淄博市市直机关

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幼儿园游戏故事：我成功了!

我成功了学习故事淄博市市直机关第三幼儿园刘艳卫户外自主游戏开始了，本周我们的活动场地是中院区域，今天的游戏内容主要是孩子们喜欢的搭建游戏，当然也可以选择区域范围内的其他游戏。

活动开始后有的孩子直奔滑梯后面的“娃娃家”进行游戏；有的将锅碗瓢盆拿到滑梯下面进行角色游戏；而大部分孩子则选择积木进行搭建游戏。

玩搭建游戏的孩子们互相选择自己搭建的合作伙伴，何苇杭果断的邀请耿溪一起合作进行搭建（耿溪是班里孩子们公认的最勤快的小伙子）。

可想而知，何苇杭负责主要的搭建工作，耿溪辅助何苇杭进行积木的取送任务，两人商量好要搭建一个“塔吊”。

何苇杭说：“我们可以开始了，你先帮我取几个长方体”。

“好的”耿溪爽快的回应。

耿溪取过来后，何苇杭放在空地上说“这个来做地基，你再去取三个三角形，然后将三个三角形放在了“地基”上，之后又取来一根长板架在三角形上，就这样搭建了两层一样的“地基”。

刚到这矛盾就出现了：他们想继续向上搭建，耿溪认为“塔吊”应该是两边一样的，何苇杭不同意他的意见，继续按照自己的想法继续搭建。

没想到的是连续三次尝试，所有搭建起来的地基都全部倒塌。

这时耿溪才更有理由告诉苇杭说：“我说不让你这样搭了，你不听。

要不你试试刚才我说的办法吧”？就这样何苇杭在尝试过自己搭建的方法失败后，开始尝试接受耿溪的意见了。

没想到一块木板架上去没有丝毫倒塌的意思，所以他们就这样继续搭下去。

在一个长方体上面架上一块长板，刚放上时这块长板来回的起落，这激起了何苇杭的兴趣。

他将一个三角形放在木板的一端，让耿溪将另外一个三角形放在木板的另一端，边放还边指导着耿溪向里或向外一点。

尝试几次后，要么是因为两人的力度不同；或者是因为两人放的速度不同，这个长板总是掉下来，不过两人仍然是锲而不舍。

最终就在两人的坚持下，就这样“塔吊”上类似“跷跷板”的组件安装完毕了。

两个人纷纷高兴的喊：“刘老师，你看我们搭的塔吊！”“你们可真厉害呀”我真为他们的成功而高兴。

淄博市财政局关于调整淄博市市直机关差旅费管理办法有关中心城区范围的通知

淄博市财政局关于调整淄博市市直机关差旅费管理办
法有关中心城区范围的通知
文章属性
•【制定机关】淄博市财政局
•【公布日期】2020.09.21
•【字号】淄财行〔2020〕12号
•【施行日期】2020.10.01
•【效力等级】地方规范性文件
•【时效性】现行有效
•【主题分类】财务制度
正文
淄博市财政局关于调整淄博市市直机关差旅费管理办法有关
中心城区范围的通知
市直各部门、单位：
为进一步加强和完善制度建设，推进厉行节约的各项规定落到实处，根据前期市委、市政府对部分功能区的调整优化，为规范市直机关国内差旅费管理，经市政府同意，现对《淄博市市直机关差旅费管理办法》（淄财行〔2014〕6号）中关于淄博“中心城区”的概念界定作出调整。

现就有关事项通知如下：
一、原淄博“中心城区”范围为“张店区、高新区、淄博新区”，现将淄博“中心城区”概念范围修订为“张店区（含淄博新区）、高新区（含淄博先进制造业创新示范区）、经济开发区”。

二、调整后，凡在淄博“中心城区”内的公务活动不作为“出差”管理。

三、本规定自2020年10月1日起实施。

淄博市财政局
2020年9月21日。

中共淄博市委组织部、淄博市人力资源和社会保障局关于印发淄博市事业单位工作人员竞聘上岗试行办法的通知

中共淄博市委组织部、淄博市人力资源和社会保障局关于印发淄博市事业单位工作人员竞聘上岗试行办法的通知文章属性•【制定机关】淄博市人力资源和社会保障局•【公布日期】2016.01.25•【字号】淄人社发〔2016〕4号•【施行日期】2016.03.01•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】事业单位人事管理正文中共淄博市委组织部淄博市人力资源和社会保障局关于印发淄博市事业单位工作人员竞聘上岗试行办法的通知淄人社发〔2016〕4号各区县党委组织部，政府人力资源社会保障局，高新区、文昌湖旅游度假区工委组织人事部（管委会人力资源和社会保障局），市直各部门（单位），各高等院校：现将《淄博市事业单位工作人员竞聘上岗试行办法》印发给你们，请结合本区县、本部门（单位）实际情况，认真贯彻执行。

