服装年终工作总结
【精华】服装年终工作总结3篇
【精华】服装年终工作总结3篇服装年终工作总结3篇总结就是把一个时段的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的总结，它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导，不如立即行动起来写一份总结吧。
那么总结有什么格式呢？下面是收集整理的服装年终工作总结3篇，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。
服装年终工作总结篇1回顾过去的一年，我和各位员工一起在自己的工作岗位上付出了很大的努力。
服装行业每年开年都面临着人员招聘及人员流失等问题。
我在董事长的安排下积极配合综合办，生产车间进行人员招聘，做员工的思想稳定工作，同时还协助综合办解决劳资纠纷工作，为公司领导分忧解难。
上半年虽然做了大量的工作，人员仍流失了一部分，由于人员流失，缝纫车间缺少技术辅导员，我主动承担了此项工作，并积极配合缝纫车间进行技术辅导及产品检验入库工作。
在20xx年5月为了迎接《江苏省工业企业质量信用现场核查》工作，在公司王总的带领下，做了大量的准备工作，整理资料，认真做好企业的各项制度及工艺流程编制。
如《生产工艺单》《产品检验报告》等等，终于于20xx年11月13日以优异的成绩获得了aa级信用企业。
接着为申报《江苏省计量合格确认体系》工作也做了大量的工作，同时利用此次机会完善了公司多年存在的一些顽固性问题，以前面，辅料库长期以来只记流水账，面，辅料入库和领用均没有建立台账。
技术室于裁剪车间样板领用没有正规的交接手续，经常由于样板缺少产生争议。
裁剪车间收发裁片给缝纫车间无台账，以及各项单据填写涂改，不签全名的问题严重。
在此项工作中都得到改善。
于XX年元月6日顺利得通过专家的认可。
20xx年11月11日又迎来了《iso9001:XX质量体系认证》升级工作，经过两天紧张的工作，顺利通过。
使企业又提升了一个台阶。
虽然取得了这些成绩，但是我深知我们企业存在的问题远远不至这些，有待于在今后的工作中将进一步去改进和完善。
我们企业一直以来是以民族服装旗袍，礼服，中老年女装，棉衣为主。
2024年服装年终工作总结(3篇)
2024年服装年终工作总结____年服装年终工作总结一、工作概述____年是我们公司发展的关键一年。
在这一年里, 服装市场竞争激烈, 消费者需求多元化, 市场环境变化快速。
面对这些挑战, 我们团队紧密合作, 持续创新, 努力实现了良好的业绩和客户满意度。
以下是对____年工作的总结和回顾。
二、市场分析与策略____年, 我们在市场分析方面做了大量的努力。
我们密切关注市场趋势和竞争对手的动态, 分析消费者需求和喜好的变化。
基于这些分析, 我们制定了明确的市场策略。
1.加强品牌定位: 我们将公司定位为高品质且价格适中的时尚品牌。
我们注重产品质量和设计创新, 力求满足消费者对时尚、舒适和实用性的需求。
2.多元化营销渠道：我们通过线上和线下渠道相结合的方式进行销售和推广。
我们拓展了线上平台的销售渠道，增加了社交媒体和电商平台的合作伙伴。
同时，我们也加强了线下实体店的布局和运营，提升了品牌形象和知名度。
3.提升客户体验：我们注重客户服务和售后支持。
我们加强了客户关系管理，与消费者建立了良好的互动和沟通渠道。
我们还优化了物流和配送系统，提高了订单处理和配送效率，让客户享受更快捷、便利和满意的购物体验。
三、产品设计与研发____年, 我们继续注重产品设计和研发的创新。
我们通过市场调研和消费者反馈, 了解他们的喜好和需求, 不断推出具有时尚感和独特性的产品。
1.设计创新: 我们组建了专业的设计团队, 加强了创意和设计的能力。
我们通过国际时尚展和设计师合作, 引进了新的设计理念和趋势。
同时, 我们也注重本土文化元素的融入, 让产品更贴近中国市场。
