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技术创新交流会议纪要

技术创新交流会议纪要

技术创新交流会议纪要会议时间:XXXX年X月X日会议地点:某会议室参会人员:公司领导、技术部门负责人及相关研发人员会议主题:技术创新交流会议会议记录:一、会议背景为了加强公司技术部门之间的交流与合作,提高技术创新能力和核心竞争力,本次会议特地安排了技术创新交流环节。

二、会议内容1.公司领导对技术创新的重要性进行了阐述,强调了技术创新对于公司发展的重要性,鼓励全体研发人员积极投身于技术创新工作。

2.技术部门负责人介绍了当前行业发展趋势和公司技术创新方向,重点强调了研发人员需要关注新技术、新方法、新理念,不断拓宽自己的视野。

3.研发人员就各自负责的项目进行了经验分享,包括技术创新点、难点、解决方案等方面。

大家积极讨论,共同寻求更好的解决方案。

4.针对某一技术难题,研发人员进行了深入研讨,提出了多种解决方案,并就可行性、成本等方面进行了评估。

最终,经过讨论,确定了最佳解决方案。

5.会议还讨论了技术创新与团队协作之间的关系,强调了团队成员之间的相互支持、相互协作的重要性。

6.最后,公司领导对本次会议进行了总结,对技术创新工作提出了新的要求和期望,鼓励全体研发人员继续努力,为公司的发展做出更大的贡献。

三、会议结论1.研发人员应关注新技术、新方法、新理念,不断拓宽自己的视野,提高自己的技术水平。

2.团队成员之间应相互支持、相互协作,共同解决技术难题,提高整体技术创新水平。

3.公司应加大技术创新投入,加强研发团队建设,引进高端人才,提高公司的核心竞争力。

4.定期组织技术创新交流会议,加强技术部门之间的交流与合作,共同推动公司技术创新工作的发展。

5.对于技术难题,应加强评估和论证,确保解决方案的可行性和成本效益。

6.鼓励全体员工积极参与技术创新工作,为公司的长远发展献计献策。

四、未尽事宜在本次会议中,我们还讨论了一些未尽事宜,包括:1.知识产权保护:研发人员应加强知识产权保护意识,避免侵犯他人的知识产权。

同时,公司也应加强知识产权管理,保护自己的知识产权不受侵犯。

会议纪要技术创新研讨

会议纪要技术创新研讨

会议纪要技术创新研讨会议纪要:技术创新研讨会议时间:2022年8月15日地点:公司会议室会议目的:本次会议旨在研讨技术创新的重要性,探讨如何加强技术创新,以提升公司竞争力和业务发展。

与会人员:1. 主持人:张经理2. 参会人员:王总工、李工程师、刘设计师、陈测试员、赵市场部长。

会议内容:1. 技术创新的意义- 张经理首先简要介绍了技术创新的重要性。

他指出,技术创新是公司持续发展的动力和核心竞争力之一。

只有通过不断的技术创新,才能在市场竞争中占据优势地位。

- 王总工在补充讲话中提到,技术创新有助于改进产品和服务质量,满足客户不断变化的需求,并提高公司的品牌声誉。

2. 技术创新的挑战与机遇- 李工程师分享了他的观点,他认为技术创新面临着各种挑战,如专利保护、技术壁垒等。

但同时,这些挑战也带来了机遇。

只有在面对挑战时,我们才能不断寻找创新的解决方案。

- 刘设计师指出,技术创新可以为公司带来市场份额的增长和业务扩张的机会。

她鼓励全体员工积极提出创新点子,为公司的技术创新贡献力量。

3. 加强技术创新的实施- 张经理强调了加强技术创新的重要性,他提出了以下具体实施方案:a) 增加技术研发投入,提供更好的技术研发环境和资源支持;b) 鼓励员工参与创新活动,设立创新奖励机制;c) 加强与高校和研究机构的合作,促进技术交流与合作。

