6S基础知识题库

合集下载

6s试题及答案

6s试题及答案

6s试题及答案一、选择题1. 6S管理法的核心理念是什么?A. 提高工作效率B. 降低生产成本C. 优化工作环境D. 强化团队合作答案:A2. 在6S管理中,“整顿”指的是什么?A. 清理不必要的物品B. 有序排列工具和物品C. 规范工作流程D. 持续改进和完善答案:B3. 下列哪个不是6S管理法的组成部分?A. 清洁B. 素养C. 标准化D. 质量控制答案:D4. “清扫”在6S中的作用是什么?A. 保持环境整洁,预防设备故障B. 提高员工的工作积极性C. 降低物料的损耗D. 优化生产流程答案:A5. 6S管理法起源于哪个国家?A. 日本B. 美国C. 中国D. 德国答案:A二、填空题1. 6S管理法包括________、________、________、________、________和________六个方面。

答案:整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全2. 在6S管理中,“素养”指的是员工遵守规章制度,养成良好的________和________。

答案:工作习惯、职业道德三、判断题1. 6S管理法只适用于生产车间,对办公室等其他工作环境没有帮助。

(错)2. “安全”是6S管理法中的一个重要组成部分,它强调的是预防事故发生,保障员工的生命安全。

(对)3. “整理”是指将工作场所的所有物品进行分类,丢弃不需要的东西。

(对)四、简答题1. 请简述6S管理法中的“整顿”环节。

答:整顿是指将工具、物品、设备等按照规定的顺序和位置进行摆放,确保每样物品都有固定的存放地点,便于员工快速找到所需物品,从而提高工作效率和准确性。

2. 6S管理法如何帮助企业降低成本?答:通过实施6S管理法,企业能够减少物料的浪费和损耗,避免因环境杂乱造成的设备故障和生产事故,减少不必要的时间和资源浪费。

同时,优化的工作环境和流程能够提高员工的工作效率,降低人力成本,从而实现整体成本的降低。

五、论述题1. 论述6S管理法在现代企业中的重要性。

最新6s基础知识培训试题(五篇)

最新6s基础知识培训试题(五篇)

最新6s基础知识培训试题(五篇)6s基础知识培训试题篇一一、单选题(每个题目有一个正确答案,每题2分,共50分)1、因事故导致严重的外部出血时,应(c)。

a.清洗伤口后加以包裹b.用药棉将流出的血液吸出去c.用布料直接包裹,制止出血d.直接涂上止血剂,不用包裹2、安全生产责任制的实质是(c)。

a.安全第一、预防为主b.谁主管,谁负责c.安全生产,人人有责3、三级安全教育时间不得少于(b)。

a.三十学时b.四十学时c.二十学时4、运行设备发生火灾而消防队又未到来,这时的临时灭火指挥人应是(b)。

a.当班运行班长b.当值值长c.现场工作负责人5、《安全生产法》规定,特种作业人员必须经专门的安全作业培训。

取得特种作业(a)证书,方可上岗作业。

a.操作资格b.许可c.安全6、一次事故死亡(c)及以上者,定为重大人身死亡事故。

a.50b.10c.37、高压电气设备是指设备对地电压在(a)以上者。

a.250vb.380vc.220v8、劳动者被诊断患有职业病,用人单位未参加工伤保险的,其医疗和生活保障由(b)承担。

a.医疗卫生机构b.用人单位c.劳动者本人9、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,下列哪项行为是正确的?(a)a.停止作业,撤离危险现场b.继续作业c.向上级汇报,等待上级指令10、当遇到火灾时,切不可乘坐电梯,要迅速向(b)逃生。

a.相反的方向b.安全出口方向c.人员多的方向11、火场中浓烟弥漫时,由于热空气上升作用力,离地面(c)以下的空气浓度相对较低。

a.50公分b.40公分c.30公分12、能扑救带电体火灾的灭火器是(a)。

a.二氧化碳灭火器b.泡沫灭火器c.清水灭火13、消防工作贯彻(c)的方针,坚持专门机关与群众相结合的原则,实行防火安全责任制。

a.谁主管,谁负责b.以防为主,以消为辅c.预防为主,防消结合14、安全(a)是构成班组安全文化的核心。

a.价值观b.意识观念c.责任感d.人生观15、在确立班组工作目标时,要有安全生产的内容,并按“生产无隐患、个人无违章、班组无(d)”的要求,结合班组的具体情况,制订出实现“安全合格班组”标准的具体办法。