中共淄博市委组织部淄博市人力资源和社会保障局2016年1月25日淄博市事业单位工作人员竞聘上岗管理试行办法第一章总则第一条为优化事业单位人才成长环境，规范事业单位工作人员竞聘上岗工作，调动工作人员积极性，促进优秀人才脱颖而出，根据国务院《事业单位人事管理条例》、人力资源社会保障部《事业单位岗位设置管理试行办法》及省委组织部、省人力资源社会保障厅《关于印发山东省事业单位工作人员竞聘上岗试行办法的通知》（鲁人社发〔2015〕67号）等有关规定，结合我市实际，制定本办法。

第二条本办法所称的事业单位工作人员，是指事业单位聘用在管理岗位、专业技术岗位、工勤技能岗位的工作人员。

其中，管理岗位人员选拔任用，按照中共中央办公厅印发的《事业单位领导人员管理暂行规定》等有关规定执行。

事业单位工作人员竞聘上岗是指事业单位内部按照规定的权限和程序，通过竞争方式择优产生岗位聘用人选的用人方法。

法律、法规对事业单位产生岗位人选另有规定的，从其规定。

第三条竞聘上岗贯彻党管干部、党管人才的原则；坚持以人为本和人人皆可成才的科学人才观；坚持民主、公开、竞争、择优的原则；坚持任人唯贤德才兼备的用人标准；坚持注重业务能力和工作实绩的用人导向,逐步构建起能上能下的竞争性用人机制。

中共淄博市委组织部、淄博市人力资源和社会保障局关于印发《淄博市专家服务基地建设管理办法》的通知

中共淄博市委组织部、淄博市人力资源和社会保障局关于印发《淄博市专家服务基地建设管理办法》的通知文章属性•【制定机关】淄博市人力资源和社会保障局•【公布日期】2019.10.14•【字号】•【施行日期】2019.10.14•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】人力资源综合规定正文中共淄博市委组织部、淄博市人力资源和社会保障局关于印发《淄博市专家服务基地建设管理办法》的通知各区县、高新区、经开区、文昌湖区党（工）委组织部、人力资源和社会保障局，市直有关部门、单位：现将《淄博市专家服务基地建设管理办法》印发给你们，请结合实际认真贯彻落实。

中共淄博市委组织部淄博市人力资源和社会保障局2019年10月14日目录第一章总则第二章设立第三章运行第四章管理第五章保障第六章附则淄博市专家服务基地建设管理办法第一章总则第一条为充分发挥高层次专家智力资源对我市经济社会发展的支撑引领作用，加快专家智力成果转化和应用，建立专家服务基层长效机制，根据《山东省专家服务基地建设管理办法》（鲁人社发〔2018〕13号），制定本办法。

第二条本办法所称淄博市专家服务基地（以下简称“基地”），是指经各区县按照一定标准推荐，由市人力资源和社会保障局评估认定，组织专家与基层需求对接，引导专家服务基层的载体和平台。

第三条基地旨在创新高层次人才柔性流动机制，发挥专家专业优势，帮助基层集聚创新资源、突破关键技术、促进科技成果转化、优化产业结构、培养急需紧缺人才、推动扶贫攻坚，为基层发展提供更多的人才和智力支撑。

第四条专家服务基地建设管理坚持政府引导、依需设立、协同创新、服务发展、注重实效的原则。

鼓励和支持各行业部门建设区域性、行业性专家服务基地，逐步建立专家服务基层的长效机制。

第二章设立第五条专家服务基地围绕淄博市重点发展战略、重点项目建设、753产业集群发展需要，主要依托产业园区、创业园区、技术示范基地、产业化示范基地、高新技术企业以及各区县科研单位、专业技术协会、农村合作组织和技术中介服务组织等设立。

