矿山管理半年述职报告
矿山管理人员述职报告

尊敬的领导:我是某矿山的管理人员。
在这个岗位上,我认真贯彻执行了公司的各项政策和管理制度,承担了多种工作任务,不断提高自身素质,全心全意为公司的发展和矿工们的生产安全保驾护航。
一、矿山安全管理工作矿山是一个高危行业,在这里我们十分注重安全管理工作。
我们通过加强安全教育、落实安全制度、完善应急措施、加强安全检查等多种方法,确保了矿工们的生命安全。
我们加强安全教育,让矿工们认识到安全的重要性。
我们每年会组织多次安全培训,让矿工们了解矿山安全规章制度、安全操作方法、事故处理等方面的知识。
我们还会定期组织安全演练和模拟应急处置,让矿工们在实战中学习与应对,提高应急处理能力。
我们落实安全制度,建立和完善各种规章制度。
我们会对矿山各个环节进行细致的分析和研究,针对矿山特点,制定出相应的安全措施和管理制度,并组织全员培训,确保每位员工能够熟知和遵守这些制度。
我们完善应急措施。
我们建立了应急响应机制,并指定专人负责应急处理。
同时,我们根据矿山的特点,在场地预留了大量的安全出口,并且修建了安全防火墙,确保万一发生事故时,矿工们能够及时撤离。
我们加强安全检查,定期对矿山进行安全检查和评估。
我们会抽查各环节的安全制度、设备和操作情况,发现问题及时改进并落实整改措施,不断提高安全管理水平。
二、矿上生产管理工作除了安全管理方面的工作,我还负责矿上生产管理工作,包括了物料管理、设备维护、人员调度等多方面的工作。
我们改进物料管理,采购和库存管理工作。
我们建立了供应链管理体系,对物料的采购、储存、领用等流程进行标准化管理,并且加强了物料管理的信息化建设,提高了物料管理的效率和准确性。
我们加强设备维护,提高设备的使用寿命和效率。
我们建立了设备使用和维护规范,以及预防性维护措施,并通过定期巡检、保养和检修等方法,保证设备的正常运转和维护管理工作的有效性。
我们优化人员调度和组织管理。
我们根据矿山的生产计划和人员配置,合理安排人员的工作岗位和人员流动,实现人力资源的最优化配置。
煤矿管理人员述职报告3篇

煤矿管理人员述职报告3篇煤矿管理人员述职报告篇1我叫×××,20__年2月任采掘二队×××,共产党员。
在过去的20__年里,本人一直严格按照两级公司方针政策和矿领导相关要求开展各项工作。
截止目前,较好地完成了年初既定各项工作目标,在政治思想觉悟和业务工作能力等方面都取得了一定的进步,为今后的工作和学习打下了良好的基础。
现简要述职如下:一、积极学习各种文件精神和专业知识,紧跟时代步伐为能使自己成为一名合格的学习型管理人员,加强了业务素质方面的学习。
一是每天上网浏览上级公司文件,认真学习文件精神;二是及时查取兄弟单位重点工作开展情况,开展学、赶、超活动;三是严格执行管技人员深入井下带班制度,随时了解井下生产情况,及时发现在生产过程中的问题,在动态生产中积累安全生产管理经验。
通过多方面的学习提升了自身素质水平,为今后能更好地工作奠定了基础。
二、严格现场技术管理,狠抓安全技术措施的落实一年来,本人能够认真坚持跟值班制度,每月深入井下不低于25次,紧紧把握生产情况。
由于寺湾井属地质条件复杂类矿井,断层多,岩石裂隙发育,顶底板水大,施工基本采取边探边掘,这对技术管理和安全管理都是一种严峻的挑战。
针对此,我每次下井均仔细核查掘进距离,确保进尺处于地质钻孔的控制范围之内,通过查看岩性,绘制剖面、断面,密切与地质部门保持联系,确保掘进在地质上的安全。
20__年度,本人累计编写了近20册掘进作业规程,近200本施工安全技术措施,有力的保证了生产所需。
