2020年我国航运业将推广劳动合同书范本
航运公司劳务合同
甲方： [航运公司名称]乙方： [劳务人员姓名]鉴于：1. 甲方是一家从事国际航运业务的公司，需要雇佣乙方从事相关工作。
2. 乙方愿意接受甲方的工作安排，提供劳务服务。
双方在平等自愿、协商一致的基础上，特订立本合同，以资共同遵守。
一、合同期限1. 本合同自双方签字（或盖章）之日起生效，有效期为 [合同期限] 年。
2. 合同期满后，如甲乙双方同意，可续签本合同。
二、工作内容1. 乙方应在甲方规定的岗位上，按照甲方的业务需求，提供以下劳务服务：- 航运业务操作，包括但不限于货物装卸、船舶管理、货物跟踪等；- 船舶维护保养，包括但不限于船舶清洁、设备检修等；- 甲方交办的其他相关任务。
三、工作地点1. 乙方的工作地点为甲方指定的港口、码头或船舶所在地的其他地点。
四、工作时间和休息1. 乙方的工作时间为每日 [工作时间] 小时，每周工作 [工作日] 天。
2. 乙方有权享受国家规定的法定节假日、年假、病假等休息日。
五、工资和福利1. 乙方的基本工资为每月 [基本工资] 元，根据实际工作量和表现，甲方有权给予相应的奖金和津贴。
2. 甲方将为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3. 甲方将为乙方提供必要的工作防护用品。
六、合同解除1. 乙方提前 [提前通知天数] 日以书面形式通知甲方，可以解除本合同。
2. 甲方因乙方严重违反工作纪律或合同约定，可以解除本合同。
3. 如遇不可抗力因素，导致本合同无法履行，双方均有权解除本合同。
七、争议解决1. 如双方因履行本合同发生争议，应首先通过友好协商解决。
2. 协商不成的，任何一方均可向有管辖权的人民法院提起诉讼。
八、其他1. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行协商补充。
甲方（盖章）：代表人（签字）：日期：乙方（签字）：日期：【注】：本合同仅供参考，具体条款请根据实际情况和法律法规进行调整。
航运公司劳动合同范本
航运公司劳动合同范本甲方（用人单位）：_______航运有限公司乙方（劳动者）：_______根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，订立本劳动合同。
一、合同主体1. 甲方为_______航运有限公司（以下简称“甲方”），统一社会信用代码：_______，住所地：_______。
2. 乙方为_______（以下简称“乙方”），居民身份证号码：_______，户籍地址：_______，联系电话：_______。
二、合同期限1. 本劳动合同期限为_______年，自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2. 双方同意，本劳动合同期满前一个月，如双方未就续签事宜达成一致，本劳动合同自行终止。
三、工作内容乙方在甲方的安排下，从事_______工作，具体职责和要求如下：1. 乙方应按照甲方的规定和要求，完成工作任务。
2. 乙方应遵守甲方的规章制度，服从甲方的管理。
3. 乙方应保持职业素养，保守甲方的商业秘密。
四、劳动报酬1. 乙方的工资为每月_______元，试用期为_______个月，试用期间工资为每月_______元。
2. 乙方的工作时间、加班工资、奖金等按照甲方的规章制度执行。
3. 乙方依法享受带薪年休假、节假日福利等。
五、劳动保护与保险1. 甲方应按照国家和地方法律法规的规定，为乙方提供必要的劳动保护措施。
2. 甲方应依法为乙方缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
3. 乙方发生工伤、疾病或者意外伤害，甲方应按照国家和地方法律法规的规定，承担相应的责任。
六、合同的变更、解除和终止1. 双方协商一致，可以变更或者解除本劳动合同。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本劳动合同：（1）严重违反甲方的规章制度的；（2）严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（3）患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方安排的工作的；（4）不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；（5）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经双方协商不能就变更劳动合同内容达成协议的。
运输劳务合同范文5篇
运输劳务合同范文5篇篇1甲方（用人单位）：____________________乙方（劳务人员）：____________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着公平、自愿、协商一致的原则，就乙方为甲方提供运输劳务事宜，达成如下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容与地点1. 乙方应按照甲方的要求，从事货物运输工作。
2. 乙方的工作地点包括但不限于甲方指定的地点。
3. 乙方在履行职责过程中应遵守甲方的相关规定和操作规程。
