大学学生会干部培训心得体会
干事培训的心得6篇
干事培训的心得6篇（经典版）编制人：__________________审核人：__________________审批人：__________________编制单位：__________________编制时间：____年____月____日序言下载提示：该文档是本店铺精心编制而成的，希望大家下载后，能够帮助大家解决实际问题。
文档下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用，谢谢!并且，本店铺为大家提供各种类型的经典范文，如学习总结、实习报告、工作计划、心得体会、条据文书、合同协议、应急预案、教学资料、作文大全、其他范文等等，想了解不同范文格式和写法，敬请关注!Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you!In addition, the store provides you with various types of classic model essay, such as learning summary, internship report, work plan, experience, documents, contract agreements, emergency plans, teaching materials, composition, other model essay, etc.want to know different model essay format and writing style, please pay attention!干事培训的心得6篇写心得体会可以帮助我们更好地规划未来的目标和计划，在写心得体会时，要尽量用真情实感去触动读者的情感，以下是本店铺精心为您推荐的干事培训的心得6篇，供大家参考。
2024年大学干部培训心得体会(6篇)
2024年大学干部培训心得体会（6篇）2024年大学干部培训心得体会（精选6篇）2024年大学干部培训心得体会篇1在谈到学生干部的意义这个问题时，老师曾提到这样一句话：作为一名学生干部首先要提高自身的素质，在自身素质不断提高的同时，还要提高各方面的能力。
是啊，要想做好一名合格的学生干部是不容易的，得从多方面做起，首先要有很强的责任心及责任感；其次就是在同学中要充分发挥发到桥梁纽带作用，使同学之间能够更好的交往；此外我们这些学生干部刚开始对这里的环境可能还有很多的不适应的地方。
所以我们要学会通过改变自我来适应环境，不要想着让环境来适应我们，那样的话你可能会产生一些来自心理上的压力，然而我们在遇到问题时要能够冷静，以平静的心态从不同的出发点来考虑其分析问题的实质性，以恰当的方式处理问题，在各个方面都要起到带头作用，杜绝不良的风气。
一、扎实的专业知识。
丈高楼平地起，知识就是平地，具有扎实的专业知识才能很好的工作。
也是保证工作激情的基础所在。
当今正是知识竞争的年代，没有扎实的专业知识就不能在同学们中树立威信。
学习能力是我们大学生一个很重要的能力素质。
学生干部从一定程度上说是同学们学习的榜样，成绩一塌糊涂能够真正让人信服进而起到带头作用吗？另外，现在在学生干部中存在有一些人，只是顾着学习，把工作晾在一边，到最后一走了之。
这种行为是不负责任的。
所以能否把学习和工作安排妥当是衡量一个学生干部是否合格的重要标准。
二、思想积极要求上进，不断提高同学们的开拓意思。
作为一名学生干部，应该端正学习态度，明确学习目的，认真努力学习。
掌握各科文化知识，全面发展。
利用自己的坚定意志，勤奋好学和乐于创新的思维来带动并激励同学们把最大的精力投入到学习中去。
