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大学生创业就业策划书（精选10篇）
大学生创业就业策划书大学生创业就业策划书（精选10篇）时间过得真快，一段时间的工作已经告一段落了，我们的工作又将迎来新的任务和目标，是时候静下心来好好写写策划书了。
相信大家又在为写策划书犯愁了吧！以下是小编精心整理的大学生创业就业策划书，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。
大学生创业就业策划书篇1一、前言在这个日益浮躁的社会，书籍受到人们的喜爱，在这个时代中，书业本该很红火，但却因网络的飞速发展，阅读方式的改变，实体书店存在已受到严重的挑战，实体书店的数量也在不断减少，但因为实体书店的减少，我也从中看到了商机，但诸多的实体书店倒闭的经历告诉我们传统书店已经不行了，所以我打算开的是一个新式复合型书店。
二、店铺介绍我们的店铺名是“半日浮生”，这个名字取自“偷的浮生半日闲”，在现代的社会，无论是上班的工作人员还是学生，每日都因各种各样的事情而忙碌，所以我认为人们需要书店来平息自己的浮躁的内心。
书店的地点是在学校内，类型主要以集消费，享受，收藏爱好，学术交流为一体的新式复合型书店。
三、SWOT分析（一）优势1.价格便宜。
首先因为学校支持同学创业，免去水电的费用，这使我们书店的成本比较低。
还有我们一次进货多，在价格上比较便宜。
还有二手书籍的价格也很便宜。
2.没有店面租金成本。
这个主要需要感谢学校的政策。
3.产品种类多样化。
在书店中我们会出售一些文化创意产品和文化交流享受产品。
4.销售方式多样化。
我们将加入网上售书，做到集实体，网络为一体的书店。
（二）劣势1. 管理经验少。
管理者都是学生，从未管理过店面，所以我们缺乏一些管理的经验。
2. 缺乏人气。
因为学校只有图书馆和校外有一个书报亭，所以同学们对我的书店不是很熟，所以我的书店缺乏足够的人气。
3.地理位置差。
学校将给我们的地段比较“偏僻”，它不是同学们每天的“必经之路”，就李嘉诚的“地段论”来说，这不是一个很好的地理选择。
（三）机会1. 旧书市场对学校的师生来说相对空白，经过培养和规范的市场必成为读书市场的竞争领域。
大学生就业创业方案
大学生就业创业方案在当今竞争激烈的社会环境下，大学生就业创业面临着诸多挑战和机遇。
为了帮助大学生更好地实现就业和创业目标，制定一份全面、可行的方案至关重要。
一、就业方案1、自我评估与职业规划大学生在求职前，首先要对自己进行全面的自我评估，包括性格特点、兴趣爱好、专业技能、优势劣势等方面。
通过自我评估，明确自己的职业兴趣和职业目标，为后续的求职做好准备。
同时，制定合理的职业规划，明确短期、中期和长期的职业发展目标，并制定相应的行动计划。
2、提升专业技能扎实的专业知识和技能是大学生求职的核心竞争力。
在校期间，大学生要认真学习专业课程，掌握本专业的核心知识和技能。
此外，还可以通过参加实习、实践项目、技能培训等方式，提升自己的实践能力和解决实际问题的能力。
3、积累实习经验实习是大学生积累工作经验、了解职场环境的重要途径。
大学生应该积极寻找实习机会，尽量选择与自己职业规划相关的企业和岗位。
通过实习，不仅可以提升自己的实践能力，还可以积累人脉资源，为毕业后的正式求职打下良好的基础。
4、优化求职简历求职简历是大学生求职的敲门砖。
简历要简洁明了、重点突出，内容包括个人基本信息、教育背景、实习经历、项目经验、专业技能、获奖情况等。
要根据不同的求职岗位，针对性地调整简历内容，突出与岗位相关的优势和成果。
5、提高面试技巧面试是求职过程中的关键环节。