三、工作时间与报酬1. 乙方的工作时间根据甲方的工作安排而定。
2. 甲方按月支付乙方的劳务报酬，具体标准按照甲方规定执行。
3. 甲方应根据乙方的工作表现及业绩情况，给予相应的奖金或福利待遇。
四、保险与福利待遇1. 甲方应为乙方购买相关保险，确保乙方在提供劳务过程中的安全。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日休息的权利。
3. 甲方根据经营情况，为乙方提供必要的劳动保护用品。
五、违约责任1. 如乙方违反本合同的约定，甲方有权要求乙方承担违约责任，并支付违约金。
2. 如因乙方的违约行为给甲方造成损失的，乙方应承担相应的赔偿责任。
六、合同解除与终止1. 在合同期限内，甲乙双方均有权提前解除本合同，但应提前通知对方。
2. 本合同在以下情况下可以终止：（1）乙方达到法定退休年龄；（2）乙方死亡或被宣告失踪；（3）甲方经营情况发生重大变化，无法继续履行合同。
七、争议解决因履行本合同发生的劳动争议，双方应首先协商解决。
协商不成的，可以向劳动争议调解委员会申请调解。
对仲裁结果不服的，可以向人民法院提起诉讼。
八、其他约定事项1. 乙方在提供劳务期间，应遵守甲方的规章制度，保守甲方的商业秘密。
2. 本合同未尽事宜，双方可另行签订补充协议。
补充协议与本合同具有同等法律效力。
3. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。
本合同自双方签字盖章之日起生效。
航运物流公司企业劳动合同范本
航运物流公司企业劳动合同范本一、合同简介二、雇佣期限本合同所约定的雇佣期限为____年/月/日起至____年/月/日止。
如合同期满后，双方愿意继续合作，可依据协商结果将合同延长或重新签订。
三、职务和工作内容雇主根据公司需要，聘用受雇员担任____职务。
受雇员应根据雇主的安排和要求，履行与职务相关的工作，并按时完成工作任务。
四、工作时间和休假1.工作时间：受雇员每周工作时间为____小时，每天工作___ _小时，休息____小时。
2.加班：如公司需求，受雇员应配合加班工作，并按照相关法律法规享受加班工资或调休假期。
3.年假：受雇员享有每年____天的带薪年假，具体休假时间应与雇主协商确定。
4.病假：受雇员在合同期间如需请病假，应提前____天通知雇主，并根据公司规定提供相关假期证明。
五、薪资和福利1.薪资待遇：受雇员的基本工资为每月人民币____元。
薪资发放日期为每月的____日。
2.绩效评估：雇主将根据受雇员的工作表现进行绩效评估，并根据评估结果进行薪资调整和发放奖金。
3.五险一金：雇主按照国家规定为受雇员缴纳社会保险和住房公积金，具体缴纳比例和方式按国家有关法律法规执行。
4.其他福利：受雇员享有公司提供的其他福利待遇，包括但不限于节日福利、年终奖金等。
六、保密条款受雇员在合同期间和解雇后应对公司的商业秘密和机密信息保密，不得擅自泄露或向他人披露。
违反保密条款的，雇主有权采取相应的法律措施追究法律责任。
七、解雇和辞职1.解雇：任何一方如需解除合同，应提前____天书面通知对方，并说明解雇原因。
2.辞职：受雇员如需辞职，应提前____天书面通知雇主，并按照公司规定办理离职手续。
八、违约责任双方应履行本合同约定的各项义务，如有一方违约，应承担相应的违约责任。
具体违约责任的约定应遵循国家相关法律法规的规定。
九、纠纷解决本合同的解释和执行均适用中国法律。
如发生争议，双方应友好协商解决；若协商不成，应提交有管辖权的人民法院裁决。
运输业劳动合同范本(3篇)
运输业劳动合同范本（3篇）运输业劳动合同范本（3篇）运输业劳动合同范本篇1 甲方：住址：法定代表人：联系方式：乙方：住址：身份证号码：联系方式：甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，同意订立本劳动合同，共同遵守本合同所列条款。
一、合同期限本合同采取下列第________种期限形式：1、固定期限，自________年______月______日起至________年______月______日止。
其中，试用期自________年______月______日起至________年______月______日止。
2、无固定期限，自________年______月______日起。
其中，试用期自________年______月______日起至________年______月______日止。
3、以完成一定工作任务为期限。
自________年______月______日起至________工作任务完成即行终止。
甲乙双方在其他法律文件中约定的服务期到期时间在本合同到期时间明之后的，按照服务期办理。
二、工作内容及地点1、乙方同意根据甲方工作需要，担任________岗位（工种）工作。
甲方可以根据企业经营管理实际和（或）乙方的工作表现、工作能力等，合理变动乙方的工作岗位，但应征求乙方的意见。
2、根据甲方的岗位________（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为________或甲方根据经营需要（经营实际情况）制定。
甲方指派乙方临时性的从事本条第1款工作外的工作的，工作地点按照临时性工作的地点确定。
