工会基础知识培训

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工会工作基础知识

工会工作基础知识

工会工作基础知识1、工会为什么要维护职工合法权益?(1)维护职工合法权益是工会性质的必然要求。

《工会法》第二条明确规定:工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织,是中国共产党联系职工群众的桥梁和纽带。

中华全国总工会及其各工会组织代表职工的利益,依法维护职工的合法权益。

(2)维护职工合法权益是我国的国体决定的。

我国是工人阶级领导的、以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家。

工人阶级是国家的领导阶级,广大职工依法享有当家做主的政治权利。

这样的国体,决定了保障工人阶级和广大劳动群众的合法权益,是社会主义制度的根本要求,是党和国家一切工作的根本基点,也是发挥工人阶级和广大劳动群众积极性、主动性、创造性的根本途径。

(3)维护职工合法权益是坚持我们党“全心全意为人民服务”宗旨的重要体现。

我们党的宗旨是“全心全意为人民服务”。

党的这一宗旨,鲜明地昭示了党是代表全国各族人民利益的。

党在任何时候都把群众利益放在第一位,任何情况下都必须全心全意依靠工人阶级,维护工人阶级的政治权利和经济利益。

(4)维护职工合法权益是协调劳动关系、推动构建社会主义和谐社会的必然途径。

建立规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的社会主义新型劳动关系,是构建社会主义和谐社会的重要内容和基础,也是建设富强民主文明和谐美丽的社会主义现代化强国的重要保障。

这就要求工会要高举维权大旗,把维护职工合法权益放在更加突出的位置,通过参与协调劳动关系和社会利益关系,着力解决涉及职工群众切身利益的矛盾和问题,健全劳动关系协调机制,及时正确处理劳动关系矛盾纠纷,在协调的基础上促进劳动关系的和谐,防止激化矛盾,使劳动关系双方达成和谐的统一,使广大职工的利益得到更好实现和切实保障,推动形成全体人民各尽其能、各得其所而又和谐相处的社会。

(5)维护职工合法权益是职工群众对工会的基本要求。

职工群众加入工会的主要目的就是通过工会组织来维护自己的合法权益。

工会基础知识

工会基础知识
什么是工会?
c
一、工会简介 工会委员会
工会委员会,是工会会员通过民主选举产生 的代表工会的执行机构,执行会员大会确定 的任务。在工会会员大会或会员代表大会闭 会期间,工会委员会对外代表工会,对内组 织工会会员的活动。如我们公司工会的全称 叫做“宁波博汇文具有限公司工会委员会”
什么是工会委员会?
农民工能不能入会?
农民工能不能入会?
农民工不仅能入会,而且把农民工最大限度地吸收到工会组 织中来
为什么要把农民工纳入工会组织? 法律要求
党中央要求 政治斗争需要 客观实际
目前我国有农民工两亿多人,加入工会的不到三分之一 农民工自身要求 数据显示,67.4%的农民工期盼加入工会
1.从经济学的角度看待工会的产生
法国资产阶级经济学家萨伊提出了“生产三要素”理
论:
资本
人身依附性
土地 劳动
能创造剩余价值
单个劳动者处于 相对弱势地位
工会是工业化发展过程中劳动关系矛盾的必然产物; 工会是劳动者自发组织起来,以集合力量的形式争取与资本所有者的 平等地位,改变单个劳动者的相对弱势地位。
c
3.中国工会与西方工会的不同
不同点二:中西方工会组织体制 中国工会坚持工会组织的统一,维护工人阶级的团结。 这与西方工会组织多元、力量分散和工人阶级队伍分裂 有着本质的区别。 中国只能搞一个工会,不能搞两个工会。
不同点三:中西方工会维权理念 中国工会按照“促进企业发展,维护职工权益”的原则, 主要通过协商、调解、仲裁等途径,促进发展与和谐稳 定的劳动关系。西方工会是通过“劳资对抗”的方式来 解决。
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1.维护职能
(1)维护职工的生命健康权+心理健康权
送安全给职工,认真做好工会劳动保护工作,实现安全生产;

