2020年工会女工工作心得体会总结
工会女职工工作总结5篇

工会女职工工作总结5篇第1篇示例:工会是维护职工权益、促进劳动关系和谐稳定的重要组织,而女职工则是劳动大军中不可或缺的一部分。
作为工会中的一员,女职工们在工作中承担着重要的角色。
为了总结自己的工作,提高自身工作能力,我对自己在工会工作中的所思所想进行了总结和反思。
在工作中,我努力发挥自己的专业优势,积极参与工会组织开展的各项活动。
在组织职工培训方面,我通过主持会议、协助策划、组织宣传等工作,积极推动培训工作的开展,提高了职工的整体素质和综合能力。
在参与工会活动方面,我积极参与各项组织的活动,如组织职工进行集体活动、参与劳动法律咨询、维权诉讼等。
通过这些工作的参与,提高了职工的群体凝聚力,增强了团队合作的意识。
我也根据自己的特长和爱好,参与工会文艺团体,参加演出、比赛等活动,丰富了自己的文化生活,也为工会组织增添了活力。
在工作中,我注重学习和提升自我素质。
我利用工余时间学习相关知识和技能,提高专业能力。
通过学习,我掌握了更多的法律知识,提高了自己的综合素质和办事能力。
在实际工作中,我不断总结和反思,不断完善自己的工作方法和技巧,不断提高自己的工作效率。
我也积极主动地向领导和同事请教,取长补短,提高自己的工作水平。
在工作中,我也充分发挥团队精神,与同事们互帮互助,共同提高工作质量。
在工作中,我注重与职工群众密切联系,积极了解职工的需求和意见。
通过亲自走访、座谈、问卷调查等方式,我深入了解职工的思想动态和实际需求,及时向工会组织反映,推动解决问题。
并且我还积极参与调解工作,多次帮助解决职工之间的矛盾和纠纷,赢得了广大职工的信任和支持。
我也通过各种形式的宣传教育,普及劳动法律知识,增强职工的法律意识,维护职工合法权益。
在工作总结中,我也发现了自己的不足之处,比如在工作中,有时候处理问题不够果断,容易犹豫不决;有时候与同事合作不够默契,需要提高自己的沟通能力和团队合作意识。
我也发现了工作中的一些失误和不足,如工作的计划安排不够合理,时间分配不够合理等。
工会女职工工作总结5篇

工会女职工工作总结5篇第1篇示例:工会女职工工作总结作为企业中的一员,工会女职工们承担着诸多责任和使命,他们既是职工,也是工会组织的积极参与者。
在工会的组织和引领下,工会女职工们开展了各项工作,为企业发展和员工权益的维护作出了积极的贡献。
一、劳动权益保障作为职工,工会女职工时刻关注着自身的劳动权益。
她们积极参与劳动合同的签订和维护工作,确保员工的劳动权益得到有效保障。
在劳动纠纷发生时,工会女职工还积极地为员工提供法律援助和协调解决方案,保障员工的合法权益不受损害。
二、员工关系协调在企业生产经营中,员工之间可能会因为工作内容、工作量、薪酬等问题产生矛盾和纠纷。
工会女职工作为员工代表,积极协调员工间关系,促进和谐相处。
她们会倾听员工意见建议,及时向企业管理层反映员工需求,为员工提供一个沟通的平台。
三、文化体育活动组织工会女职工还参与组织开展各类文化体育活动,丰富员工的业余生活。
她们组织员工参加乒乓球比赛、篮球比赛、文艺汇演等活动,营造出一个轻松愉快的工作氛围。
通过这些活动,员工之间的团结协作意识得到增强,企业内部凝聚力也得到提升。
四、职工培训交流工会女职工还会组织开展各类培训和交流活动,提升员工的技能水平和综合素质。
她们会邀请行业内资深人士来企业进行讲座,对员工进行岗位技能培训;还会组织员工走出企业,参观学习其他企业的管理经验,促进员工的个人成长和发展。
五、健康安全保障工会女职工对企业的健康安全问题也格外关注。
她们会组织开展定期的健康体检活动,倡导员工养成健康生活习惯。
在工作场所安全问题上,工会女职工会定期检查危险源并提出整改建议,确保员工的生命安全和身体健康。
六、社会公益活动作为企业一员,工会女职工也积极参与各类社会公益活动,她们组织员工参与公益捐赠、志愿服务等活动,回馈社会,传递企业正能量。
