院前急救各类人员岗位职责(汇总)
急诊科部门及人员岗位职责
急诊科部门及人员岗位职责急诊科人员岗位职责急诊科人员岗位职责一、急诊科主任岗位职责1、在医院分管院长、医务科领导下,负责急诊科医疗、护理、、科研和行政管理工作。
2、负责制定业务技术建设规划、年度工作计划和医疗护理质量监控方案,并组织实施,定期检查和。
3、负责组织并参与急诊伤病员的诊治、危重患者的抢救、复苏与监护,适时组织院前急救。
4、组织指挥大批创伤、中毒等重大急诊病人的救治,并及时向医务部和院领导报告。
5、经常检查急救药品、器材的使用、管理情况。
6、参与组织院外急救小组,指定车辆,配齐药品器材,放在固定位置,随时处于应急状态。
7、负责组织本科业务训练、人才培养和技术考核。
安排进修、实习人员的培训,并担任教学。
8、引进国内外先进技术,开展新业务和科学研究,及时总结经验,撰写学术论文。
9、督促本科人员认真执行各项规章制度和技术操作常规,经常进行安全教育,严防事故、差错。
10、加强精神文明建设和医德医风教育。
掌握所属人员思想情况、业务能力和工作表现,提出考核、晋升、奖惩和培养使用意见。
11、急诊科副主任在急诊科主任领导下进行工作,按分工履行主任职责的相应部分。
二、急诊科主任（副主任）医师岗位职责1、在科主任领导下,负责指导并参与急诊、抢救、教学和科研工作。
2、组织并参与急症、危重症伤病员的诊断、治疗、抢救、监护和留观伤病员的检诊、巡诊,解决本科复杂、疑难技术问题。
3、帮助下级医师提高专业理论、技术操作水平和解决较复杂、疑难技术问题的能力。
担任临床教学,指导进修、实行医师的培训。
4、掌握国内外先进诊疗技术,开展科学研究、中西医结合,及时总结经验,撰写学术论文。
5、急诊科副主任医师在急诊主任领导和主任医师指导下,按分工履行主任医师职责的相应部分。
急诊科主治医师岗位职责1、在科主任领导和正咱们主任医师指导下,分担急诊、抢救、教学和科研工作。
2、负责急诊接诊、会诊、危重伤病员抢救、监护和留观伤病员的巡诊,坚持首诊医师负责制,解决较复杂、疑难诊疗技术问题。
院前急救管理制度
院前急救管理制度一、目的院前急救设施齐全，人员配备管理，利于院前急救患者的救治，提高医疗服务质量。
二、适用范围急诊科一般情况下的院前急救过程控制。
三、职责1.由科主任、护士长负责督促配置救护车上院前急救所需的设施及药品。
2.有医务科、护理部和科主任、护士长负责配置救护工作所需的医生、护士。
3.由护士长、护理责任护士认真做好院前急救的准备工作，急救箱及常用急救器材完好率必须保证达到100%，并经常保持救护车箱内的卫生。
4．由出诊医护人员实施院前急救工作，并做好记录。
5.救护车司机要熟悉本区交通情况，保持车况良好，做好车辆的维护、保养和年审。
四、工作程序：（一）.救护车设施策划及配置：按《基本医疗管理制度》的救护车设施要求配置所需设施及通讯器材，由科主任、护士长负责申请、领用。
（二）.值班人员准时接班，熟悉了解上一班的救护情况，坚守岗位，认真做好院前急救的准备工作。
（三）.值班人员接到派车单后，立即通知出诊医生、护士和司机在5分钟内出诊，不得拒绝出车。
有关救护车的工作程序见《救护车的管理制度》。
院前急救内容：出诊医生到达急救现场时，对患者应有高度负责精神，应立即检查患者，动作迅速，处理果断，根据病人情况可就地抢救，待病情稳定后再送回医院进一步抢救，转送过程应密切观察生命体征变化。
如有3个以上的重伤者，应迅速报告科主任是否增援。
1、现场急救：目的在于挽救和维持基本生命，减轻途中痛苦和并发症，强调对症治疗。
