处分决定执行情况报告表
农村党员违反计划生育案
农村党员干部违反计划生育案卷案由当事人姓名当事人单位调查单位处理部门执法人员立案日期结案日期归档日期保存期限档案分类修水县人口和计划生育委员会中共某某乡纪律检查委员会初步核实呈批表填表人：年月日关于XXX同志违反计划生育问题的初步核实报告乡党委：根据计生办反映，乡领导同意，乡纪委组成调查组，与2013年5月6日开始，对XXX同志违反计划生育的问题进行了初步核实，现将情况报告如下：一、基本情况XXX，女，1988年1月出生，汉族，修水县某某乡某某村人，大专文化，2011年7月加入中国共产党，2012年1月至今任村委会委员。
二、初步核实情况XXX，男，1981年10月5日出生，汉族，修水县某某镇界下村人，高中文化。
XXX，女，1988年1月28日出生，大专文化。
XXX 和XXX于2013年2月17日登记结婚，于2010年11月30日生育第一胎，女孩。
名叫XXX。
三、处理建议综上所述，XXX同志身为中共党员，带头违反国家现行计划生育政策，根据《中国共产党纪律检查机关案件检查工作条例》之规定，调查组建议：对XXX同志的违纪问题予以立案调查。
初步核实人员：中共某某乡纪委书记：中共某某乡纪委委员：2013年5月9日镇党委：根据乡计生办反映，乡纪委安排人员对XXX同志违反计划生育的问题进行了初步核实，现将情况报告如下：XXX，女，1988年1月出生，汉族，修水县某某乡某某村人，大专文化，2011年7月加入中国共产党，2012年1月至今任村委会委员。
经初步核实，XXX同志的主要违纪事实：XXX，男，1981年10月5日出生，汉族，修水县某某镇界下村人，高中文化。
XXX，女，1988年1月28日出生，大专文化。
XXX 和XXX于2013年2月17日登记结婚，于2010年11月30日生育第一胎，女孩。
名叫XXX。
综上所述，XXX同志身为中共党员，带头违反国家现行计划生育政策，根据《中国共产党纪律检查机关案件检查工作条例》的有关规定，建议对XXX同志的违纪问题予以立案调查。
关于纪律处分决定执行情况专项自查报告
关于纪律处分决定执行情况专项自查报告某镇关于纪律处分决定执行情况专项自查报告近日，**镇纪委按照县纪委有关文件要求，认真履行监督执纪问责职能，联合镇组织办等部门，对2018年以来受到党纪政纪处分的6名公职人员（其中一人为非党员干部）及51名非公职人员的决定执行情况认真开展了自查自纠工作，切实维护党纪党规的严肃性。
现将自查情况汇报如下：一是领导重视，成立工作专班。
镇党委主要领导切实履行主体责任，对临沭县纪委下发《关于开展全县纪律处分执行情况专项检查的通知》提出明确具体的工作要求。
确定由镇纪委牵头，成立纪律处分执行情况自查工作小组，党政办、组织办、纪检办、财税所等单位、办公室负责人为自查工作小组成员，协助镇纪委完成自查工作。
二是周密部署，明确工作任务。
镇纪委及时组织召开纪律处分执行情况自查工作部署会，传达县纪委《关于开展纪律处分执行情况专项检查的通知》。
对各办公室人员提出具体工作要求，要求提高政治站位，高度重视此次纪律处分执行情况专项自查工作，积极配合镇纪委认真开展自查，及时有效发现问题，并认真做好整改落实。
三是严格要求，全面开展自查。
自查采取“七查七看”的方式进行。
即查党纪政纪处分决定执行情况报告表和《送达回执》，看处分决定是否执行到位；查会议记录，看处分决定是否按规定在适当范围内宣布；查组织人事档案，看处分材料是否及时归入受处分者的组织人事档案；查年度考核审批情况，看年度考核是否按规定确定等次；查工资核定表，看受到严重警告处分人员是否按规定未晋级；查年度表彰情况，看是否存在违规评先评优；查有无处分决定未执行到位，看是否及时纠正整改到位。
经自查后未发现问题。
四是对照学习，确保工作实效。
