2019学校工会年终工作总结

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2019年最新学校工会年度工作总结报告工作总结文档【七篇】

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====工作总结范文精品文档====学校工会年度总结范文这篇关于《学校工会年度总结范文》的文章,是我们特地为大家整理的,希望对大家有所帮助!\今年以来,为了贯彻落实上级工会“两个普遍”工作的安排部署,按照文件要求,我们紧密结合乐加乡企业实际和职工就业的特点,努力探索灵活多样的工作方式,深入开展工会组建和集体工资协商工作,“两个普遍”工作正有序的推进,主动依法科学维权取得明显成效。

一、组织领导到位为了贯彻落实上级工会“两个普遍”工作规划,我们积极主动向主管部门汇报,争取乡党委政府的大力支持,成立了以党委书记为组长,党委副书记为副组长,各部门和企业负责人为成员的领导小组。

形成了综治办、司法所、调解中心、群公办为单位成员的小组共同推进工会“两个普遍”工作。

形成了主要领导全面抓,分管领导具体抓,业务部门具体负责,其他部门紧密配合,全体工会总行动的大格局。

二、宣传发动深入为推进工会“两个普遍”工作,我乡联合工会多次召开会议向各村、企业工会传达县总工会的会议精神、文件精神和安排部署工资集体协商工作,并联合乡企各工会,到企业、商店、砖厂通过标语、宣传栏、广播、电视、会议等形式广泛宣传发动,深入了解职工的愿望和需求,同时对企业老板宣传依法开展工会“两个普遍”工作,有利于广大职工树立“共损共荣”意识,便于扭转职工群众不关心企业发展的被动局面,宣讲开展工会“两个普遍”工作的重要性和必要性,在宣传发动过程中,我乡联合工会到企业、个体门店进行宣传,发放入会宣传书,《工会法》、《劳动法》、《劳动合同法》、女职工权益保护资料5000余份,营造了浓厚的工作氛围。

三、建立信息档案为了切实摸清情况,由分管领导具体负责,带领成员到15个工会和辖区内的企业进行了详细的调查摸底。

采取边摸底、边调查、边宣传、边讲解、边沟通,对具备建会条件的企业造册登记,确保不留空白,深入调查企业15家,员工200多人。

调查企业为开展上级工会“两个普遍”工作打下了良好的基础。

校工会年终工作总结6篇

校工会年终工作总结6篇

校工会年终工作总结6篇篇1尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!在过去的一年里,校工会在学校党委的领导下,紧紧围绕学校的中心工作,认真履行工会职责,积极组织各类活动,为学校的稳定和发展做出了积极贡献。

现在,我将对校工会一年的工作进行总结,以便更好地明确成绩、找出不足,为来年的工作提供借鉴和参考。

一、加强组织建设,提高工会凝聚力校工会在年初对组织机构进行了调整,完善了各部门的职责和分工,确保了工作的有序进行。

同时,校工会还加强了与各学院分会的联系和沟通,定期召开联席会议,共同商讨和解决工作中的问题。

此外,校工会还注重培养和发展新会员,为组织注入新鲜血液,提高了工会的凝聚力和战斗力。

二、积极开展各类活动,丰富校园文化生活在过去的一年里,校工会积极组织开展了各类文体活动,如校园运动会、文化艺术节、师生文艺晚会等。

这些活动不仅丰富了校园文化生活,还锻炼了师生的身体和艺术素养。

同时,校工会还积极参与了学校组织的各类社会实践活动和志愿服务活动,引导师生树立正确的价值观和人生观。

三、关注师生福利,维护合法权益校工会始终关注师生的学习和生活情况,积极反映师生的合理需求和建议。

在过去的一年里,校工会针对师生反映的问题,积极与相关部门沟通协调,推动解决了许多实际问题。

例如,针对师生反映的食堂就餐环境问题,校工会与后勤管理部门共同努力,改善了就餐环境,提高了师生就餐的满意度。

四、加强对外交流与合作,拓展发展空间在过去的一年里,校工会积极加强与其他高校工会及社会组织的交流与合作,学习了先进的管理经验和活动组织经验,拓展了学校的发展空间。

