方向（行业、企业、职业、职位方面的信息）；
❖第二步：确定访谈对象：根据访谈内容确定不同的访谈对象，亲朋好友、父母朋友、校友、师兄师姐、或其他结识的职场人士，既可是初入职场的人士，也有工作了一定年限的中高层人士；
❖第三步：选择访谈方式：结合访谈者实际情况选择访谈方式，包括面对面访谈、书面访谈（电子邮件、MSN、QQ等）和电话访谈，并提前与被采访者预约，电话方式最好；
❖第四步：准备访谈的清单：为了提高访谈的效率，需要事先根据访谈对象的特点和内容任务设置不同的访谈内容清单；
❖第五步：进行访谈：营造良好的访谈氛围，注意尊重被访谈者，合理安排访谈的内容和顺序。
视情况对谈话进行录音或书面记录、或不记录；提问要灵活变通，注意观察被访谈者的工作环境，感受真实的工作氛围；
❖第六步：结束访谈：礼貌地表示感谢，可赠送小礼物，最好向被访谈者反馈自己的访谈收获；
❖第七步：整理访谈的结果：及时将生涯人物访谈的经过、所收集的资料和心得，整理撰写成《生涯人物访谈报告》
访谈人物：从事职业：_______ 访谈日期：访谈地点：
职业资讯方面：
生涯经验方面：
访谈心得与反思。
人物采访策划书模板3篇
人物采访策划书模板3篇篇一人物采访策划书一、采访主题[具体采访主题]二、采访目的[阐述采访的主要目的和期望达到的效果]三、采访对象[列出采访对象的姓名、职业、背景等相关信息]四、采访时间和地点[确定采访的具体时间和地点]五、采访问题[列出一系列有针对性的问题，旨在深入了解采访对象的经历、观点和成就]六、采访方式[说明采访的方式，如面对面采访、电话采访、视频采访等]七、采访团队[介绍采访团队的成员，包括记者、摄影师、编辑等]八、采访准备1. 收集采访对象的相关资料，了解其背景和成就。
2. 制定详细的采访提纲，确保问题全面且有条理。
3. 准备好采访所需的设备，如摄像机、录音笔等。
4. 与采访对象进行沟通，确定采访时间和地点，并告知采访的大致内容。
九、采访流程1. 开场介绍：采访团队自我介绍，简要说明采访的目的和流程。
2. 深入提问：按照采访提纲，逐步深入地提问，引导采访对象分享其经历、观点和故事。
3. 互动交流：鼓励采访对象与采访团队进行互动交流，分享更多细节和见解。
5. 感谢与告别：表达对采访对象的感谢，结束采访。
十、后期制作1. 整理采访素材，包括文字记录、音频和视频资料。
2. 对采访内容进行编辑和剪辑，制作成完整的采访报道。
3. 审核采访报道，确保内容准确、客观、有价值。
4. 发布采访报道，选择合适的渠道进行传播，如报纸、杂志、网站、社交媒体等。
十一、注意事项1. 尊重采访对象的意愿和隐私，确保采访过程合法合规。
2. 保持客观中立的态度，不偏袒任何一方。
4. 严格遵守采访时间，不拖延采访进程。
5. 对采访内容进行保密，未经采访对象同意，不得随意泄露。
篇二人物采访策划书模板一、采访主题本次采访的主题为：[采访主题]二、采访目的1. 通过采访[被采访人姓名]，了解他/她的[职业/成就/经历等]，以及他/她在[相关领域]的见解和经验。
2. 挖掘[被采访人姓名]背后的故事，展现他/她的个人魅力和价值观。
人物访谈访谈活动方案了解成功人士的故事
人物访谈访谈活动方案了解成功人士的故事【摘要】本次人物访谈活动旨在通过与成功人士的深入交流，了解他们的人生经历、价值观和成功秘诀，为广大读者提供积极的人生启示和职业指导。
本文将介绍人物访谈的目的、流程安排以及预期效果，以及参与访谈的成功人士背后的故事。
