非固定工时劳动合同
劳动合同法无固定期限劳动合同范本3篇

劳动合同法无固定期限劳动合同范本3篇订立无固定期限劳动合同后,只要不出现法律、法规规定的或者双方在合同中设定的解除合同的事项,劳动合同就不能解除,劳动者可以长期在一个单位或部门工作。
这种合同对用人单位来说,有利于减少频繁更换关键岗位的关键人员而带来的损失;对于劳动者来说,也有利于实现职业稳定。
以下是为大家精心准备的:劳动合同法无固定期限劳动合同范本3篇,欢迎参考阅读!劳动合同法无固定期限劳动合同范本一一、本合同书可作为用人单位与职工签订劳动合同时使用。
二、用人单位与职工使用本合同书签订劳动合同时,凡需要双方协商约定的内容,协商一致后填写在相应的空格内。
甲方:_________乙方:_________签订日期:____年___月___日根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方__________法定代表人(主要负责人)或委托代理人________注册地址_____________________经营地址_____________________第二条乙方______性别___户籍类型(非农业、农业)______居民身份证号码___________________或者其他有效证件名称_____证件号码________在甲方工作起始时间_____年____月___日家庭住址________________邮政编码________在京居住地址______________邮政编码_____户口所在地___省(市)____区(县)___街道(乡镇)二、劳动合同期限第三条本合同为无固定期限劳动合同。
【单位无固定期限劳动合同范本】单位无固定期限劳动合同范本。
本合同于___年__月__日生效,其中试用期至___年__月__日止。
三、工作内容和工作地点第四条乙方同意根据甲方工作需要,担任____________________岗位(工种)工作。
无固定工作时间劳动合同模板(精选5篇)

无固定工作时间劳动合同模板(精选5篇)无固定工作时间劳动合同模板(精选5篇)随着法律观念的日渐普及,关于合同的利益纠纷越来越多,签订合同能平衡双方当事人的平等地位。
那么制定合同书有什么需要注意的呢?下面是小编为大家收集的无固定工作时间劳动合同模板(精选5篇),仅供参考,欢迎大家阅读。
无固定工作时间劳动合同1甲方(用人单位):______乙方(劳动者):______单位名称:______姓名:______经济性质:______性别:______法定代表人或其委托的代理人:______身份证号码:______地址:______家庭地址:______邮政编码:______邮政编码:______根据《中华人民共和国劳动法》等法律、行政法规、行政规章的规定,(以下简称甲方)与(以下简称乙方)按照平等自愿,协商一致的原则,订阅本劳动协议,就相关事项进行约定,双方共同遵守。
一、劳动协议期限(一)固定期限:自______年______月______日起至______年______月______日止。
其中适公司考察试用期自______年______月______日起至______年______月______日止。
二、从业条件及工作内容(一)乙方同意按甲方生产工作需要在______省______市_____________从事______工作,具体工作内容和要求是:1、乙方对甲方指派的商务车辆按甲方要求进行工作,实施整体维护及全面管理。
2、乙方必须遵守甲方制定的各项劳动管理制度。
3、乙方必须持有国家交通部门颁发的《中华人民共和国机动车辆驾驶证》方可上岗,工作时间内若因未按国家相干规定随身携带而导致的一切责任由乙方自己承担。
4、乙方必须严格按照国家交通法规进行驾驶,违反操作规定而导致的一切责任均由乙方承担。
5、乙方负责甲方指派车辆的管理及养护、日常维护工作,因乙方责任而导致的车辆正常功能不能正常使用,由乙方承担全部责任。
无固定期限劳动合同模板(3篇)