6s试题及答案

6s试题及答案

6s试题及答案6S试题及答案一、选择题1. 6S管理法起源于哪个国家?A. 日本B. 美国C. 德国D. 中国答案:A2. 6S管理法中的“S”代表什么?A. 整理(Seiri)B. 整顿(Seiton)C. 清扫(Seiso)D. 清洁(Seiketsu)答案:ABCD3. 6S管理法中的“素养”指的是什么?A. 保持工作环境的清洁B. 遵守规章制度C. 持续改进D. 所有选项答案:D二、填空题4. 6S管理法的核心目的是提高______和______。

答案:工作效率;工作质量5. 6S管理法的实施可以减少______,提高______。

答案:浪费;效率三、简答题6. 请简述6S管理法的六个组成部分。

答案:6S管理法的六个组成部分包括:整理(Seiri)、整顿(Seiton)、清扫(Seiso)、清洁(Seiketsu)、素养(Shitsuke)和安全(Safety)。

7. 6S管理法在企业中实施的重要性是什么?答案:6S管理法在企业中实施的重要性在于它能够帮助企业创造一个有序、安全、高效的工作环境,提高员工的工作满意度和生产效率,减少浪费,降低成本,增强企业的竞争力。

四、论述题8. 论述6S管理法在生产现场的具体应用。

答案:6S管理法在生产现场的应用主要体现在以下几个方面:- 整理:去除不必要的物品,保留必需的工具和材料。

- 整顿:合理布置工作区域,使工具和材料易于取用。

- 清扫:定期清理工作区域,保持环境清洁。

- 清洁:建立清洁制度,确保设备和环境的持续清洁。

- 素养:培养员工遵守规章制度的习惯,提高职业素养。

- 安全:加强安全管理,预防事故发生,保障员工安全。

五、案例分析题9. 某企业在实施6S管理法后,生产效率提高了20%,员工满意度也有所提升。

请分析可能的原因。

答案:该企业实施6S管理法后,可能的原因包括:- 工作环境的改善,减少了寻找工具和材料的时间,提高了工作效率。

- 员工对工作环境的满意度提高,增强了归属感和工作积极性。

6s基础知识试题包括答案

6s基础知识试题包括答案

青州卷烟厂6S培训考试题部门:姓名:得分:一、填空题(每题 3 分)1、 6S 现场管理内容指2、整理是要清除3、 6S 管理的真理是4、实行 6S 应经历:整理、整改、打扫空间的浪费,整改是要清除人造环境、环境育人形式化——行事化、洁净、修养、安全时间的浪费,即找寻时间为零。

——习惯化三个阶段。

5、 6S 是现代公司管理的重点和基础。

二 .、判断:(每题 2 分,正确的划“√”错误的划“X ”)1、上班不就是干活吗要这么洁净干么车间比我宿舍还洁净,没有这个必需。

( X)2、在生产现场,我们常常会听到“下不为例”,“这样就行了吧”,“我太忙啦”,对吗(X)3、“整理”、“整改”对形成重复劳动造成浪费的根治简单理解和重视,但无形的浪费却易被忽略,如无谓的提高产量、质量,做无用功。

