群监员制度
2024年群监员管理制度范本(三篇)
2024年群监员管理制度范本第一章总则第一条为了维护群组的良好秩序, 加强管理, 促进群组成员健康发展, 特制定本制度。
第二条本制度适用于所有群组, 有关群监员的职责和权限, 以及群组成员的权利和义务均依据本制度执行。
第三条群监员是群组的管理者, 应当遵守本制度, 认真履行职责, 维护群组的稳定和谐。
第四条群监员应当具备良好的责任心、公正心和沟通能力, 能够与群组成员积极沟通, 解决群内矛盾和问题。
第五条群监员的任命和解聘应当公正、公开、透明, 不得有任何歧视和不当行为。
第六条群监员应当遵守国家法律法规, 不得利用自己的职务侵害群组成员的合法权益。
第七条群监员应当保密群组内部信息, 不得泄露、利用群组成员个人隐私。
第二章群监员的职责第八条群监员的主要职责包括以下几方面:（一）维护群组的秩序和规则, 及时处理群内违规行为和不良信息。
（二）协助群主进行群组管理, 执行群主的指令和决定。
（三）促进群组成员之间的交流与合作, 推动群组的活动和发展。
（四）处理群组内部的矛盾和纠纷, 调解成员之间的矛盾。
（五）管理群组的成员名单, 审核新成员入群申请。
（六）定期组织群组活动, 提高群组凝聚力和活跃度。
（七）收集群组成员对群组管理意见和建议, 反馈给群主并及时解决。
第九条群监员应当根据群组的实际情况和需要, 合理安排工作时间, 确保能够有效履行职责。
第十条群监员应当在群组中展现良好的示范作用, 引导群组成员遵守群内规则和礼仪。
第三章群监员的权限第十一条群监员具有以下权限:（一）警告和禁言群组成员, 处理群组内的违规行为和不良信息。
（二）移除违规群组成员, 群组成员名单管理。
（三）通知群组成员注意事项和规则, 并对其进行解释和引导。
（四）组织群组内的投票和讨论, 征求成员意见和建议。
（五）与群主协商决策, 提出群组管理改进建议。
（六）召开群组成员大会或讲座, 提高群组成员思想和素质。
（七）其他与群组管理有关的权限和职责。
群监员管理制度范文（五篇）
群监员管理制度范文为了进一步完善我队群监网员的日常管理工作，充分发挥群监网员在我队安全生产中的监督检查和安全哨兵作用，防止和减少各类安全事故的发生，促进本队安全生产，特制定综采一队群监网员管理制度。
一、____领导组长：成员：二、工作标准1、协助工班长落实国家劳动安全卫生法律法规及各项规章制度，定期对本班组人员进行安全教育，并____本班组人员提出劳动保护和安全生产合理化建议，督促其爱护和正确使用劳动保护设施，指导本班组人员严格按章作业。
2、各网员要经常学习安全生产知识和专业技术知识，积极宣传贯彻、执行国家劳动安全卫生法律法规及单位规章制度，积极参加劳动保护和群监____活动，自觉接受群监____培训。
3、严格遵守各项劳动纪律及法律法规，以身作则，搞好自主保安；对工作认真负责，坚持原则，敢于制止“三违”行为，按时向队里汇报工作。
4、对本班组的工作场所的生产设备、防护设施和工作环境进行监督检查。
发现不安全因素时，应立即向跟班领导或班组长汇报，并协助及时处理；发现重大事故隐患且可能危及职工生命安全时，有权停止作业，____职工立即撤离危险场所；发现设备事故险情或因工程质量不好，可能危及安全时，有权建议停止作业，直至处理完毕。
5、参加本班组发生的事故调查处理工作，有权对事故责任者提出处理意见。
6、群监员在生产现场查出安全隐患时，应立即建议并协助班组长____排查，对“三违”行为立即予以制止；或若情况紧急，且现场一时无条件解决的，应建议班组长采取必要的避险措施，并及时向单位调度值班室汇报。
7、群监员发现的所有隐患或“三违”行为均必需在班后及时认真填写记录，填写必须规范，不得弄虚作假。
