家长委员会驻校办公制度
中学家长委员会工作制度(四篇)
中学家长委员会工作制度一、山天中学家长委员会是由学校德育处牵头，全校学生家长代表参加的发挥社区、家庭、学校三结合教育功能的组织。
二、家长委员会的宗旨：坚持党的教育方针，加强家长与学校之间联系，优化家庭教育环境，实现学校、社会、家庭教育一体化，促进青少年素质全方面和谐发展，落实学校办学思想的落实。
三、家长委员会成员应积极参与学校的管理，热心学校的教育教学改革；协助学校搞好家长学校，提高家长的自身素质和家庭教育水平。
家委员代表应随时反映家长对学校的意见、建议和要求。
四、家长委员会设主任一名，副主任两名，均由学生家长代表担任。
家长委员会原则上一学年作一次调整。
五、家长委员会每学期至少活动两次。
六、家长委员会活动主要内容：1.学习有关教育改革的精神和教育理论。
2.听取学校的工作汇报。
3.商讨学校的发展规划和促进规划的实施。
4.参加学校组织的有关教育教学活动。
5.反映家长的意见建议，加强家校教育同步发展。
中学家长委员会工作制度（二）是针对中学家长委员会成员的工作规范和工作流程的一套制度，旨在规范家长委员会的工作行为，提高工作效率，促进家校合作。
下面是一个可能的中学家长委员会工作制度范例：1. 家长委员会成员的组成：- 家长代表：由各班级选举产生，每班级指定一名家长代表作为家长委员会成员。
- 校方代表：由学校指定一名教师作为家长委员会成员。
2. 家长委员会成员的职责：- 参与学校教育教学管理的讨论和决策。
- 代表家长参与学校活动和各项工作。
- 向家长传达学校相关信息，反映家长意见和需求。
- 协助学校组织家长会、座谈会等相关活动。
3. 家长委员会的会议：- 定期召开会议，一般每学期召开一次。
特殊情况下，可根据需要召开临时会议。
- 会议由家长委员会主席或副主席主持。
- 会议议程由主席或副主席提前确定，并通知各位委员。
- 会议记录由秘书进行记录，将会议记录整理成文本，并提交学校档案。
- 会议后，主席或秘书将会议结果和决议通知全体家长。
XXX小学家长轮值驻校办公实施方案
XXX小学家长轮值驻校办公实施方案背景和目的学校是孩子成长的重要场所，在学校里家长可以更好地了解孩子在校情况，给孩子提供更好的支持和帮助，进一步促进家庭教育和学校教育的有效衔接。
在此背景下，为了增强家长与学校的联系与沟通，XXX小学决定实施家长轮值驻校办公方案，让家长在学校中实施轮值办公，以便更好地了解学校生活、了解学校办学情况。
具体目的如下：•加强学校和家长的沟通与联系；•增加家长参与学校教育行动的机会；•提升家长的教育意识和素养；•改善学校教育管理，提高教育教学效果；•帮助家长更好地了解孩子在学校的学习和生活情况，为孩子提供更好的支持和帮助。
实施方案1. 岗位职责家长轮值驻校办公岗位的职责包括但不限于以下内容：•值班接待，为家长、老师及学生提供咨询、服务；•协助学校反馈家长关于学校管理、教学、活动等方面的建议和意见；•参与学校安全保卫和营建学习氛围，监督学生在校行为；•协助学校宣传校园文化和活动；•其他与学校管理工作相关的事宜。
2. 轮值安排家长轮值驻校办公采用轮流轮值方式进行，每位家长请假不得影响家长驻校办公的正常进行。
轮值周期为一周，同一家长轮值时间不得超过两周。
每周家长轮值人员数为3人，若家长数量不够，可考虑增加参与人数或者将轮值周期延长。
3. 岗位培训为使家长更好地履行轮值驻校工作，学校将定期开展工作培训和交流，内容包括学校的教育教学、管理制度、服务标准等方面，以便家长更好地了解、掌握和履行职责。
4. 岗位待遇学校将为轮值驻校家长提供一定的津贴和福利，具体待遇将另行通知。
