幼儿园保教主任常用各种表格
幼儿园常用表格-(保育员工作考核表表)附-日常工作管理及绩效考核细则
保育员考核表01考核人签字:保育员考核表02考核得分: 考核人: 考核时间:20 年月日保育员考核表03保育员姓名: 日期:保育员考核表04 保育员姓名: 考核月份:保育员考核表05保育员考核表06附件：日常工作管理及绩效考核细则为了加强的科学管理，提高保育和教育质量，依据《中华人民共和国教育法》及《管理规程》的要求，特制定本细则。
每期基础分为100分，所有教学活动中在此基础上增减分，每周一小结，每月一总结，每期一汇总，可得负分。
一、全勤奖要求全体教职员工全勤上岗，设全勤奖每月150元，迟到或早退一次扣5元，请假一晌扣10元，无故旷工一晌扣60元；跟车老师每月补助100元。
有事需请假应自行调班，若代班人违规，双方处罚。
二、班补每班班补费按每生每月1.5元，分配原则是:班主任补助费是其他任课老师平均数的二倍。
三、晨检及接待学生接送宝贝老师做到1、按规定时间到达接送地点。
接送时间早上7:00－8:30接宝贝入园，下午16:30-17:00送宝贝离园。
接送老师迟到一次罚款5元，扣考核积分0.5分，无故缺一次罚款50元，扣考核积分5分。
2、接送宝贝时对每一位家长和宝贝必须热情接待，微笑服务。
如态度恶劣，造成不良影响者，经核实后扣除考核积分1分。
3、早上宝贝到园，由值早班的老师接待。
值早班的老师必须在早上7:00前到。
迟到一次罚款10元，扣考核积分1分；无故缺一次罚款20元，扣考核积分2分。
4、接待宝贝时应详细向家长询问宝贝的身体有无不适，是否带不安全物品（小刀、硬币、碎玻璃等物品），如因工作不力，造成宝贝带不安全物品入园，发现一次罚款5元，扣除考核分2分。
5、宝贝需要在园服药或因病因事不能入园者，接送老师务必做好记录，并且转告班主任有关情况。
6、老师将宝贝交给家长时要细心，确保宝贝安全的由家长接回。
在接送宝贝的过程中，要把宝贝的安全放在首位，关心宝贝，加强与家长的联系，让家长感觉到将宝贝交给我们是安全的，放心的。
幼儿园常用表格-(幼儿园各岗位工作评价表)附-日常工作管理及绩效考核细则
班主任老师工作评价表老师工作评价表保育员工作评价表姓名: 年月保健员工作评价表姓名: 年月炊事员工作评价表姓名年月门卫人员工作评价表出纳员工作评价表会计员工作评价表姓名: 年月后勤副园长工作评价表清洁员工作评价表宣传员工作评价表资料管理员工作评价表姓名: 年月后勤主任工作评价表附件：日常工作管理及绩效考核细则为了加强的科学管理，提高保育和教育质量，依据《中华人民共和国教育法》及《管理规程》的要求，特制定本细则。
每期基础分为100分，所有教学活动中在此基础上增减分，每周一小结，每月一总结，每期一汇总，可得负分。
一、全勤奖要求全体教职员工全勤上岗，设全勤奖每月150元，迟到或早退一次扣5元，请假一晌扣10元，无故旷工一晌扣60元；跟车老师每月补助100元。
有事需请假应自行调班，若代班人违规，双方处罚。
二、班补每班班补费按每生每月1.5元，分配原则是:班主任补助费是其他任课老师平均数的二倍。
三、晨检及接待学生接送宝贝老师做到1、按规定时间到达接送地点。
接送时间早上7:00－8:30接宝贝入园，下午16:30-17:00送宝贝离园。
接送老师迟到一次罚款5元，扣考核积分0.5分，无故缺一次罚款50元，扣考核积分5分。
2、接送宝贝时对每一位家长和宝贝必须热情接待，微笑服务。
如态度恶劣，造成不良影响者，经核实后扣除考核积分1分。
3、早上宝贝到园，由值早班的老师接待。
值早班的老师必须在早上7:00前到。
迟到一次罚款10元，扣考核积分1分；无故缺一次罚款20元，扣考核积分2分。
4、接待宝贝时应详细向家长询问宝贝的身体有无不适，是否带不安全物品（小刀、硬币、碎玻璃等物品），如因工作不力，造成宝贝带不安全物品入园，发现一次罚款5元，扣除考核分2分。