大学生要提前了解面试的常见形式和流程，准备好常见问题的回答思路。
在面试过程中，要注意仪表仪态、语言表达、沟通技巧等方面，展现出自信、积极、专业的形象。
6、拓展就业渠道除了参加校园招聘会和在线招聘平台，大学生还可以通过社交媒体、人脉关系、企业官网等渠道获取招聘信息。
同时，关注国家和地方的就业政策，积极参加各类就业服务活动。
二、创业方案1、创业项目选择创业项目的选择要结合市场需求、自身兴趣和专业优势。
可以通过市场调研、行业分析等方式，寻找具有潜力的创业项目。
同时，要对项目的可行性进行充分评估，包括技术可行性、经济可行性、市场可行性等方面。
就业与创业活动计划书范文5篇
就业与创业活动计划书范文5篇就业与创业活动计划书范文1为团结和凝聚广大罗定大学生，增进情感交流、发挥无限创意、展现聪明才智、试水创业体验，服务罗定人民。
共青团罗定市委员会、泷州教育基金、罗定市青年联合会和罗定市宇基房地产开发有限公司决定在__年新春(寒假)期间联合举办“罗定大学生活力、团结、诚信、创新”创业体验活动月，实施方案如下：一、活动对象：罗定籍在读大学生(含__年毕业的罗定籍大学生和在读罗职院非罗定籍大学生)。
二、活动时间、地点：__.__.__---__.__.__罗定市南江帝景河堤广场(由罗定市宇基房地产开发有限公司免费提供50个摊位和临时仓库)，额满为止。
三、活动宣传：在活动报名(筹备)和进行期间，主办方将在罗定市政府公众网、罗定报、罗定市广播电视台对活动进行广泛的宣传报道。
四、社会实践活动资格登记：所有参与本次活动的人员，共青团罗定市委认可为参与大学生与社会实践活动，同意登记活动时长等有关事宜。
五、报名事宜：(1)接受大学生个人或团体报名，所有参与该项活动的个人或团队，遵循“自愿、平等、诚信”的原则，服从主办单位的管理，合法经营，自主经营，自负盈亏。
(2)主办方不收取任何费用。
活动结束后，主办方将综合各团体或个人的活动效果，评选出团队奖和个人奖若干个，并为获奖的团队或个人颁发证书和奖金，其中包括：最佳创业营销团队奖1个、最佳创业合作团队奖1个、最佳创业创意团队奖1个、优秀创业团队20个，最佳创业营销个人奖1名、最佳创业创意个人奖1名、优秀创业个人10名。
(详尽的评选和奖励细则由主办方另行制定)(3)各报名的团体(负责人)或个人须与主办方签订《罗定大学生“活力、团结、诚信、创新”创业体验活动月合作协议书》(协议内容另定)，并提供所有活动人员的基本资料(注：资料应包括学校、姓名、性别、身份证号、联系手机等信息)。
(资料由主办方负责保密，主要用于购买为期一个月的“户外活动保险”)。
(4)报名需提交的材料：①个人或团体负责人的身份证、学生证复印件;②创业体验活动计划书(“创业体验计划书”要求明确开展创意(经营)活动的理念、范围、人数、计划投资额以及需申请摊位数量等);③团体或个人全部活动人员的名册(学校、姓名、性别、身份证号、联系电话)。
高校就业创业工作计划
一、前言随着我国高等教育事业的快速发展，大学生就业问题日益成为社会关注的焦点。
为更好地服务学生，提升学生就业创业能力，我校特制定以下就业创业工作计划。
二、工作目标1. 提高就业率：通过加强就业指导和服务，提高毕业生就业率，力争达到95%以上。
2. 培养创业人才：鼓励和支持学生创业，培养一批具有创新精神和创业能力的优秀人才。
3. 优化就业结构：引导毕业生到基层、到西部、到祖国最需要的地方去就业，实现就业结构的优化。
4. 提升就业质量：通过提升毕业生就业竞争力，提高毕业生就业质量和收入水平。
三、工作措施1. 加强就业指导和服务（1）开设就业指导课程：邀请专家、企业家为学生开设就业指导课程，提高学生的就业意识和求职技巧。
（2）举办就业招聘会：定期举办校园招聘会，为学生提供丰富的就业机会。