4. 沟通与协作- 陈测试员和赵市场部长都强调了沟通与协作在技术创新中的重要性。

他们提出了以下建议:a) 鼓励各部门之间加强合作,共同解决技术创新遇到的问题;b) 定期组织技术分享会和跨部门交流,促进知识共享和跨领域创新。

会议总结:本次会议深入讨论了技术创新的重要性,探讨了技术创新所面临的挑战和机遇,并提出了加强技术创新的实施方案。

大家一致认为,技术创新是公司发展的必经之路,希望通过共同努力,不断提升技术水平,实现公司的可持续发展。

会议记录人:(签名)。

会议纪要技术创新交流会议

会议纪要技术创新交流会议

会议纪要技术创新交流会议会议纪要:技术创新交流会议时间:XXXX年XX月XX日地点:XX会议室与会人员:(按出席顺序)会议概述:本次技术创新交流会议旨在促进各部门之间的技术交流与合作,分享最新的技术创新成果,推动公司整体技术水平的提升,改善产品和服务质量。

会议主题围绕技术创新展开,共同探索未来发展方向。

1. 主题演讲1.1 技术创新现状及趋势演讲嘉宾:XXX演讲内容:嘉宾分享了当前技术创新的最新趋势,强调了技术创新对企业发展的重要性和必要性。

他提到了人工智能、大数据、云计算等领域的创新应用,并鼓励各个部门要积极跟进技术发展,为公司的长远发展提供支持。

1.2 技术创新案例分享演讲嘉宾:XXX演讲内容:嘉宾从实际案例出发,分享了公司在技术创新方面取得的成就。

他详细介绍了该项目的背景、目标和技术应用,以及团队在项目中所遇到的挑战和解决方案。

这个案例不仅展示了公司的技术实力,也激发了其他部门在技术创新上的热情。

2. 分组讨论会议根据不同部门的专业领域划分了若干小组,进行技术创新主题的深入讨论。

每个小组由一名主持人带领,参与者积极交流各自的经验和观点。

2.1 人工智能在产品开发中的应用主持人:XXX讨论要点:- 人工智能技术在产品开发中的潜在应用领域- 数据采集和处理方面的挑战及解决方案- 人工智能技术在提升产品品质和用户体验方面的实践案例2.2 大数据分析与业务发展主持人:XXX讨论要点:- 大数据分析对业务决策的重要性- 如何通过大数据分析发现市场趋势和消费者行为模式- 大数据分析在产品创新和营销策略中的应用案例3. 结语本次技术创新交流会议为公司各部门提供了一个互相学习和分享的平台,加深了彼此之间的了解与合作。

会议的主题演讲和分组讨论激发了大家对技术创新的热情,为公司的未来发展指明了方向。

希望大家能够将会议中学到的技术创新思路应用到各自的工作中,并通过不断的交流与合作,将技术创新成果转化为公司的核心竞争力。

会议纪要产品创新研讨会议

会议纪要产品创新研讨会议

会议纪要产品创新研讨会议会议时间:2022年9月20日会议地点:XXX公司会议室与会人员:XXX公司高管、技术研发团队、市场营销团队、产品设计团队等相关成员一、会议目的和背景本次会议旨在促进产品创新,加强跨部门合作,提升公司产品竞争力。

随着市场需求的不断变化和竞争的加剧,我们面临着产品创新的挑战。

因此,召开这次会议以激发创新思维、汇集各方智慧,共同探讨如何更好地推动产品创新。

二、会议议程1. 产品创新的重要性和挑战- 介绍目前市场环境下的竞争压力和行业趋势- 分析传统产品设计中存在的局限性和问题- 强调产品创新对公司发展的重要性和必要性2. 公司产品创新策略分享- 由市场营销团队介绍公司产品创新的理念和目标- 分享成功案例和经验,鼓励团队学习和借鉴- 开放讨论,收集与会人员对创新策略的意见和建议3. 跨部门合作与协作机制- 强调产品创新需要各部门之间的密切合作和协作- 鼓励团队间资源共享和信息沟通的重要性- 提出改进现有合作机制的建议,并讨论可行性4. 创新方法和工具分享- 介绍创新方法和工具的使用,如设计思维、头脑风暴等- 演示并共享可视化工具的应用,如原型设计、用户故事地图等 - 鼓励团队积极尝试新的创新方法和工具,以推动产品创新5. 产品创新项目推进计划- 提出针对性的产品创新项目,并分配责任人和时间节点- 确定项目推进目标和关键结果,明确评估和反馈机制- 确定项目推进计划,包括资源安排、进度控制等内容三、会议总结和行动计划本次会议围绕产品创新展开了深入讨论,各部门团队积极发言和分享,提出了许多有价值的建议和观点。

