班级管理目标与基本任务优秀课件
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班级管理--班级管理目标与内容 ppt课件

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6
01
所谓社会性,是指班级是一个社会组织,它是整个 社会系统的一个组成部分。学校的发展要受到社会 政治、经济、文化等因素的制约。班级作为社会组 织,它的管理目标要与社会性质、社会发展的总目 标统一方向。根据义务教育法的规定,我国学校的 管理目标必须体现我国的社会主义性质,要贯彻党 和国家的教育方针、政策、法律法规,班级管理目 标也是如此。
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12
01
组织系统目标是指全体班级成员共同奋斗的目标。 组织成员目标是指班级个体具体的目标。班级管理 目标要很好地协调二者的关系,使二者协调地发展, 既要考虑到团体目标,又要照顾个人目标,只有这 样,才能发挥目标的激励作用,促进管理目标的实 现。
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13
01 三、班级管理目标的制定
目标; • 按照目标性质可将其分为任务目标和班级建设目标; • 按照目标内容可将其分为一般管理、具体管理和领导工
作的目标; • 按照目标主体指向可将其分为组织系统目标和组织成员
目标等。
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10
01 主次要目标、长短期目标等类型较好理解,下面仅对另外 两种划分方法的目标类型加以简要阐述。
所谓必达目标和争取目标,顾名思义,就是必须要达到和 争取达到的目标。
它是指不同班级发展的目标往往具有共通性——发展成为 班风良好、自主自治、和谐发展、各方面成绩优异的集体;
但由于现实情况的限制,某些班集体只能根据自己班集体 的具体情况制定该集体在某一阶段的必达目标。例如,某 班级在春季学期中由于清洁卫生和自习纪律等问题未能获 得过一次流动红旗的荣誉(流动红旗每周流动一次,每学 期18周,红旗流动17次)。
换言之,就是班级师生通过实施一系列的管理职能, 希望把班级办成一定样子,沿着一定轨道发展,最 终达到一定规格。
班级管理目标与内容教学课件

02
班级管理目标
建立良好的班级秩序
制定班级规章制度
营造积极向上的班级氛围
建立一套合理的班级规章制度,明确 规定学生的行为准则和奖惩措施,确 保班级秩序井然。
创造一个积极向上、团结友爱的班级 氛围,鼓励学生互帮互助,共同进步。
强化纪律意识
通过日常教育和班会等形式,加强学 生的纪律意识,让学生自觉遵守规章 制度。
激励与表 扬
发现学生的优点 设定明确的目 标 奖励制度
批评与惩罚
公正公平
注意方式方法 引导反思
家校合作
01
建立联系机制
02
分享教育理念
03
及时反馈
05
班级管理案例分析
优秀班级管理案例
总结词
高效有序、学生自主、积极向上
详细描述
优秀班级管理案例通常表现为班级秩序井然,学生积极参与班级活动,学习氛围 浓厚,师生关系和谐。教师能够充分调动学生的积极性,培养学生的自主管理能 力,同时注重学生的个性发展,为学生提供充分的发展空间。
组织课堂教学
采用多种教学方法和手段,激发学生的学习兴趣和主动性,提高 课堂教学效果。
评价与反馈
通过作业、测验、考试等方式评价学生的学习效果,及时给予学 生反馈和指导,促进学生的学习进步。
班级日常管理
学生日常行为管理 环境卫生管理 班级文化活动组织
04
班级管理方法与技巧
有效沟通
建立信任 明确信息传递 倾听与理解
THANKS
感谢观看
选拔与培养班干部
通过民主选举或教师推荐的方式 选拔班干部,注重培养班干部的 领导能力、组织能力和协调能力。
班级团队建设
通过开展团队活动、集体游戏等 方式,增强班级凝聚力,提高团
班级管理--班级管理目标与内容 ppt课件

目标方案具有科学性,并不说明就具有可行性。目标的制 定既不能太低,太低了没有意义;也不能太高,太高了实 现不了。切实可行的目标方案才是最重要的。