“非学无易广才”，为此，学生干部务必要提高自身的科学文化素质。
在工作上，一定要对学生干部这一工作充满热情，树立为同学，老师，学校服务的意识，以服务他人为荣。
要具有良好的个人品德。
关于学生会培训的心得体会(19篇)
关于学生会培训的心得体会（19篇）关于学生会培训的心得体会（通用19篇）关于学生会培训的心得体会篇1接连三天的团总支学生会干部培训大会已经结束了，从将书记到主席团的成员给我们讲了很多，传授他们的经验，告诉我们作为学生会干部应该拥有那些素质，培养那些方面的能力，无疑，让我们学到了很多。
从学生会工作来说，首先，作为连接老师与学生的桥梁，我们要能够了解学生所想所需，并协助老师做好学生工作；其次，我们要开展一些活动，促进校园文化发展，给大学生提供一个展示自己的平台；再者，团总支学生会是一个整体，我们要协调好个部门之间的'关系，加强内部交流，拥有团队意识，才能是以后的各项活动更加顺利的开展。
蒋书记告诉我们，作为一个学生会干部，我们要树立现代领导观念——服务，要注意培养自己的民主意识、参与意识、开拓创新意识，也就是说，作为学生会的一员，我们要积极参与进去，不能抱着进了学生会就算的念头，更不能有敷衍了事的想法逃避工作，我们要有主动性、积极性、创造性，在做好自己工作的同时，注意学习、思考并提出自己的看法、意见和建议，在工作中锻炼自己，提高自己的能力。
事实上，在学生会工作的过程，本身就是不断完善自己的过程，我们在工作中看到自己的不足，学会与别人相处，学会合作配合、组织策划、协调控制。
但无规矩不成方圆，我们应该自觉的遵守学生会制度，才能使学生会这个团队更加有凝聚力。
关于学生会培训的心得体会篇2能有机会参加学长们组织的校学生会培训大会，四天的培训，听取了四位领导老师推心置腹的交流讲演,我从中学到了许多东西，我更深刻的明确了学生干部的工作职责，作为学生干部所要具备的各方面的素质以及管理组织能力，人际交流和沟通的方法等，从中受益匪浅。
结合自己这一年半的学生会工作经历，深有感触。
同时也发现了自己在学生会工作中存在许多不足之处。
通过反思给自己重新定位，以便以后能更好的工作，写下了以下培训心得体会：思想的转折，在以前的工作中，只知道听从老师和依靠学长，干工作是缺少积极主动性，缺少自己的想法和思想，对待工作抱着完成任务的心态，自己有想法也不去说，只知道眉头苦干，没一点创新意识，通过培训我懂得：作为一名合格的学生干部在干工作时应具备强有力的责任感，无论干什么事一个有责任心的人没有他干不好的事。
学生会干事培训心得体会（精选8篇）
学生会干事培训心得体会（精选8篇）学生会干事篇1自从加入学生会到现在，我和我的伙伴们一起走过了大学一年级的大半个时光，我们在此期间接受了学长们组织的团学干部培训。
对于此次的培训我的感想如下：首先，我认识到学生会是一个严肃的组织，它有严明的纪律;是为学生服务的组织，它指导我们处处为学生着想，在工作和交流的时候要记得我们不是领导者，是服务学生的一个团体。
在这个集体里我们大家都相互鼓励相互帮助，在这段时间的相处中我们都很愉快。
在培训的期间，我们学习了如何应付工作中的困难，怎样正确的解决问题，避免产生冲突。
然而，这些问题在后来的工作中确有发生，我们有时会迷茫，有时会沮丧，甚至有时我们也想过是不是不适合这份工作，怀疑过、伤心过，但是我们没有放弃过。
对于我们最初的选择我们要坚持走到最后，青春的路上我们永不言败，我坚信就算风雨再大，我们肩并肩、手牵手，风雨过后就是彩虹。
其次，在这次的培训中我们也学习了公文写作这一模块，我觉得这个环节尤为重要，我们的工作中处处都需要运用，平时的、、新闻稿、活动表格等等都是很正规的文件，掌握好对文本的编辑和把握，在这里就显得很重要了，所以我们团学干部们在私下都是一有机会就借电脑来练习这些文本的编辑，力求做倒最好，这些东西不仅是我们在学生会的工作中需要运用的，在不久的将来我们步入社会，在我们的工作中都会应用到的，所以每个人都很认真，我们大家通过了刻苦的练习在最后的考核中都取得了不错的成绩。