( X)4、“这些物件是什么,我自己知道就行,标示与否没关系。

这样能够减少浪费”。

( X)5、 6S 管理需要全员参加,假如有部分红员就是跟不长进度,或心里抵制,6S 管理就会失败。

(√)7、定置管理太耽搁时间,赶不上过去任意取放方便、省时。

( X)三 .选择题(单项选择题,每题1 分 )1、对待6S 检查和责备建议,部下应抱着“C”的心态来履行。

A、纯粹找碴、百般狡辩;B、对付了事、苟且偷生;C、立刻纠正、心存感谢;2、打扫应仔细,具备不允许有“C”存在的观点。

A、污秽;B、洁净;C、不良之处;D、解决脏污对策;3、洁净的状态包含的三个因素是C。

A、洁净、高效和安全;B、整理、整改和打扫;C、检查、监察和改良;4、车间 6S 应怎样做A、随时随处都做,靠大家连续做下去;B、第一次靠有计划地大家做,此后靠领导指挥着做;C、做三个月就能够了;D、车间做就行了;( A )5、安全包含:(C)A、紧迫办理、查清原由和预防;B、舒坦、光亮和无迫害;C、人身安全、产品安全和设施安全;D、有效的安全举措、安全教育和恪守作业规程;6. 谁肩负 6s 动成败的责任(C)A6S 实行组织; B 部门主管; C 厂全体职工。

6S试题(答案)

6S试题(答案)

6S基础知识测试题(答案)一、填空题1、6S指的是什么(每小题3分,共30分)?答:整理、整顿、清洁、清扫、素养、安全。

2、请说出6S中“清洁”是指什么?答:对整理、整顿、清扫的成果的巩固和维持使之制度化。

3、请问区分工作场所内的物品为“要的”和“不要的”是属于6S中的哪一项范围?答:属于整理的范围。

4、物品乱摆放属于6S中哪一项处理的内容?答:属于整顿。

5、整顿主要是排除什么浪费?答:主要是排除时间的浪费。

6、6S中哪一项重在使职场消除脏污?答:整理。

7、保管员清楚物品在哪里,标示与否并没有关系?答:错,有关系。

8、请问6S中哪一项是针对人的品质的提升,也是6S活动的最终目的?答:素养。

9、请问6S活动是短期性的工作,还是持久性的工作?答:持久性。

10.行走中抽烟,烟蒂任意丢弃是6S中的哪一项范畴?答:整理。

二、选择题(每小题3分,共30分)1、谁承担6S活动成败的责任?( D )A、总经理B、委员会C、科长们D、公司全体2、公司什么地方需要整理整顿?( C )A、工作现场B、办公室C、全公司的每个地方D、仓库3、整理主要是排除什么浪费?( C )A、时间B、工具C、空间D、包装物4、我们对6S应有的态度?( B )A、口里应付,作作形式B、积极参与行动C、事不关已D、看别人如何行动再说5、公司的6S应如何做?( A )A、6S是日常工作一部分,靠大家持之以恒做下去B、第一次有计划地大家做,以后靠干部做C、做四个月就可以了D、车间做就行了6、6S中哪个最重要,理想的目标是什么?( A )A、人人有素养B、地、物干净C、工厂有制度D、生产效率高7、清扫在工程中的位置是什么?( B )A、有空再清扫就行了B、清扫是工程中的一部分C、地、物干净D、生产效率高8、6S和产品质量的关系?( B )A、工作方便B、改善品质C、增加产量D、没有多大关系9、6S与公司及员工有哪些关系?( A )A、提高公司形象B、增加工作时间C、增加工作负担D、安全有保障10、您对目前的工作环境有何看法?(AB )A、很多地方还很杂乱B、缺乏爱心,物品丢在地上没人捡C、大概可以了D、目前条件已无法再改善11、对待6S检查和批评意见,属下应抱着( C )的心态来执行。