同时,校工会还积极与社会企业联系合作,为师生提供了更多的实践机会和就业渠道。

五、存在不足及改进措施虽然过去一年里校工会在各个方面都取得了一定的成绩,但还存在一些不足之处。

例如,在活动组织过程中有时会出现细节上的疏漏;在维护师生权益方面还需进一步加强与相关部门的沟通协调;在对外交流与合作方面还需进一步拓展合作领域和深化合作关系等。

最新-2019年学校工会年度工作总结 精品

最新-2019年学校工会年度工作总结 精品

2019年学校工会年度工作总结工作总结1近年来,在部门同志和全体工会干部的大力支持和协助下,围绕学校中心工作,按照部门工作计划,认真履行职责,努力工作,务实创新,全面完成了年初制定的各项工作任务。

现小结一、坚持学习,努力提高自身素质。

按照争做学习型干部的要求,坚持把政治理论学习放在首位,用学习改造头脑,提升思想境界,提高服务能力。

一年来,坚持以邓小平理论和三个代表重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,认真学习党的大和中国工会大精神,通过参加学习实践科学发展观活动,进一步深刻理解和全面把握了科学发展观的科学内涵、精神实质、根本要求,更加坚定地把科学发展观贯彻落实到本职工作的各个方面。

不断进一步增强了使命感,加强了党性修养,努力坚持用科学的理论指导实践,用掌握的新知识、新方法、新思路、新理念来推进工作,不断增强工作的系统性、预见性和创造性,自身的政治素养和理论水平得到了提高。

二、廉洁自律,自觉执行有关规定从自身做起,从严要求,自觉执行廉洁自律的各项规定。

对有规定的认真执行,有原则的严格坚持,有底线的坚决守住。

在组织教职工福利的过程中,坚持工会委员集体讨论决定,没有利用工作之便谋取利益,没有利用工作之便收受财物,时刻提醒自己按原则、纪律和制度办事。

平时在与同事的相处中,做到真诚待人,公道正派,大事讲原则,小事讲风格,相互理解,相互支持,并自觉接受大家的监督。

三、不足之处和努力方向在过去的一年,自己按照要求,做了一些工作,取得一些成绩,但还存在不足之处,主要表现在一是创新能力需要进一步加强;二是事务性工作纷繁复杂,调查研究的时间安排不够;三是政治理论学习虽有一定的进步,深度和广度还不够。