最后，我想说的是在这次培训中我们都端正了态度，不再是像以前一样了，我们更加团结，更加集体了，我们会为了一次失误而集体反思，我们会在别人践踏我们成果的`时候为我们的作品辩护，我们会为了一次活动，一张展板不吃不喝，为的就是把事情做的尽善尽美，为的是为我们大众传媒系争光，我们不想半途而废，我们也虚心接受外面的声音，在曾出现过纰漏的地方我们力求不再出现，把握好每一个小的细节，我们在和部门交流中也做出了很大的提高，从过往的陌生到现在的密不可分，我们一直在前进，我坚信培训是成功的，而所有的学员是优秀的，在大众传媒系的明天里所有人都是必不可少的，都是为系争光的好儿郎。
学生会团学干部培训心得体会5篇
学生会团学干部培训心得体会5篇学生会团学干部培训心得体会篇1很荣幸的我参加了学院组织的团学干部培训，通过这次短暂但非常有意义的培训学习，我获益匪浅。
在培训中，我们与学院老师、优秀学长们近距离的接触，接受他们的精心指导，分享他们的人生经验，使我对自己的学习、工作、做事的态度以及如何做人等方面又有了一个全新的认识，明确了我人生的意义和奋斗方向，更懂得了如何去珍惜大学生活，如何去利用一次又一次的学习机会。
我要适当分配好在学习中的空余时间，规划好自己的大学四年学习生涯，以及更好地面对和解决生活中所面临的一切问题。
作为一名大一新生，在工作上的经验远不及各位学长学姐们，在这次培训中，通过优秀学长、学姐们的`发言，我体会到了，经验是可以逐渐积累的，要做好工作，更重要的是要用坚强的意志严格要求自己，一个人的意志力量是无穷的，是人们无法想象的，它代表的是人的意志力量能创造出生命中的奇迹。
俗话说“滴水可以穿石”，“铁杵可以磨成针”，这些都说明了坚强的意志可以变不可能为可能，化腐朽为神奇，因而做好各项工作，首先要有必胜的信心，要用不怕困难与挫折以顽强意志战胜它的决心。
生活中，我们应该常抱以感谢和感恩的心态去面对一切。
懂得感谢的人才真正懂得生活，在学长的讲话中，我们学会了感恩父母，因为他们哺育了我们；感谢我们的恩人，因为他们值得感激；同样感谢我们的对手，因为他们使我们更加认识自己的缺点和不足，并不断提高和完善自己。
人与人之间更应该怀着感恩的心相互关心和照顾。
我现在在班上担任宣传委员，更应该关心同学们，记下班上同学的生日，用小小的短信说上一句“生日快乐”。
也许，偶尔会有遗忘，但我会努力做到这点，虽然只是短短的四个字，但相信，这足以温暖人心，而作为寝室长的我，更应常怀一颗感恩的心对待我的每一个室友，其实在我心里，的是把她们当作我的姐妹、我的亲人……虽然这次培训只有短短几个小时，但就是因为参加了这样的一个培训，才让我更清楚作为一名学生干部应当具备怎样的素质与能力。
学生会培训心得体会（精选10篇）
学⽣会培训⼼得体会（精选10篇）学⽣会培训⼼得体会（精选10篇） 在平⽇⾥，⼼中难免会有⼀些新的想法，应该马上记录下来，写⼀篇⼼得体会，这样我们就可以提⾼对思维的训练。
那么⼼得体会怎么写才能感染读者呢？以下是⼩编为⼤家收集的关于学⽣会培训⼼得体会范⽂，仅供参考，⼤家⼀起来看看吧！ 学⽣会培训⼼得体会篇1 通过参加此次学⽣⼲部培训，我深感受益匪浅。
在会议上，学院多位领导对于下学期的⼯作进⾏了部署，并且对学⽣⼲部进⾏了深刻的教育培训。
通过参加王光炬⽼师关于礼仪知识的讲座，我更加深刻的领悟到，作为学⽣⼲部，不仅要在学习和⼯作上刻苦严谨，更要注重⽇常⽣活中的⾔谈举⽌，在⽇常接触中揣摩⼯作⽅法，同时在同学中起到模范带头作⽤。
