项目用工合同
项目劳务合同范本6篇
项目劳务合同范本6篇篇1甲方（用工单位）：__________________________乙方（劳务人员）：__________________________根据《中华人民共和国合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着公平、自愿、诚实、守信的原则，就甲方聘请乙方从事劳务事项达成如下协议：一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
二、工作内容及地点乙方应按照甲方的要求从事________岗位工作，工作地点在______________________。
乙方应按时完成甲方规定的工作任务，如工作需要调整岗位，应协商一致后进行调整。
三、工作时间和休息休假乙方的工作时间按照甲方的相关规定执行。
因工作需要加班的，应按规定支付加班工资或调休。
乙方的休息休假按照国家的规定执行。
四、劳务报酬及支付乙方的劳务报酬按照甲方的薪酬制度确定。
具体支付方式、标准等如下：________________________________________。
劳务报酬支付时间应按照甲方规定的时间执行，不得无故拖欠。
五、社会保险及福利待遇甲方应按照国家和地方的规定为乙方缴纳社会保险费用。
乙方在甲方工作期间，应享受相应的福利待遇。
具体福利待遇按照甲方的相关规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护甲方应提供符合国家安全卫生标准的劳动条件和工作环境，对乙方进行劳动安全卫生教育，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。
乙方应严格遵守甲方的安全操作规程。
七、保密条款乙方应对在工作中接触到的甲方商业秘密、技术秘密等保密信息予以保密，不得泄露给第三方。
保密期限自本合同签订之日起至保密信息公开止。
如乙方违反保密义务，应承担相应的法律责任。
八、违约责任如甲乙双方任何一方违反本合同的约定，应承担违约责任。
具体违约责任如下：________________________________________。
项目部与工人劳动合同5篇
项目部与工人劳动合同5篇篇1甲方：[项目部名称]乙方：[工人姓名]根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供劳务事宜达成如下协议：一、合同期限本合同自____年__月__日起至____年__月__日止。
二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方指定的项目部从事___工种的工作。
2. 乙方的工作地点根据工程需要确定，包括但不限于____。
三、工作时间与休息休假1. 甲方根据工程需要安排工作时间，乙方应服从甲方的安排。
2. 甲方应保证乙方每周至少休息一日。
特殊情况下需加班的，应支付加班工资或安排补休。
四、劳动报酬1. 乙方的基本工资为___元/月。
2. 甲方应按月支付乙方的工资，不得无故拖欠。
3. 甲方应根据乙方的表现及工作绩效，给予适当的奖金和福利待遇。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方应提供符合国家规定的劳动保护和职业危害防护措施。
2. 乙方应严格遵守安全操作规程，如因乙方违反操作规程造成事故，由乙方承担责任。
六、社会保险1. 甲方应按国家有关规定为乙方办理社会保险。
2. 乙方因工受伤或患职业病，应依法享受相应的社会保险待遇。
七、劳动纪律和违约责任1. 甲乙双方应严格遵守国家的劳动法律法规和本合同的约定。
2. 乙方违反本合同约定的，应承担相应的违约责任，包括赔偿甲方因此造成的损失。
3. 在合同履行期间，乙方不得无故擅自离职，否则应支付甲方违约金___元。
八、合同的变更、解除和终止1. 本合同经双方协商一致，可以变更。
2. 乙方有下列情形之一的，甲方可以解除劳动合同：（1）在试用期间被证明不符合录用条件的；（2）严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；（3）严重失职、营私舞弊，给甲方造成重大损害的；（4）与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作任务造成严重影响的。
3. 本合同期满或双方约定的终止条件出现，本合同即行终止。
九、其他事项1. 本合同未尽事宜，双方可另行协商解决。
工程项目农民工固定单价薪资合同6篇
