某公司文件交接单模板

合集下载

公司资料交接函模板

公司资料交接函模板

公司资料交接函模板
以下是一个公司资料交接函的模板,供您参考:
[公司名称]资料交接函
尊敬的[接收方姓名/部门],
为了确保公司工作的顺利开展,现将以下资料交接给您,以便您能够更好地了解和完成相关工作。

一、资料清单
1.[资料名称1]
2.[资料名称2]
3.[资料名称3]
...
二、交接时间与地点
交接时间:[具体日期和时间]
交接地点:[具体地点]
三、注意事项
1.请确保接收方在交接时间内到达指定地点,并携带有
效身份证件进行确认。

2.交接资料为公司重要文件,请妥善保管,不得随意泄
露或遗失。

3.若在交接过程中发现任何问题或疑问,请及时与我联
系。

谢谢您的配合与支持!
此致
敬礼!
[您的姓名]
[您的职位]
[公司名称]
[日期]
请注意,以上模板仅供参考,您可以根据公司的实际情况进行调整和完善。

工作交接单范本

工作交接单范本

工作交接单范本一、基本信息交接人(原岗位员工):_________________________ 接收人(新岗位员工):_________________________ 部门:_______________________________________职位:_______________________________________交接日期:____年_月_日交接原因:_______________________________________二、工作内容1.项目/任务清单o项目/任务名称:o项目/任务描述:o项目/任务进度:o项目/任务负责人:o项目/任务相关文件:o项目/任务注意事项:2.文件资料交接o文件名称:o文件存放位置:o文件重要性说明:o相关密码/访问权限:3.资产设备交接o设备名称:o设备型号/规格:o设备存放位置:o设备使用状态:o设备维护记录:4.客户/供应商信息o客户/供应商名称:o联系人:o联系方式:o合作项目/服务:o合作状态:5.其他需要交接的事项o事项描述:o相关文件/资料:o事项进度:o事项注意事项:三、交接确认1.交接人确认o交接人签名:o签名日期:2.接收人确认o接收人签名:o签名日期:3.监督人确认o监督人签名:o签名日期:四、备注•其他需要说明的事项:•交接过程中发现的问题及解决方案:本交接单一式三份,交接人、接收人及监督人各执一份。

注:请在填写完毕后,由交接人、接收人及监督人共同签字确认,以确保交接工作的顺利进行。

交接单填写应详细、准确,避免遗漏重要信息。

工作交接单

工作交接单
工 作 交 接 单
部门: 姓名: 职位: 交接日期: 接手人:
项目
序号
交接内容及注意事项(或附文件)
交出人/日期
接手人
交接时间
交接情况
办公
用品


1
□ 清楚
2
□ 清楚
3
□ 清楚
4
□ 清楚
5
□ 清楚
电子档交接
6
□ 清楚
7
□ 清楚
8
□ 清楚
9
□ 清楚
10
□ 清楚
纸质档交接
11
□ 清楚
12
□ 清楚
13
□ 清楚
14
□ 清楚
15
□ 清楚
工作事项交接
16
□ 清楚
17
□ 清楚
18
□ 清楚
19
□ 清楚
20
□ 清楚
说明:
(1)本表用于调岗和离职交接,由交出人负责详细填写记录,接手人按单接收;
(2)本表一式两份,在完成交接后,一联接手人保管,另一联归人事保管。
部门主管签字: 人事部签字: 总经签字:

办公室文件交接单

办公室文件交接单

办公室文件交接单办公室文件交接单是一种用于记录办公室文件交接情况的标准格式文档。

该交接单旨在确保文件的无缝过渡,保证工作的连续性和信息的完整性。

以下是一份标准的办公室文件交接单的详细内容:1. 交接单基本信息:- 交接单编号:JH2021001- 交接日期:2021年1月1日- 交接人员:交接人A(离职者)、交接人B(接收者)- 交接部门:办公室2. 交接文件清单:- 文件编号:F2021001- 文件名称:销售报告2020年度总结- 文件类型:电子文档(PDF)- 文件位置:共享文件夹/销售部/2020年度报告- 文件责任人:交接人A- 文件交接备注:无3. 交接文件详细说明:- 文件编号:F2021001- 文件名称:销售报告2020年度总结- 文件类型:电子文档(PDF)- 文件位置:共享文件夹/销售部/2020年度报告- 文件责任人:交接人A- 文件交接备注:无4. 交接流程:- 交接人A将文件F2021001从共享文件夹/销售部/2020年度报告复制到共享文件夹/办公室/交接文件夹。