2.产品品质：我们对产品的质量和工艺把控力度加强。
我们与供应商建立了长期合作关系，提高了产品的质量和交货时间的稳定性。
我们还严格把控原材料的选择和生产过程的质量，确保产品达到高标准的要求。
3.快速响应市场需求：我们灵活调整产品线，根据市场的变化和消费者的喜好迅速推出新品。
关于服装年终工作总结9篇
关于服装年终工作总结9篇服装年终工作总结篇1时光荏苒，____年已经悄然离我们而去，回首过去的一年，内心不禁感慨万千。
一年来，在公司领导及各位同事的支持与帮助下，我严格要求自己，按照公司及车间的要求，较好地完成了自己的本职工作，并且通过努力，使自己在工作模式上有了新的突破，工作方式有了较大的改进。
现将____年的工作情况总结如下：一、主要完成的工作（结合实际情况改动添加）1、本组的建设与管理得到加强__X成立的时间不长，因其前身“__公司”的管理比较混乱，故在班组中存在许多亟待解决问题。
为了解决这些问题我采取了规范执行正激励制度的措施。
对于本组表现较好的员工给予加考核分，而对于表现较差的员工则坚决扣除一定的考核分。
由于采取了这种奖惩分明，公平公正的考核办法，本组员工的执行力得到了很大的提高而且提高了班组的凝聚力。
2、狠抓安全管理。
制衣车间相对于公司其他车间来说安全隐患较多，比较容易出事故，在过去的____年里也发生了几起重大的工伤事故，这些事故给公司和车间带来的损失是巨大的。
“愚者用鲜血换取教训，智者用教训避免事故”。
身为一组之长，虽然所拥有的权力不是很大，但肩负着全班十几名员工的生命安全的重任。
因此，对于安全工作我从未放松过，月月讲，天天讲。
3、保证产品质量随着公司规模的扩大和品牌和知名度的日益提升，消费者对____的质量要求也越来越高，因此，公司高层对产品质量的重视程度也被提到了一个前所未有的高度。
作为整制衣产业的龙头工艺，制衣车间所肩负的责任也越来越大。
我深知作为车间的组长，自己的工作直接影响车间的工作质量。
出于对公司的负责任，我在质量控制方面一直不敢有所松懈，积极与检验班的同事及时进行信息的沟通与交流，对于生产过程中出现的问题件，缺陷件从不轻易放过。
同时加强员工对质量的重要性的认识，要求大家认真做好自检互检工作，确保不让一个问题件从本组流入下一道工序。
4、积极参与车间改善活动制衣车间就像一个大家庭，我每天生活工作在这个温暖的大家庭里，作为这个大家庭中的一员我觉得我有义务和责任将她建设的更加美好和谐。
服装公司年终工作总结2024年样本（7篇）
服装公司年终工作总结2024年样本在____年，我服装公司秉持工作会议精神，在公司高层领导的精准指导下，以及全体员工的共同努力下，截至____月份，女装厂已成功生产服装____万件/套，实现总产值____万元。
随着品牌化战略的深入实施，____年我们专注于提升工厂生产能力和员工素质培训，紧密跟随市场需求，对产品的种类、复杂度和出货期要求进行了显著提升。
为确保公司新设计款式迅速上市，配合品牌推广，我们在生产流程上进行了重大调整，采取跳码、跳色的生产原则，确保专卖店均有新款供应。
为此，我们不断提升生产效率，加强员工技能培训，优化人员结构，同时积极招聘熟练员工，增强生产实力。
我们还增加了专用设备和电脑车台，显著提升了车间生产效率。
年初，我们根据市场需求研发了六十余款新款女装版型，针对不同行业、年龄和体型人群的需求，对服装细节进行了精准调整。
在试制过程中，我们对版型进行了多次优化，虽然对生产线效率有所影响，但我们认为这是对品质提升的必要投入。
在生产过程中，我们注重版型修改和制作手法的细节处理，通过集体讨论和研究，力求达到完美效果。
我们始终牢记技术质量的重要性，坚持以研究促进提升，以学习促进成长。
在提升产量的我们也注重质量管理。
通过会议传达公司前景和指导精神，不断强化员工的质量责任意识。
班长与质检员之间的合理分工与协作，确保了不合格品在半成品阶段就被杜绝，有效提升了产量并控制了返修率。