（3）开展就业咨询活动：设立就业咨询台，为学生提供个性化的就业指导和服务。
2. 培养创业人才（1）开设创业课程：为学生开设创业课程，培养学生的创新精神和创业能力。
（2）举办创业大赛：鼓励学生参加创业大赛，激发学生的创业热情。
（3）搭建创业平台：为学生提供创业场地、资金和政策支持，助力学生创业。
3. 优化就业结构（1）加强校企合作：与企业建立紧密合作关系，为学生提供实习和就业机会。
（2）开展就业扶贫：引导毕业生到基层、到西部、到祖国最需要的地方去就业，助力脱贫攻坚。
（3）关注特殊群体就业：加强对少数民族、残疾人等特殊群体学生的就业指导和服务。
4. 提升就业质量（1）提高人才培养质量：加强专业建设，提高人才培养质量，增强毕业生的就业竞争力。
（2）开展职业技能培训：针对市场需求，开展职业技能培训，提升毕业生的就业技能。
（3）加强就业跟踪服务：建立毕业生就业跟踪服务体系，了解毕业生就业状况，及时调整就业工作策略。
四、工作保障1. 加强组织领导：成立就业创业工作领导小组，统筹协调全校就业创业工作。
2. 完善政策措施：制定和完善就业创业相关政策措施，为毕业生提供有力保障。
就业创业项目实施方案
就业创业项目实施方案一、项目背景。
当前社会，就业和创业一直是人们关注的焦点。
随着经济的发展和社会的变革，就业形势日益严峻，许多毕业生和失业人员面临就业难题。
同时，创业也成为越来越多人选择的途径。
因此，制定一个有效的就业创业项目实施方案，对于促进就业、激发创业活力具有重要意义。
二、项目目标。
本项目旨在为失业人员和毕业生提供更多的就业机会，同时鼓励和支持有创业意愿的人员开展创业活动。
具体目标包括：1. 提供职业培训和就业指导，提升求职者的就业能力；2. 搭建创业平台，为有创业意愿的人员提供资金支持和创业指导；3. 促进就业市场的稳定发展，营造良好的创业氛围。
三、项目实施方案。
1. 开展职业培训。
针对不同的求职群体，开展相应的职业培训，包括技能培训、就业指导、职业规划等内容。
培训内容应与市场需求和行业发展相结合，提高求职者的就业竞争力。
2. 创业扶持政策。
制定并实施创业扶持政策，为有创业意愿的人员提供创业资金、税收优惠、创业指导等支持措施。
同时，建立创业孵化基地，为创业者提供办公场地、技术支持和市场拓展等服务。
3. 就业信息发布平台。
建立健全的就业信息发布平台，整合各类招聘信息和求职信息，为求职者和用人单位提供便捷的对接渠道。
同时，加强对用人单位的服务和指导，推动用工单位合法用工，提高就业质量。
4. 创业导师团队。
建立创业导师团队，由成功创业者、行业专家组成，为创业者提供创业指导、经验分享和问题解决等服务。
通过导师团队的支持，帮助创业者降低创业风险，提高创业成功率。
5. 就业创业政策宣传。
加强就业创业政策的宣传和解读工作，让更多的人了解政策支持和扶持措施，激发他们的就业创业热情。
同时，加强对就业创业市场的监测和分析，及时调整和完善相关政策。
四、项目效果评估。
为了确保项目实施的效果和成效，需要建立完善的项目效果评估体系。
通过对培训效果、创业成功率、就业率等指标进行监测和评估，及时发现问题并采取有效措施加以解决，最大限度地实现项目目标。
就业创业行动计划实施方案
就业创业行动计划实施方案随着经济的快速发展和社会的不断进步，就业和创业问题一直备受关注。
为了更好地促进就业和创业，制定并实施一项全面的就业创业行动计划势在必行。
本方案旨在提出一系列措施，以解决当前就业创业面临的挑战，促进经济持续健康发展。
一、加强职业教育和技能培训在当前快速变化的经济环境下，提高人才的职业技能至关重要。