工会基础知识培训

工会基础知识培训

工会基础知识培训一、工会概述工会是由为了维护劳动者合法权益,推动劳动者团结和协调利益关系,参与国家经济社会事务管理,促进社会和谐稳定而组成的劳动者组织。

工会作为一种非营利性组织,是劳动者在法律框架内自愿组成的,通过民主程序决策和参与劳资关系协商的组织形式。

二、工会的历史工会的起源可以追溯到19世纪的工业革命时期,当时工业城市中出现了大批工人阶级,他们在工作中受到剥削和不公平待遇,因此开始组织起来争取自己的权益。

经过长期的斗争和努力,工会逐渐得到了发展和扩大,并在不同国家和地区形成了不同类型和模式的工会组织。

三、工会组织的目标和职责1. 维护劳动者的权益。

工会的首要职责是维护劳动者的合法权益,包括工资、工时、工作条件、社会保障等方面的利益。

2. 参与劳资协商。

工会可以代表劳动者与雇主进行谈判和协商,促进劳资关系的和谐和稳定。

3. 参与国家经济建设和社会管理。

工会可以代表员工参与国家宏观经济管理,促进劳动者的利益得到充分保障。

4. 促进劳动者团结和互助。

工会可以组织和协调劳动者群体,加强劳动者之间的团结和互助,提高劳动者的整体利益。

四、工会的组织结构工会的组织结构通常包括基层工会、行业工会和地方工会。

基层工会是最基本的单位,由某一企业、事业单位或机关的职工自愿组成。

行业工会是在某一行业或行业范围内的工会组织。

地方工会是在某一地区范围内的工会组织。

五、工会会员的权利和义务1. 参与工会活动。

会员有权参与工会的各种活动和决策。

2. 享受工会服务。

会员有权享受工会提供的各种服务和帮助。

3. 保护劳动者权益。

会员有义务维护劳动者的合法权益,支持工会的工作。

4. 遵守工会章程。

会员有责任遵守工会的章程和规定,维护工会的组织纪律。

六、工会的运作方式1. 代表会员进行协商。

工会可以代表会员与雇主进行薪酬、工时、劳动保护、福利等方面的谈判和协商。

2. 组织工会活动。

工会可以组织各种形式的文体娱乐、学习培训、公益活动等,丰富会员的业余生活。

学校工会业务知识培训PPT教学课件

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02
提高工会发挥桥梁纽带作用的能力;立足实 际,开拓创新,努力推动工会工作实现新突 破。
03
履行职能,不辱使命,不断提高工会履行基 本职能的能力。
06.基层工会工作基本要求
坚持党对工会的领导
自觉服从——党组织的领导 主动配合——党的中心工作 维护统一——与党不闹独立
摆正“三对关系”
长远利益≠眼前利益=具体利益 根本利益≠局部利益=现实需求 职工要求≠天然合理=正当呼声
申请人: 年月日
ห้องสมุดไป่ตู้
第三部分
工会民主管理
工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织,是中国共产党联系职工群众的桥梁和纽带。 工会性质的基本特点是工人阶级的阶级性与群众性的统一。
03.教代会职权
审议建议权 审议通过权 审议决定权 评议监督权
03.工会民主管理
教职工代表的组成
应有一线教职工、中层管理人员、 领导干部及其他方面职工。其中 校领导和中层管理人员一般为代 表总数的1/4;青年教职工和女教 职工也应占适当比例。
第一部分
工会基本知识
工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织,是中国共产党联系职工群众的桥梁和纽带。 工会性质的基本特点是工人阶级的阶级性与群众性的统一。
01.工会基本知识
工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶 级群众组织,是中国共产党联系职工群众的桥梁 和纽带。中华全国总工会及其各工会组织代表职 工的利益,依法维护职工的合法权益。
1、
2、
会前在代表中广泛征集了以
为主要内容的提案。经提案专门小组的
审议,已予立案的共 份,未予立案的共 份。合计收到代表提案共 份。
特此报告,请批复。
学校工会委员会

工会基础知识培训ppt课件(精)