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24
01 4. 比较分析,择优选定
在对目标方案进行分析和评估后,要根据班级的 客观情况,从备选方案中选择最优化的目标方案。
班级管理目标的设定要以正确的班级管理思想为 依据。班级管理思想是班主任对班级管理的本质 和价值的认识,它决定班级管理的方向。
最后,要对影响目标实现的不确定因素进行预计。
实现班级的教育目标可以有多种实现途径,这也就意味着 可以通过多种管理方式来实现,所以在制定班级管理目标 时,要尽可能多地提出多个目标方案。
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23
01 3. 评估目标方案
确定备选的目标方案后就需要对提出的目标方案进行分析 和评估。要从班级的内外部实际情况出发,具体分析目标 方案是否具有科学性,并对其科学性程度进行测定说明, 还要对目标方案的可行性进行分析和评估。
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22
01 2. 提出目标方案
收集信息资料之后要做的就是要将信息资料进行归类分析, 进而提出管理目标的方案。
目标方案的制订要明确
首先,明确要达到的目标;
其次,要说明达到目标的限制性条件,存在着哪些有利条 件,哪些不利条件,以及达到目标所需要的人力、物力、 财力资源;
再次,要说明实现目标方案的途径、策略和步骤,这是目 标方案最为关键的内容;
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4
01
综合以上说法,我们认为,目标是人们或组织在一 定条件和一定时期内,通过行动所预期的方向和要 达到的一种结果、标准或状态。
根据目标的定义,可以给班级管理目标下个定义。 所谓班级管理目标,就是班级管理主体(一般情况 下是指班主任教师和学生自己),通过一系列的管 理活动,在一定时期内使班集体达到一种所期望的 状态。
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01 4. 比较分析,择优选定
在对目标方案进行分析和评估后,要根据班级的 客观情况,从备选方案中选择最优化的目标方案。
班级管理目标的设定要以正确的班级管理思想为 依据。班级管理思想是班主任对班级管理的本质 和价值的认识,它决定班级管理的方向。
最后,要对影响目标实现的不确定因素进行预计。
实现班级的教育目标可以有多种实现途径,这也就意味着 可以通过多种管理方式来实现,所以在制定班级管理目标 时,要尽可能多地提出多个目标方案。
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01 3. 评估目标方案
确定备选的目标方案后就需要对提出的目标方案进行分析 和评估。要从班级的内外部实际情况出发,具体分析目标 方案是否具有科学性,并对其科学性程度进行测定说明, 还要对目标方案的可行性进行分析和评估。
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01 2. 提出目标方案
收集信息资料之后要做的就是要将信息资料进行归类分析, 进而提出管理目标的方案。
目标方案的制订要明确
首先,明确要达到的目标;
其次,要说明达到目标的限制性条件,存在着哪些有利条 件,哪些不利条件,以及达到目标所需要的人力、物力、 财力资源;
再次,要说明实现目标方案的途径、策略和步骤,这是目 标方案最为关键的内容;
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01
综合以上说法,我们认为,目标是人们或组织在一 定条件和一定时期内,通过行动所预期的方向和要 达到的一种结果、标准或状态。
根据目标的定义,可以给班级管理目标下个定义。 所谓班级管理目标,就是班级管理主体(一般情况 下是指班主任教师和学生自己),通过一系列的管 理活动,在一定时期内使班集体达到一种所期望的 状态。