____月份，在公司领导的关怀下，我们组织了副班长以上管理人员的集体出游活动。
此次活动增强了部门之间的凝聚力，激发了员工的工作热情，我们抓住这一积极影响，加强员工思想工作，进一步挖掘员工潜力。
在____年的工作中，我们为自己设定了新的目标和要求：1、持续抓紧安全生产，加强班组安全检查，消除安全隐患，完善岗位责任制，确保下半年的安全生产。
2、加强政治理论学习，以更优秀的表现完成各项任务。
3、加强部门间的协调沟通，快速高效解决生产中的问题，完成公司下达的任务。
服装年终工作总结9篇
服装年终工作总结9篇服装年终工作总结9篇时光如流水般匆匆流动，一段时间的工作已经完毕了，回忆坚强走过的这段时间，取得的成绩实那么来之不易，好好写写，吸取经历教训，指导将来的工作吧。
那么问题来了，工作总结应该怎么写？下面是为大家的服装年终工作总结9篇，欢迎大家分享。
总结过去，即是对自已过去一年的工作做个回忆，总结、审视工作中的各种问题，吸取经历，发扬优点，更好的做好下一年的工作。
现将20xx年工作总结如下：重视理论学习，坚决政治信念，用心参加各项活动，能够针对自身工作特点，学习有关文件、报告和辅导材料，透过深刻领会其精神实质，用以指导自我的工作。
认真做好本职工作，做到腿勤、口勤，笔勤，协助领导圆满完成各项工作。
作为单位，一言一行都代表着单位的整体形象。
因为是效劳部门，每一天都会接触形形色色的群众，对待他们，我始终遵循一个原那么“一张笑脸相迎，一个满意答复”，每次看着群众满意而归，作为工作人员的我，心里总会有小小的成就感。
不是有句歌唱的好吗？“你快乐所以我快乐”，小我之后要成就大我，“群众满意”，我们的价值也就得到了表达。
及时了解单位发生的事情，及时向领导汇报，努力做好领导的参谋助手。
在实际工作中，把理论和实践相结合起来，把工作和创新结合起来，拓宽思路，努力适应新形势下对本职工作的要求，透过近段时间的学习，理论水平有了明显的提高，工作逐步走向正轨，我会更加倍努力工作，也许会有一些的辛苦，但人不常说吗？辛苦是一种磨炼，何况是我们大家一齐同甘共苦，在辛苦中，才会锻炼自我的潜力；在辛苦中，才会充实的表达着自我人生。
个人生活意识在逐步走向正轨，摆脱旧阴影下的本位主义思想。
摆脱感情困扰，重新塑造以一个全新的自我。
一是政治理论学习不够，虽有必须的进步，但在深度和广度上还需继续下功夫。
二是工作中不够大胆，创新理论不强。
三是感情纠葛很大，需要正视自我的情感纠葛。
为了把xx年工作做的更出色，制定工作学习目标，加强个人修养、理论学习，以此提高工作水平，并适应新形势下本职工作的要求，扬长避短，以饱满的精神状态来迎接新的挑战。
服装年终优秀工作总结5篇
服装年终优秀工作总结5篇辛苦的工作已经告一段落了，经过这段时间的努力后，我们在不断的成长中得到了更多的进步，是时候认真地做好工作总结了。
好的工作总结都具备一些什么特点呢?下面是小编为大家整理的服装年终优秀工作总结，希望能够帮助到大家!服装年终优秀工作总结1转眼间，我已经在____工作了四年多的时间了，按照______的工作要求，目前我基本完成了各项目标任务工作，为了使以后的工作更好地开展，在此我特对这几年的工作情况进行全面细致的总结，明确下一步工作目标。
一、工作情况介绍(一)纺织面料和服装检验工作情况一是原辅材料的检验为了保证原辅材料的质量，我严格按照原辅材料的产品图、标准和技术对纱线、辅料、染色整理所需的染化料助剂等进行检验，检验合格后才能办理入库手续，如果出现一些需要专业权威单位鉴定的检验，则仔细将供方评价作好记录再送检，当检验完成后，我及时有效地对材料做好状态标识，对检验不合格的原烳材料，在做好详细记录后作退货处理。
对于有些既没有标准、又没有明确性指导文件的原辅材料，我坚决执行拒验制，在做检验记录时，确保记录的内容完整、数据结果真实，所经手的检验记录均落下自己的署名，落实责任。
二是半制品的检验对半制品的检验一般分为两个步骤进行：1、选择半制品检查点。
