《职业安全健康培训》PPT课件
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职业健康安全培训(PPT3)
进行考核
在培训过程中或结束后， 对学员进行考核，记录考 核成绩。
分析考核成绩
对考核成绩进行分析，了 解学员的学习成果和薄弱 环节，为后续培训提供改 进方向。
培训反馈与改进
收集学员反馈
通过问卷调查、面谈等方式，收 集学员对培训的意见和建议，了
解他们对培训的看法和需求。
分析反馈意见
对收集到的反馈意见进行分析， 识别出培训的优点和不足之处。
操作考核
总结词
对学员的操作技能进行考核，确保学员具备合格的操作技能和安全意识。
详细描述
制定详细的考核标准，对学员进行操作考核，评估学员在实际操作中的技能水 平和安全意识，确保学员具备从事工作的能力。
01
培训效果评估
问卷调查
制定培训效果评估问卷
01
根据培训内容，制定一份包含知识、技能、态度等方面的问卷
本知识和规定。
实践操作
通过模拟演练、实际操作等形 式，使员工掌握安全操作规程 和应急处理措施。
互动交流
通过小组讨论、角色扮演等形 式，促进员工之间的交流和合 作，提高培训效果。
考核评估
通过考试、问卷调查等形式， 对员工的培训成果进行评估和 反馈，以不断完善培训内容和
方式。
01
职业健康安全知识
职业病预防
04
职业病种类：常见的职业病包括尘肺病、职业中毒、 肌肉骨骼疾病等。
关于安全操作规程的问题
01
总结词：掌握安全操作规程及 注意事项
02
详细描述
03
04
安全操作规程：包括设备操作 规程、作业指导书等，确保员
工了解并遵循。
注意事项：强调不遵守安全操 作规程的后果，加强员工安全 意识培训，定期进行安全演练
职业健康安全培训讲解PPT课件
8
6.1、安全管理的内容
◎安全管理就是研究人、物、能量、信息的安全系统、安全控制和
安全信息。 ❖ 1、企业在发展经济、转换机制和技术改造时，安全生产方面要
同时设计、发展、同时实施，即所谓“三同步”的原则； ❖ 2、开展以整理、整顿、清扫、清洁、态度活动，即所谓“５Ｓ”
管理； ❖ 3、开展不伤害他人、不伤害自己、不被别人伤害的“三不伤害
1、根据着火物质的特性，选择适 合的灭火器。 2、使用前首先拔掉灭火器把手处 的保险销，距火源2-5m处。 3、一手将灭火器喷嘴对准火源根 部，一手紧握压把。 特别注意事项： A、灭火器不要对人喷射； B、不要打开筒盖； C、不要和水一起喷射； D、使用二氧化碳灭火器切勿直接 用手握住喷嘴，谨防手部冻伤。
9、安全生产职责的主要内容
◆自觉遵守安全生产规章制度和劳动纪律，不违章作业，并 随时制止他人违章作业；
◆遵守有关设备维修保养制度的规定； ◆爱护和正确使用机器设备、工具，正确佩戴防护用品； ◆关心企业安全生产情况，向有关负责人或部门提出合理化
建议； ◆发现事故隐患和不安全因素要及时向拉、组长，车间负责
❖ 3、二氧化碳灭火器：主要适用于扑救电器、精密仪 器、贵重生产设备、图书档案及一些不可用水扑救的 物质引起的火灾。
特别提示
❖ 下列物质发生火灾不可使用水扑救： ❖ 1、强酸强碱； ❖ 2、轻于水或不熔解于水的易燃液体； ❖ 3、电气火灾，在没有切断电源的情况下引
起的火灾 。
32
17、使用灭火器的注意事项
活动”； ❖ 4、开展生产现场的工具、设备、材料、工件等物流与现场工人
流动的定置管理； ❖ 5、对生产现场的“危险点、危害点、事故多发点”的“三点控
制工程”，即危险源控制管理；
6.1、安全管理的内容
◎安全管理就是研究人、物、能量、信息的安全系统、安全控制和
安全信息。 ❖ 1、企业在发展经济、转换机制和技术改造时，安全生产方面要
同时设计、发展、同时实施，即所谓“三同步”的原则； ❖ 2、开展以整理、整顿、清扫、清洁、态度活动，即所谓“５Ｓ”