专项自查小组通过自查和查阅档案资料，并按照党政纪处分决定执行相关情况进行排查梳理，完善处分决定执行情况报告单制度，规范处分决定的送达、宣布、归档手续以及对职务、工资、年度考核等事项的处理情况工作流程，做到每一个环节都要签字，有迹可查，在以后的工作避免出现问题，确保工作落到实处。
党纪政纪处分决定执行情况报告表
中国共产党纪律处分条例第一编总则第一章指导思想、原则和适用范围第一条中国共产党纪律处分条例，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，依据党章和宪法、法律，结合党的建设的实践制定。
第二条本条例的任务，是维护党的章程和其他党内法规，严肃党的纪律，纯洁党的组织，保障党员民主权利，教育党员遵纪守法，维护党的团结统一，保证党的路线、方针、政策、决议和国家法律、法规的贯彻执行。
第三条坚持党要管党、从严治党的原则。
党的各级组织和全体党员应当遵守和维护党的纪律。
对于违犯党纪的党组织和党员，必须严肃处理。
第四条坚持党员在党纪面前人人平等的原则。
党内不允许有任何不受纪律约束的党组织和党员。
凡是违犯党纪的行为，都必须受到追究；应当受到党纪处分的，必须给予相应的处分。
第五条坚持实事求是的原则。
对党组织和党员违犯党纪的行为，应当以事实为依据，以党章、其他党内法规和国家法律、法规为准绳，准确地认定违纪性质，区别不同情况，恰当地予以处理。
第六条坚持民主集中制的原则。
实施党纪处分，应当按照规定程序经党组织集体讨论决定，不允许任何个人或者少数人决定和批准。
上级党组织对违犯党纪的党组织和党员作出的处理决定，下级党组织必须执行。
第七条坚持惩前毖后、治病救人的原则。
处理违犯党纪的党组织和党员，应当实行惩戒与教育相结合，做到宽严相济。
第八条本条例适用于违犯党纪应当受到党纪追究的党组织和党员。
第二章违纪与纪律处分第九条党的纪律是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为规则。
党组织和党员违反党章和其他党内法规，违反国家法律、法规，违反党和国家政策、社会主义道德，危害党、国家和人民利益的行为，依照规定应当给予党纪处分的，都必须受到追究。
第十条对党员的纪律处分种类：（一）警告；（二）严重警告；（三）撤销党内职务；（四）留党察看；（五）开除党籍。
第十一条对严重违犯党纪的党组织的纪律处理措施：（一）改组；（二）解散。
第十二条党员受到警告或者严重警告处分，一年内不得在党内提升职务和向党外组织推荐担任高于其原任职务的党外职务。
党纪政纪处分决定执行情况报告表
工资变动情况
处分前
工资
处分后工资
年度考核
考核时间
受影响年度
（年度）
（年度）
等次确定
奖金发放
处分期间晋升级别和
级别工资档次情况
留党察看期满恢复党员权利情况
行政处分期满解除行政处分情况
执行单位6个月内向决定机关报告情况
备注
注：表内无法填写的情况，可在备注栏中填写，还无法填写的，请用续页纸写明并粘贴此表后。
2014年全市纪检监察机关
党纪政纪处分决定执行情况报告表
受处分人
姓名
性别
出生
年月
政治
面貌பைடு நூலகம்
单位及
职务
错误性质
所受处分
党纪
生效时间
政纪
生效时间
党纪处分决定送达时间
本人签
收时间
单位签收时间
政纪处分决定送达时间
本人签
收时间
单位签收时间
单位宣布时间
处分文件存入
本人档案时间
职务变动
情况
处分前
任职
任职时间
处分后
变动
纪委处分决定执行工作调研报告
纪委处分决定执行工作调研报告纪委处分决定执行工作调研报告一、调研背景纪委作为党风廉政建设的主力军，在中国社会主义建设的各个历史阶段都发挥着重要作用。
随着党的建设和治理要求的日趋严格，纪委的工作职责也逐渐扩大，从纯粹的廉政监察转变为综合管理工作，这要求纪委对于不同级别的干部进行正确管理和处分决定。
近年来，随着全面从严治党的深入推进和纪委职能的日益强化，纪委处分决定执行工作也日益重要。
