单位中层竞聘演讲稿

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中层干部竞聘上岗演讲稿(5篇)

中层干部竞聘上岗演讲稿(5篇)

中层干部竞聘上岗演讲稿尊敬的评委、各位领导、亲爱的同事们:大家好!今天我很荣幸能够站在这里,参与中层干部竞聘上岗演讲。

我是XXX,目前在公司XX部门任职。

首先,请允许我向各位领导和同事们,表达我对大家一直以来的支持与关心的感激之情,同时也向你们展示我积极向上的工作态度和意愿。

作为一名参与竞聘中层干部岗位的员工,我深知这是一份巨大的责任和挑战。

然而,我相信通过不断学习、培养自己的领导能力和团队管理能力,我定能胜任这一重任。

作为中层干部,我将以更高的角度思考公司的战略目标,以更广阔的视野审视公司的运营管理,以更专业的能力推动部门的发展进步。

为此,我将从以下几个方面进行阐述。

首先,我将注重团队的建设。

一个成功的领导者需要善于培养和管理团队,激发团队成员的潜力,使每个人都能在工作中发挥最大的价值。

我将致力于建立一个相互信任、和谐融洽的团队氛围,在团队中传递正能量,鼓励团队成员不断学习、不断进步,实现个人目标与公司目标的良性互动。

其次,我将注重员工的培养和发展。

作为中层干部,不仅要管理好团队,还要注重员工的个人成长与职业发展。

我将积极开展各类培训和学习活动,为员工提供广阔的学习空间和机会,帮助他们提升专业能力和综合素质。

同时,我将关注员工的情感需求,建立良好的沟通渠道,为他们排忧解难,共同进步。

第三,我将注重公司的发展和创新。

作为一名中层干部,我们的职责不仅是管理和协调工作,更是要为公司的发展贡献自己的智慧和力量。

我将积极参与公司的战略规划,结合部门的实际情况,提出切实可行的改进方案,促进公司业务的增长和创新的推进。

第四,我将注重企业文化的传承和弘扬。

公司作为中华民族优秀文化的继承者和传播者,我们每个员工都要以积极向上的姿态,传承和弘扬企业文化,成为社会责任的实践者。

我愿意带领团队,用我的言行和示范,塑造积极向上、团结协作的团队风貌,体现公司的价值观和品牌形象。

最后,我想表达的是,我深爱这个职位,对公司心怀感恩。

企业中层竞聘演讲稿5篇

企业中层竞聘演讲稿5篇

企业中层竞聘演讲稿5篇演讲稿一:推动公司发展,共赢未来尊敬的评委,大家好!我是某某公司某某部门的某某,非常感谢组织给我这次机会参加层竞聘。

作为一名在企业中层的职员,我一直坚信一个思想,那就是:只有推动公司发展,才能共赢未来。

首先,我想说的是,企业是一个整体,每一员工都差不多以看待自己的利益为中心。

但是,身为公司的一员,我们应该更多地考虑公司、团队的利益。

作为中层,我们要承担的责任不仅是工作,更重要的是发展和管理整个部门。

我相信,只有通过我们的努力和奋斗才能带动公司整体的发展。

所以,我一直希望能更多地了解公司策略,提前发现市场变化,及时做出调整,为公司的发展注入新的活力。

其次,我认为要做好一个中层,就必须具备一定的管理技能。

当然,目前我所掌握的管理知识是远远不够的,但是我愿意不断提升自己,进修课程,学习管理的相关知识和技巧,注重沟通和团队建设,尤其在员工激励、业绩考核、绩效管理等方面,更要注重员工个性的发掘和培养,让每个员工在公司中都能找到自己的价值和发展空间。

最后,我相信成功来自坚持不懈的努力。

层竞聘是一次锻炼自己的机会,也是一次让自己成为更好的自己的机会。

我诚挚的希望,能够在未来的日子里,得到各位领导和同事的支持和帮助,在公司中继续发挥实力,共同推动公司更好的发展,并取得更加辉煌的成绩。

谢谢大家!演讲稿二:担当实干,铸就更大的成功尊敬的评委,大家好!我是某某公司某某项目部的某某,感谢组织给我这次机会参加企业中层竞聘。

作为一名企业中层干部,我们首先要具备的品质就是担当实干,为公司的更大成功而努力奋斗。

作为一个项目部主管,我深知这意味着什么。

在项目中,我们必须承担起重任,克服困难,与时间赛跑,达成目标。

这样的过程不仅需要良好的管理能力,还需要团队的认同和支持。

我相信,只有拥有创新思维和领导力,才能使团队创造出最大的价值。

作为企业中层,我们不仅需要敬重员工,并且必须给他们信心,让他们相信自己,鼓励他们分享创新的想法,激发团队的创造力,在这个过程中,要时刻思考怎样提高成员的整体素质,以便于更好的完成任务。

