教学反思的基本要求
篮球基本教学反思及建议

篮球基本教学反思及建议
一、基本教学反思
1、教学内容设计:教学过程中,本次教学内容设计合理,课前对学
生们要求的知识点都用了较适宜的方式进行了相关设计,有效的启发了学
生对篮球运动学的思考。
2、学生参与:学生们在上课内容的设计中,不仅有积极的参与,而
且给予了良好的指导,使学生们能够更深入的了解篮球运动学方面的知识点,从而提高学习的效率。
3、教材使用:在本次教学中,所使用的教材都是相关的篮球相关的
书籍或者其他教学形式,但是也存在一定的合理性与完整性的缺失,有时
也存在比较大的篇幅上的性质,可能会给学生的学习带来一定的困难。
二、建议
1、增强学生主动学习的热情:学生在学习和实践中应该增强自己主
动学习的热情,而不是被动的接受知识,并且应该坚持真正的实践去体会
篮球运动学的特点与奥秘。
2、加强篮球技术练习:学生应该把握好篮球的基本技术,增强自我
的体能,注重球技的练习。
这有助于学生们更好的学习篮球知识。
3、利用多媒体方式吸引学生:为了使学生对篮球运动学的知识深入
的理解,应该利用多媒体的形式,使学生能够更直观的感受到篮球的精髓,从而更好的对篮球运动学有更正确的认识。
4、组织形式多样:为了使学生更好的学习篮球运动学。
如何写好个人教学反思

如何写好个人教学反思个人教学反思是指对自己的教学进行总结、分析和反思的一种写作方式。
通过撰写个人教学反思,可以帮助教师发现自身的优点和不足,提高教学效果,提升自身的教学能力。
以下是一些建议,帮助你写好个人教学反思。
一、前期准备在写个人教学反思之前,需要对自己的教学过程进行回顾和总结。
可以回答以下问题:1. 教学目标是否明确?2. 所采用的教学方法是否合理?3. 教学过程是否有良好的组织性和连贯性?4. 学生的参与程度和学习效果如何?5. 自身师德和教育理念是否贯彻于教学实践中?二、结构安排在写个人教学反思时,可以按照以下结构进行安排:1. 引言:简要介绍教学背景、教学目标和教学过程。
2. 教学过程的回顾:详细描述自己的教学过程,包括教学内容、教学方法、教学活动的组织等。
3. 教学效果的评价:从学生的学习效果、反馈和评价等方面进行评价,分析学生在教学中的成长和进步。
4. 教学问题的分析:分析教学中存在的问题和不足,并提出改进的方法和措施。
5. 教学收获的总结:总结教学反思过程中的收获和启示,对今后的教学工作提出展望。
6. 结束语:对整个教学反思进行总结,表达自己的思考和感悟。
三、写作技巧在撰写个人教学反思时,可以运用以下技巧,使文章更具可读性和说服力:1. 具体描述:详细描述自己的教学过程,重点突出所采用的方法和活动,能够让读者更加深入地了解你的教学实践。
2. 结合理论和实践:在教学反思中合理地运用相关教育理论,将其与自己的教学实践相结合,能够提升文章的学术性和可信度。
3. 分析问题:对教学中存在的问题进行深入分析,并提出改进措施,展示自己的思考和解决问题的能力。
4. 避免主观性描述:在撰写个人教学反思时,应尽量客观地描述教学实践,避免夸大或缩小事实,给读者留下真实可信的印象。
5. 思考提问:在文章中运用思考性的问题,可以增加读者的思考深度,提升文章的互动性和可读性。
四、注意事项在撰写个人教学反思时,还需要注意以下事项:1. 注意语言流畅:文章应具有一定的逻辑关系,段落间的衔接要流畅,语言表达要清晰、准确。
教学反思应该反思什么

教学反思应该反思什么标题:教学反思应该反思什么引言概述:教学反思是教师在教学过程中对自己的教学方法、教学效果进行深入思考和总结的过程。
通过不断地反思,教师可以及时发现问题、改进教学方法,提高教学质量。
但是,教学反思应该反思什么?本文将从教学目标、教学方法、教学资源、教学评价和教学效果五个方面进行详细探讨。
一、教学目标1.1 确定教学目标是否明确具体教学目标应该清晰明确,能够指导学生学习和教师教学。
教师需要反思自己设定的教学目标是否具体明确,是否符合学生的实际需求。