工程项目农民工固定单价薪资合同6篇篇1甲方（用工单位）：___________________地址：_______________________________法定代表人：_________________________联系方式：___________________________乙方（农民工个人）：_________________身份证号：___________________________住址：_______________________________联系方式：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国合同法》等相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，经友好协商一致，就甲方工程项目的劳务用工固定单价薪资问题达成如下协议：一、合同目的及原则本合同旨在明确甲乙双方在工程项目劳务用工过程中的权利义务关系，保障双方合法权益，确保工程质量和进度。
双方遵循公平、公正、诚信的原则签订本合同。
二、工作内容及地点1. 乙方在甲方所承包的工程项目中从事的工种为：_____________________。
2. 工作地点为：_______________________________________________。
3. 乙方应按照甲方的要求，按时完成分配的工作任务。
三、固定单价薪资标准及支付方式1. 甲方按照固定单价方式支付乙方薪资，具体薪资标准根据工种及工作量确定。
2. 乙方完成的工程量经甲方验收合格后，按照固定单价结算薪资。
3. 甲方每月定期向乙方支付薪资，支付方式为现金或银行转账。
4. 甲方支付薪资时，应当提供工资支付清单，列明支付金额、支付项目等相关内容。
四、工作时间及休息休假1. 乙方的工作时间按照甲方的安排执行，如有需要加班，应当按照国家有关规定支付加班工资。
2. 乙方享有法定休息休假的权利，甲方不得违反国家有关规定安排乙方加班或限制乙方休息休假。
项目临时用工合同6篇
项目临时用工合同6篇篇1项目临时用工合同甲方（用工单位）：_______________乙方（临时员工）：_______________根据《中华人民共和国劳动法》及其他相关法律法规的规定，为明确双方权利义务，甲、乙双方本着平等、自愿、互利的原则，经双方友好协商，就乙方临时工作的具体事宜达成如下协议：第一条合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
（注：合同期限不得超过两年）第二条乙方工作内容乙方将在甲方工作，具体工作内容为__________________，工作时间为每日____小时，每周____小时。
乙方应服从甲方管理，按照工作安排完成相关工作任务。
第三条乙方待遇1. 乙方每月工资为____元人民币。
工资将于每月____日以现金/银行转账的方式发放给乙方。
2. 乙方享有国家规定的带薪年休假，具体安排由甲方制定。
3. 乙方在工作期间因工作需要发生的相关费用，由甲方负担。
第四条乙方工作纪律乙方应当遵守甲方的工作纪律，包括但不限于不迟到早退、不旷工、不擅自请假、不私自接私活等。
如有违反，甲方有权对乙方做出相应处理。
第五条乙方保密义务乙方应当保守甲方的商业秘密及其他涉及机密的信息，不得泄露给他人或利用于个人利益。
如乙方违反保密义务给甲方造成损失的，应当承担相应的法律责任。
第六条解除合同1. 任何一方提前15天书面通知对方，均可解除本合同。
2. 若发生下列情形之一，甲方有权单方面解除本合同：（1）乙方辞职或提出解除合同甲方有正当理由；（2）乙方严重违反工作纪律，经提醒或警告未改正的。
第七条争议解决本合同如有任何争议，应当友好协商解决。
如协商不成的，应当向有关劳动仲裁部门提起仲裁。
第八条其他事项1. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，自双方签字盖章后生效。
2. 本合同未尽事宜，由双方协商解决。
甲方（盖章）：_______________ 乙方（签字）：_______________日期：____年____月____日日期：____年____月____日特此确认，本合同正式生效。
项目用工劳动合同书(范本)5篇
项目用工劳动合同书（范本）5篇篇1项目用工劳动合同书甲方（用人单位）：_______________地址：_______________电话：_______________统一社会信用代码：_______________乙方（劳动者）：_______________身份证号码：_______________联系电话：_______________鉴于甲方有意聘用乙方，乙方愿意应聘甲方，经甲、乙双方协商一致，达成如下劳动合同：第一条用工岗位及基本工资甲方聘用乙方担任_______________岗位，基本工资为_______________元/月。
第二条工作地点乙方工作地点为_______________，具体地址为_______________。
第三条工作内容乙方工作内容为_______________，要求乙方按照工作安排和要求完成工作任务，维护甲方的正当权益。
