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上级领导对下属的寄语

上级领导对下属的寄语
1.你的工作表现出色,我为你感到骄傲。
继续保持下去,你会有更多的机会和
更大的成功。
2.你做得很好,你的努力和才能得到了公司的认可。
请继续保持这种积极的态
度,你会有更多的机会展示你的能力。
3.你很有潜力,如果你继续努力并专注于你的工作,你将会取得更多的成就。
我对你充满信心,我相信你可以实现你的目标。
4.你一直以来都非常努力和投入,你的工作成果非常出色。
我感谢你的付出和
努力,也希望你能继续保持这种状态。
我相信,只要你继续努力,你将会取得更多的成就。
5.我非常欣赏你的工作态度和方法。
你在团队中发挥了重要的作用,并且为公
司做出了贡献。
我希望你能继续保持这种积极的态度,继续为公司做出更多的贡献。
6.亲爱的同事们,别抱怨,当目标成了遗憾,命运才给你改变自己的机会。
往事既
已过去,就应该学着笑对眼前。
7.衷心祝愿大家工作进步、事业腾达、阖家欢乐、幸福安康!
8.我想以一句话来结束我的发言:师傅大门常打开,让我们在公司的正确领导下,
相互学习,取长补短,共同提高。
9.你做的很好,我很欣赏那你的能力,要加油。
10.我知道以你的能力,足够胜任这个职务。
领导工作寄语范文

领导工作寄语范文1、“领导,这么多年一起共事,感谢你对我的关心与鼓励,感谢你年年给我优秀,感谢你对我做的工作肯定,谢谢你了!今后我还加倍努力,做好我份内的工作以及领导临时安排的其它工作。
”2、有的时候在这一个公司里,我能感觉到,我就如同公司的家人一般,非常感谢领导的鼓励与关心,我觉得有你们陪在我的身边,让我觉得这才是我人生当中又一个跳跃的平台,也非常感谢领导对我的栽培,从此以后,我一定会好好努力的工作,发展出自己优异的成绩!3、祝福领导身体健康、事事顺心、工作顺利!4、如果你的领导高升了,那你可以在朋友圈里面发一个走心的文案如下5、英才得展,大展鸿***。
高瞻远瞩,步步高升!6、敬爱的李部长!恭喜您职位高升了!首先就要祝您在新的职位上工作顺利,万事如意,心想事成!回顾您在我们部门工作的日子里,对我们各个员工是无微不至的关怀,对我们时时刻刻的做出了指导!在此,我要代表我们部门的所有员工对您表示衷心的感谢并给您送上最诚挚的祝福7、我也许不是您最出色的员工,而您却是我最崇敬的领导!8、祝福领导工作顺利快乐了,前程似锦好运了9、感谢这么多年您对我的关心和提携,在以后的日子里我会更加努力的工作,祝您身体健康,工作顺利。
10、做事须静心、细心、耐心、信心;做人应眼明、脑明、耳明、心明。
行事应高调,做人要低调。
心灵手巧,万事皆好。
11、芝麻开花节节高,我的领导,今天就是你吕新的开始,在我们的人生当中,你永远都是我们的榜样,你永远都是只领着我们走向最美的前方,我觉得您就是我人生当中的指明灯,真的是让我感觉到特别的幸运,今天也是您成长的日子,祝福您往后余生事业红红火火。
12、芝麻开花节节高,一天总胜另一天。
13、在校长的正确带领下,在所有老师的共同配合努力下,把我们学校的各项工作都提升到一个新的台阶。
14、祝您在新的仕途上再创另一个辉煌!15、事业就像滚雪球,积累是成功的最大理由,没有什么更简单的接口,需要的就是不断的追求,慢慢你会发现自己已经很牛。
新员工入职领导寄语

新员工入职领导寄语1. 欢迎加入我们团队,希望你能在这里找到属于自己的发展机会。
2. 新的开始,新的挑战。
相信你能够在新岗位上展现出色的工作表现。
3. 在这里,团队合作是最重要的,希望你可以积极融入团队,发挥自己的个人才能。
