职业健康管理工作总结

合集下载

职业卫生健康安全工作总结6篇

职业卫生健康安全工作总结6篇

职业卫生健康安全工作总结6篇第1篇示例:近些年来,随着人们健康意识的提升,职业卫生健康安全工作也逐渐受到重视。

在工作场所,职业卫生健康安全工作起到至关重要的作用,不仅保障了职工的身体健康,也提高了生产效率和企业的竞争力。

下面就让我们来总结一下职业卫生健康安全工作。

职业卫生健康安全工作是企业责任的体现。

作为雇主,企业有责任保障员工的职业卫生健康安全。

企业应制定并完善职业卫生健康安全管理制度,加强职业卫生健康安全教育培训,提高职工的安全技能和应急处置能力,及时进行职业病防治和职业病康复工作。

只有企业真正重视职业卫生健康安全工作,才能更好地保障员工的健康。

职业卫生健康安全工作要依法合规。

国家相关法律法规规定了企业必须履行的职业卫生健康安全责任,并对职业病预防和控制、职业病危害因素检测评估等方面做了详细规定。

企业要按照法律法规的要求,认真履行职业卫生健康安全工作,确保企业的经营活动符合法律法规要求,保障员工的权益。

职业卫生健康安全工作需要持续改进。

随着工作环境的不断变化,职业卫生健康安全工作也需要不断改进和完善。

企业应加强职业卫生健康安全风险评估,及时发现和解决职业卫生健康安全问题,提高管理水平和创新能力,不断提升职业卫生健康安全工作的质量和效果,做到预防在先,治理在后。

职业卫生健康安全工作需要全员参与。

职业卫生健康安全工作不仅是企业的责任,也是每一位职工都应该关注和参与的工作。

职工要自觉遵守工作场所的各项职业卫生健康安全规章制度,正确使用劳动防护用品,定期参加职业卫生健康安全培训,提高自我保护意识,为自己和他人的安全健康贡献力量。

职业卫生健康安全工作是企业的责任,需要依法合规、持续改进和全员参与。

只有企业和职工共同努力,加强职业卫生健康安全工作,才能实现工作场所的安全健康,提高职工的生产积极性和幸福感,推动企业的可持续发展。

希望各企业和职工都能认识到职业卫生健康安全工作的重要性,共同为创建良好的工作环境而努力奋斗。

2023年职业健康工作总结5篇

2023年职业健康工作总结5篇

2023年职业健康工作总结5篇第1篇示例:2023年已经过去了,这一年对于职业健康工作者来说充满了挑战和机遇。

随着全球化进程的加速推进,职业健康工作也面临着新的情况和问题。

在这样的背景下,我们需要总结过去一年的工作经验,总结成功的经验和教训,为未来的工作提供借鉴。

2023年,各行各业在职业健康工作上都取得了一定的成绩。

首先是企业的职业卫生保障水平得到了显著提高。

随着职业病防治法的实施和相关政策的落实,越来越多的企业开始重视职业卫生,建立了健全的职业卫生管理制度,开展了定期的职业健康检查,做好了职业病防护工作。

这些举措有效地降低了职工患职业病的风险。

其次是职业健康教育取得了一定的成效。

在过去的一年里,社会各界普遍强调职业健康的重要性,不断开展职业健康宣传教育活动,提高了人们对职业健康的认识和重视程度。

通过各种途径,如宣传册、培训会议、健康讲座等,普及了职业病防治知识,提高了职工的卫生保健意识和自我保护能力。

再者是职业健康监督力度加大。

监管部门对从业人员的健康状况和职业环境进行了更加细致和全面的监测,及时发现和解决了一些潜在的健康风险。

一些重点行业和企业也加大了职业健康治理的力度,积极开展潜在危害物质的监测和处理,有效减少了职业病的发生和发展。

不过,值得注意的是,2023年也暴露出了一些问题和不足。

一是职业健康工作者短缺的情况依然存在。

尽管职业健康工作重要性日益凸显,但专业人才的培养和引进还存在一定的困难。

目前,职业卫生技术人员队伍中专业素质不高、经验短缺的情况依然较为突出,这对职业健康工作的开展造成了一定的不利影响。

二是职业病防治工作亟需加强。

虽然各级政府和企业都加大了对职业病的防控力度,但仍然存在许多职业病发生率较高的行业和岗位,如采矿业、化工业、建筑业等。

这些行业中劳动者长期接触有毒有害物质,容易导致职业病的发生,需要进一步加强监管和防控措施,保障从业人员的身体健康。

三是职业健康管理体系有待进一步完善。

年度职业健康总结报告(3篇)