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,帮助职工维护自身权益。
促进职工发展
01
02
03
提升职工素质
工会可以组织各种形式的 培训、学习和交流活动, 帮助职工提升技能水平和 综合素质。
拓展职业发展空间
工会可以协助企业建立职 业晋升和薪酬增长机制, 为职工提供更多的职业发 展机会。
关注职工身心健康
工会可以组织各种健康、 文化、体育活动,促进职 工身心健康,提高工作生 活质量。
经费使用
组织会员开展活动、维护职工权益、 帮扶困难职工、开展职工教育等。
工会的财务管理制度
预算管理
制定工会预算,明确收入 来源和支出计划,确保经 费合理使用。
核算管理
建立工会会计账册,进行 日常账务处理,确保财务 信息真实、准确。
资产管理
对工会资产进行登记、保 管、使用和处置,确保资 产安全完整。
03
工会的工作内容
维护职工权益
维护职工合法权益
工会作为职工的代表,有责任维 护职工的合法权益,包括劳动报 酬、工作时间、休息休假、劳动
安全卫生等方面的权益。
协调劳动关系
工会通过协商、调解等方式,促 进企业与职工之间的劳动关系和
谐,预防和处理劳动争议。
提供法律援助
当职工遇到劳动纠纷或权益受到 侵害时,工会可以提供法律援助
02
工会组织与结构
工会的组织形式
基层工会
建立在企业、事业单位、机关和 其他社会组织中的工会组织,是 工会组织体系中最基本的组织单
位。
地方总工会
省、自治区、直辖市及以下各级地 方总工会,是地方工会的领导机构 。
全国总工会
中华全国总工会,是中国工会的最 高领导机关。
工会的组织结构
会员大会或会员代表大会

2024年工会基础知识培训课件

2024年工会基础知识培训课件

2024年工会基础知识培训课件尊敬的各位工会代表,大家好!今天,我们聚集在这里,共同学习工会基础知识,提升我们的理论水平和实践能力。

工会作为职工自愿结合的工人阶级群众组织,始终致力于维护职工权益、促进职工发展。

下面,我将为大家详细介绍工会的基本概念、历史沿革、组织结构、职能作用以及未来发展方向。

一、工会的基本概念工会是工人阶级为维护自身权益而组成的组织,其主要职能包括代表和维护职工合法权益、参与国家和社会事务管理、协调劳动关系、促进企业发展和维护社会稳定。

工会通过集体协商、签订集体合同、提供法律援助等方式,保障职工的劳动权益和生活福祉。

二、工会的历史沿革工会的历史可以追溯到19世纪初,当时工业革命的兴起导致了工人阶级的生活条件和工作环境急剧恶化。

为了争取更好的工作条件和权益,工人们开始组织起来,形成了早期的工会组织。

在中国,工会的发展同样源远流长,从新民主主义革命时期的工人运动到社会主义建设时期的工会改革,工会始终发挥着重要作用。

三、工会的组织结构工会的组织结构通常包括全国总工会、地方总工会、产业工会和企业工会等层级。

全国总工会是最高级别的工会组织,负责指导和协调全国的工会工作。

地方总工会负责所在地区的工会事务,而产业工会则代表特定行业或职业的职工利益。

企业工会则是直接在企业内部成立的工会组织,负责维护企业职工的权益。

四、工会的职能作用工会的职能作用主要体现在以下几个方面:1.代表和维护职工权益:工会通过与雇主进行集体谈判,争取更好的工作条件、薪资待遇和福利政策。

2.参与国家和社会事务管理:工会通过参与立法和政策制定过程,反映职工的意见和需求,确保政策能够更好地服务于职工群体。

3.协调劳动关系:工会作为雇主和职工之间的桥梁,通过协商和调解,解决劳动争议,维护劳动关系的和谐稳定。

4.促进企业发展和维护社会稳定:工会通过组织培训、技能竞赛等活动,提高职工的职业技能,促进企业的发展和社会的进步。

五、未来发展方向随着社会经济的发展和劳动关系的演变,工会面临着新的挑战和机遇。

工会基础知识培训

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工会基础知识培训 Company number:【WTUT-WT88Y-W8BBGB-BWYTT-19998】工会基础知识培训课件中国工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织。

这表明,中国工会的本质属性是工人阶级的阶级性、群众性和政治性的有机统一。

以下是小编整理的工会基础知识培训课件,欢迎阅读。

1、我国工人阶级是什么时候诞生的答:我国工人阶级诞生于1840年以后,是在近代工业企业中,开始诞生并逐渐发展壮大的。

2、中国工人阶级以独立的姿态登上历史舞台的标志是什么答:在1919年五四运动中,以上海为中心的全国工人总同盟罢工,推动了爱国运动取得决定性胜利,标志着中国工人阶级以独立的姿态登上历史舞台。

3、上海共产党早期组织领导下建立的第一个工会是什么答:上海机器工会4、北京的共产党早期组织领导在长辛店建立的工会为了同旧式工会相区别,取名为什么答:长辛店工人俱乐部5、请简述中国共产党领导工人运动的组织机构的历史沿革。