管理； ❖ 3、开展不伤害他人、不伤害自己、不被别人伤害的“三不伤害
1、根据着火物质的特性，选择适 合的灭火器。 2、使用前首先拔掉灭火器把手处 的保险销，距火源2-5m处。 3、一手将灭火器喷嘴对准火源根 部，一手紧握压把。 特别注意事项： A、灭火器不要对人喷射； B、不要打开筒盖； C、不要和水一起喷射； D、使用二氧化碳灭火器切勿直接 用手握住喷嘴，谨防手部冻伤。
9、安全生产职责的主要内容
◆自觉遵守安全生产规章制度和劳动纪律，不违章作业，并 随时制止他人违章作业；
◆遵守有关设备维修保养制度的规定； ◆爱护和正确使用机器设备、工具，正确佩戴防护用品； ◆关心企业安全生产情况，向有关负责人或部门提出合理化
建议； ◆发现事故隐患和不安全因素要及时向拉、组长，车间负责
❖ 3、二氧化碳灭火器：主要适用于扑救电器、精密仪 器、贵重生产设备、图书档案及一些不可用水扑救的 物质引起的火灾。
特别提示
❖ 下列物质发生火灾不可使用水扑救： ❖ 1、强酸强碱； ❖ 2、轻于水或不熔解于水的易燃液体； ❖ 3、电气火灾，在没有切断电源的情况下引
起的火灾 。
32
17、使用灭火器的注意事项
活动”； ❖ 4、开展生产现场的工具、设备、材料、工件等物流与现场工人
流动的定置管理； ❖ 5、对生产现场的“危险点、危害点、事故多发点”的“三点控
制工程”，即危险源控制管理；
职业健康安全培训课件ppt
事故案例分析与教训
通过分析典型事故案例，总结教训并提出预 防措施。
消防安全
火灾分类与灭火方法
介绍火灾的分类和不同类型火灾的灭火方法。
消防器材使用与维护
指导员工正确使用和维护消防器材，如灭火器、消防栓等。
火灾报警与应急疏散程序
制定火灾报警和应急疏散的程序和注意事项。
火灾案例分析与教训
通过分析典型火灾案例，总结教训并提出预防措施。
06
总结与展望
总结
01
培训内容回顾
本次培训课件涵盖了职业健康安全的基本概念、法规标准、风险评估与
控制等方面的内容，帮助学员全面了解职业健康安全管理体系及其在实
际工作中的应用。
02
培训效果评估
通过问卷调查和学员反馈，本次培训取得了良好的效果，学员对培训内
容、讲师水平等方面均给予了高度评价，普遍认为培训对提升自身职业
02
职业健康安全基本知识
职业病预防
职业病预防的重要性
职业病对员工的身体健康和生产效率 产生严重影响，预防职业病是职业健 康安全的重要任务。
常见职业病及其成因
介绍常见的职业病，如尘肺病、职业 性皮肤病等，以及其成因和影响因素 。
职业病防护措施
针对不同职业病的成因，提出相应的 防护措施，如使用防护用品、改善工 作环境等。
职业健康安全培训课 件
汇报人：可编辑 2023-12-23
• 职业健康安全概述 • 职业健康安全基本知识 • 职业健康安全管理体系 • 职业健康安全事故案例分析 • 职业健康安全培训与意识提升 • 总结与展望
目录
01
职业健康安全概述
定义与目标
定义
职业健康安全是指在工作场所内，采 取一系列措施以减少或消除对员工和 相关方的健康和安全风险，保障员工 和相关方的安全与健康。
职业健康安全管理培训PPT课件
职业健康安全管理培训ppt课件
目录
• 职业健康安全管理体系概述 • 职业健康安全法律法规与标准 • 危险源辨识与风险评估 • 职业健康安全事故预防与应对 • 职业健康安全培训与意识提升 • 职业健康安全管理体系审核与改进
01
职业健康安全管理体系 概述
定义与特点
定义
职业健康安全管理体系是一种系统化 、规范化的管理方式，旨在预防和减 少工作场所的职业健康安全风险，保 障员工的安全与健康。
风险控制措施
工程技术措施
通过改进工艺、优化设备配置、 加强设备维护等工程技术手段，
降低风险发生的可能性。
管理措施
