劳务代理服务合同书
劳务代理合同范本5篇
劳务代理合同范本5篇第1篇示例：劳务代理合同是指双方当事人在一定的条件和限制下，通过合同的方式进行劳务代理关系的约定。
劳务代理合同可以使雇主和劳务代理双方在劳动关系中明确各自的权利和义务，保护双方的合法权益。
下面是一份关于劳务代理合同的范本：劳务代理合同甲方（雇主）：______________（单位名称）地址：_______________法定代表人：______________电话：______________鉴于甲方为______________（工作内容）项目需要劳务力量，乙方拥有相应的劳务力量，并愿意向甲方提供劳务代理服务，双方经友好协商一致，达成以下协议：一、劳务内容：乙方同意向甲方提供______________（工作内容）的劳务代理服务，具体工作内容及要求详见附件《劳务内容清单》。
二、劳务期限：本合同自________年____月____日起生效，至________年____月____日终止。
如需延长劳务期限，需双方协商一致并签订书面延长协议。
三、劳务报酬：甲方向乙方支付劳务代理报酬为人民币______________元整。
劳务报酬支付方式为______________。
四、劳务保密：乙方应对甲方的商业秘密和其他保密信息保密，不得擅自泄露给第三方。
违反保密约定者，应承担相应的法律责任。
五、劳务风险：乙方在提供劳务代理服务过程中，如发生人身伤害或其他意外事件，应及时通知甲方，并协助处理相关事宜。
六、合同变更：本合同的任何变更须经双方协商一致，并签订书面变更协议方可生效。
七、合同解除：双方一方违反本合同约定，严重影响合同履行的，对方有权解除合同，并要求违约方承担相应的违约责任。
八、争议解决：本合同的履行发生争议时，双方应友好协商解决；协商不成的，可依法向有管辖权的人民法院提起诉讼。
九、其他事项：本合同未尽事宜，双方可另行协商约定并签署书面补充协议。
本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。
劳务代理服务合同书
劳务代理服务合同书甲方（用人单位）：＿____法定代表人：＿____地址：＿____联系方式：＿____乙方（劳务代理机构）：＿____法定代表人：＿____地址：＿____联系方式：＿____鉴于甲方业务需要，为规范用工管理，保障甲乙双方的合法权益，根据《中华人民共和国民法典》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平和诚实信用的原则，经充分协商，就甲方委托乙方提供劳务代理服务事宜达成如下协议：一、劳务代理服务内容1、乙方按照甲方的要求，为甲方招聘符合条件的员工，并办理员工的入职手续。
2、乙方负责与员工签订劳动合同，并按照国家法律法规和甲方的要求，为员工缴纳社会保险和住房公积金。
3、乙方负责员工的工资核算和发放，确保工资按时足额发放到员工账户。
4、乙方负责员工的日常管理，包括但不限于考勤管理、劳动纪律管理、绩效考核管理等。
5、乙方负责处理员工的劳动纠纷和投诉，维护甲方的合法权益。
二、劳务代理服务期限本合同的劳务代理服务期限自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。
服务期限届满前，甲乙双方应提前_____个月协商是否续签合同。
三、服务费用及支付方式1、甲方应按照以下标准向乙方支付服务费用：（1）招聘服务费：每人_____元。
（2）员工工资代发服务费：每人每月_____元。
（3）社会保险和住房公积金代缴服务费：每人每月_____元。
（4）劳动纠纷处理服务费：每次_____元。
2、甲方应在每月_____日前，将上月的服务费用支付至乙方指定的银行账户。
3、乙方应在收到服务费用后的_____个工作日内，为甲方开具合法有效的发票。
四、甲方的权利和义务1、甲方有权要求乙方按照本合同的约定提供劳务代理服务。
2、甲方有权对乙方的服务质量进行监督和检查，如发现乙方存在违约行为，有权要求乙方及时整改。
3、甲方应按照本合同的约定向乙方支付服务费用。
4、甲方应向乙方提供必要的工作条件和协助，以便乙方顺利开展劳务代理服务工作。
