2018医院信访维稳工作总结-范文精选
医院信访维稳工作总结_农村信访维稳工作总结

医院信访维稳工作总结_农村信访维稳工作总结一、工作回顾过去一年,医院信访维稳工作取得了积极成果。
在医院领导的正确领导下,全体工作人员积极投入到信访维稳工作中,取得了显著效果。
主要工作包括:1. 完善信访维稳工作机制。
建立了健全的信访维稳工作机制,明确了相关岗位职责和工作流程,确保信访事件得到及时、有效处理。
2. 提高医院服务水平。
通过加强医院内部管理和服务水平提升,减少了患者因服务不畅而引发的信访事件,提高了卫生服务满意度。
3. 加强宣传教育。
针对医疗纠纷的宣传教育工作取得了一定成效,增强了患者的法律意识和医疗安全意识,有效预防了信访事件的发生。
4. 健全信访登记和反馈机制。
建立了完善的信访登记和反馈机制,及时记录和反馈信访事件,保障了患者合法权益。
5. 加强与有关部门合作。
与公安、卫生监督、司法等相关部门保持密切合作,共同维护医疗秩序和稳定。
我们还开展了一系列的文明医疗活动,进一步营造了良好的医疗环境,提高了医院的社会形象。
二、存在问题1. 医患关系仍然紧张。
尽管通过各项措施,医患关系有所改善,但在某些特殊情况下仍然存在不和谐现象。
2. 信访工作机制尚需完善。
在处理大规模信访事件时,仍面临着机制不够灵活、反应不够迅速等问题。
3. 宣传教育工作有待加强。
尽管开展了一定的宣传教育活动,但在一些方面还需要进一步提高宣传力度和效果。
1. 加强医患沟通。
通过加强医患沟通和矛盾化解工作,进一步改善医患关系,减少医疗纠纷的发生。
医院信访维稳工作在过去一年取得了一定的成效,但也面临一些问题和挑战。
我们将进一步完善工作机制,加强宣传教育,提高服务水平,努力创造和谐稳定的医疗环境,为患者提供更好的医疗服务。
医院信访工作总结

医院2018信访工作总结医院2018信访工作总结范文(一)指导思想:一是明确领导责任制。
院长、职能科室一把手为信访投诉工作的责任人;二是坚持一级抓一级。
由院领导、职能科室、业务科室层层抓落实;三是深入一线,主动听取意见,提高信访工作的主动性;四是把化解医患矛盾与医院管理相结合,以信访投诉所反映的问题为线索,对涉及医院工作人员责任心不强、违反规章制度、操作规程、服务缺陷等方面问题进行梳理,调查取证,严肃处理,以加强医院的精神文明建设和行政管理力度,提高医院服务、质量水平。
工作安排:一是在日常工作中专职干部常规接待;二是每周五院长接待;三是每月一次医院精神文明例会,共同探讨分析,寻求解决问题的方案。
信访程序:按照统一受理、分级负责、归口办理、责任到人的原则,受理后的医疗纠纷案件,医务科作为办理部门,关于服务礼貌为精神文明办,职工问题由工会负责,其主要负责人就是第一责任人,应按规定时间进行办理。
对一般信访,也要求件件有着落、事事有回音,既要以书面形式向信访投诉人回复,同时还要在信访处理单上记录办理情况,并整理归档。
投诉公开:为方便患者咨询投诉,在门诊、病房公开场所以及电话号码簿上公布投诉电话、投诉程序、办事制度,自觉接受患者、家属及社会监督。
投诉分析:注意做好统计汇总和动态分析等基础管理工作,将某一阶段反映出来的热点、难点问题以及影响较大具有普遍性的典型案例编制成《来信来访简报》、《信访动态分析》、《病员来信专栏》等等,送领导、有关处室负责人,以及时了解、掌握情况,采取措施,有效化解各种医患矛盾纠纷。
工作重点:坚持从源头抓起,充分考虑患者的利益,学会换位思考,设身处地体会病人的心情,主动提供服务。
针对信访投诉中群体性突出的矛盾和热点问题,在治标的同时不断完善服务体系。