中层管理人员竞聘演讲稿10篇

中层管理人员竞聘演讲稿10篇

中层管理人员竞聘演讲稿10篇中层管理人员竞聘演讲稿范文1各位领导、同支持!我叫__,今天,我参与竟聘的岗位是营业部会计主管,意向是检查辅导工作。

参与工作__年来,我第一次因为竞争工作岗位而站在演讲台上,身上感到从没有过的压力,但面对这么多评委和这么多真诚的目光,我也体会到了行领导班子以人为本、与时俱进、锐意进取的创业精神,也感到了__工行明天无限的生机与活力。

我__X年毕业于____,后来参与____本科自学并顺利毕业,__X 年考取经济师资格。

参与工作以来,先后从事过储蓄、事后监督、银行卡、出纳和会计等工作,并多次被评为工作先进个人,在屡次民主测评中成果始终名列前茅。

我结合工作实际撰写的业务论文《__X》也在《____》刊发。

这点成果的取得,当然与我对工作丝毫不敢懈怠、任劳任怨分不开的,但更多的是工行这片沃土培养和熬炼了我。

目前,工行面临着谋求更大发展的良好的机遇。

市场经济的大潮已把我们推向了潮头,物竟天择,流水不腐,工行这艘航船已处在了一个更高的起点上,预备扬帆起航。

所以,我参与这次竟聘对我来说同样是一个难得的机遇,不论胜利与否都将对我的人生产生深刻的影响。

营业部会计主管是一个业务性强、责任心强、原则性强的“三强”岗位,这必定要求从事该岗位的人员具有良好的业务素质和优秀的人格修养。

我参与工作以来始终处于业务一线,无论是从事事后监督、银行卡、储蓄、出纳还是会计等业务,岗位的变换使我积累了较为丰富的工作阅历,也符合我行业务向综合化发展的需要。

特殊是从事的事后监督工作,使我对该项工作有了更深的认识和熟练的技能。

目前,我从事会计综合岗位,负责辖区内资金调拨、资金清算、往来帐务,使我对辖区内的业务较为清楚;负责我行贷款的发放、归还、收息、贴现、银承、委收、托收、查询等系列工作,虽然这些业务烦琐,加之人手紧急,即使再苦再累。

我对这些工作也要如履薄冰,丝毫不能有一点马虎和私心杂念,丝毫不能消失一点纰漏,更不能给我行带来任何损失。

公司中层竞聘演讲稿【6篇】

公司中层竞聘演讲稿【6篇】

【导语】演讲稿⼜叫演说词,它是在⼤会上或其他公开场合发表个⼈的观点,见解和主张的⽂稿。

演讲稿的好坏直接决定了演讲的成功与失败。

演讲稿像议论⽂⼀样论点鲜明,逻辑性强,富有特点。

本篇⽂章是⽆忧考为⼤家整理的公司中层竞聘演讲稿【6篇】,欢迎您阅读参考!1.公司中层竞聘演讲稿 尊敬的各位评委、各位同事: 您们好! 今天,感谢公司领导和评委再⼀次给我参加这次竞聘的机会。

⼀、⾸先,向⼤家作⾃我个⼈⼯作简介 本⼈现年xx岁,中共党员,⽂化,师职称,于xx年xx⽉参加⼯作,xx年⾄xx年在公司办公室⼯作并担任过主任,xx年xx⽉通过竞聘,聘任为职务。