我们将加大对职业教育和技能培训的投入，建立更加完善的培训体系，确保人才能够适应市场需求，提高就业竞争力。
二、促进创业环境优化为了激发创业热情，我们将进一步简化创业流程，降低创业门槛，提供更多的创业扶持政策和资金支持，鼓励更多的人积极投身创业行列，推动创新创业活动蓬勃发展。
三、推动产业结构升级通过引导和支持新兴产业的发展，我们将促进产业结构的升级，为就业提供更多的机会。
同时，我们也将加大对传统产业的改造和升级力度，提高传统产业的竞争力，创造更多的就业机会。
四、加强就业服务和管理建立健全的就业服务体系，提供更加全面的就业服务，包括就业信息发布、职业指导、职业介绍等，为求职者和用人单位搭建更加便捷的对接平台。
同时，加强对劳动力市场的监测和管理，确保就业市场的稳定和有序。
五、加强对重点群体的帮扶针对就业困难的重点群体，我们将加大帮扶力度，提供更多的就业援助和扶持政策，确保他们能够顺利就业。
同时，我们也将加强对残疾人、退役军人等特殊群体的帮扶工作，助力他们融入社会，实现自我价值。
六、加强政策宣传和督促落实加强对就业创业政策的宣传和解读，确保政策落实到位。
同时，加强对相关部门和单位的督促和考核，确保各项政策得到有效执行，为就业创业营造良好的环境和氛围。
以上就是就业创业行动计划的实施方案，我们将全力以赴，确保各项措施得到有效实施，为促进就业和创业做出更大的贡献，为经济社会的持续发展注入新的活力。
让我们共同努力，为实现更加美好的明天而奋斗！。
就业创业的方案
二、目标
1.提高劳动者就业能力，降低失业率，实现更加充分、更高质量的就业。
四、组织实施
1.加强组织领导，明确各部门职责，形成工作合力。
2.制定具体实施方案，明确时间表、路线图和责任人。
3.加强监督检查，确保各项措施落到实处。
4.定期总结评估，根据实际情况调整完善方案。
五、政策宣传与推广
1.利用各种渠道，广泛宣传就业创业政策，提高政策知晓度。
2.结合实际案例，推广成功经验，激发劳动者创业热情。
2.优化创业环境，降低创业成本，提升创业成功率。
3.促进产业结构调整，推动经济转型升级。
三、具体措施
1.建立健全就业创业培训体系
（1）整合各类培训资源，开展针对性强、实用性高的职业技能培训。
（2）鼓励企业与职业院校、培训机构合作，推进产学研一体化培训模式。
（3）加大对农村地区、贫困地区和特殊群体的培训支持力度，提高其就业创业能力。
3.加强与各级政府部门、企事业单位、社会团体的合作，共同推进就业创业工作。
六、附则
本方案自发布之日起实施，有效期至2025年12月31日。如有未尽事宜，可根据实际情况予以调整。本方案最终解释权归制定单位所有。
七、制定单位
（请填写制定单位名称）
八、制定日期
（请填写制定日期）
三、措施
1.建立健全就业创业培训体系
（1）整合各类培训资源，开展有针对性的职业技能培训。
（2）鼓励企业、职业院校、培训机构等合作，共同推进培训项目。
就业创业的工作计划
就业创业的工作计划随着社会的发展和经济形势的变化，就业创业问题日益受到关注。
为了更好地促进就业创业工作的开展，实现个人价值和社会经济的共同发展，特制定以下工作计划。
一、工作目标1、提高就业服务质量，帮助更多求职者找到合适的工作岗位，确保年度就业率达到X%以上。
2、加强创业扶持力度，培育和支持一批有潜力的创业项目，实现年度新增创业企业X家。
3、提升就业创业人员的职业技能和综合素质，组织各类培训活动，覆盖人数达到X人次。
4、完善就业创业政策宣传和落实机制，确保政策知晓率达到X%以上，政策受益率显著提高。
二、工作措施（一）加强就业服务平台建设1、优化就业信息发布渠道，通过线上线下相结合的方式，及时、准确地发布各类招聘信息。