年度职业健康总结报告(3篇)

第1篇一、前言随着我国经济的快速发展和工业化进程的加快,职业健康问题日益凸显。

为保障广大劳动者的健康权益,我们单位高度重视职业健康工作,认真贯彻落实国家相关法律法规,加强职业健康管理,现将本年度职业健康工作总结如下:二、工作回顾1.宣传教育本年度,我们通过举办讲座、发放宣传资料、悬挂横幅等形式,广泛开展职业健康宣传教育活动,提高职工对职业病的认识和防范意识。

同时,组织职工参加各类职业健康培训,使职工了解职业病的危害及预防措施。

2.职业健康检查我们严格执行职业健康检查制度,定期对职工进行职业健康检查,确保及时发现职业病隐患。

本年度,共组织职业健康检查2次,覆盖全体职工。

3.职业病防治针对单位存在的职业病危害因素,我们采取了以下措施:(1)对存在职业病危害的岗位进行风险评估,制定相应的防护措施;(2)加强职业病危害因素监测,确保职业病危害因素在控制范围内;(3)为职工提供符合国家标准的个人防护用品,并指导职工正确使用。

4.职业健康培训我们组织开展了职业健康管理人员、职工代表等参加的职业健康培训,提高职业健康管理水平。

本年度,共举办职业健康培训3次,参训人数达100余人。

5.应急管理我们制定了职业健康应急预案,定期组织应急演练,提高职工应对突发职业健康事件的能力。

三、存在问题1.部分职工对职业健康的重要性认识不足,存在侥幸心理;2.职业病危害因素监测和防护措施仍有待加强;3.职业健康管理人员专业水平有待提高。

四、下一步工作计划1.加大宣传教育力度,提高职工职业健康意识;2.加强职业病危害因素监测和防护措施,降低职业病危害风险;3.提高职业健康管理人员专业水平,提升职业健康管理能力;4.加强应急管理,提高职工应对突发职业健康事件的能力。

五、结语本年度,我们在职业健康工作中取得了一定的成绩,但仍存在诸多不足。

在新的一年里,我们将继续努力,切实保障职工的健康权益,为单位的持续发展贡献力量。

第2篇一、前言随着我国经济的快速发展,职业健康问题日益受到广泛关注。

职业健康处工作总结5篇

职业健康处工作总结5篇

职业健康处工作总结5篇我们在工作总结中寻找持续改进的方法,当我们完成一项任务后,工作总结能帮助我们更好地反思经验教训,下面是作者为您分享的职业健康处工作总结5篇,感谢您的参阅。

职业健康处工作总结篇1在矿党政班子的领导下,根据《职业病防治法》的职责要求,参照#年中平能化的目标工作任务,我矿以加大职业卫生宣传培训力度和监督执法力度为重点,通过全矿干部职工共同努力,取得了一定的成绩,进一步促进了我矿职业卫生工作的开展,现将#年度职业卫生健康管理工作总结汇报如下:一、积极组织开展《职业病防治法》宣传培训贯彻活动。

1、《职业病防治法》经常性宣传贯彻活动年初以来,我们结合职业卫生经常性监督工作,积极向矿所有职工宣传职业病防治法的有关规定及企业应当履行的职责,同时积极向生产现场作业工人讲解职业病防治知识,宣传法律法规的有关规定,并现场向工人发放了宣传资料500余份,对提高工人职业病防治知识及法律意识起到了较大作用。

2、积极开展《职业病防治法》宣传周活动我矿于#年4月24日至5月1日期间在全矿深入开展了《职业病防治法》宣传活动。

开展了以“保护劳动者职业健康权益,构建和谐社会”为主题的宣传周活动。

悬挂宣传标语4条、职业病防治宣传挂图近10幅,制作宣传标语4张,发放宣传资料15种共1600多份,并设置了职业健康咨询台、投诉台,接受咨询人数140余人,矿领导参加了本次宣传周活动。

通过宣传极大地提高了劳动者的职业卫生知识和法律意识。

3、加强日常宣传,充分利用电子设备。

利用井口led大屏幕、多媒体电视进行日常宣传教育,定时运用多媒体教室投影仪播放课件。

4、提高认识,全面普及,开展职业卫生培训工作在全矿开展职业病防治知识、法律法规规定的同时,各区队定期组织职工进行职业病防治知识培训工作,以安检科为主,针对负责管理人员、上岗前及岗中职工制定教材,做到全员培训、定时培训,让干部职工深入了解职业病危害及其防治办法。