病人对于医药价格问题投诉较多,我们及时进行了研究分析,从维护患者的利益出发,在门诊实行了明码标价,门诊收据上医药价格一目了然。
做好住院账单一日清,病人随时可以了解自己在住院时所发生的一切费用,真正做到了使病人放心。
医院安全生产信访维稳工作总结(精选)

医院安全生产信访维稳工作总结(精选)医院是一个重要的公共场所,安全生产是医院维持正常运转和保证患者安全的基础条件。
为了加强医院的安全生产管理,保障患者、医务人员和其他相关人员的生命安全和身体健康,我们开展了一系列的信访维稳工作。
在过去一段时间的工作中,我们不断总结经验,不断完善管理措施,取得了一定的成效。
现对此进行总结如下:一、工作内容及措施1.加强安全生产宣传教通过多种形式开展安全生产宣传教育活动,提高全体员工对安全生产的重视。
举办安全生产知识培训班,对医务人员进行安全操作和急救技能的培训。
定期组织安全演练活动,提高员工的应急处理能力。
2.强化医疗设备维护保养。
建立健全医疗设备维修保养制度,加强设备维修人员培训,提高维修保养水平和效率。
建立设备维修档案,定期进行设备维护和巡检,确保设备的正常运转。
3.加强用电安全管理。
制定详细的用电管理制度,设立用电管理岗位,确保用电设备的正常运行和安全使用。
定期对用电设备进行检查和维护,及时消除电器隐患。
加强员工对电器使用的培训,提高用电安全意识。
4.建立健全安全生产监督管理机制。
设立安全生产专职管理人员,加强对安全生产工作的监督和管理。
建立安全生产档案,定期进行安全生产检查和评估,及时发现和整改安全隐患。
二、取得的成绩1.员工安全意识明显提高。
通过宣传教育和培训,使全体员工对安全生产有了更深刻的认识,安全意识得到了明显提高。
员工能够主动遵守安全操作规程,积极参与安全演练活动,有效提升了应急处理能力。
2.医院设备维护保养有序进行。
通过建立设备维修保养制度和加强人员培训,医疗设备的维护保养工作得到了有序进行。
定期的设备检查和维护,保障了医疗设备的正常运行,有效避免了因设备故障导致的安全事故。
3.用电安全问题得到有效控制。
通过建立用电管理制度和加强员工培训,医院的用电安全问题得到了有效控制。
定期的用电设备检查和维护,保障了电器设备的正常运行和安全使用,有效避免了电器故障引发的安全隐患。
医院信访稳定工作总结

医院信访稳定工作总结医院信访稳定工作总结一、工作目标和任务作为医院信访稳定工作的负责人,我们的目标和任务是保障医患关系良好,维护医院声誉,确保正常医疗秩序。
具体工作任务包括:1. 建立健全完善的信访稳定工作制度,明确各级管理人员的工作职责和要求,完善信息收集、处理和反馈机制,确保工作的科学化、规范化。
2. 加强对医疗纠纷的预防和化解工作,保障医患关系的良好状态。
主要是通过加强对医患沟通、引导患者理性就医、提升医务人员的专业素质等多种手段。
3. 对重大信访事件进行全面的组织协调、信息收集、媒体和舆情引导工作,积极探索治理路径,防止重大事件发展演变,损害医院信誉和形象。
二、工作进展和完成情况2018年1月至2021年7月,我们完成了一系列医院信访稳定工作,具体工作成果如下:1. 建立完善的信访稳定工作制度,制定了《信访工作办法》、《信访工作流程图》、《信访工作考核办法》、《信访工作日报》等一系列文件,明确各级负责人的工作职责和要求,实现了工作科学化、规范化。
2. 每月召开两次医院信访稳定工作会议,对重点信访事件进行信息汇报和协商,及时研究应对、处理方案,并同步了工作动态,确保工作进程的透明度。
会议中单位间、科室间沟通、协商积极有效。
3. 引导全院医务人员以患者为中心,努力提高服务质量,增进患者和家属的满意度。