【正文】1. 活动目的通过人物访谈，我们希望揭示成功人士背后的故事，探索他们的奋斗历程和获得成功的秘诀，向广大读者传递正能量和人生智慧，激励他们积极进取，追逐自己的梦想。
2. 活动流程安排（1）确定受访者：选择在各个领域有杰出成就的成功人士作为受访对象，如商界精英、科学家、艺术家等，确保他们的经历和成就具有一定的代表性和启发性。
（2）预访谈准备：主办方将事先进行背景研究，了解受访者的职业发展、成就和个人背景，以便在访谈中提问更有针对性。
（3）访谈实施：通过面对面的深度访谈，邀请受访者分享他们的成功故事、经验和思考，探讨他们的人生态度和价值观，同时提供机会让受访者表达个人观点、看法和建议。
（4）整理编辑：将访谈内容进行整理和编辑，以确保信息准确、有条理，并最大程度地保持成功人士原汁原味的表达方式。
（5）发布与宣传：将编辑好的访谈内容以图文、音频或视频形式发布在适当的平台上，如博客、社交媒体或电视节目，通过专业营销手段扩大影响力，吸引更多读者与受众。
3. 预期效果（1）激励与启示：通过成功人士的故事，激发读者的积极性和自信心，鼓舞他们在困难面前不气馁，勇往直前。
（2）职业指导：成功人士的职业经验和智慧可为广大读者提供宝贵的职业指导，帮助他们规划职业生涯、做出更明智的决策。
（3）社会影响：成功人士的故事若能传播开来，将带动社会积极向上的氛围，促进社会进步和共同发展。
4. 成功人士背后的故事每一位成功人士背后都有一个独特的故事，以下是一些成功人士的背后故事示例：（1）创业者张先生：曾经身无分文，但凭借创新的商业思维和决心，成功创办了一家跨国企业。
（2）科学家李博士：在科研道路上经历了无数的失败和挫折，然而他坚持不懈，最终成功研发出一项颠覆性的技术。
人物专访策划书（多篇）
人物专访策划书（多篇）第1篇：人物专访策划书人物专访策划书一、活动背景校园活动日益频繁和多样，校园先进文化也在潜移默化中发展壮大。
大学给予学子们自由发挥的空间，为我们在尚未步入社会前搭建属于一个自己的舞台。
为了认真学习并更好的贯彻党的十八大精神，进一步宣传和表彰在西京校园内全面落实科学发展观、构建和谐西京的过程中作出卓越贡献和具有创新精神的新闻人物，全面发展、总结和宣传他们的努力拼搏、勇于创新、奋发向上的时代精神，弘扬正气，鼓舞士气，推动西京繁荣发展，西京学院人文科学系团总支推出校园人物专访活动，使同学们能够发现身边的具有优秀品质的同学，并颂扬他们的感人事迹，弘扬他们的崇高精神，鼓励同学学习先进榜样，促进全校范围内时代精神的推广，促进社会主义核心价值体系建设。
此次人物专访系列活动旨在鼓励全校同学积极向上，坚持学习，推动学校科学发展。
为更好完善自我，建设美好西京而不断努力拼搏。
二、活动目的通过举办人物专访系列活动，增加同学们之间的了解以及同学们对社团及组织的了解，促进相互交流，为更多的人指点迷津，找到榜样和动力，感受我们身边平凡的人所诠释的不平凡的精神，使我们突破狭隘的校园生活，放眼社会，注重社会万象。
同时，通过了解身边同龄人的经历，坚定坚持不懈、不畏困难、服务社会的信念，让当代大学生的阳光与活力，热情与毅力在这个盛夏挥洒在西京的热土上，为丰富西京校园文化贡献力量。
三、活动意义此次活动主要采访在西京具有影响力的出色人物及团体，他们身上有值得每一个人学习的优秀品质。
如果说每个人的故事都是花朵绽放的过程，那么他们都是一朵朵清香四溢且动人的花。
大家相互欣赏，相互学习，一起感悟人生，一起为未来与梦想奋斗。
