仓库保管员劳动合同范本.doc
仓储管理员劳动合同6篇
仓储管理员劳动合同6篇篇1仓储管理员劳动合同仓储管理员劳动合同甲方：（雇主单位）乙方：（仓储管理员）本合同于____年____月____日签订。
一、甲方聘用乙方为仓储管理员，根据甲方运营需要，乙方接受甲方聘用。
二、工作内容1. 乙方接受甲方的委托，负责仓储管理工作，包括但不限于货物入库、出库、装卸、分类、清点等工作。
2. 乙方要认真履行工作职责，确保仓库内的货物安全、整齐有序，并及时汇报仓储情况。
3. 乙方需遵守公司的管理制度，服从公司的安排，完成上级委派的其他相关工作。
三、工作时间和地点1. 工作时间：每周工作六天，工作时间为每天8小时，具体工作时间根据公司的安排。
2. 工作地点：乙方将在甲方指定的仓库进行工作，如需出差或调动工作地点，需提前通知。
四、薪酬和福利1. 乙方的工资由甲方支付，根据工作表现和甲方的规定进行绩效考核调整。
2. 乙方享受甲方提供的社会保险、住房公积金等福利待遇。
3. 乙方在工作期间发生意外或生病时，甲方将给予相应的帮助和照顾。
五、保密义务乙方应当维护甲方的商业秘密和公司机密，不得擅自泄露公司的资料和信息。
六、解雇条款1. 如果乙方严重违反公司规定或者工作职责，导致重大损失或者影响公司形象，甲方有权解除合同。
2. 解雇前，甲方应向乙方提出书面警告，并给予改正的机会。
七、合同期限本合同自____年____月____日起生效，期限为12个月，到期后如无特殊情况，双方可协商续签。
八、其他事项1. 本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。
2. 本合同未尽事宜，由甲、乙双方协商解决。
甲方（盖章）：乙方（签字）：签订日期：____年____月____日签订日期：____年____月____日以上为仓储管理员劳动合同内容，希望双方能够遵守合同规定，共同努力，创造更好的工作环境和效益。
篇2仓储管理员劳动合同甲方（单位）：________（以下简称甲方）法定代表人：________地址：________电话：________乙方（个人）：________（以下简称乙方）身份证号码：________联系地址：________联系电话：________根据《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定，甲、乙双方经协商一致，就甲方聘用乙方担任仓储管理员一职签订本劳动合同，并共同遵守合同约定，共同遵循公平、自愿、平等、诚实、信用的原则，达成以下协议：第一条工作内容1. 乙方将全职担任甲方仓储管理员一职，具体工作内容包括但不限于：（1）负责进出货物的清点、验收、整理和储存工作；（2）保管仓库内货物的完好和安全，合理利用仓库空间；（3）协助相关部门做好仓储管理相关的工作。
仓库员的劳动合同范本(精选3篇)
仓库员的劳动合同范本（精选3篇）仓库员的劳动合同范本篇1甲方：（用人单位）名称：地址：性质：乙方：（劳动者）姓名：性别：出生年月：家庭住址：甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》等法律、法规、规章的规定，在平等自愿、协商一致的基础上，共同订立本合同，共同遵守本合同所列条款。
（一）合同期限和工作内容第一条：本合同自年月日起至日止期限为月。
第二条：根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位工作。
第三条：甲方向乙方免费提供食宿，甲方延长乙方工作时间，应安排乙方同等时间补休。
（二）劳动报酬第四条：甲方每月以人民币的形式足额支付乙方工资大写：元，（小写：）不得拖欠。
（三）劳动纪律和规章制度第五条：乙方应严格遵守甲方制定的规章制度，完成劳动任务，提高职业技能，执行劳动安全卫生规程，遵守劳动纪律和职业道德。
第六条：乙方应保守甲方的商业秘密，甲方对乙方的个人资料，未经乙方的同意，不得公开和泄露。
第七条：乙方违反劳动纪律，甲方可根据单位规章制度，给予相应的经济处罚。
第八条：甲方解除合同应提前十五个工作日通知乙方，乙方解除合同，应当提前三十天以书面形式通知甲方。
（四）违反劳动合同的责任第九条：当事人双方违反本合同时，应承担违约责任，向对方支付违约金（五）其他第十条：本合同未尽事宜，双方可另协商解决。