①维持呼吸系统功能（包括吸氧、吸除痰及分泌物，呼吸兴奋剂，人工呼吸，气管插管等）。
②维持循环系统功能（包括胸外心脏按压、心电监护、除颤，有生命危险的心率失常的药物治疗等）。
③维持中枢神经系统功能（急性脑血管病的处理，预防治疗脑水肿、降低颅内治疗、控制癫痫等）④急性中毒、意外处理事故。
⑤脑、胸、腹、脊柱、四肢以及其他部位外伤的止血、包扎、固定、搬运。
⑥止痛、止吐、止喘、止血等对症处理。
2、途中救护：①合理转运分流患者，但对转运伤病员要求快速安全。
急救室岗位职责描述
急救室岗位职责描述一、岗位概述急救室是医院中最关键的部门之一，它是医院接收急救病人、进行紧急救治和救护的地方。
急救室工作人员承担着对危重病人进行急救、抢救和维持生命的重要任务。
本文将详细介绍急救室工作人员的岗位职责。
二、岗位职责1. 紧急救治- 接收急救病人，及时评估病情，进行紧急救治。
根据患者的病情和需要，进行心肺复苏、各种药物的应用、血管通路建立等操作，以挽救患者的生命。
- 进行基本的急救操作，如止血、包扎、固定骨折等，以控制病情发展，减轻痛苦，为进一步的救治做好准备。
- 进行急救技术操作，如气管插管、胸管置管等，以及使用呼吸机、除颤器等医疗设备，提供机械通气和心电复苏等救治手段。
2. 病情监护- 严格监测病人的生命体征，包括血压、心率、呼吸频率、血氧饱和度等，及时发现异常情况并采取相应措施。
- 对病人进行有针对性的监测，如心电监护、脑电监测、血气分析等，及时掌握病情变化，指导医生调整治疗方案。
- 对病人进行跟踪观察，及时记录病情变化，提供详细的病史和抢救过程记录。
3. 医疗文书工作- 负责填写病历、抢救记录等医疗文书，保持文书的准确、完整、规范。
- 协助医生记录患者的基本信息、入院情况、抢救过程、用药情况等重要信息，以便医疗团队进行综合评估和决策。
4. 协调沟通- 与急诊科、手术室、ICU等相关科室进行紧密配合，协调病人的转院和转科事宜。
- 向病人及其家属进行情况说明，提供必要的心理慰藉和安抚，有效沟通，建立信任关系。
5. 保障急救设备- 熟练掌握和使用急救设备，如心电监护仪、除颤器、呼吸机等，保障其正常运行和维护，并做好相关记录。
- 参与急救设备的库存和采购管理，及时反馈设备缺损和需要更新的情况，确保设备完好可用。
三、职位要求1. 医学专业知识- 本科及以上学历，医学相关专业。
- 具备扎实的医学基础知识和丰富的临床经验，熟悉常见急危重病的抢救处理方法。
2. 技术操作能力- 熟练掌握急救技术操作，如心肺复苏、气管插管、胸腔置管等；熟悉常见急救药物的使用方法和剂量。
院前急救护士岗位职责
院前急救护士岗位职责院前急救护士岗位职责院前急救护士岗位职责1、在急救站护士长带领下，认真执行院前急救各项规章制度，配合医师完成急救护理工作。
2、坚守岗位，遵守劳动纪律，服从指挥中心调度指挥，按时随车出诊3、具备良好的业务素质和较强的急救意识，对伤病员有高度的责任感，严格按照规章制度、操作流程工作，熟练掌握现场急救各项护理技术，掌握仪器设备、器械的性能和使用方法，严防差错事故的发生。
4、配合医师抢救伤病员，动作迅速、敏捷、准确，严格执行医嘱，用药做到“三清一复核”(听清、问清、看清，与医生复核)。
抢救后迅速清理现场，一切用弃药械及包装物经核对后带回，不得遗弃于现场，并及时做好记录。
5、协助搬运伤病员，做好转运途中伤病员的固定及急救护理工作，密切观察伤病员病情变化，协助医师采取有效急救措施。
6、突发公共事件或者遇大批受伤或者中毒者时，服从现场领导指挥，协助医师做好检伤分类工作和对危重伤病员进行抢救。
7、抢救结束后，负责统计所有医疗物品消耗，并做好收费相关工作。