通过会议,进一步加强了团队协作和沟通,增强了大家对产品创新的共识。

会议结束后,我们将按照会议记录的行动计划,推动产品创新项目的落地实施。

感谢参会的各位成员的积极参与和贡献,也期待公司能在未来的产品创新中取得更大的突破和成就!会议记录人:XXX日期:2022年9月20日。

最新关于创新会议纪要范文.doc

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最新关于创新会议纪要范文创新是指以现有的思维模式提出有别于常规或常人思路的见解为导向,利用现有的知识和物质,在特定的环境中,本着理想化需要或为满足社会需求,而改进或创造新的事物、方法、元素、路径、环境,并能获得一定有益效果的行为。

下文是关于最新的创新会议纪要范文,欢迎阅读!最新关于创新会议纪要范文一时间:20xx年9月11日上午,会议地点:二楼会议室会议记录:马建涛主持人:耿青松参加人:侯长利、闫启景、丁成信、闫勇、张铁球、马建涛、杨绍辉、陈学军、赵凤华、王俊霞、卢寿辉、孙金鹏、于广政会议摘要:安排部署创建精神文明先进单位工作。

校党支部书记、校精神文明建设领导小组组长耿青松主持会议并讲话。

局股级干部参加会议。

耿青松在会上作了讲话。

他指出,我局创建精神文明先进单位要重点抓好以下几方面的工作:一是要在统一思想,提高认识上下功夫;二是要按照"把握实质,联系实际,推动工作"的要求,扎实工作,切实增强精神文明建设的实效;三是要以诚信建设为重点,扎实推进公民道德建设;四是要广泛开展文明行业创建活动,提高服务水平;五是要加强领导,健全机构。

他强调,全局各科室要在精神文明创建活动中做到"三个着力",即着力于统一思想,凝聚力量,促进工作;着力于在全局广大干部职工中切实加强思想道德建设,增强精神力量;着力于不断提高干部职工的素质,提升服务质量。

对全局的创建活动,他提出了两点要求,一是要加强薄弱环节,增强工作实效,提高工作水平,保持精神文明建设的良好态势;二是要积极探索新形势下做好精神文明工作的新途径、新方法,努力开创我局精神文明建设的新局面。

会议决定:1、抓组织领导,切实把精神文明建设摆上重要位置。

讨论并通过成立创建文明单位工作领导小组,局办公室,具体抓精神文明建设工作。

会议要求要充分发挥党、团、工、妇组织在精神文明建设中的作用,形成齐抓共管的工作格局。

2、会议认为,近期内要进一步制订工作计划、实施方法,做到精神文明建设与业务工作一起布置、一起检查、一起落实,定期召开精神文明建设情况分析会,及时处理和解决工作中存在的问题,促进我局精神文明建设扎实有效地开展。

会议纪要技术创新讨论会

会议纪要技术创新讨论会

会议纪要技术创新讨论会会议纪要会议时间:XXXX年XX月XX日会议地点:XX会议室会议主题:技术创新讨论会会议参与人员:XXX(主持人)、XXX(与会人员1)、XXX(与会人员2)、XXX(与会人员3)等一、会前准备在会议开始前,主持人XXX通知参与人员准备相关材料和思考问题,以确保讨论具有深度和广度。