实施效果和意义实施家长轮值驻校办公方案，可以有效地加强学校与家长之间的联系，增加了家长参与学校教育行动的机会，并能够更好地促进学校教育教学管理水平的提升。
同时，家长也可以通过轮值驻校办公更好地了解孩子在学校的情况，进一步提高家长的参与度和教育意识，促进家校合作，共同推动孩子的成长与发展。
写在最后家长轮值驻校办公方案是学校与家庭教育相促进、实现双赢的具体体现，有助于增强学校与家长的联系、合作，促进教学管理水平的提升，既有利于孩子的全面发展，也有利于家长的个人成长。
小学家长轮值驻校办公实施方案
小学家长轮值驻校办公实施方案1. 引言小学生教育中，家校合作起着至关重要的作用。
家长的参与不仅可以更好地了解孩子的学习状况，还可以促进学校和家庭之间的紧密联系。
为了进一步加强家校合作，我们提出了小学家长轮值驻校办公实施方案，通过家长轮流驻校办公，实现家校沟通、合作的目的。
2. 实施方案2.1 轮值驻校时间安排家长轮值驻校办公的时间安排是本方案的核心。
根据学校的具体情况，可根据每位家长的时间灵活调整，一般建议每位家长每周驻校办公2-3天，持续时间为一个学期。
2.2 工作内容安排2.2.1 学生接待驻校家长可以担当学生接待的工作，包括协助学生进出校门、学生午休管理等。
2.2.2 作业辅导驻校家长可以协助老师进行学生作业辅导，帮助学生解答疑惑。
2.2.3 学生活动组织驻校家长可以参与学校的课外活动组织，如运动会、家长会等，积极参与学校的各类活动，拉近家校距离。
2.2.4 家校沟通驻校家长可以与老师进行交流，了解学生的学习情况和行为表现，并向老师反馈学生在家庭环境中的情况，促进家校沟通。
2.3 师生配合2.3.1 学校老师配合学校老师需要配合驻校家长的工作安排，提供必要的工作指导和支持，为驻校家长的工作提供便利条件。
2.3.2 学生家长配合学生家长应积极配合学校的工作安排，提供相关信息和反馈，支持驻校家长的工作。
2.4 驻校家长培训为了提高驻校家长的工作能力，学校应组织培训，包括教育理论知识、学生心理辅导、家校合作等方面的培训内容。
3. 实施效果评估学校应及时进行实施效果的评估，了解家长轮值驻校办公方案的实施情况，包括家长参与度、学生满意度等。
通过评估结果，不断优化和改进家长轮值驻校办公方案，提高家校合作效果。
4. 总结通过小学家长轮值驻校办公实施方案，能够有效促进家校合作，增强学校和家庭之间的联系。
驻校家长的参与可以更好地了解学生的学习情况，为孩子提供更有针对性的教育帮助。
希望学校能够在实施方案的基础上不断完善，进一步推动家校合作的深入发展。
家长驻校督学工作流程及记录反馈制度
家长驻校督学工作流程
1.参加督学的家长当天如有特殊情况，可与其他家长督学协商轮换，也可与学校协调
2.参与督学工作中如果遇到特殊事情需提前离校的,可与所在年级段的学校分管行政联系。
家长督学办公记录反馈制度
为规范家长督学的日常办公记录和反馈，以更好地履行家长督学职责，提高家长督学工作效率，特制定本细则要求。
1.家长督学办公记录方式主要为笔记，记录在每日《家长驻校督学工作记录反馈表》中。
2.进行家长督学日常意见、建议交换，家长督学应及时与学校行政反馈沟通。
3.家长督学可适当采用“拍照”方式记录发现的状况、问题及要表达的建议，但照片上应避免出现人像，照片主要用于对情况的附加说明，可与学校协商后再选择是否公开。
4.家长督学可申请参加学校各类办公会议，并可记录督促相关会议内容的达成情况。
5.家长督学记录反馈的问题和建议，学校须及时梳理和汇总，并向家长督学反馈工作措施改进落实情况。
家长委员会。
家长学校家长委员会制度
家长学校家长委员会制度一、设立家长委员会办公室，在校长的领导下，负责家长委员会的日常工作，办公室由教导处负责，再聘请二名兼职干部（办公室人员和大队辅导员）负责处理办公室日常工作。