甲方：（用人单位）乙方：（劳动者）仓库员的劳动合同范本篇2用人单位（甲方）：职工（乙方）：甲乙双方根据国家和省市的有关劳动法律、法规和规章，经平等自愿，协商一致，订立本合同。
一、合作期限：从月日起至月日止。
二、工作内容：乙方的工作岗位为，完成甲方分配的工作事务。
三、劳动时间：每天劳动时间从上午8：00至12：00，下午14：00至18：00。
每个月休息4天，每个星期休息一天，如无特殊情况不可连续休息2天以上。
如因工作需要，甲方可安排乙方加班。
每晚加班时间在4小时以内，加班费于发薪日同时发放。
乙方辞工需提前一个月通知甲方。
四、劳动报酬：甲、乙双方根据本单位依法制定的工资分配制度，约定乙方正常工作时间工资为元/月。
仓库保管员劳动合同三篇
仓库保管员劳动合同三篇《合同篇一》合同编号：____________甲方（用人单位）：____________乙方（劳动者）：____________根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经充分协商，就乙方担任仓库保管员事宜，达成如下协议：第一条职位与工作内容1.1 乙方担任甲方仓库保管员，负责仓库物品的保管、整理、出库、入库等工作。
1.2 乙方应遵守甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。
第二条合同期限2.1 本劳动合同期限为____年，自____年__月__日起至____年__月__日止。
2.2 合同期满后，如甲方继续聘用乙方，双方可签订新的劳动合同。
第三条工作时间和休息休假3.1 乙方每周工作____天，每天工作时间为____小时。
3.2 乙方享有国家法定节假日休息权，甲方应按照国家的规定支付乙方加班费。
第四条劳动报酬4.1 乙方的月工资为人民币____元（税前），甲方每月____日前支付乙方工资。
4.2 乙方如因工作需要加班，甲方应按照国家的规定支付加班费。
4.3 乙方在合同期内享有各项社会保险待遇，甲方应按时为乙方缴纳社会保险费。
第五条双方的权利和义务5.1 甲方应按照合同约定乙方的工作条件和环境，保障乙方的合法权益。
5.2 乙方应认真履行工作职责，遵守甲方规章制度，不得泄露甲方商业秘密。
5.3 乙方应按照合同约定劳动，不得迟到早退，不得擅自离岗。
第六条合同的解除和终止6.1 在合同期内，如甲乙双方协商一致，可以解除或终止劳动合同。
6.2 如乙方违反合同约定，甲方有权解除劳动合同。
6.3 如合同期满，双方未达成续签协议，劳动合同自然终止。
第七条违约责任7.1 双方在履行合同过程中，如一方违约，应承担相应的法律责任。
7.2 乙方提前解除劳动合同的，应提前一个月通知甲方，并支付甲方相应的违约金。
第八条争议解决8.1 双方在履行合同过程中发生的争议，应首先通过友好协商解决。
仓储管理员劳动合同4篇
仓储管理员劳动合同4篇篇1仓储管理员劳动合同甲方：（雇主单位全称）乙方：（员工姓名）鉴于甲方为了更好地管理仓储业务，提高仓储效率，现雇用乙方担任仓储管理员一职。
甲乙双方本着平等自愿、互惠互利的原则，就甲方聘请乙方为仓储管理员一事达成以下协议：一、工作内容1.乙方应认真履行仓储管理员的职责，负责对仓库的货物进行分类、摆放、整理、盘点和清点等工作。
2.乙方须遵守甲方的仓储管理制度，严格执行相关操作规程，做到物品入库出库时及时记录和报告。
3.乙方还需对仓库的安全和环境卫生负责，保证货物的安全存放。
4.其他与仓储管理相关的工作。
二、工作时间和地点1.乙方的工作时间为每周工作五天，每天工作八小时。
2.工作地点为甲方指定的仓库，乙方需要按照工作安排到岗。
三、工资和福利待遇1.甲方将按照国家规定支付乙方相应的工资，工资的具体数额双方在签订本合同时已协商一致。
2.乙方享有甲方为员工提供的相关福利待遇，包括但不限于社会保险、年终奖、带薪假期等。
3.如乙方在工作过程中表现突出，甲方将给予相应的奖励。
四、工作纪律和考核1.乙方在工作期间应当遵守公司规定的工作纪律，不能擅自请假，迟到早退等。
2.甲方将定期对乙方的工作进行考核，根据考核结果及时调整工作计划，提出改进建议。
五、保密责任1.乙方在工作中接触到甲方的商业秘密，须严格保密，不能擅自泄露给外部人员。