- 交接人B确认文件F2021001已成功复制到共享文件夹/办公室/交接文件夹,并核对文件完整性。

- 交接人A将文件F2021001从共享文件夹/销售部/2020年度报告删除。

- 交接人A将文件F2021001的责任人更改为交接人B,并在文件属性中添加备注“交接人变更”。

5. 交接人员确认:- 交接人A确认已按照交接流程完成文件F2021001的交接,并将文件责任人更改为交接人B。

- 交接人B确认已成功接收文件F2021001,并核对文件完整性。

6. 其他事项:- 交接人A提供交接人B相关的账号和密码信息,以便后续文件操作和访问权限的转移。

- 交接人B确认已妥善保存账号和密码信息,并承诺不将其泄露给任何未授权的人员。

以上是一份标准的办公室文件交接单的详细内容,确保了交接过程的透明性和文件的准确交接。

注意,该交接单仅为示例,实际应根据具体情况进行调整和补充。

工作交接清单模板

工作交接清单模板

工作交接清单
编号:年月日
移交人移交部门移交时间
接收人接收部门接收时间
移交类型□调岗□离职□休假□其他
移交原因
交接资料明细
序号资料名称完成情况页数资料类型接收人签字
1□已完成
□未完成
□电子文件
□书面资料
2□已完成
□未完成
□电子文件
□书面资料
3□已完成
□未完成
□电子文件
□书面资料
4□已完成
□未完成
□电子文件
□书面资料
5□已完成
□未完成
□电子文件
□书面资料
6□已完成
□未完成
□电子文件
□书面资料
7□已完成
□未完成
□电子文件
□书面资料
8□已完成
□未完成
□电子文件
□书面资料
9□已完成
□未完成
□电子文件
□书面资料
10□已完成
□未完成
□电子文件
□书面资料
总计书面资料10份,电子文件30份,物品工具,其他实物
工作交接承诺
已经向工作接收人做了完整的工作介绍和交接,相关资料已经全部移交。

并承诺无隐瞒事项,如因本人原因造成的违规违纪等事项,我愿意承担相应责任。

移交人签字:日期:
部门意见:签字:
日期:人力资源部意见:
签字:
日期:
接收人签字:
日期:。

工作交接清单——标准模板

工作交接清单——标准模板
调职退休辞职其他移交事项一文件物品移交名称数量名称数量二日常工作移交工作内容文件工作移交清单2移交事项三未完及待办事项事项完成情况待办重点四实物移交名称数量单位用途说明五其他事项移交人签字接收人签字监交人签字移交日期接收日期监交日期备注
工作移交清单(1)
单位名称:
移交人
姓名
职务
接收人
姓名
职务
移交原因: □调职□退休□辞职□其他
2、此交接单请正反面打印。
移交事项
一、文件、物品移交
名称
数量
名称
数量
二、日Hale Waihona Puke 工作移交每日工

工作内容
文件
工作移交清单(2)
移交事项
三、未完及待办事项
事项
完成情况
待办重点
四、实物移交
名称
数量
单位
用途说明
五、其他事项
移交人(签字)
接收人(签字)
监交人(签字)
移交日期
接收日期
监交日期
备注:1、未尽事宜可另附,另附页亦需移交人、接收人、监交人签字,并注明移交日期。

公司工作交接单(最新模板)

公司工作交接单(最新模板)
公司工作交接单
填表日期:
联系电话:
移交人姓名
部门
职务
离职时间
交接情况
1. 相关部门经办人确认交接完毕后签字,需对签字负责。
注意事项 2. 部门工作交接、固定资产、财务款项等重要事项在未交接清楚的情况下,经办
人员应不予签字确认。
工作交接 岗位调动
原因
退休
辞职
其他
岗位工作 内容
序号 1 2 3 4 5 6
经办部门
交接事项
经办人
办理情况 经办人签字、日期
离岗部门
工作交接
工作接收人
行政部门
工卡
专管人员
资产部门
固定资产
专管人员
技术部门 删除工作账号
专管人员
财务部门 欠款事项、薪资结算 专管人员
人事部门 人事档案、社会保险 专管人员
所属部门意见
部门负责人签字:
日期:
公司分管领导意见 分管领导签字:
日期:
人事部门留档
人事部门领导签字:
注:上

(完整word)工作交接清单-模板

(完整word)工作交接清单-模板

工作交接清单
本人因个人原因辞职,现将工作方面的有关事项向接替本岗位工作的新同事做以下交接清单:
一、电子文件
1、文件保存路径
2、文件名/文件内容
二、纸质文件名称及数量
三、每日/月的工作内容、职责、流程
四、未完成的工作事项
1、
2、
3、
4、
5、
6、
7、
8、
五、与其他部门工作的对接事项及流程
1、生产计划:
2、质检部:
3、采购部:
4、仓库:
5、工程部:
6、研发部:
(完整word)工作交接清单-模板7、生产部
8、文控:
9、财务部:
六、工作注意事项
七、办公账号、密码、办公用品交接
工作移交人:部门:
(完整word)工作交接清单-模板工作接手人:审核批准人:
_____年_____月_____日。

  1. 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
  2. 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
  3. 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
相关文档
最新文档