⼆、应聘x部主任的理由 今天,我本来不想参加竞聘的,因为我相信别⼈能把管理⼯作搞好。

但是,我⾃信:凭⾃已多年业务⼯作能⼒和管理⼯作,我能把x部⼯作搞得更好。

因此,我竞聘x部主任。

今天,我站在演讲台上,也许有的⼈认为我对管理⼯作,没有经验。

对此,我不想否认。

我相信,在今后⼯作中,我能和各位很好地合作,有信⼼有能⼒把⼯作搞好。

若我竞不上管理岗位,也不要灰⼼,不论在何岗位⼯作都能尽⾃⼰的能⼒做好。

谢谢⼤家!2.公司中层竞聘演讲稿 尊敬的各位领导、同事: 我叫**,现年25岁,中共党员,毕业于**⼤学。

感谢领导给我这次机会让我应对机遇,迎接挑战。

参加⼯作近⼀年半的时间我不断学习实践,⾃⼰的理论⽔平、业务技能得到了明显提⾼。

我竞聘外勤主任的优势有以下三点: ⼀是有严于律⼰、诚信为本的⼯作作风。

我信奉诚实待⼈的处世之道。

始终以“⽼⽼实实做⼈,勤勤恳恳做事”为信条,严格要求⾃⼰,尊敬领导,团结同志。

在⼯作中,廉洁⾃律,与客户既做知⼼朋友,⼜持续必须的距离,为⼈处事的作风得到领导和同志们的充分肯定。

⼆是⼯作潜⼒强。

在近两年的⼯作中,⽤⼼主动,始终坚持“学以致⽤”的原则,努⼒把学到的知识应⽤到实际⼯作中去,取得了较好的成绩。

在领导同事们的帮忙下,开拓思路,⽤⼼探索收回不良贷款的有效⽅法。

竞聘中层演讲稿

竞聘中层演讲稿

竞聘中层演讲稿有关竞聘中层演讲稿范文八篇竞聘中层演讲稿篇1各位领导、各位同仁:大家下午好!首先感谢行领导为我们创造了这次公平竞争的机会,也感谢同志们对我的理解、信任和支持。

参与此次竞聘,内心感到非常忐忑,因为无论资历能力,还是人脉资源等方面,我自认都存在一定欠缺;假如竞聘成功,如何迅速提升自我的业务能力、管理能力?如何拓展市场营销客户这些接踵而来的问题也使我感到了巨大的压力,但我深深认同“只争朝夕、追求卓越”的中行企业文化理念,它不但是激发中行员工敢于面对困难、勇于迎接挑战的内在精神动力,也是我竞聘业务发展部副经理的最主要理由。

我现年39岁,大专文化程度。

19年入行以来,先后从事过储蓄、会计、国结、计划、消贷、公司等工作,扎实的金融业务功底以及丰富的前台工作经验是我的自身优势,同时也是我参与竞聘的另一理由。

业务发展部是我行的关键部门,承担着资产营运、风险防范、业务拓展等重要职责,我清醒地认识到:业务发展部副经理的岗位对我行业务的健康发展将起着重要作用,面对如此重要的岗位,我相信经过自己近二十年的工作积累,我能够胜任该岗位的工作。

如果竞聘成功,我将从以下几个方面开展工作:(一)首先用合格的客户经理标准来严格要求自己。

首先要加强学习,熟练掌握我行各项金融产品及其基本流程;其次要勇于开拓进取,增强营销意识,充分发挥自身的社会关系资源,积极开拓存款业务,发展优质客户。

增强把握市场动态的敏锐度和预见性,并定期对市场走势和客户需求进行分析和研究,对现有客户要进一步挖掘潜力,同时积极寻找新的存款增长点;第三要带头完成各项任务指标,起到表率作用,带动部门员工完成行里下达的各项指标。

(二)协助业务发展部经理加强内部管理、改善部门之间的协调机制。

尽力确保各项规章制度及任务指标落实到位,及时发现漏洞和隐患,做到以制度管人,用业绩服人。

加强部门联动,建立起行之有效的内部协调机制,改善服务质量,提高工作效率。

(三)完善公司业务信息网络,培育我行优质客户群。

中层干部竞聘演讲稿精选5篇

中层干部竞聘演讲稿精选5篇

中层干部竞聘演讲稿【精选5篇】1.中层干部竞聘演讲稿精选尊重的各位评委、各位领导、同志们:大家好!今天,我站在这里,本着进一步锤炼自己,为支行事业多做奉献的主旨,参加支行中层干部竞聘。

第一,真诚的感谢领导给予我展现、检验自已的机会。

能站在这个竞聘的平台上,我的心情非常激动,由于这是对我近年来工作态度与工作成绩的充分肯定,我感到十分欣慰!相信这次竞聘将是我今后人生中的又一个重大的转折点。

作家xx曾经这样经典的说过:“人生的道路虽然漫长,但是关键之处,常常只有几步;特别是在人年轻的时候,这几步迈不好,有时会影响人生一个时期乃至全部一生”。

感谢领导,感谢命运、感谢生活,自己有幸挑选和加入了支行。

应当说是xx,改变了我的人生轨迹;是xx,历练了我的坚强意志;是xx,培养了我的综合能力。

随着这些年的工作历练与学习充电,我的工作体会日见丰富,理论知识日益扎实,人也越来越成熟,并且不论是在哪个岗位,我都十分重视加强政治思想修养。

具有了吃苦刻苦、任劳任怨的敬业精神,严于律己、诚信为本的良好品质,实事求是、求真务实的工作作风。

对于支行的中层干部这一岗位,我是这样知道与认识的:我期望自己是一位永久伸出友好之手的大使,并能在工作中找准自己的定位,做到办事不越权、不越位,工作不拖沓、不模糊,矛盾不上交、不下压,责任不躲避、不推诿。