2.乙方不得将公司的资料、文件等带离公司，否则将承担相应的法律责任。
六、解除劳动合同1.若乙方有违反本劳动合同的情况，甲方有权解除合同，并要求乙方承担相应的违约责任。
2.乙方如有个人原因需要解除合同，应提前一个月向甲方书面通知。
七、其他事宜1.本合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为一年，到期后可以根据双方意愿进行续签。
2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
本合同经甲乙双方协商一致签署后生效。
甲方（盖章）：乙方：（签字）：日期：日期：篇2仓储管理员劳动合同甲方：（雇主单位名称）乙方：（仓储管理员姓名）鉴于甲方需要对其仓库进行管理，现约定如下：第一条工作内容1.1 乙方接受甲方委托，负责甲方仓库的管理工作，包括但不限于仓库货物的收发、保管、分类、整理及库存管理等工作。
仓储管理员劳动合同4篇
仓储管理员劳动合同4篇篇1仓储管理员劳动合同甲方（雇主）：_________ 公司乙方（受雇人）：_________为明确甲方和乙方之间的权利和义务，双方经平等协商，签订本合同，共同遵守。
第一条工作内容1. 乙方应按照甲方的安排，负责仓库的日常管理、货物的接收、存放和出库等工作。
2. 乙方应保持仓库的整洁和货物的完好，定期清点库存并填写相关记录。
3. 乙方应遵守公司的工作规章制度，保障货物的安全和保密。
第二条工作时间1. 工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方规定。
2. 超出正常工作时间的加班工作，应按照国家规定支付加班工资。
第三条薪酬1. 乙方的基本工资为_______元/月，如有绩效奖金、提成或其他福利待遇，按照公司规定执行。
2. 工资支付时间为每月的_______日，具体支付方式和形式由公司决定。
第四条保险和福利1. 甲方应为乙方购买工伤保险和社会保险，保障乙方的合法权益。
2. 乙方享有公司规定的带薪年假、节假日福利等，具体待遇由公司执行。
第五条违约责任1. 若乙方未按照合同约定履行职责，导致公司利益受损的，乙方应承担相应的违约责任。
2. 若甲方未按照合同约定支付工资或提供必要的工作条件，导致乙方无法正常工作的，甲方应承担相应的违约责任。
第六条合同变更和解除1. 经双方协商一致，本合同可以根据实际情况进行变更。
2. 若因不可抗力等原因，导致本合同无法履行的，双方可以协商解除合同，但应提前______天通知对方。
第七条法律适用和争议解决1. 本合同的履行受中华人民共和国法律的约束。
2. 若双方在合同履行过程中发生争议，应通过友好协商解决，协商不成的，应向有关部门申请调解或提起诉讼。
第八条其他约定1. 本合同自双方签字生效，有效期为______年，到期后如双方无异议可继续履行。
2. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等法律效力。
甲方（盖章）：_________ 公司乙方签字：_________年月日年月日仓储管理员劳动合同范本仓储管理员劳动合同原文雇主：仓库管理员名：①受雇人：②据《中华人民共和国劳动法》和《劳动合同法》的规定，为明确双方的权利和义务，经双方共同协商，就您从事仓库管理员工作一事，经签订，共同遵守下列条款。
仓库保管员劳动合同范本4篇
仓库保管员劳动合同范本4篇全文共4篇示例，供读者参考篇1仓库保管员劳动合同范本甲方：（雇主单位全称）地址：（雇主单位地址）法定代表人：（雇主单位法定代表人）电话：（雇主单位电话）乙方：（员工姓名）性别：（员工性别）住址：（员工住址）身份证号：（员工身份证号码）联系电话：（员工联系电话）鉴于甲方为雇主单位，乙方为受雇员工，为明确双方的权利和义务，经甲、乙双方协商一致，特订立本劳动合同。
一、聘用内容1.乙方被聘用为甲方的仓库保管员，工作地点为甲方指定的仓库。
2.乙方的主要工作职责包括但不限于：负责仓库物品的接收、储存、保管、发放等工作；按照规定对仓库物品进行分类、整理和清点；维护仓库的整洁和安全等。
二、工作时间和休假1.乙方的工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间由甲方安排。