工会女职工们通过参与公益活动,促进了员工的团结合作精神,也提升了企业在社会上的形象和声誉。
工会女职工们以高度的责任感和奉献精神,为企业的稳定发展和员工的权益保障付出了辛勤的努力。
2020工会女职工工作总结3篇

2020工会女职工工作总结3篇篇一:工会女职工工作总结20XX年,县总工会女职工工作在市总女工委的指导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习实践科学发展观,围绕中心,服务大局,引导全县广大女职工群众爱敬业奉献,建功立业,充分发挥了女职工队伍在我县经济社会发展工作中的重要作用。
一、深入实施女职工素质提升建功立业工程。
按照“高位求进,加快发展”的工作要求,充分调动广大女职工的积极性和创造性,组织动员广大女职工积极参与各种形式的劳动竞赛活动,集合女职工智慧,积极为经济社会发展作贡献。
1.开展岗位练兵活动,提升女职工队伍素质。
全县各基层工会广泛开展了岗位练兵、技术比武竞赛活动,通过竞赛活动的开展,引导女职工“学习新技术、提出新建议、改革新工艺、运用新成果”,鼓励女职工争当先进、赶超先进,在提高工作效率、增产节约、降低成本上大挖潜力。
今年共举办各种技术交流、技术比武、岗位练兵活动20余次,1000余人参加,提合理化建议120余条,被采纳36条,实现创新成果20余项,创造价值40多万元,各行业评出女职工标兵80余人,能手100余人。
2.强化活动载体,增强女职工组织的向心力和凝聚力。
坚持把提高女职工的生存竞争和自我发展能力作为女职工成才与发展的重要内容。
一是以开展“我学、我练、我能”活动为载体,带领全县女职工发扬新风尚,创造新业绩,塑造新形象。
“三八”期间,共授牌2个省级“建功立业标兵岗”,8个县级“建功立业标兵岗”,在广大女职工中形成了岗位创新,爱岗敬业、积极奉献的良好氛围。
二是开展女职工读书活动。
全县大部分机关、企事业单位都建立了“职工书屋”,为广大女职工的进步、成长搭建了有效平台。
三是在女职工中开展“五个一”活动。
加速全县女职工人才培训,将女职工素质提升作为全县人才教育培训的重要部分,通过集中培训、交流学习等方式等,共对1300余女职工进行了专业技术技能培训。
四是积极开展文体活动,充分利用元旦、春节、“三·八”和“五·一”“十·一”等节假日,组织女职工开展有益身心健康的文体活动,不断丰富女职工的业余文化生活。
2024年工会女职工个人年终工作总结6篇

2024年工会女职工个人年终工作总结6篇篇1一、背景在过去的一年里,作为工会女职工代表,我积极履行职责,努力推动女职工权益保护工作,同时参与和组织多项活动,促进职工之间的交流与合作。
以下是我对2024年工作的详细总结。
二、工作内容及成果1. 权益保护工作本年度,我积极参与工会组织的权益保护专项行动,致力于提升女职工的法律意识和自我保护能力。
具体工作如下:(1)组织开展了多次法律宣讲活动,针对女职工常见的劳动权益、家庭暴力等问题进行深入浅出的讲解,提高了女职工的法律知识水平。
(2)推动工会与人力资源部门联合制定了一系列女职工特殊保护措施,确保女职工在劳动过程中的合法权益不受侵害。
(3)建立了女职工权益保护档案,对存在的问题进行跟踪与解决,确保问题的解决率得到显著提高。
2. 活动组织与参与本年度,我积极参与并组织多项活动,增强职工之间的凝聚力,促进交流与合作。
(1)组织了健康知识讲座和健康体检活动,关注女职工的身体健康,提高职工的健康意识。
(2)积极参与工会组织的文体活动,如职工运动会、文艺晚会等,丰富职工的业余生活,增强职工的归属感。
(3)组织了多次户外拓展活动,增强了职工之间的团队协作能力,提高了工作效率。
3. 关爱服务本年度,我注重关心困难女职工的生活,提供必要的帮助和支持。
(1)对困难女职工进行摸底调查,建立帮扶档案,确保帮扶措施精准到位。