8、负责本车组急救药品、仪器、设备、氧气等的保管、领取、查对、交接，负责车上毒麻药品管理；保证车载仪器设备性能良好、电量充足、氧气足量，药品齐备；严格执行消毒隔离制度，保持车内各种器械设备表面的清洁，定期消毒。
9、爱护医疗急救设备，发现故障及时按规定报修，并及时补充更换出诊所用各种急救药品及器械，确保工作顺利开展。
10、爱岗敬业，求真务实。
以伤病员为中心，加强业务学习，及时抢救过程中的经验教训，提供优质服务。
第 2 院前急救护士岗位职责莒县人民医院院 120 急救站护士岗位职责1、衣帽整齐，准时参加交接班。
2、接到“出警指令”后，根据伤员的病情特点，迅速准备好有关抢救药品及器材， 3 分钟内随急救车出诊，赶赴指定地点。
3、准备好各项急救所需用品、器材、敷料，在急救过程中，应协助医师进行抢救急救工作。
4、坚守岗位，严格查对制度，用药做到“三清一复核” (听清、问清、看清，与医生复核) ；配合抢救病人，动作迅速、准确；抢救后清理现场；密切观察病情变化，发现异常情况报告医生。
院前急救医师岗1工作职责
院前急救医师岗1工作职责
院前急救医师是指负责接收和处理现场突发疾病和意外伤害的
医疗人员。
在这个职位中，需要具备丰富的专业知识和严谨的工作
态度，为患者提供快速、有效的紧急抢救服务。
院前急救医师的主要工作职责如下：
1.快速响应紧急呼叫：院前急救医师需要根据接到的紧急呼叫，迅速到达现场进行救援。
他们需要通过电话、无线电等方式与调度
中心联系，确认患者的病情和地址，并就近选择最快捷的路线前往
现场。
2.目测分析现场状况：院前急救医师到达现场后，需要迅速进
行现场评估，了解患者的情况。
他们需要对现场环境和附近的设施
进行观察和分析，以及判断疾病或伤害的类型和严重程度，制定适
当的急救方案。
3.及时进行紧急急救处理：院前急救医师需要在最短的时间内
对患者进行紧急急救处理，包括基础生命支持、心肺复苏、止血、
固定骨折等。
他们需要使用专业设备，如心电监护仪、呼吸机、输
液设备等，进行必要的医疗处理。
4.有效与团队协作：院前急救医师需要与其他紧急救援人员，
如警察、消防员和急救直升机飞行员等密切合作，共同制定和执行
救援计划，确保在最短时间内将患者转运到医院接受进一步治疗。
5.记录和汇报救援情况：院前急救医师需要详细记录患者的病
历和治疗过程，并将信息汇报给接诊医生，为患者进一步的治疗提
供依据。
总之，院前急救医师是医疗救援系统中不可替代的重要职位。
他们需要具备出色的协作能力、严谨的工作态度和快速反应的能力，在需要时为患者提供最佳的紧急救援服务。
2.院前急救相关工作与人员岗位职责
院前急救急诊科工作制度一、管理工作制度（一）会议制度（二）请示报告制度（三）医院总值班制度（四）卫生工作制度（五）病历管理制度（六）进修工作管理制度（七）医院职工上岗前教育制度（八）在岗职工规范化培训制度（试行）（九）医德教育和医德考核制度（十）制度、操作常规变更批准制度（试行）（十一）卫生技术人力资源管理制度（试行）（十二）投诉处理管理制度（试行）（十三）员工意外伤害（含感染、化学、放射等）管理制度（试行）（十四）患者知情同意告知制度（试行）（十五）医师外出会诊管理制度（试行）（十六）重大医疗过失行为和医疗事故报告制度（十七）医院应急管理制度（试行）二、院前急救工作制度一、院前急救（一）医院感染管理制度▲（二）医院感染监测管理制度▲（三）医院感染的消毒隔离制度▲（四）消毒药械管理制度▲（五）一次性使用无菌医疗用品管理制度▲（六）医疗废物管理制度▲（七）医院感染的防护管理制度▲（八）医院