谢谢。

2.中层干部竞聘演讲稿精选尊重的各位领导,老师们:大家上午好!今天我以平常的心态,饱含着对学校无比的深情,以及对在座所有见证我成长的老师们的感激之情,前来参与中层干部岗位的竞聘。

第一我要感谢组织上给我们创造了这次公平竞争的机会。

此次参加竞聘,我不是为了名利,更多的是响应干部制度改革的召唤,通过竞争去实现自己的人生价值。

实事求是的讲,在这次竞争上岗中,相信包括我在内的每位同志都对自己的未来满怀向往。

我本人也期望能获得成功,同时我也不断的警告自己,不管结果如何,在今后的工作中,我仍旧会立足本位,踏实做人,用心做事。

5分钟中层干部竞聘演讲稿10篇

5分钟中层干部竞聘演讲稿10篇

5分钟中层干部竞聘演讲稿10篇(经典版)编制人:__________________审核人:__________________审批人:__________________编制单位:__________________编制时间:____年____月____日序言下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。

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中层干部竞聘演讲稿6篇

中层干部竞聘演讲稿6篇

中层干部竞聘演讲稿【6篇】1.中层干部竞聘演讲稿尊重的各位领导,老师们:大家上午好!今天我以平常的心态,饱含着对学校无比的深情,以及对在座所有见证我成长的老师们的感激之情,前来参与中层干部岗位的竞聘。

第一我要感谢组织上给们创造了这次公平竞争的机会。

此次参加竞聘,我不是为了名利,更多的是响应干部制度改革的召唤,通过竞争去实现自己的人生价值。

所以我本着锤炼自己,服务师生的主旨参加竞聘,主要基于以下推敲:一是有吃苦刻苦、默默无闻的敬业精神。

我深知做中层领导的辛劳、纷杂。

但我深爱这一行,不讲条件,更不怨天尤人,力求把工作做得更好。

二是有较为扎实的专业知识和较强的工作能力。

自参加工作以来,我始终不忘记读书,勤研究,善摸索,不断地丰富自己、提高自己。

所教学科一直名列辖区前茅,屡次在辖区竞教活动中获得良好成绩,在新课程改革中,两次在辖区范畴内上示范课,得到领导的肯定和同仁的好评,先后被评为县级、市级骨干教师。

三是有真心恳切的服务观念。

教师兼班主任的角色,使我明白对待学生需要爱心,对待家长需要耐心,对待同事需要恳切。

服务学生,服务老师,服务学校,是我的一向主旨。

成绩仅仅代表过去,未来仍任重道远。

如果我有机会走上中层干部的工作岗位,我将尽自己的努力为大家服务,回报领导和同事对我的支持与信任,全力以赴干好学校的管理工作。

谢谢大家!2.中层干部竞聘演讲稿尊重的各位领导、同事们:大家好!我竞聘的工作职位是城管科科长。

非常感谢街工委和街办事处给了我这次展现自我、参与竞争的机会!实行中层干部竞聘上岗,是我街办事处贯彻落实区委用人导向、完善干部聘任、深化干部人员制度改革的重要内容,是街办事处加强干部队伍建设的重要举措,对此,我表示衷心拥护、坚决支持,并十分珍爱这样一个难得机会,积极积极参与。

下面,我将客观地说明我自己所具有的应聘能力,论述我对做好城市管理工作的整体思路和措施,并且心悦诚服地接受各位领导和同志的评测。

(一)我有较强的组织和谐能力。

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单位中层竞聘演讲稿
尊敬的各位领导、评委、同事们:
大家好!
我叫XX,随着我省水管体制改革的不断深入,省水利厅
推出了在厅直属七个水管单位全员竞聘上岗的新举措,我个人认为,此举对充分调动广大水利干部职工的积极性,创造公开、平等、竞争、择优的和谐发展环境,紧随整个社会经济形势的发展,实现水利行业的时代飞跃,有着重大的战略意义。

我一是拥护,二是支持,三是参与,我将珍惜这次提高自己、锻炼自己的机会,接受大家的评判。

我竞聘的岗位是XX管理处主任。

参与这次竞聘,我愿在求真务实中认识自己,在积极进取中不断追求,在奋力拼搏中实现价值,在平等竞争中完善自己;参与这次竞聘,我本着一颗诚挚的心,积极响应省厅人事制度改革的号召,希望在可能的情况下迈向新的人生舞台,更好的为社会服务,更好的为XX事业献
心出力。