1.2 检查教学目标是否合理可行教学目标应该是学生可以实现的,教师需要反思自己设定的教学目标是否合理可行,是否能够激发学生学习的积极性。
1.3 调整教学目标是否及时教学过程中,教师需要根据学生的实际情况及时调整教学目标,确保教学目标与学生的学习水平和需求相匹配。
二、教学方法2.1 检查教学方法是否多样性教学方法应该多样化,能够满足不同学生的学习需求。
教师需要反思自己的教学方法是否灵活多样,是否能够激发学生的学习兴趣。
2.2 考虑教学方法是否有效性教学方法应该有效果,能够帮助学生达到预期的学习效果。
教师需要反思自己的教学方法是否有效,是否能够提高学生的学习效率。
2.3 调整教学方法是否及时教学过程中,教师需要根据学生的反馈及时调整教学方法,确保教学方法能够有效地促进学生的学习。
三、教学资源3.1 确保教学资源是否充足教学资源包括教材、教具、实验设备等,教师需要反思自己是否提供充足的教学资源,以支持学生的学习。
3.2 利用教学资源是否合理教学资源应该得到充分利用,能够有效地辅助教学。
教师需要反思自己是否合理地利用教学资源,是否能够提高教学效果。
3.3 更新教学资源是否及时教学资源需要不断更新,以适应教学的发展和学生的需求。
教师需要反思自己是否及时更新教学资源,以提高教学的质量。
四、教学评价4.1 设定评价标准是否清晰教学评价应该有明确的标准,能够客观地评价学生的学习情况。
“教学设计与反思”撰写要求及

“教学设计与反思”撰写要求及教学设计与反思是教学工作的重要内容之一,通过撰写教学设计与反思,可以帮助教师总结自己的教学经验,改进教学方法,提高教学效果。
下面就教学设计与反思的撰写要求进行详细介绍。
一、教学设计:1.明确教学目标:教学设计的第一步是要明确教学目标,即明确学生应该达到的知识、能力和态度。
教学目标要符合学生的实际水平和教学内容的要求,具有针对性和可操作性。
2.确定教学内容:根据教学目标,确定教学内容。
教学内容要紧密围绕教学目标展开,遵循教学大纲和教学大纲的要求,具有一定的难度和复杂度。
3.选择教学方法:根据教学内容和学生的实际情况,选择适合的教学方法。
教学方法可以包括讲授、讨论、实验、示范等多种形式,要灵活运用,使教学过程生动有趣,能够激发学生的学习兴趣和主动性。
4.设计教学活动:在教学过程中,要设计各种教学活动,如课堂讨论、小组合作、实验操作等,以帮助学生更好地理解和掌握知识,培养学生的分析和解决问题的能力。
5.评价教学效果:教学设计完成后,要及时对教学效果进行评价。
通过考试、测验、问卷调查等方式,了解学生的学习情况和满意度,及时进行教学调整,不断改进教学方法,提高教学效果。
二、教学反思:1.总结教学经验:在教学结束后,要对教学过程进行总结,分析教学效果和存在的问题。
要认真思考教学过程中自己的表现和学生的反应,找出教学中的不足和不足之处。
2.展望教学目标:通过教学反思,要思考如何更好地达到教学目标,如何更好地激发学生的学习兴趣和提高学习效果。
要定期检查教学目标,调整教学方法,不断提高教学质量。
3.改进教学方法:教学反思的重要目的是为了改进教学方法,提高教学效果。
要不断探索和尝试新的教学方法,注重培养学生的创新精神和实践能力,使教学更加生动有趣。
4.反思教学态度:在教学反思过程中,要反思自己的教学态度和教学风格,提高自身的专业水平和能力。
要坚持以学生为中心,关注学生的发展需求,积极投入教学工作,为学生提供更好的教育服务。
教师应如何写好“教学反思”

教师应如何写好“教学反思”教学反思是教师对自己教学活动进行总结、评价和改进的过程。
写好教学反思需要教师进行深入的思考和分析,并提出合理的改进措施。
下面是教师应如何写好教学反思的几点建议。
首先,教师在写教学反思时要认真对待这个过程。
对于每一堂课,教师都应认真思考,对教学活动进行全面的反思和总结。
只有真正对自己的教学进行深入的思考,才能有针对性地提出改进措施。
其次,写教学反思时要客观实际地评价自己的教学。
教师要正视自己的不足和问题,并勇于接受批评和建议。