建立完善的安全管理制度和操作 规程，加强员工安全培训和教育， 提高员工的安全意识和操作技能。
应急预案
制定针对可能发生的事故的应急 预案，明确应急组织、救援队伍、 救援装备和救援流程等方面的要 求，确保事故发生时能够迅速、
现场处置与救援
按照应急预案要求，迅速组织现场处 置和救援工作，控制事故扩大，降低 人员伤亡和财产损失。
善后处理与恢复
做好事故的善后处理工作，包括人员 安置、家属安抚、赔偿等，尽快恢复 正常的工作秩序。
05
职业健康安全培训与意 识提升
培训计划制定
培训目标明确
根据企业实际情况和员工 需求，制定具体的培训目 标，确保培训的有效性和 针对性。
培训内容选择
根据职业健康安全法律法 规、企业规章制度以及员 工实际需求，选择合适的 培训内容。
培训时间安排
合理安排培训时间，确保 员工能够充分参与并吸收 培训内容。
培训内容与方法
理论授课
通过讲解、案例分析等形式，向 员工传授职业健康安全理论知识。
实践操作
目录
• 职业健康安全管理体系概述 • 职业健康安全法律法规与标准 • 危险源辨识与风险评估 • 职业健康安全事故预防与应对 • 职业健康安全培训与意识提升 • 职业健康安全管理体系审核与改进
01
职业健康安全管理体系 概述
定义与特点
定义
职业健康安全管理体系是一种系统化 、规范化的管理方式，旨在预防和减 少工作场所的职业健康安全风险，保 障员工的安全与健康。
风险控制措施
工程技术措施
通过改进工艺、优化设备配置、 加强设备维护等工程技术手段，
降低风险发生的可能性。
管理措施
建立完善的安全管理制度和操作 规程，加强员工安全培训和教育， 提高员工的安全意识和操作技能。
应急预案
制定针对可能发生的事故的应急 预案，明确应急组织、救援队伍、 救援装备和救援流程等方面的要 求，确保事故发生时能够迅速、
现场处置与救援
按照应急预案要求，迅速组织现场处 置和救援工作，控制事故扩大，降低 人员伤亡和财产损失。
善后处理与恢复
做好事故的善后处理工作，包括人员 安置、家属安抚、赔偿等，尽快恢复 正常的工作秩序。
05
职业健康安全培训与意 识提升
培训计划制定
培训目标明确
根据企业实际情况和员工 需求，制定具体的培训目 标，确保培训的有效性和 针对性。
培训内容选择
根据职业健康安全法律法 规、企业规章制度以及员 工实际需求，选择合适的 培训内容。
培训时间安排
合理安排培训时间，确保 员工能够充分参与并吸收 培训内容。
培训内容与方法
理论授课
通过讲解、案例分析等形式，向 员工传授职业健康安全理论知识。
实践操作
《职业健康安全培训》PPT课件
智能化技术应用
随着科技的进步，人工智能、大数据等技术在职业健康安 全领域的应用将逐渐普及，提高安全管理的效率和准确性 。
员工参与意识增强
员工对职业健康安全的关注和参与程度将不断提高，企业 需要更加重视员工的意见和建议，共同营造安全健康的工 作环境。
跨界合作与创新
职业健康安全领域将与其他领域进行更多的跨界合作和创 新，探索新的安全管理模式和技术手段，为企业的可持续 发展提供有力保障。
统一领导，分级负责
企业应建立统一的应急指挥体系，明确各级应急组织机构的职责和权限，确保在事故发生 时能够迅速启动应急响应程序。同时，各级应急组织机构应按照分工负责、协同应对的原 则，做好相关应急处理工作。
依法依规，科学处置
制定应急处理措施时，应遵守国家相关法律法规和标准规范的要求，确保措施的科学性和 有效性。同时，也要结合企业实际情况和事故特点，制定切实可行的应急处理方案。
通过专业机构进行职业病危害因素识别和 评估，确定主要危害因素为噪声和粉尘。
防护措施制定和执行
效果评估
针对噪声和粉尘危害，企业采取了使用隔 音耳塞、防尘口罩等防护用品，改善工作 环境，加强员工培训等防护措施。