线上利用官方网站、社交媒体、招聘 APP等平台，线下依托人才市场、社区服务中心、高校就业指导中心等场所，确保信息覆盖广泛。
2、建立求职人员数据库，对求职者的基本信息、职业技能、就业意向等进行详细登记和分析，为精准推荐就业岗位提供数据支持。
3、加强与用人单位的沟通合作，定期走访企业，了解其用工需求和招聘难点，为企业提供个性化的招聘解决方案。
（二）推进创业扶持工作1、设立创业专项资金，对符合条件的创业项目给予资金扶持，包括创业启动资金、贷款贴息、场地补贴等。
2、建立创业孵化基地，为创业者提供免费或低租金的办公场地、设备设施、创业指导等一站式服务，降低创业成本和风险。
3、组织开展创业培训和创业大赛，邀请专家学者、成功创业者进行授课和经验分享，激发创业热情，提高创业能力。
（三）加强职业技能培训1、针对市场需求和就业趋势，制定科学合理的培训课程体系，涵盖新兴产业、传统产业升级、服务业等领域。
2、采用多样化的培训方式，包括集中授课、实践操作、在线学习、师徒传承等，满足不同群体的学习需求。
3、加强培训师资队伍建设，邀请行业专家、企业技术骨干等担任培训教师，确保培训质量。
（四）完善政策宣传和落实1、制定详细的就业创业政策宣传方案，通过多种渠道广泛宣传，如制作宣传手册、举办政策解读讲座、发布政策短视频等。
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药学院学生就业创业工作模式改革方案为进一步推动药学学生就业创业工作，不断完善就业创业服务体系，帮助学生树立正确的就业观念，提升就业能力，增强就业竞争力，提高就业质量与就业率，根据国家教育部关于毕业生就业指导的有关文件精神以及学校相关规定，结合药学院实际情况，制定本方案。
一、指导思想以党的教育方针为指导，贯彻落实党的十八大报告中提出的“推动实现更高质量的就业”和“引导劳动者转变就业观念，鼓励多渠道多形式就业，促进创业带动就业”的目标任务，培养适应经济结构战略性调整，适应人才市场需求变化，面向地方经济建设和社会发展需要，具有良好的职业道德、人文素养、实践能力和创新精神，具备中药相关基本理论知识和专业技能，社会责任感强、创造创新竞争力强、德智体美全面发展的高素质人才，全面提升药学院毕业生的就业创业竞争力和社会贡献度。
二、工作目标坚持以学生为中心，完善大学生就业创业工作体系，健全就业创业政策、建设就业创业平台、营造创新创业氛围；以系统的就业辅导为工作基础，努力提升学生求职意识和就业竞争力；坚持以市场拓展为工作重点，实现就业市场空间的突破；坚持以精细服务为工作特色，提高创业就业工作水平和质量，探索出适合药学院学生就业创业的工作模式，全面提高药学院毕业生就业率。
三、主要措施（一）构建全员参与的就业创业工作模式1. 完善组织机构，健全工作机制，构建“多位一体”的就业服务体系（1）成立学院就业创业工作领导小组。
由所有院领导和学工、团总支负责人组成就业创业工作领导小组。
制定方案与计划，筹措相关资金，部署具体工作任务，对相关工作进行督促。
并将就业工作列为学院党政联席会讨论的重要议题。
（成立学院就业工作领导小组，责任人：李仲葓）（2）成立就业创业工作小组由学院院长负总责，党总支书记具体抓，学科负责人，学工、团总支负责人、辅导员、班主任等组成学生就业工作小组，（成立学院就业工作小组，责任人：李仲葓）（3）建设一支专业化的就业创业指导团队。
建立一支高学历、年轻化的就业指导师资队伍,从知识结构等方面合理配置师资力量,定期派送人员出外培训考察,学习和借鉴省内外的先进管理模式,加强同类型高校、同地域高校之间的相互交流学习,全面提升就业指导工作的理论化和专业化水平。
（药学院就业指导团队教师培训方案，责任人：曾翠云）（4）充分发挥广大专业教师的作用,为就业创业工作添砖加瓦。