教师可以从多个角度出发,对教学活动进行评价,如学生的学习效果、课堂管理的效果、教学方法的适应性等等。
只有客观实际地评价自己的教学活动,才能找到问题的根源并提出改进的方向。
第三,教师在写教学反思时要提出合理的改进措施。
在反思过程中,教师应仔细梳理自己的教学环节和方法,找出存在的问题和不足之处,并提出可行的改进措施。
改进措施要具体、实际,并能够有效地解决问题。
同时,教师还要在教学反思中对自己的改进措施进行跟踪和调整,确保改进的有效性。
第四,教师在写教学反思时要注重细节。
细节决定成败,教师应对教学活动的每个细节进行深入的分析和总结。
教师要关注学生的反应和表现,观察他们的学习兴趣、专注度、思考能力等等。
同时,教师还要对自己的教学方法、语言表达、教学资源等方面的细节进行回顾和思考。
只有注重细节,教师才能更好地对自己的教学进行全面的反思。
最后,教师在写教学反思时要寻求他人的意见和建议。
教师可以向同事、学生、家长等人寻求意见和建议,了解他们对教学活动的评价和反馈。
这些意见和建议可以帮助教师更全面地认识自己的教学,找出问题的所在,并提出合理的改进措施。
与他人交流和互动是教师写好教学反思的重要途径。
综上所述,教师应如何写好教学反思,关键在于认真对待、客观评价、提出合理的改进措施、注重细节和寻求他人意见。
只有通过不断地反思和改进,教师才能提高自己的教学水平,更好地促进学生的学习。
教学反思制度范文

教学反思制度范文一、背景和目的教学反思是一种教师对自己的教学活动进行自我评估和反思的过程。
通过教学反思,教师可以发现自己教学中存在的问题和不足,以及提出改进和提高教学质量的方案和措施。
本制度的目的是规范和促进教师进行教学反思,提升教学质量,确保学生的学习效果。
二、适用范围本制度适用于所有本企业教育培训部门的教师。
三、管理标准3.1 教师反思周期教师在每个学期结束后,应当进行一次教学反思。
同时,教师应在每次授课后,对自己的教学进行简要的反思。
3.2 教师反思内容教师反思的内容应包括但不限于以下几个方面: - 教学目标的达成情况 - 教学方法的选择和运用 - 学生学习情况的反馈和评估 - 自身教学行为的评估 - 学生和家长的反馈意见3.3 教师反思形式教师反思可以采用书面反思、口头反思或者音视频录制的方式进行。
无论采用何种形式,教师反思都应详尽、真实、客观、具体。
3.4 教师反思记录教师应将每次反思的内容记录下来,同时保留所有相关的反思材料和证据。
教师反思记录应包括以下信息: - 反思时间 - 反思内容和具体的反思问题 - 反思的结论和反思后的改进措施3.5 教师反思交流教师可以在团队例会上或者专门的教研活动中,与其他教师进行交流和分享自己的教学反思。
同时,鼓励教师互相学习和借鉴优秀的反思经验和做法。
3.6 教师反思考核教师反思是教师教学能力的重要衡量指标之一。
企业将根据教师的反思内容、反思效果和反思改进的成果,对教师的教学能力进行考核和评价。
四、考核标准4.1 反思内容的全面性和准确性教师反思内容应涵盖教学目标、教学方法、学生学习情况、自身教学行为等方面。
反思内容应具体、准确、客观,能体现教师对教学过程的深入思考和改进措施。
4.2 反思的改进措施的可行性和有效性教师反思的改进措施应具备可行性和有效性。
改进措施应基于实际问题,结合理论和实践,能够解决教学过程中存在的问题,提升学生的学习效果。
4.3 教师反思的实施情况和反思后的教学效果教师的反思应能够体现在实际教学中的运用和实施情况,并能够取得一定的教学效果。
教学反思的基本要求有哪些
教学反思的基本要求教学反思是教师在教学实践中,批判地考察自我的主体行为表现及其行为依据,通过观察、回顾、诊断、自我监控等方式,或给予肯定、支持与强化,或给予否定、思索与修正,将“学会教学”与“学会学习”结合起来,从而努力提升教学实践的合理性,提高教学效能的过程。
教学反思被认为是教师专业发展和自我成长的核心因素。
美国学者波斯纳认为,没有反思的经验是狭隘的经验,至多只能形成肤浅的知识。
