面试题集锦(公共部分1)

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常见公务员面试题目(3篇)

常见公务员面试题目(3篇)

第1篇一、时政热点类问题1. 题目:近年来,我国政府高度重视生态文明建设,提出了一系列政策措施。

请结合实际,谈谈你对生态文明建设的理解和认识。

解析:此题考查考生对生态文明建设的理解。

考生在回答时,应从以下几个方面展开:(1)阐述生态文明建设的背景和意义;(2)列举我国在生态文明建设方面取得的成果;(3)结合自身工作实际,谈谈如何为生态文明建设贡献力量。

2. 题目:当前,我国正处在经济转型升级的关键时期,请谈谈你对经济转型升级的理解,以及如何推动我国经济高质量发展。

解析:此题考查考生对经济转型升级的理解。

考生在回答时,应从以下几个方面展开:(1)阐述经济转型升级的背景和必要性;(2)分析我国经济转型升级的主要方向和重点领域;(3)结合自身工作实际,谈谈如何推动我国经济高质量发展。

二、哲理思辨类问题1. 题目:古人云:“天下兴亡,匹夫有责。

”请结合自身实际,谈谈你对这句话的理解。

解析:此题考查考生对名言警句的理解。

考生在回答时,应从以下几个方面展开:(1)阐述“天下兴亡,匹夫有责”的内涵;(2)结合自身经历,谈谈如何在工作中践行这一理念;(3)展望未来,谈谈如何为实现中华民族伟大复兴贡献力量。

2. 题目:有人说:“人生如戏,戏如人生。

”请结合自身实际,谈谈你对这句话的理解。

解析:此题考查考生对名言警句的理解。

考生在回答时,应从以下几个方面展开:(1)阐述“人生如戏,戏如人生”的内涵;(2)结合自身经历,谈谈如何在工作和生活中体验这句话的真谛;(3)谈谈如何将这句话的哲理运用到实际工作中。

三、组织活动类问题1. 题目:假设你是一名基层公务员,单位要组织一次关于农村电商的培训班,请你谈谈如何策划和实施这次培训。

解析:此题考查考生组织活动的能力。

考生在回答时,应从以下几个方面展开:(1)确定培训目标;(2)制定培训计划;(3)组织培训师资;(4)安排培训场地和设施;(5)进行培训效果评估。

2. 题目:假设你是一名社区工作者,社区要举办一场公益活动,请你谈谈如何策划和实施这次活动。

公务员面试题集锦(面试必备)

公务员面试题集锦(面试必备)
• 以“荣誉”为主题做三分钟演讲
77
第十三组:题目八
• 领导让你接手一个同事正在干的工作,
而同事不交接,你如何处理?
78
第十三组:题目九
• 谈谈你对思路决定出路的看法。
79
第十四组:题目一
80
第十四组:题目二
81
第十四组:题目三
82
第十四组:题目四
83
第十四组:题目五
84
第十四组:题目六
13
第三组:题目三
• 有些领导就像“武大郎开饭馆”一样,不满
意比他强的下属,如果你遇到这样的事情,
你将如何去处理?
14
第三组:题目四
• 基层性工作和研究性工作,你愿意从事哪项
工作?
15
第三组:题目五
• 你只身走在野外,突然碰到一个人掉到井里
去了,而此时井底有毒气,你会怎么办?
16
第四组:题目一
• 现在许多大城市房价偏高,使很多老百姓
买房变得困难,你如何看待这样的房地产
热?
24
第五组:题目四
• 某县一辆载有50多名的中小学生的中巴掉
到水沟,全部遇难,县长引咎辞职。对此
你有什么看法?
25
第五组:题目五
• 现在很多农民工很难得到薪金报酬,有些
政府就用税收的资金代付农民工的工资。
有的人认为这是政府关心民生的表现,有
而是你的同事所为,你如何解决?
32
第七组:题目二
• 目前一方面社会对取消重点班的呼声很
高,但另一方面老百姓又希望把子女送
入重点班,请问你如何看待这个问题?
33
第七组:题目三
• 近年来珠三角,长三角很多农民工春节

面试题集锦(公共部分)

面试题集锦(公共部分)