职工培训考核制度（岗前教育制度、在职职工规范化培训制度）▲（九）查对制度▲二、急诊科（一）急诊室工作制度▲（二）抢救室工作制度▲（三）急诊观察室制度▲（四）首诊负责制▲三、院前急救工作其他制度（一）急诊管理的任务（二）院前急救的任务（三）院前急救制度（四）抢救制度（五）急诊会诊制度（六）值班、交接班制度（七）急诊科病例（疑难、死亡）讨论制度（八）留观病历书写制度（九）病人入院护送制度四、院前急救人员岗位职责一、院前急救人员岗位职责（一）调度员职责（二）急救医护人员岗位职责（三）驾驶员职责（四）服务队人员职责二、急诊科人员职责（一）急诊科主任职责（二）质控小组组长职责◎五、院前急救人员其他岗位职责（一）医院感染管理部门、分管部门及医院感染管理专（兼）职人员主要职责▲注：“▲”为卫生部要求其余为医院管理指南“三甲”医院评审标准及本院要求医疗相关法律法规（一）《中华人民共和国执业医师法》（二）《医师执业注册暂行办法》（三）《医师资格考试暂行办法》（四）《医师定期考核管理办法》（五）《医疗事故处理条例》（六）《医疗事故技术鉴定暂行办法》（七）《医疗事故分级标准》（八）《医疗机构管理条例》（九）《医疗机构管理实施细则》（十）《医疗机构病历管理规定》（十一）《病历书写基本规范（试行）》（十二）《江西省<病历书写规范>(试行)实施细则》（十三）《处方管理办法》（十四）《重大医疗过失行为和医疗事故报告制度的规定》（十五）《中华人民共和国传染病防治法》（十六）《中华人民共和国职业病防治法》（十七）《中华人民共和国献血法》（十八）《医疗机构临床用血管理办法》（十九）《突发公共卫生事件应急条例》（二十）《疫苗流通和预防接种管理条例》（二十一）《艾滋病防治条例》（二十二）《医务人员艾滋病职业暴露防护工作指导原则（试行）》（二十三）《医疗机构传染病预检分诊管理办法》（二十四）《江西省肺结核病人规范化管理办法（试行）》（二十五）《医师外出会诊管理暂行规定》（二十六）《人体器官移植条例》（二十七）《医疗技术临床应用管理办法》（二十八）《肝脏、肾脏、心脏、肺脏移植技术管理规范》《非血缘造血干细胞移植技术管理规范》（二十九）《心血管疾病介入诊疗技术管理规范》（三十）《临床输血技术管理规范》（三十一）医院感染管理办法（三十二）医疗废物管理条例（三十三）医疗废物管理办法药学相关法律法规(一)《中华人民共和国药品管理法》(二)《中华人民共和国药品管理法实施条例》(三)《麻醉药品精神药品管理条例》(四)《药物不良反应报告和监测管理办法》(五)《《医疗机构药事管理暂行规定》》(六)《抗菌药物临床应用指导原则》(七)《麻醉药品临床应用指导原则》(八)《精神药品临床应用指导原则》(九)《江西省医疗机构临床用药管理办法（暂行）》(十)《江西省医疗机构药剂管理规范》(十一)《江西省抗菌药物分线使用及分级管理办法》管理工作制度一、会议制度1．院务会：由院长主持，院党政领导班子、院务会成员和有关人员参加。
医疗机构院前急救工作职责
医疗机构院前急救工作职责
一、遵守各级卫生行政部门制定的法律法规和各项规章制度。
二、负责完成120指挥调度中心指令的院前急救任务。
接到120出车指令，迅速出车并监控录像，随车医务人员按程序完成现场救治、途中监护、安全转送等一系列院前急救工作。
三、遇有重大灾害、伤害事故等群体性疾病事件，服从统一指挥调配，组织车辆和人员迅速赶赴现场，展开救治。
四、严格执行有关院前急救方面的各项技术操作流程和标准；建立急救医务人员的培训制度，提高急救业务水平。
五、各医疗机构必须对急、危、重伤病员采取紧急抢救措施，加强院前急救与院内抢救的有机结合，努力提供优质急救服务。