为了减少生产成本和次品率，根据款式、工序繁重程度、生产量大小和产品价格，合理地选择检查点。
通过检查点的设置，既能让检验工序不被下一工序所覆盖，又不用因返修而拆开成品。
2、检验半制品。
作为纺织面料和服装的检测经理，我经常对经织造出来的毛坯布、经染色整理后的光坯布、经印绣花后的衣片等半制成品进行抽样检查，及时发现问题并给予纠正。
为了加强半制品的品质，用“半制品检查报告表”对检验情况进行详细记录，记录抽检数量，在检验结果栏尽量列出所检验产品存在的暇疵和不合格处，并提出改正方法、评语和注意事项等，同时加强工作人员的品质意识，加强自我检查和主动检查，逐步提高半制品的品质。
服装年终工作总结范本（5篇）
服装年终工作总结范本时间如梭，又将跨过一个年度之坎。
作为制造行业，成本是公司的关键之一，对成本管理水平的要求应不断提升，对采购原材料、到各部门材料的使用更应加以控制。
回顾即将过去的这一年，在公司领导的正确领导下，我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上，紧紧围绕公司提出的重点展开工作，紧跟公司各项工作部署。
在核算、管理方面做了应尽的责任。
回首过去，是为了更好地面向未来。
为了总结经验，发扬成绩，克服不足，现将____的工作做如下简要回顾和总结：回首____1、我们正生活在服务经济时代。
服务已渗透到生活中的.诸多细节，每个人既是享受服务的“客户”，又是为“客户”提供服务的个体。
正因如此，我们的工作也应该更完善以为生产服务为中心，来为生产提供更快捷、高效、优质的服务。
实实在在做人做事，是我们秉承的理念，尽我们的全力去满足每一个生产细节的要求，给我们一个机会还公司一份满意!我们会一如既往，无微不至地做的更多更好。
不足之处：没有和各部门保持良好的沟通。
每天的工作中都有很多问题发生，我们有必要做到要善于发现问题，把握问题，并在第一时间去解决，来提升自身的业务能力。
展望____在恪守以往取得的成绩和好的工作方法外，争取在____能改善去年的不足，使工作再上一个新的台阶，特在此列出如下的仓库____工作计划和工作目标：总之，在挥手昨天的时刻，我们将迎来新的一年，对过去取得的成绩，将不骄不躁，脚踏实地一步一个脚印走下去，对过去的不足，将不懈的努力争取做到最好，我们将会用行动来证明我们的努力，我们更加清楚获取不是靠辉煌的方式，而是靠不断的努力。
为了公司发展得更加壮大，并跻身于国内先进企业行列，让我们携手合作，创造出辉煌的明天!____，是全新的一年，也是自我挑战的一年，我们将努力改正过去一年工作中的不足，把新一年的工作做的更好，为公司的发展前景尽一份力。
在此祝各位领导和各位同事身体健康!万事如意!新年快乐。
服装年终工作总结8篇
服装年终工作总结8篇篇1随着20XX年的结束，我们回顾过去，展望未来。
在过去的一年里，服装行业经历了不少的起伏和变革。
作为服装行业的一员，我也在这一年里积累了宝贵的经验和教训。
本文将对我过去一年的工作进行全面总结，以便更好地迎接未来的挑战。
一、工作背景与目标在过去的一年里，我主要从事服装销售和管理工作。
我的工作目标是提高销售额和市场份额，同时优化库存管理和客户服务水平。
为了实现这些目标，我制定了详细的工作计划和策略。
二、主要工作内容1. 销售管理：我负责制定销售策略和计划，并监督销售人员的执行情况。
通过定期的培训和激励措施，我成功地提高了销售人员的业务水平和工作积极性，从而实现了销售额的稳步增长。
2. 库存管理：我注重库存的合理配置和优化，通过定期的库存盘点和数据分析，及时调整库存结构，减少了库存积压和浪费，提高了资金周转率。
3. 客户服务：我重视客户服务的质量和效率，通过培训和服务流程优化，提高了客户的满意度和忠诚度。
我积极回应客户的反馈和建议，不断改进产品和服务。
三、工作成果与亮点1. 销售额增长：在销售管理方面，我成功地实现了销售额的稳步增长，超过了公司设定的目标。