5、宝贝需要在园服药或因病因事不能入园者，接送老师务必做好记录，并且转告班主任有关情况。
6、老师将宝贝交给家长时要细心，确保宝贝安全的由家长接回。
在接送宝贝的过程中，要把宝贝的安全放在首位，关心宝贝，加强与家长的联系，让家长感觉到将宝贝交给我们是安全的，放心的。
幼儿园常用表格大全
幼儿园教职工基本情况登记表幼儿园教师个人成长三年规划幼儿园教职工每日考勤表幼儿园年月教职工考勤汇总表幼儿园教师因病缺勤病因追索表注：询问方式为电话或短信或其它方式，并详细做好病情记录，病情要详细记录体温数据和其他症状。
幼儿园员工外出登记表幼儿园新生入园通知书贵家长：经研究同意小朋友入我园学习，通知如下：一、每天早上送幼儿入园，晚接幼儿离园。
接送幼儿时凭接送卡，无卡者不准入园。
二、收费：每月伙食费元、保教费元（包括保育费、杂费、医疗费、管理费）共计元。
三、本园规定幼儿病、事假期间一律缴纳管理费，请家长遵守。
四、幼儿被、褥、床单、园服、餐具等用品本园统一配备。
五、入园前体检，并交入托幼儿体检表，发现有传染病和其他疾病者离园治疗。
六、准备幼儿一寸彩照3张和一张五寸全家福。
家长签字：父亲母亲幼儿园（盖章）签字时间：年月日幼儿园在园幼儿花名册幼儿园考勤统计表注：1、用黑色或蓝色笔填写；2、必须一人一格；3、出勤用“√”表示，不出勤用“○”表示。
班主任：幼儿园班级幼儿缺勤原因登记表幼儿园每日考勤情况统计表幼儿园会议记录记录人员：___ _ 晨午检及交接班记录表幼儿园教职工请假条幼儿园班级卫生环境检查评比打分表时间：年_ 月_ 日幼儿园领导干部班级常规检查记录表幼儿园外来人员参观活动记录表二、教学管理类表格幼儿园月计划月份班级班级时间：年月日——年月日幼儿园班学期教育教学计划幼儿园区域活动、环境创设打分表幼儿园教师备课、教研检查表幼儿园课堂教学评价标准幼儿园听课记录表听课人（签名）：幼儿园教研活动记录幼儿园教师读书交流会记录表东平县幼儿园教师培训计划表东平县幼儿园教师培训表东平县幼儿园骨干教师培训指导情况东平县幼儿园骨干教师培训指导新聘教师情况东平县幼儿园教师外出学习纪实表东平县幼儿园教师外出学习汇报记录东平县幼儿园自制玩教具评分表东平县幼儿园一日常规检查记分表班级：检查人：（注：本检查表可以分多个时间填写。
完整word版幼儿园日常管理常用表格大全word文档良心出品
幼儿园日常管理常用表格大全目录1.幼儿园卫生保健工作月记本 (1)2.幼儿园英语课记录表 (2)3.幼儿园幼儿进餐情况记录表 (3)4.幼儿园厨房消毒记本 (4)5.幼儿园园喷洒消毒记录表 (5)6.幼儿园班级用具消毒登记本 (6)7.幼儿园班级学期始卫生、环境创设检查表 (7)8.幼儿园幼儿体检记录表 (8)9.幼儿园儿童事故登记表........................................................910.幼儿园绿化工作检查记录表..............................................1011.牛奶、水票领用登记表......................................................1112.接送车幼儿药品携带登计表..............................................1213.幼儿园办园水平综合评价表..............................................1314.幼儿园保教职工问卷调查表..............................................1315.示范幼儿园办园水平综合评价..........................................1516.