代理人劳务合同书范本
合同编号：_______甲方（委托方）：_______地址：_______法定代表人：_______联系电话：_______乙方（代理方）：_______地址：_______法定代表人：_______联系电话：_______根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，就乙方代理甲方提供劳务服务事宜，经友好协商，达成如下协议：一、代理事项1. 乙方接受甲方委托，代理甲方进行劳务人员的招聘、选拔、培训、派遣等工作。
2. 乙方应按照甲方要求，在规定的时间内完成劳务人员的招聘、选拔工作，并向甲方提供合格的劳务人员。
3. 乙方负责劳务人员的培训，包括但不限于岗位技能、职业道德、安全知识等。
4. 乙方应协助甲方处理劳务人员的日常管理、考勤、工资发放等工作。
二、代理期限1. 本合同期限自_______年_______月_______日起至_______年_______月_______日止。
2. 如双方同意，合同期满后，可经协商一致后续签。
三、代理费用及支付方式1. 乙方代理甲方提供劳务服务，甲方应支付乙方代理费用。
2. 代理费用计算方式：按实际派遣的劳务人员数量和约定的单价计算。
3. 代理费用支付方式：甲方应在每月_______日前支付乙方上月代理费用。
四、劳务人员的劳动关系1. 劳务人员的劳动关系与乙方建立，乙方负责与劳务人员签订劳动合同。
2. 甲方与劳务人员之间不存在劳动关系，甲方对劳务人员的人事管理、工资福利、劳动保护等责任由乙方承担。
3. 乙方应依法为劳务人员缴纳社会保险、住房公积金等。
五、双方的权利与义务1. 甲方权利与义务：（1）甲方有权要求乙方按照约定的时间和标准提供劳务人员。
（2）甲方有权对乙方提供的劳务人员进行必要的培训和管理。
（3）甲方应按时支付乙方代理费用。
2. 乙方权利与义务：（1）乙方有权要求甲方按照约定支付代理费用。
劳务合同书模板（5篇）
劳务合同书模板甲方：_____法定代表人或委托代理人：_____注册地址：_____通讯地址：_____邮政编码：_____乙方姓名：_____性别：_____居民身份证号码：_____出生日期：_____家庭住址：_____邮政编码：_____户口所在地：_____通讯地址：_____邮政编码：_____电话：_____鉴于乙方为退休人员，不具备劳动法律关系的主体资格。
根据《中华人民共和国民法典》和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本劳务协议，共同遵守本协议所列条款。
第一条本协议期限为____年。
本协议于____年____月____日生效，至____年____月____日终止。
第二条乙方承担的劳务内容、要求为：_____.第三条乙方提供劳务的方式为：_____第四条乙方认为，根据乙方目前的健康状况，能依据本协议第二条、第三条约定的劳务内容、要求、方式为甲方提供劳务，乙方也愿意承担所约定劳务。
第五条乙方负有保守甲方商业秘密的义务。
乙方负有保护义务的商业秘密主要包括：_____.第六条甲方支付乙方劳务报酬的标准、方式、时间：_____.第七条乙方依法缴纳个人所得税，甲方依法代为扣缴。
第八条发生下列情形之一，本协议终止：一、本协议期满的;二、双方就解除本协议协商一致的;三、乙方由于健康原因不能履行本协议义务的。
第九条甲、乙双方若单方面解除本协议，仅需提前一周通知另一方即可。
第十条本协议终止、解除后，乙方应在一周内将有关工作向甲方移交完毕，并附书面说明，如给甲方造成损失、应予赔偿。
第十一条甲乙双方约定，甲方为乙方购买一张新华人寿保险股份有限公司_____意外伤害保险卡，用于乙方在为甲方提供劳务过程中发生意外伤害的补偿。
保险期间与本协议期限相同。
第十二条乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费。
第十三条依据本协议第九条、第十条约定终止或解除本协议，双方互不支付违约金。
第十四条因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请北京仲裁委员会按照该会仲裁规则进行仲裁。