只有经过反思,教师的经验方能上升到一定的高度,并对后继行为产生影响。
他提出了教师成长的公式:经验 + 反思 = 成长。
教学反思的基本要求如下:一、及时性教学反思要求教师在教学过程中,随时关注学生的学习状态和教学效果,及时发现并解决问题。
教师应该善于抓住有利于教学计划实施的因素,因势利导,不可让学生牵着鼻子走。
同时,根据学生的反馈对教学计划进行快速、灵活地调整和反应。
二、持久性教学反思不仅仅是对一次教学活动的回顾和总结,而是要贯穿于整个教学过程。
教师需要持续地关注自己的教学行为和学生的学习成果,不断地进行自我监控和调整。
只有经过长时间的积累和坚持,教师才能在教学反思中取得进步。
三、简约性教学反思要求教师在进行自我观察和分析时,要简洁明了,抓住关键点。
教师应该避免冗长的叙述和复杂的分析,而是要直接针对问题进行思考和解决。
简约性的反思有助于教师快速地发现问题和提高教学效果。
四、交互性教学反思不是孤立的个人行为,而是需要教师与同事、学生以及教育管理者进行交流和互动。
教师可以通过观摩他人的教学活动、参加教研活动、分享教学经验等方式,与他人进行交流和探讨。
通过交互性反思,教师可以获得不同的观点和建议,从而更好地改进自己的教学实践。
五、探究性教学反思要求教师具有探究精神,不断地对自己的教学行为进行质疑和探索。
教师应该勇于尝试新的教学方法和策略,不断地寻求更好的教学效果。
通过探究性反思,教师可以不断提高自己的教学水平和专业素养。
六、发展性教学反思的最终目的是促进教师的专业发展和自我成长。
浅谈教学反思的基本内容及其重要作用
浅谈教学反思的基本内容及其重要作用教学反思是指教师在教学过程中对所教内容、教学方法以及学生表现进行回顾和分析的一种教学思考活动。
它是教师自我教育、自我提高的重要手段,也是教师专业发展的必备环节。
本文将从教学反思的基本内容和教学反思的重要作用两个方面进行探讨。
一、教学反思的基本内容1. 教学目标和内容的反思在教学反思中,教师需要对教学目标和内容进行反思。
教学目标是教师设计教学的重要依据,通过对教学目标的反思,教师可以评估教学是否符合预期目标;同时,教师还可以反思教学内容的选择和安排,确保内容的科学性和适应性。
2. 教学方法和策略的反思教学方法和策略是促进学生学习的关键。
通过对教学方法和策略的反思,教师可以评估自己所采用的方法是否能够激发学生的学习兴趣和积极性;同时,教师还可以思考如何提供更多的互动和合作机会,以促进学生的深入理解和主动参与。
3. 学生学习情况的反思教学反思还要关注学生在教学过程中的学习情况。
教师需要反思学生的学习表现,包括学习态度、学习动力、学习习惯等方面。
通过对学生学习情况的反思,教师可以针对性地调整教学策略,帮助学生克服困难和提高学习效果。
4. 教学效果和评价的反思教师需要对教学效果和评价进行反思。
教学效果是评价教学成果和学生学习成果的重要依据,教师需要通过对教学效果的反思,发现教学中存在的问题和不足,以便改进教学方法和策略;同时,教师还需要对教学评价进行反思,思考如何更加客观准确地评价学生的学习情况和反馈教学效果。
二、教学反思的重要作用1. 促进教师个人成长教学反思是教师个人成长的重要途径。
通过反思,教师可以发现自己的教学优势和不足,进而改进教学方法和策略,提高教学效果;同时,教师还可以通过反思,深化对教学理念和教育教学知识的理解,不断提升自己的教育教学能力。
2. 优化教学过程和结果教学反思对于优化教学过程和提升教学结果至关重要。
通过反思,教师可以发现教学过程中的问题和不足,调整教学策略和方法,以提升学生的学习动力和效果;同时,教师还可以通过反思,准确评估教学效果,及时调整教学目标和内容,确保教学的实际效果与预期目标一致。
教学反思怎么写好
教学反思的有效写作方法
在教育教学领域,教学反思是一个非常重要的环节。
每一位教师都应该认真对
待教学反思,以不断完善自己的教学方法和提高教学效果。
那么,如何才能写好一篇教学反思呢?