四、嘉宾介绍西京学院各大院系中在某方面表现优异的人物西京学院出色的社团和组织五、嘉宾资料待定六、活动的时间及地点待定七、活动流程（一）活动前期准备1、办公室、宣传部工作向各院领导发邀请函申请一间大的多媒体教室，准备两把椅子和两个话筒负责活动的前期安排，制作画板，在教学楼区域进行宣传2、采访部工作搜集被访者相关优秀事迹和周围同学了解情况并拍摄VCR 写新闻采访稿联络摄像设备和相关人员负责活动过程中的拍摄并负责视频的剪辑制作主持人提前和嘉宾沟通八、具体活动流程1、主持人上场，介绍本期人物专访主题，邀请嘉宾上场2、主持人和嘉宾就坐，专访开始，主持人介绍嘉宾事迹3、主持人与嘉宾问答环节，中间穿插嘉宾及嘉宾好友的VCR。
采访人物策划书3篇
采访人物策划书3篇篇一采访人物策划书一、采访目的本次采访旨在深入了解 [采访对象] 的个人经历、专业领域的见解，以及他/她在行业中的成功经验，为读者提供有价值的信息和启示。
二、采访对象[采访对象]，[采访对象的具体身份]，在[采访对象所在的行业]拥有丰富的经验和卓越的成就。
三、采访问题1. 请您简要介绍一下您的个人背景和职业生涯。
2. 在您的专业领域中，您认为目前面临的最大挑战是什么？您是如何应对这些挑战的？3. 您在职业生涯中取得了哪些重要的成就？您认为这些成就对您的个人和职业发展有什么影响？4. 您能否分享一些您在工作中的失败经历，以及您从这些经历中学到了什么？5. 对于那些刚刚进入您所在行业的人，您有什么建议和忠告？6. 您如何看待未来[采访对象所在的行业]的发展趋势？您认为个人和组织应该如何应对这些变化？7. 您对年轻人有什么寄语或鼓励的话？四、采访时间和地点1. 采访时间：[具体采访时间]2. 采访地点：[具体采访地点]五、采访人员1. 采访者：[采访者姓名]2. 记录者：[记录者姓名]六、采访设备1. 摄像设备：[摄像机型号]2. 录音设备：[录音笔型号]3. 灯光设备：[灯光器材型号]七、采访流程1. 采访前与采访对象进行沟通，确认采访时间、地点和采访问题。
2. 采访当天提前到达采访地点，进行设备测试和准备工作。
3. 采访开始，按照预定的采访问题进行提问，同时注意观察采访对象的反应和情绪，适时调整采访节奏。
4. 采访过程中，记录者要详细记录采访对象的回答，包括语言、表情、动作等。
5. 采访结束后，对采访内容进行整理和编辑，形成采访稿。
6. 采访稿完成后，与采访对象进行核对和确认，确保内容准确无误。
八、采访后期制作1. 剪辑视频：对采访内容进行剪辑，保留精华部分，制作成视频。
3. 宣传推广：通过社交媒体、行业论坛等渠道，对采访内容进行宣传推广，扩大影响力。
九、注意事项1. 提前了解采访对象的背景和相关信息，准备充分的采访问题。
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人物专访具体工作流程
第一次会议：分工合作，对人物背景作调查和了解。
第二次会议：安排专访前后的具体工作，综合各干部及干事所要提出的问题，整理成稿。
提出在专访过程中所要注意的问题。
第三次：专访过程中，一人负责主要提问，其余人员负责记录。
其中一项环节为记录人员提问。
第四次会议：总结汇总笔记，交流心得感受。
提出在专访文章写作中的要求。
第五次会议：讨论修改专访文章。
提出自己的意见和建议，及时修改文章中不好的地方。
第六次会议：最后定稿。
第七次：拿给被专访人看稿，是否符合其要求。
第八次：人物专访总结大会。
每位参与人员各写一份总结报告。
人物专访的基础写作模式
一、题目：打造题目：借名发挥、借时代热点发挥等
二、开头：1、开门见山
2、引出先谈名字、兴趣、特点、业绩、环境等后