二、每学期召开一次家长委员会，情况特殊时可增加次数，听取学校的工作汇报，征求家长对办滨意见。
三、每学期召开一次家长学校常务委员会，常委将学校的会议精神贯彻到各班。
四、举办家长函授学校，建立家长学校通讯、家校联系卡。
五、建立家长学校有关制度。
六、认真开展好家长学校工作，真正体现学校的“一切为了孩子、为了一切孩子、为了孩子的一切”的办学思想。
一、家长委员会的主要任务是：(一)帮助家长了解学校的工作计划和要求，协助学校的工作。
(二)协助学校组织交流家庭教育的经验。
二、家长委员会的人选：家长委员会的人选在各班推选家长代表的基础上建立，家长委员会的成员应热心、关心学校工作，在教育子女方面能起表率作用，在家长中有一定的威信和影响，有一定的组织能力和活动能力，有一定的业余时间。
家长委员会设立主任、副主任若干人。
三、家长委员会的作用：积极参与学校的民主管理，在促进学校质量提高，在提高家庭教育水平和加强家长自身建设上发挥作用。
四、家长委员会的具体工作：(一)定期听取学校领导对学校工作计划、工作情况的介绍，学期结束听取学校工作总结汇报。
(二)对学校各项工作提出建设性意见。
(三)广泛听取家长对学校教学工作、教师师德、学校后勤等方面的意见，并及时与学校联系，交换意见。
(四)参与或主持学校的大活动。
(五)为改善学校的办学条件出谋划策，提供条件。
(六)参加或召开家长会、家长代表会，协助学校举办家长学校或进行家庭教育讲座。
(七)组织交流和推广家庭教育先进经验。
(八)组织专题学习讨论，对家长在家庭教育中带有共性的总是开展研究，统一思想，提高认识。
(九)开展评优家长活动，督促家长履行家长义务，提高自身素质，为孩子做出榜样。
五、家长委员会成员每年九月略作调整。
小学家长委员会工作制度范本（2篇）
小学家长委员会工作制度范本如下所示：一、概述家长委员会是学校与家庭的桥梁，为了更好地促进学校与家庭之间的沟通与合作，制定了一系列的工作制度。
本制度旨在规范家长委员会的工作方式，促进家校合作的发展。
二、组织机构1. 家长委员会由家长代表组成，代表人数根据班级人数确定。
每个班级选举一名家长代表，代表人选应得到相应班级家长的支持。
2. 家长委员会设主席团和常务委员会。
主席团包括主席、副主席和秘书，由家长代表互选产生；常务委员会由主席团成员及其他家长代表共同组成。
3. 家长委员会成员的选举周期为一学年，学年开始时重新选举。
三、职责与权力1. 协助学校开展家长教育工作，组织家长参与学校重要活动。
2. 积极协调解决家庭与学校之间的问题，推动问题的解决和进展。
3. 召开家长委员会会议，制定会议议程，并组织会议的具体实施。
4. 及时向家长传达学校的相关信息，解答家长咨询，反映家长的意见和需求。
5. 支持学校的各项活动和项目，为学校提供服务和支持。
6. 协助学校进行家长满意度调查，及时反馈调查结果，提出相关建议。
四、工作流程1. 家长委员会每学期召开一次全体会议，主要讨论学期工作计划、重要事项等，会议每次约定时间和场地。
2. 主席团负责制定会议议程和安排会议流程，并邀请教师代表参加会议。
3. 家长委员会在会议中提出相关意见和建议，针对重要问题进行讨论，形成共识并提出解决方案。
4. 会议结束后，主席团编制会议纪要，将纪要发送给全体家长委员会成员。
5. 家长委员会成员要及时与各班级家长代表进行沟通，传达会议内容和决议。
五、信息传递与反馈1. 家长委员会设置微信群，用于传递学校和家委会的相关信息，及时回答家长的问题。
2. 家长委员会成员应及时将学校相关信息转发到班级群，提醒家长关注。
3. 家长委员会成员鼓励广泛收集家长意见和需求，并及时向学校反馈，促进问题的解决和改进。