这主要得益于销售策略的有效执行和销售团队的努力。
2. 库存优化：在库存管理方面，我通过合理的库存配置和优化，减少了库存积压和浪费，提高了资金周转率。
这不仅降低了运营成本，还为公司创造了更多的利润。
3. 客户满意度提升：在客户服务方面，我注重客户的需求和反馈，及时调整服务策略和流程。
通过努力，客户的满意度和忠诚度得到了显著提升，为公司带来了更多的回头客。
四、存在的问题与不足1. 市场竞争激烈：随着服装市场的日益竞争，我们面临着越来越大的压力。
虽然我们通过创新和差异化产品来应对市场竞争，但还需要进一步加大市场开拓力度，提高品牌知名度和美誉度。
2. 供应链管理有待加强：目前我们的供应链管理还存在一些不足之处，需要进一步加强与供应商的合作与沟通，优化供应链结构，提高供应链的响应速度和灵活性。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
服装年终工作总结
服装年终工作总结(一) 20XX年时间转瞬已经过去了，虽然我还算是个新员工，但在各位领导的关怀下、在同事们的支持和帮助下，我坚持不断地学习理论知识、总结工作经验，加强自身思想修养，努力提高综合素质，通过自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了诸多不足。
在这里将自己的思想、情况等简要的个人工作总结如以下：
一、加强业务学习，不断提高业务素质，努力做出更大贡献。
回想在xx的这段工作历程，是我人生中很珍惜的一段时间。
在这期间我的收获主要有两个方面：政治思想上的成熟和业务工作方面积累了丰富的工作经验，总结为八个字“收获颇多、受益匪浅”。
我的转变与进步，是领导的培养、同事们的帮助与支持和自身的努力才取得的。
我清楚自己在咱们品牌店面的工作时间还不是很长，还有很多方面需要不断的学习，要时刻衡量和要求自己的言行，注意加强政治修养，进一步提高各项认识。
我也希望领导和同事们一如既往的给与我指导和帮助，我也将加倍努力，以无比的热情与努力争取更大的进步!
二、工作中，严以律己，不断进取。
日常工作中在上级领导的指导下,负责跟进各个节期的每个活动工作.令活动顺利完成。
与同事们共同努力完成了
每个活动举办前期的布置，根据上级领导给予策划工作,努力完成上级领导的计划内容。
从站姿站规, 树立良好的服务形象和服务质量做起。
同时提高服务增强成员之间的团结与活力，对待各项工作同事均充分发表意见和建议，集思广益，注重发挥集体的聪明才智和整体效能，努力提高服务水平。
成为一个富有朝气、充满生机与活力的集体。
同时时刻严格要求自己，努力做到最好，为提高业绩打下坚实的基础，也为自己的人生奠基更高的台阶。
三、缺点与不足。
综合看来我觉得自己还有很多的的缺点和不足，处理问题的经验方面有待提高，团队协作能力也需要进一步增强，需要不断继续学习以提高自己各项能力。
深知自己还缺乏基本的办公室工作知识，在开展具体工作中，常常表现生涩，甚至有时还觉得不知所措。
工作细心度不够，经常在小问题上出现错漏，办事效率不够快，对领导的意图领会不够到位等。
我一定会在今后的工作中坚持服务与效能相统一原则，在走动中去发现问题，在走动中去寻找问题。
通过及时的现场观察，去掌握工作中存在的问题和不足，从而去制定相应的改进提高方案并能做到及时向上级部门进行信息反馈，及时纠正问题。
服装年终工作总结(二) 20xx年已经结束，新的一年工作开始了，作为一个服装导购员，现将过去一年的工作经历以
下总结，以便于更好地面对新一年的工作：
总的来讲，服装导购员在整个服装销售过程中具有不可替代的作用，导购员不仅代表了企业的外部形象，而且还起到加快销售的作用，具备良好素质的服装导购员，除了熟悉商品之外，也应该具有足够的耐心，并且能够掌握一些好的服装销售技巧。
第一，服装导购员除了能够将服装很好地展现给客户，并且还有向客户适当推荐其他服装的工作，以吸引顾客购买其感兴趣的更多服装。