通过开展健康讲座、咨询义诊、病友互助等活动,积极倾听医患需求,解决医患矛盾,降低医疗纠纷发生率,确保了医院良好形象。
4. 针对突发性重大事件和矛盾纠纷,积极主动、迅速介入,及时传递信息,主动与家属沟通,采取针对性措施,通过媒体引导等方式,协助政府和有关部门处理矛盾纠纷,确保稳定。
5. 对信访工作开展了全面的信息统计、分析、反馈和排查工作,每天及时审核信访来信、来电情况,做好调查取证工作,精细化同步了工作记录,及时发现问题,协助上级安全稳定工作,有效维护了医院信誉。
三、工作难点及问题在工作过程中,我们也遇到了一些难点和问题,主要体现在以下几个方面:1. 在教育和解矛盾方面,由于患者教育缺乏媒介宣传,部分疾病知识、医疗常识不足,缺乏理性就医观念,存在重症轻治、轻症重治等现象。
医院2018信访工作总结

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------医院2018信访工作总结规范信访维稳工作行为,解决信访维稳突出问题,努力实现信访维稳工作目标,为医院又好又快发展、创造和谐稳定的社会环境。
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院长、职能科室一把手为信访投诉工作的责任人;二是坚持一级抓一级。
由院领导、职能科室、业务科室层层抓落实;三是深入一线,主动听取意见,提高信访工作的主动性;四是把化解医患矛盾与医院管理相结合,以信访投诉所反映的问题为线索,对涉及医院工作人员责任心不强、违反规章制度、操作规程、服务缺陷等方面问题进行梳理,调查取证,严肃处理,以加强医院的精神文明建设和行政管理力度,提高医院服务、质量水平。
工作安排:一是在日常工作中专职干部常规接待;二是每周五院长接待;三是每月一次医院精神文明例会,共同探讨分析,寻求解决问题的方案。
信访程序:按照统一受理、分级负责、归口办理、责任到人的原则,受理后的医疗纠纷案件,医务科作为办理部门,关于服务礼貌为精神文明办,1 / 18职工问题由工会负责,其主要负责人就是第一责任人,应按规定时间进行办理。
对一般信访,也要求件件有着落、事事有回音,既要以书面形式向信访投诉人回复,同时还要在信访处理单上记录办理情况,并整理归档。
投诉公开:为方便患者咨询投诉,在门诊、病房公开场所以及电话号码簿上公布投诉电话、投诉程序、办事制度,自觉接受患者、家属及社会监督。
投诉分析:注意做好统计汇总和动态分析等基础管理工作,将某一阶段反映出来的热点、难点问题以及影响较大具有普遍性的典型案例编制成《来信来访简报》、《信访动态分析》、《病员来信专栏》等等,送领导、有关处室负责人,以及时了解、掌握情况,采取措施,有效化解各种医患矛盾纠纷。
2018医院信访维稳工作总结

2018医院信访维稳工作总结姓名:XXX19.7%,急诊人次2一做到了有处罚'有改必2018医院信访维稳工作总结信访工作是我国一项重大工作,需要我们将信访工作做细做实,时的去做好总结。
两篇XX医院信访维稳工作总结更多资讯请继续矢注f总结栏目!XX医院信访维稳工作总结一XX年,我院以人性化精细管理活动为主题,以保证医疗质量安全7是按质按量完成了手足口病、甲型hlnl防治等项重点工作' 医院自身建设,医院各项工作平稳有序。
XX年全年业务收入1160万元增长49.9% ‘门诊人次45135 '同比增长10.3%,住院人次4504 '同I1 '同比增长33.1%,手术例数756 ‘同比增长5;床位使用率73%,同比增长4%。
根据年初计划重点做了以下工作:一、以卫生局一条主线、一项活动、三大工程卫生工作总要求为指合医院年初工作安排,努力加强医院自身建设。