劳务代理服务合同
劳务代理服务合同书甲方：乙方：甲、乙双方本着平等互利的原则，就乙方向甲方提供劳务代理服务订立合同条款如下:一、劳务人员的提供及来源1、根据甲方需要，乙方原则上5个工作日内为甲方提供从各地招聘的合适的劳务人员；2、提供给甲方服务的劳务人员纳入乙方管理.二、劳务人员的劳动关系1、乙方应根据国家法纪法规要求合法向甲方提供身体健康的劳务人员。
甲方与乙方仅发生劳务输入与代理服务费结算的关系，甲方与劳务人员没有劳动关系；2、劳务人员的劳动关系与乙方建立,乙方因劳务人员的招聘或管理不当造成的劳动纠纷或法律责任由乙方自行负责。
三、劳务人员的教育培训1、乙方向甲方提供的劳务人员上岗之前,乙方应对他们进行正规的教育培训,包括劳动关系、工资福利、周边环境、交通住宿等.2、劳务人员上岗之前甲方要安排规范的岗前教育培训，包括公司介绍、产品知识、品质观念、规章制度、安全生产等。
四、双方的管理责任1、甲方的责任——甲方对劳务人员的管理责任主要在工作时间.工作时间的劳务人员必须严格遵守甲方的规章制度，非工作时间甲方安排的教育培训、加班安排等，劳务人员应主动配合参加;——甲方因业务变化造成劳务人员需求减少时，应提前十天通知乙方，否则甲方将支付给乙方被退回劳务人员的半个月的基本工资，支付方式同第五条;--甲方发现乙方提供的劳务人员有健康问题(因身体原因经常请假或不能坚持正常加班)或品质问题（严重违纪、吵架打架、偷窃等）时，甲方可随时将劳务人员退回乙方。
2、乙方的责任-—乙方对劳务人员的管理责任主要在非工作时间。
包括：守法教育、安全教育、住宿安全管理、务工证件办理、患病医治协助及个人或团队纠纷的处理等。
乙方给劳务人员安排的宿舍应尽可能离甲方的工作场地近,并能满足劳务人员休息和生活的基本需求；—-乙方对新提供的劳务人员要进行常规体检，保证劳务人员没有传染性疾病和慢性疾病。
如果因用人不当造成严重后果，乙方应承担相应的经济赔偿责任和法律责任；——劳务人员离职前乙方必须提前十天通知甲方，否则乙方将赔偿甲方该劳务人员半个月的基本工资(可以从未发放劳务人员的工资中扣罚，不足部分从甲方准备支付给乙方的其它管理费上扣除）。
劳务代理服务合同书范本8篇
劳务代理服务合同书范本8篇篇1甲方（委托人）：___________________________乙方（受托人）：___________________________鉴于甲方需要乙方提供劳务代理服务，经双方友好协商，达成如下协议：一、服务内容乙方同意为甲方提供劳务代理服务，包括但不限于以下内容：招聘、筛选、面试、入职、培训、管理、离职等劳务相关事宜。
具体服务内容根据甲方的需求确定。
二、服务期限本合同服务期限为_____年，自_____年___月___日起至_____年___月___日止。
合同期满，如双方继续合作，应重新签订劳务代理合同。
三、双方权利义务1. 甲方权利与义务：（1）甲方有权要求乙方按照本合同约定的服务内容提供服务；（2）甲方应提供明确的劳务需求和相关资料；（3）甲方应按时支付劳务费用给乙方；（4）甲方有权对乙方的服务质量进行监督。
2. 乙方权利与义务：（1）乙方应按照本合同约定为甲方提供劳务代理服务；（2）乙方应根据甲方的需求，积极招聘合适的劳务人员；（3）乙方应对所代理的劳务人员进行管理、培训和监督；（4）乙方应按时向甲方报告劳务人员的考勤、工资等情况。
四、费用及支付方式1. 劳务费用：双方约定，甲方应向乙方支付劳务费用，具体金额根据服务内容和人员数量确定。
2. 支付方式：甲方应按照约定的时间和方式支付劳务费用给乙方。
3. 税费：双方应按照国家规定缴纳相关税费。
五、保密条款1. 双方应保守对方的商业秘密和合同内容，不得泄露给第三方。
2. 乙方在代理期间及合同终止后，均不得泄露甲方的商业机密及信息。
六、违约责任1. 若甲方未按时支付劳务费用，乙方有权要求甲方支付滞纳金；2. 若乙方未按照本合同约定提供服务，甲方有权要求乙方承担违约责任；3. 若因乙方原因导致劳务人员损失或甲方损失，乙方应承担相应的赔偿责任。