中共淄博市委组织部、淄博市人事局、淄博市机构编制委员会办公室关于市属事业单位招聘紧缺专业人才的意见

中共淄博市委组织部、淄博市人事局、淄博市机构编制委员会办公室关于市属事业单位招聘紧缺专业人才的意见文章属性•【制定机关】淄博市人事局,淄博市机构编制委员会办公室•【公布日期】2009.01.23•【字号】淄人发[2009]26号•【施行日期】2009.01.23•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】就业促进正文中共淄博市委组织部、淄博市人事局、淄博市机构编制委员会办公室关于市属事业单位招聘紧缺专业人才的意见（淄人发〔2009〕26号）市直各部门、各高等院校：为进一步加强人才队伍建设，按照《淄博市市属事业单位公开招考工作人员暂行办法》（淄编办[2006] 64号）、《关于市属事业单位公开招聘人员工作有关问题的通知》（淄人发[2007]128号）规定，市委组织部、市人事局、市编办研究确定，在事业单位新进人员实行公开招聘的总体要求下，对市属事业单位急需的紧缺专业人才，适当简化程序实施招聘工作。

具体意见如下：一、适用岗位及应聘人员的范围、条件（一）适用岗位：招聘紧缺专业人才的岗位为与事业单位业务职能相关的重点、关键岗位。

（二）招聘紧缺专业人才范围为：1、博士研究生；2、国家“985”工程高校的硕士研究生，国家“211”工程高校重点学科的硕士研究生；3、国家“985”工程高校重点学科的本科毕业生。

（三）招聘人员的基本条件：1、遵守宪法和法律，思想品德高尚，为人正派，群众威信较高，学校德智体等综合考评在良好以上。

2、在校期间学习成绩优良。

本科毕业生原则上所学科目考试平均成绩在80分以上、专业主干课程考试成绩不低于70分或学习成绩居班级中上游水平；研究生科研能力较强，在核心期刊上发表本专业学术论文1篇以上，毕业论文评定为优秀等次。

3、年龄在35周岁以下并在派遣期内。

4、身心健康，适应应聘岗位要求的身体条件。

5、符合报考岗位（专业）要求的其他条件。

二、编制核准和拟定下达招聘人员计划在市属事业单位公开招聘前，事业单位主管部门根据所属事业单位的人才需求情况，在事业单位公开招聘人员计划报告中同时提出事业单位拟招聘紧缺专业人才的意见，报市编委办公室；市编委办公室根据编制和人员结构情况进行审核，符合条件的予以核准；事业单位主管部门根据市编委办公室的批复提出市属事业单位招聘紧缺专业人才的计划（或在事业单位公开招聘人员计划中加以注明），按照管理权限分别报市委组织部、市人事局审核下达。

淄博市市直机关工作人员差旅住宿费标准明细表

900
550
450
其他地区
850 530 420
深圳
全市
900 550 450
广西
南宁市其他地区
800 470 800 470
海口市、三沙市、儋州市、五指山市、文昌市、琼海市、万宁市、东方市、定安县、屯昌县、澄迈县、临高县、白沙县、昌江县、 800 500 海南乐东县、陵水县、保亭县、琼中县、洋浦开发区
350
330
350
全市
350
吉林市、延边州、长白山管理区
300
7-9月 7-9月
960 590 420 960 540 420
350
哈尔滨市
7-9月
牡丹江市、伊春市 300 、大兴安岭地区、黑
河市、佳木斯市
6-8月
500
960 540 420 900 540 360
380
360
第1页
浙江
地区 (城市)
6-9月 1200 750 530 5-9月 900 525 450 5-9月 900 525 375 5-9月 900 450 375 5-9月 900 450 300
第3页
附件
淄博市市直机关工作人员差旅住宿费标准明细表
地区 (城市)
住宿费标准
省级
厅局级
其他人员
旺季地区
单位:元/人·天
旺季浮动标准
旺季上浮价
旺季期间
省级
厅局级
其他人员
济南市、淄博市、枣庄市、东营市、烟台
市、潍坊市、济宁市、泰安市、威海市、 800 480
日照市省内
青岛市
800 490
莱芜市、临沂市、德州市、聊城市、滨州市、菏泽市

中共淄博市委关于实行市直机关党的工作责任制的规定(试行)