当今的校园中，学⽣⼲部的素质越来越受到关注，⾯临的挑战⽇益重⼤。
我认为在新形势下，学⽣⼲部应该具备以下的素质： ⼀、扎实的专业知识。
万丈⾼楼平地起，知识就是平地，具有扎实的专业知识才能很好的⼯作。
也是保证⼯作激情的基础所在。
当今正是知识竞争的年代，没有扎实的专业知识就不能在同学们中树⽴威信。
学习能⼒是我们⼤学⽣⼀个很重要的能⼒素质。
学⽣⼲部从⼀定程度上说是同学们学习的榜样，成绩⼀塌糊涂不能够真正让⼈信服进⽽起到带头作⽤。
⼆、树⽴为学⽣服务的意识。
服务意识是学⽣⼲部所要具备的最基本素质。
学⽣⼲部就是要实实在在，勤勤恳恳地为学⽣服务，就要肩负着⼀份责任，既然扛上了肩就要咬紧⽛关，坚持到底!既然选择了当学⽣⼲部，理所当然地要花⼀定的时间和精⼒在⼯作上，这就必然要承受⼀定程度的压⼒。
但压⼒就是动⼒，只要放平⼼态，时刻谨记为同学们服务，就可以快乐的⽣活。
三、要具有良好的个⼈品德。
这主要是要有博⼤的胸怀。
⾝为⼀个学⽣⼲部，经常要和同学和谐共处，⾃⼰有缺点就要有⾃知之明，当别⼈批评你的时候就要虚⼼听取⽽不要⼼怀不悦。
学⽣⼲部之间取长补短，⼀个团体才有每个⼈发挥的地⽅，才能发挥团体的最⼤作⽤。
大学生干部培训心得体会(通用15篇)
大学生干部培训心得体会(通用15篇)大学生干部培训心得体会1为了进一步提高我院学生干部的个人素质，学院于今天上午举办了学生干部培训讲座。
通过这次讲座，我学到了许多东西，两位老师精彩的演讲，亦使我受益匪浅，使我在思想上对学生干部这一身份有了崭新的认知和理解。
同时也为我在以后的学习和工作中指明了方向。
01学生干部又具有其独特的一面，因此做一名学生干部很难，做一名合格而优秀的学生干部难上加难。
然而现在学生干部中还存在一些问题，这些问题需要我们去解决。
1、学生政治素质不强2、榜样示范不够3、过分关注名利4、不能独当一面5、个别学习表现差6、官味官腔足……学生干部，顾名思义，就是学生的干部。
所以，得紧紧围绕促进学生学习这个中心，牢牢抓住培养学生成才这条主线，协助老师，带领同学，服务同学，为学校的稳定、发展做出自己的贡献；同时，也要提高自己的综合素质和能力，不仅是组织协调能力，而且要培养自己认真工作、乐于奉献的精神，也就是要在工作过程中，学会做事，学会做人，学会做干部。
02学生干部应具备的素质1、思想政治素质的道德素质。
其中包括忠诚、求真、正直等。
2、文化素质，作为一名优秀的学生干部要具备良好的文化素养。
3、能力素质，其中包括学习能力、社会工作能力、情绪管理能力、分析能力。
4、创新素质。
5、身体素质。
那么我们要如何做好一名好干部呢？我总结了如下几点：01首先：一、我们要有为同学服务的服务意识，奉献精神；二、要有高度的工作责任感1、强烈的集体观念和集体荣誉感；2、要注重反馈信息；3、贴近同学，做贴心人02其次：一、妥善处理学习于工作的关系：二、注重学习，总结，讲究工作的方式方法；三、严于律己03最后：一、树立全局观念；二、积极开展批评和自我批评；三、建立并维护和谐的人际关系。
一名合格的学生干部应具备1、扎实的专业知识。
2、思想积极要求上进，不断提高同学们的开拓意思。
3、要有责任心和领导能力。
4、树立为学生服务的意识。
2023年学生会干部培训心得体会 (10篇)
2023年学生会干部培训心得体会 (10篇)学生会干部培训心得体会 1我有幸参加了院团委学生会主办的'学生干部培训课。
培训内容主要涉及学生干部及社团干部能力的加强与提高，,给我留下了深刻的印象,使我的思想境界有了进一步的提高,让我对学生干部的性质有了更深的认识。
这次培训也让我对以后的工作、学习、生活有了更明确的方向。
在此，我很乐意把培训中所学到的知识和大家一起分享。