1. 观察记录
在进行教学反思之前,首先要进行观察记录。
教师可以在日常教学过程中有意
识地观察学生的学习情况、反应以及自己的教学过程。
记录下来的观察数据可以帮助教师更准确地分析问题所在。
2. 总结问题
在教学反思中,教师需要对教学过程中出现的问题进行总结。
这些问题可能包
括学生的学习效果、教学内容的难易程度、教学方法的有效性等等。
只有明确了问题,才能有针对性地进行改进。
3. 分析原因
针对教学中出现的问题,教师需要深入分析其原因。
是因为教学内容设置不合理?方法不够生动?还是学生自身的问题?只有找到问题的根源,才能有针对性地解决。
4. 提出改进措施
在教学反思的过程中,教师需要提出具体的、可行的改进措施。
比如调整教学
内容、改变教学方法、增加互动环节等等。
这些改进措施应该是建立在对问题深入分析的基础上的。
5. 实施并评估
提出改进措施之后,教师需要将其付诸实施,并进行评估。
通过对改进措施的
实施和效果评估,教师可以看到问题是否得到了有效解决,学生的学习效果是否有所提高。
结语
教学反思并非一蹴而就的过程,需要教师在日常教学中不断观察、总结、分析、提出改进措施并实施。
只有通过反思,教师才能不断提高自己的教学水平,为学生提供更优质的教育服务。
课堂教学反思的基本原则
课堂教学反思的基本原则教师教学反思的途径是多种多样的,在培养过程中,我们还是应注意以下一些基本原则:1、开放性原则。
教师反思在内容上和方式上是开放的,不应把教师反思的内容和方式局限在某些方面,只在有利于教师专业发展,有利于教学水平的提高,都是应该提倡的。
2、自主性原则。
强调教师进行教学反思,主要靠教师自身的主观努力,发挥主动性思维。
3、实践性原则。
教师反思能力的提高根源于教学实践,通过对专业自我、教学过程的反思,积累好的经验,促进自己专业化的发展,而不能机械套用、照搬他人的理论和方法。
总之,“教学反思”发轫于素质教育大潮之中,体现了一种全新的教育理念,是新课程标准下教师专业成长的有效途径。
课堂教学反思对课堂教学的重要性首先,教学反思的根本目的在于改进教学,提高教育质量,促进学生发展。
其次,教学反思的基本出发点是探究和解决课堂教学,因而,教学目标、内容、组织、教学策略、师生互动等,就成为教学反思的主要对象。
第三,教学反思采用的方法是教学行为的研究法,也就是通过教师自身的实践进行研究。
第四,教学反思也是教师的专业学习和全面发展的过程,从而,教师角色变成了学习型、研究型。
最后,教学反思可以改变教师自己的生活方式、体会存在的价值与意义,从而,思维质量得以提高。
叶澜教授说过“一个教师写一辈子教案不一定成为名师,如果一个教师写三年的教学反思,有可能成为名师。
”这句话反映出教学反思对教师成长的重要性。
“反思”能体现生命存在的价值,也是“教学”发展的灵魂。
有的教师已从教多年,但课堂教学效果一直没有达到最佳,这不能说他缺乏教学经验和能力,而是与不够重视课后反思有直接的关系。
作为教师,理论知识和专业水平固然重要,但驾驭课堂教学的能力更是必不可少的。
没有反思的教学不是一堂完整的教学,如果一个教师缺乏对日常课堂教学中出现的问题进行反思和不断积累的意识,那这个教师就很难掌握驾驭课堂教学的能力。
在实践中学习,在反思中提高,只有反思,教师才会不断地剖析自己在课堂教学中的优缺点,细致地、冷静地加以推敲,具体地对于某一教学环节中出现的问题及学生的质疑展开思考。