三、工作时间及休息休假1、甲方安排乙方每天工作时间不超过________小时，每周工作不超过________天。
2、根据甲方经营情况，甲方对乙方的每天的具体工作时间进行编制与安排，乙方应当遵守甲方的安排。
3、乙方的休息休假权利，按照国家法律及甲方的相关规章制度办理。
船舶运输公司劳动合同模板
甲方：（船舶运输公司名称）法定代表人：（法定代表人姓名）注册地址：（公司注册地址）乙方：（员工姓名）身份证号码：（员工身份证号码）住址：（员工住址）根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就乙方在甲方处从事船舶运输工作事宜，达成如下劳动合同：第一条合同期限1.1 本合同期限自年月日起至年月日止，共计个月。
1.2 合同期满前一个月，甲乙双方可协商续签合同，续签合同期限不得超过原合同期限。
第二条工作内容与地点2.1 乙方在甲方处从事船舶运输相关工作，具体工作内容为：[详细列举工作内容]。
2.2 工作地点：[详细列举工作地点]。
第三条工作时间与休息休假3.1 乙方实行标准工作时间制度，每日工作[小时]，每周工作[天]。
3.2 乙方享有国家法定节假日、年休假、探亲假等休假待遇。
第四条劳动报酬4.1 乙方工资按月支付，具体工资标准为：[详细列举工资构成及计算方式]。
4.2 甲方每月[日期]前支付乙方上月工资。
第五条社会保险与福利5.1 甲乙双方按照国家规定参加社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
5.2 甲方为乙方提供以下福利待遇：[详细列举福利待遇，如：带薪年休假、节日福利、定期体检等]。
第六条劳动保护与职业健康6.1 甲方为乙方提供符合国家规定的工作环境和劳动保护设施。
6.2 甲方负责对乙方进行职业健康检查，确保乙方身体健康。
第七条违约责任7.1 任何一方违反本合同约定，应承担相应的违约责任。
7.2 乙方违反合同规定，给甲方造成损失的，应承担赔偿责任。
第八条合同解除与终止8.1 双方协商一致，可以解除本合同。
8.2 有下列情形之一的，可以解除本合同：[详细列举可解除合同的情形，如：乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由甲方另行安排的工作等]。
第九条争议解决9.1 甲乙双方在履行本合同过程中发生的争议，应首先通过协商解决；协商不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
船舶运输公司劳动合同模板
甲方（用人单位）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法定代表人姓名]乙方（劳动者）：[姓名]身份证号码：[身份证号码]住址：[住址]根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，就乙方在甲方处从事船舶运输工作相关事宜，达成如下协议：第一条劳动合同期限1. 本合同期限自[起始日期]起至[终止日期]止，共计[工作年限]年。
2. 合同期满后，如双方同意，可以续签合同，续签期限不得超过[续签年限]年。
第二条工作内容1. 乙方在甲方处担任[具体岗位]职务，负责[具体工作内容]。
2. 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理，按时、保质、保量地完成工作任务。
第三条工作时间和休息休假1. 乙方实行[工作时间制度]，即[每日/每周]工作[小时/天]，加班按国家相关规定支付加班费。
2. 乙方享有国家规定的法定节假日、休息日和年休假。
第四条劳动报酬1. 乙方工资标准为每月[金额]元，按月支付。
2. 甲方按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金。
3. 乙方在工作期间因公受伤、患职业病，甲方按照国家相关规定给予相应待遇。
第五条社会保险和福利1. 甲方依法为乙方缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
2. 甲方为乙方提供一定的福利待遇，包括但不限于：节假日福利、生日福利、节日慰问金等。
第六条保密条款1. 乙方应保守甲方的商业秘密，未经甲方同意，不得泄露或使用甲方的商业秘密。
2. 乙方离职后，仍需遵守本合同的保密条款。
第七条违约责任1. 乙方违反本合同约定，甲方有权解除本合同，并要求乙方承担相应的违约责任。
2. 甲方违反本合同约定，乙方有权要求甲方承担相应的违约责任。
第八条解除与终止合同1. 乙方在合同期内因故离职，应提前[天数]天向甲方提出书面申请。
2. 甲方在合同期内因故解除合同，应提前[天数]天通知乙方，并按照国家相关规定支付经济补偿。
3. 合同期满或双方协商一致解除合同，应按照国家相关规定办理手续。
运输公司劳动合同范本6篇
运输公司劳动合同范本6篇篇1甲方（公司全称）：[公司名称]地址：[公司地址]法定代表人：[法人姓名]联系方式：[联系方式]乙方（员工全称）：[员工姓名]身份证号码：[员工身份证号]住址：[员工住址]联系方式：[员工联系方式]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方提供运输服务达成以下劳动合同协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