6s基础试题及答案

6s基础试题及答案

6s基础试题及答案一、单选题(每题2分,共10题,计20分)1. 6S管理起源于哪个国家?A. 美国B. 日本C. 德国D. 中国答案:B2. 6S管理中,“整顿”指的是什么?A. 清理不需要的物品B. 将物品分类并有序放置C. 清洁工作环境D. 持续改进答案:B3. 6S管理中的“清扫”主要目的是什么?A. 提高工作效率B. 保持工作环境的清洁C. 减少浪费D. 提升员工士气答案:B4. 在6S管理中,“素养”是指什么?A. 员工的个人修养B. 员工遵守规章制度C. 员工的技能培训D. 员工的团队合作答案:B5. 6S管理的实施可以带来哪些好处?A. 提高生产效率B. 降低成本C. 提升员工满意度D. 以上都是答案:D6. 6S管理中,“安全”指的是什么?A. 确保工作环境的安全B. 提高产品质量C. 增强员工的团队精神D. 优化工作流程答案:A7. 6S管理中,“节约”的目的是什么?A. 减少能源消耗B. 降低生产成本C. 提高资源利用率D. 以上都是答案:D8. 6S管理中,“标准化”的实施步骤不包括以下哪一项?A. 制定标准B. 执行标准C. 监督标准D. 随意变更标准答案:D9. 6S管理的实施需要哪些部门的配合?A. 人力资源部门B. 生产管理部门C. 质量管理部门D. 以上都是答案:D10. 6S管理中,“清洁”与“清扫”的主要区别是什么?A. 清洁是持续的,清扫是一次性的B. 清洁是一次性的,清扫是持续的C. 清洁和清扫都是一次性的D. 清洁和清扫都是持续的答案:A二、多选题(每题3分,共5题,计15分)1. 6S管理中,“整顿”的实施步骤包括哪些?A. 分类B. 定位C. 标识D. 定期检查答案:ABCD2. 6S管理中的“清扫”可以带来哪些好处?A. 提升设备性能B. 延长设备寿命C. 减少事故的发生D. 提高员工的工作积极性答案:ABCD3. 在6S管理中,“素养”的培养可以通过哪些方式实现?A. 定期培训B. 制定行为规范C. 建立激励机制D. 强化监督答案:ABCD4. 6S管理中,“安全”的重要性体现在哪些方面?A. 保障员工健康B. 减少生产事故C. 提高生产效率D. 维护企业形象答案:ABCD5. 6S管理中,“节约”的实施可以带来哪些效果?A. 降低生产成本B. 提高资源利用率C. 增强企业的竞争力D. 促进可持续发展答案:ABCD三、判断题(每题1分,共5题,计5分)1. 6S管理是一种只适用于制造业的管理方法。

6S试题(资料)

6S试题(资料)

6S试题库一、选择题54题1.6S是一种现场管理____A________A.理念B.方法C.工具2.安全生产工作应当坚持______A______的方针。

A.安全第一,预防为主B.管生产必须管安全C.安全生产一票否决3.生产经营单位应当建立健全的安全生产_____A_______,并定期进行安全生产检查.A.规章制度、操作流程B.档案、事故应急方案C.安全管理体系4.如果只需在特定机房进行短暂施工(例如1天),则可以_____D_______A.无需办出入证,可以通过电话指导其他同事操作B.简单!请求项目负责人同保安打个招呼就可进入C.可以借用其他同事的证件混进去D.必须提前办理机房出入介绍信E.必须办理机房临时出入证5.施工过程中,应该佩带______D______A.保平安的缀饰B.女朋友送戒指C.钥匙、钱包D.机房出入证、工卡6.机房地面有作业后留下的碎屑,清除的最佳方式是_____C_______A.扫把B.湿拖布C.吸尘器D.不管它,最后一并清扫7.废料在废料区_____B_______A.反正要丢弃,随意堆放B.大件摆放整齐,小件放在箱盒中8.对电源设备进行操作,应_____A_______A.站在绝缘垫上B.着绝缘鞋C.着导电鞋D.戴防静电手镯9.在材料区内各种分类摆放的材料之间留有人行道,____BD________A.纯粹是形式,就这么点材料,从哪个方向拿取都很方便B.方便施工人员拿取材料C.没必要,空间本来就紧张D.避免各类材料之间的混淆、磕碰;10.施工单位进退场时必须点检材料和工具,因为____BCD________。