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教学反思的基本要求一、如何写教学反思对于教师来说,“反思教学”就是教师自觉地把自己的课堂教学实践,作为认识对象而进行全面而深入的冷静思考和总结,它是一种用来提高自身的业务,改进教学实践的学习方式,不断对自己的教育实践深入反思,积极探索与解决教育实践中的一系列问题。
进一步充实自己,优化教学,并使自己逐渐成长为一名称职的人类灵魂工程师。
简单地说,教学反思就是研究自己如何教、自己如何学,教中学、学中教。
因此,如何写好教学反思呢?笔者从以下几个方面与大家探讨:(一)写成功之处将教学过程中达到预先设计的教学目的、引起教学共振效应的做法;课堂教学中临时应变得当的措施;层次清楚、条理分明的板书;某些教学思想方法的渗透与应用的过程;教育学、心理学中一些基本原理使用的感触;教学方法上的改革与创新等等,详细得当地记录下来,供以后教学时参考使用,并可在此基础上不断地改进、完善、推陈出新,达到光辉顶点。
(二)写不足之处即使是成功的课堂教学也难免有疏漏失误之处,对它们进行系统的回顾、梳理,并对其作深刻的反思、探究和剖析,成今后的教学吸取教训。
(三)写教学机智课堂教学中,随着教学内容的展开,师生的思维发展及情感交流的融洽,往往会因为一些偶发事件而产生瞬间灵感,这些“智慧的火花”常常是不由自主、突然而至,若不及时利用课后反思去捕捉,便会因时过境迁而烟消云散,令人遗憾不已。
(四)写学生创新在课堂教学过程中,学生是学习的主体,学生总会有“创新的火花”在闪烁,教师应当充分肯定学生在课堂上提出的一些独特的见解,这样不仅使学生的好方法、好思路得以推广,而且对学生也是一种赞赏和激励。
同时,这些难能可贵的见解也是对课堂教学的补充与完善,可以拓宽教师的教学思路,提高教学水平。
因此,将其记录下来,可以补充今后教学的丰富材料养分。
(五)写“再教设计”一节课下来,静心沉思,摸索出了哪些教学规律;教法上有哪些创新;知识点上有什么发现;组织教学方面有何新招;解题的诸多误区有无突破;启迪是否得当;训练是否到位等等。
及时记下这些得失,并进行必要的归类与取舍,考虑一下再教这部分内容时应该如何做,写出“再教设计”,这样可以做到扬长避短、精益求精,把自己的教学水平提高到一个新的境界和高度。
总而言之,写课后教学反思,贵在及时,贵在坚持,贵在执着地追求。
一有所得,及时写下,有话则长,无话则短,以写促思,以思促教,长期积累,必有“集腋成裘、聚沙成塔”的收获。
二、写好教学反思的方法(一)从怀疑处反思。
从怀疑处寻求问题,至少产生两个角度以上的思考。
如:教学方法的使用是否科学。
从“是”与“否”两个角度,还可以延生出怎么“更科学”,怎么才能避免“不科学”等举一反三的思考。
(二)从转换立场处反思。
一个教学细节,从教师、学生、家长的角度来看也会不同,细究之,从学生的不同层次来看也是如此。
因此,反思中,要有机地寻求转换立场,多角度来“包围”反思主题,才能增强反思的深度与客观性。
(三)从转换知识系统、学科领域处反思。
综合实践、跨学科教学实践是课程标准的新理念。
因此,反思有时也应从转换知识系统、学科领域来寻求不同的答案。
(四)转换时空处反思。
环境、时间的变化影响了人们的认知。
每个教学细节都有其发生、发展的时空特性,一堂课、一个教育教学过程的成功与失败都有诸多偶然因素,不要因为成功或失败就放过或忽略潜藏其中的问题。
(五)从假设性问题处反思。
注重思维的设计性是培养创新思维的要点。
假设是逻辑思考的重要方式。
一种假设就代表一种新思维、新概念,甚至能产生与已有的问题相悖的结果。
反思中提出一个假设,就可能是在发现问题后寻找到的解决问题的一把钥匙。
(六)从联系对比处反思。
