《安全管理制度》之建筑施工安全生产责任制
建筑施工企业安全生产责任制
建筑施工企业安全生产责任制
是指建筑施工企业需要明确各级管理人员和员工的安全生产职责，确保施工过程中的安全。
建筑施工企业安全生产责任制包括以下内容：
1. 企业管理层责任：建筑施工企业的管理层需要制定安全生产责任制度和安全生产管理制度，明确各级管理人员的安全生产负责人员并确保其履行责任。
他们需要审核、批准和监督公司的安全生产计划，并确保安全生产资金的充足。
2. 生产管理层责任：生产管理层需要负责制定施工现场的安全措施和操作规程，指导各个施工岗位员工履行安全生产责任，组织进行安全培训，并监督和检查施工现场的安全生产工作。
3. 安全生产组织责任：建筑施工企业应设立专门的安全生产组织机构，负责制定安全管理制度、安全标准和安全规范，并进行安全监督和检查。
他们需要组织安全隐患排查、事故调查和应急救援，并追究责任人的责任。
4. 员工责任：员工需要履行职业安全与健康义务，遵守安全规章制度和操作规程。
他们需要参加安全培训，自觉遵守安全操作规范，并报告并协助处理安全隐患。
建筑施工企业安全生产责任制是保障施工现场安全的重要措施，通过明确和分工责任，有效地防范和减少施工事故的发生，保护员工的生命安全和财产安全。
同时，建筑施工企业需要配备
适当的安全设施和安全工器具，以减少施工过程中的风险和隐患。
建筑施工管理人员安全生产责任制
建筑施工管理人员安全生产责任制建筑施工管理人员安全生产责任制第一章总则第一条为加强建筑施工管理人员安全生产责任制，保障施工现场的安全生产，促进建筑行业的健康发展，依据相关法律法规，制定本责任制。
第二条建筑施工管理人员安全生产责任制是指建筑施工管理人员在施工现场履行安全生产管理职责的一种约束和管理机制。
第三条建筑施工管理人员包括项目经理、现场施工负责人、安全生产主管等责任人员。
第四条建筑施工管理人员安全生产责任制要以安全为中心，遵循依法管理、科学决策、预防为主的原则，做到责任明确、任务落实、措施到位、监管有效。
第二章安全生产职责第五条项目经理是建筑施工管理人员的首要责任人，具体负责项目的全面管理，并对项目的安全生产负主要责任。
第六条项目经理应确保项目的安全生产管理制度的建立和执行，包括编制完善的安全生产计划、制定安全生产措施等。
第七条现场施工负责人是建筑施工管理人员的具体执行者，负责具体的施工工作，并对现场的安全生产负直接责任。
第八条现场施工负责人应组织制定安全生产操作规程，明确工人的安全操作要求，并监督执行，确保施工过程中的安全。
第九条安全生产主管是建筑施工管理人员的专职安全管理人员，负责对施工现场的安全进行监管和管理。
第十条安全生产主管应具备相关安全管理专业知识，并负责组织安全教育培训，监督现场安全措施的执行。
第三章安全生产措施第十一条建筑施工管理人员应确保施工现场的安全设施设备完善，包括消防设备、安全防护设施等。
第十二条建筑施工管理人员应制定应急预案，明确应急响应措施，做好事故的预防和处置工作。
第十三条建筑施工管理人员应定期组织安全检查和隐患排查，及时发现和解决各类安全问题，确保施工现场的安全生产。
第四章监督与检查第十四条相关部门应定期对建筑施工管理人员的安全生产责任制进行监督检查，如果发现违反安全规定的行为，应及时采取措施进行处理。
第十五条建筑施工管理人员应配合相关部门的监督检查工作，如实提供相关资料和情况，并积极改进安全生产管理，提高安全生产水平。
施工安全生产责任制度
施工安全生产责任制度施工安全生产责任制度是保障建筑工程施工过程中安全生产的重要措施，旨在落实施工单位对安全生产的管理责任，确保施工现场的安全生产秩序，减少事故和伤害发生，保障工人的生命财产安全。
建立健全的施工安全生产责任制度是每个施工单位应尽的义务和责任。