专业教师特别是科研教师在学科行业内有着多种多样稳定的人际资源和社会渠道,可以通过利用他们在相关专业、行业的影响力与企事业单位加强联系与沟通，了解企事业单位的用人情况，推荐毕业生，建立合作关系。
学院将教师就业工作成果与绩效考核、津贴、评优等挂钩，形成奖励机制。
（药学院教师推助就业工作办法及成果奖励办法责任人：李仲葓）（5）成立学生就业与创业协会。
依托学生会及团总支成立药学院学生就业与创业协会，在学院就业工作领导小组的指导下，协会整合各方面资源，开展各种活动，搭建就业与职业发展实践平台，服务学生就业及创业，帮助学生获得职业发展的知识，基本理论，基本技能，塑造和提高学生的就业竞争力，提高搏击职场的能力。
（药学院学生就业与创业协会工作方案，责任人：彭玉琴）（6）建立健全相应的就业创业制度。
研究制定支持学生就业创业活动相关配套政策的制定；制定师生就业创业项目申报和经费支持的有关制度；制定专业教师就业成果激励制度；学生就业创业经费保障制度等，扎实推进科学的工作方法，规范就业工作的管理模式。
（二）建立全过程的就业创业教育引导体系将就业创业工作由传统的“大四工作”转化成系统的、规范的、科学化的“职业规划全过程教育体系工作”，有计划、有目的地融入到学生四年的学习和生活中，促使学生从跨入校门就确定未来职业生涯目标和计划，从而让学生在学习过程中主动弥补不足，强化各类能力，增强就业竞争力。
1．针对大一学生，开展专业与职业前景教育，将“专业认知、社会认知” 与“学业规划、职业发展规划”相结合，对学生进行就业创业精神启蒙教育。
把握住新生入学契机，围绕“专业认知”和“学业规划” 两个重心进行就业及创业意识教育。
在新生入学教育中加入就业前景介绍，并将其作为核心内容，让一年级学生一进校门就能够初步了解所学专业特点、学习要领以及相应的职业适应范围，就业方向以及专业相对应的行业特点，从事相关行业所必备的素质、技能和就职基本要求，使学生加强专业认知，明确所学各门课程的必要性以及课程之间的关系，提高他们对所学专业的了解，增强信心，强化专业自豪感。
激发学习主动性，理性规划大学生活。
2. 针对大二学生，重点加强培养职业素质，引导学生思考和设计职业生涯，培养和提升学生就业创业素质。
通过主题班会、团小组活动、师生座谈会等形式对学生持续有序地进行日常就业创业指导工作，开展专题教育；请企业的相关人员、药学专业从业者做为学生开展报告会、讲座；通过“学长追踪”等多种形式的活动，以创业者们的成长经历、就业经历、创业历程等可信服的榜样力量，使学生了解药学行业的现状，了解社会对大学生的要求，保证学生就业思想与当前就业形势相统一。
3.对大三学生，侧重积累专业知识和加强学生的职业能力，加强学生求职技巧的日常指导，通过演讲比赛、就业创业知识大赛、模拟招聘等系列活动加强求职技巧的培养；通过“直击市场”活动，引导学生到人才市场观摩、参与人才招聘，培养市场感觉，体验求职，认清就业形势。
通过“就业见习”，鼓励更多的学生围绕专业和兴趣到药学企事业单位去实践体验，达到学生的职业道德、职业技能和职业心理的培养与提高。
4．对大四毕业年级学生侧重创新能力、创业能力和就业能力的培养与提高，帮助学生做好各项就业创业准备。
开展就业意向调研，明晰每一位学生的职业目标，根据学生升学、就业等不同需求，分类指导，个性化服务增强其求职技能；开展名企高管讲座等活动，并结合企业与学生双方面的需求，进行重点推荐，增加其就业成功率；重点关注就业困难学生，针对性地给予指导与帮助，高效推动毕业生就业。
（三）坚持搭建平台，促进学生充分就业1. 加强调查研究工作，增强就业工作的针对性和时效性（1）做好学生就业意向调查分析工作，做好学生就业意向及需求摸底调查，尤其重视毕业生就业意向，了解每位学生的就业思想，特别是掌握就业困难、家庭困难毕业生的情况，为个性化的指导与服务提供准确的依据。