总结过去,是为了更好地开创未来。

我将和部门的同志一起,在校党委的正确领导下,围绕学校中心开展工作。

工作总结2作为一名小学数学教师,我深深地体会到教师必须不断地学习,不断地提高自身的科学文化素养。

在平时的工作中,我边教边学,利用学校为我们安排的外出听课的机会,向其他学校的老师学习,吸取他人先进的教育教学经验,了解现代教育教学的新理念。

2019学校工会工作总结

2019学校工会工作总结

2019学校工会工作总结一、引言学校工会是一种为员工提供服务和保障权益的组织。

在2019年,学校工会在为广大员工服务方面取得了许多可喜的成绩。

本文将从组织建设、员工福利、职工培训等方面,对2019年学校工会工作进行总结。

二、组织建设学校工会在2019年致力于加强组织建设,不断提高工会的凝聚力和影响力。

工会积极组织各类活动,包括员工座谈会、文体比赛、培训讲座等,以增进员工之间的交流和友谊。

此外,工会还加强了与员工的联系和沟通渠道,建立了工会微信群和官方网站,方便员工了解工会的最新动态和活动安排。

通过这些举措,工会与员工之间的互动和合作更加紧密。

三、员工福利工会在2019年致力于改善员工的工作和生活条件,提供更多的福利和服务。

首先,工会通过协商与学校方面,成功争取到了员工加薪福利。

根据经济状况和员工的贡献程度,工会与学校共同商讨,达成了涨薪措施,使得员工的收入得到了一定的提高。

其次,工会还积极组织各类健康保障服务。

通过与保险公司合作,工会为员工提供了全面的医疗保险和意外伤害保险。

这为员工提供了诸多保障,使得他们在面对意外事故或疾病时能够得到及时的医疗救助。

最后,工会还组织了一系列员工文体活动。

包括篮球赛、足球赛、桌游比赛等。

这些活动不仅丰富了员工的业余生活,也增进了员工之间的友谊和凝聚力。

四、职工培训工会在2019年注重提升员工的综合素质和职业技能,通过组织各类培训活动,为员工提供更多的学习和进修机会。

工会邀请了专业人士开展各类技能培训讲座,包括领导力培训、沟通技巧、职场心理等方面的培训。

这些培训旨在提高员工在工作中的能力和水平,更好地完成自己的工作任务。

此外,工会还与学校合作,举办了一系列的学历提升培训。

通过与相关院校合作,工会为有意愿提升学历的员工提供了进修课程,帮助他们提高学历水平,更好地适应工作的发展需求。

五、总结与展望2019年是学校工会工作的一年,通过组织建设、员工福利和职工培训等方面的努力,工会为广大员工提供了全方位的保障和服务。

学校工会年终工作总结5篇

学校工会年终工作总结5篇

学校工会年终工作总结5篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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学校工会年度总结_年度学校工作总结

学校工会年度总结_年度学校工作总结

学校工会年度总结_年度学校工作总结2019年是学校工会改革创新的一年,这一年我们坚定信心,攻坚克难,通过不断探索和实践,全面推进学校工会各项工作,为维护广大职工的合法权益、促进经济社会发展、增加职工的幸福感和安全感、激发职工的创造力和工作热情,做出了一定的贡献。

下面,我将对2019年度的学校工会工作进行一个简要回顾和总结:一、加强组织建设,提高主题活动的针对性和实效性为更好地关注广大职工的需求,引导广大职工积极参与公共事务,学校工会围绕“维权服务、弘扬文化”主题,不断加强组织建设,发挥职工的主人翁精神,开展了“迎新春慰问”、“庆三八送温暖”、“职工健康早知道”、“文化大集”等活动。

这些活动既让广大职工感受到了组织和关心,同时也为广大职工提供了广阔的展示平台,提高了工会主题活动的针对性和实效性。

二、促进职工发展,加强职工培训和素质提升职工是学校工会的重要组成部分,学校工会一直致力于为职工创造更好的工作和生活环境,加强职工培训和素质提升,为职工的个人发展和事业发展提供有力的保障。

今年,学校工会加强与企业、政府等社会单位的合作,组织了多场职业培训、各类讲座和技能培训等活动,并在实际工作中鼓励职工发扬自己的特长和优势,提高职工的文化素质和综合能力,为职工在岗位上建功立业奠定了坚实的基础。

三、增强工会自身建设,推进工作创新和便民服务工会是广大职工维权、服务保障的重要机构,学校工会重视提高自身建设,在工作中大力推进创新,加强便民服务。

今年,工会积极倡导“工作向基层靠拢,向职工倾斜”的工作格局,加强对基层工会的指导和帮助,并推进“无门槛办事、零距离服务”的工作理念,尤其在课堂“一对一”帮扶、福利补贴、康复帮扶等方面做出了一些探索和创新。

同时,工会也制订了《工会会员服务规范管理办法》,明确了工会服务职工的标准和原则,为职工提供专业、高效的服务保障。

通过一年的努力,学校工会的各项工作不断取得新进展,各项任务圆满完成,为广大职工的合法权益、工作、生活提供了有力的支撑,同时也为全体工会成员提供了展示自己、参与社会活动的机会。