(2)联合工会其他部门,开展了“关爱困难女职工”系列帮扶活动,为困难女职工提供物质帮助和精神慰藉。
(3)积极协调社会资源,为女职工提供心理疏导、职业培训等服务,帮助她们提高生活质量和就业能力。
三、工作不足及改进措施1. 工作宣传不够到位,导致部分女职工对工会的工作了解不足。
下一步,我将加强与宣传部门的沟通合作,加大宣传力度,提高女职工对工会工作的认知度。
2. 活动组织过程中,有时缺乏与职工的深入交流,导致活动效果不尽如人意。
针对这一问题,我将更加注重与职工的沟通,深入了解职工的需求和建议,确保活动的针对性和实效性。
女工工作心得体会(精选5篇)

女工工作心得体会(精选5篇)女工工作篇17月7日-8日,我有幸参加了z市教育工会举办的20xx年z市教育系统工会干部培训班。
虽然仅有两天的培训,但却受益匪浅。
本期培训班由z市教育局调研员、市教育工会主席刘一聪同志主持,共约170多名来自全市11个县(市、区)和市直学校的基层工会干部参加,特地聘请福建省教科文卫体工会副主任张元闽同志、厦门大学哲学系研究生导师(原党委宣传部副部长)洪成得教授以及华侨大学心理中心主任赵冰洁教授授课。
Z副主任在主题为《贯彻省委工会工作会议精神,发挥教育工会的作用》讲座中,向大家解读了闽委[20xx]9号文件的主要精神,引领全市教育系统工会干部进一步统一理解、加强认识《中共福建省委关于加强和改进新形势下党对工会工作领导的意见》,表扬了z市工会干部对工会工作所做出的贡献,部署了相关任务。
Z教授则以“纪念中国共产党建党九十周年”为契机,结合“七一”讲话向大家做了《艰辛历程硕果累累与时俱进续创辉煌》为题的报告,洪教授以大量详实的数据、典型贴切的例子、通俗生动的语言、深入浅出地向大家阐述了中国共产党成立90年来的艰辛历程和举世瞩目的业绩,增强了大家作为中国人的自豪感和自信心,让大家由衷地佩服和承认中国共产党不愧为伟大、光荣、正确的马克思主义政党,不愧为领导中国人民不断开创事业发展新局面的核心力量。
Z教授题为《拥舞生命,释放压力》的讲座亦很精彩,她运用了“人的一生”动画、结合自身对生活的感悟教大家如何看待生命、如何体现自己价值、如何看待压力如“化蛹成蝶”的过程等,带给大家许多心理健康方面的启示,讲座最后,赵教授还与培训班的工会干部就工作中存在的疑惑进行互动解答,并留下联系方式,表示愿意随时帮大家解决心理疑难问题。
我认为此次培训紧贴教育工会工作实际,既有理论知识,又有案例分析,通俗易懂,实用性强,对于如何做好新形势下教育工会工作,进一步提高基层工会干部的综合素质,起到了较好的指导和促进作用。
工会女工个人工作总结报告8篇

工会女工个人工作总结报告8篇篇1一、引言本年度,作为工会女工部门的一员,我始终秉持服务女性职工的宗旨,努力推动工会女工工作的创新与发展。
在上级领导的关心指导和同事们的支持配合下,各项工作取得了显著成效。
本报告将详细总结本年度的工作内容、重点成果、遇到的问题及解决方案,并对自身工作进行反思,提出未来的发展规划。
二、工作内容概述1. 组织女性职工参与工会活动,提高工会凝聚力和影响力。
2. 举办女性职工技能培训和文化交流活动,提升职工综合素质。
3. 开展女性权益保护宣传活动,增强职工法律意识和自我保护能力。
4. 搭建女职工沟通平台,收集反馈意见,优化工会服务。
5. 组织健康讲座和体检活动,关注女职工身心健康。
三、重点成果1. 成功举办多次工会活动,参与人数较往年有明显提升,工会的凝聚力和影响力显著增强。
2. 通过技能培训和文化交流活动,多名女职工获得了职业技能的提升和文化素养的提高。
3. 女性权益保护宣传活动深入人心,得到了广大女职工的积极响应和好评,有效提高了女职工的法律意识和自我保护能力。
4. 搭建的女职工沟通平台收集了大量宝贵的意见与建议,为工会工作的改进提供了有力支持。
5. 组织的健康讲座和体检活动得到了广大女职工的热烈欢迎,有效促进了女职工的身心健康。
