党支部换届选举工作实施办法
村(社区)党支部换届选举工作实施方案
村（社区）党支部换届选举工作实施方案全镇各村（社区）党支部任期即将届满，根据《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等规定和省、市、县的统一部署与要求，为确保在规定的时间内圆满完成换届选举工作任务，特制定如下实施方案。
一、指导思想以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神为指导，以《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》、中组部、民政部《关于认真做好村党组织和村民委员会换届工作的通知》（组通字〔2016〕33号）和中共××县委办公室、××县人民政府办公室《关于印发××县村（居）党组织和第七届村（居）民委员会换届选举工作实施方案的通知》（栗办发〔2016〕41号）为依据，坚持公平、公正、公开、择优的原则，选举产生政治坚定、素质较高、群众信任、能带领群众创业致富的新一届村（社区）党支部班子，为全面贯彻落实党在农村的路线、方针、政策提供坚强有力的组织保证。
二、职数配备和任职条件（一）职数配备。
各村（社区）党支部成员职数按每支部3人配备。
（二）任职条件。
选举工作中，要坚持把政治素质好、带头致富和带领群众致富能力强、热心为群众服务、处事公道、群众公认等作为村（社区）“两委”班子成员的必要条件。
村（社区）党支部成员候选人应具备的资格和基本条件是：①中共正式党员。
原则上应为组织关系在本村或本社区的党员；②文化程度原则上高中以上，身体健康，能坚持正常工作，新提名村（社区）党组织候选人原则上正职年龄一般不超过50周岁、副职不超过45周岁（除新群村外，其他村原则上不设副书记）；③有较强的政策理论水平，政治立场坚定，大局意识较强，能认真贯彻党的路线方针政策和上级精神；④有较强的带头致富、带领群众致富的能力；⑤有较强的组织协调能力，工作经验较丰富，善于做群众工作，有奉献精神，能胜任基层党的工作；⑥无违纪违法行为。
三、村（社区）党支部换届选举的步骤和时间安排这次村（社区）党支部换届选举工作，要求在2016年11月17日以前完成，整个选举工作分三个阶段进行，各阶段的主要工作任务和要求是：（一）准备阶段（2016年10月8日至10月24日） 1、成立组织机构。
农村党支部换届选举工作实施方案(55)
杨发…2011‟30号中共杨安乡委员会关于做好农村党支部换届选举工作的实施方案为了认真做好2011年农村党支部换届选举工作，根据《中国共产党章程》、《中国共产党农村基层组织工作条例》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定和市委、县委组织部关于农村党支部换届选举的要求，结合我乡实际，现制定如下实施方案。
一、指导思想以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十七大、十七届四中、五中全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，以换届选举为契机，进一步加强党内民主，进一步加大农村党支部班子的建设力度，真正把那些思想好、作风正，能带头致富和带领群众共同致富的优秀党员选拔到支部班子中来，进一步提升农村基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为加快新农村建设提供坚强的组织保证。
二、换届选举范围全乡12个行政村党支部。
三、支部委员会委员的职数配备根据党内有关规定及我县农村基层党组织的实际，农村党支部委员会设委员3--5人，一般设书记1人，副书记1人，组织委员、宣传委员、纪律检查委员各1人。
职数不足5人的可以不设副书记，可以一人兼任2至3个职位的工作。
四、支部委员会委员的配备原则（一）凡有条件的村都要实现支部书记、村委主任“一肩挑”和“两委”班子成员交叉任职，“一肩挑”比例原则上不低于上一届的比例。