由于纪委处分决定是维护党纪国法的重要手段，真正让纪委处分决定真正落地和见效的必要性越来越突出。
因此，该调研旨在深入了解各级纪委执行处分决定的情况，探索公正、透明、有力执行处分措施的重要性和建议如何实现这一目标。
二、调研方法该项调研采用了比较研究法和案例分析法，分别获得了不同层次和不同类型纪委在执行处分决定时所面临的各种问题和困难。
并根据文献资料法，特别是相关政策的相关文件，结合纪委实际工作经验进行科学地分析和总结。
三、调研结果1. 不同层次纪委执行处分决定情况的比较调研表明，不同层次的纪委在执行处分决定时面临的情况不尽相同，有些区别具有一定的普遍性，并且根据党的政策法规实现调查和处理。
（1）县级纪委处分决定执行情况：县级纪委所面临的问题主要集中在人员短缺、工作压力大，按照事实和法律适用进行查处会比较容易，然而，具有政治因素、观念、思想等方面的问题比较多，需要更高的谨慎性，以免则会相互影响和社会稳定。
因此，县级纪委需要从如何平衡机会、维持秩序和正确理解权利与义务等方面加强工作。
也应通过定期质量检查、考核机制密切关注中层干部的表现，为纪律执行提供基础。
（2）市级纪委处分决定执行情况：市级纪委的处分决定颇具影响力，以到决策全市，因此经常面临向高级领导报告的情况。
此外，因为涉及面比较大，如果出了问题影响也就越大，所以市级纪委对于处分决定的组织和监督有直接权力，同时有必要加强沟通，维护考核纪律的公正性。
（3）省级纪委处分决定执行情况：省级纪委在管理和监督工作中具有很大的权力，而权力必须伴随着责任和能力，因此决策更加具有科学性、机动性和管理性。
关于处分决定执行情况自查自纠的报告
关于处分决定执行情况自查自纠的报告报告标题：处分决定执行情况自查自纠报告报告日期：XXXX年XX月XX日报告目的：对公司员工处分决定执行情况进行自查自纠，确保执行结果的合规性和有效性。
报告内容：一、背景介绍作为一家负责任的企业，我们高度重视员工的表现和行为规范。
为了维护企业形象和员工积极性，我们不时会对违反公司规定的员工进行处分决定。
然而，仅仅做出处分决定并不足够，我们还需要确保处分决定得到正确执行。
二、自查自纠原则1. 公正性原则：对所有处分决定执行情况进行公正、客观的评估，排除个别人为或任性主观因素的干扰。
2. 规范性原则：依据公司的相关规章制度和劳动法律法规，确保所有处分决定在程序和结果上符合规范要求。
3. 透明度原则：确保所有自查自纠过程及结果对参与者透明，并能够进行必要的公告和反馈。
三、自查自纠步骤1. 收集处分决定相关资料：包括处分决定书、处分决定底稿、证据材料、相关讨论记录等。
2. 资料审核：对处分决定的合规性进行审核，确保决定依据准确、手续合法、程序严谨。
3. 处分决定执行情况考察：通过查阅相应记录、询问相关人员，了解处分决定的执行情况，包括处分对象是否接到处分通知，是否有意见和申诉等。
4. 问题发现和记录：如发现执行情况不符合决定内容、程序或规定，则记录问题细节，并与涉及人员核实情况。
5. 问题整改和改进：与涉及人员沟通，找出问题的原因，并制定整改方案和时间表，确保问题得到及时解决和改进。
6. 效果评估：对整改措施进行评估，验证措施的有效性和持续性。
7. 报告撰写：撰写自查自纠报告，明确发现的问题、整改措施及效果等。
四、自查自纠结果我们在对处分决定执行情况进行自查自纠的过程中，发现以下问题：1. 部分处分决定未按规定通知被处分对象，导致他们对处分决定的内容和原因不清楚。
2. 部分处分决定执行程序未按规定实施，导致执行结果缺乏规范性。
针对上述问题，我们已采取以下整改措施：1. 重新对所有处分决定进行审核，确保通知程序的合规性和完整性。
在处分期间情况汇报
在处分期间情况汇报篇一：处分汇报思想尊敬的老师:今天我怀着愧疚和懊悔给您写下这份汇报,以向您表示我对迟到这种不良行为的深刻认识以及再也不迟到的决心。