二、开展煤矿作业场所粉尘危害治理专项行动(一)专项行动工作目标通过开展专项行动,广泛宣传贯彻党和国家关于煤矿作业场所职业危害防治工作的方针政策和法律法规,加大煤矿职业危害防治工作的监督管理,按照“预防为主、防治结合、综合治理”的工作原则和“源头治理、科学防治、严格管理、依法监督”的基本要求,紧紧抓住职业危害防治薄弱环节,认真解决存在的突出问题,稳步提高职业危害防治整体工作水平,着力构建煤矿职业危害防治工作长效机制,全面改善煤矿作业场所工作环境,切实保障煤矿从业人员生命安全与健康,努力防范和减少煤矿职业危害事故,有效推动我矿职业危害防治形势的进一步稳定好转。

职业安全健康工作总结5篇

职业安全健康工作总结5篇

职业安全健康工作总结职业安全健康工作总结精选5篇(一)职业平安安康工作总结职业平安安康工作是指为了保障员工在工作过程中的生命平安和身体安康,预防和减少职业病和事故事故的发生,保护员工合法权益,进步员工消费积极性和工作质量而进展的一系列工作。

在职业平安安康工作中,我负责协助制定公司的平安消费管理制度和职业病防护制度,并监视执行情况。

同时,我还负责组织平安消费培训和职业病防护培训,进步员工的平安意识和职业病防护意识。

另外,我还负责对工作现场进展平安检查和职业病防护检查,及时发现和解决问题,确保工作环境的平安和安康。

在过去的一年里,我在职业平安安康工作中获得了以下几点成绩:首先,我积极推动公司制定了平安消费管理制度和职业病防护制度,并确保全公司员工都熟悉并执行这些制度。

通过制度的执行,我们有效预防了一些潜在的平安隐患,并进步了员工对职业病防护的重视程度。

其次,我组织了屡次的平安消费培训和职业病防护培训,进步了员工的平安意识和职业病防护意识。

通过培训,我们使员工理解了平安消费的重要性和职业病的危害性,学会了正确的平安操作方法和职业病防护措施。

这些措施大大减少了事故事故和职业病的发生。

另外,我还定期对工作现场进展平安检查和职业病防护检查,及时发现和解决问题。

通过检查,我们发现了一些平安隐患和职业病防护问题,并立即采取了相应的措施进展整改。

这些措施有效保障了员工的平安和安康。

在职业平安安康工作中,我面临了一些挑战。

首先,员工的平安意识和职业病防护意识普遍较低,需要花费更多的时间和精力进展培训和宣传。

其次,一些员工平安操作规程执行不力,需要加强监视检查。

最后,工作现场的平安隐患较多,需要引入更多的技术手段和设备,加强现场管理。

为了进一步进步职业平安安康工作的程度和质量,我将采取以下措施:首先,加强员工的培训和宣传工作,进步他们的平安意识和职业病防护意识。

我将组织更多的培训课程和宣传活动,让员工理解到平安消费和职业病防护是每个人的责任和义务。

职业卫生健康安全工作总结5篇

职业卫生健康安全工作总结5篇

职业卫生健康安全工作总结5篇篇1一、引言在过去的一年里,我们始终秉持职业卫生健康安全的原则,致力于构建安全、健康的工作环境。

本文旨在总结过去一年的职业卫生健康安全工作,并提出未来工作计划。

二、工作内容及成果1. 职业健康安全管理体制的完善在过去的一年中,我们结合企业实际情况,完善了职业健康安全管理体制。

我们制定了相关管理制度和流程,确保各级员工明确自己的职责与义务。

此外,我们还成立了职业健康安全委员会,负责监督和管理职业健康安全工作的实施。

2. 健康安全培训与教育我们重视员工的健康安全教育与培训,通过组织各类培训课程,提高员工的安全意识和操作技能。

包括新员工入职安全培训、危险源告知、应急处理演练等,确保员工了解并遵守相关安全规定。

3. 职业健康检查与评估我们定期对员工进行职业健康检查,评估员工的健康状况,及时发现并处理健康问题。

同时,我们还对工作环境进行评估,确保工作环境符合职业健康安全标准。

4. 安全事故的预防与处理我们建立了完善的安全事故报告和处理机制,确保在发生安全事故时能够及时、有效地处理。

同时,我们还通过事故分析,找出事故原因,制定预防措施,降低事故发生率。