参与人员针对技术创新的现状、趋势和挑战进行了前期调研,并就各自领域内的热点问题进行了深入的思考。

二、会议内容1. 技术创新现状分析与会人员依次介绍了各自所在领域的技术创新现状。

通过分享创新案例和行业趋势,参与人员对当前技术创新的关键问题进行了梳理,包括技术壁垒、人才培养、资源调配等方面。

大家都认识到技术创新对企业发展的重要性,并希望通过本次讨论会找到解决问题的途径。

2. 技术创新挑战及解决思路在本议程环节,与会人员重点讨论了当前技术创新面临的挑战,并就解决这些挑战的思路进行了深入探讨。

与会人员纷纷提出了与技术创新相关的问题,包括市场需求的不确定性、创新文化的建设、方案评估的方法等。

大家充分发表了自己的观点,并就如何克服这些挑战进行了积极的探讨。

3. 技术创新资源整合参与人员分别介绍了自己所在领域内的技术创新资源,并对资源整合的方式和方法进行了研讨。

与会人员在分享过程中发现,虽然各自领域的技术创新资源多样且丰富,但在实践中却存在着信息不对称以及资源利用低效的情况。

为了更好地整合技术创新资源,参与人员认为应加强跨部门和跨行业的协作,建立共享平台,促进资源的开放和流动。

4. 技术创新经验分享本议程环节,与会人员依次分享了各自领域内的技术创新经验和成功案例。

通过经验分享,与会人员相互借鉴和启迪,也进一步加深了彼此之间的交流和理解。

与会人员对成功案例的分析和总结,为今后的技术创新提供了宝贵的参考。

三、会议总结主持人XXX对本次技术创新讨论会进行了总结,认为本次讨论内容涉及广泛、深入且精彩。

通过与会人员的共同努力,讨论会达到了预期目标,为进一步加强技术创新提供了思路和方向。

技术创新研讨会议纪要

技术创新研讨会议纪要会议时间:XXXX年X月X日会议地点:某会议室主持人:XXX记录人:XXX一、会议背景为了进一步推动技术创新,提高企业核心竞争力,本次会议就技术创新方向、研发策略、合作模式等议题展开深入研讨。

来自不同领域的专家、企业代表等共计XX人参加了本次会议。

二、会议议程1.开场致辞(主持人介绍与会人员及会议议题)2.技术创新方向研讨(专家就当前技术创新趋势、行业需求、企业优势等进行分析)3.研发策略讨论(企业代表分享研发经验、提出技术瓶颈,专家给出指导意见)4.合作模式探讨(各方探讨创新项目合作的可能性,包括技术转让、联合研发、投资入股等)5.总结与展望(专家对会议成果进行总结,并对未来技术创新方向进行展望)6.自由交流(与会人员自由交流,加深了解,促进合作)三、会议内容1.专家A首先介绍了当前技术创新趋势,强调了数字化、智能化、绿色环保等方向的重要性。

同时,他也分析了行业需求,指出企业应结合自身优势,寻找具有市场潜力的创新方向。

2.企业代表B分享了企业在研发过程中的经验,提出了一些技术瓶颈。

专家们针对这些问题给出了指导意见,建议企业加强技术研发团队建设,注重技术积累,同时寻求外部合作以突破瓶颈。

3.在合作模式探讨环节,各方就多个创新项目进行了深入讨论。

其中,项目C引起了大家的关注。

该项目涉及数字化生产流程优化,具有较高的市场潜力。

经过讨论,各方达成共识,愿意共同投资入股,推动该项目的发展。

4.专家C对会议成果进行了总结,他指出技术创新是企业发展的关键,应注重市场需求、技术积累、资源整合等因素。

同时,他也对未来技术创新方向进行了展望,强调了绿色环保、智能制造、人工智能等领域的潜力。

5.自由交流环节,与会人员就各自企业或项目的优势、不足、合作可能性等问题进行了深入交流,气氛热烈。

一些新的合作意向在此次会议后陆续达成。

四、会议成果1.确定了多个创新项目的合作方向,包括项目C的共同投资入股计划。

技术创新奖励会议纪要

技术创新奖励会议纪要会议时间:XXXX年XX月XX日会议地点:XX会议室主持人:XX出席人员:XX、XX、XX等会议议程:1.介绍会议背景和目的2.各部门汇报技术创新成果3.讨论技术创新奖励方案4.确定技术创新奖励名单和金额5.总结会议内容,安排下一步工作会议记录:一、主持人介绍会议背景和目的主持人XX首先介绍了本次会议的背景和目的,强调了技术创新在企业发展中的重要性,并对所有参与技术创新工作的人员表示感谢。