幼儿园家长问卷调查表......................................................1517.幼儿园家长问卷调查表......................................................17幼儿园卫生保健工作月记本年月日—年月日室内环境卫体格锻膳食管与消疾病矫安全工下月重领导对生保健作的意见填写人：1/19幼儿园英语课记录表年月第周任课教师：班级填表人：填表时间2/19幼儿园幼儿进餐情况记录表3/19幼儿园厨房消毒记本年度：日期餐别儿童餐具名消毒方消毒者注备4/19幼儿园园喷洒消毒记录表5/19幼儿园班级用具消毒登记本年度班次6/19幼儿园班级学期始卫生、环境创设检查表7/19幼儿园幼儿体检记录表8/19幼儿园儿童事故登记表记录人：年月日9/19幼儿园绿化工作检查记录表检查人：月、) 出现的问题情况记录如综合评价（优10/19牛奶、水票领用登记表11/19接送车幼儿药品携带登计表学期月接送点12/19幼儿园办园水平综合评价表幼儿园保教职工问卷调查表13/1914/19示范幼儿园办园水平综合评价幼儿园家长问卷调查表注：请你在选定的标准内打√。
幼儿园常用表格-(幼儿园专用表格大全)附-日常工作管理及绩效考核细则
新生入园前健康及饮食调查表宝贝姓名__________ 出生年月____________ 性别 ______ 班级 __________ 填表日期____________Y——2 饮食情况BJ——1晨间检查表BJ——2全日观察记录（保健室用）BJ——3宝贝在园病情记录宝贝在园病情记录BJ——4 身高、体重、视力测量登记表BJ——5身高、体重、视力评价统计表________________年____月ST——1食物用量记录表ST——2食物营养统计表ST——3热量、蛋白质、动物脂肪占总摄入量（%）热量、蛋白质、动物脂肪占总摄入量（%）ST——4伙食（月）结算表BJ——6宝贝患病情况记录表BJ——7 多发病、传染病统计表AQ——5 事故个案分析表班级:_________ 宝贝姓名:________________ 发生日期:____________________AQ——6 损伤、差错、事故登记表AQ——7 安全事故登记表填表日期:_______________ 填表人姓名:______________ AQ——1 安全检查记录表AQ——2 班级安全、护理检查表BJ——8 药品登记表BJ——9 保健室用药登记BJ——10体弱儿管理目录BJ——11体弱儿、肥胖儿管理表姓名___________性别________出生年月_____________类别__________BJ——12每月体格发育测量与评价记录表BY——1 宝贝在园生活情况记录表BJ——13 宝贝健康状况学期汇报Y——4入园儿童基本情况记录表Y——3班级: 儿童体检记录表（个体/每半年1次）BJ——14体弱儿记录表BJ——15传染病记录表BJ——16儿童意外伤害（事故）记录表BJ——17预防接种查验记录表注:基础疫苗指的是卡介苗、乙肝疫苗（3针）、脊灰糖丸、百白破和麻疹疫苗。
基础免疫栏中完成打√，未完成注明具体疫苗名称BJ——18儿童常见病记录表BJ——19健康教育记录表ST——5中餐能量及营养素摄入量分析表（一）平均每日数ST ——6热量来源分布（二） 优质蛋白质来源（三）ST——8 带量食谱记录表（克）年月日——年月日BY——2 全日观察记录表（班级记录）卫生检查（班级部分）进餐环节检查评分表附件：日常工作管理及绩效考核细则为了加强的科学管理，提高保育和教育质量，依据《中华人民共和国教育法》及《管理规程》的要求，特制定本细则。
幼儿园保教主任考核量表