5. 危险源的管理与监控我们对企业内的危险源进行了全面的识别和评估,建立了危险源管理档案。

同时,我们还对危险源进行实时监控,确保危险源得到有效控制。

三、工作成效在过去的一年里,我们的职业卫生健康安全工作取得了显著成效。

员工的安全意识和操作技能得到了提高,安全事故率明显下降。

此外,我们还获得了多项荣誉和认证,如职业健康安全管理体系认证等。

四、存在的问题与不足尽管我们在职业卫生健康安全工作方面取得了一定的成绩,但仍存在一些问题和不足。

如部分员工的安全意识仍需进一步提高,危险源的识别与评估还需更加细致和全面等。

五、未来工作计划为了进一步提高职业卫生健康安全工作水平,我们将继续完善职业健康安全管理体制,加强安全培训与教育工作,提高员工的安全意识和操作技能。

职业安全健康管理工作总结(4篇)

职业安全健康管理工作总结(4篇)职业安全健康管理工作总结(4篇)职业安全健康管理工作总结篇1 今年以来,我县职业安全健康监管工作紧紧围绕x年度总体思路,认真贯彻落实省、市、县各级要求,突出水泥、矿山、石材加工等重点企业全面加强工作场所职业安全健康监管,继续抓好职业病危害项目申报、职业卫生统计、职业卫生培训、职业病危害因素检测等基础工作,圆满完成了x年度工作目标任务。

一、x年工作回顾(一)强化组织领导,健全工作机制。

一是强化组织领导。

健全了以县安监局局长任组长,县安监局、县卫生局、县人社局、县总工会等分管领导任副组长,县级相关部门负责人为成员的职业安全健康监管工作领导组,领导组下设办公室在县安监局,负责日常工作。

二是健全完善了共管机制。

进一步明确了卫生、人社等有关部门的职业卫生工作职责,各有关部门各司其职,畅通信息,进一步加强了职业安全健康监管工作。

三是强化监管队伍。

加强了安监局职健股人员配备,选配了2名素质好、业务熟、能力强的工作人员在安监局职健股。

注重乡镇监管能力建设,加强乡镇职业健康监管工作的业务指导,全县26个乡镇落实了专(兼)职监管人员,健全和强化了乡镇监管网络体系。

四是强化企业管理。

加强企业职业卫生管理员队伍建设,坚持职业卫生管理员持证上岗制度,加强对职业卫生管理员的培训,指导企业规范内部管理机制。

五是推行职工群众监督。

积极探索和推行职业安全健康监督员岗位制度,在企业设立职业安全健康监督员岗位,发挥群众监督员在企业自查自纠中的积极作用。

(二)摸清职卫家底,夯实工作基础。

一是摸清家底。

上半年开展了用人单位职业卫生基本情况摸底调查,统计上报职业卫生监管企业173家,从业人员8505人,接触职业危害20xx人完成体检20xx人。

在此基础上又于10月份开展了工矿商贸企业职业卫生统计,进一步摸清了全县工作场所职业病危害现状。

二是督促申报。

督促全县所有涉及职业病危害的用人单位进行了职业病危害项目申报,申报范围涉及矿山(煤矿除外)、建材(石材加工)、建筑施工、木材加工和木质家具制造、危险化学品、酒类制造、物流仓储、汽车维修装饰、中药制造、印刷等行业,全县251家用人单位进行了申报,其中变更申报5家。

职业健康安全工作总结7篇

职业健康安全工作总结7篇职业健康安全工作总结篇1职业健康安全监管工作的总体要求是:抓“一个行动”、健全“两支队伍”、突出“三个重点”、落实“四项措施”、夯实“五项基幢,通过坚固结实有效的工作,努力推动用人单位职业健康安全管理主体责任的落实,防止重点以上职业危害事故的发生,改善作业环境,保护劳动者的健康权益。

一、连续抓重点行业领域粉尘与高毒物品危害整治专项行动1、认真组织粉尘与高毒物品危害整治工作“回头看”。

依照安监号件的要求,督促区县局订立粉尘与高毒物品整治专项行动“回头看”工作方案,对存在粉尘与高毒物品危害的企业,总结经验,查缺补漏,认真贯彻“革、水、密、风、护、管、教、查”综合防尘和降尘八字方针,落实隐患整改措施,实行挂牌督办制度,跟踪隐患整改落实情况,督导企业做到整改措施、方案、时限、资金投入、责任人员“五落实”。