4. 请记住,每一次工作机会都是一个学习和成长的机会。
愿你能勇于尝试,不断进步。
5. 对于工作中的问题和困难,不要犹豫,请及时向你的导师或同事寻求帮助。
我们都愿意支持你。
6. 时刻保持对新事物的好奇心,持续学习和充实自己。
只有不断进步,才能实现个人与团队的共同目标。
7. 在遇到挫折和困难时,不要轻易放弃。
坚持努力,相信自己无论何时都能够战胜困难。
8. 我们相信你将成为一位出色的团队成员,在这里实现个人与职业发展的目标。
9. 请始终保持积极向上的态度,用平和的心态面对工作中的挑战。
相信自己,你可以做得更好。
10. 建立良好的工作习惯,遵守公司的规章制度,并且尽自己最大的努力为我们共同的目标而努力。
11. 珍惜和他人的交流机会,积极参与团队活动,相信这些将为你带来更多的工作机会。
12. 合理安排工作和生活的平衡是很重要的。
请确保你在工作之余的时间里能够休息和放松。
13. 作为新员工,你有很多机会学习和了解公司的文化和价值观。
请始终与之保持契合,并将其融入到自己的工作中。
14. 优秀的工作是团队共同努力的结果。
请与同事们进行有效的合作,共同实现我们的目标。
15. 感谢你选择加入我们的团队。
希望你度过美好的工作时光,并在这里实现自己的职业梦想。
领导寄语新任员工

领导寄语新任员工1. 欢迎加入我们团队,请记住,你是我们重要的一员。
2. 希望你能在这个岗位上发挥出最佳水平,做出出色的工作。
3. 我们相信你具备实现自己潜力的能力,不要害怕迎接新的挑战。
4. 坚持学习和成长,不断提高自己的技能和知识水平。
5. 懂得团队合作的重要性,积极与其他成员合作,互相帮助。
6. 忠诚于公司的使命和价值观,始终保持专业和诚实。
7. 时刻保持积极的态度,对工作充满热情和动力。
8. 努力工作,展现自己的价值和能力,成为我们团队中的关键人物。
9. 勇于创新和冒险,不要害怕失败,只有经历失败才能成功。
10. 保持开放的心态,接受他人的建议和意见,不断改进自己。
11. 建立良好的沟通与交流,尽快融入团队并与团队成员建立良好的关系。
12. 不断追求卓越,超越自己的期望和别人的期待。
13. 充分利用培训和发展机会,提升自己的职业生涯发展。
14. 认真对待工作,保持高标准和严谨的工作态度。
15. 关注整体目标,理解公司的战略和业务需求。
16. 学会管理时间和任务,合理分配工作优先级。
17. 高效解决问题,灵活应对各种挑战和变化。
18. 建立良好的工作习惯和纪律,保持高效率和专注力。
19. 提醒自己重视细节,避免犯低级错误。
20. 争取在工作中显示出自己的创造力和创新性。
21. 维持良好的工作-生活平衡,保持身心健康。
22. 不断挑战自己,不断寻找个人和团队的成长机会。
23. 建立良好的工作记录和职业发展计划。
24. 与同事相互尊敬和理解,创造一个积极和谐的工作环境。
25. 始终保持谦逊和谦虚的态度,乐于接受批评和反馈。
26. 尽可能提供帮助和支持给其他团队成员。
27. 保持一个积极的心态,即使面临困难和压力。
28. 保持专注和集中注意力,完成任务时保持高度专注。
29. 谢谢你为公司做出的贡献,期待你取得辉煌的成绩。
领导的寄语和期望

领导的寄语和期望1. 希望你们在工作中能够发挥互相激励的作用,共同取得优秀的业绩。
2. 我希望你们能够具备团队合作的精神,共同攻克难题,实现目标。
3. 通过积极的沟通和合作,我希望我们能够打造一个良好的工作环境。
4. 我期望你们能够拥有敬业精神,努力工作,为公司的发展贡献力量。