三、考核办法1、各网员要带头学习安全生产知识和专业技术知识，积极参加各类安全培训，并____本班组人员进行学习。
发现不参加学习、培训者一次罚款____元。
2、定期____本班人员学习各种劳动保护、安全生产法律法规、制度和安全技术、卫生知识，____本班职工学习各种安全保护和安全制度，协助领导开展安全教育活动。
群监员管理制度(5篇)
群监员管理制度为了加强我矿安全检查力度，树立“安全第一，预防为主”的指导思想，确实做到安全生产，坚决做到不安全不生产，隐患不排除不生产的思想，严格执行煤矿三大规程，反“三违”，按照质量标准化标准，以质量保安全，以安全促生产，确保全年各项安全生产指标的顺利实现。
结合我矿实际，特制定以下管理制度：一、成立群监小组组长：王桂峰副组长：武海龙冯海明成员：宋根贵宋福贵高瑞平陈玉照周挥生____星尚振斌杨贵全葛亚平二、工作职责组长。
负责群监工作的全面指导，将群监工作顺利地开展。
副组长。
负责群监工作监督和检查，并对群监员工作进行定期考核。
每月负责____检查一次，检查结束后____检查会议，在会议上对检查情况进行考核，考核情况按照有关规定进行奖惩。
成员。
各成员负责各生产班组安全监察工作，发现隐患及时汇报，并及时向当班队长说明情况，积极配合处理隐患。
各成员必须认真负责，如实汇报当班井下安全情况，每班升井后填写《隐患排查治理验收表》，并负责落实隐患整改治理情况。
三、工作要求一、群监员下井前必须到安检站登记，并将准备好自己下井所需要的工具。
二、群监员上岗后，对所在工作场所的安全情况进行检查，对发现的安全隐患及时处理。
三、在工作中如发现安全隐患，迅速向跟班领导或班组长汇报，并及时督促整改，升井后及时向安检站汇报。
四、群监员如有事请假，必须及时向安检站汇报并报出顶岗人员，杜绝空班漏检的现象发生。
五、群监员升井后，要及时到安检站认真填写隐患记录。
六、群监员每月上岗次数不得少于____次，连续____个月达不到要求的取消群监员资格。
七、群监员每月制止“三违”人员，不低于____人次。
八、群监员每季提安全合理化建议不少于____条。
九、以上制度必须严格执行，否则取消群监员资格。
四、奖惩为切实加强群众安全管理工作，进一步加大群众安全监督检查力度，加强对群监员的管理，特制定本办法。
一、奖励办法1、群监员每月上岗不少于____个班，汇报实质性问题不少于____条，提安全合理化建议不少于____条。
群监员管理制度(五篇)
群监员管理制度____年元月综采队群监员工作制度一、群监员由队根据条件民主选举产生，每年进行一次调整充实，报公司工会审批。
群监员调离岗位后按程序及时补充。
二、群监员在队工会和班组长的领导下开展工作，积极搞好现场的安全管理工作，及时汇报现场安全情况，坚决抵制违章指挥和违章作业，杜绝重大隐患和各类事故的发生。
三、对现场工作中发现的问题，当班解决，当班解决不了的问题汇报队或井口信息接待站，并到井口信息接待站填写事故隐患登记表。
四、熟悉本班组成员情况，制定措施对安全薄弱人员实施帮教，确保本班组安全生产。
五、按时参加公司工会每年____的安全业务知识培训和会议认真落实岗位责任制。
对无故不参加者每次罚款____元。
六、积极参加矿工会____的合理化建议活动及安全生产活动，为安全生产工作发挥好“耳目”“哨兵”作用。
七、落实安全信息汇报制度，每班一次到井口接待站进行登记汇报，每月登记事故隐患不少于____次____条。
完不成任务的每月罚款____元，并通报批评，纳入绩效考核。
综采队群监员安全生产责任制群监员是本队作业现场安全管理的直接责任者，对本班次的现场安全管理负监督责任。