首先是在精神素质方面：人总是要有一定精神素质的，学生干部更应该具备一定精神素质，其中包括奉献精神，创新精神等。
学生干部所做的工作都是具有服务性和义务性的，有时工作和学习冲突，工作和生活相冲突，常常需要牺牲个人利益，对于这一点没有奉献精神是做不到的。
其中创新精神也是其中很重要的一部分，没有创新精神是很难适应形势的需要的;智能素质，要成为一名有威信的学生干部，不仅需要工作出色，而且学习也要优良。
因此作为学生干部，不仅需要努力学好专业知识，争取优良成绩还有广泛涉猎关于管理，心理，交际等其他方面的知识;心理素质，在现实生活中学生干部既有春风得意，踌躇满志的时候。
也常常有工作不被同学理解，支持和受到嘲讽打击的时候。
这就要求学生干部必须拥有良好的心理素质才能宠辱不惊，坦然处之。
此外，作好一名学生干部还应该具备良好的身体素质，好的身体才是革命的本钱。
其次，在工作方面，个人能力很重要，它决定着学生干部的工作效率。
因此，学生干部必须具备以下几点：一，组织能力。
学生干部作为学生的骨干和带头人，经常是各种学生活动的策划者和实践者，需要把广大同学组织起来。
这就需要学生干部号召群众，组织群众，发动群众的能力。
二，表达能力。
作为学生干部，经常碰到制定计划，总结经验及各种材料的时候，没有良好的文字和语言表达能力是很难做到的。
三，需要经常对同学进行思想交流教育，没有良好的表达能力，更是难以胜任。
四，收集处理信息的能力。
作为学生干部，应及时了解、掌握并反馈各类信息，及时做好上传下达。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
大学学生会干部培训心得体会高校的学生干部主要包括党支部干部、团干部、学生会干部、班级干部以及社团干部等等, 这些群体在高校学生工作中扮演着十分重要的角色, 并且是每一所高校开展各项工作的得力助手。
我们作为一名学生干部, 与其他同学一起学习、生活, 我们面临着和其他同学一样的实际问题, 所以大部分同学都比较愿意向我们这些学生干部敞开自己的心扉。
干部教育培训心得体会通过学生干部这一沟通桥梁, 学校可以比较准确地了解学生实际的各种状况。
同时, 我们学生干部也是联系学校各二级学院、各部门的纽带, 传达各项任务的桥梁, 贯彻和落实各项工作的骨干。
因此, 学校非常重视对我们这些学生干部培训心得体会干部培养学习,定时召开教育培训班。
这一次, 我有机会参加学校的教育培训班, 我觉得很幸运,毕竟不是每一位学生干部都能接受学校的教育培训, 因此, 我非常珍惜这次干部教育培训学习机会。
在我们这一期的教育培训课程里面, 学校主要从五大方面对我们进行教育培训thldl。
org。
cn与指导。
现在, 我就根据我在教育培训过程中所学的内容,谈谈自己的感受。
第一、我想谈谈对干部培训心得体会"领导科学"的认识。
领导科学是一新兴的富有社会主义特色的科学学说, 是研究领导活动的特点和规律的一门科学。
它以马克思主义、毛泽东思想、邓小平理论为指导, 认真总结了人类历史上特别是中国革命和建设实践中的丰富领导经验, 把其上升到理论的高度, 使之科学化。
其内容具有宏观性、战略性、综合性、应用性等特点。
因此, "领导科学"这一门学说可以说是我们学生干部培训心得体会最深的一门必修的课程。
领导科学是专门研究现代领导干部教育培训心得体会活动的矛盾、特点及其规律的学问, 因此, 现代领导活动的矛盾、特点及其规律, 领导的各个要素相互结合, 相互作用的规律就是领导科学的研究对象。
领导科学的研究对象决定了我们学习的主要内容。
领导科学应该学习的主要内容大约可以分成三个部分：（1）领导活动的主体包括领导者的观念、职能、素质的问题；（2）领导活动的结构,即指领导体制等问题；（3）领导活动的过程, 包括领导职能的运用、展开, 领导方法、艺术、作风的发挥以及领导干部培训心得体会绩效的考评等问题。