答:①1921年8月成立的中国劳动组合书记部;②1925年5月成立的中华全国总工会;③1939年4月成立的中共中央职工运动委员会;④1945年4月成立的中国解放区职工联合会筹备委员会。

⑤1948年8月,在哈尔滨召开的第六次全国劳动大会决定恢复重建中华全国总工会。

6、新中国第一部《工会法》颁布于什么时候答:新中国第一部《工会法》颁布于1950年6月。

7、中国工会的性质是什么答:《中国工会章程》明确规定:“中国工会是中国共产党领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织”。

这表明,中国工会的本质属性是工人阶级的阶级性、群众性和政治性的有机统一。

8. 工会的根本活动准则是什么答:工会必须遵守和维护宪法,以宪法为根本的活动准则。

9、中国工会的群众性主要体现在什么方面答:中国工会群众性特征主要体现在参加工会组织及其活动的自愿性、民主性和吸纳工人阶级队伍成员的广泛性。

10、简述工会阶级性、群众性和政治性的关系。

工会基础工作操作实务培训课件

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1.工工会会性性质质
群众性
主要体现为吸纳工会会员的广泛性,参加 工会组织和工会活动的自愿性及民主性。
政治性
及西方工会不同,中国工会明确承认它
是中国共产党领导下的群众组织,在思
想上以马克思列宁主义、毛泽东思想、
邓小平理论为指导,坚持三个代表重要
思想,贯彻落实科学发展观,在政治上
自觉接受党的领导,在行动上及中国共
签订集体合同的基本程序
组成起草合 同机构
征求意见起 草合同
平等协商
职工代表大 会审议
集体合同签 字
报送登记
公布
履行
签订合同 时间
法人资格证明;双方协商代表资料、协商机要;审议意见; 集体合同文本、签订过程和集体合同说明;集体合同附件材料。
21
工会经费来源 工会经费使用 工会经费审查
工会经费
会员缴纳的会费 行政拨缴的工会经费 工会所属企、事业单位上缴的收入 公司(政府)补贴 其他收入和捐助等
4
一、工会的性质、地位、职能、作用
3.工会四项社会职能
建设职能
工会吸引和组织 职工群众参加经 济建设和改革, 努力完成经济和 社会发展任务。 主要内容: 引导组织职工参 及改革发展;劳 动竞赛;创建职 工之家;创建学 习型组织,争做 知识型员工;评 先表优等。
维护职能
参及职能
工会通过各种有效途 工会代表和组织职工
生活福利委员会(小组)职责
了解职工生活福利方面意见和要求,为职代会讨论职工生活福利问题提出意见建议; 帮助职工代表整理有关生活福利方面的提案,提交职代会讨论; 负责检查督促职代会通过的有关生活福利方面提案的落实情况; 督促和协助行政部门贯彻执行有关职工生活福利方面的政策规定。
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路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
•二、《工会法》主要内容
•1.活动准则 •2.工会职能 •3.组建工会 •4.干部设置 •5.平等协商 •6.平等协商 •7.法律责任
利益团体诸如为同一雇主工作的员工,在某一产业领域的个人。
•什么是工会?
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
•一、工会简介
•工会委员会
➢ 工会委员会,是工会会员通过民主选举产生的代表工会的执行机构
,执行会员大会确定的任务。在工会会员大会或会员代表大会闭会期 间,工会委员会对外代表工会,对内组织工会会员的活动。
•“工会必须遵守和维护宪法, 以宪法为根本的活动准则,以 经济建设为中心,坚持社会主 义道路、坚持人民民主专政、 坚持中国共产党的领导、坚持 马克思列宁主义毛泽东思想邓 小平理论,坚持改革开放,依 照工会章程独立自主地开展工 作。”
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
•二、《工会法》主要内容
•1.活动准则 •2.工会职能
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
••““企中业华、全事国业总单工位会违及反其劳各动工法会律 、组法织规代有表下职列工侵的犯利职益工,劳依动法权维益 情护形职,工工的会合代法表权职益工。与”企业、事 业单位交涉,要求企业、事业单 位采取措施予以纠正;企业、事 业•“单维位护应职当工予合以法研权究益处是理工,会并的向 工基会本作职出责答。复工;会企在业维、护事全业国单人位 拒民不总改体正利的益,的工同会时可,以代请表求和当维地 人护民职政工府的依合法法作权出益处。理”: •(一)克扣职工工资的; •(二)不提供劳动安全卫件的; •(三)随意延长劳动时间的;( 四)侵犯女职工和未成年工特殊 权益的; •(五)其他严重侵犯职工劳动权 益的。”
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路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
2020年4月8日星期三
目录
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