5. 我鼓励你们不断学习和提升自己的专业知识和技能。
6. 我希望你们能够保持乐观、坚定和自信的态度,面对挑战和困难。
7. 我希望你们能够培养自己的领导力,成为团队的中坚力量。
8. 请你们时刻保持良好的职业操守和道德品质。
9. 我希望你们能够始终保持对工作的热情和激情。
10. 请你们保持高度的责任感和紧迫感。
11. 我期待你们能够不断创新和改进工作方法和流程。
12. 请你们保持良好的人际关系,尊重他人,建立合作伙伴关系。
13. 在工作中,我希望你们能够注重细节,追求卓越。
14. 我期望你们能够善于解决问题,勇于承担责任。
15. 我鼓励你们勇于提出自己的观点和建议。
16. 我希望你们能够跳出自己的舒适区,接受新的挑战。
17. 请你们时刻保持良好的沟通和信息共享。
18. 我希望你们能够建立自己的职业规划和目标,不断追求进步。
19. 我鼓励你们发挥团队的协同效应,共同创造更大的价值。
20. 我期望你们能够对工作充满热情和自我驱动力。
21. 请你们与团队成员互相支持和帮助,共同取得成功。
22. 我希望你们能够保持积极的心态,克服困难,不断成长。
23. 我期待你们能够不断提升自己的领导能力和管理技能。
24. 我鼓励你们在工作中保持开放的思维和学习的态度。
25. 请你们时刻保持高效的工作方式和优秀的执行力。
26. 我希望你们能够树立正确的价值观和职业道德。
27. 我期待你们能够积极参与企业文化建设和团队活动。
28. 我鼓励你们发挥自己的判断力和决策能力。
29. 我希望你们能够保持学习的态度,不断进步和成长。
30. 我期望你们能够保持积极的工作态度,以身作则,影响他人。
领导对下属的激励寄语

领导对下属的激励寄语1.时刻像军人那样,始终保持箭在弦上、引而待发的备战之势。
2.用爱生活,你会使自己幸福!用爱工作,你会使很多人幸福!3.最好不是在夕阳西下的时候幻想什么,而要在旭日初升的时候就投入工作。
4.把不忙不闲的工作做得出色,把不咸不淡的生活过得精彩。
5.未曾失败的人恐怕也未曾成功过。
6.人因为梦想而伟大,早日达到自己的目标。
7.奋斗者在汗水汇集的江河里,将事业之舟驶到了理想的彼岸。
8.生活中其实没有绝境,绝境在于你自己的心没有打开。
9.世上并没有用来鼓励工作努力的赏赐,所有的赏赐都只是被用来奖励工作成果的。
10.不要忘记——一个人最大的感情需要是取得别人的赏识和尊重。
11.没有天生的信心,只有不断培养的信心。
12.不要害怕遭遇风险。
只有通过冒险,我们才能学会如何变的勇敢。
13.顾客后还有顾客,服务的开始才是销售的开始。
14.困难和挫折都不可怕,可怕的是丧失做人的志气和勇气。
15.不要总是要求别人给我什么,要想我能为别人做什么。
16.成功属于永远不放弃的人。
17.世界上那些最容易的事情中,拖延时间最不费力。
18.机会只对进取有为的人开放,庸人永远无法光顾。
19.不要为任何人确定你的职业理想,你需要做的只是确定完全属于你的目标。
20.环境永远不会十全十美,消极的人受环境控制,积极的人却控制环境。
21.世界会向那些有目标和远见的人让路。
22.成功不是将来才有的,而是从决定去做的那一刻起,持续累积而成。
23.环境不会改变,解决之道在于改变自己。
24.机会总在怀疑、犹豫中产生,在叫好、后悔中结束。
25.将你认为可以量化的事情尽可能量化,不能量化的事情尽可能细化。
26.世上没有绝望的处境,只有对处境绝望的人。
27.如果你还可以努力,可以付出,就不要轻言停止和放弃。
28.流过泪的眼睛更明亮,滴过血的心灵更坚强!29.如果不能心存定力、砥砺前行,就难以收获成长的喜悦、尝到胜利的甘甜。