（二）支部委员会成员要努力形成以40岁左右为主体的年龄梯次结构，每村至少要有1名35岁以下的支部委员，同时妇女委员要占一定的比例。
（三）鼓励党员大学生村干部通过选举担任支部委员会委员，并要有一定比例的优秀大学生村干部通过选举担任村党支部书记。
（四）鼓励回乡大中专毕业生、复退军人、外出返乡人员、村经济合作组织中的优秀党员，通过选举担任支部委员会委员。
（五）鼓励上届支部委员会中的优秀委员，通过选举担任新一届支部委员会委员。
2（六）鼓励组织关系在村的县乡机关企事业单位提前离岗或退休干部职工中的优秀党员，通过选举担任支部委员会委员。
党支部换届选举办法
党支部换届选举办法
为贯彻落实会议精神，进一步加强基层党组织建设，根据教育局党委关于做好基层党组织换届选举工作的通知要求，制定XXX党支部换届选举办法如下。
一、党支部委员设置
党支部委员会拟由3人组成，设支部书记1名，组织委员1名，宣传委员1名。
党支部委员会成员均为兼职。
二、党支部委员会委员候选人的酝酿推荐
1.党支部委员会换届选举的准备工作在教育局党委领导下进行。
2.党支部委员会召开会议，就换届选举工作形成一致意见。
3.召开支部会，进行支部委员会换届选举委员候选人推荐提名，支部委员会委员候选人选应多于支部委员会委员设置人数1名。
4.根据会提出的委员候选人选，经支部履行考察和进一步征求意见程序后，召开支部委员会，确定支部委员会换届选举候选人建议名单，报教育局党委批复后进入选举程序。
三、党支部的换届选举
1.党支部换届选举由支部召开会，支部委员会由全体党员以无记名投票方式选举发生。
党支部的换届选举行法由XXX 制定，支部的选举工作按照选举行律例定举行。
2.根据《中国基层党组织工作条例》的有关规定,支部委员选举按差额20%进行,即:支部委员候选人4人,应选人数为3人,差额1人。
3.党支部书记以直接选举方式发生，即由支部会选举发生支部委员会后，召开委员会第一次会议，由当选委员以无记名投票方式等额选举发生。
4.党支部委员会将选举结果及委员会成员分工报教育局党委批复后，印发相关工作通知，支部委员会换届选举工作完成。
党支部换届选举办法
党支部换届选举办法一、两推一选1、根据《党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和上级有关规定，制定本选举办法。
2、本次换届选举实行“两推一选”的办法。
“两推一选”，即党员推荐、群众推荐、党内选举。
也就是首先由党员及群众推荐产生初步人选，然后通过组织考察，党委审定，确定正式候选人后，再召开党员大会选举新一届党支部委员会，最后由支委会选举产生支部书记、副书记。
3、选举采取差额选举，差额占应选人数的20%，实行无记名投票的办法。
正式到会的党员人数：有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，会议有效。
4、召开选举会议时，监票人、计票人和唱票人从不是候选人的党员中推荐产生。
5、如到会党员因故不能填写选票的，可以委托信任的人或大会工作人员代写，但未能出席选举会议的党员，不能委托他人代为投票。
6、新一届支委会成员的赞成票应超过实到会有选举权党员的半数以上，对赞成票超过到会有选举权人数半数的，按得票多少依次当选。
如当选人数少于应选名额时，对不足的名额可在落选的候选人中进行差额选举，以得票多者当选，也可经大会同意对不足名额不再选举，以后另行增补，已进行两次选举均未选出的，不再进行第三次选举。
7、在新一届支委会第一次会议上选举产生支部书记、副书记，并报镇党委审批。
二、两推直选1、根据《党章》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》和上级有关规定，制定本选举办法。
2、本次换届选举实行“两推直选”的办法。
“两推直选”，即由乡镇党委根据党员推荐、群众推荐结果，考察提出村党支部成员候选人名单，由村党员大会直接选举产生党支部书记、副书记和委员。