在编写各类措施时,我严格按集团公司《生产矿井安全技术管理规范手册》要求,依据《煤矿安全规程》、《操作规程》、《工种岗位责任制》、上级部门有关安全生产的管理规定,努力做到措施的科学性、针对性、指导性,真正起到促进技术进步,指导安全生产,提高经济效益的作用。
安全技术措施是保证施工按设计科学有序进行的重要保证,更是保证施工安全有效的利器。
矿山企业领导工作的述职报告范文(精选5篇)

矿山企业领导工作的述职报告范文(精选5篇)矿山企业领导工作的述职报告范文(精选5篇)时间是看不见也摸不到的,就在你不注意的时候,它已经悄悄的和你擦肩而过,回顾这段时间的工作,我们取得了不错的成绩,为此要写好述职报告了。
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矿山企业领导工作的述职报告1自从我担任驻矿安监处长以来,坚持党的安全方针,树立“以人为本,安全第一,生命至上”的安全理念。
努力做好我矿的安全监察工作,今年以来我矿消灭了死亡事故和机电运输二类以上事故。
现将一年来履行职责情况汇报如下:认真贯彻落实“安全第一、预防为主”的安全方针积极开展安全思想教育活动加强现场安全管理,从严制度执行加强安全技术培训,提高职工技术素质我们重新成立了职工培训中心。
配齐了专兼职教师。
确定了以采掘工种,岗位操作规程,安全质量标准化标准,防突知识,新版《煤炭安全规程》等7个方面的培训重点,并把培训考试结果与干部、工人的收入挂钩,对考试不合格者坚决不许上岗。
目前,对全矿所有职工进行了一次安全培训。
为让职工了解自救器的使用,我们还制作了自救器的使用专题安全教育电视片。
在职工班前播放,收到了很好的教育效果。
加强质量标准化建设,夯实安全生产基础质量标准化是安全工作的基础。
我们制定了质量标准化考核细则和奖罚办法,从抓工程质量入手,增强干部、职工的标准化意识和干标准活,做标准人的自觉性,夯实安全工作的基础工作中的着不足之处:与上级和组织的要求还有一定的差距,如政治理论素质还不够高,安全监管方式与当前的安全形势有不适应的地方,还有待于创新,工作作风还不够扎实,需进一步加强,服务基层意识还不够浓厚,需进一步改善等。
改进措施:一是增强学习的自觉性,正确处理工作和学习的关系,既要踏实苦干,又要扎实苦学,科学地安排时间,珍惜时间,减少不必要的应酬,把功夫下在学习上,不断充实和完善自己。
2024年煤矿个人述职报告模版(5篇)

2024年煤矿个人述职报告模版第一篇:尊敬的各位领导、同事:首先,感谢赵总及煤矿领导班子成员半年来对我工作的关心指导,感谢各位领导及职工同志们对我工作的支持和帮助。
时间飞逝,转眼我参加工作已半年有余。
在此之际,总结一下在这半年中我做了哪些工作?工作中收获了那些成绩和经验?其中还有那些缺点和不足?这样也能更好地做好今后的工作。
继续保持自己的长处,克服自己的弱点,逐步提高自己的技术水平和业务能力,配合煤矿的发展步伐。
我于xx年xx月底来煤矿参加实习工作, xx年xx月从毕节学院毕业后直接到矿上从事测量工作至今的半年时间里,我时刻把测量工作的主旨牢记于心,认真运用测量理论及有关业务知识,分析煤矿井上、井下的实际情况,通过平时进行的实践测量操作,是我熟练地掌握了煤矿测量工作中的一些更深层次的知识和技能。
在我矿技术室,我任测量技术员,主要负责全矿井上下测量及相关技术措施的编制工作。