1、简述你的工作经历和工作业绩?答:我是1985年9月至1989年7月在省新闻出版印刷学校学习。

我的工作经历是一部“三部曲〞。

第一部:1989年7月至1992年7月在宜春市资料印刷厂工作,担任激光照排车间负责人。

主要工作业绩是:为该厂引进了一套先进的激光排版工艺,并成功地运用到生产中,提高了该厂排版工作效率,这项工作具有一定的创新性。

第二部:1992年7月至1995年10月在新余报社印刷厂工作,担任激光照排车间主任、厂团支部书记。

主要工作业绩是:在人员少、任务重的情况下,团结大家一道,较好完成了各项工作任务,所在车间连续被评为“先进车间〞。

第三步:1995年10月至现在,在市委组织部干部科从事微机操作、干部统计等工作。

先后担任副科级、正科级组织员。

主要工作业绩是:较好地完成了各项工作,多年被评为“优秀公务员〞。

2、在你以往从事的工作中,你最喜欢哪项工作,为什么?最讨厌哪项工作,为什么?答:对于我以往从事的工作,我谈不上哪项最喜欢,哪项最讨厌。

无论哪项工作,总的来说我都是比拟喜欢,但一个人的心理不可能没有波动,我有时也会产生一时的急躁心理,但我总是熊够克服这种急躁心理。

我始终这样认为,工作是一个人的立身之本,一个连工作都做不好的人,其他任何想法都是空中楼阁。

理想固然重要,但更重要的是脚踏实地。

因此,我总是尽心尽力做好本职工作。

3、你在以往的工作中遇到过什么困难?最后是怎么解决的?答:工作中要想一帆风顺、事事如意是不可能,常常会碰到各种困难。

比方说:时间方面的困难,业务方面的问题,人、财、物方面的问题。

碰到这些困难,我首先立足于自己独立解决。

比方说工作上发生冲突,一件工作没有做完,又要做另一件工作,那么,在分清轻重缓急的情况下,延长一点工作时间。

其次,向专家、行家请教。

比方,业务方面的问题,不懂的地方,向行家请教。

再者,需要领导出面解决的,我会向领导汇报,并提出解决的建议,请领导亲自出面解决。

比方人、财、物方面的问题。

公事员面试经典试题及答案(一)

公事员面试经典试题及答案(一)

公事员面试经典试题及答案(一)1.此刻很多中小学生都有电话,本来是方便跟家长联络的,可是很多学生用电话上网,交友,乃至上课时发短信,致使学习成绩下降,你怎么看那个问题?【参考答案】第一,电话已经成为一种超级普及的通信工具,就连很多正在念书的中小学生也用上了电话。

这是中小学生同意新生事物的表现。

第二,在现今时期,中小学生大部份都是独生子女,学生的人身平安问题往往成为更多家长关注的核心。

家长对小孩的平安、去向、行踪超级的担忧,有了电话对维持和家长的联络、保证小孩的健康,尤其是上学和下学的路上的平安问题有必然的作用。

第三,中小学生拥有电话也有负面阻碍。

中小学生毕竟自制力是不够强的,那么面对电话如此一个东西,能够说它集合了多种功能在里面,什么MP3、MP4、发短信、谈天、游戏。

出色尽在()那么关于一个自制力还不强的学生来讲,要让他去抗击这种诱惑确实不易;因为此刻电话的功能专门多,不但有通话功能,还有彩铃、短信,还有什么游戏、拍照,就很容易让学生在课堂上分神,会阻碍学习;电话价钱型号不一,几百块钱,到一两千块的都有,容易给中小学生形成攀比心理;短信费、上网费、通话费等太高,加重了父母的经济负担;电话信息平安存在诸多问题,不可幸免的用电话下载黄色图片、黄色网站黄色、暴力等对中小学生的成长不力。

第四,对中小学生利用电话问题只能疏导,不该该一味的一刀切,禁止用电话。

教师和家长对中小学生利用电话问题要正确引导;商家针对中小学生的市场,开发仅供中小学生利用的电话。

那么依照中小学生的用途来限制一些功能,比如说第一它要有全世界定位的,即便是在关机状态下,也能够让家长明白小孩的位置,我感觉这是家长最关切的一个用途。

第二,要有一些限制,限制呼出,比如说国际远程、信息台或专门长时刻的呼出。

另外,关于短信和一些娱乐的功能要也必然的限制,像彩信或游戏这些,幸免小孩的分心。

2、你组织本单位一些退休老同志乘火车旅行,不巧遇上暴雨,致使前方铁轨塌陷,火车无法继续行驶,要修复至少需要一天时刻,而现在有部份老同志由于连降暴雨而躯体不适,这时你如何办?【参考答案】向老同志询问躯体不适的缘故和严峻程度;寻求列车长,请他们帮助;若是塌陷地址在城市周围,能够到周围去相方法购买药物;若是有躯体不适比较严峻,可考虑送周围医院;若是有躯体不适不能继续旅行,可考虑返回;随时观注老同志的躯体转变。