3、选举采取差额选举，差额占应选人数的20%，实行无记名投票的办法。
正式到会的党员人数：有选举权的到会人数超过应到会人数的五分之四，会议有效。
4、召开选举会议时，监票人、计票人和唱票人从不是候选人的党员中推荐产生。
5、如到会党员因故不能填写选票的，可以委托信任的人或大会工作人员代写，但未能出席选举会议的党员，不能委托他人代为投票。
党支部换届选举工作实施方案
党支部换届选举工作实施方案黑塔中学党支部2015-9-15根据《中国共产党章程》、《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》的有关规定，结合我校的工作实际，特制定出如下实施意见：一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，严格遵照《党章》和党内选举有关规定，认真贯彻镇党委有关精神，坚持干部队伍群众公认、德才兼备的标准，规范开展换届选举工作。
换届选举工作要充分发扬民主，坚持公开、公正、公平的原则，真正把群众基础好、政治素质高、办事能力强、工作作风实的优秀人员选进学校支部班子。
通过换届进一步优化学校党支部班子的年龄、文化结构，提高干部队伍的整体素质，增强班子的创造力、凝聚力和战斗力，为推进学校教育发展，建设和谐富强的黑塔中学提供有力的组织保证。
二、组织领导成立学校换届选举工作领导小组组长：赵贤栋副组长：卢书芳组员：宋维林周贤伟陈锋徐生智高云周文海三、党支部换届选举遵循的原则本届党支部换届推行“党内推荐”、“群众评议”、支部大会“直选”方式进行。
“党内推荐”即采取80%以上的党员推荐党组织的委员和书记、副书记候选人。
“群众评议”即组织一定数量教职工代表参加评议活动。
“直选”即通过党员大会直接选举产生学校党组织的委员和书记、副书记。
要坚持严格依法办事，做到既充分依靠和相信群众，又坚持维护和保障党章赋予党员的民主权利，使选举结果既反映群众的愿望，又体现党员意志。
在整个换届过程中，要注意把握好以下四个原则：1、严格按章办事的原则。
必须严格遵循《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》，严防出现违反党章或损害党员权利等有关规定的现象。
2、党内外群众公认的原则。
广辟知人、选人、用人渠道，改变“由少数人选人”和“在少数人中选人”的状况，在广泛听取群众意见的基础上确定候选人，在浓厚的民主气氛中由党员按自己的意愿，选出党员和群众都公认的党支部班子。
3、公开、公平、公正的原则。
乡村党支部换届选举工作实施方案
乡村党支部换届选举工作实施方案乡村党支部换届选举工作实施方案根据《党章》和《中国共产党农村基层组织工作条例》的要求，为搞好我乡20__年村党支部换届选举工作，切实选好配强村党支部领导班子，建设一支高素质的基层干部队伍，推进社会主义新农村建设，现就全乡村党支部换届选举工作制定如下实施方案：一、指导思想深入贯彻落实党的__大和__届__中全会精神，以中央、省、市有关法律法规和章程条例为依据，坚持党的领导，充分发扬民主，严格依法依规办事，按照＂高标准、严要求、强班子、促发展、促和谐＂的要求，扎实做好换届选举各项工作，切实选优配强村党支部班子，使每个班子都基本符合＂三有三带＂要求，即有理想信念和奉献精神、能带来希望，有经济头脑和致富本领、能带领发展，有良好品行和公道之心，能带出和谐，确保换出好班子、换出精气神、换出好风气，为推进全乡经济社会发展升级提供坚强组织保证。
二、工作要求这次村党支部换届选举采取＂两推一选＂（党员推荐、群众推荐和党内直接选举）方式进行。
换届选举工作从20__年11月初开始，在20__年12月底前完成。
三、职位职数及任职条件（一）职位职数新一届村党支部班子成员按5-7人配备，其中设书记1人，委员4-6人。
（二）任职条件及资格1、能认真学习贯彻邓小平理论、＂三个代表＂重要思想和科学发展观理论，坚决执行党的路线、方针、政策，模范遵守国家法律法规。