(一)加强日常工作的监督管理'为医院整体工作安全运行保驾护是从3月份开始,实行了院领导每周下科室巡视制度,做到三用做事,了工作的主动性,提高了工作的时效性。
三是每周二、每周三的业务、: 房做到了常抓不懈。
四是针对医院管理人员管理知识匮乏,医护人员缺. 沟通技巧等现状'分别在5月份和10月份有针对性地举办了医院管理知识讲座和医患沟通与技巧知识讲座。
五是为提高科技含量,医院投仔亓以议标形式购置了命白动仆'分析仪在门诊大厅建立了卫生保健宣传栏,根据季节变化定期更换宣传内容;右门诊走廊制做宣传展板,定做科室心语牌共计50块,向广大患者(1)每宣传I 病、健康饮食等保健知识,倡导和推进全民健康生活方式。
2、利用政府信息公开平台以及院务公开渠道,向社会公布医院信. 社会了解医院,让大众认识医院。
3、为弘扬先进,激励落后,在去年基础上,11月份在五个病区纟E 展了星级标兵评选活动,评选出了10名星级标兵。
(三)加强医护质量建设,保证医疗安全。
医院维护社会稳定工作总结6篇
医院维护社会稳定工作总结6篇第1篇示例:医院维护社会稳定是医院工作的重要组成部分,是医院服务社会、服务患者的重要任务之一。
医院维护社会稳定工作的目的是为了保障医院正常的医疗秩序,保障医护人员和患者的安全,维护社会的公共秩序和安定。
一、医院维护社会稳定工作的重要性在当今社会,随着医院规模的不断扩大,医疗资源的不断增加,医院维护社会稳定工作显得尤为重要。
因为,医院是一个人口集聚的地方,患者、病人近似无法监控,而这些患者、病人的行为可能对医院的正常秩序和医护人员的安全造成威胁,因此需要医院维护社会稳定工作的有力支持。
医院维护社会稳定工作是医院服务社会、服务患者的一项重要内容。
医疗是一种特殊的服务,患者处于生病、急救等特殊状态下,他们可能会表现出不同寻常的行为,这就需要医院有一套科学、完善的维护社会稳定工作机制来应对。
1. 安保工作2. 突发事件处理医院经常会遇到各种突发事件,如患者、家属之间的纠纷,医患矛盾等。
医院需要建立健全的突发事件处理机制,及时处理各种突发事件,防止事件扩大影响。
3. 社会心理服务患者在医院住院期间,常常会面临各种心理困扰,医院应提供心理咨询、心理辅导等服务,帮助患者缓解心理压力,保障医院秩序。
4. 社会稳定宣传医院应加强社会稳定宣传工作,普及医院规章制度,提高患者、家属的法制观念和服务意识,从源头上减少医患纠纷的发生。
通过不懈努力,医院维护社会稳定工作取得了显著成效。
一方面,医院内部的医患关系更加和谐,医护人员和患者的互动更为融洽;医院的服务质量得到了提升,医院形象得到了正面宣传,得到了社会的广泛认可。
医院维护社会稳定工作是医院工作的一项重要内容,它不仅关系到医院的正常运转和医患关系的和谐,更关系到医院的形象和社会的稳定。
希望医院在今后的工作中,能够更加重视医院维护社会稳定工作,做好各项工作,为医院和社会的发展做出更大的贡献。
第2篇示例:医院作为社会稳定的重要组成部分,承担着维护社会稳定的重要责任。
医院维护社会稳定工作总结8篇
医院维护社会稳定工作总结8篇篇1引言医院作为社会的重要组成部分,承担着维护社会稳定的重要职责。
在过去的一年中,我院积极采取措施,加强医院管理,提高服务质量,确保患者和医务人员的合法权益,为维护社会稳定做出了积极贡献。
一、加强医院管理,提高服务质量我院始终将加强医院管理、提高服务质量作为维护社会稳定的基础。
通过完善医院管理制度,明确各级医务人员的职责和权利,规范医疗行为,确保医疗质量。
同时,加强医务人员的培训和学习,提高其专业素养和业务能力,为患者提供更加优质的医疗服务。
二、确保患者和医务人员的合法权益维护患者和医务人员的合法权益是医院的重要职责。