无固定期限劳动合同模板甲方(用人单位)名称:_____企业类别:_____法定代表人:_____职务_____地址:_____乙方(劳动者)姓名:____ 年龄:_____ 性别:_____ 民族:_____ 户籍所在地:____省____市____区(县)_____街____乡(镇)____村户口种类:非农业户口(_____);农业户口(_____)居民身份证号码:_____国籍及护照号码:_____现住址:_____根据《中华人民共和国劳动法》和《天津市实施劳动合同制度规定》等规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上签订本合同。
第一条合同期限本合同期限执行下列____款。
一、本合同期限为____年(月),自____年____月____日起至____年____月____日止。
其中试用期为____月(日)二、本合同为无固定期限,自____年____月____日始,其中试用期为____月(日)终止劳动合同条件约定如下:(一)_____(二)_____(三)_____三、以完成一定的工作为期限_____第二条工作内容甲方根据生产工作需要,安排乙方在_____岗位工作。
乙方应服从甲方安排,完成本岗位所要求的工作。
第三条劳动报酬一、甲方按照国家和本市有关规定,按月支付乙方的工资报酬,工资报酬不低于本市规定的最低工资标准。
二、甲方每月____日以货币形式支付工资。
无故拖欠或不支付工资的,除全额支付工资报酬外,还需加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿。
三、工资具体支付办法、标准及有关内容约定如下:(一)_____(二)_____(三)_____第四条工作时间和休息休假甲方执行国家规定的工时制度,实行每日工作时间不超过八小时,平均每周工作时间不超过四十小时的工时制度。
甲方因生产经营需要,经与工会和乙方协商后可以延长工作时间,一般每日不超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,每日不超过三小时,每月不超过三十六小时。
无固定期限劳动合同书范本【新版】8篇

无固定期限劳动合同书范本【新版】8篇篇1甲方:[甲方公司名称]地址:[甲方公司地址]法定代表人:[甲方法人姓名]乙方:[乙方姓名]性别:[乙方性别]身份证号码:[乙方身份证号码]通讯地址:[乙方通讯地址]联系电话:[乙方联系电话]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,同意订立本无固定期限劳动合同。
第一章合同期限第一条本合同为无固定期限劳动合同,自XXXX年XX月XX日起至法定或约定的终止条件出现时止。
合同期内,甲乙双方均有权根据本合同的相关条款终止本合同。
合同期满前,经双方协商一致可续订劳动合同。
第二章工作内容和工作地点第二条甲方聘用乙方从事[具体岗位名称]岗位工作。
乙方应履行本岗位的工作职责,按时、按质、按量完成各项工作任务。
甲方有权根据生产经营需要调整乙方的工作岗位。
如乙方不同意调整工作岗位,双方可协商解除本合同。
第三条乙方的工作地点为甲方所在地或甲方业务关联分支机构所在地。
如因生产经营需要变动工作地点的,双方应另行协商并签订变更协议。
若因不可抗力因素导致无法继续履行本合同,双方均不承担违约责任。
第三章工作时间和休息休假篇2甲方:[甲方公司名称]地址:[甲方公司地址]法定代表人:[甲方法人姓名]乙方:[乙方姓名]性别:[乙方性别]身份证号码:[乙方身份证号码]通讯地址:[乙方通讯地址]联系电话:[乙方联系电话]鉴于甲乙双方同意按照《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定,本着平等、自愿、协商一致的原则,订立本无固定期限劳动合同,以明确双方的权利与义务。
一、合同期限本合同自[起始日期]起,至法律规定或双方约定的终止条件出现时止。
双方约定在合同期限内,乙方在甲方的工作岗位为[具体岗位名称],从事[具体工作内容]。
二、工作内容和工作地点甲方根据工作需要,安排乙方在[工作地点名称]从事[具体岗位工作]。
乙方应服从甲方的工作安排,按时按质完成工作任务。