对危害整治和防护设施改造达不到要求的,责令限期改正;逾期不改正,或在规定时间内仍不能整改到位且有毒物质浓度超标的,一律停产整顿,达不到要求不得复产。

2、深入推动木质家具制造企业职业危害整治工作。

召开全市木质家具制造企业高毒物质危害整治工作会议,部署家具企业依照总局《关于开展木质家具制造企业高毒物质危害整治的通知》要求,加强生产工艺和防毒、除尘设施技术改造,认真抓喷漆、涂胶和晾漆等环节高毒物质危害及作业场合粉尘危害的整治。

督促区县局订立家具制造企业高毒物质危害整治工作方案、停产整顿恢复生产验收标准,至3月末达不到要求的停产整顿,到9月末仍达不到要求的,一律提请区县人民政府予以关闭。

3、抓矿山开采加工企业粉尘危害整治工作。

我市矿山开采、矿石粉碎等企业粉尘危害严重。

各区县要督促相关企业参照总局关于加强石英砂和石棉开采加工企业粉尘危害整治工作的要求,督促企业落实综合防尘和降尘措施的八字方针,加强生产工艺技术改造等各项整治措施,提升防护本领,减少和掌控粉尘危害。

二、健全两支队伍,为职业健康工作开展供应组织保障4、乐观推动各区县职业健康监管队伍建设。

职业健康管理年度总结(3篇)

第1篇2023年,在各级领导的关怀和指导下,我单位高度重视职业健康管理,认真贯彻落实国家关于职业健康管理的各项法律法规,紧紧围绕预防为主、防治结合的工作方针,全面加强职业健康管理,取得了显著成效。

现将2023年度职业健康管理工作总结如下:一、工作概述1. 政策法规宣传与培训:全年共组织开展了5次职业健康法规培训,培训人次达200余人,提高了全体员工对职业健康法规的认识和重视程度。

2. 职业病危害因素检测:对生产车间、办公室等场所进行了职业病危害因素检测,检测结果均符合国家相关标准。

3. 职业健康体检:组织全体员工进行了职业健康体检,及时发现并处理了员工健康问题。

4. 职业病危害防治措施落实:针对职业病危害因素,制定了相应的防治措施,并落实到位。

5. 职业健康档案管理:完善了职业健康档案管理制度,确保员工职业健康档案的完整性和准确性。

6. 应急救援演练:组织开展了2次应急救援演练,提高了员工应对突发事件的能力。

二、工作亮点1. 职业病危害防治工作取得显著成效:通过加强职业病危害防治措施,有效降低了职业病危害风险,员工职业健康水平得到提高。

2. 职业健康法规宣传深入人心:通过多种形式开展职业健康法规宣传,员工对职业健康法规的认识和重视程度明显提高。

3. 职业健康管理体系不断完善:建立了完善的职业健康管理体系,确保职业健康管理工作规范化、制度化。

4. 应急救援能力得到提升:通过应急救援演练,员工应对突发事件的能力得到提高。

三、存在问题1. 职业病危害防治工作仍需加强:部分职业病危害因素尚未得到彻底消除,需要进一步加强防治工作。

2. 职业健康法规宣传力度不足:部分员工对职业健康法规的了解程度仍需提高。

3. 应急救援演练频次较低:应急救援演练频次较低,需要增加演练次数,提高员工应对突发事件的能力。

四、下一步工作计划1. 继续加强职业病危害防治工作:针对职业病危害因素,采取更加严格的防治措施,确保员工职业健康。

职业健康管理工作总结(4篇)

职业健康管理工作总结____年我院在上级主管理部门的指导下,按照安卫[____]____号《安溪县____年基本公共卫生服务项目实施方案》文件要求,加强内部管理,严抓公共卫生服务项目工作,充分调动全院职工的工作积极性和主动性,____年在0—6岁儿童健康管理工作中做出了一定的成绩,现将我院____年0—6岁儿童健康管理工作总结如下:(一)____年目标完成情况1、0~6岁儿童免疫规划合格接种率≥95%。