一、背景随着建筑行业的不断发展，施工现场安全生产问题日益突出，施工过程中发生的安全事故给工人和施工单位造成了巨大的损失。
为了防范和减少安全事故的发生，加强对施工安全生产的管理，制定和完善施工安全生产责任制度刻不容缓。
二、制度内容1.总则–施工单位应当建立健全施工安全管理体制，明确安全生产管理的组织结构和职责分工。
–所有参与施工的人员都需严格遵守安全操作规程，切实保障自己和他人的安全。
2.责任分工–项目负责人对施工安全生产负有最终责任，要对整个施工过程进行全面监督和检查。
–安全员负责具体的安全巡查和事故应急处理工作。
–劳务员工必须严格按照安全操作规程工作，拒绝违章指令，积极参加安全培训和演练。
3.安全教育–施工单位要定期开展安全生产培训，提高员工的安全意识和技能。
–建立安全生产档案，记录每位员工的安全培训情况和考核结果。
4.风险评估–在施工前，要进行详细的安全风险评估，制定相应的安全措施和预案。
–定期组织安全检查，及时发现并消除安全隐患。
5.事故处理–如发生安全事故，要及时启动应急预案，确保事故损失最小化。
–对事故进行调查分析，总结经验，加强安全管理，避免类似事故再次发生。
三、监督检查1.内部监督–施工单位应当建立内部监督机制，定期对安全生产责任制度进行评估和检查。
–对违反安全规定的行为要及时进行纠正和处理。
2.外部监督–政府监管部门应当加强对施工单位的安全生产监管，及时发现和纠正违法行为。
–相关行业协会和社会组织也应当参与到对施工安全生产的监督和检查中。
四、落实效果通过建立健全的施工安全生产责任制度，可以有效提高施工安全生产管理水平，减少事故发生的可能性，保护工人的生命财产安全。
建筑施工企业安全生产责任制安全生产管理制度安全生产操作规程
建筑施工企业安全生产责任制安全生产管理制度安全生产操作规程第一章总则第二条本制度适用于建筑施工企业的所有安全生产工作，包括施工现场安全管理、设备设施的安全使用和维护、人员的安全培训和合理分配、安全事故的应急处理等。
第三条建筑施工企业的法定代表人负有全面的安全生产管理责任，各级管理人员应按照职责分工，履行相应的安全生产管理职责。
第二章安全责任制度第四条建筑施工企业应建立健全安全责任制度，明确各级管理人员的安全生产职责和工作要求。
第五条各级管理人员应按照层级划分，明确安全生产责任和权限，做到层层传导、责任到人。
第六条特种工种、各类从业人员应按照安全生产管理制度，明确岗位责任和安全操作规范。
第七条建筑施工企业应建立健全安全生产检查制度，定期对工地现场进行安全检查，及时发现隐患并进行整改。
第三章安全生产管理制度第八条建筑施工企业应制定安全生产管理制度，明确安全生产的各项管理规定、流程和操作要求。
第九条安全生产管理制度包括但不限于以下内容：1.工地现场管理要求：包括工地的安全标识、安全通道设置、防护设施的配备等；2.设备设施的安全使用和维护：对各类施工设备安全使用的要求和维护保养的规范；3.施工作业的安全操作要求：对各类工种的安全操作规程和流程进行详细的规定；4.人员的安全培训和合理分配：对员工安全培训的要求和工作任务的合理分配；5.安全事故的应急处理：对各类安全事故的应急处理流程和防范措施进行规定。
第十条安全生产操作规程应具体明确建筑施工企业各项作业的安全标准和要求，包括但不限于以下内容：1.高空作业：对高空作业的安全要求和作业流程进行规定；2.电气作业：对电气作业的安全操作规程和防范措施进行规定；3.危险化学品的使用和储存：对危险化学品的安全使用和储存要求进行规定；4.施工机械操作：对施工机械的安全操作规程和操作要求进行规定；5.排水和通风：对工地排水和通风的安全要求进行规定。
第十一条建筑施工企业应制定相应的安全操作规程，并在工地现场进行公示，以提醒工作人员注意安全操作。