见其人
3、欲扬先抑
三、构思：1、并列式：工作、学习、生活……并列写，或是其中一
类中的成分并列写
2、记叙式：按事情发展过程写，注意过度自然、精炼
3、问答式：设计问题，注意记录时帮受访者组织语言
4、递进式：从低到高以个人成就或事业发展过程为主线
四、结局：1、呼应：与文章形成首尾呼应或中心呼应
2、展望未来：适用于记叙、递进式
3、没有结局：适用于问答式
五、文笔：目的是让人物形象丰满起来
1、优美：柔化人物、使画面唯美
2、幽默：有意义地打造语言，改造文句形式，以观点为
卖点，使文章幽默风趣增加可读性
3、对比：多用对比的语句，突出中心和人物特点
专访稿件的写作流程
第一步、整理出专访笔记，要求忠实于被访者的原话
第二步、构建文章的逻辑结构，这个结构应可同时应用于问题的设计第三步、把所有内容补充进已构建的文章框架
第四步、筛选出其中最有价值、最能体现人物性格的内容
第五步、通过文学语言对文章进行润色加工
第六步、交由负责人审核或集体讨论后定稿
采访具体要求：
1.时间、地址的预约；
2.如有变动，第二方案的制定；
3.采访内容的拟定，包括问题的准备；
4.事前对采访对象的背景了解和资料收集；
5.事前对历史要有一定了解；
6.对于是否可录音和照相要事先询问被采访者；
7.采访进行时对主题的把握（尽量不要离题）、时间的控制；
8.采访时要与被采访者形成互动；
9.采访时注意自己的表情和语速、说话的清晰和明了；
10.采访时遇到不清楚的地方要及时提问，绝对避免主观编造和添加；
11.采访后可询问是否可以提供相关资料；
12.赠送一定的礼品表示感谢；
13.将完成的采访稿寄回给被采访人，请其过目并可适当让其修改；
14.将最终出版物寄送一份给被采访人并再次表示感谢。
人物专访策划案（简略）
原理知识：
1.明确人物专访的定义：人物专访是一种以交谈和问答的方式同采访对象进行交流，人物选择带有定向性、传播意图十分明确的专门访问。
2.人物专访的类型：按采访对象身份可分为，名流专访、权威人士专访、新闻人物专访；按传播意向可分为，观点采访、信息采访、个性采访。
3. 人物专访的主要版块构成：传播意向（因何访）、报道内容（访什么）、专访形式、问题设计、提问技巧、表现元素（如何访）
等，需要在采访前的准备工作中通盘考虑。
这些也是采访策划的主体部分。
本次人物专访具体方案：
一、专访类型：对校园新闻人物进行的个性采访（当然也可以包含观点和信息）
二、访问对象：****专业08级学生 ***
三、背景材料：
1.人物背景：他来自湘乡，获得过新概念作文大赛的奖杯，却在两所大学读过书；他学的是文化市场专业但大多数时间做的是关于设计与策划的活动，可谓“不务正业”；他有一个团队，并和自己的队友艰难但激情地走着，别人说他们是“非法组织”，可他认为他们是一群走向自主创业的同路人；他有文采，有策划头脑，懂设计，会处理人际关系，并羡慕艺术一样的人生，他说大学交朋友其实就是找同路人，我问他找到了没有，他说没有，但他说自己并不孤独；他是什么人呢？他和我们又有什么关系呢？他叫***，我院***专业的08级学生。
2.新闻事件背景：曾所在的团队目前在我校并未注册为社团，但其主要活动场所在我校，其全体人员均为我校在校学生，而且关于他们所进行的活动颇多有争议（有人戏笑为有非法集资的嫌疑）；曾为大一学生，与其打过交道的人都说他像个大三的，说明其至少是个比较“内涵”的人；曾策划举办的K歌达人活动无论从策划还是宣传海报设计还是赞助商的支持还是活动的质量，均堪称大众校史上的大手笔，而第二季K歌达人活动也将于本周五结束，采访他符合新闻性和时效性。