因煤矿技术工作不是单单靠一个人的力量和构思完成的,只有靠所有人员的合着和团结才能让工作快速而高效的完成,所以各项工作必须紧密配合,这就要求测量人员在工作中一定要认真负责、细心谨慎,必须为下一步工作打下良好的基础。
现将一年来的工作简要述职如下,请审议。
一、克服困难,做好基础工作记得刚来这个新的环境工作时,这里的一切都是陌生的,但我没有退缩,没有任何畏难情绪,而是知难而进,秉着一个负责任的态度认真了解各施工井巷工程的进展情况,整理和更新了相关井巷的测量记录帐及各种比例的工程平面图,研究探讨适合本矿的最佳测量方法。
刻苦钻研和巩固本专业理论知识,积极深入到井下工作面操作测量,积累实践经验,对每次测量工作都按照矿山测量技术要求,一丝不苟地完成到位,切实做到测量精度达到技术规范要求。
做了大量的技术准备工作。
二、刻苦钻研专业技术知识,做好本职工作自从来到煤矿工作以来,在同事、上级领导的帮助指导下,我努力运用本专业的理论知识结合每天的实际工作、总结当天的工作情况,再做好明天的准备工作。
矿山管理人员的述职报告范文(精选16篇)

矿山管理人员的述职报告矿山管理人员的述职报告范文(精选16篇)人生天地之间,若白驹过隙,忽然而已,回顾过去这段时间的工作,收获颇丰,好好地做个总结并写一份述职报告吧。
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矿山管理人员的述职报告篇1今年以来,本人能严格安照xxx煤矿的要求,紧紧围绕本矿安全生产实际抓安全工作。
能认真履行职责,坚持深入一线,准确掌握生产一线的安全状况,及时发现解决生产环节上出现的安全问题。
今年,通过全矿上下的一致努力,没发生一起轻、重伤以上事故,顺利的实现了安全五周年和20xx年度安全生产。
一、履行职责、做好本职工作:回顾去年的工作,认为自己能够从严要求,认真履行职责,并注重与班子其他成员搞好协作,注意团结,不搞各自为政,同时督促分管单位积极配合生产一线搞好安全生产工作。
首先,尽心尽职抓工作,做为安全副矿长,我非常清楚搞好安全是全矿各项工作的重中之重,随着我矿安全周期的延长,我深感责任重大,为此,今年以来,结合我矿安全管理工作的现状,主要做了以下几点工作:一是要求各小井加强安全硬件投入,不断完善安全设施,改善小井安全条件。
二是坚持从管理源头抓起,认真落实安全质量标准化工作目标,要求安监部分月制定质量标准化工作规划,并从严考核,奖罚分明,推动了质量标准化工作开展,工程优良品率明显提高。
三是坚持每周安全质量检查,要求检查人员对现场存在安全隐患认真检查,并督促整改,狠抓隐患的查出和整改落实工作。
四是加大对“三违”的查处力度。
重点发挥安检站在各井的督查作用,做到处理“三违”手不软。
全年三违人员比上年度明显下降,减少了因违章而造成的事故。
今年全矿仅xx井出现一起轻伤事故。
其次,加强内部管理,充分发挥安检站的职能作用,不断提高安监人员的工作能力和业务素质,确保安检人员在安全生产管理过程中真正起到在现场的监督作用。
一是建立健全安监工作管理制度,强化管理手段。
矿山管理半年述职报告

矿山管理半年述职报告尊敬的领导:您好!我是XX矿业公司矿山管理部的一名员工,我在此向您汇报我在过去半年的工作情况和成果。
一、工作概述在过去的半年里,我主要负责矿山的日常管理和安全生产工作。
矿山管理工作主要包括矿山生产计划的制定和执行、设备维护管理、人员管理等方面;安全生产工作主要包括安全风险评估和管控、事故预防和应急处理等方面。
二、矿山生产管理1. 生产计划制定和执行:我认真负责地参与了矿山生产计划的制定,并积极组织相关人员执行。