经过一段时间的实施，企业职业病发病率 显著下降，员工健康状况得到明显改善。
心理健康与压力管
06
标准
国际标准化组织（ISO）发布的职业健 康安全管理体系标准（ISO 45001） 等。
企业责任与员工权益
企业责任
提供安全的工作环境；制定并执行职业健康安全政策；进行职业健康安全培训 ；及时报告和处理事故等。
员工权益
获得职业健康安全保护；参与职业健康安全活动；了解工作场所的危险和有害 因素；拒绝执行危险的工作等。
《职业健康安全培训》PPT课件
职业健康安全管理体系
01 02
体系概述
职业健康安全管理体系是一种系统化、规范化的管理方式，通过识别、 评估和控制工作场所内的危险源和职业病，以降低员工遭受伤害和疾病 的风险。
主要内容
包括职业健康安全方针、组织与职责、法规遵守、危险源辨识与风险评 估、制度建设、教育培训、监督检查与纠正措施、应急管理等方面。
职业健康安全意识
05
培养
安全意识培养途径
安全教育课程
提供专业的安全教育课程，包括 安全操作规程、应急处理、个人
防护等知识。
模拟演练
通过模拟实际工作场景，进行安全 操作演练，提高员工应对突发情况 的能力。
安全宣传资料
制作和分发安全宣传资料，包括海 报、手册、视频等，以多种形式普 及安全知识。
安全文化推广活动
鼓励员工参与创新
企业应鼓励员工积极参与职业健康安全创新活动，如提出改进意见、参与安全技术研究和 开发等。
建立激励机制
企业应建立职业健康安全激励机制，对在职业健康安全方面做出突出贡献的员工给予表彰 和奖励。
THANKS.
应急救援措施
培训员工应对突发事件和紧急情况的救援措 施，提高应急处置能力。
培训方法与技巧
理论授课
采用讲解、案例分析、图片展示等多 种形式，使员工全面了解培训内容。
实践操作
组织员工进行实际操作演练，提高员 工动手能力和操作技能。
互动讨论
鼓励员工提问、交流心得，增强培训 互动性和参与度。
模拟演练
模拟实际工作场景进行演练，使员工 在实际操作中掌握安全技能。
定期评估
对员工的安全操作进行定期评估，及时纠正不规范行为，防止事故 发生。
持续改进
职业健康安全培训课件ppt
重要性
职业健康安全是员工的基本权益，也是企业可持续发展的基 础。通过保障员工的健康和安全，可以提高生产效率、降低 事故率、减少医疗费用支出，并增强员工对企业的忠诚度和 工作满意度。
法律法规与标准
法律法规
国家制定了一系列法律法规，如《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民 共和国职业病防治法》等，规定了企业必须遵守的职业健康安全要求。
智能化管理
借助大数据、人工智能等技术 ，实现职业健康安全的智能化 管理。
跨界融合
加强与其他行业的交流与合作 ，借鉴先进的职业健康安全理
念和方法。
THANKS
感谢观看
定期检查和维护现场安全设施， 确保其完好有效，及时修复或更 换损坏的设施。
应急预案与演练
总结词：制定应急预案并进行演练是 应对突发事件的重要手段，应定期进
行评估和更新。
详细描述
根据工作场所的特点和可能发生的突 发事件，制定相应的应急预案。
确保应急预案具有可操作性和针对性 ，明确应急组织、救援流程和资源调 配方案。
案例二
某建筑工地发生高处坠落事故，造成人员伤亡。
案例三
某餐饮企业发生火灾事故，造成财产损失和人员伤亡。
事故原因分析
直接原因
设备故障、操作失误、违反安全 规定等。
间接原因
安全管理不到位、培训不足、安 全意识薄弱等。
预防措施与改进建议
01
加强设备维护和检查， 确保设备正常运行。
02
严格遵守安全操作规程 ，提高员工安全意识。
法律法规要求
确保培训内容符合国家和 地方的法律法规要求。
培训计划与实施
制定培训计划
根据需求分析结果，制定详细的 培训计划，包括培训内容、时间