群监员必须熟练掌握煤矿安全生产专业知识并经过培训、考试合格后，并经公司工会聘任后方可上岗工作。
熟悉避灾路线、严格按照规程要求____生产并监督安全工作。
第____条群监员负责本班组的安全工作，监督执行三大规程，协助班组长搞好安全作业。
第____条有权制止违章指挥及违章作业，遇到紧急情况时，有权停止工作并撤出处于危险区域的工作人员。
第____条按时参加公司及有关部门召开的各种安全会议，搞好班组安全工作汇报，及时向有关部门和队汇报现场中存在的各类安全问题。
第____条经常开展班组职工安全教育，提高职工的自主保安能力，不违章蛮干。
做好巡回检查，发现隐患及时督促处理，发现险情立即____撤出人员，并及时汇报。
第____条对本班组出现的安全事故，及时汇报，立即协助处理，并做好记录，协助有关部门进行事故分析。
群监员管理制度（三篇）
群监员管理制度是为了维护群内秩序和成员利益，确保群内交流的文明和良好氛围而制定的规章制度。
下面是一份典型的群监员管理制度：1. 群监员的职责：- 监督群内成员遵守群规，维护群内秩序；- 处理群内纠纷和投诉，并及时报告群主；- 积极参与群内活动，为群提供支持和帮助；- 合理管理和使用群内权限，确保权益平衡。
2. 群监员的选拔和任命：- 群主根据群内活跃程度、责任心和管理能力等综合因素来选拔合适的成员为群监员；- 选拔过程中应公平公正，确保选出的监员具备管理群员的能力和素质；- 群监员的任命由群主正式宣布。
3. 群监员的权利：- 有权对违反群规的成员进行警告、禁言或踢出群等惩罚措施；- 有权合理管理和使用群内权限，如删除无关或违规内容；- 有权举报群内违法违规行为或恶意攻击。
4. 群监员的义务：- 必须自觉遵守群规，并以身作则，发挥表率作用；- 必须保持中立公正，对待群内成员一视同仁；- 必须及时处理群内纠纷和投诉，并及时向群主汇报；- 必须保守群内信息和成员隐私，不得泄露他人隐私。
5. 群监员的卸任：- 群监员在任期内表现不佳或违反群规的，群主有权撤销其监员职务；- 群监员可以主动申请辞职，但需要提前通知群主。
6. 对群监员的奖惩措施：- 群主可以根据群监员的表现给予相应的奖励，如表彰或特殊权限；- 群主有权对群监员的失职或违规行为进行惩罚，如暂停权限或罚款。
以上是一份简要的群监员管理制度，具体制度可根据不同群体的特点和需求进行调整和完善。
群监员管理制度（二）第一章总则第一条为了规范群监员的管理行为，维护群组的良好秩序，制定本制度。
第二条群监员维护和管理群组秩序的职责是严肃的，应当遵守法律法规，维护群组的正常运行。
第三条群监员应当具备一定的管理素养和沟通能力，能够正确和礼貌地处理各类情况。
第四条群监员应当按照群组管理员的要求，履行好自己的职责，积极参与群组管理工作。
第五条群监员在群组中行使管理权限时，应当遵守公平、公正、公开的原则，不得利用职权谋取私利。
群监岗员管理制度
群监岗员管理制度第一章总则为加强对群监岗员的管理，规范其行为，维护群体正常秩序，制定本管理制度。
第二章任职条件1. 具备公民的基本法律素养和思想品德，遵守国家法律法规；2. 具有较强的团队协作能力和责任心；3. 熟练操作相关社交媒体平台，对网络安全有一定了解；4. 具有较强的文字表达能力和分析能力。
第三章任职程序1. 群监岗员的任聘需经过面试、考核等程序，由相关主管部门负责；2. 任职前需进行培训，了解相关法律法规和管理制度；3. 根据考核结果确定是否正式上岗。
第四章职责和权利1. 负责监控群组内的言论和行为，及时发现并处理违规行为；2. 积极协助管理员维护群组秩序；3. 及时向上级主管部门汇报工作情况；4. 参与相关培训和学习，提高工作水平。
第五章福利待遇1. 每月固定薪水；2. 提供相关培训和学习机会；3. 相关工作经验可作为职业发展的契机。