幼儿园保教主任考核量表一、工作态度（20分）1.对工作的热情与责任感评分标准：总是充满热情，对工作高度负责（20分）大部分时间表现出热情与责任感（15分）有时表现出热情与责任感（10分）很少表现出热情与责任感（5分）2.对幼儿的关爱与尊重评分标准：总是关爱幼儿，尊重他们的个性（20分）大部分时间关爱幼儿，尊重他们的个性（15分）有时关爱幼儿，尊重他们的个性（10分）很少关爱幼儿，尊重他们的个性（5分）二、业务能力（30分）1.对幼儿园教育理念的理解与运用评分标准：深刻理解教育理念，并能灵活运用到实际工作中（30分）较好地理解教育理念，有时能运用到实际工作中（25分）理解教育理念，但运用不够灵活（20分）对教育理念理解不深，运用不当（15分）2.教学组织与实施能力评分标准：教学组织有序，能激发幼儿兴趣，提高教学质量（30分）教学组织较有序，能激发幼儿兴趣，教学质量较高（25分）教学组织一般，能激发幼儿兴趣，教学质量一般（20分）教学组织混乱，难以激发幼儿兴趣，教学质量较差（15分）三、团队协作（20分）1.与同事的沟通与协作评分标准：总是与同事保持良好沟通，协作顺畅（20分）大部分时间与同事保持良好沟通，协作较好（15分）有时与同事沟通不畅，协作一般（10分）很少与同事沟通，协作较差（5分）2.对同事的关心与帮助评分标准：总是关心同事，乐于提供帮助（20分）大部分时间关心同事，愿意提供帮助（15分）有时关心同事，提供帮助较少（10分）很少关心同事，几乎不提供帮助（5分）四、家长沟通（15分）1.与家长的联系与沟通评分标准：总是与家长保持良好联系，沟通顺畅（15分）大部分时间与家长保持联系，沟通较好（12分）有时与家长联系，沟通一般（9分）很少与家长联系，沟通较差（6分）2.家长满意度评分标准：家长普遍满意（15分）家长大部分满意（12分）家长满意度一般（9分）家长满意度较低（6分）五、自我提升（15分）1.学习与研究评分标准：总是主动学习，积极参与研究（15分）大部分时间主动学习，参与研究（12分）有时主动学习，参与研究（9分）很少主动学习，参与研究（6分）2.成长与进步评分标准：明显的成长与进步（15分）有一定的成长与进步（12分）成长与进步不明显（9分）几乎没有成长与进步（6分）良好：总分在70-89分一般：总分在50-69分一、工作态度（20分）1.对工作的热情与责任感考核细节：每天都是最早到园的，一个离开，总是带着微笑面对每一天的挑战。
幼儿园十二种表格,日常保教管理需要用到
家长联系登记表幼教资料分享平台qq：2572218823 1备注：（1）由保健医生填写。
（2）内容：儿童不良卫生习惯，体弱儿、肥胖儿及各种缺点矫治的家庭配合。
儿童身心发育中出现的问题，家长对卫生保健的建议。
幼教资料分享平台qq：2572218823 2出勤统计表使用说明：1、凡有寒暑假的园所，全年出勤率的统计不包括1-2月和7-8月2、统计指标：（1）年出勤率=全年实际出勤人次数/全年应出勤人次数（各月应出勤人次数之和）×100% （2）月出勤率=当月实际出勤人次数/（当月在册人数×当月出勤人数）×100%幼儿园消毒登记表幼教资料分享平台qq：2572218823 4幼教资料分享平台qq：2572218823 5体格锻炼观察表意外事故登记册幼儿园（所）定期体检缺点疾病登记表幼教资料分享平台qq：2572218823 9幼教资料分享平台qq：2572218823 10缺点矫治记录幼教资料分享平台qq：2572218823 11幼教资料分享平台qq：2572218823 12预防接种登记表幼教资料分享平台qq：2572218823 1320 年月入学预防接种统计表20 年月入学幼教资料分享平台qq：2572218823 15晨检及全日健康观察记录幼教资料分享平台qq：2572218823 16疾病登记册幼教资料分享平台qq：2572218823 17疾病统计表幼教资料分享平台qq：2572218823 18幼教资料分享平台qq：2572218823 19体弱儿管理登记表幼教资料分享平台qq：2572218823 20转归：痊愈、好转、转医院、未愈传染病登记表幼教资料分享平台qq：2572218823 21传染病统计表幼教资料分享平台qq：2572218823 22幼教资料分享平台qq：2572218823 23幼儿园儿童体检登记表幼教资料分享平台qq：2572218823 24增长指与去年同期比较，身长≥5CM，体重≥2KG为合格幼教资料分享平台qq：2572218823 25。