2、政治坚定、作风民主、办事公道、廉洁奉公，具有较强的全局观念和开拓进取精神，热心为村群众服务。
3、中共正式党员，懂技术、会经营、发展意识强，带头致富、带领群众共同致富的＂双带＂能力强，新进班子的成员一般应具有高中以上文化程度。
同时积极引导大学生村官等基层服务人员参加村党支部换届选举，力争有更多符合条件的大学生村官当选为村党支部班子成员。
4、新推选的支部书记年龄一般应在50周岁以下；连任的支部书记年龄一般应在57周岁以下；但列为市、县发展党员重点管理单位（连续三年以上未培养发展党员）的行政村党组织书记不得连任；同时，要注意选拔配备妇女干部。
党支部换届选举实施方案【乡关于开展基层党支部换届选举工作的实施方案】
党支部换届选举实施方案【乡关于开展基层党支部换届选举工作的实施方案】乡关于开展基层党支部换届选举工作的实施方案为进一步做好我乡基层党支部（除村、分场、社区党支部）届满换届工作，按照《中国共产党党章》和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》等的有关要求，根据XX乡乡属党支部实际，特制定《XX乡关于开展基层党支部换届选举工作的实施方案》，具体方案如下：一、指导思想严格按照《中国共产党章程》、《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》有关要求，坚持党委领导，以党支部换届选举工作方法为行动指南，遵照支部党员大会选举程序合规合法有序选举产生新一届支部委员会成员。
二、换届程序1、酝酿推荐候选人：不管是党总支、党支部，都要实行差额选举。
酝酿推荐候选人的差额为应选人数的20%。
其推荐方法如下：①党总支部委员会、支部委员会委员候选人，由上届委员会根据多数党员的意见确定。
②新建的党总支、支部候选人的确定，由乡党委拟定候选人名单。
2、向乡党委提出书面请示。
请示的主要内容：一是会议时间；二是下届党支部委员会组成人员的名额；三是选举办法及差额选举的比例；四是候选人预备人选名单。
（见附件3）3、召开支部委员会研究换届的筹备事宜。
进行换届选举的请示经乡党委批准后，即可筹备党员大会，起草并讨论支部委员会的工作报告、选举办法和会议议程，进行选举工作的宣传教育、印制选票等等。
4、准备就绪后及时向乡党委汇报，经乡党委同意后，党支部即可召开选举大会进行正式选举。
5、选出新一届支部委员会后，由乡党委派人主持召开第一次委员会，选举党支部委员会书记、副书记，并协商确定各支部委员的分工。
6、支部委员会第一次会议之后，应立即向乡党委报告党员大会情况和支部委员会第一次会议选举结果。
选举报告要写明选举大会召开的情况，应到会人数，实到人数，选举结果及每个人得票数，报乡党委批准后向全体党员宣布。
7、谈话。
由乡党委领导进行任职前谈话，加深对做好机关党的工作的重要意义的认识，明确工作职责要求，进一步掌握做好机关党的工作的基本知识（根据实际情况，一般省略）。
社区党支部换届选举工作实施方案甄选范文
社区党支部换届选举工作实施方案根据党章和《中国共产党基层组织选举工作暂行条例》规定，经前进路社区党总支委员会研究，结合本社区实际情况制定前进路社区党支部换届工作实施方案如下：一、社区党支部配备要求1、职位职数：前进路社区党总支设2个党支部。
此次党支部换届选举设支部书记1名、副书记1名、委员3名。
2、参选范围：党组织关系在本社区的全体正式中共党员。
3、任职条件：（1）理想信念坚定、宗旨观念强、认真贯彻执行党的路线方针政策、自觉学习实践科学发展观、遵纪守法、廉洁奉公、具有较强的事业心和责任感。
（2）群众观念牢固，尊重群众意愿，维护群众利益，工作作风民主，办事公道正派，善于做新形势下群众工作。
（3）服务群众能力强。
（4）有较强的组织协调能力和处理基层矛盾、突发事件的能力。
二、换届选举的方法和步骤1、成立社区党支部组织换届选举领导小组，负责协调本社区党支部换届工作相关事宜。