A.多此一举,肯定丢不了B.确认材料和工具数量正确、状态正常,避免遗失或损坏C.为未来的施工计划提供现场资源数据D.体现6S现场管理中“常清扫”的理念11。

整理“要"与“不要”的分类标准中,下列哪些属于不要的范围? (B)A.偶尔使用的设备﹑工夹具﹑模具 B。

6s考试试题及答案

6s考试试题及答案

6s考试试题及答案一、选择题1. 6S管理法的核心理念是什么?A. 提高效率B. 降低成本C. 提升工作环境D. 所有以上选项答案:D2. 6S的第一步“整理”指的是什么?A. 扔掉不需要的物品B. 购买新的工具C. 重新布置工作区域D. 制定新的工作计划答案:A3. “整顿”在6S中的作用是?A. 确保工具和物品易于找到B. 增加工作难度C. 减少工作效率D. 降低员工士气答案:A4. 6S中的“清扫”主要目的是什么?A. 保持工作区域的清洁B. 增加工作区域的美观度C. 减少设备故障D. 所有以上选项答案:D5. “清洁”在6S中的意义是?A. 维持前三个S的成果B. 增加员工的清洁工作量C. 使工作区域看起来更整洁D. 减少员工的工作效率答案:A6. “素养”在6S中强调的是什么?A. 员工的个人修养B. 员工对6S的理解和执行C. 提高产品的质量D. 减少生产成本答案:B7. 最后一个S,“安全”的主要目标是?A. 保护员工的健康和安全B. 减少生产成本C. 提高产品的市场竞争力D. 增加员工的工作量答案:A二、填空题1. 6S管理法起源于________国家,是一种工作场所组织和管理的方法。

答案:日本2. 通过实施6S,企业可以提高________,减少浪费,从而提高生产效率。

答案:工作效率3. “清扫”不仅仅是清洁,它还包括________和预防性维护。

答案:设备的检查4. “素养”可以通过培训和________来加强员工对6S的理解和实践。

答案:持续的教育5. 6S中的“安全”不仅仅关注物理安全,也包括________和数据安全。

答案:信息安全三、简答题1. 请简述6S管理法的重要性。

答:6S管理法通过改善和维持工作场所的秩序和清洁,提高工作效率和产品质量,确保员工安全,从而为企业带来更高的生产效益和更好的工作环境。

2. 如何在企业中推广和实施6S管理法?答:首先,需要对员工进行6S的培训,确保他们理解每个S的含义和重要性。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。

一.填空题:是指整理,整顿,清扫,清洁,素养,安全,2.将要与不要的物品清除出工作现场(如长期没人坐的办公桌)属于6S中的___整理__项目3.在工作场所吃花生﹑瓜子(抽烟﹑烟头)并任意乱丢属于6S中的___素养____项目4.将工作现场打扫得干干净净属于6S中的_ 清扫___项目5.工作地面掉落物品应及时清理,属于6S工作中的整顿项目6.电源、线路、开关、插座是否巽常现象出现,尖锐锋利用具加好外套(外壳),属于6S工作中的安全项目7.设备要定期擦试保养,并保养无灰尘、无油污、工作鞋、工作服应整齐干净,属于6S 工作中的清洁项目8.整顿主要对象时间;整理主要对象空间;清扫主要对象设备,9.通道一般用绿色来表示10.定位线宽一般是 5 CM11.整理的基准是使用频率高低与否才是要用与不用的判定基准12.CTPM活动中0阶段的主要目的是以现场的初期清扫为目的的定义是中国式的全员生产保全14整理的流程分类、归类、制定基准、判断要与不要、处理管理是针对规范现场提升素养简单有效的管理模式16.可视化管理的分类有物品、作业、设备、安全、品质17、6S中哪一项是针对人的品质的提升,也是6S活动的最终目的素养-18、行走中抽烟,烟蒂任意丢弃是6S中的哪一项范畴-素养-----二、单项选择:和产品质量的关系式()A、工作方便B、改善品质C、增加产量D、没有多大关系2.公司6S应如何做才能做好()A、做四个月就可以了B、第一次有计划的大家做,以后靠干部做C、车间做就行了D、6S是日常工作一部分,靠全体员工持之以恒的做下去3.整理是根据物品的什么来决定取舍()A、购买价值B、使用价值C、是否占空间D、是否能卖好价钱4.公司在推行6S管事中,因该有哪些人员参与()A、总经理B、推行办公室C、车间主任D、全体员工管理中红色代表什么()A、警告、危险、不合格和不良B、重点、突出;C、喜庆、欢快;D、以上都包括6.打造傻瓜化现场的理念要求我们现场管理应该做到()A、简单化、傻瓜化B、程序化、标准化、规范化C、形象化、图形化D、以上都不正确7.生产安全事故发生后,首先要抢救受伤人员,并采取措施防止事故扩大,还要(),给事故调查提供条件。