中共淄博市委关于实行市直机关党的工作责任制的规定(试行)文章属性•【制定机关】淄博市人民政府•【公布日期】2004.11.22•【字号】淄发[2004]22号•【施行日期】2004.11.22•【效力等级】地方规范性文件•【时效性】现行有效•【主题分类】机关工作正文中共淄博市委关于实行市直机关党的工作责任制的规定(试行) （淄发[2004]22号2004年11月22日）第一章总则第一条为了深入贯彻党的十六大和十六届四中全会精神，以加强执政能力建设为重点，全面加强机关党的建设，根据《中国共产党章程》、《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》以及省、市委《关于〈中国共产党党和国家机关基层组织工作条例〉的实施意见》的要求，制定本规定。

第二条实行机关党的工作责任制，要以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，紧紧围绕党的基本路线，紧密结合本部门的工作任务和特点，全面加强机关党的思想、组织、作风和制度建设，充分发挥机关党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范作用，不断提高基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力，使之成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。

第三条实行机关党的工作责任制，要坚持党要管党，从严治党的方针。

部门党组（党委）是机关党建工作的责任主体，对本部门机关党建工作负有领导责任，对机关党组织负有指导职能；要建立健全党组（党委）统一领导，党组（党委）书记负全责，分管领导具体抓，机关党组织抓落实，有关部门密切配合的机关党建工作机制。

第二章责任内容第四条党组（党委）书记是机关党建工作的第一责任人。

党组（党委）在机关党建工作中具体承担以下责任：（一）加强对机关党建工作的领导。

要把机关党的工作作为党组（党委）总体工作的重要组成部分，纳入党组（党委）工作议程，通盘考虑、统筹安排。

重视并支持机关党组织认真履行职责，创造性地开展工作。

每年至少两次听取机关党组织的工作汇报，并提出指导性意见。

淄博市人民政府办公厅关于调整市政府办公厅部分领导成员工作分工的通知-淄政办发[2013]1号

淄博市人民政府办公厅关于调整市政府办公厅部分领导成员工作分工的通知正文：---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------- 淄博市人民政府办公厅关于调整市政府办公厅部分领导成员工作分工的通知（淄政办发〔2013〕1号）各区县人民政府，高新区、文昌湖区管委会，市政府各部门，各有关单位，各大企业，各高等院校：根据工作需要，确定对市政府办公厅部分领导成员工作分工进行适当调整，现予公布。

刘荣喜同志协助徐景颜市长工作。

王锡良同志负责淄博市公共资源交易管理办公室暨淄博市公共资源交易中心的筹建工作。

霍自国同志主持市政府督查室工作；协助李灿玉副市长分管民政、残联、慈善、老龄、人力资源和社会保障、农业、林业、水利与渔业、畜牧兽医、农业机械、农业综合开发、供销、黄河河务、水文、引黄及南水北调工程、气象、扶贫、仲裁、民兵预备役方面的工作；协助李灿玉副市长做好安全生产委员会有关工作。

闫桂新同志主持市政府研究室工作；分管市政府综合文字工作；分管市政府办公厅秘书一科、秘书二科、秘书三科、秘书四科、公报室工作。

田茂庚同志主持市政府市民投诉中心工作。

杜德俊同志分管市政府会务、接待工作；负责协调做好公共信息资源管理、智慧城市建设服务工作。

荆波同志主持市政府驻香港联络处工作。

付克金同志协助王锡良同志做好淄博市公共资源交易管理办公室暨淄博市公共资源交易中心的筹建工作；负责市政府办公厅机关党建、精神文明建设、维护稳定工作；分管机关党委、老干科、市直机关第二幼儿园、市直机关第三幼儿园工作。