早在我踏进校门,老师就已三申五令,一再强调校规校纪，提醒学生不要违反校规，可我却没有把学校和老师的话放在心上，没有重视老师说的话，没有重视学校颁布的重要事项，当成了耳旁风，这些都是不应该的。
也是对老师的不尊重。
应该把老师说的话紧记在心，把学校颁布的校规校纪紧急在心。
所以，我觉得有必要而且也是应该向老师做出这份书面检讨，让我自己深深的反省一下自己的错误。
对不起,老师!我犯的是一个严重的原则性的问题。
我知道，老师对于我的无故旷课也非常的生气。
我也知道，对于学生，保证每堂课按时上课，不早退，不旷课是一项最基本的责任，也是最基本的义务。
但是我却连最基本的都没有做到。
事后，我冷静的想了很久，我渐渐的认识到自己将要为自己的冲动付出代价了。
老师反复教导言犹在耳,严肃认真的表情犹在眼前,我深为震撼,也已经深刻的认识到事已至此的重要性。
如今,大错既成,我深深懊悔不已。
深刻检讨,认为在本人的思想中已深藏了致命的错误:思想觉悟不高,本人对他人的尊重不够,以后我将对老师有更多的尊重.对重要事项重视严重不足。
平时生活作风懒散,如果不是因为过于懒散也不至于如此。
为了更好的认识错误，也是为了让老师你能够相信学生我能够真正的改正自己的错误，保证不再重犯，我将自己所犯的错误归结如下：思想上的错误：是对专业课程的重视不够。
对于这一点，我开始反省的时候并没有太在意，但是，经过深刻的反省，我终于认识到了，这个错误才是导致我迟到的重要原因。
试问：如果我很注重这门课程，我自己会无故随意迟到这门课吗？这个错误也反映到了我平时没有注重专业课，虽然没有乱同学和老师的教与学，但是这对于自己来说，却是一个严重的错误。
对于学校开设的每一门课程都有学校的理由，我们作为学生就更应该去认真学习。
尊敬的校领导、班主任老师：我是xx届物xxx专业的学生，名字叫xxx。
最新关于对党纪政纪(政务)处分决定执行情况的自查报告
集团公司纪委：按照集团公司纪委关于开展纪律处分决定执行情况自查自纠的工作要求，XX公司纪委及时行动，对公司纪委十八大以来办结案件纪律处分决定执行情况进行了自查自纠，履行了执纪监督问责职能，维护了党纪党规的严肃性。
现将自查情况汇报如下：一是高度重视，明确工作任务。
XX公司党委主要领导切实履行主体责任，对开展纪律处分执行情况自查自纠工作提出明确要求，要求提高政治站位，高度重视，由公司纪委牵头对公司十八大以来受到纪律处分人员的决定执行情况认真开展自查自纠工作。
公司纪委及时组织纪检监察部、财务部和人力资源部相关人员再次学习了关于开展纪律处分决定执行情况专项检查工作的通知，认真领会文件精神，要求贯彻落实好文件精神，按时高质量完成工作自查自纠工作。
二是严格要求，全面开展自查。
经过对公司纪委十八大以来办结案件受到纪律处分的人员梳理，共有29人次分别受到党内警告，行政警告、记过、记大过、降职、留用观察、解除合同处分，有14人次受到经济赔偿、罚款处理。
通过查阅档案资料、薪资清单、职务任免等资料，整体执行情况良好。
所有处分决定均在作出之后向本人及所在单位进行了送达，并通过正式红头文件的形式向全公司进行宣布，起到了警示教育作用，同时均进行了归档处理。
在处分执行中，有1人按决定进行了降职，并调出所在单位降职使用，同时调整了待遇，其他人员不涉及降职问题;受处分人员在处分影响期内没有晋职、评先评优等情况;有1人为留用观察处分，在处分期内表现良好，公司纪委按期对其进行了处分解除，其余人员到期自行解除;受处分、受处理人员中，经济赔偿10人次共计194877.03元，罚款4人次共计15226元，停发效益工资一个月2人次，所有涉及金额中除2020年同一人2次经济赔偿共计32745.4元还未执行到位外，其余均已经执行完毕，全部上缴到了公司财务部。
自查工作中，我们及时按照执行情况填写了xx 公司所属各单位党纪政务处分决定执行情况自查表。