2019年度学校工会工作总结_年度工作总结_

2019年度学校工会工作总结_年度工作总结_

2019年度学校工会工作总结学校工会之一职责就是根据上级工会要求,围绕学校中心工作,制定工作计划,向各工作委员会和工会组长布置工作,并组织检查、总结和交流。

下面是小编搜集整理的2019年度学校工会工作总结,欢迎阅读。

更多资讯尽在栏目!2019年度学校工会工作总结一年来,在党总支和上级工会的领导下,以党的“八大”和xx届三中全会、四中全会精神为指导,在学校行政的大力支持下,在广大会员和教职工的积极参与下,紧紧围绕教育改革发展,提升教育质量这一中心,以坚持和深化工会建设职工之家为基础,认真贯彻上级工会工作总体思路,促进课程改革,深化“建家”工作,推动学校各项工作稳定发展一、加强工会组织建设,促进学校稳定发展。

(一)健全工会组织,为了健全工会组织,经请示教育工会批准,我校于2019年3月第九届工会换届选举大会,为了使工会换届选举取得理想的效果,我们在换届选举过程中,从换届选举前的准备,换届选举期间的工作程序与内容,向上级工会报告选举结果,都是严格按照基层工会换届选举的规定程序操作的,完善了工会的各项制度。

会员会籍管理规范,会员档案齐全。

在职职工入会率达到100%以上,鉴于学校临时工的特殊情况,我们没有要求临时工人入会。

(二)工会根据学校的工作计划和工会工作的特点,做好,并按计划认真实施,及时召开工会委员和教职工代表大会,进行阶段总结和年终总结,积累各种文件资料,做到完整规范。

(三)严格执行工会经费预算、决算制度;管好用好工会经费,财务健全,无违反财经纪律问题,会计基础工作规范。

经费使用坚持计划性原则,合理使用每一笔经费。

召开专门的行政会议讨论下年度的经费预算方案,并向全体教职工公示,征求意见。

经费预算方案一旦确定,对项目的计划及其经费开支具有法定的约束作用。

年底财务人员在区财政核算中心的帮助下及时向学校提供经费使用结算报告,校长在年度工作总结中向全体教职工报告预算执行情况。

二、加强民主管理,增强职工的主人翁意识1、为了坚持和完善以职代会为基本形式的管理制度,做到民主管理渠道畅通,积极推进职工代会标准化建设。

2019年最新度学校工会工作总结范文工作总结文档【五篇】

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====工作总结范文精品文档====2019年度学校工作总结范文这篇关于《2019年度学校工作总结范文》的文章,是我们特地为大家整理的,希望对大家有所帮助!在乡中心校的领导下,**乡一中全体教职工在校委会一班人的带领下,全面贯彻执行党的教育方针,强力推进素质教育,以创建规范化学校为契机,以“十星级文明班”评比为突破口,团结拼搏,不断进取,教书育人,喜获丰收。

一、政治思想工作全校教职工始终坚持坚定的政治方向,深入学习“xxxx”重要思想,不断提高教书育人的积极性,教书育人,为人师表,认真学习《教师法》《义务教育法》《邓小平文选》《中小学教师职业道德》等文件文献,广大教师以身作则,爱岗敬业,乐教善导,受到上级领导和社会各界的一致好评,为此,我校教师周国生同志被评为县级优秀教师,兰丽艳、张丽霞同志被评为县级优质课教师,陈彩霞、吴丽杰老师被评为乡级模范。

二、健全制度,加强管理,并深入学习。

在全体教职员工内部,积极开展职业道德教育,制定了一系列规章制度,比如《学习制度》《请假制度》《集体备课制度》《教师签到制度》《教师奖惩制度》等,使全体人员有章可循,在各自的岗位上尽职尽责,推动了各项工作的顺利进行,使学校管理纳入规范化轨道,涌现出了一批师德高尚的老师,如:郑会军、刘继民、吴玉濮、周国生、孔德生、陈彩霞、兰丽艳、巴银军、张少飞等老师。

三、德育工作在教学中,始终坚持五育并举,德育为首的原则,积极丰富多彩的活动的开展,切实提高教师学生的思想觉悟,道德修养,认真抓好团队室、德育室建设,深入开展“学习雷锋,树立新风创三好”“读书、读报”“两争两创”等活动,取得良好的效果,我校教师刘继山老师在“两争两创”中被评为市级文明教师,所带班级被评为市级“文明班级”。