建筑施工安全生产责任制(3篇)
建筑施工安全生产责任制是指建筑施工单位和相关工作人员对施工安全负有的法定责任和相应的管理制度。
建筑施工安全生产责任制的主要内容包括以下几个方面：1. 法律责任：建筑施工单位和相关工作人员应遵守国家和地方的有关建筑施工安全的法律、法规和规章制度，并承担相应的法律责任。
2. 安全管理责任：建筑施工单位负有全面管理职责，应建立健全施工安全管理制度，明确责任部门和责任人，落实安全措施和安全责任。
3. 安全生产责任：建筑施工单位和相关工作人员应保证施工过程中的安全生产，包括施工现场的安全环境、劳动保护设施的齐全、作业人员的安全培训等方面。
4. 事故责任追究：建筑施工单位和相关工作人员在施工过程中发生安全事故的，应及时报告、调查和处理，并承担相应的责任和赔偿责任。
5. 监督检查责任：建筑主管部门和相关监管机构应对建筑施工单位和相关工作人员的安全生产责任进行监督检查，及时发现和纠正安全隐患，确保施工安全。
建筑施工安全生产责任制的执行能有效提高建筑施工的安全水平，减少安全事故的发生，保护施工人员的生命财产安全，维护社会和谐稳定。
建筑施工安全生产责任制（2）是指根据建筑施工的特点和安全生产的要求，明确各方的安全生产责任分工，建立起一套科学合理、分工明确、责任到人的安全生产管理体系。
建筑施工是一项高风险、高危险性的行业，安全生产责任制的实施对于保障施工过程中劳动者的生命安全和财产安全具有重要意义。
本文将从以下几个方面进行分析和论述。
一、编制安全生产责任制管理规定建筑施工安全生产责任制的基础是制定一整套相应的管理规定。
这些规定应包括安全生产的组织架构、安全生产责任的划分、安全生产管理的流程、安全生产记录的保存等内容。
编制这些规定可以参照相关法律法规和行业标准，还可以结合实际情况，根据不同的施工项目特点制定。
二、明确各方的安全生产责任分工在建筑施工过程中，涉及到不同的主体，包括建设单位、施工单位、监理单位、设计单位以及劳务人员等。
建筑施工企业安全生产责任制
建筑施工企业安全生产责任制
是指建筑施工企业在进行施工过程中，对工程安全进行全面管理和控制，并明确各级管理人员和施工人员的安全生产责任。
具体包括以下几个方面：
1. 安全管理岗位责任制：建筑施工企业应设立安全管理岗位，并明确岗位职责和权限。
安全管理岗位要负责制定和落实安全生产管理制度，组织开展安全培训和教育，监督和检查施工现场的安全工作。
2. 施工人员安全责任制：施工人员应根据其不同岗位和职责，承担相应的安全责任。
建筑施工企业应对施工人员进行安全教育和培训，提高其安全意识和技能，确保施工人员遵守安全操作规程和相关的安全管理制度。
3. 项目负责人安全责任制：项目负责人是建筑施工企业施工项目的最高责任人，应负责项目施工安全管理工作。
项目负责人要积极组织安全检查和隐患排查，及时采取措施消除安全隐患，确保施工过程中的安全。
4. 分包单位安全责任制：当建筑施工企业将部分施工工作分包给其他单位时，应明确分包单位的安全责任。
分包单位要按照建筑施工企业的安全管理要求进行施工，并与建筑施工企业共同负责施工安全。
5. 外协单位安全责任制：建筑施工企业在施工过程中可能需要与其他外协单位合作，外协单位也要按照建筑施工企业的安全管理要求进行工作，并与建筑施工企业共同负责安全。
建筑施工企业安全生产责任制的目的是保障施工现场的安全，预防和减少事故的发生，保护劳动者的生命财产安全。
同时，建筑施工企业还应加强安全培训和宣传，提高全体员工的安全意识，形成全员参与、共同推进的安全生产机制。
建筑施工企业安全生产责任制及企业安全生产责任制