•工会简介 •《工会法》主要内容 •工会委员的主要职责 •工会相关工作流程
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ一、工会简介
•工会
➢ 工会,或称劳工总会、工人联合会。 ➢ •工会的原意是指基于共同利益而自发组织的社会团体。这个共同
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
•二、《工会法》主要内容
•1.活动准则 •2.工会职能 •3.组建工会 •4.干部设置 •5.平等协商
•“工会通过平等协商和集体合 同制度,协调劳动关系,维护 企业职工劳动权益。”
•“工会代表职工与企业以及实 行企业化管理的事业单位进行 平等协商,签订集体合同。集 体合同应当提交职工代表大会 或者全体职工讨论通过。”
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
•二、《工会法》主要内容
•1.活动准则 •2.工会职能 •3.组建工会 •4.干部设置 •5.平等协商 •6.平等协商 •7.法律责任
•“工会对违反本法规定侵犯其 合法权益的,有权提请人民政 府予以处理,或者向人民法院 提起诉讼。”
•“侵占工会经费和财产拒不返 还的,工会可以向人民法院提 起诉讼,要求返还,并赔偿损 失。”
•中华全国总工会会徽
•一、工会简介
•工会的由来
➢2012年伦敦奥运会开幕式所展现
的工业革命情景
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
•工业革命时期的背景油画
•一、工会简介
•各国的工会维权运动
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
目录
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
•工会简介 •《工会法》主要内容 •工会委员的主要职责
•什么是工会委员会?
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
•一、工会简介
•中华全国总工会
➢ 中华全国总工会(All-China Federation of Labor)中国共产党领导
的中国工人阶级的群众组织。简称总工会,是中国共产党联系职工群 众的桥梁和纽带,是中华人民共和国的重要社会支柱之一。
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
•二、《工会法》主要内容
•1.活动准则 •2.工会职能 •3.组建工会
•“企业、事业单位、机关有会 员二十五人以上的,应当建立 基层工会委员会;不足二十五 人,可以单独建立基层工会常 委会,也可以由两个以上单位 的会员联合建立基层工会委员 会。””
•“上级工会可以派员帮助和指 导企业职工组建工会,任何单 位和个人不得阻挠。”
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
•二、《工会法》主要内容
•1.活动准则 •2.工会职能 •3.组建工会 •4.干部设置 •5.平等协商 •6.工会经费
•“建立工会组织的企业、事业 单位、机关按每月全部职工工 资总额的百分之二向工会拨交 经费。”
•“企业、事业单位拖延或者拒 不拨交工会经费,基层工会或 者上级工会可以向当地人民法 院申请支付令;拒不执行支付 令的,工会可以依法申请人民 法院强制执行。”
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
•二、《工会法》主要内容
•1.活动准则 •2.工会职能 •3.组建工会 •4.干部设置 •5.平等协商 •6.平等协商 •7.法律责任
•“对依法履行职责的工会工作 人员无正当理由调动工作岗位 和进行打击报复的,由劳动行 政部门责令改正、恢复原工作 ;造成损失的,给予赔偿。对 依法履行职责的工会工作人员 进行侮辱、诽谤或者进行人身 伤害,构成犯罪的,依法追究 刑事责任;尚未构成犯罪的, 由公安机关依照治安管理处罚 条例的规定处罚。”
•工会相关工作流程
•二、《工会法》主要内容
➢1992年4月3日第七届全国人民
代表大会第五次会议通过。
➢2001年10月27日第九届全国
人民代表大会常务委员会第二十 四次会议《关于修改〈中华人民 共和国工会法〉的决定》修正
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
•二、《工会法》主要内容
•1.活动准则
•“工会必须遵守和维护宪法, 以宪法为根本的活动准则,依 照工会章程独立自主地开展活 动。”
路漫漫其修远兮, 吾将上下而求索
•二、《工会法》主要内容
•1.活动准则 •2.工会职能 •3.组建工会 •4.干部设置
•“职工二百人以上的企业、事 业单位的工会组织,可以设专 职工作人员的人数由工会与企 业、事业单位协商确定。”
•“罢免工会主席、副主席必须 召开工会会员大会或者会员代 表大会讨论,非经会员大会全 体会员或者会员代表大会全体 代表过半数通过,不得罢免。 ”
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