我院通过建立健全的投诉处理机制,及时受理和处理患者和医务人员的投诉和纠纷,确保其合法权益得到保障。
同时,加强医患沟通,增进医患理解,构建和谐医患关系,为维护社会稳定做出积极贡献。
三、加强医疗安全,防范医疗纠纷医疗安全是医院工作的重中之重。
我院通过加强医疗安全管理,建立健全的医疗安全制度,规范医疗操作流程,确保医疗安全。
同时,加强医务人员的安全意识教育,提高其安全意识,防范医疗纠纷的发生。
四、积极参与社会公益事业医院作为社会公益事业的重要组成部分,积极参与社会公益事业是义不容辞的责任。
我院通过组织开展各种形式的公益活动,如义诊、健康讲座等,为社会提供免费的医疗服务,为维护社会稳定做出积极贡献。
五、加强医院文化建设医院文化建设是医院发展的重要支撑。
我院通过加强医院文化建设,营造良好的医院氛围,增强医务人员的凝聚力和归属感,为维护社会稳定提供有力保障。
六、总结与展望通过以上措施的实施,我院在维护社会稳定方面取得了显著成效。
患者和医务人员的合法权益得到保障,医疗安全得到有效保障,医院的社会形象和公信力不断提升。
同时,我院也获得了患者和社会的广泛赞誉和认可。
在未来的工作中,我院将继续加强医院管理,提高服务质量,确保患者和医务人员的合法权益得到更加充分的保障。
同时,我院也将积极参与社会公益事业,为维护社会稳定做出更大贡献。
医院信访维稳个人工作总结
医院信访维稳个人工作总结尊敬的领导:在过去的一段时间里,我一直负责医院信访维稳工作,现就该项工作进行总结如下:一、加强信访宣传工作。
经过我和团队成员的努力,我们开展了大量的宣传工作,包括在医院内部和外部发布通知公告、制作宣传资料、开展宣传活动等,提高了患者对医院信访维稳工作的了解和认可。
二、建立健全信访处理机制。
我们不断完善医院的信访处理机制,有效地解决了患者的诉求和问题,减少了信访事件的发生,提升了医院的服务水平和声誉。
三、加强沟通协调工作。
在处理信访事件的过程中,我积极与患者进行沟通,努力化解矛盾,促进医患关系的和谐,取得了良好的效果。
四、加强团队管理和培训。
我注重团队建设,不断加强团队成员的培训和管理,提高了团队的专业素养和工作能力。
五、制定改进措施。
在工作中发现了一些问题和不足,我及时提出了改进措施,希望能够进一步提升医院的信访维稳工作水平。
在今后的工作中,我将继续努力,不断提高自身的工作能力,为医院信访维稳工作做出更大的贡献。
特此报告。
此致敬礼!尊敬的领导:在过去的一段时间里,我一直负责医院信访维稳工作,现就该项工作进行总结如下:一、加强信访宣传工作。
经过我和团队成员的努力,我们开展了大量的宣传工作,包括在医院内部和外部发布通知公告、制作宣传资料、开展宣传活动等,提高了患者对医院信访维稳工作的了解和认可。
我们还积极利用新媒体,开展网络宣传,提高了宣传覆盖面和影响力。
此外,我们还利用医院内部的会议和培训机会,向医护人员宣传相关政策法规和处理技巧,增强了医护人员在处理信访事件时的能力和态度,有效地减少了信访事件的发生。
二、建立健全信访处理机制。
我们不断完善医院的信访处理机制,建立了便捷、高效的信访渠道,患者可以通过信函、电话、网络等多种方式提出诉求,并得到及时处理。
我们建立了信访督办机制,明确责任人和时限,确保每个信访事件都能够得到及时、妥善的处理。
同时,我们也积极开展信访走访工作,亲自走访患者,了解他们的实际需求,予以及时的解决,为患者排忧解难,增强他们对医院的信任感。
医院维稳工作总结(30篇)