七、争议解决1. 本合同的解释、履行和争议解决均适用中华人民共和国法律；2. 双方在履行本合同过程中发生争议，应首先协商解决。
劳务代理合同模板3篇
劳务代理合同模板3篇劳务代理是近年来发展起来的一种新的用工方式,劳务代理合同怎么写?以下是小编为大家整理的劳务代理合同范文，欢迎参考阅读。
劳务代理合同模板1甲方：地址：电话：传真：乙方：地址：电话：传真：乙方根据甲方生产(工作)需要，为甲方提供一线生产工人和劳务代理相关服务，根据《合同法》、《劳动合同法》等相关法律法规的规定，为明确双方的权利与义务，经甲乙双方协商一致同意，订立如下协议：一、劳务代理期限本协议期限为壹年，合同时间以双方签字盖章时间为准，费用计算和相关服务时间以就业人员办理完毕入职手续后的第二天起(具体时间见人员入职时间证明)，期满经双方协商可续签。
二、劳务使用人数和名单甲方委托乙方在____天内组织招聘的____名人员。
三、劳务代理内容1、乙方根据甲方的需要和要求，为甲方提供符合甲方用人需求的相关生产工作人员和劳务代理服务。
(具体要求见甲方提供的《招工简章》)。
2、乙方为甲方提供的组织招聘、入职手续办理、企业文化的宣传、生活后勤的安排、工作及生活中的沟通协调、离职手续办理以及协助甲方处理日常工作中员工的其他事项。
四、甲方的权利和义务1、乙方输送给甲方的劳务人员(按照招聘简章执行)为甲方员工，由甲方与劳动者签订劳动合同，并办理社会保险等相关事项，员工在甲方工作期间因工伤残、死亡的按工伤保险有关规定办理。
2、甲方需要增加人员时，应提前10 个工作日以书面形式通知乙方，并向乙方书面提供所需人员岗位种类和用工数量、素质要求、劳务用工期限及起止日期;乙方将根据实际情况组织相关人员。
3、甲方依据自身生产经营情况，需要增加、减少或者终止人员时，乙方可以配合甲方新招员工或分流员工，且分流员工甲方不承担任何违约责任及经济补偿。
4、甲方可为乙方输送的人员提供车资给负责协调处理劳务工的来程费用(按600元/人/RMB),也可自己提供车辆到云南接人。
5.甲方应报销乙方赴输出地带劳务工往返差旅费用(机票、车费、食宿费用等)。
劳务服务合同(15篇)
劳务服务合同(15篇)劳务服务合同1甲方：____________________乙方：____________________根据《中华人民共和国合同法》等法律、法规的有关规定，双方在自愿、平等、诚实信用的基础上就劳务服务有关事宜达成如下协议：一、服务内容：甲方委托乙方为甲方接待浙江省省长一行领导莅临视察工作事宜提供相关劳务服务。
二、视察接待时间：__________年__________月__________日__________时__________分。
三、视察接待地点：____________________。
四、服务项目及收费（请在选定的项目前打，未选择项目请划去）（一）设备租赁与物料购买服务：□租赁备用麦克风3只180元/天预定__________天□租赁备用音箱、调音台一套3000元/天预定__________天□租赁专业照相机一台200元/天预定__________天□租赁专业摄影机一台500元/天预定__________天□订制领导座次牌每个5元预定__________个□大型鲜花若干盆1500元□印刷品（含横幅、文化墙印刷、会议资料打印）元□租赁对讲机3个（领导随从、会议室、电梯）150元/天预定__________天□无忧医保纪念卡大卡+小卡制作设计__________元□红地毯20元/平方预定__________天□高级文房四宝租用200/天预定__________天（二）制作设计费用：□ppt制作（标准：首页、内页、尾页、板式）1500元□flash电视动画演示150—500元/秒预定秒□文化墙设计__—3000元□活动全程后期剪辑制作：1000元/5分钟预定分钟（三）服务费用：□活动前期服务：1000元包含场地测量，人员交通餐补，预演人员到位□活动期间服务：5000元包含模特聘请，摄影师聘请，摄像师聘请，现场调控人员劳务□活动后清洁服务500元甲、乙双方按照上述收费标准和预定天数、数量、时间进行初步核算，本次甲方应支付给乙方的接待劳务服务费用预计为元。