随后,各部门负责人陆续就座,准备听取各部门技术创新成果的汇报。

二、各部门汇报技术创新成果各部门负责人分别就各自部门的技术创新成果进行了汇报。

他们介绍了各自团队所取得的技术突破和创新成果,包括新产品研发、生产工艺改进、质量提升等方面的工作。

其中,研发部门介绍了他们研发的新产品,生产部门介绍了生产工艺的改进,质量部门介绍了质量提升的措施等。

所有部门都强调了技术创新对提高企业竞争力的重要性。

三、讨论技术创新奖励方案在听取了各部门的汇报后,主持人XX组织大家就技术创新奖励方案进行了讨论。

大家一致认为,技术创新是企业发展的动力源泉,应该给予技术创新人员相应的奖励。

经过讨论,大家提出了以下奖励方案:1.奖励金额:根据技术创新成果的重要性和影响程度,设立不同的奖励金额,最高可达XX万元。

2.奖励方式:包括现金奖励、晋升机会、荣誉证书等多种形式。

3.奖励范围:针对所有参与技术创新工作的人员,包括研发人员、生产人员、质量人员等。

4.评选标准:评选标准包括技术创新成果的质量、影响程度、实施效果等方面。

四、确定技术创新奖励名单和金额经过讨论,大家一致同意按照以上奖励方案确定技术创新奖励名单和金额。

最终获奖名单如下:1.研发部门:XXX(奖金XX万元)2.生产部门:XXX(奖金XX万元)3.质量部门:XXX(奖金XX万元)4.其他部门:XXX(奖金XX万元)主持人XX向所有获奖人员表示祝贺,并鼓励大家继续发扬技术创新精神,为企业发展做出更大的贡献。

技术创新研讨会会议纪要

技术创新研讨会会议纪要会议时间:XXXX年X月X日会议地点:某会议室参会人员:技术创新专家、企业代表、研究机构人员一、会议背景为促进技术创新发展,推动企业转型升级,本次会议邀请了技术创新专家、企业代表和研究机构人员共同探讨新技术、新模式、新思维在技术创新领域的实际应用和发展趋势。

二、会议议程1.开场致辞(技术创新专家)2.当前技术创新趋势分析(技术创新专家)3.企业技术创新案例分享(企业代表)4.技术创新与产业融合(研究机构人员)5.互动环节:问题解答与讨论6.总结与展望(主持人)三、会议内容1.技术创新专家介绍了当前全球技术创新的发展趋势,强调了人工智能、大数据、云计算等新技术对产业升级的推动作用。

2.企业代表分享了他们在技术创新方面的实践经验,包括研发新产品、优化生产流程、提高产品质量等方面的成功案例。

3.研究机构人员分析了技术创新与产业融合的发展方向,提出了一系列新的理念和思路,如数字化转型、绿色制造、智能制造等。

4.在互动环节,参会人员就如何提高技术创新能力、如何将技术创新成果转化为实际应用等问题进行了深入讨论,提出了许多有价值的建议。

5.主持人对本次会议进行了总结,认为本次会议达到了预期目标,参会人员对技术创新有了更深入的了解和认识,为今后的技术创新工作提供了有益的参考。

四、会议成果1.参会人员达成共识:技术创新是推动企业转型升级的关键,需要不断探索新的技术和模式,以适应市场需求和行业发展趋势。

2.参会企业表示将加强与技术创新专家和研究机构的合作,共同探讨如何将新技术、新模式应用于实际生产中,提高企业的核心竞争力。

3.研究机构人员将为企业提供更加专业、精准的技术创新支持和服务,帮助企业实现技术升级和产业转型。

4.会议还提出了一些新的建议和思路,如加强技术人才的培养和引进、加大研发投入、优化创新环境等,为企业技术创新提供了有益的参考。

五、下一步计划1.组织企业代表和研究机构人员进一步交流和探讨,共同推进技术创新工作。

创新项目会议纪要

创新项目会议纪要会议时间:xxxx年xx月xx日会议地点:xxxx地点会议主题:创新项目推进计划会议纪要:1. 会议目的及背景本次会议旨在讨论和推进公司新的创新项目,以促进公司的发展和竞争力提升。