领导科学是研究领导工作规律的一门综合性应用学科。
通过学习这一门课程,让我们更加系统地了解到领导的概述；领导者的职位、职权和责任；领导制度；领导方法、方式和艺术；领导者的素质及其结构优化；领导决策的基本程序和方法等基本理论。
使我们能够结合学生工作面临的基本形势、任务与特点, 基本掌握为领导者提供决策、组织、指挥、协调、控制、管理和使用人才等的科学理论、原则和方法。
第二、我想谈谈干部培训心得体会"领导者素质"的有关内容。
所谓领导者的素质是指在先天禀赋的生理素质基础上, 通过后天的实践锻炼、学习而成的, 在领导工作中经常起作用的那些内在要素的总和。
修养指的是一个人在思想道德、知识、技能方面达到一定水平所要经历的长期学习和实践的过程。
干部培训心得体会领导者的素质修养, 指的是为达到有效的工作目标所要求的水平、素质所做的自我努力过程, 简称为素养。
领导者的素养通常具备以下的特点：一、综合性, 领导者的素质是由诸多因素组成的一个有机的结构体系。
二、阶级性, 中外历史上任何一个阶级都有其自身的"修养"学, 按照本阶级的需要去塑造的素质, 培养本阶级忠实的、得力的领导者。
三、层次性, 任何领导工作都是一个系统, 都划分为层次。
不同层次有不同的职责, 因而对领导者也有不同的素养要求, 应该区别对待, 不搞一刀切。
四、动态性, 领导者的素质是一个动态的概念, 经常处在不断变化之中。
很多高校都非常重视学生干部的领导者素养的培养, 因为领导者素养对于我们学生干部开展学生工作来说, 有着至关重要的作用：第一, 素质修养是学生干部自我完善的需要。
第二, 提高学生干部的素质修养是有效实施干部职能的重要保证。
第三, 提高干部素质修养是加强干部影响力的客观要求。
第四, 加强干部素质修养是提高干部艺术水平的基础。
第三、我要谈谈学生干部培训心得体会"创新思维"的培养。
究竟什么是"创新思维"呢? 其实, 我们说的创新思维就是不受现成的常规的思路的约束, 寻求对问题的全新的独特性的解答和方法的思维过程。
不要受什么约束, 要全新的。
寻求干部培训心得体会对问题的全新的独特的这样的解答, 这样的方法寻找出来, 这样的思维过程, 我们叫创新思维。
创新思维它是相对于传统性思维, 创造性思维是所有人都有的。
我们每一位干部都有创造性思维, 但是,不是所有的人都能够用它, 大量的创新思维被埋没了。
比如小孩、小学生问老师, 老师, 天上有一个太阳, 会不会有两个太阳? 老师说, 瞎说。
"国无二君, 天无二日", 怎么会两个太阳。
完了, 小孩的创新思维就被泯灭了, 天上可能就有两个太阳, 五个太阳。
宇宙无限, 银河系太阳系可能有很多, 这个创新性思维就被埋没了。
我们每一个人都有, 平常人是传统性的思维, 常规性的思维占主导, 所以它的创造力发挥不出来。
那我们究竟怎样才能培养创新性思维呢? 我想以下办法应该可行吧。
第一方法, 我们要打破创新性思维的障碍。
我们要创新思维有障碍的, 我认为主要有三大障碍。
第一, 思维定势。
你的思维定在那儿了, 你的思维进了牛角尖了, 出不来了, 那你的创新思维就不可能展现出来, 那一个人的思维为什么会定在那儿, 动不得了。
为什么进了牛角尖, 进了死胡同, 就出不来了, 这个思维定势是怎么产生的呢, 一个权威, 一个是从众, 权威说过了, 我们就没法说了, 我就定在那儿了。
还有什么从众, 从众心理, 就是个体他顺应了群体, 盲目地有理无理地顺应了群体, 顺应了先验, 我过去是这样的, 我现在的思维也定在那儿。
先验, 还有情感。
这四大因素使我们的思维定在那儿了。
第二种方法、我们要思维创新。