通过合理安排生产任务和科学管理,有效提高了矿山的生产效益。
2. 设备维护管理:我加强了对矿山设备的维护管理工作,制定了设备维护计划,定期检查设备的运行状况,并及时采取维修和更换措施,确保设备的正常运行,提高了生产效率。
3. 人员管理:我与矿工们建立了良好的工作关系,并定期进行员工培训和奖惩制度的落实,激发了员工的积极性和创造力,提高了团队的凝聚力。
三、安全生产管理1. 安全风险评估和管控:我认真负责地进行了矿山的安全风险评估工作,针对存在的安全隐患,采取了一系列的措施进行管控,包括加强巡查监控、提升安全意识、加强教育培训等,有效降低了事故发生的概率。
2. 事故预防和应急处理:我建立了完善的事故预防和应急处理制度,并定期组织演练。
在发生事故时,我迅速组织人员进行应急处理,并及时上报相关部门,确保事故得到及时控制和处理,最大限度地减少了人员伤亡和财产损失。
四、成果总结在过去的半年里,我在矿山管理方面取得了一系列的成果,具体表现为:1. 生产效益提高:通过我和我的团队的努力,矿山的生产效益得到了显著提高,实现了预期的目标。
2. 安全风险控制:我对矿山的安全风险进行了全面的评估和管控,确保了生产过程中的安全。
3. 应急响应能力:我建立了完善的事故应急处理制度,提高了矿山应对突发事故的能力。
4. 团队凝聚力提升:我与员工建立了良好的工作关系,激发了员工的积极性和创造力,提高了团队的凝聚力。
矿山管理工作述职报告矿山管理半年述职报告

尊敬的领导:您好!非常荣幸能够在过去的半年里担任贵单位矿山管理工作的负责人。
经过这段时间的繁忙工作,我深感责任重大,但同时也感到充实和成就感。
在此,我向您作出一份半年述职报告,希望能够得到您的指导和支持。
一、工作概况本人于今年4月份开始担任矿山管理工作的负责人。
在这段时间内,我认真履行职责,积极与各部门协调配合,全面贯彻落实各项政策和制度,坚持以服务为宗旨,以提高生产效率和安全生产为主要目标。
主要的工作内容如下:1.矿山日常管理和生产组织工作,制定实施生产计划和管理制度,及时处理生产中出现的问题,确保生产任务的完成。
2.加强安全生产,做好安全监管和应急预案工作,规范操作行为,增强员工安全意识,加强安全教育。
3.加强设备管理,对设备进行定期维护和保养,确保设备正常运转,及时修理和更新设备。
4.加强人员管理,开展各项培训和学习活动,提高员工技能水平和职业素质,激励员工创新和进取。
二、取得的成绩经过不懈的努力和艰苦的奋斗,本人取得了以下成绩:1.生产效率有所提高,了解到矿山生产情况,及时发现生产过程中的问题和矛盾,制定合理有效的管理措施,从而提高了矿山的生产效益。
2.做好了安全生产工作,实行图表管理和各项措施进行预防和控制。
通过安全培训和执法检查,工人的安全意识得到了提高,安全事故的发生得到了有效地防范。
3.进行了设备的维护保养管理,设备的使用寿命延长了,减少了设备维修费用,为企业节省了开支。
并对有关设备进行了更新和改造,提高了生产率和品质。
4.开展人员管理,制定了各类培训计划和考核制度,提高了员工的工作质量和水平,同时加强了与员工之间的沟通和交流,增进了工人的积极性。
三、存在的问题和改进措施在本次工作中,我也意识到存在一些问题和不足。
主要表现在以下几个方面:1.对矿山生产的理解和把握不够全面,还存在一些管理方面的不足之处。
2.某些设备还存在安全隐患,技术更新力度不够,需要加强设备管理和加强新设备的投入使用。
矿山管理工作述职报告矿山管理半年述职报告