四、教学教研工作教学教研工作是学校一切工作中的中心工作,是重中之重,因此,我们始终抓住教学教研这个中心不放松,狠抓常规教学,不断探索教改之路,以教师为主导,学习为主线,训练为主线强化目标教学,完善集体备课制度。

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2019学校工会年终工作总结2019学校工会年终工作总结篇一20xx年春,我校工会在学校党支部的正确领导下,根据区教育工会的工作部署,深入学习理论,认真学习深入贯彻党的十九大精神,坚持以法治会,加强自身建设,充分发挥职能,在组织教职工参政议政、建设和谐校园、积极开展群众性文体活动、帮扶困难教职工等方面发挥了积极作用。

现将本年度工作总结如下:一、加强师德建设提高教职工队伍整体素质一学期来工会协助校长组织教师学习宣传十九大精神,学习了《教师法》、《教育法》、等与教育教学相关的法律知识,工会配合党支部学习科学发展观,开展党的十九大主题宣传教育活动及文明办公室评比活动。

工会还组织教师学习贯彻工会精神,开展师德楷模三优名师评比活动,通过学习提高师德水平。

二、做好教代会工作实施民主管理教职工代表大会是学校实行民主管理的基本形式,是教职工行使民主管理的主渠道。

为了落实职权,规范程序,充分调动教职工的积极性,主动参与学校民主管理、民主监督。

每学年学校都召开教职工代表大会,听取校长工作报告,年终听取校长管理学校的财务报告和重大经费的使用情况,听取校级行政领导的个人述职报告,并对他们进行合理化评议。

三、坚持十必访制度,实施送温暖工程学校工会始终把送温暧工程作为工会的常规性工作来抓,对有特殊困难的教师主动慰问;对生病住院的教师必须慰问;遇有重大节日的进行重点慰问。

关心困难职工的生活,坚持为教职工,尤其为困难职工办实事、做好事、解难事、送温暖。

学校年青教师家里发生矛盾,工会干部积极做工作进行调解,使其家庭和睦。

坚持在春节期间对离退休教师、患病教师慰问,平时对患病住院教师能及时看望慰问,同时,做好互助互济捐款及补助工作,春节前向学校行政及上级教育工会反映,帮助他们申请补助基金,为他们解决燃眉之急。

四、本学期工会开展了多项有意义活动1、有计划有目的开展了教职工元旦晚会庆祝活动。

2、按常规开展了春节团拜以及离退休慰问活动。

3、做好平时教职工生病住院慰问工作,使广大教职工能及时感受到组织的温暖和关心。

4、协助学校圆满完成教师岗位设置工作。

5、筹备并开展了101个“三八”妇女节庆祝活动。

6、为了学校更好地发展开展了教职工建言献策活动并汇总即将交教代会讨论。

7、结合教师队伍建设年学校工会组织各年级组教师开展了师德大讨论,并取得一定成果。

还完善相关档案资料。

8、按校务公开要求利用公开栏或网络做到及时有关决策等资料,而且做好公开记录。

五、多渠道开展校务公开促进学校长足发展为进一步学习和实践科学发展观,落实党的全心全意依靠教职工办学的指导方针,强化学校民主管理,实行依法制校,确保教职工对校务工作享有知情权、参与权和监督权,增强教职工的主人翁意识,更好的调动全体教职工和社会参与支持学校工作的自觉性,加强学校行政领导班子和党风廉政建设,完善内部监督制约机制,密切干群关系,提高学校管理水平和办学效益。

学校多渠道多形式开展校务公开,每星期五召开校务委员会议,讨论研究学校工作,有关涉及教师切身利益的重大事宜如评选优秀教师、竟聘、职称、绩效等都要通过教师大会,学校有关学生收费都要在大门口公开栏公示于学生与家长,每年召开两次学生家长会,举行一次开放日,让社会各界人士了解学校办学情况,为学校的发展提合理化意见建议。