合同期满如双方继续合作，则重新签订书面劳动合同。
二、工作内容及地点1. 乙方应在甲方指定的地点从事货物运输服务工作。
2. 乙方必须严格遵守甲方的安全生产规定和操作规程，确保运输安全。
3. 乙方的工作职责和任务是具体负责货物的搬运、装卸、运输等物流环节的工作。
三、工作时间和休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的规定执行，如因工作需执行加班或弹性工作制，甲方将按照国家有关规定给予相应的补偿或调休。
2. 甲方确保乙方享受国家规定的法定节假日休息及年假待遇。
四、薪酬待遇及支付1. 乙方的工资标准为____元/月（或按件计算），甲方按照乙方实际完成的工作量支付工资。
2. 甲方每月以法定货币形式支付乙方工资，不得无故拖欠。
3. 甲方按照国家及地方规定为乙方缴纳社会保险费。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生标准和劳动保护用品。
2. 乙方必须严格遵守甲方的安全生产规定，保障自身及他人安全。
3. 甲方对可能产生职业危害的岗位采取相应的防护措施，并定期进行健康检查。
六、劳动纪律和规章制度1. 乙方必须遵守国家的法律法规、遵守甲方的各项规章制度及工作流程。
2. 乙方违反劳动纪律或甲方规章制度，甲方有权根据情节轻重给予相应处罚，直至解除劳动合同。
七、保密义务及竞业限制1. 乙方在工作期间及离职后均应承担对甲方商业秘密的保密义务。
2. 乙方在离职后的竞业限制期限内（一般为离职后的特定时期），不得在与甲方有竞争关系的单位从事相同或相似的工作。
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2020年我国航运业将推广劳动合同书范本
China's shipping industry will promote the model of lab or contract in 2020
甲方：
乙方：
签订日期：年月日
2020年我国航运业将推广劳动合同书范本
小泰温馨提示：劳动合同是指劳动者与用人单位之间确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议。
订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。
劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。
本文档根据劳动合同内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意修改调整及打印。
我国航运业将推广劳动合同书范本
1月21日，XX年全国海上劳动关系三方协调机制工作会议上提出“我国将逐步推进航运企业使用《船员劳动合同书（范本）》"，改善目前船员劳务市场出现的劳动合同条款不完善、内容不合法、权利义务不对等等问题。
据介绍，目前我国部分航运企业所使用的劳动合同存在没有体现水上工作特殊性及合同文本缺乏规范性的问题。
为了推动构建和谐海上劳动关系，维护船员的合法权益，促进航运企业健康、可持续发展，按照国家协调劳动关系三方机制的总体要求，全国海上劳动关系三方协调机制确立了规范全国船员劳动合同的工作目标，中国海员建设工会牵头研订了《船员劳
动合同书（范本）》，该劳动合同书范本经过广泛征求意见后，在广东省试点推行4年，取得良好效果。
会议上，全国海上劳动关系三方一致通过了“关于实施《船员劳动合同书（范本）》三年推动计划的指导意见”，意见指出，从XX年至20xx年，力争通过三年的推动工作，逐步推进航运企业使用劳动合同书范本，改善目前船员劳务市场出现的劳动合同条款不完善、内容不合法、权利义务不对等等问题，实现海上劳动关系规范有序，确保法律、法规及集体协议的规定能够得到切实履行。
全国海上三方协调机制主席、交通运输部副部长何建中
出席会议并讲话。
会议由全国海上三方协调机制副主席、中国海员建设工
会主席丁小岗主持。
会上举行了XX年《中国船员集体协议》
签字仪式，丁小岗主席与中国船东协会会长马泽华分别代表船员和船东在协议上签字。
全国海上劳动关系三方协调机制由交通运输部、中国海
员建设工会、中国船东协会三方组成,旨在通过构建起政府航
运主管部门、海员工会组织和航运企业组织三方的协商平台,
加强三方就涉及船员劳动关系、船员管理等有关重大问题的经
常性沟通与协调,共同协商解决海上劳动关系方面的有关问题,构建和谐海上劳动关系,保护海上劳动关系各方面合法权益,促进航运经济健康发展。
全国海上劳动关系三方协调机制在XX 年12月23日正式启动，并在当天首次签署了《中国船员集体协议》。
据悉，在全国海上劳动关系三方的指导下，各省市积极响应，落实《关于推进省级海上劳动关系三方协调机制建设的指导意见》，按照“公正合理、规范有序、互利共赢、和谐稳定”的要求，结合当地实际，组建区域性的海上劳动关系三方协调机制，广东、福建、山东、上海、黑龙江、天津、浙江、河北等省（直辖市）先后建立了海上劳动关系三方协调机制，辽宁、江苏、广西、海南、深圳、汕头等省（市）三方协调机制也在积极筹建中，具有中国特色的海上劳动关系三方协调机制组织体系初步形成。
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