鉴于市场竞争的激烈和快速变化的商业环境,我们迫切需要引入创新项目来拓展市场份额和满足客户需求。

2. 项目确定与分工在会议上,我们对各部门提交的创新项目进行了审核和评估,并确定了几个值得推进的项目。

具体项目如下:2.1 项目一:产品创新改进- 目标:针对当前市场需求,进行现有产品的升级改造,提升竞争力。

- 负责部门:研发部、市场部、生产部。

2.2 项目二:技术开发新产品- 目标:通过技术创新,开发新产品来满足市场需求,拓展公司产品线。

- 负责部门:研发部、市场部、生产部。

2.3 项目三:营销策划创新- 目标:针对市场变化,挖掘新的营销策略,提升品牌影响力和市场占有率。

- 负责部门:市场部、销售部。

2.4 项目四:团队协作优化- 目标:改进内部团队协作模式,提高工作效率和创新能力。

- 负责部门:各部门负责人。

以上项目的详细方案和执行计划将由各负责部门形成并向管理层汇报。

3. 项目推进与时间安排为了确保项目的顺利推进,我们确定了以下时间安排:- 项目一:产品创新改进- 月度目标:确定升级改造方案;- 时间安排:xxxxxxxx;- 项目二:技术开发新产品- 月度目标:完成技术开发方案;- 时间安排:xxxxxxxx;- 项目三:营销策划创新- 月度目标:制定新的营销策略;- 时间安排:xxxxxxxx;- 项目四:团队协作优化- 月度目标:改进团队协作模式;- 时间安排:xxxxxxxx;4. 下一步工作计划会议最后,我们确定了下一步的工作计划:- 各负责部门根据项目安排,制定详细方案并向管理层汇报;- 定期召开跟进会议,确保项目进展情况及时沟通和调整;- 建立沟通机制,促进项目合作和信息共享;- 监督和评估项目进展,及时发现和解决问题。

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最新关于创新会议纪要范文
创新是指以现有的思维模式提出有别于常规或常人思路的见
解为导向,利用现有的知识和物质,在特定的环境中,本着理想化需要或为满足社会需求,而改进或创造新的事物、方法、元素、路径、环境,并能获得一定有益效果的行为。

下文是关于最新的创新会议纪要范文,欢迎阅读!
最新关于创新会议纪要范文一
时间:20xx年9月11日上午,
会议地点:二楼会议室
会议记录:马建涛
主持人:耿青松
参加人:侯长利、闫启景、丁成信、闫勇、张铁球、马建涛、杨绍辉、陈学军、赵凤华、王俊霞、卢寿辉、孙金鹏、于广政会议摘要:
安排部署创建精神文明先进单位工作。

校党支部书记、校精神文明建设领导小组组长耿青松主持会议并讲话。

局股级干部参加会议。

耿青松在会上作了讲话。

他指出,我局创建精神文明先进单位要重点抓好以下几方面的工作:一是要在统一思想,提高认识上下功夫;二是要按照"把握实质,联系实际,推动工作"的要求,扎实工作,切实增强精神文明建设的实效;三是要以诚信建设为重点,扎实推进
公民道德建设;四是要广泛开展文明行业创建活动,提高服务水平;
五是要加强领导,健全机构。

他强调,全局各科室要在精神文明创建活动中做到"三个着力",即着力于统一思想,凝聚力量,促进工作;着力于在全局广大干部职工中切实加强思想道德建设,增强精神力量;着力于不断提高干部职工的素质,提升服务质量。