四、遇到的问题和解决方案1. 问题:部分女职工对工会活动参与度不高。
解决方案:通过调查问卷了解原因,针对性地进行宣传动员,举办更符合女职工需求的活动。
2. 问题:部分基层工会女工组织建设不够完善。
解决方案:加强基层工会女工组织的建设,提高组织化程度,完善工作机制。
3. 问题:女职工在职业发展中面临的一些特殊困难。
解决方案:开展职业规划指导,提供针对性的技能培训,帮助女职工解决职业发展中的难题。
五、自我评估/反思本年度,我在工作中取得了一定的成绩,但也存在一些不足。
在组织协调、沟通能力方面还有待提高。
在面对问题和挑战时,我需要更加冷静和理性地分析,寻找最佳解决方案。
工会女职工个人年终工作总结5篇

工会女职工个人年终工作总结5篇篇1随着年末的脚步临近,我作为一名工会女职工,深刻感受到过去一年工作的充实与成长。
在这一年里,我在工作中不断挑战自我,力求突破,以更加专业、细致的态度对待每一项任务。
以下是我个人年终工作总结:一、工作态度与思想在过去的一年中,我始终坚持认真负责的工作态度,时刻保持高度的工作热情和积极性。
我深知作为一名工会女职工,不仅要维护女职工的合法权益,更要积极为女职工的全面发展贡献力量。
因此,在工作中,我始终以服务女职工为宗旨,认真履行工会女职工的职责,努力为女职工办实事、谋福利。
二、工作成果与亮点1. 维护女职工权益:在过去一年中,我积极参与维护女职工的合法权益,通过与用人单位的沟通协商,成功争取到了部分权益。
例如,在工资待遇、产假安排等方面取得了显著进展,为女职工争取到了更多的权益。
2. 开展丰富多彩的活动:为了丰富女职工的文化生活,我积极组织开展了多项丰富多彩的活动,如“三八”妇女节庆祝活动、女职工运动会等。
这些活动不仅增强了女职工的凝聚力,也提升了大家的幸福感和归属感。
3. 提升女职工素质:我深知提升女职工素质的重要性,因此积极组织开展了各类培训和学习活动,如职业技能培训、健康知识讲座等。
这些活动不仅提升了女职工的专业技能,也关心到了大家的身心健康。
三、工作不足与反思尽管在过去一年中取得了一定的成绩,但我也深刻认识到自己的不足之处。
首先,在沟通协调方面还有待提高,有时在处理问题时容易过于强势或过于柔和,导致效果不佳。
其次,在组织活动方面有时过于注重形式而忽视了实际效果,需要更加注重活动的实际意义和参与度。
最后,在提升女职工素质方面还需要更加注重个体差异和实际需求,提供更加精准和有针对性的培训和学习资源。
四、未来工作计划针对以上不足之处,我制定了以下未来工作计划:1. 加强沟通协调:在处理问题时更加注重沟通技巧和方法,既要坚持原则又要注重灵活性,以达到更好的处理效果。
2. 注重活动实际效果:在组织活动时更加注重活动的实际意义和参与度,避免形式主义倾向,确保活动能够真正为女职工带来实惠和乐趣。
2020工会女职工工作总结5篇

2020工会女职工工作总结5篇工会女工工作总结篇一按照上级工会女职工委员会部署,结合我区工会工作中心,区工会女职工委员会xx年开展了几项富有特色的活动,为我区总工会体现新作为、发挥新作用、树立新形象,做出了较大的贡献。
一、把维护女职工合法权益落到实处新年伊始,区女职工委召开专场会议,研究如何继续加大工作力度,尤其是加大我区非公企业、推动女职工专项集体合同工作的力度。
部署了女职工专项集体合同签订工作的细化条文。
同时,我们重视专项集体合同履行情况。
今年,共分三期,组织相关人员深入17家重点企业,对已签订女职工专项集体合同的落实情况进行实地检查。
对检查中发现的问题,如个别单位对女职工四期保护不到位、不按规定时间妇检或者以进厂体检替代妇检,随意延长工作时间等方面存在的问题,及时指出并积极协商、促使企业按合同规定落实。
今年,在女职工相对集中的企业,分批分期召开三场专场座谈会,耐心倾听企业生产一线女职工的心声,广泛征求企业生产第一线女职工的意见和要求、尽可能使协商议题形成时能够体现大多数女职工的意愿。