六、家长委员会的其他职责1. 组织家长参与学校的义务劳动工作，如志愿者服务等。
家委会驻校工作制度
家委会驻校工作制度一、家委会驻校工作的定义和目的家委会驻校工作是指家长委员会成员在学校中担任一定的职责，参与学校的管理工作，协助学校开展教育活动的制度。
家委会驻校工作的目的是促进家校合作，加强家庭教育与学校教育的联系，共同关心和关注学生的成长，提高教育质量。
二、家委会驻校工作的职责和权利1. 参与学校管理：家委会成员有权了解学校的各项工作计划、工作总结、财务预算等，并参与讨论和决策。
2. 协助学校教育：家委会成员协助学校做好学生的思想道德教育、学习辅导、心理健康等工作。
3. 监督学校工作：家委会成员对学校的教育教学质量、安全管理、食堂卫生等进行监督，并提出建议和意见。
4. 组织家长活动：家委会成员组织家长开展教育活动，提高家长教育观念和育儿能力。
5. 协调家校关系：家委会成员积极协调学校与家长之间的关系，解决家校之间的矛盾和问题。
6. 反映家长意见：家委会成员及时向学校反映家长的意见和建议，为家长争取合法权益。
三、家委会驻校工作的原则和方式1. 自愿参与：家委会成员本着自愿参与的原则，不受任何形式的强制。
2. 平等互助：家委会成员与学校工作人员平等相待，相互尊重，互相帮助。
3. 公开透明：家委会工作应当保持公开透明，接受家长和学校的监督。
4. 定期会议：家委会成员定期召开会议，讨论和决定家委会工作的重要事项。
5. 培训提高：家委会成员应当参加相关培训，提高自身的教育和管理能力。
6. 评价反馈：学校对家委会成员的工作进行评价和反馈，促进家委会工作的持续改进。
四、家委会驻校工作的组织实施1. 成立家委会：学校应当成立家长委员会，由家长代表、学校领导、教师代表等组成。
2. 选举家委会成员：家委会成员由家长大会选举产生，任期一般为一年。
3. 配置家委会工作人员：学校为家委会提供必要的工作条件，配置工作人员负责家委会的日常工作。
4. 制定工作计划：家委会根据学校的需求和家长的期望，制定年度工作计划。
5. 开展工作：家委会成员按照工作计划，开展各项驻校工作。
学校家长委员会工作制度
学校家长委员会工作制度1. 前言作为学校家长委员会工作的相关工作人员，我们需要明确学校家长委员会的职责和工作制度，以便更好地开展工作，为学校的发展做出贡献，为学生营造一个更好的学习和生活环境。
2. 学校家长委员会的职责学校家长委员会的职责是协助学校校长和教师提高教学管理水平，促进家校合作，维护学校的正常秩序，加强家长对子女教育的参与度。
学校家长委员会的职责如下：1.帮助学校解决教学中的问题和难题，提出改进建议，并负责协调各方面资源，承担与学校沟通的职责。
2.协助学校开展各项教育活动，编写教育资料，培训家长教育专业知识和科学的育儿方法。
3.加强校内外沟通，协调家校和其他社会资源的合作，促进学校与外界的联系和合作。
4.计划组织学生的实践活动，引导家长和学生积极参与学校的活动，增强学生的实践能力。
5.了解学生和家长的意见和需求，为学校的改进和发展提供建议和支持。
3. 学校家长委员会的成员1.学校家长委员会的成员由家长组成，每个家庭只能有一名代表参加。
2.一个学校家长委员会的成员的人数不得少于10名，如因各种原因缺少一些人员，家长委员会负责人需在规定的时间内重新补充其成员。
3.学校家长委员会的成员必须认真执行家长委员会的工作任务和义务，及时反映学生和家长的意见。
4.学校家长委员会成员的任期为两年。
4. 学校家长委员会的工作制度学校家长委员会的工作制度是保证家长委员会正常运作的基本规则和程序。
学校家长委员会的工作制度如下：1.学校家长委员会的主席由家委会选举产生，任期两年。
2.学校家长委员会定期开会，不少于一次/月，其中包括常委会议、全体委员会议和专题研讨会。