无固定劳动合同模板(6篇)

无固定劳动合同模板甲方:乙方:签订日期:编号:动合同书(无固定期限)____年____月____日根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
一、劳动合同双方当事人基本情况第一条甲方法定代表人(主要负责人)或委托代理人注册地址经营地址第二条乙方性别户籍类型(非农业、农业)居民身份证号码或者其他有效证件名称证件号码在甲方工作起始时间____年____月____日家庭住址邮政编码在京居住地址邮政编码户口所在地省(市)区(县)街道(乡镇)二、劳动合同期限第三条本合同为无固定期限劳动合同。
本合同于____年____月____日生效,其中试用期至____年____月____日止。
三、工作内容和工作地点第四条乙方同意根据甲方工作需要,担任岗位工作。
第五条根据甲方的岗位作业特点,乙方的工作区域或工作地点为:第六条乙方工作应达到标准。
四、工作时间和休息休假第七条甲方安排乙方执行工时制度。
执行标准工时制度的,乙方每天工作时间不超过8小时,每周工作不超过40小时。
每周休息日为。
第八条甲方对乙方实行的休假制度有:_________________。
五、劳动报酬第九条甲方每月日前以货币形式支付乙方工资,月工资按标准执行。
第十条甲方生产工作任务不足使乙方待工的,甲方支付乙方的月生活费按执行。
六、社会保险及其他保险福利待遇第十一条甲乙双方按国家和北京市的规定参加社会保险。
甲方为乙方办理有关社会保险手续,并承担相应社会保险义务。
第十二条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、北京市有关规定执行。
甲方按支付乙方病假工资。
第十三条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和北京市的有关规定执行。
第十四条甲方为乙方提供以下福利待遇。
七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第十五条甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。
无固定期限劳动合同通用模板3篇

无固定期限劳动合同通用模板3篇篇1甲方(用人单位):_________法定代表人/主要负责人:_________地址:_________联系电话:_________乙方(劳动者):_________性别:_________身份证号码:_________住址:_________联系电话:_________鉴于:1. 甲乙双方希望建立长期稳定的劳动关系;2. 根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定,双方协商一致签订本无固定期限劳动合同。
一、合同期限1. 本合同为无固定期限劳动合同。
2. 合同自____年__月__日起生效。
二、工作内容与工作地点1. 乙方同意根据甲方的工作需要,在_________岗位上从事_________工作。
2. 工作地点为_________,甲方可以根据生产经营需要调整乙方的工作地点,但需提前通知乙方并确保新工作地点与原工作地点距离不超过合理范围。
三、工作时间和休息休假1. 乙方执行标准工时制度,每周工作时间不超过40小时,具体工作时间由甲方安排。
2. 甲方保证乙方享有国家规定的公休假日、法定节假日、带薪年休假等休息休假权利。
3. 甲方因生产或工作需要延长工作时间的,应按国家规定支付加班工资。
四、劳动报酬1. 乙方的月工资为人民币_________元(大写:_________),包括基本工资和其他福利待遇。
2. 甲方于每月____日前以货币形式足额支付乙方工资。
3. 乙方享有年终奖、绩效奖金等其他劳动报酬,具体发放标准和办法由甲方制定并告知乙方。
五、社会保险和福利待遇1. 甲方依法为乙方缴纳各项社会保险费。
2. 甲方为乙方提供符合国家规定的劳动保护用品,并定期组织职业健康检查。
3. 乙方享受甲方提供的其他福利待遇,如住房补贴、交通补贴等。