综上所述：从人物背景看曾比较个性，从新闻背景看争议性、新闻性、时效性都具备，所以可以进行专访。
（注：可以从上整理出恰当的语言，做片头介绍，片头介绍可以从人物背景、与具体人物相关的新闻背景、采访的精彩内容入手）
四、传播意向（主题）及主要内容：
1.完整呈现事件，解密争议性。
借即将结束的第二季K歌达人活动这一新闻事件(采访时应该结束了)，把曾及他的团队完整地呈现在公众面前，或解除原有的争议，或使争议继续下去；
2.完整呈现人物，解密人物。
借争议性谈人物个性、让访谈人物谈对人对事的哲学（看法、观点）进行人物的个性采访，让人物自己本身完整地呈现在公众面前，优缺点大家自知；
让人物呈现，让事实说话，这样有利于摆脱“可以宣传榜样”的模式，而让大家更易接受，但事实上进行必要的剪辑是很重要的，本采访的主要传播意图还是：以新闻事件为由头，深入挖掘人物的内心世界、细想观点、精神风貌，多层次，多角度，立体化地展示人物的特点。
曾作为大学生，有何我们共同的地方，但之所以他值得我们去报道，是因为他有很多有与我们不同的地方，造成这些不同的原因，也许是天生的，也许是我们忽略了而别人却坚持了，而这些都需要我们去呈现！
五、如何访谈：
1.前期准备。
明确目的、研究背景、初步沟通（已基本完成），确定时间、地点及形式。
备选地点：特立公园、实训楼或教学楼中央的石桌。
机器要求：
形式：面对面交流。
播出方式为画面加解说进行提要式的引入，随后是一对一的访谈。
具体来说是片头介绍+主持人串接+访谈小版块+主持人串接+访谈小版块~~~~~+主持人尾接
主要问题设计：问题设计主要围绕两个中心，第一个是与受访者相关的具体新闻事件的发生、发展过程及周围的评价；另一个就是受访者本人对于与其相关的新闻事件的态度及看法以及引申出来的对人对事的看法。
总之，问题设计如是对事就要把事讲清楚，若是对人就要注重人情味，力求从个性出发来反映受访者的本来面目，另外提问可根据情况追加。
大致问题如下：
你觉得本次活动最大的亮点什么？你们目前的团队有多大？成员他们优秀吗？你们是怎么处理关系的？你觉得自己在团队当中处于什么样的地位？我了解了一下，你们团队有大一的也有大二的，而来自不同的系，那么是什么因素让你们走在一起的呢？你怎样看待你团队目前的性质？这是不是能够反映你的为人处事态度？你觉得支撑你这些态度的因素是什么？你怎样看待你目前的一切？和你打过交道的人都说你办事老练，你认为呢？老师说你~~，同学说你~~~，你认为呢？到大二的时候功课紧张了，这样的活动你还会继续下去吗？虽然就业对你来说还比较遥远，但很多同学一进校门时就在考虑了，你是怎么看待的呢？你自己的想法呢？很多刚进大学的同学都感觉迷茫，你对未来迷茫吗？如果让你让用一句话来概括你的过去、现在及将来，你会如何去概括？”
2.正式开始。
要明确把握本次采访的主题，问题当简则简，当细则细，基调应该是轻松的，谈话的内容可以牵涉到学习、生活、、娱
乐、为人处事、人生理想等，但必须紧扣着“传播意向”，谈话的主线应该是从具体的事到具体的人，围绕“是什么，为什么，怎么样”来展开，谈事业（受访者的木之团队事迹）、谈团队、谈学习、谈过去、谈现在、谈未来、谈人生、谈理想，而这些往往是交织在一起的，所以需要灵活处理。
若在谈某一板块感觉还不够时可以继续谈下去，直到谈到所要的答案为止，当然也不要总围绕一个问题谈，做到适可而止，收发自如。
3.3.后期编辑。
注意板块性和层次性，必要的特技及音响效果。
（未尽事宜，临时安排）。