第六章纪律规定1. 必须遵守相关法律法规，不得利用职务谋取私利；2. 严禁泄露群组内部信息，以及利用职务造成不良影响；3. 遇有重要信息或问题必须及时向上级主管汇报。
第七章绩效考核1. 每季度进行一次绩效考核，根据工作情况评定绩效；2. 优秀者荣誉表彰，差劲者将接受相关处罚或调整。
第八章保密义务1. 群监岗员需遵守相关保密规定，不得随意泄露工作内容；2. 离职或调职时应将工作内容交接清晰。
第九章处罚措施1. 对于工作不力、违反规定等情况，将根据公司规定进行相应处罚；2. 严重者将追究其法律责任。
第十章其他规定1. 本管理制度解释权属于主管部门；2. 本管理制度自发布之日起正式执行，如有变更将另行通知。
结语本管理制度的制定旨在规范群监岗员的行为，保障工作秩序，希望每一位群监岗员都能认真遵守，并熟知其中的相关规定。
希望大家共同努力，共同维护群组的和谐氛围。
群监员管理制度
群监员的权利与义务
权利
群监员有权了解员工的工作表现和问题，有权对员工进行指导和培训，有权对 违规行为进行惩戒。
义务
群监员有义务维护员工的工作环境和安全，有义务为员工提供必要的支持和帮 助，有义务保持公正和客观的态度。
04
05
法律法规和政 策培训
加强群监员对国家法律法 规和政策的理解和掌握。
业务知识培训
提高群监员对行业发展趋 势和相关业务的了解和掌 握。
组织协调与沟 通能力培训
提升群监员的组织协调能 力、沟通技巧和团队管理 能力。
职业道德与廉 洁教育
强化群监员的职业道德观 念和廉洁意识，提高其自 我约束能力。
实践操作与案 例分析
01
02
03
定期考核
对群监员进行定期考核， 包括工作绩效、工作态度 、专业知识等方面。
考核标准
制定详细的考核标准，确 保考核的公正性和客观性 。
反馈与改进
及时向群监员反馈考核结 果，提出改进意见，帮助 其提升工作水平。
奖惩制度
奖励措施
对于表现优秀的群监员， 给予适当的奖励，如晋升 、加薪、表彰等。
群监员采用定期巡查和随机抽查 的方式对作业现场进行安全监督
。
群监员应具备相应的安全知识和 技能，能够准确识别安全隐患和
风险。
群监员应及时向安全监察部门报 告发现的安全问题和隐患，并提
出改进建议。
反馈与改进
安全监察部门应定期对群监员的工作进行评估和反馈，并根据实际情况进行调整和 改进。
对于发现的安全问题和隐患，安全监察部门应督促施工单位及时整改，并对整改情 况进行跟踪督查。
2024年群监工作管理制度（6篇）
2024年群监工作管理制度目录一、工会主席群监工作职责二、群监网员工作职责三、群监网员考勤规定四、群监网员汇报规定五、群监网员岗位责任规定六、群监网员学习培训规定七、群监网员津贴考核发放规定八、群监网员事故责任追究规定九、群监网员“三违”帮教规定十、群监网员聘任与解聘规定一、工会主席群监工作职责1. 严格遵守并贯彻执行党的路线、方针、政策，组织并领导职工完成上级工会交付的任务。
2. 认真学习煤矿安全生产的相关规定，主持本单位的群众安全工作，担任群众安全工作的首要责任人。
3. 坚持每月对单位的群监工作进行审查、总结和指导，对发现的问题及时予以处理。
4. 每月定期召开一次群众安全工作例会，每年举行一次年度总结表彰大会。
5. 参与涉及职工生命安全的各类事故调查、分析和处理，制定并执行有效的预防措施。
6. 深入基层，开展调查研究，发现典型问题，及时总结经验，以点带面，推动群众安全工作的顺利开展。
二、群监网员工作职责1. 群监网员应由安全素养高、具备丰富的安全生产经验、责任心强的员工担任。
2. 网员上岗需佩戴明显标志，在井口安检站进行签到，并在班后认真填写汇报台账。