六、劳动纪律1. 乙方应遵守甲方制定的各项规章制度。
2. 乙方应保守甲方的商业秘密和技术秘密,不得泄露给第三方。
3. 甲方有权对乙方违反劳动纪律的行为进行批评教育,情节严重的可按相关规定给予处分。
无固定期限劳动合同简单7篇

无固定期限劳动合同简单7篇篇1甲方:[甲方公司名称]地址:[甲方公司地址]法定代表人:[甲方公司法定代表人姓名]乙方:[乙方员工姓名]性别:[乙方员工性别]身份证号码:[乙方员工身份证号码]住址:[乙方员工住址]根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定,甲乙双方经友好协商,达成以下无固定期限劳动合同条款,以明确双方的权利义务关系。
一、合同期限本合同为无固定期限劳动合同,自XXXX年XX月XX日起至法律规定的终止条件出现时止。
二、工作内容与地点1. 甲方安排乙方从事[具体工作岗位]工作。
乙方应履行岗位职责,按时、按质、按量完成其本职工作。
2. 乙方的工作地点为甲方所在地及相关岗位所在地。
三、工作时间与休息休假1. 甲方执行标准工时制,乙方每日工作时间不超过八小时,每周不超过四十小时。
甲方根据工作需要,安排乙方加班。
2. 乙方享有法定的节日假、年休假等假期。
具体的请假制度按照甲方的规定执行。
四、劳动报酬1. 甲方的工资发放遵循按劳分配原则。
乙方的工资水平根据乙方的岗位、技能水平以及甲方的经济效益等因素确定。
2. 甲方按月支付乙方工资,支付日期为每月XX日。
甲方因经营需要调整工资水平或支付方式时,应提前与乙方协商确定。
3. 乙方如对工资发放产生异议,则应在发放日起十五日内向甲方提出书面异议。
否则视为无异议。
五、社会保险与福利1. 甲乙双方应按照国家和当地的规定参加社会保险,缴纳社会保险费用。
甲方为乙方办理社会保险手续。
乙方有义务向甲方提供办理社会保险的相关资料。
如因乙方原因导致无法办理社会保险的,由乙方自行承担相应责任。
2. 乙方享有国家及甲方规定的福利待遇。
具体福利待遇按照甲方的规定执行。
六、劳动保护、劳动条件和职业危害防护七、其他约定事项:[具体事项] 甲乙双方在履行本合同过程中发生争议时应当首先通过协商解决协商不成的任何一方均有权向劳动争议仲裁委员会申请仲裁对仲裁结果不服的可依法向人民法院提起诉讼甲乙双方约定其他事项可由双方另行签订补充协议作为本合同的附件本合同未尽事宜按照国家法律法规执行合同解释权归甲方所有等未尽事宜可由双方协商约定本合同一式两份甲乙双方各执一份本简单版无固定期限劳动合同正式文本于上述说明签署予以证明特此证明立此合同合同人签署如下:(以下空白留于双方签署)”甲方法人代表签字(盖章):___________ 日期:年月日乙方法人代表签字(盖章):___________ 日期:年月日盖章后生效合同一式两份经双方签署后生效”。
无固定工作时间劳动合同4篇

无固定工作时间劳动合同4篇无固定工作时间劳动合同篇1甲方(用人单位)名称:____工厂乙方(劳动者)名称:根据《中华人民共和国劳动合同法》以及相关法律、法规的规定,经甲、乙双方平等自愿、协商一致,共同签订并履行本合同所列条款。
一、劳动合同期限合同期限自年月日起至年月日止。
二、工作内容和工作地点1、乙方同意根据甲方生产(工作)需要,从事工作,甲乙双方可另行约定岗位具体职责和要求。
2、乙方的工作地点:本公司或甲方根据生产(工作)需要安排的其他地点。
三、工作时间1、甲方依法保证乙方的休息权利;2、甲方在遵守有关法律法规规定的前提下,可以根据工作需要安排乙方加班,乙方应服从甲方的统一安排。
四、劳动报酬1、甲方每月以货币或转账形式支付乙方工资,月工资元人民币,于次月15日前发放。
2、甲乙双方对工资的其他约定:五、劳动保护、劳动条件和职业危害防护1、甲方根据国家有关法律法规,建立安全生产制度。
乙方应严格遵守甲方的劳动安全制度。
双方严禁违章作业,防止劳动过程中的事故发生,减少职业危害。
2、甲方根据生产岗位的需要,按照国家有关劳动安全的规定为乙方配置和完善必要的安全防护措施,发放必要的劳动保护用品。
六、规章制度1、甲方依法制定单位规章制度,并通过有效方式及时告知乙方。