2、0~6岁儿童扩大国家免疫规划疫苗合格接种率≥95%。

3、新生儿访视781人,共计781人次,访视率100%。

4、0~6儿童系统管理5146人,共计5146人次,管理率100%。

(二)工作方法与内容一、服务对象辖区内居住的0—6岁儿童。

二、服务内容1、新生儿家庭访视新生儿出院后1周内,医务人员到新生儿家中进行,同时进行产生访视。

了解出时情况、预防接种情况,开展新生儿痢疾筛查的地区了解新生儿疾病筛查情况等。

观察家居环境,重点询问和观察喂养、睡眠、大小便、黄疸、脐部情况、口腔发育等。

为新生儿测量体温、记录出生时体重、身长,进行体格检查,同时建立《0—6岁儿童保健手册》。

根据新生儿的具体情况,有针对性地对家长进行母乳喂养、护理和常见疾病预防指导。

如果发现新生儿未接种卡介苗和第1剂乙肝疫苗,提醒家长尽快补种。

如果发现新生儿未接受新生儿疾病筛查,告知家长到具备筛查条件的医疗保健机构补筛。

对于低出生体重、早产、多胎或有出生缺陷的新生儿根据实际情况增加访视次数。

2、新生儿满月健康管理新生儿满28天后,结合接种乙肝疫苗第二针,在乡镇卫生院、社区卫生服务中心进行随访。

重点询问和观察新生儿的喂养、睡眠、大小便、黄疸等情况,对其进行体重、身长测量、体格检查和发育评估。

3、婴幼儿健康管理满月后的随访服务均应在乡镇卫生院、社区卫生服务中心进行,偏远地区可在村卫生室、社区卫生服务站进行,时间分别是3、6、8、12、18、____月龄时,共8次。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

职业健康管理工作总结篇一:职业安全健康管理工作总结****郑州煤业有限公司XX年度职业健康管理工作总结XX年以来,公司认真贯彻落实科学发展观,坚持安全发展的科学理念和构建社会主义和谐社会的要求,坚持“预防为主,防治结合”的工作方针,落实****和我公司有关规定,加强职业危害防治培训工作,提高全员职业安全卫生意识,积极控制职业危害因素,控制和杜绝职业病发生,提高职业危害防治管理水平,把改善作业环境、强化员工职业的健康作为重点工作,对职业病防治的宣传、培训管理体系的建立、个体防护设施的配备、以及防尘措施等方面认真进行落实,职业病防治取得了明显的效果,为从业人员营造了一个安全、健康的工作环境,现对一年来的工作总结如下:一、建立健全职业病危害防治责任制公司建立了以行政第一负责人全面负责,党政工团齐抓共管的职业危害防治工作领导组,形成了领导主抓,相关部门密切配合的组织领导体系,实行系统化管理。

行政第一负责人是本单位职业危害防治第一责任人,对本单位职业危害防治工作全面负责;行政副职对行政第一负责人负责,对所管辖业务及分管部门的职业危害防治具体领导责任;通风科、人力资源部等各职能部门和各区队对职业危害防治负责。

使职责落实到人,做到有据可查,有章可循,明确了工作范围、内容,落实了责任,为加强公司的职业病防治工作打下了良好的基础。

二、贯彻实施职业病防治法,加大宣传教育力度一是充分利用班前会、宣传栏、培训学习、知识问答等多种形式,有针对性地宣传职业病防治知识,加大对《职业病防治法》和相关法律、法规的宣传。

就职业病防治、预防、劳动防护用品的使用、管理等内容进行了宣传教育,通过宣传活动,提高了员工对职业病防治工作重要性的认识,为开展职业病防治工作创造了良好的舆论环境和工作环境。

二是加强了对各级管理人员、各类操作人员的职业卫生知识的培训,今年共举办了**次涉及职业健康的各类培训班,培训率达到**%以上,使员工职业病防治责任和法治意识得到提高,做到知法、懂法、守法和用法,使劳动者懂得职业病防治中权益,掌握职业病防治知识。

三、进一步加强职业病管理工作1. 设置专门的职业病防治领导小组,配备专职管理人员,根据《煤矿作业场所职业危害防治规定》,建立健全了《职业危害防治各项制度》、《职业危害告知制度》、《职业危害防治宣传教育培训制度》、《从业人员防护用品配备发放和使用管理制度》、《职业健康监护管理制度》等**项制度,以及《各岗位生产操作规程》,通过公司职代会审议通过了《XX 年职业病防治工作计划》,在公司XX年度《安全工作方案》、《安全生产责任制》、《工伤、病号员工住院管理办法》等红头文件中对加强职业健康防护、规范职业卫生管理工作做了详细规定,为确保公司安全生产的有效运转提供了制度保障,通过制度实现管理,使公司的职业病防治工作更上一层楼。