第四条工作时间（一）工作时间：每周工作时间为_______________小时。
（二）工作时间安排：工作时间安排由甲方根据工作需要进行，并提前通知乙方。
第五条薪酬支付甲方按照约定每月__日向乙方支付基本工资，具体支付方式为_______________。
第六条保险福利甲方为乙方购买并足额缴纳社会保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险及生育保险。
双方同意按照国家规定提供相关福利。
第七条保密义务乙方承诺对公司的商业秘密和机密信息保密，不得泄露给第三方，否则需要承担相应的法律责任。
第八条违约责任（一）若乙方有下列情形之一，构成违约，甲方有权立即解除劳动合同：1. 连续旷工超过_______________天；2. 违反公司规章制度，经多次警告仍不改正；3. 严重损害公司利益。
（二）违约方还需承担相应的法律责任。
第九条合同变更本合同任何一方需变更合同内容的，应当经双方协商一致，并签订书面协议。
未经双方协商一致，任何一方不得单方擅自变更合同内容。
工程项目劳动合同(4篇)
工程项目劳动合同（4篇）工程项目劳动合同（精选4篇）工程项目劳动合同篇1甲方：乙方：经甲乙双方共同协商，签订以下合同：一、时间：(一)_____年__月__日起至____年__月__日止。
其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
(二)无固定期限：自____年__月__日起至依法解除、终止劳动合同时止。
其中试用期自____年__月__日起至____年__月__日止。
(三)以完成一定工作(任务)为期限：自____年__月__日起至____________工作(任务)完成时终止。
二、工作内容和工作地点第二条甲方招用乙方在_________________(项目名称)工程中，从事__________________岗位(工种)工作。
乙方的工作地点为__________________。
经双方协商一致，可以变更工作岗位(工种)和工作地点。
乙方应认真履行岗位职责，遵守各项规章制度，服从管理，按时完成工作任务。
乙方违反劳动纪律，甲方可依据本单位依法制定的规章制度，给予相应处理。
三、工作时间和休息休假第三条甲方安排乙方执行以下第____种工时制度：(一)执行标准工时制度。
乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。
每周休息日为__________。
(二)经当地劳动行政部门批准，执行以______为周期的综合计算工时工作制度。
(三)经当地劳动行政部门批准，执行不定时工作制度。
甲方保证乙方每周至少休息一天。
乙方依法享有法定节日假、人社部、中国地震局联合召开会议表彰全国地震系统抗震救灾英雄产假、带薪年休假等假期。
甲方因施工建设需要，商得乙方同意后，可安排乙方加班。
日延长工时、休息日加班无法安排补休、法定节假日加班的，甲方按《劳动法》第四十四条规定支付加班工资。
四、劳动报酬第四条甲方采用以下第____种形式向乙方支付工资：(一)月工资____元，试用期间工资____元。
甲方每月_____日前向乙方支付工资。
项目用工劳动合同书(范本)8篇
项目用工劳动合同书（范本）8篇篇1甲方（用人单位）：___________________________地址：___________________________联系方式：___________________________乙方（员工）：___________________________住址：___________________________联系方式：___________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为明确双方的权利义务关系，达成以下协议：一、工作内容及地点1. 甲方聘请乙方从事______项目相关工作。
2. 乙方应按照甲方的要求，按时按质完成工作任务。
3. 乙方的工作地点为___________________________。
二、工作时间及休息休假1. 甲方根据项目需要安排乙方的工作时间，包括标准工时制、不定时工作制等。
2. 乙方享有国家规定的休息休假权利。
3. 加班及调休按照国家规定执行。
三、劳动报酬1. 乙方的工资标准为______元/月。
2. 甲方按照项目进展情况和乙方的工作表现，给予相应的奖金和津贴。
3. 甲方每月______日左右以货币形式支付乙方工资。
4. 甲方有权根据经营状况和乙方的工作表现调整乙方的工资水平。
四、社会保险与福利1. 甲方按照国家和地方的相关规定为乙方缴纳社会保险费用。
2. 乙方享受甲方规定的员工福利。
3. 乙方在工伤、疾病等情况下的待遇按照国家有关规定执行。
五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。