医院维稳工作总结(30篇)医院维稳工作总结篇1在上级卫生行政部门的正确领导下,我院职工发扬“仁爱、人和、诚信、医精”精神,坚持“以病人为中心,优质服务;以质量为核心,救死扶伤”的服务宗旨,贯彻“用心服务,创造感动”的服务理念,以为群众提供“科学的管理、精湛的技术、先进的设备、优质的服务、一流的环境、人文的关怀”的服务为主线,实施“人才立院、科技强院、专科兴院、改革治院”的发展战略,以改革促发展、凭质量求生存、靠管理上水平,取得了一定的成绩。
多次被市委、市政府确认为市级文明单位,同时荣获宣城市“诚信医院”、“20__年文明行业”、“全国巾帼文明示范岗”等称号。
行风建设是医院精神文明建设的重要内容。
我院以开展“医院管理年”活动为契机,将行风建设工作融入其中,具体做了以下几方面的工作:一、加强组织领导,健全组织机构,完善组织措施为将行风建设工作落到实处,成立了医院行风建设工作领导小组,由院长任组长,分管院长任副组长,院务会议为成员的领导组,下设行风建设办公室,由各职能科室负责人共同参与行风建设的具体运作。
制定了《__市人民医院行风建设实施方案》,以确保纠风专项治理工作不走过场,落到实处。
二、系统开展职业道德教育,强化社会监督和自我约束机制1、深化职业道德教育,加强内涵建设。
从提高思想政治素质和医院的文化建设入手,强化医务人员的爱岗敬业精神和诚信为民服务理念,增强医务人员的责任感和荣誉感,提高医务人员遵纪守法和廉洁行医的自觉意识。
每月制定职工素质学习计划,不仅以科室为单位反复组织医务人员学习卫生部“八不准”、安徽省卫生厅颁布的“十条禁令”、八项服务承诺,加强诚信服务、人文服务等职业道德相关知识的培训,还制作了精美的宣传牌挂在醒目之处,使医务人员牢记在心。
在医务活动中,三令五申不准医务人员利用职务之便,收受或索要患者及其亲友的“红包”、礼品和宴请,对触犯“八条行业纪律”、“十条禁令”者一律按章处罚,决不手软。
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2018医院信访维稳工作总结信访工作是我国一项重大工作,需要我们将信访工作做细做实,需要及时的去做好总结。
下面是小编搜集整理的两篇2018医院信访维稳工作总结,欢迎阅读。
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XX年全年业务收入1160万元,同比增长49.9%,门诊人次45135,同比增长10.3%,住院人次 4504,同比增长19.7%,急诊人次2881,同比增长33.1%,手术例数756,同比增长58.8%,床位使用率73%,同比增长4%。
根据年初计划重点做了以下工作:一、以卫生局一条主线、一项活动、三大工程卫生工作总要求为指导,结合医院年初工作安排,努力加强医院自身建设。
(一)加强日常工作的监督管理,为医院整体工作安全运行保驾护航。
一是继续落实了每月一次的综合考核制度,做到了有处罚,有改进。
二是从3月份开始,实行了院领导每周下科室巡视制度,做到三用做事,增强了工作的主动性,提高了工作的时效性。
三是每周二、每周三的业务、行政查房做到了常抓不懈。
四是针对医院管理人员管理知识匮乏,医护人员缺乏医患沟通技巧等现状,分别在5月份和10月份有针对性地举办了医院管理学基础知识讲座和医患沟通与技巧知识讲座。
五是为提高科技含量,医院投资38万元以议标形式购置了全自动化分析仪、血细胞分析仪、微量元素分析仪等设备6台件。
(二)以宣传为载体,加强医院文化建设。
1、充分利用电子屏、宣传栏、展版等宣传平台,打造医院特色文化。
如在门诊大厅建立了卫生保健宣传栏,根据季节变化定期更换宣传内容;在病房、门诊走廊制做宣传展板,定做科室心语牌共计50块,向广大患者宣传防病治病、健康饮食等保健知识,倡导和推进全民健康生活方式。