六、严格执行急救信息报告和反馈制度，按规定做好急救医疗资料（包括院前急救病历等）的登记、汇总、统计、保管工作，按要求报120指挥调度中心。
七、及时保养、维护和更新配置的车载急救医疗抢救设备、药品和耗材等。
八、提供科研平台，积极开展院前急救科研工作，在院前急救工作中注重经验总结，不断提升院前急救服务水平。
急救指挥中心工作人员职责
急救指挥中心工作人员职责（1）在院长、主任及护士长的领导下进行工作。
（2）负责急救指挥、调度、协调等各项工作。
（3）反应迅速、敏捷，求救电话2次鸣叫内必须应答电话，接听时态度和蔼、语气温和、礼貌并应用文明规范用语服务。
（4）迅速准确、清楚地问清呼救人的地点，病人现状、联系电话并作好记录。
（5）根据求救电话内容，迅速作出决定，派出司机及医护人员出诊，时间不超过2分钟。
（6）主班医生出诊后应立即通知相应专业二线班、备班人员顶替出诊医生，保证各岗位无空缺现象。
（7）指挥人员负责与出诊人员及车辆保持通畅联系，做到随时了解车辆位置、病人最新病情、抢救进展及是否需要增援，并及时制订对策，同时向各级领导汇报有关情况。
（8）指挥人员同时根据院外急救人员的状况，提前安排院内急救工作，并于病人到达前负责通知有关科室及人员做好准备。
（9）及时填写出诊记录单并负责统计病人有关资料，填写交班记录本，并将本班出诊病人有关资料输入电脑。
（10）遇重大灾害事件，按灾害预案进行*作。
（11）坚守工作岗位，爱护设备，严禁利用指挥中心通讯工具电话、对讲机、传真机等）闲聊、私人通话。
急救指挥中心值班制度(1) 全心全意为人民服务，对求助者态度和蔼，语气温柔、礼貌而有信心，按应答用语服务。
(2) 反应敏捷、迅速，求救电话两次鸣叫内必须应答电话。
(3) 迅速、准确、清楚地问清呼救人员的地点，病人现状，并作好求救电话记录。
(4) 根据求救电话内容迅速作出决定，派出司机及相应科室的医护人员，时间不能超过一分钟。
任何人员不得拒绝指挥中心的指挥。
(5) 主班出诊后，应立即通知相应专业二线班顶替出诊医生的工作，当中心内只剩一辆急救车待命时，应立即通知中心负责人，以便提前做好应急准备。
(6) 指挥中心负责与出诊人员及车辆保持通畅联系，做到随时了解车辆位置、病人最新病情，抢救进展及是否需要增援，并及时制定对策，同时向各级领导汇报有关情况。
(7) 指挥中心同时根据院外急救病人的状况，提前安排院内急救工作，并于病人到达前，负责通知有关科室及人员做好准备。
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院前急救各类人员岗位职责
急救站主任职责
1.在中心领导的带领下，负责急救站的全面工作。
2.负责急救站人员的工作安排，及时解决问题，不断提高急救站急救质量。
3.认真贯彻执行中心制订的工作计划，定期组织检查，及时向中心领导汇报。
4.认真执行中心各项规章制度和急救操作规程，严防差错事故的发生，对差错事故提出处理意见及时上报中心。
5.遇有重大灾害、事故，必须及时向卫生行政部门报告，并亲临现场参与指挥抢救。
6.教育职工树立全心全意为人民服务的思想和良好的医德、医风。
护士长职责
1.在急救站主任的领导下，指导本科护理业务技术、科研、教学和排班工作。
2.负责急救站护理人员工作排班，制定护理工作计划，检查护理质量和服务质量，及时总结经验。
3.督促检查护理人员配合医师做好院前抢救工作及医嘱执行情况。
4.督促护理人员认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防差错事故的发生。