针对这一点工作，我总结如下：
1、推荐服装时候要有信心，大方、坦诚地向顾客推荐服装，导购员就应该具备十足的耐心、细心，让客户对自己产生信任感。
2、为顾客推荐适合于顾客体型、品味的服饰，为客户在挑选服装时候出谋划策，提示相关细节，帮助客户选择。
3、结合不同款式服装，向顾客讲解每款服饰适合穿着的场合。
4、配合服饰特点进行推荐。
每种类型的服装具有不同的特征，如功能，设计，质量和其他方面，都应该适当向顾客说。
5、谈话中注意技巧。
向顾客推荐服装时候，语气应该有礼貌、在充分听取顾客意见的基础上，再向顾客推荐。
6、观察、分析不同顾客喜好追求，结合实际向顾客推
荐服装。
第二，必须注意把工作重点放在销售技巧上。
销售是有针对性的营销，关键在于销售技巧的掌握。
服装销售涉及方方面面知识，要对服装的功能，质量，价格，时令，面料等其他因素都做充分了解，顾客特点，运用销售技巧完成销售。
主要侧重于以下几个环节：
1、注重思考。
了解顾客购买服装的穿着场合，购买服装的目的与想法，帮助顾客挑选相应服饰，促进销售成功。
2、言辞简洁，字句达意。
与顾客交流当中，言辞要简单易懂。
不能说太过专业性的行内话，应该试图以通俗语言向顾客讲解。
3、具体表现。
要根据实际情况，随机应变地推荐服装，必要情况下，不去打扰顾客，让顾客自行挑选，当顾客咨询时候耐心倾听、细心讲解。
以上就是我做服装导购员这一年的工作总结，在新的一年里，我将继续努力工作，不断学习，吸取工作经验，不断改进自己的工作方法，为公司销售更加辉煌业绩而奋斗。
服装年终工作总结(三) 作为一名服装店的店长我深感到责任的重大，多年来的工作经验，让我明白了这样一个道理：对于一个经济效益好的零售店来说，一是要有一个专业的管理者;二是要有良好的专业知识做后盾;三是要有一套良好的管理制度。
用心去观察，用心去与顾客交流，你就
可以做好。
具体归纳为以下几点：
1、认真贯彻公司的经营方针，同时将公司的经营策略正确并及时的传达给每个员工，起好承上启下的桥梁作用。
2、做好员工的思想工作，团结好店内员工，充分调动和发挥员工的积极性，了解每一位员工的优点所在，并发挥其特长，做到量才适用。
增强本店的凝聚力，使之成为一个团结的集体。
3、通过各种渠道了解同业信息，了解顾客的购物心理，做到知己知彼，心中有数，有的放矢，使我们的工作更具针对性，从而避免因此而带来的不必要的损失。
4、以身作则，做员工的表帅。
不断的向员工灌输企业文化，教育员工有全局意识，做事情要从公司整体利益出发。
5、靠周到而细致的服务去吸引顾客。
发挥所有员工的主动性和创作性，使员工从被动的“让我干”到积极的“我要干”。
为了给顾客创造一个良好的购物环境，为公司创作更多的销售业绩，带领员工在以下几方面做好本职工作。
首先，做好每天的清洁工作，为顾客营造一个舒心的购物环境;
其次，积极主动的为顾客服务，尽可能的满足消费者需求;要不断强化服务意识，并以发自内心的微笑和礼貌的文明用语，使顾客满意的离开本店。
6、处理好部门间的合作、上下级之间的工作协作，少一些牢骚，多一些热情，客观的去看待工作中的问题，并以积极的态度去解决。
现在，门店的管理正在逐步走向数据化、科学化，管理手段的提升，对店长提出了新的工作要求，熟练的业务将帮助我们实现各项营运指标。
新的一年开始了，成绩只能代表过去。
我将以更精湛熟练的业务治理好我们华东店。
面对明年的工作，我深感责任重大。
要随时保持清醒的头脑，理清明年的工作思路，重点要在以下几个方面狠下功夫：
1.加强日常管理，特别是抓好基础工作的管理;
2.对内加大员工的培训力度，全面提高员工的整体素质;
3.树立对公司高度忠诚，爱岗敬业，顾全大局，一切为公司着想，为公司全面提升经济效益增砖添瓦。
4.加强和各部门、各兄弟公司的团结协作，创造最良好、无间的工作环境，去掉不和-谐的音符，发挥员工最大的工作热情，逐步成为一个最优秀的团队。