2、利用政府信息公开平台以及院务公开渠道,向社会公布医院信息,让社会了解医院,让大众认识医院。
3、为弘扬先进,激励落后,在去年基础上,11月份在五个病区继续开展了星级标兵评选活动,评选出了10名星级标兵。
(三)加强医护质量建设,保证医疗安全。
1、抓基础,练技能,提高全院医护人员的基本业务素质。
(1)每月5号科室业务学习做到了经常化。
(2)从3月份始,坚持每月护理人员考试考核制度,做到了月月练,月月考,对不及格人员进行了补考。
(3)11月份,按照上级医务人员基本技能岗位和竞赛活动方案有关要求,结合医院实际,对40岁以下中青年医师进行了岗位考核,做到人人过关。
(4)为保证奥运安全,提高应急救治能力,重点对急诊科、120全体人员进行了心肺复苏术及突发公共卫生事件应急处理能力的培训与演练。
(5)为提高病历书写质量,开展了病历评比活动。
2、抓关键、堵漏洞,保证医疗安全。
一是完善了门诊、住院、急诊病人的工作流程和急诊病人的转诊流程,使工作环节衍接更加紧密。
二是加强每月至少一次业务工作大检查工作,重新量化了医疗质量检查标准。
在护理检查方面,实行了各病区护士长互查、互学、互提高制度。
三是大力开展医疗质量安全集中行动,把查问题、摆不足、找症结、定措施、改缺陷、保安全放在活动的首位,对查摆出的各类问题,召开专门会议逐条梳理,逐条研究,制定改进措施,并以此为载体,全面加强医疗质量安全工作,抓关键部位,抓薄弱环节,把防范措施前移,做到预防为主。
3、积极开展新技术、进行新科研。
独立开展了腰椎间盘摘除术,尺骨冠状突骨折、腰椎骨折切开复位内固定术,请专家联合完成了甲状腺切除术、多发脂肪肉瘤摘除术、全髋置换术等项手术。
XX年有3项科研课题在省中医药管理局立项(其中基金资助1项),并在国内核心期刊发表论文10余篇。
4、加强科室建设。
新建门诊手术室;独立了脑血管科门诊;成立了体检科,制定体检套餐,规范体检档案,明确专人负责,共对1690人进行了健康体检。
5、加强继续教育工作。
根据工作需要,先后派出3人外出进修,17人次参加各种短训班。
6、加强院感防控工作。
在生物监测、消毒、医疗废物回收、销毁等方面严格落实有关制度,对全院人员进行传染病知识培训考核,提高全员预防意识;5月份按上级要求规范了肠道门诊。
(四)进一步规范新型农村合作医疗工作。
全年补偿参合人数2407人,补偿费用232.5万元。
(五)积极开展医疗惠民和卫生支农、医疗下乡工作。
(1)继续落实一减三免惠民政策,共对贫困患者减免各种医疗费用2万余元。
(2)落实1 x帮扶工程,定期派业务骨干到帮扶单位定期坐诊,业务查房,并据其需要进行适当设备支持。
(3)继续启动流动医院工作,全年共下乡义诊16次,义诊人数900余人,发放宣传资料XX余份。
(六)继续开展治理商业贿赂活动,从源头治理,建立长效机制。
(1)制定治理商业贿赂工作方案,鉴定加强医德医风建设,抵制商业贿赂全员承诺。
(2)在全院广泛开展医用耗材、医疗器械采购和使用情况自查自纠及治贿长效机制落实情况回头看专项行动,并针对治贿工作中存在的不足及薄弱环节,进一步加强重点部位、重点岗位、重点环节监督制约机制,完善并落实了各种制度20余项,并打印装订成册。
(3)采取多种形式推行院务公开工作,做到了常规化工作定期公开,阶段性工作及时公开,临时性工作随时公开。
(4)增强工作透明度,向社会公开了服务承诺和投诉电话,并召开了社会义务监督员会议,为广泛接受社会监督。
由于我院高度重视行风建设和纠风工作,至今,未发现商业贿赂等不良行为。
二、站在讲政治高度,高标准完成奥运安保、手足口病防治、抗震救灾、服用问题奶粉患病婴幼儿筛查等项工作。