2. 甲方对乙方进行安全教育和培训，提高乙方的安全意识。
3. 乙方应遵守甲方的安全规章制度，严格按照安全操作规程进行工作。
4. 对于从事有职业危害作业的乙方，甲方应当定期进行健康检查。
六、劳动纪律和规章制度1. 甲乙双方应严格遵守国家的劳动法律、法规和甲方的规章制度。
项目用工劳动合同书(范本)6篇
项目用工劳动合同书（范本）6篇全文共6篇示例，供读者参考篇1项目用工劳动合同书甲方（雇主）：____________________ （单位名称）地址：____________________乙方（员工）：____________________身份证号码：____________________地址：____________________鉴于甲方需要在项目实施期间聘用乙方从事某项工作，双方经友好协商一致，特订立本合同，并共同遵守《中华人民共和国劳动法》及其他有关法律法规，明确双方的权利和义务。
第一条项目内容甲方与乙方约定，乙方在项目实施期间担任_______________________________________职务，具体工作内容为_______________________________________。
第二条合同期限本合同自____年___月___日起至____年___月___日止，如期满乙方工作表现良好并且甲方需要继续聘用乙方的，双方可以另行签订续约合同。
第三条工作地点乙方工作地点为_______________________________________，具体工作地址为_______________________________________。
第四条工作时间与休息1. 乙方每日工作时间为____小时，工作时间为____年___月___日至____年___月___日的每天____至____，中午休息____小时。
2. 乙方享有法定的休息日和节假日，闲时乙方需提前向甲方请假，如有特殊情况可事先与甲方协商。
第五条工资待遇1. 乙方的工资待遇为每月工资为人民币____元整，连续工作满一年后加薪____元整。
2. 乙方工资按每月____日支付一次，甲方向乙方支付工资时，应当提供工资明细单。
3. 乙方将按时发放正常的工资单，如有异议，请于当月底前提出，逾期视为乙方已经签认。
第六条福利待遇1. 乙方工作期间享有甲方提供的各项福利待遇，具体包括_______________________________________。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
附件二
编号：
项目用工合同书
甲方：
乙方：
签约须知
1.用人单位与职工签订项目用工合同时，双方应认真阅读项目用工合同。
项目用工合同一经依法签订即具有法律效力，双方必须严格履行。
2.甲方已告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬、企业规章制度、劳动纪律以及乙方要求了解的其他情况。
3.乙方知晓其工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬、企业规章制度、劳动纪律以及其他相关情况。
4.甲方依法制定的规章制度作为本合同附件一并执行，其效力与合同条款等同，乙方确认已充分阅读甲方规章制度并愿意遵照执行。
甲方（用人单位）名称：
住所：
法定代表人（或主要负责人）：
联系电话：
乙方（劳动者）姓名：性别：
出生年月：文化程度：
身份证号码：
家庭通信地址：
联系电话：手机
紧急联系人（仅限成年直系亲属）姓名：
家庭住址：
联系电话：手机
甲乙双方就劳动关系的建立及其权利义务等事宜，根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规、行政规章和企业依法制定的规章制度、集体合同，遵循自愿、平等、协商一致的原则，一致同意订立本合同（以下简称合同），共同信守合同所列的各项条款，并确认本合同为解决争议时的依据。
一、合同类型和期限
第一条甲、乙双方选择合同类型为（）。
1.固定期限，自年月日起至年月日止，共年。
2.以完成一定工作任务为期限，自年月日起，至
工作任务完成时终止。
二、工作内容和工作地点
第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位(工种)工作。
第三条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为因为甲方为建筑施工企业，工作地点是变化的，故乙方的工作地点是随着甲方的工程项目所在地（包括境外）的变化而变化。
第四条乙方应认真履行甲方制定的岗位职责，按时、按质、按量完成其本职工作；并不得在其他单位兼职。
三、工作时间和休息时间
第五条乙方所在岗位执行综合工时制度。
第六条甲方应按国家法律法规规定的节假日灵活安排乙方休假休息。
四、规章制度和劳动纪律