第三讲 班级管理目标与基本任务PPT课件

4
北京22中孙维刚老师把班级管理目标分为德 育目标、智育目标和体育目标: 德育目标:
(1)做诚实、正派、正直的人。 (2)做有远大理想和抱负的人。 (3)做有丰富感情的人,要因为自己来到这个世界 上,而使别人生活得更幸福。
智育目标:
造就一个强大的头脑,把不聪明的自己变聪明起 来,让聪明的自己更加聪明。
When You Do Your Best, Failure Is Great, So Don'T Give Up, Stick To The End 演讲人:XXXXXX 时 间:XX年XX月XX日
17
• 长期目标:三个学年度的奋斗目标
7
二、制定班级工作计划
1、班级工作计划的内涵:是为实 现班集体的教育目的,完成教育 教学任务而制定的预期目标和实 施措施。
8
2、制定班级工作计划的意义
(1)是班主任有的放矢进行工作的重要 环节。
(2)对班主任工作具有指导作用。 (3)有利于师生统一行动方向。 (4)是学校管理的重要手段。
(1)原则 (2)基本要求 • 遵循国家的教育方针、上级教育行政部门
和学校的具体教育要求确定班级工作目标 • 要有明确的工作计划目标
12
• 要有具体的实施措施 • 目标表述要准确 • 要体现群众性
13
5、班级工作计划的写作 • 制定人姓名及制定日期
15
学习总结
经常不断地学习,你就什么都知道。你知道得越多,你就越有力量 Study Constantly, And You Will Know Everything. The More
You Know, The More Powerful You Will Be
16
结束语
北京22中孙维刚老师把班级管理目标分为德 育目标、智育目标和体育目标: 德育目标:
(1)做诚实、正派、正直的人。 (2)做有远大理想和抱负的人。 (3)做有丰富感情的人,要因为自己来到这个世界 上,而使别人生活得更幸福。
智育目标:
造就一个强大的头脑,把不聪明的自己变聪明起 来,让聪明的自己更加聪明。
When You Do Your Best, Failure Is Great, So Don'T Give Up, Stick To The End 演讲人:XXXXXX 时 间:XX年XX月XX日
17
• 长期目标:三个学年度的奋斗目标
7
二、制定班级工作计划
1、班级工作计划的内涵:是为实 现班集体的教育目的,完成教育 教学任务而制定的预期目标和实 施措施。
8
2、制定班级工作计划的意义
(1)是班主任有的放矢进行工作的重要 环节。
(2)对班主任工作具有指导作用。 (3)有利于师生统一行动方向。 (4)是学校管理的重要手段。
(1)原则 (2)基本要求 • 遵循国家的教育方针、上级教育行政部门
和学校的具体教育要求确定班级工作目标 • 要有明确的工作计划目标
12
• 要有具体的实施措施 • 目标表述要准确 • 要体现群众性
13
5、班级工作计划的写作 • 制定人姓名及制定日期
15
学习总结
经常不断地学习,你就什么都知道。你知道得越多,你就越有力量 Study Constantly, And You Will Know Everything. The More
You Know, The More Powerful You Will Be
16
结束语
《班级管理》课件

班级管理的原则
01
02
03
04
学生为本
班级管理应以学生的需求和发 展为中心,关注学生的个性差
异和全面发展。
公平公正
班级管理应遵循公平公正的原 则,对待学生一视同仁,不偏
袒、不歧视。
民主参与
班级管理应鼓励学生参与决策 和管理,培养学生的自主性和
责任感。
科学有效
班级管理应采用科学的方法和 手段,注重实效性和可操作性
。
班级管理的重要性
提高教育教学效果
促进学生的全面发展
良好的班级管理能够创造一个积极、有序 、高效的学习环境,提高学生的学习积极 性和参与度,从而提高教育教学效果。
班级管理关注学生的全面发展,培养学生 的自主性、合作精神和创新思维,提高学 生的综合素质。
建立良好的师生关系
培养学生的社会适应能力