3.学校家长委员会主席召集全体委员会，由全体委员讨论解决学校家长委员会的问题。
4.学校家长委员会常委会由主席指定，由常委会主席召集，对委员会工作进行跟踪、监督和管理。
5.学校家长委员会在工作中应该贯彻落实教育方针，坚持教育规律，强化教育管理，积极脱贫、平等互助和勇攀巨峰的教育理念。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性，平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益，请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间：9:00-18:30)。
潮泉镇中心小学家长委员会成员驻校办公制度家长驻校办公模式，是我校加强家校联系，共建和谐校园的又一新举措。
为增强家长对学校教育的关心程度，落实家长对学校教育教学活动的知情权、参与权、评议权和监督权，激发广大家长参与学校工作的积极性，更进一步拉近家校关系，配合学校完成教书育人的重任，共同办好家长满意的学校，结合本校家长的具体情况，特制定我驻校办公管理制度。
一、由学校办公室安排好驻校值班表，并提前一周提前通知家长，让家长们能提前安排好自己的事务，到时安心值班。
二、驻校办公时间：实行在家长委员会的领导下的家长轮流驻校办公制度，驻校值班安排原则上每周安排一天，每两名家长为一组，利用一天时间进驻学校。
三、值班家长的职责是：驻校家长须佩戴标识在学校活动，参与学校日常管理的全过程，参加学校诸如：升旗仪式、列席学校例会、随堂听课、检查食堂、值日护校等活动，督查学校教师上课、办公、学生活动、校园环境卫生、安全隐患、餐厅卫生、饭菜质量以及协助学校处理突发性应急事件等，并作好值班记录。
完成“六个一”工作。
即：一次校园寻访，一次校长对话，一次课堂观摩，一条改进意见，一句赞美的话，一份详实的记录。
四、家长驻校办公流程：
1、到校后立即联系王校长或者范校长，在他们的指导下开展工作；工作中有什么问题及时向以上两位领导反映，或者向学校家长委员会主要领导通报。
2、值班期间在学校领导的指导下巡视办公室、教室、食堂、宿舍一次，发现问题及时记录。
3、值班期间在学校领导的指导安排下至少进教室听一节课，主要是了解课堂，感受课堂气氛，但不做评价。
4、课间操期间，随学校带班领导参加课间操监督。
5、在值班期间，重点检查学校的食堂饭菜质量、卫生情况及学生进餐纪律，并做好相应记载，将意见反馈给学校值日领导。
6、在值班期间，重点检查学生寝室内务整理、卫生情况及生活指导教师的工作情况，并做好相应记载，将意见反馈给学校值日领导。
7、如值日期间有大型活动，值日家长应全程参与活动，并提出相应的意见或建议。
8、值班结束后，向学校程校长或者张校长汇报一天值班情况，并认真填写好值班记录表存档。
五、中心工作
1、维护学生到校、放学秩序，保证学生安全。
我校靠近公路边，交通流量很大，有很大的安全隐患，迫切需要家长参与学校的交通疏导和安全巡查。
要求值日家长按时到岗，认真执勤，检查学生接送车辆，确保巡查安全和交通疏导活动的顺利进行，遇到问题及时上报，每次值班都要按要求做好记录。
2、协助学校督查、制止学生中的一些不良习惯（如课堂违纪、抽烟喝酒、外出上网、打架斗殴等）。
3、监督后勤服务，重点检查学生宿舍整理情况，学校食堂卫生、饭菜质量以及大宗商品采购等。
六、工作考核
１、学校对各班家长驻校办公情况进行记录，及时反馈家长的意见，对家长为学校解决的实际问题，将列入班级考核中，作为评选先进班级的必备条件。
２、期末对家长驻校办公的工作进行总结，表彰优秀的家长代表。
七、本驻校办公管理制度解释权由学校校办负责。