职业健康安全是员工的基本权益，也是企业可持续发展的基 础。通过保障员工的健康和安全，可以提高生产效率、降低 事故率、减少医疗费用支出，并增强员工对企业的忠诚度和 工作满意度。
法律法规与标准
法律法规
国家制定了一系列法律法规，如《中华人民共和国安全生产法》、《中华人民 共和国职业病防治法》等，规定了企业必须遵守的职业健康安全要求。
智能化管理
借助大数据、人工智能等技术 ，实现职业健康安全的智能化 管理。
跨界融合
加强与其他行业的交流与合作 ，借鉴先进的职业健康安全理
念和方法。
THANKS
感谢观看
定期检查和维护现场安全设施， 确保其完好有效，及时修复或更 换损坏的设施。
应急预案与演练
总结词：制定应急预案并进行演练是 应对突发事件的重要手段，应定期进
行评估和更新。
详细描述
根据工作场所的特点和可能发生的突 发事件，制定相应的应急预案。
确保应急预案具有可操作性和针对性 ，明确应急组织、救援流程和资源调 配方案。
案例二
某建筑工地发生高处坠落事故，造成人员伤亡。
案例三
某餐饮企业发生火灾事故，造成财产损失和人员伤亡。
事故原因分析
直接原因
设备故障、操作失误、违反安全 规定等。
间接原因
安全管理不到位、培训不足、安 全意识薄弱等。
预防措施与改进建议
01
加强设备维护和检查， 确保设备正常运行。
02
严格遵守安全操作规程 ，提高员工安全意识。
法律法规要求
确保培训内容符合国家和 地方的法律法规要求。
培训计划与实施
制定培训计划
根据需求分析结果，制定详细的 培训计划，包括培训内容、时间
职业健康安全培训 ppt课件
ppt课件 17
粉 尘 与 尘 肺 病
二、 粉尘对人体的危害程度取决于其化学成分和浓度 空气中粉尘浓度：同一种粉尘，浓度愈高，对人体危害愈严重。 粉尘分散度：
粒径轻音较小和颗粒愈多，分散度愈高，在空气中浮游的时间愈长，被 人体吸入的机会就愈多，其危害也就愈大。
机体健康状态：
一般来说，进入呼吸道的粉尘98%在24小时内通过各种途径排出体外，凡
正确使用与维护职业病危害防护设备及个人防护用 品； 及时报告事故隐患; 积极配合上岗前、在岗期间和离岗 时的职业健康检查;
如实提供职业病诊断、鉴定所需的 有关资料等.
ppt课件 6
职 业 病 预 防 策 略
找出危害
评估风险 订出方法
ppt课件
实施制度 监察制度
7
Ⅱ、常见的职业病及预防
ppt课件
8
生 产 性 噪 声
一、 职业性听力损伤：
系由于听觉长期遭受噪声影响而发生
缓慢的进行性的感音性耳聋﹔早期表现为 听觉疲劳，离开噪声环境后可以逐渐恢复， 最终导致感音性耳聋。 分 类 病变部位 治疗难度
传音性耳聋 感音性耳聋 外耳、中耳 内耳、听神经、脑中枢 相对较易 很困难，重在预防
ppt课件
物理性危害因素：噪音、振动、高温、光线过强、电 离辐射等。 化学性危害因素：强酸强碱、粉尘、有毒有害气体等 生物性危害因素：病源微生物等。 心理性危害因素：工作压力大等。
ppt课件 4
职业病防治
职业病防治管理措施：
设置或指定职业卫生管理机构或组织，配备专职或 兼职的职业卫生专业人员负责本单位的职业病防治
可溶性有毒粉尘进入呼吸道后，能很快被吸收进入血流，引起中毒
粉 尘 与 尘 肺 病
二、 粉尘对人体的危害程度取决于其化学成分和浓度 空气中粉尘浓度：同一种粉尘，浓度愈高，对人体危害愈严重。 粉尘分散度：
粒径轻音较小和颗粒愈多，分散度愈高，在空气中浮游的时间愈长，被 人体吸入的机会就愈多，其危害也就愈大。
机体健康状态：
一般来说，进入呼吸道的粉尘98%在24小时内通过各种途径排出体外，凡
正确使用与维护职业病危害防护设备及个人防护用 品； 及时报告事故隐患; 积极配合上岗前、在岗期间和离岗 时的职业健康检查;
如实提供职业病诊断、鉴定所需的 有关资料等.