班级管理需要教师与学生建立良好的关系 ,通过有效的沟通和协调,增强师生之间 的信任和合作。
快速处理
迅速采取有效通
根据实际情况灵活调整处理方案,寻 求最佳解决方案。
总结反思
事后进行总结和反思,分析原因,吸 取经验教训,提高应对能力。
04
班级文化建设
班级精神文化建设
班级精神
培养积极向上的班级精神,包括团结 、友爱、互助等品质,增强班级凝聚 力和归属感。
根据学生特点,合理分配 班级成员角色,发挥学生 特长,提高班级管理效率 。
班级日常管理
日常行为规范
制定日常行为规范,规范 学生日常行为,维护班级 秩序。
考勤管理
建立考勤制度,严格管理 学生出勤情况,确保学生 按时到校上课。
班级事务处理
及时处理班级事务,包括 通知、文件传递等,确保 班级工作顺利进行。
班级管理目标与基本任务

教师进行班级管理。
02
明确班干部职责
教师应明确班干部的职责,让班干部知道自己应该做什么,以便更好地
发挥作用。
03
培养班干部的管理能力
教师应定期组织班干部培训和交流活动,提高班干部的管理能力和组织
协调能力。
调动学生的积极性与参与度
营造良好的班级氛围
教师应努力营造积极向上、团结友爱的班级氛围,增强学 生的归属感和凝聚力。
实施个性化管理
教师应关注学生的个性差异,针对不同学生的特点采取不同的管理 方式,以提高管理效果。
运用现代技术手段
教师可以运用现代技术手段,如学生管理系统、在线交流平台等,提 高管理效率和管理质量。
发挥班干部的作用
01
选拔优秀学生担任干部
教师应选拔表现优秀、有组织能力和责任心强的学生担任班干部,协助
倾听学生的意见和建议
教师应积极倾听学生的意见和建议,鼓励学生提出自己的看法,以 便更好地了解学生的需求和期望。
及时反馈信息
教师应在收到学生信息后及时给予反馈,让学生知道自己的意见已 被重视,增强学生的归属感和参与度。
运用科学的管理手段
制定合理的管理制度
教师应根据班级的实际情况制定合理的管理制度,明确规定学生的 行为规范和奖惩措施,保障班级的正常运转。
02
关注学生的情感需求,了解学生的心理状态和情感变化,帮助
学生解决心理问题和情感困惑。
关注学生学业进步
03
关注学生的学业进步,针对学生的学习情况和特点,提供个性
化的辅导和支持,帮助学生提高学习成绩和学习效果。
03
班级管理的方法与技巧
建立有效的沟通机制
建立师生沟通渠道
教师应主动与学生建立多种沟通渠道,如面对面交流、电子邮件、 即时通讯等,以便及时了解学生的需求和问题。
《班级管理》教学ppt课件

三、案例讨论
1.结合案例理解小学班级管理的意义。 2.结合案例理解班级、小学生的生活与小学生的发展的关系
1.提供小学生相互支持的社会基础,为小学生的成长提供独特的不可替代 的成长空间; 2.是小学生获得一些课程以外的知识的主要来源; 3.能够满足对小学生社会性情感等多方面的需求; 4.也可能对小学生的发展产生负面的影响。
2010.09 07特教、07小教 12
(三)网络
网络:
小学生生活的第三重世界(相对于“成人世界”、“儿 童世界”),它扩展了小学生交往的范围,满足了小学生平等 的需求,同时还搭建了小学生个性化学习的平台。
2010.09
07特教、07小教
9
四、小学班级管理的对象
(一)班级 (二)班级中的非正式群体 (三)网络 (四)儿童的权利
2010.09
07特教、07小教
10
(一)班级
学生成长的环境
1.班级与小学生的社会性发展 2.班级与小学生的个性发展
校内基层的教育组织
领导;有相对的独立性。
《班级管理》 教学课件
班级管理
《班级管理》课程概述
第一部分: 第二部分: 第三部分: 第四部分:
小学班级管理理论概述 小学班级管理目标 小学班级管理 小学班级管理优化【弹性内容】
2010.09
07特教、07小教
2
《班级管理》课程概述
一、课程地位: 1976年联合国教科文组织将“班级管理
(学)”确立为当今师范学校教育类课程中一门独立的学科; 在基础教育新课程改革的背景下重新理解“班级管理”工作。
网络的管理资源
1.从网络的丰富资源中提取与班级管理要求相一致的内容; 2.考虑将网络作为一种交流和沟通的手段,加强班级建设。