3. 对重大安全隐患应及时上报，并监督当班人员对隐患进行及时处理。
4. 确保网员的上岗率、汇报率和隐患查处率符合上级部门的考核要求。
5. 网员上岗时应认真履行职责，对工作场所的安全生产状况进行监督和检查，确保安全生产。
6. 积极参与安全活动和培训，不断提升自身的综合素质。
7. 网员有权制止任何人的违章指挥、违反劳动纪律和作业规程的行为。
三、群监网员考勤规定1. 车间工会应建立群监网员考勤台账。
2. 群监网员上班时必须在井口安检站签到，按时上下班，不得迟到或早退，并坚守工作岗位。
3. 车间工会主席应不定期检查群监网员的签到情况，月底由井口安检站提供当月签到情况，并根据签到次数发放补助。
4. 考勤工作必须严谨，不得代替他人签到，一经发现代替签到者，将扣除双方当日的补助费。
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综采队群监员相关制度二零一六年元月
综采队群监员工作制度
一、群监员由队根据条件民主选举产生，每年进行一次调整充实，报公司工会审批。
群监员调离岗位后按程序及时补充。
二、群监员在队工会和班组长的领导下开展工作，积极搞好现场的安全管理工作，及时汇报现场安全情况，坚决抵制违章指挥和违章作业，杜绝重大隐患和各类事故的发生。
三、对现场工作中发现的问题，当班解决，当班解决不了的问题汇报队或井口信息接待站，并到井口信息接待站填写事故隐患登记表。
四、熟悉本班组成员情况，制定措施对安全薄弱人员实施帮教，确保本班组安全生产。
五、按时参加公司工会每年组织的安全业务知识培训和会议认真落实岗位责任制。
对无故不参加者每次罚款50元。
六、积极参加矿工会组织的合理化建议活动及安全生产活动，为安全生产工作发挥好“耳目”“哨兵”作用。
七、落实安全信息汇报制度，每班一次到井口接待站进行登记汇报，每月登记事故隐患不少于5次10条。
完不成任务的每月罚款50元，并通报批评，纳入绩效考核。
综采队群监员安全生产责任制
群监员是本队作业现场安全管理的直接责任者，对本班次的现场安全管理负监督责任。
群监员必须熟练掌握煤矿安全生产专业知识并经过培训、考试合格后，并经公司工会聘任后方可上岗工作。
熟悉避灾路线、严格按照规程要求组织生产并监督安全工作。
第1条群监员负责本班组的安全工作，监督执行三大规程，协助班组长搞好安全作业。
第2条有权制止违章指挥及违章作业，遇到紧急情况时，有权停止工作并撤出处于危险区域的工作人员。
第3条按时参加公司及有关部门召开的各种安全会议，搞好班组安全工作汇报，及时向有关部门和队汇报现场中存在的各类安全问题。
第4条经常开展班组职工安全教育，提高职工的自主保安能力，不违章蛮干。
做好巡回检查，发现隐患及时督促处理，发现险情立即组织撤出人员，并及时汇报。
第5条对本班组出现的安全事故，及时汇报，立即协助处理，并做好记录，协助有关部门进行事故分析。
第6条严格按照质量标准化监督施工，以推动安全生产。
做好队交给的临时安全工作。
第7条切实起到群众监督作用，对本班组安全工
作进行指导监督。
第8条及时填写当班安全信息，并提供解决处理意见。
加强学习，不断提高自身素质和业务技能。
第9条严格履行公司规定的其它安全生产职责。
第10条对不履行职责发生安全事故的，将根据情节严重程度按照有关规定及制度进行责任追究。
第11条生产班群监员主要负责工作面生产期间的安全管理协助工作。
对工作面顶板的巡视，上下隅角的放顶，生产期间的设备运行情况，两顺槽超前抬棚的质量，排水工作，工作面降尘，工业卫生等方面的隐患排查工作。
第12条检修班群监员主要负责停产期间设备的维护和巡视，对工作面情况，电气设备的检查。
发现问题及时和班组长协调处理好，保证安全生产工作。