第七条乙方自觉遵守国家的法律、法规、规章和社会公德、职业道德，维护甲方的声誉和利益。
第八条甲方依法建立和完善各项规章制度，甲方应将制定、变更的规章制度及时进行公示或者告知员工，乙方应严格遵守。
第九条乙方违反劳动纪律和规章制度的，甲方有权按国家和本单位的规定对乙方给予纪律处分，直至解除本合同。
五、劳动报酬
第十条乙方在正常出勤并付出正常劳动后，有权获得相应的劳动报酬，乙方所在岗位执行下述工资计发形式（）。
1.计件效益形式：乙方按质按量按时完成甲方所规定的工作，每月按完成工作量和效益情况及计件单价计发工资（含规定执行的各类津补贴）。
2.其他工资形式：。
第十一条甲方于每月月初以人民币形式支付乙方上月工资。
第十二条甲方可以根据其生产经营状况、乙方工作岗位的变更和依法制定的劳动报酬分配办法调整乙方的工资待遇。
六、社会保险和福利待遇
第十三条甲乙双方按规定办理相关社会保险。
第十四条乙方患职业病或因工伤亡的有关待遇按国家有关规定执行。
第十五条乙方非因工伤亡的，按国家有关规定执行。
七、劳动保护、劳动条件和职业病危害防护
第十六条为加强安全管理，乙方同意同甲方签订安全管理协议，安全管理协议是本合同的组成部分。
第十七条甲方建立健全生产工艺流程、操作规程、工作规范和劳动安全卫生制度及其标准。
甲方对可能产生职业病危害的岗位，对乙方履行告知义务，并做好劳动过程中职业危害的预防工作，乙方应严格遵守相关操作流程与安全制度。
第十八条甲方为乙方提供符合国家规定的劳动条件及安全卫生的工作环境，并依照企业生产经营特点及有关规定为乙方提供必要的劳动保护，乙方应严格按要求使用劳动保防用品。
第十九条甲方对乙方进行职业技术、安全卫生、规章制度等必要的教育与培训，乙方应认真参加甲方组织的各项必要的教育培训。
八、项目用工合同的解除和终止
第二十条乙方有下列情形之一的，甲方可立即解除合同：
1.乙方被查实在应聘时向甲方提供的其个人资料是虚假的，包括但不限于：解除项目用工合同证明、身份证明、户籍证明、学历证明、职业资格技能证书、体检证明等是虚假
或伪造的；应聘前曾受到其它单位行政处分等严重处分或者有吸毒等劣迹而在应聘时未声明的；应聘前曾被劳动教养、拘役或者依法追究刑事责任而在应聘时未声明的等。
2.严重违反甲方依法制定的劳动纪律、规章制度。
3.严重失职、营私舞弊给甲方利益造成重大损失的。
4.乙方同时与其他用人单位建立劳动关系，经甲方提出，拒不改正的。
5.乙方被依法追究刑事责任、劳动教养的。
6.乙方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使甲方在违背真实意思的情况下订立或者变更合同的。
7.法律法规和本单位规章制度规定的其他情形。
第二十一条本合同解除或终止时, 乙方应履行下列义务:
1、向甲方指定的人交接工作；
2、完好归还其使用的甲方的办公用品、文件、设备等有形或无形资产；
3、向甲方完整移交载有甲方重要信息的任何载体；
4、协助甲方清理双方之间的债权、债务；
5、完成甲方规定的离职流转程序，办理有关离职手续；
6、处理其他应了而未了的事务。
第二十二条乙方欠付甲方任何款项，或者乙方违反合同约定的条件解除项目用工合同，给甲方造成经济损失，依照法律法规规定和合同约定应承担的赔偿责任，甲方有权每月从乙方的工资、奖金及津贴、补贴等中做相应的扣除，但扣除后工资要不低于当地最低工资标准；乙方劳动关系解除或终止的，甲方可一次性从乙方的工资、奖金及津贴、补贴中扣除乙方应承担的赔偿责任，不够扣除的，甲方有权就剩余部分向乙方追偿。
九、其他事项
第二十三条甲、乙双方约定因履行本合同发生争议向淮北市劳动仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，向宿州市人民法院提起诉讼。
第二十四条乙方确认，甲方已如实告知乙方工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬，以及乙方要求了解的其他情况。
甲方依法制定的规章制度作为本合同附件一并执行，其效力与合同条款等同，乙方确认已充分阅读甲方规章制度并愿意遵照执行。
第二十五条乙方确认，甲方有关文书在无法直接送达给乙方的情形下（包括但不限于乙方拒收、下落不明等情形），乙方在本合同中填写的住址为甲方邮寄送达地址。
如需变动的，乙方应及时通知甲方；凡不及时告知，造成无法送达的，后果自负。
第二十六条合同如与法律、法规相抵触的，或者因法律、法规的变更而不一致的，以现行有效的法律、法规为准。
第二十七条合同未尽事宜，双方另有约定的，从其约定；双方没有约定的从法律法规以及本单位的规章制度。
第二十八条甲、乙双方另行约定条款：（参保缴费方式及其它约定）
1、
2、_________________________________________________________
第二十九条合同一式两份，甲乙双方各执一份，经双方签字或盖章后生效。
甲方：（签字或盖章）乙方：（签字）年月日年月日。