市政公用集团面试题目(3篇)

市政公用集团面试题目(3篇)

第1篇一、自我介绍环节1. 题目:请您用3分钟时间,做一个简短的自我介绍。

解答:尊敬的各位考官,大家好!我叫[姓名],毕业于[学校名称],专业是[专业名称]。

在校期间,我积极参与各类社团活动和实践项目,培养了自己的团队协作、沟通协调和解决问题的能力。

以下是我的一些亮点:(1)专业能力:我具备扎实的专业基础,对[专业相关技能]有深入的了解,并在实践中不断提升自己的专业技能。

(2)团队协作:我曾担任班级学习委员,负责组织策划各类学术活动,协调团队成员,确保活动顺利进行。

(3)沟通能力:在多次实习和项目中,我积累了丰富的沟通经验,能够与不同背景的人进行有效沟通。

(4)创新能力:在参与项目过程中,我善于发现问题,提出创新性解决方案,为团队带来价值。

(5)责任心:我对待工作认真负责,具有较强的执行力,能够按时完成任务。

二、专业知识考察1. 题目:请简述市政公用工程的主要施工工艺。

解答:市政公用工程主要包括以下施工工艺:(1)道路工程:包括路基施工、路面施工、排水工程、照明工程等。

(2)桥梁工程:包括基础工程、上部结构施工、桥面工程等。

(3)给水工程:包括水源工程、输水管道、给水设施等。

(4)排水工程:包括雨水管道、污水管道、泵站等。

(5)供热工程:包括热源工程、供热管道、供热设施等。

(6)供气工程:包括气源工程、输气管道、供气设施等。

2. 题目:请简述市政公用工程项目的施工组织设计。

解答:市政公用工程项目的施工组织设计主要包括以下内容:(1)施工方案:明确施工方法、施工工艺、施工顺序等。

(2)施工进度计划:确定施工工期、施工阶段、关键线路等。

(3)施工资源配置:合理配置人力、物力、财力等资源。

(4)施工质量控制:制定质量控制措施,确保工程质量。

(5)施工安全管理:制定安全管理制度,确保施工安全。

(6)施工文明施工:制定文明施工措施,确保施工现场整洁、有序。

三、案例分析1. 题目:请结合实际案例,分析市政公用工程项目中常见的安全事故及其原因。

(最新整理)一公选副科级领导干部竞聘面试题

(最新整理)一公选副科级领导干部竞聘面试题

副科级干部竞争上岗面试题集锦-11、请你谈一谈领导者应该怎样对待缺点较多、能力较差的下属。

(1)领导者对待下属应该遵循平等原则,民主原则和宽容原则,有时应遵循主动承担责任原则。

(2)领导者必须真诚关爱全体下属,尊重他们的人格,保护他们的自尊心,对犯了错误的或表现较差的应特别关爱,切忌当众申斥,甚至吐露侮辱性言语。

(3)领导者不要断然把下属分成好的和坏的两类,陈云说过,在革命队伍里,无一人不可用,关键是在于扬其长而避其短,适才适用以及在工作中注意加以培养。

(4)来个换位思维。

几乎任何领导者,过去和现在都在当下属,请为设身处地考虑一下,领导者最好怎样对待他们。

2、个别地方有这么一种现象,批评一个人,反而引起一些人对被批评者的同情;表扬一个人,不但没有形成向他学习的氛围,反而使其受孤立,你如何看待这种反常现象?(1)某些不正的社会风气是形成这种现象的主要原因,应耐心说服教育。