（学生就业意向调查与分析，责任人：曾翠云彭玉琴）（2）开展就业市场需求分析和毕业生跟踪调查。
组织就业工作领导小组人员进行毕业生跟踪调查和市场调查研究，收集省内外药物研究所、药检所、药厂、医院、大型药品批发企业等药学专业相关单位的用人信息，及时了解当前就业形势。
通过对毕业生在工作岗位上专业水平、思想表现、工作能力等方面的调查了解，掌握用人单位对学校工作的意见和社会对专业需求的趋势，建立与用人单位合作的长效机制。
（毕业生跟踪调查和就业市场需求分析，责任人：李仲葓曾翠云彭玉琴）（3）支持开展就业创业工作模式改革研究与实践。
通过设立研究基金，支持师生申报相关研究课题，鼓励师生参与就业创业研究，将就业创业教育渗透到教育教学改革中，帮助学生了解国家和地方的就业创业扶持政策，逐步形成具有药学院特色的就业创业教育理念。
（就业创业工作研究基金设立办法，责任人：李仲葓）2. 广辟市场、拓宽渠道，为毕业争取更多更好的就业创业机会。
（1）搭建学生实习见习平台，以现场实训提高学生就业创业能力。
加大实习见习基地、创业就业实训基地建设，积极寻求校内外资源，展开校企合作，精选适合学生就业创业实训药企，建立战略合作关系，共建校内外实习见习基地，为毕业生开拓更多输出平台与实践培训基地。
制订相应的管理办法，利用寒暑假组织学生深入基地，深入生产第一线亲身参与、亲身实践，学以致用，在企业真实运营环境下，体验就业创业过程、积累经验，切实提升就业创业成功率。
(学生就业创业实训基地建设方案责任人：景明)（2）依托社会开展各级各类创业实践活动。
鼓励学生深入社会，广泛开展各种创业实践类活动，如：学生创业调研、创业校友访问、创业团队孵化等，通过活动推动学生的创业实践。
（学生创业调研、创业校友访问方案，责任人：李仲葓曾翠云彭玉琴）（3）转化科研成果为可供实施的创业项目，开拓学生创业基地。
积极争取并利用政府有关创业的各项优惠政策，充分利用药学院教师科研成果，重点遴选那些对区域经济发展有社会和经济效益的项目，与相关企业紧密合作，使科研成果与社会资源配置有机结合，将创业项目的实施与学生创业基地建设有机结合，带动就业创业工作。
（科研成果与创业项目的转化，责任人：李成义，景明）3坚持政策引导与能力提升，鼓励学生自主创业1.以创业培训激发学生创业热情。
开展就业和创业指导系列活动，激发学生创业热情。
同时，建立专门的创业培训基金，通过对有创业潜力和创业愿望的学生进行专业化培训及相应扶持，授予创业技能，增强创业信心，成就创业人才，实现以创业带动就业。
（学生培训基金设立及使用办法，责任人：李仲葓）2.以专家团队加强学生创业指导。
积极与相关企业、政府、兄弟院校联系，聘请熟悉就业创业政策、企业管理和市场运作、有一定创业经验的专家、优秀创业校友组建创业指导专家团，通过现场授课、网络视频授课、举办学生创业研讨会、咨等多种形式，为学生传播创业的知识，提供创业指导和帮助激发学生创业激情和热情。
培养成功创业的典型，发挥创业带动就业的积极效应。
（学生创业指导专家团队组建，全体教职工参与）3.以优化课程来服务创业需求。
可适当将学生创业实习时间融入到课程实习和专业实习中，根据各专业的培养特点，优化课程结构，在选修课程上配置2-3门如融资、组织资源、招聘员工等创业实务课，以满足学生创业知识的需求；增加创业优惠政策咨询课，邀请行业创业成功人士与学生分享创业心得，充分发挥创业成功人士“活教材”的示范作用，形成以点带面促进学生自主创业的规模效应。
（学生创业课程设置，责任人：杨扶德）二〇一四年五月药学院学生就业创业工作模式改革方案二○一四年五月。