()A、保护现场B、清理现场C、停产整顿8.下列情况中造成事故发生的直接原因为()A、人的不安全行为B、教育培训不够或者未经安全培训C、没有操作规程或者操作规程不健全9.在运用定点摄影时,应该怎样选择照片()A、选择一些具有代表性的照片B、照片越多越好C、照片上面不要有说明文字;D、以上都不包括10.每天的下班前清理卫生属于6S中的:()A、整理B、整顿C、清扫D、安全11.为了使办公室内的资料更易管理和查找,应该实行资料归位。

资料归位可以分为三个部分,下列不包括()A、资料的分类B、资料的标识C、资料的定位D、资料的存储实施的步骤是什么()A制定——方针目标b对策——誓师大会c组织——推行小组,推委会A 、abc B、bca C 、cab13.清扫在工作的位置是()A、清洁、纪律B、清洁、维护C、整顿、清洁14.公司6S应该如何才能做好()A、做四个月就可以了B、第一次有计划的大家做,以后靠干部做C、6S是日常工作的一部分,靠全体员工持之以恒的做下去15.整理的目的()A、腾出空间B、摆放整齐C、塑造清爽的工作场所16.进行整顿工作是,要将必要的东西分门别类,其目的是()A、使工作场所一目了然B、营造整齐的工作环境C、全公司的每个地方17.在清洁工作中应该()A、清除工作中无用的物品B、将物品摆放得整整齐齐C、在全公司范围内进行大扫除D、将整理、整顿、清扫工作制度化,并定期检查评比18.安全生产工作因立足于()A、安全检查B、事故调查处理C、积极预防29.通道区域用()线标示A.绿色B.红色C.蓝色D.黑色20.标示不良品区域用()线标示A.黄黑色斑马线B.红色C.蓝色D.黑色21.清洁的状态包含的三个要素是()A.干净、高效和安全B.整理、整顿和清扫C.检查、监督和改进;三、多选题1.6S推行的目的和作用是什么()A.提高品质 B.成本减低 C.效率提高 D.减少安全事故的发生E.员工素质得到提高F.顾客满意度得到提高与公司及员工有哪些关系()A.安全有保障B.增加工作时间C.提高公司形象D.增加工作负担3.整理“要”与“不要”的分类标准中,下列哪些属于不要的范围()A.不再使用的设备、工具架、磨具B.老旧无用的报表、账本C.上有实用价值的边料4.员工的素质对工作的影响效果很大,员工素质主要包括()A.知识技能B.工作态度C.责任心5.我们公司存在哪些不良现象:(根据公司实际情况选择)()A.仪容不整的工作人员B.机器位置放置不合理C.机器设备缺乏保养D.工作场所脏、乱、差6.在6S管事中,“维持”部分的实施要领包括()A.落实6S的工作B.制定实施方法C.制定奖惩制度D.营造全员与氛围中安全的保障条件()A.宽广明亮,视野开阔的工作场所,物流一目了然B.遵章守纪,杜绝不安全行为和不安全状态C.安全通道鲜明畅通管理的推行技巧包括()A.定点摄影B.红牌作战C.查核表D.目视管理9.红牌作战的实施对象包括()A.工作场所中不要的东西B.需要改善的事﹑地﹑物C.有油污﹑不清洁的设备D.卫生死角6S管理的疗效有()A.提升企业形象B.提升员工归属感C.浪费减少﹑效率提升D.安全有保障11.在6S管理中,”清洁”部分的实施要领包括()A.落实前面3S的工作B.制定评比方法C.制定奖惩制度D.营造全员参与的氛围12.安全包括:()A、紧急处理、查清原因和预防;B、有效的安全措施、安全教育和遵守作业规程;C、人身安全、产品安全和设备安全;D、舒适、明亮和无毒害;13.下列属于6S管理制度当中“整顿”项目当中的是()A.工作区各类物料应按规定的区域摆放整齐B.不良品应设置在明显的地方,并有标识C.在全公司范围内进行扫除D.地板机台设备工作台料架等应定期清扫14.可视化管理的要点包括()A、无论是谁都能判断是好是坏(正常还是异常)B、能迅速的做出判断、具精度高;C、判断的结果不会因人而异D、要求醒目、美观,让领导满意三、判断题1.这些物品是什么,保管员清楚就行,标示与否没关系。