矿山管理工作述职报告矿山管理半年述职报告矿山管理半年述职报告时间飞逝,转眼半年又过去了,回顾过去的这半年,真是感慨万千。
2010年是我们AAA公司在企业改制后迎接竞争和新的挑战的一年,今年我们矿在AAA集团公司的带领下,紧密团结领导班子、加强班子自身建设、统一思想认识、强化生产管理、狠抓安全工作。
现我就过去半年的矿山管理工作情况述职报告如下:一、开工前的准备工作为了今年能顺利开工,在开工前和集团公司的工作人员一起到安监局办理了开工手续,到公安局办理了炸药启用手续。
为开工做好了前期准备。
生产人员问题一直是我们矿的一个大难题,由于我们矿有些岗位劳动强度较大、年生产时间有限等问题,再加上已停产一年多,部分人员已经流失,为了今年能顺利开机,我们在年前就打电话联系了一些有技术、有经验的原某矿山矿职工,确保了大部分生产人员。
二、安全方面的工作作为分管生产和安全的副矿长,我感到今年肩上的担子重了许多,但我始终把安全生产放在第一位,我深知安全对于一个企业来说就是效益。
为了进一步搞好安全工作,我不断夯实安全监管基础、健全安全制度、强化安全隐患排查、深入生产现场,真正做到常抓不懈、持之以恒。
特别是在现在生产任务大、工作环境恶劣的情况下,抓好安全生产,就是促进企业健康发展,有效避免风险。
为了重视安全生产,我时常和安全员一起生产现场,认真排查安全隐患,不留盲区和死角,对排查过程中发现的各种事故隐患立即下达整改通知书,并跟踪督促整改情况,直到安全排除隐患。
为了让人人注意安全,避免人身设备伤害,年初我们矿就和各个部门的负责人签定了安全责任状,再由各部门负责人和各部门的每一位员工签安全责任状。
这样让大家都有一种紧迫感和责任感。
真正做到安全从我做起。
今年六月是“安全生产月”活动,活动的主题是“安全发展、预防为主”。
为切实抓好“安全生产月”活动,我们矿成立了安全生产月领导小组,开展了形式多样的宣教活动。
为了在矿区掀起“安全活动月”的氛围,我们在宿舍楼和两个车间共悬挂横幅三幅,宣传标语条二十多条,同时以安全生产为主题办了一期安全生产月专题黑板报,还举行了多场篮球**赛、摩托车、拔河比赛、长跑等一系列体育活动,使得本矿职工都知道“安全生产活动月”的活动意义。
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矿山管理半年述职报告时间飞逝,转眼半年又过去了,回顾过去的这半年,真是感慨万千。
2010 年是我们 AAA 公司在企业改制后迎接竞争和新的挑战的一年,今年我们矿在 AAA 集团公司的带领下,紧密团结领导班子、加强班子自身建设、统一思想认识、强化生产管理、狠抓安全工作。
现我就过去半年的矿山管理工作情况述职报告如下:一、开工前的准备工作为了今年能顺利开工,在开工前和集团公司的工作人员一起到安监局办理了开工手续,到公安局办理了炸药启用手续。
为开工做好了前期准备。
生产人员问题一直是我们矿的一个大难题,由于我们矿有些岗位劳动强度较大、年生产时间有限等问题,再加上已停产一年多,部分人员已经流失,为了今年能顺利开机,我们在年前就打电话联系了一些有技术、有经验的原某矿山矿职工,确保了大部分生产人员。
二、安全方面的工作作为分管生产和安全的副矿长,我感到今年肩上的担子重了许多,但我始终把安全生产放在第一位,我深知安全对于一个企业来说就是效益。
为了进一步搞好安全工作,我不断夯实安全监管基础、健全安全制度、强化安全隐患排查、深入生产现场,真正做到常抓不懈、持之以恒。
特别是在现在生产任务大、工作环境恶劣的情况下,抓好安全生产,就是促进企业健康发展,有效避免风险。