2、宣传动员，召开党员大会、居民代表大会，通过宣传栏、公示栏、公告栏把“公推直选”的目的、意义、程序、办法等广泛宣传，激发和调动党员群众关心、支持、参与公推直选热情。
3、正式选举（1）、大会选举采用无记名投票方式和候选人数多于应选人数的差额选举办法进行。
（2）、正式选举时，有选举权的到会党员必须超过应到会党员人数的五分之四，方可进行选举。
（3）、选票上的候选人名单按姓名笔划为序。
党员对候选人可以投赞成票，可以投不赞成票，可以投弃权票，也可以另选他人。
赞成的，在其姓名后边的小方格内划“√”；不赞成的，在其姓名后边的小方格内划“×”；弃权的，不划任何符号；另选他人的，在“另选他人”栏内写上另选人的姓名。
一张选票所选的人数等于或少于应选人数的有效，多于应选人数的作废。
（4）、选举人不能写选票的可以由本人委托非候选人按选举人的意愿代写。
因故未出席会议的党员，不能委托他人代为投票。
（5）、收回的选票等于或少于发出的选票，选举有效，多于发出的选票，选举无效，应重新进行选举。
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井冈山烟草专卖局党支部换届选举工作实施办法
根据上级要求，特制定党支部换届选举工作实施办法如下：
一、指导思想
以深入学习贯彻党的十九大精神，牢牢把握加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设主线，坚持党要管党，从严治党，积极发扬党内民主，进一步优化党支部带头人队伍，不断增强党支部的创造力、凝聚力和战斗力。
二、组织领导
党支部换届选举工作由党支部书记组织协调，党支部具体实施。
三、党支部委员会设置和书记候选人条件
党支部设立支部委员会，一般由5人组成，设书记1名。
基层党支部委员候选人应具备以下基本条件：
1、具有履行岗位职责所需要的政策理论水平，能贯彻执行党的路线、方针、政策；
2、能够完成党组织交给的各项任务，热心工作，积极探索党建工作的新方法、新思路；
3、能团结同志，联系群众，作风正派，得到群众认可；
4、正式党员。
党支部书记应党性强、作风正，熟悉并热心党支部工作；具有较高的业务水平和工作能力；一般应有三年以上的党龄。
四、换届程序与步骤
（一）宣传、发动阶段
在全体党员中，做好选举的动员工作，提高党员对党支部选举工作重要性的认识，提高贯彻民主集中制的自觉性。
使党员能正确行使自己的权利，认真履行党员应尽的义务。
（二）选举筹备阶段
1、酝酿推荐支部委员会候选人初步人选。
采取组织推荐、支部全体党员推荐、群众推荐和个人自荐相结合的办法，对书记候选人进行酝酿推荐，形成候选人初步人选推荐名单；
2、学院党委对支部委员候选人初步人选推荐名单进行资格审查，根据推荐名单，按 20%差额（一般差额为1名）提出候选人名单，并进行公示日。
（三）召开党员大会选举工作阶段
1、党员大会选举委员、书记。
正式候选人确定后，由上一届支部书记或召集人主持召开支部党员大会，在介绍候选人基本情况后，由全体党员采取无记名投票的方式，进行差额选举，直
接选举产生党支部委员、书记。
2、选举结果报批
党员大会和第一次全委会闭会后，选举结果应及时报院党委，经学院党委确认后上报党委组织部备案。
五、工作要求
1.高度重视，精心组织。
党支部选举工作，是我局党组织政治生活中的一件大事。
各基层党组织要切实承担起领导和指导责任，认真研究、精心组织、周密安排，切实抓紧抓好。
2.规范程序，严明纪律。
要把坚持党的领导、发扬党内民主与严格程序有机结合起来，并贯穿于换届工作的全过程。
要强化党员干部的党性意识教育，对违反党内选举规定、干扰选举工作的人和事，一经发现，从严查处。
3.优化结构，选优配强。
要以党支部选举工作为契机，优化党支部班子结构，配好配强党支部书记和党支部委员。
4.抓住契机，推动党建。
要把选举工作与基层党建工作紧密结合起来，通过选举工作，进一步激发广大党员参与党内事务的热情和动力，不断提高党员的责任感和使命感，充分发挥党员的先锋模范作用。