(2)领导在这种情况下,要敢于坚持正确看法。

(3)领导要注意表扬和批语的方式。

3、邓小平同志说,领导就是服务。

人们通常又认为,领导干部必须要有权威,如果你是一位副厅级领导干部,你对此怎么看?(1)重点考察对本单位服务与权威的理解。

(2)要树立集体权威,也要提高个人威望。

(3)领导就是服务,从根本上说,就是为人民服务;就本单位而言,就是为下属创造最佳工作条件和充分施展才能的环境。

(4)有职务不一定有权威,领导干部树立权威的基础,是个人素养和人格魅力。

(5)树立权威的目的,是为了更好的服务。

领导者的权威,一定意义上说,也来自于服务,服务越好,无形的权威也就越大。

4、古希腊哲学家赫拉克利特认为:互相排斥的东西结合在一起,不同的单调才能造成最美的和谐。

请你从领导班子建设的角度,谈谈对这句话的理解。

(1)从哲学的角度看,这一论述体现了辩证法的对立统一,互相排斥体现了事物自身的片面性,结合在一起才具有全面性。

(2)从美学角度看:和谐产生于差异和比较。

历年面试题目(3篇)

历年面试题目(3篇)

第1篇一、综合分析类1. 题目:请谈谈你对当前社会热点问题的看法。

解析:此类题目考察考生对社会热点的关注程度、分析问题的能力以及解决问题的思路。

考生在回答时,应结合实际,表达自己的观点,并能够提出合理的解决方案。

2. 题目:你认为团队合作和竞争的关系是什么?解析:此类题目考察考生对团队合作与竞争的理解,以及在实际工作中如何处理二者关系。

考生在回答时,应明确指出团队合作与竞争的辩证关系,并阐述如何在团队中发挥个人优势,实现团队目标。

3. 题目:请谈谈你对当前国家政策的理解。

解析:此类题目考察考生对国家政策的关注程度,以及对政策背后意图的把握。

考生在回答时,应结合自身专业背景,分析政策对行业发展、社会进步的影响,并提出自己的见解。

二、专业知识类1. 题目:请简要介绍你所学的专业知识,并谈谈如何将其应用于实际工作中。

解析:此类题目考察考生对所学专业的掌握程度,以及运用专业知识解决实际问题的能力。

考生在回答时,应突出所学专业的重要性,并结合实际案例,阐述专业知识在解决问题中的作用。

2. 题目:请谈谈你对我国(或所在行业)当前发展趋势的看法。

解析:此类题目考察考生对行业发展趋势的把握,以及预测未来发展趋势的能力。

考生在回答时,应结合自身专业背景,分析行业现状,预测未来发展趋势,并提出应对策略。

3. 题目:请谈谈你对我国(或所在行业)相关政策法规的理解。

解析:此类题目考察考生对相关政策法规的掌握程度,以及在实际工作中如何运用法规知识。

考生在回答时,应明确指出相关政策法规的意义,并结合实际案例,阐述法规在维护权益、规范行为等方面的作用。

三、情境模拟类1. 题目:假设你是一名部门经理,如何处理下属之间因工作矛盾而产生的冲突?解析:此类题目考察考生在团队管理方面的能力,以及处理人际关系的技巧。

考生在回答时,应明确指出处理冲突的原则和方法,如沟通、协调、激励等,并结合实际案例,阐述如何解决下属之间的矛盾。

2. 题目:你所在的项目组遇到了一个难题,团队成员意见不统一,你作为项目负责人,如何带领团队克服困难?解析:此类题目考察考生在项目管理方面的能力,以及团队领导力。

公共机构考试结构化面试真题及解析

公共机构考试结构化面试真题及解析

公共机构考试结构化面试真题及解析真题一:领导力评估问题:请描述一个您在工作中展示出优秀领导力的具体案例。

解析:这道题目旨在考察面试者的领导力能力以及在工作中如何应用。

考生应选择一个具体案例,并清晰地描述自己的角色以及采取的领导行动。

在回答中,应包括以下要素:- 描述您所面对的具体挑战和困难;- 说明您采取的具体领导行动;- 阐述您的行动如何帮助团队达成目标;- 总结您从中学到的关键经验和教训。

个人建议是选择一个以团队合作为核心的案例,强调您的团队管理能力和积极的领导风格。

同时,重点强调您的决策能力、沟通技巧和解决问题的能力。

真题二:团队协作能力评估问题:请举例说明您在团队工作中如何有效沟通和合作。

解析:这道题目考察的是应聘者在团队协作中的沟通和合作能力。

在回答时,应注意以下要点:- 描述一个团队合作的具体案例;- 说明您在团队中扮演的角色;- 强调您在沟通和合作过程中的具体举措;- 阐述您所取得的成果,并对成功因素进行总结。