区女职工委还召开外来女职工和女农民工代表专场座谈会。
会上,他们畅所欲言,为企业女职工组织、特别是非公有制企业维护外来女职工、女农民工权益提供了第一手材料,使我区今年女职工维权工作有的放矢、成效明显。
上半年,区女职工委联合卫生局、劳动局等单位举办5场红丝带健康知识、心理保健知识讲座,320多名女职工参加。
组织区女职工委全体委员和部分单位女职工干部,学习福建省工会实施《工会女职工委员会工作条例》试行办法,使女职工干部在各自的岗位上,能按照工作条例开展女职工工作,能根据工作条例,更全面地为女职工合法权益进行维护。
区工会女职工委积极认真深入基层,发动女职工参加安康保险,今年,全区已有360名女职工参加了安康保险。
根据每两年一次的妇检,区工会女职工委及时督促各单位做好妇检工作,在我们的努力下,基层单位基本能做到按时妇检。
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2020年工会女工工作心得体会总结
20xx年通过这次的女工工会组织这样的培训机会,使我感受到一种更加愉悦而深刻的学习方法,从思想上有了新的转变,我想,这就是参加这次培训班的意义所在吧。
下面是为大家收集整理的20xx年工会女工工作心得体会总结,欢迎大家阅读。
20xx年工会女工工作心得体会总结篇1 5月29、30、31日,我有幸参加了杭州市总工会组织的73期工会干部岗位资格培训课程。
在为期三天的学习生活中,既有丰富的《工会基础知识与精神》、《企业工会工作条例》、《工会相关法律法规》、《工会组织建设》、《企业社会责任与构建和谐劳动关系》等课程内容,又有积极生动的讨论交流,当然还有严肃紧张的理论测试。
总体来说,收获颇丰。
通过学习,我进一步了解了我国工会的发展历史,也明确了基层工会的指导思想、目标要求和主要任务,增进了对《工会法》、《劳动法》、《劳动合同法》、《就业促进法》等法律法规的认识。
结合党的精神,我国工会的主要任务有:一、深入学习贯彻党的精神,把思想和行动统一到中央决策部署上来;二、坚定不移走特色社会主义工会发展道理,始终保持工运事业正确政治方向;三、着力推动科学发展,充分发挥广大职工在全面建成小康社会中的主力军作用;四、着力构建和谐劳动关系,维护和发展职工合法权益;五、着力加
强新形势下职工群众工作,把广大职工更加紧密地团结在党的周围;六、着力以改革创新精神推进工会自身建设,打造学习型、服务型、创新型工会。
工会工作是党的群众工作的重要组成部分,所以做好工会工作必须树立好党的观念、全局观念和群众观念。
作为一名基层工会工作者,要努力提高自身的素质和能力,加强各方联系的纽带和桥梁作用,争取做职工利益的代言人和娘家人,发挥组织建设的排头兵作用。
20xx年工会女工工作心得体会总结篇2 7月7日8日,我有幸参加了z市教育工会举办的20xx年z市教育系统工会干部培训班。
虽然仅有两天的培训,但却受益匪浅。
本期培训班由z市教育局调研员、市教育工会主席刘一聪同志主持,共约170多名来自全市11个县(市、区)和市直学校的基层工会干部参加,特地聘请福建省教科文卫体工会副主任张元闽同志、厦门大学哲学系研究生导师(原党委宣传部副部长)洪成得教授以及华侨大学心理中心主任赵冰洁教授授课。
Z副主任在主题为《贯彻省委工会工作会议精神,发挥教育工会的作用》讲座中,向大家解读了闽委[20xx]9号文件的主要精神,引领全市教育系统工会干部进一步统一理解、加强认识《中共福建省委关于加强和改进新形势下党对工会工作领导的意见》,表扬了z市工会干部对工会工作所做出
的贡献,部署了相关任务。