ppt课件 6
职 业 病 预 防 策 略
找出危害
评估风险 订出方法
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实施制度 监察制度
7
Ⅱ、常见的职业病及预防
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8
生 产 性 噪 声
一、 职业性听力损伤：
系由于听觉长期遭受噪声影响而发生
缓慢的进行性的感音性耳聋﹔早期表现为 听觉疲劳，离开噪声环境后可以逐渐恢复， 最终导致感音性耳聋。 分 类 病变部位 治疗难度
传音性耳聋 感音性耳聋 外耳、中耳 内耳、听神经、脑中枢 相对较易 很困难，重在预防
ppt课件
物理性危害因素：噪音、振动、高温、光线过强、电 离辐射等。 化学性危害因素：强酸强碱、粉尘、有毒有害气体等 生物性危害因素：病源微生物等。 心理性危害因素：工作压力大等。
ppt课件 4
职业病防治
职业病防治管理措施：
设置或指定职业卫生管理机构或组织，配备专职或 兼职的职业卫生专业人员负责本单位的职业病防治
可溶性有毒粉尘进入呼吸道后，能很快被吸收进入血流，引起中毒
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审计&监察
• 所有的员工都要 求在每日的工作 进行过程中注意 不同项目相对应 的不同的安全标 准
安全管理计划部门
员工使用设备
• 所有的督导都要对以下 事项进行每周定期检查:
– 现场办公设施 – 现场设备 – 现场卫生间
• 表格必须要在填写完整 之后交送安全部门。
ቤተ መጻሕፍቲ ባይዱ保
• 我们需要确定的是所有的 员工都要做到: • 不要出现漏油，燃料及 其他污染。 • 禁止在现场点火。 • 保持工作区域整洁.
• 所有的潜在事故也需要报告 • 任何事故及受伤情况都必须要向你的督导报告。
意外事故及事件报告
• 所有的意外事故及事件 都要进行分析调查，找 到原因，以避免将来发 生同样的意外。
90 80 70 60 50 40 30 20 10 0
1st 2nd 3rd 4th Qtr Qtr Qtr Qtr
East West North
• 进入现场的访客表格必须要填写完整并得到 批准.
• 每位访客都必须做一个项目引导. • 每位访客都必须由一名引导员全程陪同.
出入现场
• 长驻现场的工作人员
• 进场表格必须填写完整并要经过批准. • 必须进行一个完整培训.胸卡会在培训结
束后发放. • 在现场必须要配带徽章.
相关培训
• 以下几项是必备培训
意外事故及事件报告
• 意外事故的负责人如下
– 项目总监
• 如果是已经发生的事故
– 公司管理机构人员
审计&监察
• 审计和监察的作用是在于确 保承包商在施工过程中遵守 项目的安全要求.
审计&监察
每周的办公区域检查是由督导及安全 办公人员进行的.