建议选择一个多人参与、面临一定挑战的团队合作案例。

在回答中强调您的沟通技巧、协调能力和团队意识。

真题三:问题解决能力评估问题:请举例说明您在工作中面对困难情况时如何有条理地解决问题。

解析:这道题目考察的是应聘者在面对困难时解决问题的能力。

在回答时,请按照以下要点来展开:- 描述一个您面临的具体困难情况;- 说明您如何针对该问题进行分析和解决;- 强调您所采取的有条理的解决方案;- 总结您从中学到的经验和教训。

建议选择一个较为复杂的问题,突出您的分析思维、判断能力和解决问题的方法。

总结以上是三道可能出现在公共机构结构化面试中的真题及解析。

通过准备并合理回答这些问题,应聘者可以展示出自己在领导力、团队协作和问题解决能力方面的素质和经验。

在回答问题时,应尽量具体、清晰地描述自己的角色、行动和成果,并强调所学到的经验和教训。

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1、简述你的工作经历和工作业绩?答:我是1985年9月至1989年7月在省新闻出版印刷学校学习。

我的工作经历是一部“三部曲”。

第一部:1989年7月至1992年7月在宜春市资料印刷厂工作,担任激光照排车间负责人。

主要工作业绩是:为该厂引进了一套先进的激光排版工艺,并成功地运用到生产中,提高了该厂排版工作效率,这项工作具有一定的创新性。

第二部:1992年7月至1995年10月在新余报社印刷厂工作,担任激光照排车间主任、厂团支部书记。

主要工作业绩是:在人员少、任务重的情况下,团结大家一道,较好完成了各项工作任务,所在车间连续被评为“先进车间”。

第三步:1995年10月至现在,在市委组织部干部科从事微机操作、干部统计等工作。

先后担任副科级、正科级组织员。

主要工作业绩是:较好地完成了各项工作,多年被评为“优秀公务员”。

2、在你以往从事的工作中,你最喜欢哪项工作,为什么?最讨厌哪项工作,为什么?答:对于我以往从事的工作,我谈不上哪项最喜欢,哪项最讨厌。

无论哪项工作,总的来说我都是比较喜欢,但一个人的心理不可能没有波动,我有时也会产生一时的浮躁心理,但我总是熊够克服这种浮躁心理。

我始终这样认为,工作是一个人的立身之本,一个连工作都做不好的人,其他任何想法都是空中楼阁。

理想固然重要,但更重要的是脚踏实地。

因此,我总是尽心尽力做好本职工作。

3、你在以往的工作中遇到过什么困难?最后是怎么解决的?答:工作中要想一帆风顺、事事如意是不可能,常常会碰到各种困难。

比如说:时间方面的困难,业务方面的问题,人、财、物方面的问题。

碰到这些困难,我首先立足于自己独立解决。

比如说工作上发生冲突,一件工作没有做完,又要做另一件工作,那么,在分清轻重缓急的情况下,延长一点工作时间。

其次,向专家、行家请教。

比如,业务方面的问题,不懂的地方,向行家请教。

再者,需要领导出面解决的,我会向领导汇报,并提出解决的建议,请领导亲自出面解决。

比如人、财、物方面的问题。

3、谈谈你受教育和培训的情况、你的兴趣爱好。

答:小学和初中的情况我就不说。

我是1985年7月考取小中专,1985年9月至1989年7月在江西省出版印刷学校学习。

这四年的学习为我今后的成长和进步打下了坚实的基础。

我的大部分知识是通过自学获得的,先后参加了中文、法律两个专业的自学考试,先后获得大专毕业文凭。

1996年10月参加全国律师资格考试,取得了律师资格证书。

今年7月,参加省委党校法律专业在职研究生考试,比较顺利地被录取为在职研究生。

在业余时间,我喜欢看书,以提高自己的知识素养。

爱好书法,也喜欢和朋友们一起聊聊天,就社会上的一些热点、难点问题交流自己的看法,以锻炼自己的思维能力和开阔视野。

4、谈谈你的未来的计划和目标。

答:我的人生目标是:做一个正直的人,一个高尚的人,一个脱离了低级趣味的人,一个有益于人民、有益于社会的人。

我的五年计划:在学习上,完成在职研究生的学业,提高自己的知识水平和文字工作能力。

在工作上,不断提高自己的政治素质、业务能力和政策水平,增强宏观思维能力,力争在工作上能够独挡一面。

5、一个人“要立志做大事,不要立志做大官”,对这句话你是如何看待的。

答:我打算从以下三个方面来回答这个问题:第一个方面,我认为,做大事和做大官之间有一定的联系。

一个人的职务越高,权力和影响力就越大,就越容易做一些大事情。

同样,一个人做出的贡献越大,就越能够得到群众公认和组织的信任,就具备了提拔的基本条件之一。

第二个方面,我认为,做大事和做大官之间没有必然的联系。

有的人职务不高,但在平凡的岗位上做出了不平凡的业绩,比如雷锋甘愿做革命的小螺丝钉,在有限的生命中,体现了无限的为人民服务的精神。

而有的人职务很高,但他们不是用权力来为人民谋利益,而是以权谋私,搞权钱交易,腐化堕落,最终成为人民的罪人。

比如成克杰、胡长清。

第三个方面,我认为,做大事是人生的根本价值所在,做大官是做大事的途径之一,但不是唯一的途径。

做大官如果不以做大事为目标,就会迷失方向。

况且,做大官受到一定条件的限制,做大事却可以在任何岗位上进行。

所以说,一个人要立志做大事,不要立志做大官,这句话是完全正确的。

6、你为什么报考市文化局副局长职位?答:我报考市文化局副局长职位,主要是根据这一职位的要求和我个人的素质结构、价值判断来决定。

首先,我认为,文化工作很重要,它是政府不可缺少的重要的一个方面的工作,文化工作与经济工作互为条件,互相促进。

特别是今年2月以来,江泽民总书记多次强调,要按照“三个代表”的要求,要加强党的建设,其中,把“代表先进文化的前进方向”作为加强党的建设的一个重要方面,把文化工作摆到了更加突出的地位,这说明,当今时代,文化工作与经济工作应该是齐头并进的两大工作,缺一不可。