对比体现差异,联系体现衔接,通过横向、纵向的联系、对比,我们就可以从中发现许多新的问题。
(七)从事物本质处反思。
哲学是所有科学的基础,心理学、教育学是教育科学的基础。
要学会做更深层次的反思,就必须掌握哲学原理,学习心理学、教育学知识,才能使“反思”更全面、更科学、更客观,才能提高“反思”的含金量。
三、写教学反思的注意点(一)注意反思的“落脚点”。
教师们多数处于实践研究层面,因此要重视发挥自已的优长,找准“反思”的落脚点。
首先要做好个人教学能力与教学风格的自我反思,如课堂教学设计是否过于单一,教学组织是否有序,激励奖惩是否得法,课堂氛围是否和谐。
通过一番自我“反思”,明确自已“反思”的中短期目标、方向;其次“反思”要有结合实际教育资源意识,如社区环境、学校环境、办学条件、学生实际等,有了实际的教育资源意识,“反思”才能实事求是,才能因地制宜。
(二)注意反思的“系统化”。
一堂课、一个教学细节都是反思的因子,但“反思”并不是仅仅只是为了一堂课或一个教学细节,而是为了更好地改造我们整个的教学理念,教学思维,说到底是提高教育教学的生命活力。
因此,要做好反思还必须具备系统化意识。
所有的学科都由若干的子系统组成,都有其内在的规律特征与传统经验积累,只有进行“系统”的反思、实践,才能提高整体教学能力,才能提升自己的教育思想境界。
(三)注意反思的“实践性”。
新课标是一种理念,实践是在理念的指引下进行的,理念又是在实践的论证下发展的。
“反思”的目的就是为了改造教学实践,在实践中体现价值。
(四)注意反思的“发展性”。
经验的积累与知识能力的更新,对于新时期的老师来说,都是非常重要的。
因此,反思不仅仅只是对教学实践的反思,还应该有对“反思”的“再反思”,反思后的再学习,学习后的再反思。
四、课后反思的“七要”新课标非常强调教师的教学(包括课后)反思。
思之则活,思活则深,思深则透,思透则新,思新则进。
反思自己的教学行为,总结教学的得失与成败,对整个教学过程进行回顾、分析和审视,才能形成自我反思的意识和自我监控的能力,才能不断丰富自我素养,提升自我发展能力,逐步完善教学艺术,以期实现教师的自我价值。
一要反思教学行为是否达到教学目标新课标要求我们在制定每节课(或活动)的教学目标时,要特别注意培养学生的科学素养即“三个维度”——知识、能力、情感态度与价值观。
现代教学要求摆脱唯知主义的框框,进入认知与情意和谐统一的轨道。
因为对学生的可持续发展来讲,能力、情感态度与价值观,其适用性更广、持久性更长。
许多知识都随着时间的推移容易遗忘,更何况当今知识更新的速度极快,只要具备获取知识的能力,就可以通过许多渠道获取知识。
所以,情感、态度、价值观必须有机地融入到课程教学内容中去,并有意识地贯穿于教学过程中,使其成为课程教学内容的血肉,成为教学过程的灵魂。
二要反思教学活动是否“沟通”和“合作”叶澜教授曾提出:“人类的教育活动起源于交往,教育是人类一种特殊的交往活动。
”教学活动作为教育活动的一部分,“没有沟通就不可能有教学”,失去了沟通的教学是失败的教学。
教学,是集约化、高密度和多元结构的沟通活动,成功的教学过程,应该形成多种多样的、多层面、多维度的沟通情境和沟通关系。
教学过程是师生交往、积极互动、共同发展的过程。
教学中的师生关系不再是“人与物”关系,而是“我与你”关系;教师不再是特权式人物,而是与学生平起平坐的一员;教学便是师与生彼此敞开心扉、相互理解、相互接纳的对话过程。
在成功的教学过程中,师生应形成了一个“学习共同体”,他们都作为平等的一员在参与学习过程,进行心灵的沟通与精神的交融。