30.成功需要成本,时间也是一种成本,对时间的珍惜就是对成本的节约。
寄语领导的提携

寄语领导的提携
1. 感谢领导对我的提携和指导,让我在工作中不断成长。
2. 领导的提携是我前进的动力,我会努力奋斗,不辜负您的期望。
3. 感谢领导给予我机会展示才华和能力,我会继续努力,为您争光。
4. 您的提携让我有了突破自我的机会,我会用实际行动证明自己的价值。
5. 领导的指导让我学到了很多宝贵的经验,我会珍惜,并付诸实践。
6. 感谢您对我工作的关注和支持,我会全力以赴,不辜负您的期待。
7. 您的提携让我有了更大的舞台展示自己的能力,我会加倍努力,为您争光。
8. 我将时刻牢记您的教诲,力求不断提升自己,做一名出色的下属。
9. 感谢您培养和提携,我将以您为榜样,不断追求进步和成长。
10. 领导的提携让我更加自信,我会以更大的魄力面对工作和挑战。
11. 您的指导让我懂得了很多工作中的道理,我会将其融入到实际工作中。
12. 感谢您对我的信任和支持,我会恪尽职守,为您争得更多的荣誉。
13. 您的提携是我职业生涯中的重要里程碑,我将倍加努力,不断超越自我。
14. 领导的指导让我明确了目标和方向,我会全力以赴,为您带来更好的成绩。
15. 感谢您给予我在团队中的重要职责,我会以更强的责任感去完成每一项工作。
16. 领导的提携是我职业生涯中的宝贵财富,我会将其转化为更好的成绩。
17. 感谢您的关注和鼓励,我会不忘初心,砥砺前行,在工作中不辜负您的期望。
18. 您的提携让我有了更多的机会去充实自己,我会不断学习和进步,不辜负您的期待。
领导的寄语和期望怎么写

领导的寄语和期望怎么写1. 继续保持积极向上和谦虚谨慎的工作态度,以创新思维开拓进取,为公司发展贡献力量。
2. 在公司大家庭里展现团队协作精神,增强沟通表达能力,与同事携手共进,促进部门和谐发展。
3. 发扬勤俭节约的工作作风,提升时间管理能力,进一步增强任务落实执行力,确保工作目标高效完成。
4. 注重工作方法,提高学习能力,主动掌握先进知识和专业技能,为适应公司发展需求不断自我提升。
5. 牢记公司使命和价值观,树立正确的工作态度,发挥模范带头作用,用实际行动影响和感染团队。
6. 进一步强化服务意识,主动改进工作流程,确保客户获得高标准高质量的服务,提升客户满意度。
7. 持续提高anaconda判断和应变能力,在快速变化的市场中保持敏锐洞察力和风险防范意识。
8. 发挥自身优势与特长,履行好岗位职责,积极为部门创收增效贡献力量,促进团队和企业发展。
9. 注重践行公司核心价值观,发扬优秀工作作风,充分发挥模范带头作用,团结和谐部门、营造积极向上的团队氛围。
10. 继续保持谦虚谨慎的态度,虚心接受不同意见,增强团队协作能力,与同事建立互信互助关系。
11. 加强沟通表达技巧,进一步提升语言组织和逻辑思维能力,在工作中展现出卓越的演讲与表达能力。
12. 注重总结工作经验,不断反思提升,以积极进取的态度面对新的挑战和机遇,促进事业持续快速成长。
13. 继续保持良好的职业道德,严格遵守公司规章制度,发挥模范作用,带动更多团队成员踏实肯干、精益求精。
14. 加强时间管理能力,充分发挥快速反应的优势,确保工作任务高效完成,争取以最快速度取得工作成果。
15. 注重团队协作能力培养,树立融洽的人际关系,主动帮助团队成员解决工作难点,发挥团队协同效应。
16. 继续保持谦虚谨慎的工作态度,不骄不躁,永葆学习和进步的动力,以成为公司顶尖的人才。
17. 发扬乐观进取的工作精神,积极应对各种挑战,展现出色的工作能力与综合素质。