2.乙方享有国家规定的法定假期（包括但不限于元旦、春节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节等）。
3.乙方如需请假，应提前向甲方提交请假申请，并经甲方批准。
三、工资和福利1.甲方向乙方支付的工资为XX元/月，工资按月发放。
2.乙方享受国家规定的社会保险（包括但不限于养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险等）。
3.乙方在工作期间享受甲方提供的餐补、交通补贴等福利。
四、保密义务乙方应当严格遵守甲方的保密规定，不得泄露与甲方相关的商业秘密和保密信息。
五、劳动纪律1.乙方应当严格遵守甲方的工作制度和劳动纪律，服从管理，按时完成工作任务。
2.乙方不得因私逃离工作岗位，不得在工作时间内进行与工作无关的活动。
六、劳动保护1.甲方负责向乙方提供必要的劳动保护用品，并定期进行劳动保护培训。
2.乙方应当严格遵守劳动保护规定，正确使用劳动保护用品，确保自身安全。
七、解除劳动合同1.发生以下情况之一，乙方有权解除劳动合同：（1）甲方支付工资不按时、不足额的；（2）甲方未执行国家法律、法规的有关规定，导致乙方的合法权益受到侵害的。
仓管员劳动合同6篇
仓管员劳动合同6篇第1篇示例：仓管员劳动合同仓管员劳动合同是雇主与仓管员之间签订的一种劳动合同，是规范仓储管理工作的重要法律文件。
仓管员作为仓库管理的重要岗位之一，负责仓库货物的接收、存储、保管、配送等工作，对于仓库的正常运转起着至关重要的作用。
一、合同双方甲方：雇主（下称“甲方”）二、合同内容1. 甲方要求乙方按照工作安排，认真履行仓库管理工作，确保仓储货物的安全、完整和准确。
2. 乙方要求甲方提供必要的劳动保护措施和工作条件，保障乙方的劳动权益。
3. 乙方应按照规定的工作时间和工作要求来完成工作任务，不得擅自调整工作时间或拒绝工作安排。
4. 甲方应按照国家相关法律法规和企业规章制度支付乙方相应的工资、社会保险等福利待遇。
5. 乙方应严格遵守仓库管理规章制度，保守公司商业秘密，不得私自泄露公司机密信息。
6. 合同期限为从〇〇年〇月〇日至〇〇年〇月〇日止，双方均应认真履行合同规定的各项义务。
7. 如果因不可抗力等不可预见的原因，导致合同无法继续履行，双方应及时协商解决办法。
8. 合同终止时，双方应进行结算，清退工作物品和材料，如有违约情况，应按照法律规定进行处理。
三、合同解释1. 本合同经双方签字确认后生效，未尽事宜可另行协商补充。
2. 本合同一式两份，双方各执一份，具有同等的法律效力。
3. 对于合同的解释和执行，应遵守国家相关法律法规的规定。
第2篇示例：仓管员劳动合同一、甲方（单位）：_____________地址：_____________法定代表人：_____________电话：_____________统一社会信用代码：_____________三、甲方因业务需要，拟聘请乙方担任仓管员一职，具体工作内容包括但不限于：负责仓库货物的收发、入库出库管理、库存盘点等相关仓储工作。
四、工作地点：_____________工作时间：_____________五、乙方入职前需要提供以下材料：1.身份证原件及复印件；2.学历证书原件及复印件；3.健康证明；4.无犯罪记录证明。
仓库管理员劳动合同(5篇)
仓库管理员劳动合同（5篇）仓库管理员劳动合同（精选5篇）仓库管理员劳动合同篇1甲方：_____乙方：_____根据《中华人民共和国劳动法》，甲乙双方经平等协商同意，自愿签订本合同，共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同期限第一条本合同期限类型为_____期限合同。
本合同生效日期_____年_____月_____日，其中试用期:_____ 本合同_____终止。
二、工作内容第二条乙方同意根据甲方工作需要，担任_____岗位（工种）工作。
第三条乙方应按照甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。
三、劳动保护和劳动条件第四条甲方安排乙方执行_____工作制。
执行定时工作制的，甲方安排乙方每日工作时间不超过八小时，平均每周不超过四十四小时。