其次,我认为,我的素质结构与这一职位的要求相吻合。

具体来说,有以下几个方面:一是从我的政治素质来看,我在党委部门工作多年,平时能够自觉地加强党性锻炼,有一定的政治鉴别力。

能够适应文化部门较高的政治素质的要求。

二是从我的知识结构来看,我学习了中文和法律两个专业,有一定的文字功底,有较全面的法律知识,能够适应文化业务工作和依法行政、依法管理的要求。

三是从我的经历结构来看,我曾经在企业工作过六年,在机关工作过五年,对于宏观管理和微观的经济工作都有一定的体验,能够适应文化行业管理的要求。

四是从我的年龄结构来看,我年纪轻,精力充沛,敬业精神强,接受新生事物快,能够适应文化工作任务繁重和深化文化体制改革的要求。

综合以上考虑,我选择了市文化局副局长这一职位。

7、请你谈谈对市文化局副局长这一职位的认识。

答:对于市文化局副局长这一职位,我是从两个方面认识的:第一个方面是对市文化局的性质和职能的认识。

市文化局是市政府主管文化艺术的职能部门,它的职能在“三定”方案中有明确的规定,履行职责不能超越职责范围,也不能推诿责任。

第二个方面是对副局长这一职位的认识。

副局长是在局长的领导下进行工作的,从全局的角度讲,是局长的参谋和助手,是“配角”,要积极向局长提建议、出主意。

但副局长又协助局长分管某一方面的工作,在自己的分管范围内,是“主角”,要积极主动地抓好分管范围内的工作。

(对这个问题的回答,也可以直接说出副局长的工作职责)8、请谈谈自己的优点与不足答:对于这个问题,我想首先谈谈自己的不足。

我的不足主要有以下几个方面:一是学习不够系统,远远没有做到融汇贯通的地步,满足于一知半解。

二是工作方式方法有时比较直接、简单,不够婉转灵活。

三是说话有时比较直爽,容易得罪人。

对于这些不足,我将在今后的工作中努力加以改正。

如果一分为二地看待我,那么,我也有一些微不足道的优点,主要有以下几个方面:一是政治素质较高,头脑比较清醒。

二是事业心强,富有责任感。

三是积极向上,敢于竞争。

四是艰苦奋斗,意志坚强。

9、你的面试即将结束,最后请你谈谈对这次面试的看法。

答:这次面试,虽然我作了一些准备,但临场还是有一点紧张,对有些问题的回答也不一定完全正确。

不过,对所有问题的回答,我都是抱着实事求是的态度,我相信评委是会客观、公正地评分的。

这次面试,对于我来说,是一次难得的机会。

我是第一次参加这么正规的、高规格的、高难度的面试,这将使我终身难忘。

如果这次面试能顺利通过,我一定在今后的工作再接再励,争取更上一层楼。

如果没有通过,我将寻找自己的不足,努力加以改正。

无论结局如何,对我来说,都没有失败,都是一种收获,都是一种成功。

最后,感谢主考官、各位评委、所有的工作人员和旁听人员的辛勤努力,感谢你们为这次面试创造了良好的环境。

谢谢!10、在多大程度上你认为命运影响了你的工作?答:对于命运的看法,有两种截然不同的观点:一是认为命运是命中注定,这是一种宿命论思想。

二是认为命运是一种偶然性,是一种机遇。

这种偶然性背后,有必然性在起作用,受到必然性的制约。