没有交往,没有互动,就不存在或未发生教学,那是只有教学形式表现而无实质性交往发生的“假教学”。
三要反思是否创造性地使用了教材教材,历来被作为课程之本。
而在新的课程理念下,教材的首要功能只是作为教与学的一种重要资源,但不是唯一的资源,它不再是完成教学活动的纲领性权威文本,而是以一种参考提示的性质出现,给学生展示多样的学习和丰富多彩的学习参考资料;同时,教师不仅是教材的使用者,也是教材的建设者。
因为本次课程改革中的一些改革理念仍具有实验性质,不是定论,不是新教条,不是不允许质疑的结论,还有待在实践中进一步检验、发展和完善。
因此,我们在创造性使用教材的同时,可以在“课后反思”中作为专题内容加以记录,既积累经验又为教材的使用提供建设性的意见,使教师、教材和学生成为课程中和谐的统一体。
四要反思教学过程是否存在着“内伤”要反思自己是否在刻意追求所谓的“好课”标准:教学环节中的“龙头”、“凤尾”、“铜腰”个个精雕细琢,教学手段中的“电媒”、“声媒”、“光媒”一个不能少;学生讨论热热闹闹,回答问题对答如流。
这种“好课”似乎无懈可击,但有没有给学生思考的空间?小组合作学习有没有流于形式?讨论是否富有成效?“满堂电”是否有越俎代庖之嫌?有没有关注学生情感、态度、价值的变化?学生的创造性何在?对这些“内伤”必须认真回顾、仔细梳理、深刻反思、无情剖析,并对症下药,才能找出改进策略。
五要反思教学过程中是否迸发出“智慧的火花”教学,不仅仅是一种告诉,更重要的是如何引导学生在情境中去经历、去体验、去感悟、去创造。
教学过程中,学生常常会于不经意间产生出“奇思妙想”、生发出创新火花,教师不仅应在课堂上及时将这些细微之处流露出来的信息捕捉、加以重组整合,并借机引发学生开展讨论,给课堂带来一份精彩,给学生带来几分自信。
更应利用课后反思去捕捉、提炼,既为教研积累了第一手素材,又可拓宽教师的教学思路,提高教学水平。
将其记录下来,可以作为教学的宝贵资料,以资研究和共享。
六要反思教学过程是否适应学生的个性差异学生的个性差异是客观存在的。
成功的教育制度,成功的教育者,必须根据学生的个性特长秉赋优点,因材施教,因人施教,因类施教,充分发挥学生的个性特长,让性格各异的学生争奇斗艳,各领风骚,让每一个学生都有施展才能的天地与机会。
换言之,成功的课堂教学,应让基础好的学生“吃得饱”、跑得快,让中等生“吃得好”、跑得动,让学困生“吃得了”、不掉队。
因此,无论是情境的创设还是内容的呈现,无论是问题的设置,还是释疑解惑,均应“为了一切学生”,多层次、多维度、多渠道地开展教育活动。
因为教育的最大使命就是尊重学生的个性差异,尽可能地创设条件发展学生的思维能力,培养学生的思维品质,促进全体学生的发展。
七要反思教学过程是否存在“伪探究”有的探究性学习只表现在问题的探究上,只要教师抛出一个问题,几个学生立即围成一团分组讨论,也不管小组成员的组合是否合理,问题的价值是否有讨论的必要;待几分钟后,教师一声击掌,学生的讨论戛然而止;再由小组中的“老面孔”?优等生发言。
至于其他学生,尤其是学习有困难的学生,在讨论时是否真正心到神到力到?是否真正学会了应该学会的方法、技能、知识?就不得而知。
这种“神散形未散”的“伪探究”掩盖了个性之间的差异,甚至会剥夺部分学生的独立思考、质疑、发言的权利。
那么到底解决了多少“疑难病症”?又有多少学生真正参与、体验了学习的快乐、获得心智的发展呢?五、反思教育教学实践(一)反思的含义何谓“反思”?概而言之,反思,即教师以自己的实践过程为思考对象,对自己所做出的行动、决策以及由此产生的结果进行审视和分析。