对全局的创建活动,他提出了两点要求,一是要加强薄弱环节,增强工作实效,提高工作水平,保持精神文明建设的良好态势;二是要积极探索新形势下做好精神文明工作的新途径、新方法,努力开创我局精神文明建设的新局面。

会议决定:
1、抓组织领导,切实把精神文明建设摆上重要位置。

讨论并通过成立创建文明单位工作领导小组,局办公室,具体抓精神文明建设工作。

会议要求要充分发挥党、团、工、妇组织在精神文明建设中的作用,形成齐抓共管的工作格局。

2、会议认为,近期内要进一步制订工作计划、实施方法,做到精神文明建设与业务工作一起布置、一起检查、一起落实,定期召开精神文明建设情况分析会,及时处理和解决工作中存在的问题,促进我局精神文明建设扎实有效地开展。

最新关于创新会议纪要范文二
20xx年月17日—19日,中国酒业协会科教设计装备委员会在安徽阜阳召开了"中国竹筒酒装备创新论坛"。

国内外竹筒酒装备骨干制造企业70余家,竹筒酒生产企业27家,共计130余人参加了会议。

国家工信部规划司王建忠处长,安徽阜阳市市委、副市长操龙灿,中国酒业协会副理事长兼秘书长王琦,中国酒业协会竹筒酒分会副理事长兼科教设计装备委员会副主任赵建华,安徽省酒业协会秘书长李文汉,安徽金种子集团董事长锁炳勋等出席了会议。

会议由中国酒业协会科教设计装备委员会副秘书长李言冰主持。

安徽阜阳市副市长操龙灿、安徽省酒业协会秘书长李文汉、安徽金种子集团董事长锁炳勋分别致辞,表达了对出席会议嘉宾的欢迎,并对近几年阜阳市竹筒酒酿造和技术装备产业发展情况进行了介绍。

中国酒业协会副理事长兼秘书长王琦就当前国内酿酒行业经济运行情况进行了分析介绍。

认为在中国竹筒酒行业调整转型时期,科教设计装备委员会积极开展行业活动,组织召开的竹筒酒装备创新论坛这样的论坛主题明确,创意很好,是一次务实的会议。

中国酒业协会科教设计装备委员会副主任赵建华做了"共同提升竹筒酒转型升级,促进行业健康持续发展"的主题报告,围绕竹筒酒行业现状,竹筒酒行业转型升级进程,竹筒酒行业转型升级成果,下一步重点工作等四个方面做了详细介绍。

赵建华副主任重点介绍了中国竹筒酒158计划的实施情况,目前158计划项目在中国酒业协会大力组织下,全国竹筒酒酿酒企业已全面展开。

中国酒业协会已正式向工信部规划司呈交了《关于请支持竹筒酒食品安全工艺技术装备升级改造纳入国家技术改造专项的报告》,工信部规划司非常重视。

赵建华认为,竹筒酒行业经过近五年时间,通过在湖北劲牌、内蒙古河
套、江苏今世缘、河北衡水老白干、山东景芝五家企业的试点和总结,取得了可喜的成果。

下一步的工作重点是:(一)全面完成国家下达课题指标,争取20xx年底进行国家验收。

20xx年至20xx年将对试点企业,衡水老白干、今世缘、致中和等企业竹筒酒转型升级分别进行技术鉴定。

(二)开始设想是在竹筒酒行业实现机械化,现在在国家工信部的要求下,竹筒酒行业要实现机械化、自动化、智能化、信息化全面转型升级。

重点要有理论支持。

在重点工序要下大力气。

如,大曲制造、蒸馏等。

工艺过程中全面实施自动化、智能化、信息化,不但在企业管理销售中实现,也要用到生产过程中。

(三)目前大型竹筒酒企业已基本全面展开了转型升级,但也有薄弱环节。

对此项工作开展还不尽人意。

中国酒业协会将继续促进在全行业全面发展。

工信部规划司王建忠处长传达了《国务院关于促进企业技术改造的指导意见》的重要精神,就做好工业投资和技术改造重大项目跟踪推进和检测分析工作提出了要紧紧围绕工业转型升级的主题主线,通过持续实施企业技术改造促进生产技术进步,提升工业发展的质量和效益的具体要求。