本人大专文化程度(本科在读)。

1987年毕业分配到XX工作,一直从事工程管理及施工。

XX管理段成立以来任
副段长、段长至今。

在这20余年的工程管理生涯里,我始终以敬业进取,求是奉献的工作精神,以饱满的工作热情,以高度的责任感
和使命感,认真学习,努力工作。

经过这些年的锻炼,使自己各方
面的素质都得以提高,各项工作均取得了较好的成绩。

首先,谈谈我对这个岗位的认识。

管理处的工作事关**全局,十分重要,主要工作是 **工程管理。

**建设是基础,管理是手段,运用并发挥效益才是目的。

建设在整个工程的生命历程中,也只不过是一个点,工程建成后的管理是一条线,它联系着历史和现实,效益则是一个面。

如果把建设比作硕件,那么管理就是软件,管理的成败得失既反映管理者的素质和水平,也直接影响着**效益的发挥,管理得好不仅可以确保工程安全,而且能更好地发挥工程效益,延长工程寿命,降低消耗,从而达到降低** 运行成本,增加**效益的目的。

其次,谈谈我竞争这个岗位的一些自身优势。

第一,轻车熟路,具有丰富的实际工作经验。

我从任副段长、段长至今,经过十几年实际工作的磨练,已走过了从不熟悉、不适应到得心应于、游刃有余的过程。

在十几年的工作实践中,我积累了丰富的工作经验,总结出了一整套较为实用的工作方法,这是我竞争这个岗位的现实基础。

第二,吃苦耐劳,有默默无闻的奉献精神。

我在长期的工程管理生涯中养成了“特别能吃苦,特
别能奉献”的品质。

1987年毕业后,就加入了水利人的行列,我一直本着“只干不说,先干后说,干好了再说”的心态,作到了恪尽职守,无私奉献。

领导交办的工作,总是想尽一切办法按质按H完成。

我时刻告诫自己,作为一名经过国家多年培养的共产党员,做事要上不愧党,下不欺民,这是我竞争这个岗位的思想基础。

第三,为人真诚,有较好的群众基础。

参加工作以来,我始终坚持严于律己、宽以待人、尊重领导、团结同志。

任管理段负责人后,始终坚持以诚感人,以行待人。

业务上,精益求精,充分利用工作之余,刻苦学习专业知识,不断自己加压、充电、提高自身理论知识水平和工程管理技能。

XX管理段多被评为文明科室,我个人也多次被评为先进工作者,得到干部职工的信认和拥护。

这是我竞争这个岗位的人格基础。

最后,谈谈如果竞争上岗获得成功的话,我相应的工作思路:
一、完善现有群管队伍管理制度,以制度促管理。

俗话说“没有规矩,不成方圆”。

对于一个单位来说,所谓的规矩就是一系列严密的规章制度。

现有的制度可能满足今天和以前的工作需要,但是随着形势的发展必须随时增补和调整,方能保持它的先进性和科学性。

但是从另一方面来说,有了好的制度,不严格的执行,所谓的制度也不过是一纸空文,所以,我准备将“高标准、严要求”作为**管理
处的行为指南。

在从严管理的同时,将坚持“以人为本”,
努力为职工营造团结、协调、和谐的工作环境。

二、从规范工程管理着手,强化工程管理。

我会带动大家,工作上拧成一股绳,生活上互相照顾,互相体贴,发挥每个人的主观能动性;加强四护员管理,以管理合同为依据, 充分利用现有的“四护”管理队伍,充分调动“四护”管理人员的积极性,充分发挥“四护”管理人员在工程管理中的作用,团结协作,解放思想,与时俱进,务实
创新,不断开创工程管理新局面,力争工程管理再上一个新台阶。

三、加强安全管理,坚决杜绝责任事故。

安全工作,应当是管理处工作的重中之重。

一着不慎,就会给单位带来巨大的经济损失,一次事故,就会使职工一年辛勤工作的成果付诸东流。

所以,我会把安全工作当成第一。

杜绝责任事故。

以上是我对XX管理处工作的一些初步设想,如果大家投给我成功的一票,我将依靠领导并团结所有的同志,努力把这些设想变为现实。

如果我的竞争失败了,我只会更加勤布地工作学习,用自己的努力来换取明天的成功。

奥林匹克运动有一句著名的口号就是“参与即是胜利”,因此,胜利属于我,也属于我们在坐的每一个人。

最后,我祝愿大家心想事成,也祝愿我们的事业有更加辉煌灿烂的明天!
谢谢大家!。

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