要打破第二个, 思维惯性。
习惯性思维, 传统性思维, 思维惯性。
第四、我想谈谈领导干部培训心得体会应当具备的八种能力。
（一）科学决策能力。
决策是领导干部的主要职责。
面对错综复杂的局面和瞬息万变的形势, 领导干部要善于及时作出正确抉择。
抉择不及时就会贻误战机,影响事业发展。
因此, 学生干部要有决策的魄力,通过科学的比较, 全面的分析, 进行权衡利弊得失, 作出正确的决策。
（二）贯彻执行能力。
二级学院干部要善于贯彻执行自己学院和上级组织的决议和决定。
要把上级的精神和意图根据本部门实际制定行之有效的方案和计划贯彻下去, 并做到全面准确, 得当有力。
（三）组织管理能力。
每个部门的工作目标和发展规划都要靠领导组织全员来实施。
领导干部要善于把本部门的目标同干部理事的实际状况结合起来, 统筹兼顾。
正确处理各种关系, 合理组织各方力量, 恰当使用各类人才, 实现最终目标, 取得良好效果。
（四）综合协调能力。
作为领导干部, 良好的协调能力是不可或缺的。
要善于团结各种人, 与其合作共事。
一方面要有很好的感情因素, 善于激发全局干部理事的热情, 为着共同的目标团结奋斗, 塑造单位强大的战斗力。
另一方面要善于社会交往, 使各种外在因素都能为本部门的工作开展服务, 为本部门发展创造良好的外部条件。
（五）选材用人能力。
组织的发展和工作的好坏的最关键因素都在于人。
合理用人, 因人施用也是领导干部素质的重要方面。
用人得当则事业兴, 用人不当则事业衰。
一方面要善于发现人才, 不惟成绩、经验, 把真正有能力的人放在重要岗位上去, 并使其能发挥主观能动性, 促进事业发展。
另一方面, 要善于因人施用。
每位干部理事不可能都是人才, 但每个人也都有各自的优势。
而领导干部就要根据下属各自的特点, 把合适的人放到合适的岗位。
这样才能最大发挥每个人的能力, 保障工作顺利开展。
（六）处事应变能力。
社会在不断的前进, 我们所面临的环境也在不断的变化, 领导干部不能抱定"以不变应万变"的心态去开展工作。
因为世上没有一成不变的事物, 也不存在一劳永逸的办法, 光凭老经验和老办法是无法应付的。
必须认真了解新情况, 加以分析研究, 审时度势, 适时调整, 争取最佳效果。
（七）开拓创新能力。
在事业发展的过程中, 一味墨守成规是无法取得良好业绩的。
如果领导干部仅仅具备"萧规曹随"的作风, 也不能肩负起时代赋予的领导职责和任务。
必须敢于突破, 敢于创新。
以大无畏的精神, 在旧有的基础上不断推陈出新, 闯出新道路, 开辟新领域, 促进工作不断发展。
（八）学习、实践能力。
这也是领导干部所应具备的最基本的也是最重要的能力。
领导干部素质的培养和提高, 主要还在于自身的学习、实践能力。
时代在前进, 科学在发展, 领导干部如果不通过加强学习提高自己的政治修养和能力素质, 就跟不上时代的步伐, 也做不好既有的工作。
学习的方法有多种, 最行之有效的方法还是理论联系实际。
即不仅要从书本中学, 更要从实践中学。
领导干部一定要深入实际, 在实践中加深对理论知识的理解, 在实践的过程中用理论去研究、分析和总结, 总结出适合自己的行之有效的方法, 指导自己的行为, 不断锻炼自己, 提高自己。
以上就是本人通过参加本期教育培训之后的所想所悟, 其实这一期的教育培训班还谈到了其他很多方面, 例如学生干部的人际交往能力、公文写作能力等等。
虽然这一期的教育培训只有短短的几天, 但就是因为参加了这样的一个教育培训, 才让我更加清楚作为一名学生干部应当具备怎样的素质与能力。
在实践活动的过程中更让我看到其他干部出色的工作能力, 因此, 在以后的工作学习中,我要不断加强自己在各方面的素质和综合能力, 争当成为一名符合新时代要求的高校学生干部。