学校教育教学有关各方面制度都要给每个教研组下发一份,有关重大制度如教师请假制度奖惩制度都要通过教师大会,教师讨论通过才开始执行。

我校确实是通过校务公开,促进干群关系,提高教育教学工作效率。

总之一学期来,学校工会在学校党支部和行政部门的大力支持下及全体教职工的共同努力下,做了一定的工作,取得了一定的成绩。

但在总结成绩的同时,我们也清醒的认识到存在许多不足,许多地方仍须改进。

在今后工作里,我们将继续发扬成绩,克服存在的问题,发挥好工会职能,不断提高管理和服务水平,积极发挥党联系群众的桥梁和纽带作用,积极主动地为学校办实事,为教职工办好事。

我们相信,在全体教职工的共同努力下,学校工会的明天会更美好。

2019学校工会年终工作总结篇二在上级工会的正确指导下,在学校党支部、行政的直接领导下,在全校各部门及全体会员的大力支持下,xx小学工会坚持以法治会,不断加强自身管理体系的建设,深入学习、贯彻“十九”及党风廉政建设的有关精神,主动配合学校,围绕学校工作中心,服务大局,认真履行维权职能,主动推进学校民主管理,推进校务公开,为我校教育教学质量的大幅提升做出了应有贡献。

现就20xx年工会工作总结如下:一、推进民主管理,推行校务公开教职工是学校的主人,是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。

一年来,学校工会一直关心职工的工作和生活。

坚持教代会制度,推行校务公开,推进民主管理是工会工作的重中之重。

为进一步贯彻落实有关文件精神和要求,规范教代会制度,推进学校民主管理,学校工会主动组织教职工参与学校民主决策、民主管理和民主监督,让教职工有地方说话,有机会说话,尤其是学校发展中的一些大事、要事,在决定之前,都广泛征求教职工的意见和建议,较好地体现了教职工的主人翁认识。

坚持民主办学,加大校务公开的制度化建设力度是工会的一个重要任务。

工会协同有关部门不断完善校务公开制度,建立校务公开工作的运行机制。

在干部选拔任用、发展党员、教师职称的评聘、评优评先、考核培训、教职工福利、学生评奖以及学生收费等方面实行校务公开。

二、关心教职工生活,为教职工办实事、办好事关心教职工生活、维护教职工的合法权益,是校工会的基本职能和重要工作。

在学校改革中,对涉及教职工合法权益的有关问题,工会及时向有关部门提出建议和意见,主动参与涉及教职工切身利益的改革方案的制定,切实维护教职工的合法权益。

如:坚持慰问制度。

走访看望生病住院的教职工、困难家庭,对教职工直系亲属病故进行安抚;“三、八”妇女节对全体女教职工进行慰问,举行不同形式的庆祝活动;“教师节”对工作成绩突出的教职工等进行表彰奖励。

元旦举行教职工趣味体育活动,主动争取和筹措资金,从改善教职工办公条件、解决中午休息困难、到为每一位教职工预先定做生日蛋糕等等。

真挚的关怀为广大教职工送去了温暖,处理了后顾之忧,增强了幸福感和责任感,为他们身心愉悦地投入到教育教学之中,投入到学校的管理和建设之中做出了贡献。

三、开展丰富多彩的文体活动,活跃教职工文化生活校工会主动围绕学校工作中心,发挥工会这一群众组织的特点和优势,组织开展了丰富多彩、形式多样的文体活动。

如:代表xx区教育工会组织参加苏州市教育工会趣味运动会。

在校内,开展了教职工读书征文及经验交流活动,庆元旦趣味体育比赛。

教职工主动性高,参与面广。

通过比赛,既锻炼了教职工身体、陶冶了情操,又促进了兄弟学校及校各部门之间的相互了解、相互交流,相互合作和相互支持,增进了友谊,增强了感情,凝聚了人心,同时,这些活动活跃了校园文化,创造了昂扬向上的神采飞扬,也扩大了xx小学的影响。