甲方保证乙方每周至少休息一日，甲方由于工作需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过一小时，因特殊原因需要延长工作时间的，在保障乙方身体的条件下延长工作时间每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
执行综合计算工时工作制的，平均日和平均周工作时间不超过法定标准工作时间。
执行不定时工作制的，工作和休息休假乙方自行安排。
第五条甲方延长乙方工作时间，应安排乙方同等时间倒休或依法支付加班加点工资。
第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具，建立健全生产工艺流程，制定操作规程、工作规范和劳动安排卫生制度及其标准。
甲方应按照国家或北京市有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。
第七条甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。
四、劳动报酬第八条甲方的工资分配应遵循按劳分配原则，实行同工同酬。
第九条执行定时工作制或综合计算工时工作制的乙方完成规定的工作任务，甲方每月_____日以货币形式足额支付乙方工资，工资不低于_____元，其中试用期间工资为_____元。
执行不定时工作制的工资为_____元。
第十条甲方安排乙方加班或延长工作时间超过本合同第四条第2款规定的，按《劳动法》第四十四条支付工资报酬。
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仓库保管员劳动合同范本
因甲方需要，聘用乙方为甲方火工仓库保管员，双方本着公平、公正、合理的原则，共同协商，特订立本劳务协议，供双方共同遵守执行。
一、用工期限：由双方协商，一方需终止协议时提前一个月通知对方。
二、工作内容：负责看管炸药库及火工产品的保管、接收、发放、台帐登记及其它零星工作。
三、劳务报酬标准：
劳务报酬：按全勤1200元/月，此费用包含乙方工资、保险、及其它所有费用。
当缺勤时，按缺勤天数乘以每天平均劳务费用（平均劳务费：月工资总额除以当月实际日历天数）在结算时扣除。
四、双方责权
甲方责权：
1、负责送乙方进行相关培训并支付培训费，进行工作交底。
2、负责向乙方进行本单位的各种规章制度交底。
3、负责按时向乙方支付劳务报酬。
4、负责向乙方提供必要的值守条件。
5、负责安排乙方工作并进行监督，对乙方违反甲方规章制度的行为或本协议之处，按照有关规定进行处理，并有权进行处罚。
6、若乙方工作不能满足本岗位工作要求时，甲方有权随时解除本协议。
乙方责权：
1、遵守甲方的各种规章制度，严格履行本协议。
2、服从甲方安排管理，严格按照甲方的工作时间上、下班，不准迟到、早退；工作时间内忠于职守、不准擅自离岗。
按质按量完成甲方交给的工作任务，并承担由于自己的工作失误或失职责任给甲方带来经济损失，且甲方有权解除本协议并进行罚款。
3、工作中注意安全，警惕和防止各种不安全事故的发生。
由于乙方原因造
成的安全事故，由乙方自负。
4、在履行劳务期间，若需请假，必须提前一周向所在的甲方部门领导提出申请，并经项目经理批准后方可执行，否则，按旷工处理。
5、火工产品属国家严格控制的物品，乙方必须细心看管，严格按照火工产品管理办法进行接收、发放，并按月进行盘点，如发现库存与帐面不符，及时通知甲方进行清查、处理；如因乙方工作失误或失职造成火工产品流失，情节较轻时，甲方有权对其进行处罚，情节严重造成社会影响及危害时，乙方承担相应的经济、法律责任。
6、有权要求甲方按照本协议支付劳动报酬。
7、伙食费自负。
五、劳务报酬劳支付：
1、统计时段：为每月1日至本月31日，每月5日前由甲方劳务使用部门开具劳务人员出勤情况表报经营部。
2、经营部在次月5日进行结算，甲方财务部在次月6日至8日支付乙方劳务费用。
六、附则及其它
1、本协议自甲乙双方签字后生效，使用期结束，甲方支付完劳务报酬后终止。
2、本协议一式四份，甲方执三份，乙方执一份，每份具有同等法律效力。
3、甲方为乙方提供必要的职业培训并支付培训费，培训证书归甲方所有，解除本劳务合同时，证书不得带走。
甲方代表：乙方：
盖章：签字：
年月日年月日。