班级管理(课件).ppt

(8)认真写好班主任工作周记,对一周的工作 进行总结和反思,对下一周工作做计划。
3、每月常规
(1)根据学校安排确定本月教育主题,月初布 置给学生,让学生在主题教育中都能积极参与。
诸方面全面发展的要求,开展班级工作,培养良 好的班集体,全面关心、教育和管理学生,使他 们的身心得到全面健康的发展,长大能够成为有 理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义公民。
2、班主任的职责:
①按照《德育纲要》,联系本班的实际,对学生 进行思想品德教育,保护学生身心健康。教育学 生遵守《学生守则》和《日常行为规范》,着重 培养学生良好的道德品质、学习习惯、劳动习惯 和文明行为习惯。
★要善于摆正自己的位置,理智对待领导的评价, 与科任教师结成教育的联合体,适时地互相补位;
★要磨炼健全的心理,拥有一颗淡定的心,消除坏 情绪,走出职业倦怠的阴影,做个快乐的班主任;
★要坚持梦想直至成功,不要把命运交给别人,绝 不轻言放弃,坚持就是胜利。
附件二:班主任的任务与职责:
1、班主任工作的基本任务: 在学校校长的领导下,按照德、智、体、美、劳
④进行班级的日常管理,建立班级常规。指导 班委会和本班的团、队工作,培养学生干部, 提高学生的自理能力,把班级建设成为奋发向 上、团结友爱的集体。
附件三:班主任工作常规:
1、每日常规:
(1)每日卫生要求:每天早上上课前和下午第一节课 前,督促值日生做好教室和分担责任区的卫生;晚自习 前督促值日生倒干净垃圾桶的垃圾。
话题一:班主任工作的基本定位 话题二:班主任工作的基本要求与规范 话题三:班主任管理策略的探索 话题四:新课程背景下的班主任工作
话题一:班主任工作的基本定位
由于班主任与学生朝夕相处,心理相 融,他要用自己的心血、才智,通过 言传 身教作用于全班学生。同时,班 主任也是连接教师与学生的桥梁,是 维系学校与家长的纽带。因而,可以 说:班主任是学校工作与学生最直接 的“亲密接触者”,是德育工作的组 织者、实施者、监督者、检查者和评 价者,集编、导、演于一体。
3、每月常规
(1)根据学校安排确定本月教育主题,月初布 置给学生,让学生在主题教育中都能积极参与。
诸方面全面发展的要求,开展班级工作,培养良 好的班集体,全面关心、教育和管理学生,使他 们的身心得到全面健康的发展,长大能够成为有 理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义公民。
2、班主任的职责:
①按照《德育纲要》,联系本班的实际,对学生 进行思想品德教育,保护学生身心健康。教育学 生遵守《学生守则》和《日常行为规范》,着重 培养学生良好的道德品质、学习习惯、劳动习惯 和文明行为习惯。
★要善于摆正自己的位置,理智对待领导的评价, 与科任教师结成教育的联合体,适时地互相补位;
★要磨炼健全的心理,拥有一颗淡定的心,消除坏 情绪,走出职业倦怠的阴影,做个快乐的班主任;
★要坚持梦想直至成功,不要把命运交给别人,绝 不轻言放弃,坚持就是胜利。
附件二:班主任的任务与职责:
1、班主任工作的基本任务: 在学校校长的领导下,按照德、智、体、美、劳
④进行班级的日常管理,建立班级常规。指导 班委会和本班的团、队工作,培养学生干部, 提高学生的自理能力,把班级建设成为奋发向 上、团结友爱的集体。
附件三:班主任工作常规:
1、每日常规:
(1)每日卫生要求:每天早上上课前和下午第一节课 前,督促值日生做好教室和分担责任区的卫生;晚自习 前督促值日生倒干净垃圾桶的垃圾。
话题一:班主任工作的基本定位 话题二:班主任工作的基本要求与规范 话题三:班主任管理策略的探索 话题四:新课程背景下的班主任工作
话题一:班主任工作的基本定位
由于班主任与学生朝夕相处,心理相 融,他要用自己的心血、才智,通过 言传 身教作用于全班学生。同时,班 主任也是连接教师与学生的桥梁,是 维系学校与家长的纽带。因而,可以 说:班主任是学校工作与学生最直接 的“亲密接触者”,是德育工作的组 织者、实施者、监督者、检查者和评 价者,集编、导、演于一体。