5.驾驶对护理人员的业务技术训练，提高院前急救的技术水平。
6.督促检查各种急救药品、器材，应定量、定点、定位放置，并及时补充、更换。
7．督促医、护、驾做好救护车内消毒工作，防止交叉感染，保持车内外清洁、整齐和有效的工作环境。
急救站医师岗位职责
1.热爱本职工作，刻苦钻研业务知识，提高专业技术水平和抢救成功率。
2.在急救单元中实行医师负责制，充分发挥团队精神，以患者为中心，做好院前急救工作。
3．熟练掌握本专业知识和操作常规，积极妥善处理好院前危重患者抢救工作，医师要将病情、治疗方案、转送医院及时告知病家，请患者或家属签字。
转送中做好途中监护工作。
4.患者转送至医院急诊科后泌须与当班医务人员交代患者病情和用药情况写好院前急救病历，严格遵守病案管理。
5.遇重大抢救和灾难事件应及时向中心（站）领导报告。
6.保障设备完好，提高使用率，及时补充药品和器材，保证患者得到有效的救治，按常规进行器械与车厢消毒。
7.严格遵守物价规定，合理收费。
8.遵守本单位各项规章制度，忠于职守，杜绝各类事故发生。
急救站护士工作职责
一、接诊实行24小时值班制，提前15分钟接班。
二、严格执行交接班制度，接班后进行医疗机械的查点和药品的补充，确保急救物品及急救药品的数量和质量。
三、接诊护士到达当地医院后，需和患儿家属沟通，按照有关规定的出诊交纳转运费用。
四、在转运途中，须密切观察患者的病情变化，配合医生对患者做出相应处理。
五、在转运过程中，着装整齐、态度和蔼、措辞得当，不得说笑和说一些有损于医院的言语，严防纠纷事故的发生。
六、到达医院后，接诊护士开出相关治疗费用，并陪同患儿家属于门诊收费室交纳住院押金。
七、整理急救箱物品，及时补充急救箱内物品及药品。
调度员职责
1.认真履行岗位职责和执行医疗规章制度。
2.做好交接班工作，检查、测试通讯设备。
3.接到急救呼救信息后，问明地址，判断病情及现场情况，合理派出救护车及医护人员，做好记录。
4.遇到重大灾害事故呼救时，首先问明情况（如：发生事故的时间、地点、种类、伤亡人数和程度、联系人及电话等），迅速组织医护人员和急救车辆，同时报告中心领导或值接领导。
5.做好通信设备的使用和保养工作，发生故障时，向领导报告，立即采取措施，保证通讯畅通。
6.急救通讯设备不得用于非急救通讯。
7.调度人员在工作之际，仪表端庄，举止文明，努力提高调度、指挥、协调能
力，做好调度和指挥工作。
急救站驾驶员职责
1、积极参加学习，服从分配，听从指挥，保质，保量完成各项工作任务。
2、积极参加业务学习，掌握所驾驶车辆技术性能，不断提高驾驶水平。
3、服从120调度指挥，无派车单严禁出车，更不准私自出车和执行120
任务期间绕道办私事。
4、执行任务时密切配合、协助急救医师，安全完成急救任务。
5、掌握使用GPS、电台和警报器，以及车载设备，负责设备的维护与保
养。
6、严格按规定收费，栏目清楚，字迹工整，收费发票存根与医疗收据一
并上交。
7、做好接班前的车辆检查，认真保养车辆。
8、保持车辆整洁干净，随车物品固定牢固。
9、上班期间严禁饮酒，未执行急救任务时不得乱用警报器，着装整齐，
按规定穿工作服，佩带工作牌，以保持急救单元整体形象。
10、下班时锁好车辆门窗，严防随车物品丢失。
急救员职责
1.热爱本职工作，积极热情，认真负责。
2．认真接受院前急救常识的培训，掌握基本急救技能。
3.医务人员指挥，完成患者的搬运、转送工作。
4.保持工作服及担架清洁卫生。
5．正确搬运患者，保证患者搬运途中安全，防止不良事件发生。
信你自己罢！只有你自己是真实的，也只有你能够创造你自己。