2、乙方服从甲方工作管理,并严格遵守甲方依法制定的规章制度。
七、劳动合同变更、解除和终止1、甲乙双方变更、解除、终止劳动合同依照《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律法规执行。
2、双方若有一方要求解除劳动合同,应提前三十日以书面形式通知另一方,甲方应在满三十日前出具解除劳动合同证明,在此期间乙方应坚守岗位。
八、劳动争议处理及其他1、甲乙双方因履行劳动合同发生争议,应协商解决;协商不成或不愿协商的,可向当地人民法院起诉。
2、本合同一式三份,甲乙双方各执一份,人事代理机构存档一份。
甲方(盖章):乙方(签名):法人代表:合同签订日期:年月日无固定工作时间劳动合同篇2甲方_________________________乙方_________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关规定,甲乙双方经平等协商一致,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列条款。
- 1、下载文档前请自行甄别文档内容的完整性,平台不提供额外的编辑、内容补充、找答案等附加服务。
- 2、"仅部分预览"的文档,不可在线预览部分如存在完整性等问题,可反馈申请退款(可完整预览的文档不适用该条件!)。
- 3、如文档侵犯您的权益,请联系客服反馈,我们会尽快为您处理(人工客服工作时间:9:00-18:30)。
劳动合同
(非全日制员工人员使用)
甲方:
地址:
邮编:
电话:
传真:
乙方:性别:民族:学历:
身份证号码:
住址:
邮编:
户口所在地:
所属街道办事处:
电话:
根据国家及西安市有关非全日制职工的规定,甲乙双方经过平等协商,自愿签订本合同,建立劳动关系,并共同遵守合同所列条款。
第一章定义
第一条企业系指在中华人民共和国境内合法注册、具备法人地位的机构。
第二条本合同系企业就聘用非全日制员工事宜与员工签订的合同及其附件。
第二章合同期限与工作内容
第三条本合同生效时间为年月日。
甲、乙双方均可随时通知对方终止本合同。
第四条乙方为甲方的非全日制工作人员,工作地址、岗位、内容、方式由企业根据工作需要确定,乙方同意服从安排、恪守职责,努力完成各项工作。
第三章劳动保护和劳动条件
第五条甲方为乙方提供劳动保护和劳动条件。
第六条乙方的工作时间为:
工作时间的其他约定:
第四章劳动报酬与社会保险
第七条乙方的工资为每小时元,由甲方每月15日支付给乙方,并由甲方代扣代缴个人所得税。
第八条甲方应当按西安市工伤保险的规定为乙方缴纳工伤保险费。
第五章劳动纪律
第九条乙方须遵守国家的法律、法规,保守国家秘密,不做任何有损国家利益、有损国格、人格的事情。
第十条乙方须遵守所在企业的各项规章制度,服从其管理,维护其合法利益,保守其商业秘密。
不得将任何秘密资料和物品向外界泄露或携走。
第十一条乙方须遵守甲方的管理规定,保守甲方商业秘密,积极参加甲方组织的各项活动。
第十二条如果乙方出现违反第九、十、十一条规定的行为,甲方可根据其情节给予批评教育,直至解除劳动合同。
第六章劳动争议处理与其它
第十三条终止劳动合同关系时,甲方应当向乙方出具终止劳动合同的书面证明。
第十四条因履行本合同发生劳动争议时,甲乙任何一方可以向甲方的法律部门请求调解,调解不成的,可自争议发生之日起60天内向甲方所在地劳动争议仲裁委员会申请仲裁;甲乙任何一方也可直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
对仲裁裁决不服的,可向人民法院提起诉讼。
如争议的处理结果与乙方所服务的企业有利害关系,企业有参加仲裁活动的权利和义务。
第十五条甲方为员工提供的服务内容和标准在本合同附件中约定。
第十六条本合同未尽事宜,国家有规定的按照国家规定执行,国家无规定的,由甲乙双方协商解决。
第十七条本合同一式两份,双方各执一份,具有同等的法律效力。
第七章双方约定的其它事项
第十八条甲乙双方约定的其他内容:
第十九条双方约定需修改或删除的本合同条款:
甲方:乙方:
代表签章:签字:
年月日年月日。