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体育目标:
(1)人人身体强壮。 (2)运动会上要拿团体第一。
孙维刚老师还对课堂、教室向学生提出了一 个明确的目标:“神圣的课堂永远安静,明 亮的教室永远干净。”
2、确定班级目标的方法
(1)处理好求同与存异的关系,即把集体目 标与个体目标结合一致。
• 集体目标是班级组织在一定的社会背景下, 在预测基础上所期望达到的活动结果。
• 班级管理评价含义
•以班级管理为对象,根据班级管理目标, 采用一定的测量技术和方法,对班级管 理工作及其效果进行测定,判定目标实 现程度,作出价值判断的过程。
–评价在班级管理过程中的作用
•诊断作用 •反馈作用 •促进作用
五、班级管理的基本任务
–把社会人才素质指标具体内化为学生个体 的各方面素质
• 个体目标是按照每个学生各自的需要、兴 趣、性格、意志、情感、品德、学习等特 点,为发展特长与才能潜力,培养创造精 神,精心设计的最佳发展路线和具体目标。
(2)把近期目标、中期目标与长期目标结 合一致。
• 近期目标:每阶段教育要达到的目的。 一般指在半个月或三个星期的目标任务。
• 中期目标:一个学年度或一学期的奋斗 目标。(一般包含在班级学年或学期工 作计划的目标任务部分。)
• 标题 • 内容 • 制定人姓名及制定日期
三、班级管理实施
•班级管理实施是管理者根据对班级管理 的预先设计,按照计划的安排实施一定 的班级管理任务,开展一定的管理活动, 以实现班级管理目标的过程。
•在班级管理实施的过程中,班级管理目 标对整个管理活动其着导向、聚合和激 励作用。
四、班级管理评价
–班级向学生个体提供了控制条件下的社会 实践活动场所
–满足学生在其成长过程中的各方面的要求 (交往、归属、学习等)
–通过集体或个别教育使学生个性得到发展 –保证学校教育教学计划的达成
• 激励性:班级目标应有激励性,目标制定 不宜太低或太高;在书面表达上应鲜明具 体、生动感人、催人奋进。
• 中心性:班级目标是班级工作的出发点和 归宿。
• 渐进性:近期目标依据中、长期目标而 设计,中长期目标又通过近期目标的不 断达成而逐渐实现。
• 可行性:确定班级奋斗目标必须符合学 生的生理、心理发展特点,思想觉悟、 生活经验及班集体发展水平等实际状况。
北京22中孙维刚老师把班级管理目标分为德 育目标、智育目标和体育目标: 德育目标:
(1)做诚实、正派、正直的人。 (2)做有远大理想和抱负的人。 (3)做有丰富感情的人,要因为自己来到这个世界 上,而使别人生活得更幸福。
智育目标:
造就一个强大的头脑,把不聪明的自己变聪明起 来,让聪明的自己更加聪明。
3、班级工作计划的构成要素及形式
(1)班级工作计划的构成要素 • 班级基本情况分析 • 班级工作的指导思想和目标 • 主要教育内容与措施 • 时间安排 • 检查措施
• (2)班级工作计划的形式
• 学期(或学年)工作计划 • 阶段工作计划,即月或周工作计划 • 单项或具体工作计划
4、制定班级工作计划的原则和基本要求
(1)原则 (2)基本要求 • 遵循国家的教育方针、上级教育行政部门
和学校的具体教育要求确定班级工作目标 • 要有明确的工作计划目标
• 要有具体的实施措施 • 目标表述要准确 • 要体现群众性
5、班级工作计划的写作方法
(1)学期或学年工作计划写法
• 标题 • 正文 • 制定人姓名及制定日期
(2)具体工作计划写法
班级管理目标与 基本任务
一、班级管理目标的内涵
班级管理目标是班级组织为实现学 校的目标和任务,从本班级实际出 发确定管理活动所要达到的一种理 想状态或预期要得到的结果。 学校管理目标的实现有赖于班级目 标的实现,学校教育目标规定了班 级目标的方向。
制定班级目标
1、确定班级目标的原则
• 方向性:班级目标是全班统一认识和行动 的纲领。班级目标应反映国家教育目标和 学校教育目标。
• 长期目标:三个学年度的奋斗目标的教育目的,完成教育 教学任务而制定的预期目标和实 施措施。
2、制定班级工作计划的意义
(1)是班主任有的放矢进行工作的重要 环节。