(×)2.清扫并不仅仅是打扫,而是生产制造工程中重要的一部分,清扫是要用心来做的。

(√)3.工厂脏乱没关系,产品好销就行。

(×)4.公司与全体员工必须永远抱着要推进6S的心情。

(√)竞赛等活动中所执行的奖惩只是一种形式,而团体的荣誉与不断进步才是最重要的。

(√)6.工作中受点伤没关系,搽点红药水就好了。

(×)7.生产作业人员或责任者每日应认真执行逐一点检工作,主管人员要做不定期的复查。

(√)8.工厂什么地方有什么东西,我们有经验,靠感觉就可以了。

(×)9.长年养成的工作习惯,虽然不合理,但容易工作,不必以公司的制度规定来约束,这样反而不便。

(×)活动是一种持之以恒的项目,不能坚持的话,则6S活动难以成功,若能脚踏实地加以改善的话,则6S活动将逐见功效。

(√)活动可以不坚持执行,可以因情况的变化中途停止。

(×)12. 小王出差前,为了保持桌面干净整齐,将桌上所有的文件锁到抽屉里。

(√)13.不同类型、用途的物品应分开管理属于6S管理制度当中的“整理”。

(√)14.电源线不应杂乱无章或抛落在地上属于6S管理制度当中的“整顿”。

(×)15.6S管理制度只会让每位员工增加工作负担和增加工作时间。

(×)四.简答题看板的功效有哪些并举例说明答:1.解放管理者、2.流程透明化、3.营造向上氛围、4.动态管理的前提、5.共享目标与成果(质量控制)七工具包括哪七大工具其中柏拉图和鱼骨图分别应用在主题活动的哪个步骤中答:检查表、柏拉图、鱼骨图、直方图、图表、散点图、层别图柏拉图应用在现况把握中,鱼骨图应用在原因分析中3.主题活动的八大步骤答:主题选定、现况把握、目标设定、原因分析、制定对策、实施对策、效果确认、标准化及今后计划4.可视化管理的要点是什么答:1.从远处也能识别。

2.任何人使用也一样方便。

3.想要管理的地方做标示。

4. 任何人都容易遵守5.整理的流程是什么整理的要点是什么答:整理流程:分类、归类、制定基准、判断要与不要、处理整理要点:(1)“要与不要”的判断基准、(2)“明确场所”的基准、(3)“废弃处理”的方法6.整顿的3定原则是什么答:定点、定容、定量7.请简要概述一下CTPM1阶段看板上各个板块之间的因果关系TPM 是全员生产维修英文缩写,即全体人员参加的生产、维维修护体制。

TPM要求从领导到工人,包括所有部门都参加,并以小组活动为基础的生产维修活动。

TPM涉及到设备终生、各部位的维护保养及整个工作环境的改善,目的是提高设备的综合效率。

CTPM是在TPM基础上对适合中国企业生产的TPM管理,及CTPM管理所谓CTPM管理是指通过全员生产维护实现0浪费的具有中国本土化特色的活动,包括6S、TPM、精益生产、QC、6Sigma等管理革新活动及其体系。

是指通过全员参与,以消灭损耗,挑战生产效率的极限,提高企业竞争力为目的的管理革新活动.。

相关文档
最新文档