周洪刚同志协助分管市政府会务、接待工作；分管市政府办公厅综合科、车管科、市老年人活动中心工作。

张苍安同志分管市打击走私领导小组办公室、市政府办公厅电子政务办公室工作。

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法律
1
面向基层工作学士及以的符合条件的上选调生不限
无
经济管理
专业技术职综合管理位专业技术职文秘等相关位工作选调生职位
1
土地管理专业、学士及以本科及以上工商管理专业上学士及以上学士及以上学士及以上学士及以上
无
淄川分局1人
淄博市国土资源局
文秘
1
文秘类
本科及以上
不限
无
0533周村分局1人 2771641
高新区分局 1人
综合管理
综合管理
1
不限专业
本科及以上
不限
无
淄博市食品药品监督管理系统预防医学
药学
专业技术职食品药品位监督管理专业技术职食品药品位监督管理
2
药学专业
本科及以上
不限
无 05332183161
1
预防医学专业
本科及以上
不限
无
无
05223887320 05333887307
淄博市统计局
经济管理
专业技术职统计及统计位数据分析选调生职位法律法规相关工作
1
经济学、国民经学士及以济管理、经济信本科及以上上息管理、统计学经济法专业本科及以上
不限
无
05332182017 05333184041
淄博市政府金融证券工作办公室
研究生
中共党员
宣传B 淄博市委宣传部宣传C
1
新闻学、传播学
研究生
不限
中共党员 05333182738
1
马克思主义基本原理
研究生
不限
中共党员
综合管理
综合管理
1
不限专业
研究生
面向基层工作硕士及以的符合条件的上选调生
中共党员
淄博市经济和信息化委员会
综合管理
专业技术职工业经济管位理
1
计算机类、计算机软件类、机械类（农业机械化工程除外）、自动化类（农业电气化与自动化工程除外）
综合管理
专业技术职机关党务管理位专业技术职医疗卫生方位面应急工作定向考录医疗卫生方职位面管理专业技术职审计等相关位工作选调生职位
1
马克思主义基本原理
研究生
不限
中共党员
医疗卫生管理A 淄博市卫生局医疗卫生管理B
1
临床医学与医学学士及以技术类、卫生事本科及以上上业管理专业
1
研究生
面向符合条件硕士及以的服务基层项上目人员学士及以上
无
05333170645
科员A 淄博市民政局科员B
普通管理职综合管理位选调生职位
1
不限专业
本科及以上
不限
无 05333887723 无
综合管理
1
不限专业法学、经济法、商法、行政法、民商法学
汉语言文学、汉语言文学与文化传播、新闻学、新闻传播、编辑出版学
本科及以上
面向基层工作学士及以的符合条件的上选调生学士及以上不限
法律淄博市人力资源和社会保障局宣传
专业技术职法制方面相位关工作等
1
本科及以上
无 05332868244
专业技术职政策方面宣位传等
1
本科及以上
学士及以上
不限
无
淄博市规划局
规划管理
专业技术职规划管理位
2
城市规划与设计
研究生
硕士及以上
不限
无Байду номын сангаас
0533- 淄川分局1人 3170159 博山分局1人
环境管理A 淄博市环保局环境管理B
专业技术职从事环境监位管定向考录从事环境监职位管
1
化学工程与工艺学士及以本科及以上类上
不限
无 05333183478 无
1
不限专业
本科及以上
面向符合条件学士及以的服务基层项上目人员
1
审计、会计、金学士及以本科及以上融类上
不限
无 05333182064 无
3
不限专业
本科及以上
面向基层工作学士及以的符合条件的上选调生硕士及以上硕士及以上硕士及以上不限
宣传A
专业技术职中文写作等位专业技术职新闻报道位专业技术职理论宣讲位选调生职位
1
中国语言文学
淄博市农业局
会计
专业技术职会计核算位财务管理
1
会计、会计学、会计电算化、学士及以本科及以上财务会计、上财务会计电算化林业类研究生硕士及以上硕士及以上
不限
无
05333183561
淄博市林业局
林管
专业技术职位
林管
1
不限
无
05332184773 05332284876
淄博市文化广电新闻出版局
不限
无 05332773235 无
1
临床医学与医学面向符合条件学士及以技术类、预防医本科及以上的服务基层项上学类目人员
注册会计师、金融会计、工业企业财务会计、审计
会计审计淄博市审计局综合管理
3
本科及以上
学士及以上
不限
无
综合管理
1
不限专业
研究生
面向基层工作硕士及以的符合条件的上选调生
研究生
硕士及以上
不限
无
05333182617
综合管理A 淄博市科技局综合管理B
专业技术职机械行业管位理
1
机械制造及其自动化、机械电子工程
机械制造及其自动化、机械电子工程、动力机械及工程、电力系统及其自动化
研究生
硕士及以上
不限
无
05333170645
定向考录机械行业管职位理
附件一
2012年淄博市市直机关招考职位表
招考单位名称招考职位名称招考职位类别招考职位简介招考计划专业及学历要求专业要求与专业要求专业技术职相适应的岗位位选调生职位普通管理岗位学历要求学位要求招考对象其它报考资格条件考生报名咨询电话备注
会计审计淄博市纪律检查委员会综合管理