(2)对班主任工作具有指导作用。 (3)有利于师生统一行动方向。 (4)是学校管理的重要手段。
(1)人人身体强壮。 (2)运动会上要拿团体第一。
孙维刚老师还对课堂、教室向学生提出了一 个明确的目标:“神圣的课堂永远安静,明 亮的教室永远干净。”
2、确定班级目标的方法
(1)处理好求同与存异的关系,即把集体目 标与个体目标结合一致。
• 集体目标是班级组织在一定的社会背景下, 在预测基础上所期望达到的活动结果。
• 班级管理评价含义
•以班级管理为对象,根据班级管理目标, 采用一定的测量技术和方法,对班级管 理工作及其效果进行测定,判定目标实 现程度,作出价值判断的过程。
–评价在班级管理过程中的作用
•诊断作用 •反馈作用 •促进作用
五、班级管理的基本任务
–把社会人才素质指标具体内化为学生个体 的各方面素质
• 个体目标是按照每个学生各自的需要、兴 趣、性格、意志、情感、品德、学习等特 点,为发展特长与才能潜力,培养创造精 神,精心设计的最佳发展路线和具体目标。
(2)把近期目标、中期目标与长期目标结 合一致。
• 近期目标:每阶段教育要达到的目的。 一般指在半个月或三个星期的目标任务。
• 中期目标:一个学年度或一学期的奋斗 目标。(一般包含在班级学年或学期工 作计划的目标任务部分。)
• 标题 • 内容 • 制定人姓名及制定日期
三、班级管理实施
•班级管理实施是管理者根据对班级管理 的预先设计,按照计划的安排实施一定 的班级管理任务,开展一定的管理活动, 以实现班级管理目标的过程。
•在班级管理实施的过程中,班级管理目 标对整个管理活动其着导向、聚合和激 励作用。
四、班级管理评价
–班级向学生个体提供了控制条件下的社会 实践活动场所
–满足学生在其成长过程中的各方面的要求 (交往、归属、学习等)
–通过集体或个别教育使学生个性得到发展 –保证学校教育教学计划的达成
• 激励性:班级目标应有激励性,目标制定 不宜太低或太高;在书面表达上应鲜明具 体、生动感人、催人奋进。
• 中心性:班级目标是班级工作的出发点和 归宿。
• 渐进性:近期目标依据中、长期目标而 设计,中长期目标又通过近期目标的不 断达成而逐渐实现。
• 可行性:确定班级奋斗目标必须符合学 生的生理、心理发展特点,思想觉悟、 生活经验及班集体发展水平等实际状况。
北京22中孙维刚老师把班级管理目标分为德 育目标、智育目标和体育目标: 德育目标:
(1)做诚实、正派、正直的人。 (2)做有远大理想和抱负的人。 (3)做有丰富感情的人,要因为自己来到这个世界 上,而使别人生活得更幸福。
智育目标:
造就一个强大的头脑,把不聪明的自己变聪明起 来,让聪明的自己更加聪明。
3、班级工作计划的构成要素及形式
(1)班级工作计划的构成要素 • 班级基本情况分析 • 班级工作的指导思想和目标 • 主要教育内容与措施 • 时间安排 • 检查措施
• (2)班级工作计划的形式
• 学期(或学年)工作计划 • 阶段工作计划,即月或周工作计划 • 单项或具体工作计划
4、制定班级工作计划的原则和基本要求
(1)原则 (2)基本要求 • 遵循国家的教育方针、上级教育行政部门
和学校的具体教育要求确定班级工作目标 • 要有明确的工作计划目标
• 要有具体的实施措施 • 目标表述要准确 • 要体现群众性
5、班级工作计划的写作方法
(1)学期或学年工作计划写法
• 标题 • 正文 • 制定人姓名及制定日期
(2)具体工作计划写法
班级管理目标与 基本任务
一、班级管理目标的内涵
班级管理目标是班级组织为实现学 校的目标和任务,从本班级实际出 发确定管理活动所要达到的一种理 想状态或预期要得到的结果。 学校管理目标的实现有赖于班级目 标的实现,学校教育目标规定了班 级目标的方向。
制定班级目标
1、确定班级目标的原则
• 方向性:班级目标是全班统一认识和行动 的纲领。班级目标应反映国家教育目标和 学校教育目标。
• 长期目标:三个学年度的奋斗目标的教育目的,完成教育 教学任务而制定的预期目标和实 施措施。
2、制定班级工作计划的意义
(1)是班主任有的放矢进行工作的重要 环节。
(2)对班主任工作具有指导作用。 (3)有利于师生统一行动方向。 (4)是学校管理的重要手段。