幼儿园教学园长、保教主任月绩效考核标准
2%
5、承担任务
热情、主动、按时按质
不合要求，则每次扣2分；
2%
分数合计：
5分
5、托管班报读率
≥70%
每低1%扣1分
5分
6、幼儿出勤率
全园平均出勤
≥95%
每低1%，扣1分
3分
7、教学预算完成率
按要求时间
要求：准时、准确
不合要求每次扣2分；
2分
8、教学成本控制率
95%~105%以内
每超支5%以内扣5分
每节约5%加5分
5分
管理执行力
1、教学常规管理
按照美佛儿标准化手册
每周班级周计划、教案、教学具、家长园地检查，有批阅记录，每周1次。
3分
3、教研活动组织（包含园本特色教育）
每月至少2次
有计划，有图文记录，有签名，有总结（附改进方案），有满意度调查，
每缺1次扣2分
7分
4、师资培训完成率
每月对保教员工培训至少2次
有计划，有图文记录，有签名，有总结（附改进方案），有满意度调查，
每缺1次扣2分
5分
6、幼儿能力测查
每月1次
每月测查1-2项，按各年级幼儿5%的比例抽样检查,每缺1人次扣1分
2分
7、骨干教师定向培养指导
每月1次
有计划、记录和指导者与本人签名
1
工作态度
1、资料提交及归档
按时按质
缺交1次扣2分
资料迟交每拖1天扣1分
2%
2、园内会议，活动参加
按时、按质
缺勤1次扣2分
迟到、早退1次扣1分
2%
3、处理问题能力
对上下级问题及时回复
如不能按时回复扣2分/次
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幼儿园保教主任常用各种表格
附件一各类表格
表一汇佳幼儿园__________园______月教育目标班级: 教师: 年月上月情况分析:
本月目标
健康领域:
语言领域:
社会领域:
科学领域:
艺术领域:
1
表二周工作重点
班级: 年月日
目标:
生活活动
区域名称新增材料指导重点
区域活动
时间
周一周二周三周四周五
内容
活动名称:
教学活动
活动目标:
户外活动
环境创设
家长工作
2
表三汇佳幼儿园______园______班半日活动计划班级教师年月日一、生活活动目标
1、
2、
3、
4、二、主题探究活动跨学科主题: 主题: 1、中心思想: 2、核心概念:(1—2个)
3、本次活动研究的问题(你要做什么,)
本次活动的探究点: 孩子提出过的问题和曾经有过的表现:
老师需引导的问题:(引起幼儿思考和解决问题的问题)
(一)、活动区活动 1、_______________区重点指导: 2、_______________区重点指导: 3、_______________区重点指导: (二)探究活动: (1)活动目标: (2)活动重点:
活动难点:
(3)活动准备:
3
(4)活动设计一:
活动过程教师活动幼儿活动
活动设计二:
活动过程教师活动幼儿活动
四、户外活动
活动目标活动过程与指导材料准备
1、 1、集体活动
游戏《》
练习
游戏《》
2、练习
2、分散活动(有选择材料，提
要求)
4
表格4 教师集体备课记录表
幼儿园教师集体备课记录表
时间:,,,年,,月,,日参加人:,,,,,,,主持,,,,,,, 主要任务
讨论过程
讨论决议
备注
5
表格5 主任下班检查工作记录表
_____________幼儿园________主任下班检查工作记录
姓名: 班级: 检查工作环节: 时间年月日点分被指导人: 备注
观察
过程
描述
建议与反思6。