18. 加强客户服务意识,主动帮助客户解决问题,用心经营客户关系,不断提升客户满意度。
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领导工作寄语【篇一:领导寄语】风险与希望同在的新形势下,公司正苦练内功、统筹兼顾,着力于提升综合实力、着力于塑造品牌意识、着力于培育区域竞争力、使企业向着组织集团化、经营规模化、管理规范化的目标奋进;始终秉承“诚信、创新、双赢”的企业精神,坚持“激情、热情、专业”的企业文化,厚德载物,自强不息,以诚信为品牌,以品牌为旗帜,育人才兴企业,建制度做保障,塑文化为灵魂。
在创新中求发展,在发展中促壮大,用人性化的研发、经营、管理、服务,兢兢业业、脚踏实地的将通惠公司做强做大,实现社会、客户、自身的双赢!我们始终坚持“以诚为本,信誉立业”的合作精神,提供“主动、快捷、周到、满意”的服务方式,##公司从无到有,从小到大,不仅形成了良好的市场基础和客户群体,不断提高公司的综合经济实力,按照公司的长远战略一步一步地向着大家共同的理想迈进昨日的成就已成为历史,今日的努力为明天的辉煌奠基石,我坚信:在社会各界人士、朋友的大力支持下,在全体员工的共同努力下,###公司的明天能与您一起“双飞”,共享双赢。
【篇二:领导寄语】亲爱的新同学们:背着行囊,怀着梦想,不管是出于心底的志愿还是外在因素的制约,你们来到了湖北工程学院外国语学院这个温暖的大家庭,欢迎你们!经过中小学十几年的勤奋学习和高考的激烈竞争,大家终于跨进了高等学校的大门。
这无疑是各位人生征途的重要里程碑。
大学的学习和磨炼将为你们人生的成功和幸福打下坚实的基础。
为了帮助大家尽快完成从中学生到大学生的转变、度过更充实更无悔的大学时光,我作为一名教师愿在此向大家提出几点建议供大家思考和借鉴。
第一点,尽早确立自己的新目标,做一个有理想的人。
作为一名大学新生,要开始好好思考自己将来要过怎样的生活,从而确立自己的目标与人生诸方面的理想,包括职业理想、社会理想等。
理想是人生的美好愿景,它能够指引人生的航船向正确的方向前进,也能够在遭遇坎坷的时候帮助我们坚持下去直到取得胜利。
第二点,转变学习方式,做受过良好专业训练的人。
大学的学习和中学的学习有很大的不同,你们必须完成从一种学习方式向另一种学习方式的转变,即完成青少年式的学习向成人式的学习的转变。
成人式的学习意味着你们要有很强的主动性,要对自己有很强的控制能力。
比如说你们在中学的学习主要是课堂教学,加上各种作业、复习,而在大学的学习,老师不会不分巨细什么都讲。
老师讲的是核心部分,而你们要应用的是更广阔的知识技能,你们必须真正做到举一反三。
此外,要真正做到训练有素、成为专业的行家里手必须经过良好的专业训练,这意味着要持之以恒地不断完善自己的知识结构、提升自己的专业技能和思考问题解决问题的能力,因此,务必要好好珍惜大学好时光,坚持勤学苦练,不断增强自己实践能力,绝不能放松自己,虚度光阴。
第三点,积极参加体育运动和课外活动,做全面发展的人。
大学四年的人生经历,它不仅仅体现在书本学习上。
体育不仅仅是锻炼身体,更重要的是在培养竞争的能力和良好的素质。
多尝试参加一些你原来从未参加过的校园活动,给自己机会去体验新事物,要知道二十年后你可能生活在你完全没有想过的现实中。
第四点,学会与人合作,做一个受大家欢迎的人。
在学习和生活中,学会怎么理解、帮助别人以及如何与人沟通,我们未来的成功与幸福很大程度上依赖与别人的合作与分享。
第五点,用心呵护心灵,做一个珍惜生命价值的人。
人最宝贵的是什么?是生命。