每月的审计会由现场经理、与之相关 的安全部门和承包商一起进行。
健康、安全及环保 培训
项目政策 – 人人有责
• 雇主责任及义务 • 雇员责任及义务
雇主责任及义务
• 安全的工作前提 • 安全的工作系统 • 安全、卫生的工作环境 • 提供完整定期的员工培训
雇员责任及义务
• 保护自身安全 • 禁止刻意造成他人危险 • 必须服从合法指令 • 禁止滥用、错用设备
责任及义务
标志&通知
• 标志种类:
• 所有的督导都要在 他们的工作区域准 备安全标志。
– 个人保护设备 – 危险 – 禁止进入 – 交通控制
紧急联系电话
• 现场医疗设备中心
需要的救助类型 你的姓名 地点 事故详情
所有员工都必须报告以下情况:
• 受伤 • 设备损坏 • 所有的潜在或已发事故
个人健康
• 炎热天气
- 洁癖 - 中暑 - 强光保护
• 禁止吸烟政策
• 毒品与酒精
火灾
发现火灾
可以
使用简易 灭火器控制
不可以
保证安全的情况下 通知现场控制中心
保护环境是每个员工的责任！
• 在特定区域停环车 保
• 禁止胡乱行驶 • 使用已存在的道路轨迹 • 禁止使用金属探测器
施工区域
所有的工作的区域都要求保持干净、整洁:
• 垃圾箱里的垃圾要每天清理 • 不允许燃烧或掩埋垃圾 • 材料需要整齐成堆摆放 • 每天有专门的清洁人员不断的进行保洁工作 • 良好的作业环境意味着安全的施工现场
• 合作公司培训 • 特殊工作培训 (提前进行) • 短期访客培训
个人保护设备(PPE)及现场工作服
• 在现场工作时一定要穿戴PPE。
• 安全头盔 • 安全靴 • 有边框的安全眼镜 • 现场工作服 (基本要求)
– 有衣领的袖子衬衫 – 必须要穿长衣长裤。
机动车辆相关管理条例
• 所有的机动车辆在进入现场前 都必须要具备一个完整的提前 动员清单
– 现场经理, 安全办公人员 & 检查员 – 承包商以及相关员工
• 意外事故调查报告的复印件需要送到HSE部门，以备记录。
会议
以下是需要准备召开的会议:
• 提前动员会议 • 周交流会 • 周进度会 • 安全委员会 • 巡逻员要在进入现场之前参加交流会
事故及事故报告
• 所有的意外事故及事件，无论多小都需要向现场经理/现场办公室及时报 告。
• 每个人都有安全责任。 • 相关的责任及义务如下:
责任及义务
• 定期进行审计和检查. • 参加安全会议,包括执行会议. • 监控现场安全操作,发现问题要采取矫正措施. • 组织并参与提前会议&安全工作分析会议 • 对发生事故及时进行调查. • 熟悉安全作业程序.
出入现场
• 进出现场要做到以下几点: • 访客:
轻型机动车辆
• 必须保证每位乘客都有座位，及系好安全带。 • 必须给所有的重型机车和紧急机动车辆让路 • 禁止坐在任何机动车辆后面。
大型推土设备 - 操作规程
• 每日例行检查 • 启动前全面检查 • 启动前要鸣笛 • 停工前要鸣笛 • 无乘客 – 介绍使用情况除外
急救/医疗
• 受伤状况的处理在安全部区域的急救中心进 行。
请求支援
进行灭火工作 并向督导报告
督导进行事件 调查
处理火灾
必须报告的事件
• 地面下陷或坍塌 • 火灾 • 个人损坏起重机 • 电击 • 移动机械的失控 • 头部&背部的受伤/骨折
毒品、药品及酒精
• 在现场拥有非处方药品或酒精都是违反规定的行为 • 项目上有专门的有关酒精和毒品的政策。 • 防止任何事故的发生, 需要配有毒品、药品和酒精的检测
• 轻型机车要求具备机动车辆通 行证。
• 现场最高限速5 km/h • 所有的机械车辆都需要每周定
期检查 • 大型重型机车要求每天检查
机动车辆
• 适合道路上使用的 – 指示灯、指示牌。
• 驾驶执照 • 限速 5 km/h
轻型机动车辆
• 轻型机车指已注册并适于公路行驶的车辆 • 急救箱 • 灭火器
意外事故分析
• 对施工现场发生的意外事故有高效控制力的承包商,是需要他们能对所 有工作区域的意外事故进行分析的.
意外事故分析
• 在每项任务结束后必须要为进行过的工作准备一份安全作业分析. • 这份分析报告需要提交至HSE部门以备案,并且要在工作开始前得到批准.
意外事故分析
• 得到批准的分析报告应有以下人员签字认可:
• 立刻提供医疗建议,同时将事故副本报告表发 送到安全部.
• 事故报告必须在24小时内完成。
急救/医疗
• 任何要求医疗的受伤情况， 都会有督导陪同以控制整个 情况。并提供相应的协助， 鼓励其尽快恢复工作。
• 在现场我们配有急救设备， 用于紧急医药治疗。
紧急状况处理程序
• 现场协助 • 固定电话
• 建筑、施工