今年,在学校党支部和行政的高度重视和大力支持下,完善了教工之家的建设,增强了工会工作的主动性、针对性和实效性,使学校的精神文明建设再上一个新台阶。

为教职工服务,为学校发展服务,努力把工会办成全体会员的“成长之家”、“和谐之家”、“温馨之家”。

四、做好群众性思想政治工作,提高教职工整体素质工会是党领导下的教职工群众组织,是党联系群众的纽带和桥梁。

几年来,校工会工作始终围绕学校的中心工作,主动配合党支部,充分发挥自身优势和特点,采取多种形式,开展群众性的自我教育活动,把做好教职工思想政治工作摆在重要位置。

配合党支部认真组织各类政治业务学习,深入开展学习贯彻十九大和党风廉政建设的有关文件精神,对推进学校民主管理、提高教育教学质量起到了主动作用。

五、加强工会自身建设,增强工会工作活力校工会在开展工会工作的过程中,注重抓工会组织的自身建设,主要着力于以下几个方面。

1、建立健全工会各项规章制度,制定了工会工作制度、财务管理制度等。

2、加强对工会财务工作的管理,严格按照有关规定,合理地管好、用好工会经费。

3、注重提高工会专职干部及校工会委员的业务素质,不断学习业务知识。

总之,在过去的一年里,在学校党支部、行政的正确领导下,在全体会员的共同努力下,在改善教职工福利待遇,维护教职工合法权益,推进学校民主管理,推行校务公开,促进学校改革和发展中做了一些工作,取得了一些成绩,但我们还深深认识到我们的工作还存在许多差距与不足,这些都需要在今后的工作中不断完善,不断改进。

2019学校工会年终工作总结篇三一年来,我校工会在学校党支部的正确领导下,根据上级工会的工作部署,深入学习理论,认真学习深入贯彻党的十九大精神,坚持以法治会,加强自身建设,充分发挥职能,在组织教职工参政议政、建设和谐校园、积极开展群众性文体活动、送温暖活动,帮扶困难教职工等方面发挥了积极作用。

现将本年度工会工作总结如下:一、加强学习,努力提高教职工的政治和业务水平学校工会积极配合校行政、党支部组织教职工学习,将党的政策、方针与教育教学实践结合起来,促进全体教工整体素质不断提高。

首先,我们加强了政治理论的学习,认真学习了党的十九大精神、学习《中小学教师职业道德规范》、《安徽省中小学管理规范》等,帮助教职工树立正确的人生观、职业观,提高了教工的政治觉悟;其次,以师德师风教育为核心,大力宣传和学习改革开放三十多年来教育战线取得的成就,全国优秀教师师德报告,组织教师参加各级各类征文、演讲、书法、摄影等比赛活动。

通过学习,以感人事例感染我们教师,以榜样的力量鼓舞我们教师,通过活动,促使我们教职工认识到自己的使命崇高,责任重大,并能在工作中更加的敬业爱岗,无私奉献;第三,加强了法制学习,组织教工学习了《教师法》、《教育法》、《工会法》等法律知识,引导教职工依法执教,增强了教职工的公民意识,法律意识和道德观念;第四,在20xx年12月底对教代会及工会进行换届选举,使教代会进一步得到了加强,更具代表性,工会委员更具活力。

二、求真务实,加强学校民主管理(1)继续坚持实行校务公开民主管理制度学校工会全面贯彻、执行上级部门关于“校务公开”的意见精神,积极组织实施校务公开,参与学校的民主管理和决策。

学校的各项工作如师资培训、评优评先、评聘职称、年度考核、福利、后勤、财务(民主理财)等各方面工作情况向全校教工全面公开,在校务公开栏目中公示,同时经常听取教工对学校工作的意见和建议,一系列工作从计划安排到落实执行,大家共同参与,共同完成,既提高工作的透明度和效率,又大大增强教职工的工作主动性和积极性。

今年,我们对学校的绩效工资、考勤、考核、福利等各项制度进行了完善,使其更加适合我校的具体情况。

校务公开使教职工对学校发展前途、改革目标、管理方法、工作程序进行了全面的、深入的了解,全面调动了全体教工的积极性,增强了教职工参与民主管理学校的意识,加强了学校的民主建设。

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