在场的每一位新同学都是有史以来独一无二的生命个体,我们对自己的人生使命和肩负的社会责任要有更清醒的认识。
我们不仅要关注自己身体的健康,还要呵护自己的灵魂,珍惜生命的价值。
要让我们的灵魂趋向丰富与高贵。
我们教师的使命就是要培养健康、善良的生命,活泼、智慧的头脑,丰富、高贵的灵魂。
最后祝愿各位同学在湖北工程学院接受了几年高等教育之后会因学业有成而自豪,生活充实而欣慰,预祝到那时你们的知识更丰富、能力更高超、意志更坚定、品格更优秀、人生更成功!谢谢大家!海阔凭鱼跃,天高任鸟飞。
大学是一个充满梦想的地方,愿我能陪伴你们精彩绽放,扬帆远航。
举报1世纪必将是中国的世纪,中国正以前所未有的姿态融入国际社会,从世界大国,走向世界强国。
在这个机遇与挑战并存的时代,如何为中国培养具有国际视野和全球竞争力,能在国际舞台上代表中国并捍卫中国利益的优秀人才,是一个关乎国家命运的重大时代课题。
北京大学深圳研究生院一直努力为这个问题寻找满意的答案。
我们的目标是建设成坐落在深圳的北大国际化校区,成为北京大学建设世界一流大学战略的重要组成部分。
北京大学深圳研究生院坚持“前沿领域、交叉学科、应用学术、国际标准”的办学方针,结合中国未来发展的需要设置学科,推动文理工等各学科内外的合作交流。
我们以现代理念组织办学资源,从事一流的教学科研,创建多元化且富有朝气的校园文化。
我们尊崇学术自由,提倡创新精神,始终以北大人特有的情怀承担国家发展和民族进步的使命。
我们立志于打造“北大深圳”的品牌,充分结合北京大学的学术传统和深圳的创新精神,让百年北大厚重的文化传统在南国落地生根,更为重要的是我们要充分利用深圳毗邻港澳的区位优势,将其转化为办学的有利条件,加快建设世界一流的国际化校区。
北大从来都是新生和先进事物的创造者,坐落在中国改革开放最前沿的深圳研究生院更要担负起引领时代的光荣使命,尽吾所能承载中华民族伟大复兴的历史重任,海阔天空地想,脚踏实地地干,为国家的富强、民族的复兴和人类的幸福贡献自己的力量。
教育的最高境界是教育出让老师敬仰的学生。
我们为此而努力着,十多年来,培养出了众多优秀的电视艺术人才,他们非凡的成就让母校骄傲!亲爱的同学们,上海戏剧学院电视艺术学院是主持人的摇篮、电视编导的芳草地。
你想从事电视艺术这一辉煌的职业吗?你来报考上海戏剧学院电视艺术学院。
我们电视艺术学院拥有国家级特色专业、中央与地方共建实验室、实力雄厚的教授、专家教学团队。
我们背靠上海,这一现代化的国际大都市;我们背靠上海戏剧学院,这一文化沉积深厚的艺术殿堂;我们背靠电视媒体,这一生机无限的朝阳产业。
走进这座校门,你有所学,走出这座校门,你有所用,未来,你将有所成……护理学是科学也是艺术,是一门为人类健康付出心力、值得尊重与信赖的学科。
随着社会经济的快速发展,中国医疗改革在不断深化,同时伴随着城市老龄化趋势的加剧、慢性非传染性疾病患病率上升,中国对护理专业人才的需求也越来越大。
护理的服务理念已从单纯注重疾病护理转向关注人的整体健康,护理场所也从医院扩大到社区、学校和企业等。
2011年,护理学成为国家一级学科,形成了与临床医学既有交叉又有自身特色的独立学科体系,护理学必将为人类的健康作出更大的贡献。
上海交通大学护理学院,作为全国最早恢复本科护理教育的院系之一,当前面临着巨大的机遇与挑战。
学院在教学过程中,借鉴高等护理教育的先进理念与教学模式,结合护理科研、循证护理和社区护理等课程,培养学生的多元化思维能力和临床实践能力,拓展护理在人的生命周期中所扮演的重要角色,树立学生的爱心、责任心、奉献精神和正确的职业生涯规划,为国家培养适应社会需求的、具有国际化视野的高素质护理专业人才。