这是一种辩证唯物主义的观点。

我赞成第二种看法。

我认为,偶然的机遇,对于一个人的工作有很大的影响,有时甚至会改变一个人的工作环境、工作性质。

但是,这种偶然性的背后,有必然性在起作用。

一个人如果没有一定的能力,没有一定的知识结构,即使机遇降临到你的头上,你也抓不住。

偶然的机遇,两次改变了我的工作环境。

但我想,如果我不符合用人单位的要求,这些偶然的机遇都会化为泡影。

11、你对工作的期望是什么?答:希望能够创造出一流的工作业绩,希望能够得到大家的认可,希望自己的工作是有积极效应的。

12、你运用哪些分析方法和工具?答:一是逻辑方法,如推理、演绎、归纳的方法,运用逻辑规律分析的方法等。

二是唯物辩证的方法:如实事求是的方法、矛盾分析的方法,运动、联系、发展的观点等。

三是历史分析的方法。

历史问题用历史的眼光分析,不能以今例古,也不能刻舟求剑。

13、你最近所作的两个最困难和最富挑战性的决定是什么?答:第一个决定是今年5月份,我决定去报考省委党校法律专业的在职研究生。

当时有几个困难:一是竞争非常激烈,全省250多人报名,只录取30人。

二是所需经费可能全部要由自己出,完成学业约需要1万3千块钱左右,这个数目对于我来说,不是一个小数目。

三是怕工作走不开,担心领导不会同意。

第二个决定是这次报名参加公开选拔工作。

我报名的是市文化局副局长职位。

这个职位有126人报名,其中有10人是曾经在公开选拔中入过闱的。

而且,我们单位的工作比较紧张,必须做到工作、考试两不误。

这两个决定都是富有挑战性的,而且困难很大,但我还是下定了决心去参与竞争。

14、你最喜欢哪类书籍?答:世界名著和法律15、描述你最近一次言语失当的情形?答:我的一个朋友得知我参加了这次公开选拔,就跟我开玩笑说:“小周考取了以后要请客吧”,我当时应了一句“无功不受禄”,弄得他非常尴尬。

说完以后,我就觉得非常不妥。

当时,我可能误认为他是取笑我,实际上他是委婉地在为我鼓劲加油。

16、什么能激励你?答:别人的背后的称赞,最能使我激动。

我觉得,相对于背后的称赞,名利和金钱都会黯然失色。

17、在历史人物中,你最崇拜谁?答:历史上的杰出人物很多,他们都令我感到由衷地敬佩。

但最令我崇拜的还是毛泽东。

一是因为毛泽东的人格魅力,他即有改天换地的革命豪情,又有实事求是的务实精神,即有理想信念的坚定性,又有斗争策略的灵活性。

二是因为毛泽东的丰功伟绩。

他为实现中华民族的独立、人民的解放和中华人民共和国的诞生,立下了不可磨灭的历史功勋。

三是因为毛泽东的思想智慧。

毛泽东是中华民族智慧的集大成者,毛泽东思想闪耀着真理的万丈光芒。

18、你喜欢的领导是何种风格?答:坚持民主集中制,组织协调能力强,业务能力强,公正无私,关心下属。

19、哪些事最易激怒你或挫败你?答:漫无根据的诬陷最容易激怒我。

取得一点小成绩,就得到言过其实的表扬,最容易挫败我。

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