建筑施工企业安全生产责任制及企业安全生产责任制拥有很多精彩的文章，为迷茫的你指引方向，接下来介绍企业安全生产责任制建筑施工企业安全生产责任制，让你不再为生活和工作中阅读和查找资料而烦恼。
✅1、(三)企业各级领导及工作人员职责：企业主要负责人、分管负责人的安全生产责任制；企业各部门安全生产责任制；安全生产管理人员责任制；各岗位安全生产责任制。
2、生产经营单位必须遵守本法和其他有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立、健全安全生产责任制和安全生产规章制度，改善安全生产条件，推进安全生产标准化建设，提高安全生产水平，确保安全生产。
3、首先建立、健全安全生产责任制度，完善安全生产条件，确保安全生产。
4、实行地方党政领导干部安全生产责任制，应当坚持党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责，坚持管行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全。
5、(一)明确地方党委和政府领导责任。
坚持党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责，完善安全生产责任体系。
地方各级党委和政府要始终把安全生产摆在重要位置，加强组织领导。
安全生产责任制是什么安全生产责任制是企业岗位责任制的一个组成部分，是企业最基本的安全制度，是安全规章制度的核心，安全生产责任制的实质是安全生产，人人有责。
安全生产责任制是企业岗位责任制的一个组成部分，是企业中最基本的一项安全制度，也是企业安全生产、劳动保护管理制度的核心。
安全生产责任制度又称安全生产责任制，是指企业的各级领导、职能部门、有关工程技术人员和生产工人在劳动生产过程中，对各自职务或业务范围内的安全生产负责的制度。
安全生产责任制内容有哪些?1、安全生产责任制的主要内容：内容大体可分为两个方面：纵向方面，各级人员(从最高管理者、管理者代表到一般职工)的安全生产责任制。
2、安全生产责任制度包括：职工需要严格遵守各项规章制度、单位的劳动纪律，作业过程中不违章、不违规。
工作仔细，做好相应的数据记录，交接班的时候也要同时就安全生产情况作出说明。
建筑施工安全生产责任制
建筑施工安全生产责任制建筑施工是一项复杂而危险的行业，涉及人力、物力、财力众多因素。
为确保安全施工，保障工人的生命安全和身体健康，建筑施工安全生产责任制应运而生。
建筑施工安全生产责任制是指，在建筑施工过程中，各个参与者应承担起相应的安全责任，通过明确责任、履行职责，确保施工过程中的安全生产。
第一，企业安全责任。
建筑施工企业在开展工作时，应明确企业安全责任。
企业应当建立健全安全管理体系，制定安全生产管理制度和操作规范，并确保全体员工严格遵守。
企业应对新员工进行安全培训，提高他们的安全意识和自我保护能力。
此外，企业还应定期进行安全检查和隐患排查，并及时整改隐患，确保施工现场的安全。
第二，监理责任。
监理是建筑施工过程中的重要环节，监理人员应承担起监理责任，确保施工过程中的安全生产。
监理人员应对施工现场进行定期巡查，发现问题及时报告，并要求承包商采取相应的安全措施。
监理人员还应对施工过程中的技术控制进行审查，确保技术控制的有效性和合理性。
监理人员还应参与安全培训，提高自身的安全素质。
第三，承包商责任。
承包商是建筑施工中的主要组织者和执行者，承包商应承担起施工过程中的安全责任。
承包商应制定详细的施工方案和安全计划，并确保全体施工人员严格按照方案和计划进行施工。
同时，承包商还应组织施工过程中的安全培训，并指导工人正确使用施工设备和工具，确保施工过程中的安全。
第四，工人自我责任。
工人是建筑施工中最直接受益和最直接受损的群体，他们应承担起自我责任，确保自身的安全。