(一)多措并举做好奥运安保工作。
将其贯穿全年工作的始终,加强组织领导,全院动员部署,分解目标任务,重点排查隐患,对重点部位、重点岗位、重要物品死看死守,并圆满完成了上级交给的护路任务。
在奥运安保工作中由于防范超前,措施到位,未出现任何差错,获县奥运安保先进单位。
(二)按质按量完成手足口病防治工作。
在此项工作中,采取多项措施全力做好了手足口病宣传、培训、演练、考试及预检等项工作。
(三)积极支持四川抗震救灾工作。
大灾面前,医院心系灾区,情系汶川,在从严从高做好自身业务工作的同时,广大党员和群众自发向灾区二次捐款共计13100元。
(四)全力以赴做好服用问题奶粉患病婴幼儿筛查工作。
医院自接到服用问题奶粉患病婴幼儿筛查工作的任务后,医院多次召开会议,认真组织安排,彩超室推掉一切业务工作全面应对婴幼儿筛查工作,并从各科抽出部分人员协助做好婴幼儿检查、登记、组织协调等后勤保障工作,经过10余天的奋战,共筛查婴幼儿3258人,对检出的疑似人员全部转到县医院进一步筛检。
总之,XX年,在卫生局的大力支持下,经过全院干部职工的共同努力,较圆满完成了年初制定的任务目标,同时也得到了上级部门和社会各界的认可,获锦旗6面。
在今后的工作中,我们一定要不断完善和改进,谋划好明年各项工作。
2018医院信访维稳工作总结二今年以来,我院按照卫生局部署要求,结合医院实际,通过强化领导、精心组织,狠抓落实,积极化解各类矛盾,认真开展信访工作,取得了阶段性的成果。
一年来,共接待群众来访 9 次,化解矛盾 4 起,信访案件处结率 100%,为经济社会发展创造了一个良好的环境。
一、建立组织,加强领导为了把信访工作抓好、抓扎实,医院成立了由院长任组长,党支部书记任副组长,副院长、工会主席及相关科室主任为成员的信访工作领导小组,小组成员分工负责,落实责任,做到院长亲自抓,分管领导分头抓,科室主任具体抓,确保了信访工作落到实处。
二、深入学习,提高认识医院充分利用职工大会、中层干部会、科室晨会等形式,认真学习党的十七大精神、三个代表重要思想和信访工作方针、政策及规定。
教育广大干部职在感情上贴近群众、作风上深入群众、工作上依靠群众,始终维护、保障和实现人民群众的根本利益,从提高医疗、护理质量为抓手,以提升服务品质为措施,切实解决老百姓看病难,看病贵的问题。
在学习中思想得到统一、认识得到提高,广大干部职工进一步认识到信访工作是关系到人民群众的切身利益,解决矛盾的关键环节。
扎实抓好信访工作,对维护社会稳定、促进医院发展有着积极重要作用。
三、健全制度,落实责任医院制定了《信访工作制度》、《信访办公室职责》等规章制度,促使信访工作逐步走上制度化、规范化的轨道,使医院的信访工作做到有章可循。
同时切实做好信访案件的查办工作,对上级信访部门交办的信访案件及时办理,做到件件有着落,事事有交待。
不断提高信访工作人员对信访工作的认识,规范行为规范,努力提高业务素质和处理各类信访问题的能力,充分发挥自身在交办、督促、查处、协调等方面的积极作用,充分发挥在提供信息、调查研究、参与决策、化解矛盾等方面的参谋助手作用,及时了解人民群众心声,解决人民群众的困难和问题。
四、畅通渠道,防患未然通过领导接待日、投诉热线等形式,拓宽信访渠道,正确处理群众来信来访,进一步完善信访服务工作,确保了言路畅通、政令畅通。
强力构筑信访工作的第一道防线,把矛盾和问题解决在院内,解决在萌芽状态,全年无重大信访事件。
同时坚持进行信访隐患排查,防患于未然。
今年,我院的信访工作虽然取得一定的成绩,但距上级的要求还有一定的差距。
在今后的工作中,我院将进一步加大信访工作力度,不断提高医护质量。