Z教授则以“纪念共产党建党九十周年”为契机,结合xx“七一”讲话向大家做了《艰辛历程硕果累累与时俱进续创辉煌》为题的报告,洪教授以大量详实的数据、典型贴切的例子、通俗生动的语言、深入浅出地向大家阐述了共产党成立90年来的艰辛历程和举世瞩目的业绩,增强了大家作为人的自豪感和自信心,让大家由衷地佩服和承认共产党不愧为伟大、光荣、正确的马克思主义政党,不愧为领导人民不断开创事业发展新局面的核心力量。
Z教授题为《拥舞生命,释放压力》的讲座亦很精彩,她运用了“人的一生”动画课件、结合自身对生活的感悟教大家如何看待生命、如何体现自己价值、如何看待压力如“化蛹成蝶”的过程等,带给大家许多心理健康方面的启示,讲座最后,赵教授还与培训班的工会干部就工作中存在的疑惑进行互动解答,并留下联系方式,表示愿意随时帮大家解决心理疑难问题。
我认为此次培训紧贴教育工会工作实际,既有理论知识,又有案例分析,通俗易懂,实用性强,对于如何做好新形势下教育工会工作,进一步提高基层工会干部的综合素质,起到了较好的指导和促进作用。
20xx年工会女工工作心得体会总结篇3 近日,我有幸参加了****举办的女工干部岗位任职培训班。
为期**天的课程
安排的非常充实,除了开设“女工工作实务与创新、女职工专项集体合同与特殊劳动保护”等业务课程外,还有“现代络办公实用技能、塑造阳光心态、女性气质修养与礼仪、沟通技巧与人际关系”等贴近女工干部成长需求的培训内容,让每一位参训学员都能在快乐学习和快乐分享中拓宽了视野,并汲取到新的知识和快乐成长的动力,也使我这名基层女工干部受益匪浅。
培训期间,令我影响深刻的一堂课是“保持阳光心态,愉快面对生活”,我就这方面谈几点自己的心得体会:
一、要学会生活。
可能我们会想都过了这么多年了,谁还不会生活呀,但这里我所说的生活大家应该都明白,那就是要懂得享受生活,因为不懂得享受生活就不会工作。
从一系列深入浅出小故事中,我明白了:心态决定一个人的发展高度,要塑造一个阳光心态,首先要改变自己的心态,同一件事情不同的人会产生不同的情绪,关键是因为我们对事物的看法、解释和评价不同;其次就是要学会享受过程,看问题,要看到阳光的一面。
二、要学会工作。
我们女性面临着繁忙而紧张的工作任务和生活节奏加快的双重压力,普遍感到身心疲惫,健康状态每况愈下。
因此如何有效调整自我情绪或困惑、如何有效开发内在潜能等方面的技巧,努力提高自身健康、生活、幸福指数,愈发显得重要。
对于工作来讲一定要学会协调,让
自己的身心在生活中得到放松、愉悦,这样才能够更好地面对工作。
三、要学会调整心态。
若想做到,那就应该以一种积极的心态来面对一切,想到今天我已做得很好,尽了自己最大的努力来完成自己的工作,明天也会更好。
早晨起来时,对自己说今天我能行,一定行等等,就像专家所说的:你好,我好,大家好!相信自己,相信同事,坦诚面对每件事,生活会更美好!
四、要学会缓解不良情绪。
一是运动,运动可以缓解40%的不良情绪。
可以视不同的人和场合来开展不同的运动。
二是深呼吸。
很多人日常生活中的呼吸方法是不科学的,呼吸得很浅,吸氧量不够,良好的呼吸习惯是“腹式呼吸”,做到“气沉丹田”。
三是精神舒缓。
用一个自己感觉最舒服的姿势,播放一段舒缓的轻音乐,闭上眼睛,想象自己到了一个心目中最美的地方躺下来,享受这一切。
五、要有捍卫团队的精神。
所谓团队精神,简单来说就是大局意识、协作精神和服务精神的集中体现。
团队精神的基础是尊重个人的兴趣和成就。
核心是协同合作,最高境界是全体成员的向心力、凝聚力,反映的是个体利益和整体利益的统一,并进而保证组织的高效率运转捍卫团队、建设团队的关键因素有三点,目标明确、管理到位、以人为本,通过用心用情、赞赏赞美、承担承诺等途径来实现。
此次培训班得到了****的高度重视,从关爱女性员工身心健康的角度,特地安排和组织了这次女工干部的培训。
培训的时间虽然短暂,带给我们的知识却是无限的,我会把我所学到的东西结合实际用到女工工作中,为推进和谐社会建设发挥好“半边天”作用。
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