工人应遵守安全操作规程，正确使用个人防护装备，妥善保管和使用施工工具。
工人还应加强安全意识培养，提高自己的安全防范能力，并遵循工作纪律和规章制度，确保施工现场的安全。
第五，政府监管责任。
政府是建筑施工安全生产的主要监管者和管理者，政府应承担起监管责任，确保建筑施工的安全生产。
政府部门应加强对建筑施工企业的监督检查，对违反安全生产规定的企业进行处罚和整改。
建筑工地安全生产责任制范本（4篇）
建筑工地安全生产责任制范本第一章总则第一条为规范建筑工地安全生产管理，保障劳动者生命安全和身体健康，加强安全生产责任落实，根据《中华人民共和国安全生产法》等相关法律法规的规定，制定本责任制。
第二条所有从业人员都应遵守本责任制的规定，落实安全生产主体责任，依法履行安全生产义务。
第三条本责任制适用于所有建筑工地，具体责任人员包括项目负责人、安全生产负责人、总监理工程师、施工单位负责人等。
第四条建筑工地应建立健全安全生产责任制度，确定责任人员，实行明确的职责和权力，确保安全生产责任得到有效落实。
第五条建筑工地应建立完善的安全管理制度，制定相应的安全生产规章制度和操作规程，实行必要的安全技术措施，加强安全生产宣传教育，提升从业人员的安全意识。
第六条建筑工地应每年至少进行一次安全生产风险评估，及时处理工地内可能存在的安全隐患，并报告相关主管部门备案。
第二章责任分配第七条项目负责人是建筑工地的安全生产第一责任人，负责建筑工地的整体安全管理，履行安全生产主体责任，确保工地安全生产。
第八条项目负责人的职责包括：1. 组织制定和完善安全生产责任制度，确保责任人员的明确和制度的落实；2. 确保建筑工地的安全生产资金和设施设备的配置，确保安全设施的正常运行；3. 组织安排建筑工地的安全生产教育和培训，提高从业人员的安全意识和技能；4. 负责组织和开展工地内的安全生产检查，及时发现和消除安全隐患；5. 负责指导施工单位的安全生产工作，确保施工单位履行安全生产责任；6. 参与事故调查和处理，及时采取措施避免事故再次发生。
第九条安全生产负责人是建筑工地的安全生产管理人员，负责具体的安全生产工作。
第十条安全生产负责人的职责包括：1. 制定建筑工地的安全生产方案和应急预案；2. 监督施工单位和从业人员的安全生产行为，并及时纠正存在的问题；3. 组织实施安全技术措施，确保工地内的安全；4. 定期查阅建筑工地的安全管理记录和资料；5. 配合有关监管部门开展安全生产检查；6. 参与建筑工地的事故调查和处理，提出相应的整改措施。
建筑施工企业安全生产责任制度(三篇)
建筑施工企业安全生产责任制度为了确保建筑施工企业的安全生产，制定并严格执行安全生产责任制度是非常必要的。
下面是建筑施工企业安全生产责任制度的要点：一、安全生产总体责任1. 建筑施工企业的法定代表人对企业的安全生产负总体责任，要确保企业安全生产的各项工作符合法律、法规和标准的要求。
2. 建筑施工企业应设立专门的安全生产管理机构，明确其职责和工作范围，负责组织、协调和推进企业的安全生产工作。
3. 建筑施工企业应制定并实施安全生产管理制度和操作规程，确保员工和外来施工人员能够熟练掌握工作流程和操作方法，提高工作安全性。
二、安全生产责任划分1. 各级管理人员应根据自身职责和权限，落实安全生产工作，并确保安全生产的各项措施和制度得到有效执行。
2. 班组长、工长和各类监管人员应切实履行安全生产监管职责，定期组织安全培训，加强事故预防和安全教育。
3. 施工作业人员应按照工程安全规定和作业指导书的要求进行作业，保证自己的安全，同时也要关心和督促他人的安全。
三、安全生产责任追究1. 对于违反安全生产规定和制度的员工，将按照规定进行批评教育和纪律处分。