2. 对接触生产性粉尘作业的劳动者进行在岗期间健康检查,受检**人,经登封市卫生防疫站检查疑似尘肺**人,**日郑州市职业病防治所对这**人进一步诊断,确诊患有尘肺病**人,均按新工伤保险条例已落实到位。

3. 按照《煤矿职业安全卫生个体防护用品配备标准》(AQ1051-XX)规定,高标准配备个体防护用品,有需即发,并对个体防护用品的发放、使用进行台帐式管理。

深入开展“安康杯”竞赛活动,积极组织实施群众性安康工程,推进职工安全健康培训教育,进一步加强了职业病防治工作的监督和管理。

加大职业病监督力度,狠抓职业病防控,对公司基层单位落实职业病防治工作情况定期进行监督检查,并将个人使用防护用品检查情况纳入本单位考核。

检查主要包括作业场所安全防护设施落实情况和劳动者防护用品的佩戴情况。

通过检查,各区队的职业病防治意识有了很大的提高,能够及时督促员工正确配带使用劳动防护用品。

4. 加强职业病防治投入,针对作业场所存在的粉尘职业病危害因素,增加安装了**台随机控制自动雨幕,在各运输转载处安装手动降尘雨幕等降尘装置。

利用建设煤炭井下安全避险“六大系统”之机,敷设更换供水洒尘、供气管路**余米,更新设备近**套(件),通过采取一系列技术,减轻职业危害的发生,使员工生活在健康、清新的环境中。

5. 按照要求不断完善建立、健全了职业卫生档案和员工健康档案,详细记录职业病的防护、检查、复检、治疗等全部过程的各类资料,为公司进一步加强职业健康管理工作提供了有力数据。

对于不适合原工作岗位的员工进行合理调岗、安排内退休养并进行公示。

6. 实施分步走战略解决“五险一金”问题,公司与所有从业人员签订劳动合同,全员参加“五险一金”。

四、存在主要问题一是部分基层员工对职业病危害认识不足,自我防护意识淡薄。

二是对职业健康危害因素监测有待加强。

三是职业卫生管理档案有待进一步完善。

这些问题和不足,我们将进一步加大工作力度,切实加以解决。

五、下一步工作安排一是加强领导,增强责任。

对职业病防治工作中存在的问题,认真地分析、研究和解决,确保各项工作落到实处,尽快建立完善职业病防治体系。

二是加强宣传教育,强化职业安全意识。

加大《职业病防治法》等法律法规宣传。

有计划地组织基层各单位开展《职业病防治法》及有关法律、法规、标准及防治知识培训学习,强化职业安全意识,充分利用企业宣传等多种形式,注重提高劳动者的法律观念和自我保护能力的宣传教育。

三是进一步加强资金投入,引进先进的职业健康防护技术的设施,不断提升矿井职业健康危害防治水平。

职业病防治工作是一项长期的系统工程,我们深感责任重大,尽管公司职业病防治工作取得了一定的成绩,但与要求相比还存在差距,工作中还存在许多薄弱环节,需要引起我们的高度重视,切实加以解决。

在以后的工作中我们将继续努力做好职业病的防治工作,努力为我公司职工创造良好的符合职业安全卫生标准的作业环境,提高职工的健康水平,塑造良好的**成员企业形象。

二〇一一年十一月二十日篇二:职业健康工作自查情况总结建筑安装分公司职业健康工作自查情况总结按照萨南实业公司的安排,我公司开展了职业健康工作的自查活动,现将自查情况总结如下:一、我公司充分认识到职业健康工作的重要意义。

职业健康工作关系到员工的安全健康和家庭幸福,在公司采取一系列措施,不断加强职业病防治和职业健康检查监督工作,我公司积极相应上级号召,突出重点的逐项加强我公司各项职业健康工作,并定期开展职业健康自查活动,极大限度的保障了我公司员工的健康权益,促进公司的安全稳定运行。

但是,当前职业病防控工作十分严峻。

作为接触危害的职业性质,群体性职业病时有发生,这都使得加强职业健康检查工作的任务更加繁重、形势更加紧迫。

二、加强职业健康工作的基本原则,明确我公司职业健康工作的主要目标和主要任务。

基本原则,即认真贯彻落实科学发展观,坚持加快经济社会发展与保护劳动者安全健康相统一;坚持“预防为主、防治结合”的工作方针,全面落实用职业健康管理的主体责任;坚持以人为本的工作理念,加强监督监管;坚持当前与长远相结合,突出职业危害治理重点,抓好点面结合,夯实职业健康基础工作,逐步建立职业健康监督监管工作长效机制。