在全球关注护理学发展的同时,学院将明确学科定位和自身使命,以优质护理资源为平台,拓展护理教育、科研和服务功能,培养优秀护理专科人才,努力为社会公众的健康贡献力量。
亲爱的同学们,祝贺并欢迎你们来到潍坊学院。
作为一名教师,我在这里工作了25年,把自己融入了学校发展的伟大事业,并拥有了安静而幸福的生活。
我喜欢这里,我希望你们也喜欢这里,并在此奠定你们事业和人生的基础。
这也是大学教育的根本目的。
现在,无论你们是专科还是本科,高分还是低分,都没有太大差距。
但到毕业时,你们之间会有巨大的差别:有的会顺利就业、创业,成为造福社会的栋梁;有的会升入清华、北大等知名高校;也有的会因游戏人生,随波逐流,而到处碰壁。
如何度过大学这四年将决定你们的未来。
可以说你们参加工作后的所有人生经验,几乎都可以在大学里找到根源,因此大学生活应该好好规划。
该怎样规划呢?我的经验和建议是,你们要把握好三个关键词语:时间、空间和角色。
关于时间———上大学也许是你们最后一次接受系统教育的机会,因此你要把握住人生最重要的东西。
在大学学习知识对你当然非常重要,你可以尽情探索自己感兴趣的领域,不为父母,也不为考试,而是为你的人生事业奠定知识基础。
但学知识并不是大学期间唯一重要的事情,在这段时光里,学会交往,拥有真挚的友情,是你们95后独生子女们珍贵的人生体验。
关于空间———人们说大学是自由的,不是说时间,而是说空间,因为大学为你提供了各种学习空间,包括院系、专业、课程、课堂。
如果你喜欢所学专业,那么你就要多读本专业的名著,拜访本专业的名师,研究本专业的名人,并让他们成为你的精神导师。
如果你不喜欢所学专业,即使换不了专业,你也不必纠结,潍坊学院有辅修制度,你可以辅修第二专业,获得两个专业的学位,由此你可能成为社会最需要的复合型人才。
关于角色———只要我们活着,就要承担人生角色所赋予的责任,不可推卸。
你有多个角色,在家庭你是儿女,在学校你是学生,在社会你是公民。
未来你还会有更多角色。
亲爱的同学们,在大学里,你必须想明白将来要成为什么样的人,不是四年以后,而是四十岁的时候。
陶行知先生曾说过:“人生天地间,各自有禀赋,为一大事来,做一大事去。
”只有明确了长远目标,你才有努力的方向,才能正确地规划人生道路,然后顺利度过大学生活。
(此文系曲振国教授在2014级新生开学典礼上代表全体教师所作发言的摘要)侯建国校长首先对获奖同学表示衷心祝贺,对获奖同学家长和老师表示感谢。
他说,人才培养是一所大学的使命,一所好的大学,一定是大师云集、英才辈出的地方。
侯校长回顾了中国科大毕业生2013年在科技、经济、金融等领域的优异表现,这些成绩的取得不仅为母校55岁生日献上了一份份无价的贺礼,也是中国科大高质量人才培养和高水平科学研究的见证。
侯建国说,中国科大之所以会有这么优秀的校友,是因为建校时的老一辈科学家树立了不断追求卓越的传统。
他以获得第一届国家自然科学一等奖的三个科大人:力学系首任系主任钱学森、数学系首任系主任华罗庚、数学系首任副主任吴文俊为例,阐释了中国科大科教报国、追求卓越的文化和传统。
【篇三:公司领导寄语】公司领导寄语致全体员工:欢迎加盟江苏省金山水建设有限公司。
在选择与竞争中,我们组成了一个新的团队。
您已成为我们队伍中的一员。
新的团队,新的使命,新的希望。
我衷心祝愿,我们在市场经济的大潮中,乘风破浪,勇往直前。
我真诚希望,我们能形成强大凝聚力,团结合作,共同发展。
公司将为每一位员工营造宽松、和谐、竞争、创新的工作氛围,不断努力追求公司整体和个人业绩的更好表现,以最大可能地充分发挥每个人的工作潜能。