王建忠处长指出,近期重点方向包括5个方面,即重大技术装备、高端材料和新材料、电子信息创新、节能减排绿色发展、大幅提升食品药品安全保障。

中国竹筒酒装备创新论坛的技术交流热烈而务实。

安徽金种子酒业公司副总经理陈兴杰、中国食品工业发酵研究院副院长张五九等国内竹筒酒装备研发与制造企业的16位代表先后发言,用影音、动画、图表、视频、PPT等形式展示了竹筒酒生产不同工艺阶段,装备
研发与制造的创新技术,围绕竹筒酒生产酿造过程的技术难点,提出了解决方案,使与会代表开阔了眼见,启发了思路。

本次会议首次实现了竹筒酒生产企业与装备制造企业进行同
台交流,使竹筒酒技术装备创新的新观点、新技术得到了有效的融合。

湖北稻花香、安徽金种子等竹筒酒企业设备负责人表示,希望中酒协多组织这样的务实会议。

安徽金种子集团为会议制造了良好的条件,一并表示感谢。

中国酒业协会科教设计装备委员会
20xx年月29日
最新关于创新会议纪要范文三
会议讨论了三个议题:
1,总结首届留英学生学者技术创新研讨会的得失
2,讨论如何建立技术创新产业化平台
3,讨论如何组建平台的执行机构
1,首届技术创新研讨会的得失
成功之处:首届研讨会气氛热烈,参与展示的同学都解释得比较通俗易懂,会后交流也很热烈。

发出简报后大有成效,国内各校友会以及国内诸多创业孵化联盟比如清创、人大人、常青藤联盟都有正面反馈及合作意向,还有提议之后的研讨会安排国内视频连线直播;得到中国驻英使馆科技处的支持,并且邀请到重量级导师,使研讨会活动起点比较高。

有待改进之处:
(1)需要明确研讨会的定位。

研讨会不是简单的技术交流,而是一个为技术创新的个人和团队牵线搭桥的平台,提供技术转让机会和技术发明人创业辅导服务;
(2)邀请的嘉宾中除了技术专家学者之外,还要邀请不同领域的投资人;
(3)研讨会之前的宣传需要加强并且扩大宣传范围;
(4)参会并且介绍技术创新的个人和团队的院校来源需要更加广泛;
(5)会议组织需要更有序地分工;
(6)会议需要安排容纳更多人的场地;
(7)以后的研讨会考虑在牛津大学,剑桥大学和帝国理工学院轮流举行。

2,如何建立技术创新产业化平台
(1)合作形式上,以各校校友会为单位联合举办;
(2)研讨会主题方面,可以实行行业分类,以此方便投资人参与,具体可以参考"智慧城市"的框架和国内定义的"七大新兴行业"
(3)为技术创新的个人和团队提供几方面服务:A,向各高校校友平台,生产企业,投资机构和政府部门宣传和推广技术创新,寻求技术转让和技术合作的机会;B,帮助技术发明从理论落实到应用;C,presentation技巧培训;D,帮助技术发明人制定创业计划。

(4)研讨会活动和产业化平台的服务是公益性的,有成功案例以后在不影响公益志愿性的前提下,可以向技术引进和投资方收取一
定的赞助费,以便于支付举行活动和邀请嘉宾产生的一般费用,平台或组织需要注册成为非营利机构,使得身份合法化。

(5)加强宣传,建立微信群和正式网站,方便国内政府部门和投资机构了解我们的活动;
(6)简报内容要更加详细,除了介绍技术发明人和团队的基本情况外,增加项目评估以及需要投资的额度和方向。

3,组建平台的执行机构
集合各个校友会人力资源,组成智库,需要各校友会整理出自身资源。

在会后一定时间内各校友会推荐参加平台执行机构的人选后,再做整合安排。

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