2. 对于发生的安全事故，建筑施工企业将追究相关责任人的责任，依法进行处理，并且要及时整改措施，防止类似事故再次发生。
四、安全生产目标责任1. 建筑施工企业应根据工程特点和安全风险，制定年度安全生产目标，落实到各个部门和岗位，确保目标的实现。
2. 建筑施工企业应定期进行安全生产目标的评估和检查，及时调整工作措施和方法，保持安全生产的稳定性和连续性。
以上是建筑施工企业安全生产责任制度的基本内容，企业应根据自身的实际情况进行具体的制定和执行，确保职工的人身安全和财产安全。
建筑施工企业安全生产责任制度（二）第一章总则第一条为了加强建筑施工企业的安全生产管理，确保职工的生命和财产安全，根据有关法律法规和标准，制定本制度。
第二条本制度适用于所有建筑施工企业及其从业人员。
第三条建筑施工企业应当依法组建和完善安全生产管理机构，明确各级负责人的安全生产管理职责。
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建筑施工安全生产责任制
为认真贯彻“安全第一、预防为主”的安全生产方针，明确建筑施工安全生产责任人、技术负责人等有关管理人员及各职能部门安全生产的责任，保障生产者在施工作业中的安全和健康，特制定本责任制。
本责任制由公司安全科负责监督执行，各级、各部门、各项目经理部组织实施。
各级管理人员安全生产责任如下：
（一）公司经理责任
1、认真贯彻执行国家和各省、市有关安全生产的方针政策和法规、规范，掌握本企业安全生产动态，定期研究安全工作，对本企业安全生产负全面领导责任。
2、领导编制和实施本企业中、长期整体规划及年度、特殊时期安全工作实施计划。
建立健全本企业的各项安全生产管理制度及奖罚办法。
3、建立健全安全生产的保证体系，保证安全技术措施经费的落实。
4、领导并支持安全管理部门或人员的监督检查工作。
5、在事故调查组的指导下，领导、组织本企业有关部门或人员，做好重大伤亡事故调查处理的具体工作和监督防范措施的制定和落实，预防事故重复发生。
（二）公司生产经营责任
1、对本企业安全生产工作负直接领导责任，协助分公司经理认真贯彻执行安全生产方针、政策、法规，落实本企业各项安全生产管理制度。
2、组织实施本企业中、长期、年度、特殊时期安全工作规划、目标及实施计划，组织落实安全生产责任制及施工组织设计。
3、参与编制和审核施工组织设计、特殊复杂工程项目或专业工程项目施工方案。
审批本企业工程生产建设项目中的安全技术管理措施，制定施工生产中安全技术措施经费的使用计划。
4、领导组织本企业的安全生产宣传教育工作，确定安全生产考核指标，领导、
组织外包工队长的培训、考核与审查工作。
5、领导组织本企业定期和不定期的安全生产检查，及时解决施工中的不安全生产问题。
（三）公司技术经理责任
1、贯彻执行国家和上级的安全生产方针、政策，协助公司经理做好安全方面的技术领导工作，在本企业施工安全生产中负技术领导责任。
2、领导制定年度和季节性施工计划时，要确定指导性的安全技术方案。
3、组织编制和审批施工组织设计、特殊复杂工程项目或专业性工程项目施工方案时，应严格审查是否具备安全技术措施及其可行性，并提出决定性意见。
4、领导安全技术公关活动，确定劳动保护研究项目，并组织鉴定验收。
5、对本企业使用的新材料、新技术、新工艺从技术上负责，组织审查其使用和实施过程中的安全性，组织编制或审定相应的操作规程，重大项目应组织安全技术交底工作。
6、参加伤亡事故的调查，从技术上分析事故原因，制定防范措施。
7、贯彻实施“一图九表”现场管理法及业内资料管理标准。
参与文明施工安全检查，监督现场文明安全管理。
（四）安全部门责任
1、积极贯彻和宣传上级的各项安全规章制度，并监督检查公司范围内责任制的执行情况。
2、制定定期安全工作计划和方针目标，并负责贯彻实施。