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劳务代理服务合同书
劳务代理服务合同书
甲方：×××技术有限公司乙方：县×××开发有限公司甲、乙双方本着平等互利的原则，就乙方向甲方提供劳务代理服务订立合同条款如下：一、劳务人员的提供及来源1、根据甲方需要，乙方原则上
个工作日内为甲方提供从各地招聘的合适的劳务人员；
2、原世纪通公司为甲方服务的劳务人员纳入乙方管理。
二、劳务人员的劳动关系1、乙方应根据国家法纪法规要求合法向甲方提供身体健康的劳务人员。
甲方与乙方仅发生劳务输入与劳务费结算的关系，甲方与劳务人员没有劳动关系；
2、劳务人员的劳动关系与乙方建立，乙方因劳务人员的招聘或管理不当造成的劳动纠纷或法律责任由乙方自行负责。
三、劳务人员的教育培训1、乙方向甲方提供的劳务人员上岗之前，乙方应对他们进行正规的教育培训，包括劳动关系、工资福利、周边环境、交通住宿等。
2、劳务人员上岗之前甲方要安排规范的岗前教育培训，包括公司介绍、产品知识、品质观念、规章制度、安全生产等。
四、双方的管理责任1、甲方的责任--甲方对劳务人员的管理
责任主要在工作时间。
工作时间的劳务人员必须严格遵守甲方的规章制度，非工作时间甲方安排的教育培训、加班安排等，劳务人员应主动配合参加；--甲方因业务变化造成劳务人员需求减少时，应提前十天通知乙方，否则甲方将支付给乙方被退回劳务人员的半个月的基本工资，支付方式同第五条；--甲方发现乙方提供的劳务人员有健康问题（因身体原因经常请假或不能坚持正常加班）或品质问题（严重违纪、吵架打架、偷窃等）时，甲方可随时将劳务人员退回乙方。
2、乙方的责任--乙方对劳务人员的管理责任主要在非工作时间。
包括：守法教育、安全教育、住宿安全管理、务工证件办理、患病医治协助及个人或团队纠纷的处理等。
乙方给劳务人员安排的宿舍应尽可能离甲方的工作场地近，并能满足劳务人员休息和生活的基本需求；--乙方对新提供的劳务人员要进行常规体检，保证劳务人员没有传染性疾病和慢性疾病。
如果因用人不当造成严重后果，乙方应承担相应的经济赔偿责任和法律责任；--劳务人员离职前乙方必须提前十天通知甲方，否则乙方将赔偿甲方该劳务人员半个月的基本工资（可以从未发放劳务人员的工资中扣罚，不足部分从甲方准备支付给乙方的其它管理费上扣除）。
五、费用及结算
1、甲方支付给乙方的费用--劳务人员的劳务费用：基本工资（根据个人能力和服务年限不等，最低不低于元）、
福利补贴（每人每月元）和加班工资；--乙方的代理费用：每人每月元，（不足一个月时按该实际天数核算）主要用于劳务人员的招聘解聘、住宿管理及其它相关费用等。
--税率费用：乙方支付劳务人员的劳务费用所涉及营业
税 %、城市建设维护费（ %* %）、教育附加费（ %* %），合计%。
双方约定甲方承
担 %，乙方承担 %。
（管理费的税率？）
2、结算时间及结算方式--双方每月日以后的二个工作日以内完成劳务费用的结算。
乙方在15日以后的第二个工作日将劳务人员的工资按甲方提供的明细如数打进劳务人员的工资卡中。
--甲方每月日以后的第一个工作日将劳务费用的核算明细发邮件给乙方，乙方接到甲方确认的数据后，为甲方开具合法发票给甲方。
甲方接到乙方的劳务发票后，将劳务费电汇到乙方设在工商银行淳安支行的特定账号：_____（或支票？）。
六、违约责任1、甲方承诺按照本合同条款支付乙方劳务费及其它相关费用，若有违背应承担每日万分之五滞纳金的罚款。
2、乙方在收到劳务费后如果没有在规定的时间内如数发放到劳务人员手中时，所涉及的经济赔偿和相关法律责任一律由乙方自行承担。
七、合同有效期及其它1、本合同有效日期自年月日起，年月日止。
本合同无论是否续约，双方均需提前
天书面告知对方；2、如甲方需要提前结束该合同时，必须在天前书面通知乙方，否则要对乙方进行一定的经济赔偿，赔偿方式和金额同第四款第1项；3、如乙方需要提前终止该合同时，必须在天前书面通知对方，否则要对甲方进行一定的赔偿，赔偿方式和金额同第四款第1项；4、因不可抗力因素（非人力控制的自然灾害）造成本合同无法履行时，本合同自然终止，双方互不追究责任；5、本合同一式三份，甲、乙双方及银行各执一份；6、本合同未尽事宜，双方协商后签订补充协议。