主要目标,即以贯彻落实《职业病防治法》和《国家职业病防治规划》为核心,通过政策指导、舆论引导、社会监督等方式,促使我公司建立健全职业健康管理管理组织体系、责任体系和制度体系,采取切实有效措施,强化工作场所职业健康管理,深化粉尘与高毒物品职业危害治理,加强职业危害监控,淘汰落后技术和装备,加强标准体系建设,强化宣传教育,严格查处违法违规行为,全面加强职业健康工作,切实保障劳动者的生命健康权益。

四、建立、完善职业危害防治制度。

建立健全职工卫生档案、职业健康监护档案,负责向劳动者先知工作过程中可能存在的职业有害因素及产生的后果。

五、加大作业场所职业危害监督检查力度。

按照《安全生产法》、《职业病防治法》等有关法律法规,加强对煤矿作业场所职业危害的监督检查。

通过监督检查,建立完善了各项职业卫生危害防治制度,健全职工卫生防护设施,为员工配备符合要求的劳动用品,对不按照规定进行佩带防护用品的给予经济处罚。

六、开展职业健康体检情况。

对特种作业人员安排职业病健康体检,对查出疑似患有职业病的职工及时安排复检,并对确诊的职工及时发放待遇。

七、《职业病防治法》宣传1、为做好宣传工作,我公司成立了宣传周活动领导小组,并制定了《职业病防治法》宣传周活动方案,做到各种准备工作到位,人员到位,机构到位,确保宣传周活动顺利开展。

总体上看,我公司职业健康工作取得了一定成绩,但也有不足的地方,我们会始终不渝的将职工健康工作作为公司头等大事来对待,对工作中可能出现的职业健康隐患及时排除,确保职工的生命健康权益,只有这样才能经济社会发展与保护劳动者安全健康的相统一,才能真正的实现社会的和谐发展。

建筑安装分公司 XX年4月24日篇三:职业健康管理规范化企业创建活动总结职业健康管理规范化企业创建活动总结为积极响应**县职业健康管理规范化企业创建活动,落实贯彻《职业病防治法》和国家、省、市安监局关于贯彻落实职业病防治法,认真做好职业卫生监管工作的通知要求,公司认真贯彻落实科学发展观,坚持安全发展的科学理念和构建社会主义和谐社会的要求,坚持“预防为主,防治结合”的工作方针,加强职业危害防治培训工作,提高全员职业安全卫生意识,积极控制职业危害因素,控制和杜绝职业病发生,提高职业危害防治管理水平,把改善作业环境、强化员工职业的健康作为重点工作,对职业病防治的宣传、培训管理体系的建立、个体防护设施的配备、以及防尘措施等方面认真进行落实,职业病防治取得了明显的效果,为从业人员营造了一个安全、健康的工作环境,现对我公司的职业健康管理的工作总结如下:一、建立健全职业病危害防治责任制公司建立了以单位第一责任人全面负责,党政工团齐抓共管的职业危害防治工作领导组,形成了领导主抓,相关部门密切配合的组织领导体系,实行系统化管理。

单位第一负责人是本单位职业危害防治第一责任人,对本单位职业危害防治工作全面负责;单位副职对第一负责人负责,对所管辖业务及分管部门的职业危害防治具体领导责任;安全生产监督管理部、环境保护部、人力资源部等各职能部门对职业危害防治负责。

使职责落实到人,做到有据可查,有章可循,明确了工作范围、内容,落实了责任,为加强公司的职业病防治工作打下了良好的基础。

二、贯彻实施职业病防治法,加大宣传教育力度一是充分利用班前会、宣传栏、培训学习、知识问答等多种形式,有针对性地宣传职业病防治知识,加大对《职业病防治法》和相关法律、法规的宣传。

就职业病防治、预防、劳动防护用品的使用、管理等内容进行了宣传教育,通过宣传活动,提高了员工对职业病防治工作重要性的认识,为开展职业病防治工作创造了良好的舆论环境和工作环境。

二是加强了对各级管理人员、各类操作人员的职业卫生知识的培训,使员工职业病防治责任和法治意识得到提高,做到知法、懂法、守法和用法,使劳动者懂得职业病防治中权益,掌握职业病防治知识。

相关文档
最新文档