3、协助领导组织安全活动和检查。
制定或修改安全生产管理制度，负责审查企业内部的安全操作规程，并对执行情况进行监督检查。
4、对广大职工进行安全教育，参加特种作业人员的培训、考核，签发合格证。
5、开展危险预知教育活动，逐级建立定期的安全生产检查活动。
监督检查公司每月一次、项目经理部每周一次、班组每日一次。
6、参加施工组织设计、会审；参加架子搭设方案、安全技术措施、文明施工措施、施工方案会审；参加生产会，掌握信息，预测事故发生的可能性。
参加新建、
改建、扩建工程项目的设计、审查和竣工验收。
7、参加暂设电气工程的设计和安装验收，提出具体意见，应监督执行。
参加自制的中小型机具设备及各种设施和设备维修后在投入使用前的验收，合格后批准使用。
8、参加一般及大、中、异型特殊手架的安装验收，及时发现问题，监督有关部门或人员解决落实。
9、深入基层研究不安全动态，提出改正意见，制止违章，有权停止作业和罚款。
10、协助领导监督安全保证体系的正常运转，对削弱安全管理工作的单位，要及时汇报领导，督促解决。
11、鉴定专控劳动保护用品，并监督其使用。
12、凡进入现场的单位或个人，安全人员有权监督其符合现场及上级的安全管理规定，发现问题立即改正。
13、督促班组长按规定及时领取和发放劳动保护用品，并指导工人正确使用。
14、参加因工伤亡事故的调查，进行伤亡事故统计、分析，并按规定及时上报，对伤亡事故和重大未遂事故的责任者提出处理意见、采纳安全生产的合理化建议，保证本企业一图九表法、业内资料管理标准和安全生产保障体系正常运转。
7、在事故调查组的指导下，组织伤亡事故的调查、分析及处理中的具体工作。
（五）技术部门责任
1、认真学习、贯彻执行国家和上级有关安全技术及安全操作规程规定，保障施工生产中的安全技术措施的制定与实施。
2、在编制施工组织设计和专业性方案的过程中，要在每个环节中贯穿安全技术措施，对确定后的方案，若有变更，应及时组织修订。
3、检查施工组织设计和施工方案中安全措施的实施情况，对施工中涉及安全方面的技术性问题，提出解决办法。
4、对新技术、新材料、新工艺、必须制定相应的安全技术措施和安全操作规程。
5、对改善劳动条件、减轻笨重体力劳动、消除噪声等方面的治理进行研究解决。
6、参加伤亡事故和重大已、未遂事故中技术性问题的调查，分析事故原因，从技术上提出防范措施。
（六）组织部门（劳资、人事、教育）责任
1、劳资、劳物
（1）对职工（含分包单位员工）进行定期的教育考核，将安全技术知识列为工人培训、考工、评级内容之一，对招收新工人（含分包单位员工）要组织入厂教育和资格审查，保证提供的人员具有一定的安全生产素质。
（2）严格执行国家和省、市特种作业人员上岗作业的有关规定，适时组织特种作业人员的培训工作，并向安全部门或主管领导通报情况；
（3）认真落实国家和省、市有关劳动保护的法规，严格执行有关人员的劳动保护待遇，并监督实施情况。
（4）参加因工伤亡事故的调查，从用工方面分析事故原因，提出防范措施，并认真执行对事故责任者的处理意见。
2、人事
（1）根据国家和省、市有关安全生产的方针、政策及企业实际，配齐具有一定文化程度、技术和实施经验的安全干部，保证安全干部的素质。
（2）组织对新调入、转业的施工、技术及管理人员的安全培训、教育工作。
（3）按照国家和省、市有关规定，负责审查安全管理人员资格，有权向主管领导建议调整和补充安全监督管理人员。
（4）参加因工伤亡事故的调查，认真执行对事故责任者的处理决定。
3、教育
（1）组织与施工生产有关的学习班时，要安排安全生产教育课程。
（2）各专业主办的各类学习班，要设置劳动保护课程（课时应不少于总课时的1-2%）。
（3）将安全教育纳入职工培训教育计划，负责组织职工的安全技术培训和教
育。